Anda di halaman 1dari 6
PEMERINTAH KABUPATEN KONAWE UTARA DINAS KESEHATAN KONAWE UTARA PUSKESMAS SAWA Jalan Raya Bayongbong Km 8 Garutcilimusok@gmail.com / pkmcilimus@yahoo.co.id KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS SAWA NOMOR : A/I/SK/04/17/01 TENTANG PERATURAN INTERNAL BAGI STAFF PUSKESMAS CILIMUS DALAM PELAKSANAAN UPAYA PUSKESMAS DAN KEGIATAN PELAYANAN PADA UPT PUSKESMAS CILIMUS DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA UPT PUSKESMAS CILIMUS, Menimbang : a. bahwa perlu adanya peraturan internal yang jelas untuk mengatur perilaku Kepala Puskesmas, Penanggungjawab Upaya Puskesmas dan Pelaksana Kegiatan dalam proses penyelenggaraan Upaya/Kegiatan Puskesmas; b. bahwa peraturan internal tersebut harus mencerminkan tata nilai, visi, misi, dan tujuan Puskesmas; c. Bahwa sehubungan dengan butir a,b dan c tersebut diatas maka perlu menetapkan surat keputusan kepala upt puskesmas cilimus tentang peraturan interna karyawan sesuai dengan visi,misi tata nilai dan tujuan puskesmas. Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5063); 2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN); 3. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 75 tahun 2014, tentang Puskesmas; 4. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 46 tahun 2015, tentang Akreditasi Fasilitas Kesehatan Tingkat Pertama; 5. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor HK.02.02/MENKES/515/2004 tentang Indeks Pembangunan Kesehatan Masyarakat; 6. Keputusan Menteri Kesehatan Repub lik Indonesia Nomor 374/MENKES/SK/V/2009 tentang Sistem Kesehatan Nasional; " id="pdf-obj-0-2" src="pdf-obj-0-2.jpg">

PEMERINTAH KABUPATEN KONAWE UTARA DINAS KESEHATAN KONAWE UTARA

PUSKESMAS SAWA

Jalan Raya Bayongbong Km 8 Garut Tlp.0262-242943

PEMERINTAH KABUPATEN KONAWE UTARA DINAS KESEHATAN KONAWE UTARA PUSKESMAS SAWA Jalan Raya Bayongbong Km 8 Garutcilimusok@gmail.com / pkmcilimus@yahoo.co.id KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS SAWA NOMOR : A/I/SK/04/17/01 TENTANG PERATURAN INTERNAL BAGI STAFF PUSKESMAS CILIMUS DALAM PELAKSANAAN UPAYA PUSKESMAS DAN KEGIATAN PELAYANAN PADA UPT PUSKESMAS CILIMUS DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA UPT PUSKESMAS CILIMUS, Menimbang : a. bahwa perlu adanya peraturan internal yang jelas untuk mengatur perilaku Kepala Puskesmas, Penanggungjawab Upaya Puskesmas dan Pelaksana Kegiatan dalam proses penyelenggaraan Upaya/Kegiatan Puskesmas; b. bahwa peraturan internal tersebut harus mencerminkan tata nilai, visi, misi, dan tujuan Puskesmas; c. Bahwa sehubungan dengan butir a,b dan c tersebut diatas maka perlu menetapkan surat keputusan kepala upt puskesmas cilimus tentang peraturan interna karyawan sesuai dengan visi,misi tata nilai dan tujuan puskesmas. Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5063); 2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN); 3. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 75 tahun 2014, tentang Puskesmas; 4. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 46 tahun 2015, tentang Akreditasi Fasilitas Kesehatan Tingkat Pertama; 5. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor HK.02.02/MENKES/515/2004 tentang Indeks Pembangunan Kesehatan Masyarakat; 6. Keputusan Menteri Kesehatan Repub lik Indonesia Nomor 374/MENKES/SK/V/2009 tentang Sistem Kesehatan Nasional; " id="pdf-obj-0-15" src="pdf-obj-0-15.jpg">

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS SAWA NOMOR : A/I/SK/04/17/01

TENTANG

PERATURAN INTERNAL BAGI STAFF PUSKESMAS CILIMUS DALAM PELAKSANAAN UPAYA PUSKESMAS DAN KEGIATAN PELAYANAN PADA UPT PUSKESMAS CILIMUS

DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA KEPALA UPT PUSKESMAS CILIMUS,

Menimbang : a. bahwa perlu adanya peraturan internal yang jelas untuk mengatur perilaku Kepala Puskesmas, Penanggungjawab Upaya Puskesmas dan Pelaksana Kegiatan dalam proses penyelenggaraan Upaya/Kegiatan Puskesmas;

  • b. bahwa peraturan internal tersebut harus mencerminkan tata nilai, visi, misi, dan tujuan Puskesmas;

  • c. Bahwa sehubungan dengan butir a,b dan c tersebut diatas maka perlu menetapkan surat keputusan kepala upt puskesmas cilimus tentang peraturan interna karyawan sesuai dengan visi,misi tata nilai dan tujuan puskesmas.

Mengingat : 1. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2009 Nomor 144, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5063);

  • 2. Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN);

  • 3. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 75 tahun 2014, tentang Puskesmas;

  • 4. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 46 tahun 2015, tentang Akreditasi Fasilitas Kesehatan Tingkat Pertama;

  • 5. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor HK.02.02/MENKES/515/2004 tentang Indeks Pembangunan Kesehatan Masyarakat;

  • 7. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 1457/MENKES/SK/X/2003 tentang Standar Pelayanan Minimal Bidang Kesehatan di Kabupaten/Kota;

  • 8. Peraturan Daerah Nomor 19 Tahun 2010 tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja Dinas Daerah (Lembaran Daerah Kota Sawahlunto Tahun 2010 Nomor 19);

  • 9. Undang-Undang nomor 22 tahun 1999 tentang Pemerintah

Daerah; 10. Keputusan Menteri Kesehatan nomor 983 tahun 1992 tentang Pedoman Organisasi Puskesmas; 11. Keputusan Menteri Dalam Negeri Nomor 22 Tahun 1994 tentang Pedoman Organisasi dan Tata Kerja Puskesmas;

MEMUTUSKAN

Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS UPT PUSKESMAS CILIMUS TENTANG PERATURAN INTERNAL BAGI STAFF PUSKESMAS CILIMUS DALAM PELAKSANAAN UPAYA PUSKESMAS DAN KEGIATAN PELAYANAN PADA DI UPT PUSKESMAS CILIMUS.

Kesatu : Dalam pelaksanaan Upaya Puskesmas dan kegiatan Pelayanan Puskesmas perlu disusun peraturan internal yang disepakati bersama oleh Kepala Puskesmas, Penggungjawab Upaya Puskesmas dan Pelaksana dalam melaksanakan Upaya Puskesmas dan kegiatan Pelayanan Puskesmas.

Kedua

:

Peraturan internal yang disepakati mengatur perilaku Kepala Puskesmas, Penanggungjawab Upaya Puskesmas dan Pelaksana Upaya/Kegiatan Puskesmas.

Ketiga

:

Peraturan internal staff yang dimaksud harus sesuai dengan visi, misi, tata nilai, dan tujuan Puskesmas.

Ketiga

:

Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan ketentuan

apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan akan dilakukan perbaikan/perubahan sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di

:

Garut

Pada Tanggal

:

17 April 2017

Kepala UPT Puskesmas Cilimus

AGUS SALIM

LAMPIRAN

:

KEPUTUSAN KEPALA UPT PUSKESMAS CILIMUS

NOMOR

:

TENTANG

:

Nama, Tujuan, Visi, Misi, Filosofi dan Nilai-nilai Dasar

  • 1. Nama Puskesmas ini adalah Puskesmas cilimus

  • 2. Peraturan Internal Puskesmas adalah aturan dasar yang mengatur tata cara hubungan dan penyelenggaraan Puskesmas antara Pemilik, Kepala Puskesmas, dan karyawan Puskesmas yang ditetapkan dengan Keputusan Kepala Puskesmas

  • 3. Visi Puskesmas cilimus adalah penggerak pembangunan kesehatan terdepan dalam mewujudkan tercapainya kecamatan sehat

  • 4. Misi Puskesmas adalah :

Memberikan pelayanan kesehatan tingkat pratama yang bermutu

Memberikan pelayanan yang terjangkau baik biaya maupun jarak

Memberdayakan masyarakat dan keluarga dalam pembangunan kesehatan

Menggerakan pembangunan berwawasan kesehatan

  • 5. Filosofi Puskesmas cilimus berorientasi sosial dengan tetap memberikan pelayanan kesehatan paripurna yang berkualitas, dan memuaskan kepada pasien/pelanggan serta meningkatkan kesejahteraan seluruh pegawai.

  • 6. Tujuan

    • a. Tujuan Umum

Memberikan pelayanan kesehatan paripurna yang berkualitas, dan memuaskan kepada pasien/pelanggan serta meningkatkan kesejahteraan seluruh pegawai Puskesmas.

  • b. Tujuan Khusus

    • Meningkatkan kualitas dan mempertahankan standar pelayanan Puskesmas.

    • Mengembangkan pelayanan Puskesmas seiring perkembangan ilmu pengetahuan dan teknologi.

    • Penyelenggara kegiatan manajemen Puskesmas secara professional, efisien dan efektif.

Terwujudnya

kepuasan

bekerja

sebagai

ibadah

dan

kesejahteraan

seluruh

pegawai.

  • 7. Motto adalah PENGABDIANKU UNTUKMU sebagai wujud pelayanan kepada masyarakat.

  • 8. Budaya Kerja Pelayanan kepada masyarakat dengan BERPIKIR CERDAS”

    • a. Bersih Lingkunganku

    • b. Elok Pandanganku

    • c. Rapi Ruanganku

    • d. Pelayanan Profesional Orientasiku

    • e. Iman Dasarku

    • f. Komprehensif Sifatku

    • g. Ikhlas Tindakanku

    • h. Responsif Tindakanku

    • i. Cepat Pelayananku

    • j. Efisien Biayaku

    • k. Ramah Sikapku

    • l. Disiplin Kerjaku

    • m. Akurat Dianogsaku

    • n. Sehat Tujuanku

Ditetapkan di

:

Garut

Pada Tanggal

:

17 April 2017

Kepala UPT Puskesmas Cilimus

AGUS SALIM