LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN

MUSICAL SHOW

KELOMPOK 2

Anggota kelompok:
ARIESKA G WIBOWO D1416008
BIYAN WICAKSONO D1416010
DEBBY NOVITASARI D1416014
GIANTA FIRMANDIMAS A.M. D1416021
KELVIN RENATO B D1416026
MIFFTAHUL JANNAH N.R D1416033
NOVELA PUSPITA ARUM D1416037
QUAMILA D1416041
RR. FRANSISCA K. M D1416044
SOUFI ASEGAF D1416045

FAKULTAS ILMU SOSIAL ILMU POLITIK

UNIVERSITAS SEBELAS MARET
2017
 Daftar Isi
Daftar Isi..............................................................................................................................................................i
BAB I................................................................................................................................................................. 1
PENDAHULUAN..................................................................................................................................... 1
BAB II................................................................................................................................................................ 2
MAKSUD DAN TUJUAN ....................................................................................................................... 2
BAB III...............................................................................................................................................................3
SASARAN................................................................................................................................................. 3
BAB IV.............................................................................................................................................................. 3
NAMA KEGIATAN...................................................................................................................................3
BAB V................................................................................................................................................................3
TEMA KEGIATAN....................................................................................................................................3
BAB VI.............................................................................................................................................................. 3
BENTUK KEGIATAN.............................................................................................................................. 3
BAB VII............................................................................................................................................................. 3
PELAKSANAAN...................................................................................................................................... 3
BAB VIII............................................................................................................................................................4
PEMBAGIAN TUGAS............................................................................................................................. 4
BAB IX.............................................................................................................................................................. 4
RINCIAN ANGGARAN........................................................................................................................... 4
BAB X................................................................................................................................................................4
HASIL LAPORAN TUGAS PERBAGIAN............................................................................................. 4
BAB XI.............................................................................................................................................................. 4
DOKUMENTASI KERJA......................................................................................................................... 4
BAB XII............................................................................................................................................................. 4
PENUTUP..................................................................................................................................................4
Lampiran 1.........................................................................................................................................................5

i
 BAB I
PENDAHULUAN

Dunia pendidikan merupakan wadah potensial yang membentuk kesiapan generasi muda
dengan modal kompetensi yang berkualitas. Dalam dunia pendidikan, khususnya dunia
pendidikan di perguruan tinggi, kegiatan praktik dinilai sebagai langkah tepat untuk
meningkatkan kualitas pembelajaran dan pemahaman sekaligus praktik nyata sebagai hakikat
kompetensi itu sendiri. Hal tersebut dilakukan dengan metode observasi langsung berkaitan
dengan teori-teori yang telah dipelajari.

Kegiatan praktik di studio merupakan salah satu kegiatan mahasiswa Diploma 3 FISIP
UNS yang diadakan sebagai praktik nyata mata kuliah dengan tujuan untuk memperluas
wawasan dan menambah pengalaman serta meningkatkan kualitas belajar mengajar dalam
mengaplikasikan teori yang diajarkan dan dipelajari. Melalui kegiatan ini diharapkan akan
tercipta pembelajaran yang efektif, sehingga mahasiswa lebih memahami aplikasi teori-teori
yang diajarkan selama kuliah.

1
 BAB II
MAKSUD DAN TUJUAN

1. MAKSUD

a. Mahasiswa dapat memahami dan membandingkan secara langsung realitas kerja

yang ada di lapangan dengan ilmu (teori) dari apa yang telah dipelajari.

b. Memperluas cakrawala berfikir mahasiswa.

1. TUJUAN

a. Menggali ilmu dan pengalaman dari objek lapangan.

b. Memperkenalkan praktik pekerjaan yang akan dijalani sesungguhnya kepada
mahasiswa.

c. Menyeimbangkan pola pikir dan pola kerja yang dinamis.

2
 BAB III
SASARAN

Sasaran dari kegiatan kunjungan industri ini adalah mahasiswa Jurusan Penyiaran UNS
angkatan 2016, khususnya yang megambi mata kuliah Teknik Audio Visual. Kelompok 2
sejumlah 10 mahasiswa.

BAB IV
NAMA KEGIATAN
Musical Show

BAB V
TEMA KEGIATAN
Praktik Musical Show sebagai Aplikasi Pembelajaran yang Nyata

BAB VI
BENTUK KEGIATAN

Bentuk kegiatan ini adalah berupa praktik secara langsung oleh Mahasiswa yang dilaksanakan
di studio D3 gedung 4 lantai 5 melalui pembinaan dan pengarahan dari dosen pembimbing
serta dibawah pengawasan dan kendali dari pihak yang berwenang di studio.

BAB VII
PELAKSANAAN
Hari & tanggal : Senin, 20 Mei 2013

Tempat : Studio D3 FISIP UNS. Gedung 4 lantai 5.

3
 BAB VIII
PEMBAGIAN TUGAS
Terlampir (lampiran 1)

BAB IX
RINCIAN ANGGARAN
Terlampir (lampiran 2)

BAB X
HASIL LAPORAN TUGAS PERBAGIAN
Terlampir (lampiran 3)

BAB XI
DOKUMENTASI KERJA
Terlampir (lampiran 4)

BAB XII
PENUTUP

Perencanaan merupakan langkah awal dalam penyelenggaraan praktik musical show ini,
kerjasama yang baik dari semua pihak dalam implementasinya merupakan kunci utama suatu
keberhasilan. Akhirnya dengan penuh rasa syukur, kami menutup laporan
pertanggungjawaban musical show ini.

Selanjutnya, kami ucapkan terima kasih kepada pihak-pihak yang turut terlibat dalam
kesuksesan kegiatan musical show tersebut. Semoga dengan adanya kegiatan ini, dapat
memberikan manfaat yang nyata.

4
Lampiran 1

JOB DESK
MUSICAL SHOW
KELOMPOK 2

Artis : Novela Puspita A.

Rizal Ariyono F.
Program Director : Mifftahul Jannah N. R.
Floor Director : Debby Novitasari
Switcher : RR. Fransisca K. M.
Co Switcher : Soufi Asegaf
Sound Man : Quamila
VTR : Arieska G. W.
Cameramen : Biyan Wicaksono
Gianta Firmandimas A. M.
Kelvin R. Brillianto

5
Lampiran 2

RINCIAN ANGGARAN

Barang Jumlah Harga satuan Harga total

Peniti 1 2500 2500
Tali kenur 1 2500 2500
Solasi 1 7500 7500
Double tape 1 3500 3500
Kertas lipat 1 2200 2200
Kardus 1 1000 1000
Manila putih 1 3000 3000
backdrop 1 5000 5000
Total Harga Rp 27.200

6
Lampiran 3

Laporan Talent / Artis

a. Evaluasi
Kegiatan musical show dapat berjalan dengan lancar, tugas talent juga dapat berjalan
dengan lancar meskipun masih ada kekurangan-kekurangan yang terjadi pada saat
musical show. Dalam acara ini talent bernyanyi dan menyesuaikan lagu agar musical
show dapat berjalan dengan lancar.

b. Faktor Penghambat
Saat menjadi talent, tantangan yang dihadapi begitu banyak. Seperti menyesuaikan
lagu agar pas karna pada saat musical show berjalan talent benyanyi secara lipsing, lalu
menyesuaika pandangan ke kamera dari kamera satu ke yang lain. Diperlukan konsentrasi
yang tinggi agar tidak salah.

c. Faktor Pendukung
Faktor pendukung saat menjadi talent adalah alat music dan mic dengan kualitas
yang baik agar musical show berjalan dengan lancar.

7
 Laporan Floor Director

a. Evaluasi
Kegiatan musical show dapat berjalan dengan lancar, tugas divisi floor director pun
dapat berjalan dengan lancar meskipun masih ada kekurangan-kekurangan yang terjadi
pada saat musical show. Dalam acara ini floor director memiliki tugas untuk memimpin
eksekusi musical show di floor atau studio.

b. Faktor Penghambat
Di dalam tugas divisi floor director sempat mengalami tantangan ketika sedang
berlangsungnya musical show yaitu taleny yang kurang fokus, kameran kurang serius dan
suasana didalam studio cukup gaduh yang agak sulit dikendalikan, akan tetapi itu tidak
berlangsung lama.

c. Faktor Pendukung
Faktor pendukung dalam divisi floor director yaitu bantuan kerjasamanya dengan
talent, pemusik, audience, tim kreatif, dan crew lainnya selama acara musical show ini
berlangsung.

8
 Laporan Cameraman

a. Evaluasi
Praktek musical show telah terlaksana lancar dan sukses. Tugas per divisi juga
terselesaikan lancar sesuai rencana. Tugas Cameraman juga sudah terlaksana baik
walaupun masih ada kekurangan. Dalam praktek musical show ini terdapat 3 cameraman.
Tugas Cameraman adalah mengambil gambar talent sesuai shot shot yang diarahkan dari
PD. Misalnya close up, pan left, tilt down, dan masih banyak lagi. Mengambil gambar
dari awal lagu dimainkan sampai akhir lagu selesai.

b. Faktor Penghambat
Dalam melaksanakan tugas terdapat faktor-faktor yang menghambat kelancaran
pengambilan gambar.
Cameraman 1 : waktu pengambilan gambar terlihat bagus di kamera, setelah dilihat
hasilnya di komputer ternyata kurang memuaskan
Cameraman 2 : tripod yang dipakai oleh cameraman 2 kurang nyaman, kurang stabil,
butuh penyangga agar stabil.
Cameraman 3 : karena cameraman 3 tidak memakai tripod dan hanya dipanggul
karena memakai cara handled maka terlihat sedikit goyang saat
pengambilan gambar. Dan mudah merasa pegal atau capek karena
terlalu lama memanggul kamera.

c. Faktor Pendukung
Walaupun ada kendala tapi masih bisa dicover dengan improvisasi tiap cameraman.
Dan peran Pak Hery dan Pak Budi sangat membantu saat menjelaskan tentang teknik
pengambilan gambar, pengaturan gambar, dan segala sesuatu tentang operasional
kameranya.

9
 Laporan Program Director

a. Evaluasi
Praktek musical show telah terlaksana lancar dan sukses. Tugas per divisi juga
terselesaikan lancar sesuai rencana. Tugas PD juga sudah terlaksana baik walaupun masih
ada kekurangan. Dalam praktek musical show ini tugas PD adalah menentukan shot shot,
dan juga menyusun shoting list. Lalu mengomando FD dan cameraman dalam mengambil
gambar. Menghandle berjalannya acara.

b. Faktor Penghambat
Faktor yang menghambat pekerjaan PD adalah saat ada pemindahan letak kamera.
Itu membuat kacau shoting list yang sudah dibuat. PD harus membuat shoting list dari
awal dalam waktu singkat. Selain itu adanya miss komunikasi dengan cameraman juga
menghambat tugas PD. Misal PD mengomando cameraman untuk mngambil gambar
panning tapi cameraman hanya mengambil stay longshot. PD harus pandai-pandai
improvisasi komando.

c. Faktor Pendukung
Walaupun ada faktor penghambat tapi juga ada faktor pendukung. Bimbingan dari
Pak Hery dan Pak Budy dan saran dari teman-teman adalah merupakan faktor pendukung
bagi PD. Yang awalnya PD mulai kebingungan menentukan shot karena arahan dari
teman-teman jadi ada solusi dalam menentukan shot.

10
 Laporan Soundman

a. Evaluasi
Kegiatan musical show dapat berjalan dengan lancar, tugas divisi soundman juga
dapat berjalan dengan lancar meskipun masih ada kekurangan-kekurangan yang terjadi
pada saat musical show. Dalam acara ini soundman memiliki tugas mendownload lagu,
menyalakan dan menyesuaikan lagu sesuai dengan kebutuhan pada saat musical show.

b. Faktor Penghambat
Di dalam tugas divisi soundman sempat perhambat karena musik tidak dapat
dinyalakan dengan laptop kelompok kami (menggunakan kabel aux), tertapi akhirnya
dapat di atasi dengan menggunakan komputer PD .

c. Faktor Pendukung
Faktor pendukung dalam divisi soundman yaitu mixer dan spiker yang memiliki
suara yang baik dapat membembantu pembuatan musical show berjalan lancar.

11
 Laporan VTR

a. Evaluasi
Tugas musikal show telah dilaksanakan dengan baik tugas dari VTRman adalah
untuk merecord atau merekam jalannya pengambilan video musikal show. Kegiatan yang
dilakukan juga berjalan lancar, tugas dari VTRman juga sudah sesuai dengan
semsestinya.

b. Faktor Penghambat
Dalam tugas divisi VTRman tidak mengalami kendala yang berarti namun sempat
mengalami hambatan yakni pada saat merekam pengambilan gambar VTRman
terlupa untuk menghentikan record saat proses telah selesai tetapi kesalahan yang
dilakukan tidakterlalu fatal.

c. Faktor Pendukung
Meskipun sempat mengalami kesalahan namun VTRman mulai terbiasa dan
mengerti dengan tugasnya sehingga tidak terjadi kesalahan yang sama untuk kedua
kalinya. Co-switcher juga memiliki peran yang penting karena membantu mengingatkan
VTRman.

12
 Laporan Switcher

a. Evaluasi
Tugas musical show telah selesai dilaksanakan. Seluruh anggota telah melaksanakan
job desknya masing masing. Switcher sudah dilaksanakan dengan baik. Tugas switcher
adalah mengatur transisi tayangan.

b. Faktor Penghambat
Dalam melaksanakan tugas, switcher sempat mengalami kendala. Kendalanya adalah
dalam mengatur transisi masih salah salah karena merasa grogi karena belum terbiasa
menjadi switcher.

c. Faktor Pendukung
Meskipun ada kendala, namun semua itu dapat diatasi dengan baik. Switcher mulai
terbiasa dengan tugasnya sehingga kegiatan musical show dapat berjalan lancar hingga
akhir.

13
Lampiran 4

Dokumentasi Kerja

Foto 1. Floor Director Foto 2. Cameramen

Foto 3. Artis / Talent Foto 4. Cameramen

Foto 5. Cameramen Foto 6. Ruang Control Room

14
15