analisis

KORELASIONAL
 pengertian dan bentuk
KORELASI
KORELASI
istilah yang digunakan untuk mengukur kekuatan
hubungan antar variabel

Analisis Korelasional
merupakan cara untuk mengetahui ada tidaknya
hubungan antar 2 variabel

(a) korelasi positif;

(b) korelasi negatif;
Bentuk Korelasi : (c) tidak ada korelasi;
(d) korelasi sempurna
Korelasi/hubungan jika kenaikan
variabel X diikuti pula dengan
kenaikan variabel Y dan
sebaliknya penurunan variabel X
diikuti dengan penurunan
variabel Y
Korelasi Positif
jenis korelasi di mana
kenaikan atau penurunan
variabel X berbanding dengan
kenaikan atau penurunan
variabel Y
Korelasi Sempurna
Korelasi/hubungan jika kenaikan
variabel X diikuti dengan
penurunan pada variabel Y
atau penurunan variabel X
diikuti dengan kenaikan
variabel Y
Korelasi Negatif
Jika kedua variabel tidak
memperlihatkan adanya
hubungan. Ketika X naik Y naik
tapi pada saat bersamaan Y
juga bisa turun
Tidak Ada Korelasi
Koefisien Korelasi (KK)
• indeks atau bilangan yang digunakan untuk mengukur keeratan ( kuat,
sedang, lemah, tidak ada hubungan) antar variabel
• memiliki nilai antara: - 1 sampai dengan + 1 ( -1 ≤ KK ≤ + 1)

a. KK bernilai positif maka hubungan variabel arahnya positif

b. KK bernilai negatif maka hubungan variabel arahnya negatif
c. KK bernilai 0 maka antar variabel tidak ada hubungan
d. KK bernilai +1 atau – 1 maka variabelnya menunjukkan korelasi
sempurna positif /negatif
 …lanjutan
Untuk menentukan keeratan hubungan antar variabel dapat
menggunakan pedoman berikut :
1. KK = 0 , tidak ada korelasi
2. 0 < KK ≤ 0,20 korelasi sangat rendah/ lemah sekali
3. 0,20 < KK ≤ 0,40 korelasi rendah/ lemah
4. 0,40 < KK ≤ 0,70 korelasi cukup berarti
5. 0,70 < KK ≤ 0,90 korelasi kuat/ tinggi
6. 0,90 < KK < 1,00 korelasi sangat tinggi/ kuat/ dapat diandalkan
7. KK = 1 korelasi sempurna.

• KP (coeficient of determination) = r2
*r = koefisien korelasi
• Kontribusi X  Y = r 2 x 100%
 Korelasi Product Moment

• Korelasi product moment yang dikembangkan oleh Karl Pearson

populer juga dengan sebutan Korelasi Pearson

• Korelasi pearson merupakan indeks atau angka yang digunakan untuk

mengukur keeratan hubungan antara 2 variabel

• Fungsi :
1. Untuk mengetahui hubungan antara 2 variabel
2. Untuk mengetahui arah atau bentuk hubungan
3. Untuk mengetahui keeratan hubungan
4. Dasar untuk melakukan prediksi
Syarat :
1. Berhadapan dengan 1 sampel yang diambil secara
random
2. Masing-masing unit analisis atau elemen sampel
memiliki 2 variabel (X dan Y)
3. Masing-masing variabel yang diukur menghasilkan data
paling rendah berskala interval
4. Data harus mengikuti garis lurus/ linier
5. Diharapkan berdistribusi normal

Tes Statistiknya:
(1) ∑xy Keterangan :
r = koefisien korelasi yang
rxy = ---------------- dihitung
x = deviasi rata-rata variabel X
√ ∑x ² . ∑y ² y = deviasi rata-rata variabel Y
 (2) N ∑XY - ∑X . ∑Y
r xy = -----------------------------------------------------
√ [ n∑X ² - ( ∑ X) ² ] [( n∑Y² - (∑ Y)²]

Titik Kritis
Terletak pada Tabel Pearson atau r product moment pada berbagai n dan
taraf signfikansi

Keputusan : Ho ditolak jika rxy hasil analisis melampuai rxy tabel

atau titik kritis

Kesimpulan : a). ada tidaknya hubungan antara 2 variabel;

b). arah atau bentuk hubungan;
c). kekuatan hubungan antar 2 variabel ;
d). kontribusi variabel X terhadap variabel Y;
e). dasar melakukan prediksi
Contoh soal :
Buatlah rumusan masalah berikut hipotesisnya untuk uji korelasional antar
2 variabel. Data yang diperoleh berskala interval yang diambil dari sampel
secara random. Data yang berhasil diperoleh adalah sebagai berikut :

Var X 3 6 9 10 13

Var Y 12 23 24 26 28

No. Resp 1 2 3 4 5
Berdasarkan data tersebut buktikan
(a) Ada tidaknya hubungan antara 2 variabel dengan taraf signifikansi sebesar
5 persen ;
(b) Arah atau bentuk hiubungan;
(c) Kekuatan hubungan antar 2 variabel dan ;
(d) Besarnya kontribusi variabel X terhadap Y;
(d) Dapat tidaknya digunakan sebagai dasar melakukan prediksi.
Bagaimana bentuk prediksinya?
 Penyelesaian
Permasalahan :
Apakah ada hubungan antara lama kerja dengan prestasi kerja
karyawan. Sebanyak 5 karyawan di amati. Data hasil pengukuran
berskala interval. Sampel diambil secara random
Hipotesis :
H1 : ada hubungan antara lama kerja dengan prestasi kerja
H0 : Tidak ada hubungan antara lama kerja dengan prestasi kerja
Justifikasi :
Dalam analisis ini digunakan tes product moment karena : fungsi tes
ini adalah : ................ dan asumsi tes ini meliputi; .................
Prosedur analisis :
Tabel Kerja :
No. Resp X Y X² Y² XY
1. 3 12 9 144 36
2. 6 23 36 529 138
3. 9 24 81 576 216
4. 10 26 100 676 260
5. 13 28 169 784 364
Jumlah 41 113 395 2.709 1.014

N ∑XY - ∑X . ∑Y
r xy = ------------------------------------------------------
√ [ n∑X ² - ( ∑ X) ² ] [( n∑Y² - (∑ Y)² ]

(5). (1.014) – (41) . (113)

r xy = --------------------------------------------------------
√{ (5) (395) - (41)² } { (5) (2.709) - (113)² }

437
ryx = -------------- = 0,91 ( r hasil analisis)
√ 228.144
Titik kritis :
Pada tabel product moment. Dengan N = 5 dan alpha 5 persen maka
nilai r tabel / titik kritis sebesar 0,878.
Keputusan :
Oleh karena r hasil analisis > dari r tabel maka Ho ditolak.
Kesimpulan :
Berdasarkan hasil analisis data yang dilakukan maka dapat disimpulkan
bahwa :
a. Ada hubungan antara lama kerja dengan prestasi kerja
pada alpha 5 persen.
b. Arah hubungan positif, artinya semakin lama karyawan
bekerja maka semakin tinggi prestasi kerjanya dan
sebaliknya.
c. Kekuatan hubungannya tergolong kuat dengan koefisien
korelasi sebesar 0,91
d. Prediksi : semakin lama karyawan bekerja di perusahaan
“X” maka semakin tinggi prestasi kerjanya dan sebaliknya
(*).