FORMULIR
ANALISIS JABATAN
(Isilah formulir ini sesuai dengan data yang sebenarnya)
1. Nama Jabatan
: Operator Komputer
2. Kode Jabatan
: ...........................................................................................
3. Unit Organisasi
Eselon I
: --
Eselon II
Eselon III
: Sekretaris
Eselon IV
SEKRETARIS
Operator
Komputer
KASUBBAG PROGRAM
KASUBBAG KEUANGAN
5. Ikhtisar Jabatan
Mengetik surat, dokumen, naskah, catatan, menggandakan dengan mesin ketik,
komputer, manual maupun elektrik, sesuai dengan konsep, berdasarkan ketentuan
yang berlaku agar tugas operator komputer terselenggara dengan baik, sesuai
dengan sasaran yang telah ditetapkan.
6. Uraian Tugas:
a. Menyiapkan komputer dan menghidupkannya ke posisi on agar siap di
operasikan;
b. Mencari file yang diperlukan sesuai dengan disposisi permintaan agar dapat
dicetak;
c. Menyiapkan bahan dan perangkat kerja yang berhubungan dengan pengetikan
guna mempermudah dan memperlancar pengetikan;
d. Menerima dan membaca bahan ketikan dalam rangka memperlancar proses
pengetikan;
e. Mengetik konsep surat, memo dinas, proposal, slide, tabulasi ( kolom ) sesuai
dengan ketentuan pengetikan untuk memperoleh hasil yang dikehendaki;
f.
Mencocokan hasil ketikan dengan bahan ketikan dengan cara membandingkan isi konsep surat dengan hasil ketikan untuk mendapatkan ketetapan dan
keakuratan hasil pengetikan;
g.
h.
i.
j.
k.
Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh atasan baik lisan
maupun tertulis.
7. Bahan Kerja
BAHAN KERJA
NO
1
2
Bahan ketikan
PENGGUNAAN DALAM
TUGAS
Dokumen
Perangkat Komputer
Stempel
Pengolah data
Pengesahan Tanda tangan
9. Hasil Kerja
NO
Hasil Kerja
Jumlah Satuan
Hasil ketikan
Waktu yang di
perlukan
1 Tahun
258
1
10. Tanggung Jawab
a. Melaksanakan tugas sesuai tupoksi dengan sebaik-baiknya
b. Melaporkan hasil pekerjaan kepada Kasubbag Umum dan Kepegawaian
11. Wewenang
a. Menolak ketidakbenaran data penerimaan administrasi kepegawaian
12. Korelasi Jabatan
NO
1
Jabatan
Unit Kerja/Instansi
Dalam Hal
Bappeda
Laporan
Bappeda
Laporan
Kepala Bappeda
Bappeda
Laporan
2
3
13. Kondisi Lingkungan Kerja
NO
ASPEK
FAKTOR
Tempat Kerja
Ruang Tertutup
Suhu
Udara
Kering
Keadaan Ruangan
Cukup
Letak
Datar
Penerangan
Terang
Suara
Tidak Bising
Keadaan Tempat
Getaran
1
2
3
4
5
6
7
8
9
Penyebab
NO
Punggung dan Leher
Mata
Radiasi Komputer
1
2
15. Syarat Jabatan
a. Pangkat/Golongan ruang
b. Pendidikan
: Minimal SLTA
c. Kursus
1) Penjenjangan
2)
: LPJ
Teknis
: Administrasi Umum
d. Pengalaman Kerja
:-
e. Pengetahuan Kerja
: Komputer
g. Bakat Kerja
1) Ketelitian
h. Temperamen Kerja
1)
i. Minat Kerja
1) Melakukan kegiatan rutin, kongkrit dan teratur
j. Upaya Fisik
1)
k.
Kondisi Fisik
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur
: 20 s/d 45
:-
: Rapi
l. Fungsi Jabatan
1)
16. Prestasi Kerja yang diharapkan
No Hasil Kerja
Hasil ketikan
1
Jumlah Satuan
Dalam 1 tahun
258
Waktu Penyelesaian
1 Tahun
Tuapeijat,
Diketahui Oleh:
Kepala Bappeda
Agustus 2012
Yang Membuat