Materi Metlit Minggu 4
Materi Metlit Minggu 4
MINGGU KE- 4
Bahan Kajian : * Variabel, Pengukuran
* Skala Pengukuran
* Kuesioner
Sub-CPMK :
1. Mampu memahami Hipotesis dan Variabel
2. Mampu memahami Skala pengukuran
Referensi :
Uma Sekaran dan Roger Bougie, “Metode Penelitian untuk Bisnis:
Pendekatan Pengembangan-Keahlian” (terjemahan), Jakarta:
Salemba Empat, 2017.
15/03/2023
PENELITIAN
TEORI TERDAHULU
KERANGKA
BAB III
PEMIKIRAN
METODE PENELITIAN
Objek Penelitian
Disain
Penelitian
HIPOTESIS Variabel dan Pengukuran
Kualitas produk berpengaruh
positif terhadap kepuasan Teknik Sampling
pelanggan Mc.Donald Teknik Pengumpulan
2
Data
Objek Penelitian adalah
Hal yang menjadi sasaran penelitian
atau
Himpunan elemen yang dapat berupa
orang, organisasi, atau barang yang akan
diteliti.
4
MENETAPKAN PILIHAN
DISAIN PENELITIAN
BERDASARKAN
KATEGORI
15/03/2023 5
Kategori Pilihan
[1] Derajat Kristalisasi pertanyaan riset • Studi eksplorasi
• Studi formal
[2] Metode Pengumpulan Data • Observasi
• Komunikasi
Pengontrolan Variabel oleh Periset • Eksperimental
• Ex Post Facto (laporan sesudah fakta)
Tujuan studi • Deskriptif (siapa, apa, dimana, berapa)
• Sebab akibat (mengapa)
Dimensi Waktu * Lintas bagian (Cross-section)
* Longitudinal (Time-series)
Cakupan Topik • Studi statistik
• Studi kasus
Lingkungan Riset • Kondisi lapangan
• Kondisi laboratorium
• Simulasi
Persepsi Peserta • Tidak merasakan adanya penyimpangan
dari rutinitas sehari-hari
• Merasakan adanya penyimpangan, tetapi
tidak terkait dengan periset
• Merasakan adanya penyimpangan yang
diakibatkan oleh periset
15/03/202 6
3
VARIABE
L ADALAH KONSEP YANG DAPAT DIUKUR
DAN MEMILIKI VARIASI NILAI.
Variabel
moderator (X2)
15-Mar-23 8
• Berdasarkan dapat tidaknya diukur langsung :
• Observed variable dapat diukur langsung
Tinggi
Badan
Kepuasan
Kerja
15-Mar-23 9
Skala Reflektif atau Skala
Formatif
Item 1 Item 2 OBSERVED
Item 3 VARIABLE
Item 1 Item 2 Item 3
LATENT
VARIABL
E
REFLEKTIF
? FORMATI
F
10
Formatif atau
Reflektif ?
• STRES PEKERJA
• MALAS BERANGKAT KE KANTOR
• INGIN PINDAH KERJA
• TIDAK DAPAT MENYELESAIKAN PEKERJAAN TEPAT WAKTU
• TINGKAT PRODUKTIFiTAS
• STRES PEKERJA
• BANYAKNYA TARGET YANG HARUS DISELESAIKAN
• SIKAP ATASAN
• RENDAHNYA GAJI
• LINGKUNGAN KERJA
15-Mar-23 11
PENGUKURAN
• Objek dari pengukuran adalah konsep
12
PROSES PENGUKURAN
Menentukan konsep
yang akan diukur
Mengembangkan
aturan pemetaan
Menerapkan
aturan pemetaan
15-Mar-23 13
Contoh Pengunjung Pengunjung
:
Elemen
A B C D E A B C D E
Sampel
Konsep Gender Tingkat
kemenarika
n model
mobil
Aturan Petakan : Petakan :
Pemetaan 1 untuk laki-laki 5 sangat menarik
2 untuk perempuan 4 menarik
3 biasa saja
2 tidak menarik
Menerapkan
1 2 1 2 3 4 5
14
Dat
Tingkat
a PENGUNJUNG Gender Kemenarika
n Model
Mobil
A 1 1
B 1 1
C 2 2
D 1 4
15-Mar-23
E 1 4 Page | 15
ATURAN PEMETAAN &
SKALA PENGUKURAN
Aturan pemetaan memiliki empat asumsi:
1.Angka hanya digunakan untuk mengklasifikasikan, mengelompokkan,
atau memilah respon. Tidak terdapat urutan
2. Angka dapat diurutkan. Satu angka lebih besar dari, kurang dari, atau
sama dengan angka yang lai
3. Selisih antara angka (jarak) dapat diurutkan. Selisih antara setiap
pasangan angka lebih besar dari, kurang dari, atau sama dengan selisih
antara pasangan angka yang lain
4.Seri angka memiliki titik asal yang diindikasikan dengan angka nol. Hal
ini merupakan titik nol yang absolut dan berarti.
(1) Nominal
(1, 2) Ordinal
(1, 2, 3)
Interval
(1, 2, 3, 4)
Kategorisasi/Klasifikasi
Ya
Apakah ada Tidak
titik nol Interval
mutlak
Ya
Rasio
PENTINGNYA MENGENAL SKALA
PENGUKURAN
PKeerdtuaam:
aT:eTrkeakr itadtiednegnagnapneknagngduunnagaann
Nominal OrdinRaalsi Interval Rasio
mni eftoordmeasi
o
statistika dalam mengolah atau menganalisis data
Statistika
Metode
√ √ √ √
Interv al
√ √ √
Ordin al
√ √
√
Nominal
15-Mar-23 18
TEKNIK
PENSKALAAN Noncomparative
Scales
SKALA PENILAIAN
(RATING SCALES)
12-19
Skala Dikotomi (Skala Kategori
Sederhana)
I plan to purchase a MindWriter laptop in the
12 months.
Yes
No
Data : Nominal
12-20
Skala Respons
Tunggal, Pilihan
Ganda.
Single-Response Scale
Data : Nominal
Data : Nominal
12-24
Skala Peringkat
Penuh
12-25
KUESIONER
adalah instrumen atau alat untuk mengukur variabel
yang dapat menghasilkan data.
15/03/2023 31