Anda di halaman 1dari 5

3.1.1.

BAB III : PENINGKATAN MUTU PUSKESMAS (PMP)

Standar 1 : Perbaikan mutu dan kinerja puskesmas konsisten dengan tata nilai, visi, misi
dan tujuan puskesmas, dipahami dan dilaksanakan oleh pimpinan
puskesmas, penanggung jawab upaya puskesmas dan pelaksana.

Kriteria 1 : Pimpinan puskesmas menetapkan penananggung jawab managemen mutu


yang bertanggung jawab untuk mengkoordinasikan, memonitoring kegiatan,
peningkatan mutu kinerja puskesmas dan membudayakan perbaikan kinerja
yang berkesinambungan secara konsisten dengan tata nilai, visi, misi, dan
tujuan puskesmas.

EP 1 : Pimpinan puskesmas menetapkan penanggung jawab manajemen mutu.

Dokumen : SK penanggung jawab manajemen mutu


3.1.1.2

BAB III : PENINGKATAN MUTU PUSKESMAS (PMP)

Standar 1 : Perbaikan mutu dan kinerja puskesmas konsisten dengan tata nilai, visi, misi
dan tujuan puskesmas, dipahami dan dilaksanakan oleh pimpinan
puskesmas, penanggung jawab upaya puskesmas dan pelaksana.

Kriteria 1 : Pimpinan puskesmas menetapkan penananggung jawab managemen mutu


yang bertanggung jawab untuk mengkoordinasikan, memonitoring kegiatan,
peningkatan mutu kinerja puskesmas dan membudayakan perbaikan kinerja
yang berkesinambungan secara konsisten dengan tata nilai, visi, misi, dan
tujuan puskesmas.

EP 2 : Ada kejelasan tugas, wewenang dan tanggung jawab manajemen mutu.

Dokumen : Uraian tugas, wewenang dan tanggung jawab penanggung jawab


manajemen mutu
3.1.1.3

BAB III : PENINGKATAN MUTU PUSKESMAS (PMP)

Standar 1 : Perbaikan mutu dan kinerja puskesmas konsisten dengan tata nilai, visi, misi
dan tujuan puskesmas, dipahami dan dilaksanakan oleh pimpinan
puskesmas, penanggung jawab upaya puskesmas dan pelaksana.

Kriteria 1 : Pimpinan puskesmas menetapkan penananggung jawab managemen mutu


yang bertanggung jawab untuk mengkoordinasikan, memonitoring kegiatan,
peningkatan mutu kinerja puskesmas dan membudayakan perbaikan kinerja
yang berkesinambungan secara konsisten dengan tata nilai, visi, misi, dan
tujuan puskesmas.

EP 3 : Ada pedoman peningkatan mutu dan kinerja disusun bersama oleh


penanggung jawab manajemen mutu dengan kepala puskesmas dan
penanggung jawab upaya puskesmas

Dokumen : Pedoman peningkatan mutu dan kinerja puskesmas


3.1.1.4

BAB III : PENINGKATAN MUTU PUSKESMAS (PMP)

Standar 1 : Perbaikan mutu dan kinerja puskesmas konsisten dengan tata nilai, visi, misi
dan tujuan puskesmas, dipahami dan dilaksanakan oleh pimpinan
puskesmas, penanggung jawab upaya puskesmas dan pelaksana.

Kriteria 1 : Pimpinan puskesmas menetapkan penananggung jawab managemen mutu


yang bertanggung jawab untuk mengkoordinasikan, memonitoring kegiatan,
peningkatan mutu kinerja puskesmas dan membudayakan perbaikan kinerja
yang berkesinambungan secara konsisten dengan tata nilai, visi, misi, dan
tujuan puskesmas.

EP 4 : Kebijakan mutu dan tata nilai disusun bersama dan situangkan dalam
pedoman ( manual ) mutu/pedoman peningkatan mutu dan kinerja sesuai
dengan visi, misi dan tujuan puskesmas.

Dokumen : SK kepala puskesmas tentang kebijakan mutu


3.1.1.5

BAB III : PENINGKATAN MUTU PUSKESMAS (PMP)

Standar 1 : Perbaikan mutu dan kinerja puskesmas konsisten dengan tata nilai, visi, misi
dan tujuan puskesmas, dipahami dan dilaksanakan oleh pimpinan
puskesmas, penanggung jawab upaya puskesmas dan pelaksana.

Kriteria 1 : Pimpinan puskesmas menetapkan penananggung jawab managemen mutu


yang bertanggung jawab untuk mengkoordinasikan, memonitoring kegiatan,
peningkatan mutu kinerja puskesmas dan membudayakan perbaikan kinerja
yang berkesinambungan secara konsisten dengan tata nilai, visi, misi, dan
tujuan puskesmas.

EP 5 : Pimpinan puskesmas, penanggung jawab upaya puskesmas, dan pelaksana


kegiatan puskesmas berkomitmen untuk meningkatkan mutu dan kinerja
secara konsisten dan berkesinambungan.

Dokumen : Bukti yang menunjukan adanya komitmen bersama seluruh jajaran


puskesmas untuk meningkatkan mutu dan kinerja (pernyataan tertulis, foto).

Anda mungkin juga menyukai