BAB I

PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Nomor 13 tahun 2007 tentang Standar
Kepala Sekolah/Madrasah menegaskan bahwa seorang kepala sekolah/madrasah harus
memiliki lima dimensi kompetensi minimal yaitu : kompetensi kepribadian, manajerial,
kewirausahaan, supervisi, dan sosial.
Kepala sekolah adalah guru yang diberi tugas tambahan sebagai kepala sekolah /
madrasah, sehingga ia pun harus memiliki kompetensi yang disyaratkan kepada guru,
yaitu : kompetensi pedagogik, kepribadian, sosial, dan profesional.
Selain tersebut di atas juga salah satu tuntutan Undang-undang Nomor 14 Tahun
2005 tentang Guru dan Dosen mengharuskan seorang guru yang mendapat tugas
tambahan menjadi Kepala Sekolah memiliki : kualifikasi akademik minimum S1 atau
D.IV ; memiliki kompotensi pedagogik, kepribadian sosial, dan profesional : memiliki
kompotensi sebagai manajerial dan supervisor : dan juga harus memiliki sertifikat
pendidik.
Apa yang diundangkan itulah mewajibkan seorang Kepala Sekolah meningkatkan
kompotensinya baik melalui kegiatan pelatihan, menyusun karya tulis ilmiah, pertemuan
rutin Musyawarah Kerja Kepala Sekolah. Perubahan paradigma pendidikan di era
sekarang mengharuskan adanya perubahan fungsi dan peran kepala sekolah. Kepala
sekolah tidak lagi menjalankan kebijakan-kebijakan yang sentralistik dan pengambilan
keputusan yang terpusat, tetapi bergeser ke arah desentralistik dan manajemen
partisipatif. Kepala sekolah harus tahu bahwa dia tidak bekerja secara infividu yang
cerdas tetapi harus bekerja dengan Team Work yang cerdas.
Pergeseran fungsi dan peran Kepala Sekolah mengharuskan adanya tuntutan kepala
sekolah yang aktif, kreatif, dan inovatif. Kepala sekolah dituntut harus proaktif dan
mampu melakukan perubahan di sekolah sehingga mampu meningkatkan mutu sekolah

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 1
 pada khususnya dan mutu pendidikan pada umumnya, sebagaimana penerapan konsep
MBS.
Untuk menjawab tantangan tersebut, maka kepala sekolah harus mampu menata
diri, harus bisa meningkatkan kualitas melalui pengembangan wawasan dan pendidikan,
berkolaborasi dan bermitra dengan sesama Kepala Sekolah, mengadakan dialog yang
berbobot dengan sesama Kepala Sekolah yang lain, mengadakan kontak profesional yang
saling menumbuhkan kelompok kerja sesuai dengan bidangnya. Kepala Sekolah harus
mampu mengoperasikan komputer dan internet, kepala sekolah harus mampu menyusun
karya tulis ilmiah.
Berdasarkan kenyataan tersebut, maka upaya untuk meningkatkan kompetensi
Kualifikasi pendidikan dari D3 ke D IV atau S1 bagi kepala sekolah dilakukan melalui
Dana Bantuan Langsung (DBL) Bermutu tahun 2011. Salah satu strategi untuk
menjangkau seluruh kepala sekolah adalah memanfaatkan kelompok kerja yakni
MUSYAWARAH KERJA KEPALA SEKOLAH (MKKS) sebagai wahana belajar bersama.
Melalui MKKS kepala sekolah dapat saling berbagi pengetahuan dan pengalaman guna
bersama-sama meningkatkan kompetensi melalui kualifikasi pendidikan dengan
memanfaatkan bantuan dari Dana Bantuan Langsung ( DBL ).
Di Kabupaten Gorontalo telah terbentuk beberapa kelompok kerja MKKS
SMP/M.Ts ,antaranya adalah MKKS BARAKATI yang terdiri dari beberapa Kecamatan
yakni Kec.Batudaa ,Bongomeme,Tabongo, Tibawa, Batudaa Pantai dan Kec. Biluhu yang
tentunya sangat membutuhkan dana untuk menyelenggarakan kegiatan demi peningkatan
kompetensi kepala sekolah itu sendiri. Untuk kontinuitasnya kegiatan Musyawarah Kerja
Kepala Sekolah (MKKS) ini, para anggota sangat mengharapkan perhatian yang sama
dari Dirjen Peningkatan Mutu Pendidik dan kependidikan melalui Program BERMUTU
untuk beroleh bantuan dana langsung. Dengan komitmen akan terus melakukan
perubahan dalan peningkatan pelayanan dan profesionalisme baik sebagai individu
maupun kelompok atau baik sebagai guru maupun kepala sekolah. Dukungan dari semua
pihak tentu saja dapat memperlancar gerak dan laju Musyawarah Kerja Kepala Sekolah

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 2
 Wilayah Barakati (MKKS Barakati ), dan imbasnya akan mempengaruhi peningkatan
kualitas pendidikan itu sendiri yang ada di Wilayah enam (6) Kecamatan diatas.

B. Tujuan
1. Tujuan Umum
Secara umum, program kegiatan Musyawarah Kerja Kepala Sekolah (MKKS)
“BARAKATI” SMP Kabupaten Gorontalo bertujuan untuk meningkatkan
Kompetensi dan profesionalisme kepala sekolah khususnya yang ada di wilayah
Batudaa Group melalui wadah MKKS.
2. Tujuan Khusus
Secara khusus tujuan program kegiatan MKKS “BARAKATI” SMP di Kabupaten
Gorontalo, adalah :
a. Sebagai wadah bertukar pikiran, berbagi pengalaman untuk memperluas wawasan
dan pengetahuan kepala sekolah dalam upaya mewujudkan kepala sekolah yang
memilki komitmen untuk membangun dan menjadikan sekolah yang sukses
dengan memanfaatkan sumber belajar dan sarana/prasarna pendidikan yang
dimiliki sekolah secara optimal.
b. Meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam melakukan
penilaian Kinerja Guru (PKG)
c. Meningkatkan kompetensi dan kinerja anggota MKKS dalam melaksanakan
program Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi guru yang dipimpinnya.
d. Meningkatkan pengetahuan anggota MKKS dalam mengembangkan
kompetensinya berupa kompetensi manajerial, kepribadian, sosial, kewirausahaan,
dan kompetensi melaksanakan supervisi.
e. Meningkatkan pelaksanaan supervisi klinis.
f. Meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam melakukan
analisis butir soal.

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 3
 g. Meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam menyusun
karya ilmiah.
h. Meningkatkan pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam melakukan
kajian karya tulis ilmiah.

C. Sasaran
Adapun sasaran yang akan mengikuti kegiatan MKKS adalah para kepala sekolah di
Kabupaten Gorontalo,yang ada di lima (5) Kecamatan yakni :
Kualifikasi Ket
No. Nama Sekoloah Nama Kepala Sekolah / Nip NUPTK
Pend.
Kadir Palowa, S.Pd,M.Pd
1. SMP N. 2 Bongomeme 2948740641200002 S2
Nip.196206161984031006
Ratna Badaru, S.Pd.MM
2. SMP N. 2 Batudaa 1437737638300002 S2
Nip.195901051979032002
Deni Bobihu,S.Pd
3. SMP Muh. Batudaa 1137749653200003 S1
Nip. 19600215 1981032009
Hamzah Latif,S.Pd
4. SMP N. 2 Batudaa Pantai 1464748640200003 S1
Nip.19660302 1989021004
Suleman Suronoto,S.Pd
5. SMP N. 1 Batudaa Pantai 1341732534200000 S1
Nip. 19580807 1979011002
Jefri Lacompo,S.Pd, M.Pd
6. SMP N. 4 Batudaa Pantai 1456739642200002 S2
Nip. 19660129 1994031011
Oskar Puluhulawa, S.Pd, MM
7. SMP N. 1 Biluhu 1343747650200003 S2
Nip19691011998011001.
Rustam Mustafa, S.Pd,M.Pd
8 SMP N. 1 Bongomeme 6146744648200013 S2
Nip.196608142000121006
Rineke Bin Umar,S.Pd, MM
9. SMP N. 2 Tibawa 1845742644200002 S2
Nip. 19561219 1979032004
Syarifudin Kadir,S.Pd
10. SMP N. 3 Bongomeme 1456739642200002 S1
Nip.19610124 1987031007
Rahmat Tangahu,SE
11 SMP N. 1 Tibawa 6146744648200013 S1
Nip.195312221979031008
Sri Sultan A. Talib,M.Pd
12 SMP N. 13 Tibawa 1544750652200003 S2
Nip.196405131986011006
Drs H Bambang Kairupan,M.Pd
13. SMP N. 1 Batudaa 1437737638300002 S2
Nip.196112011988031013

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 4
D. Hasil Yang Diharapkan
Hasil yang diharapkan pada pelaksanaan selama 16 kali pertemuan MKKS adalah :
1. Terwujudnya peningkatan wawasan bidang Manajemen berdasarkan permasalahan
manajemen yang muncul dalam rangka meningkatkan efektifitas kepemimpinana,
kompetensi, peran pengembanagn profesi, dan organisasi profesi kepala sekolah
SMP/M.Ts.
2. Meningkatnya pengetahuan dan keterampilan anggota MKKS dalam melakukan
penilaian kinerja guru (PKG)..
3. Meningkatnya kompetensi dan kinerja anggota MKKS dalam melaksanakan Program
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan bagi guru yang dipimpinnya.
4. Meningkatnya pengetahuan anggota MKKS dalam mengembangkan kompetensinya
berupa kompetensi manajerial, kepribadian, sosial, kewirausahaan, dan kompetensi
melaksanakan supervisi.
5. Meningkatnya pengetahuan tentang pelaksanaan kurikulum 2013.
6. Meningkatnya pengetahuan kepala sekolah dalam melaksanakan supervisi klinis.
7. Meningkatnya pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam melakukan
analisis butir soal.
8. Meningkatnya pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam menyusun karya
ilmiah.
9. Meningkatnya pengetahuan dan ketrampilan anggota MKKS dalam melakukan kajian
karya tulis ilmiah.

E. Manfaat
Manfaat yang dapat diperoleh MKKS dalam kegiatan nanti, adalah :
1. Bagi Kepala Sekolah
a. Meningkatkan kompotensi dalam menyelenggarakn Pembelajaran yang Aktif,
Inovatif, Kreatif, Efektif, dan Menyenangkan (PAIKEM) serta pengelolaan
sekolah.

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 5
 b. Melalui keikutsertaan kegiatan di MKKS dapat diajukan untuk memperoleh
Pengakuan-Pengakuan Kerja dan Hasil Belajar (PPKHB) bagi kepala sekolah yang
akan meningkatkan kualifikasi akademik ke jenjang S.1 atau D-IV deengan
ketentuan yang berlaku.
c. Jika mengikuti pertemuan secara aktif dan terus menerus di MKKS dapat diajukan
untuk memperoleh sejumlah angka kredit untuk kenaikan pangkat sebagai salah
satu bentuk peningkatan mutu kepala sekolah secara berkelanjutan.
d. Terhimpunnya dokumen porotfolio yang dapat digunakan untuk kebutuhan
peningkatan kualifikasi akademik dan kepala sekolah ke jenjang S.1 atau D-IV dan
pengembangan profesionalisme.
2. Bagi Peserta Didik
Peserta didik terlibat dalam strategi pembelajaran yang aktif, inovatif, kreatif, efektif
dan menyenangkan
3. Bagi Sekolah
a. Adanya kaitan antara pendidikan dan pelatihan kepala sekolah di MKKS dengan
pembenahan pembelajaran di sekolah
b. Terwujudnya kepala sekolah yang profesional dan mampu meningkatkan mutu
pembelajaran di sekolah.
4. Bagi MKKS
Terwujudnya MKKS sebagai wadah komunikasi, pembinaan, dan peningkatan
profesionalisme kepala sekolah.
5. Bagi Pemerintah
Tersedianya model pembinaan organisasi profesi kepala sekolah yang profesional
untuk meningkatkan mutu pendidikan baik di tingkat Kabupaten, Provinsi, maupun
Nasional.

F. Ruang Lingkup Kegiatan

Adapun ruang lingkup kegiatan yang dilaksanakan oleh MKKS Barakati
Kabupaten Gorontalo, antara lain:

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 6
 1. Kegiatan In Service Pembukaan, pembahasan kebijakan pengembangan profesi
pendidik, pembahasan materi Penilaian Kinerja Guru (PKG), Pengembangan
Keprofesian Berkelanjutan (PKB), dan Kapita Selekta Tagihan BERMUTU.
2. Pelatihan tentang Penilaian Kinerja Guru
3. Pelatihan tentang Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB)
4. Pelatihan tentang Manajemen Berbasis Sekolah (MBS)
5. Pelatihan tentang Supervisi Klinis
6. Pelatihan tentang pengembangan kurikulum dan silabus
7. Pelatihan tentang penyusunan Karya Ilmiah
8. Pelatihan tentang kajian Karya tulis Ilmiah
9. Pelaporan.

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 7
 BAB II
PELAKSANAAN PROGRAM KEGIATAN

A. Tempat dan Waktu Pelaksanaan

Pelaksanaan kegiatan MKKS Barakati Kabupaten Gorontalo diselenggarakan
berdasarkan waktu dan tempat yang telah disepakati bersama oleh seluruh pengurus dan
anggota MKKS. Kegiatan MKKS Barakati yang telah dilaksanakan pada tahun anggaran
2012 terdiri dari kegiatan in service dilakukan selama satu hari dan kegiatan on service
dilaksanakan sebanyak 16 kali pertemuan. Untuk lebih jelasnya dapat dilihat pada tabel
berikut :
Pert Hari / Pokok Sub Pokok Nara Sumber Tempat
Tanggal Bahasan Bahasan /Fasilitator
In Service

1 Sabtu / Pembukaan Kepala Dinas Diknas SMP Neg 1

Kab. Gorontalo Batudaa
15 Des 2012

1. Kebijakan Gafar SMP Neg 1

Pengembangan Puluhulawa,M.Pd Batudaa
Profesi Pendidik (Korwas SMP/SM
Kab. Gtlo)

2. PKG Drs H. Yusuf SMP Neg 1

Ishak,M.Pd Batudaa
(Pengawas SMP/SM
Kab. Gtlo)
Pendahuluan
3. PKB Drs H. Yusuf SMP Neg 1
Ishak,M.Pd Batudaa
(Pengawas SMP/SM
Kab. Gtlo)

4. Kapita selekta Royana SMP Neg 1

tagihan program Monoarfa,M.Pd Batudaa
Bermutu (Penanggung Jawab
Bermutu Kab. Gtlo)

On Service

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 8
 1 20 Jan 2013 Pedoman Pelaksanaan Drs H. Yusuf SMP N 1
PKG dan penilaian Ishak,M.Pd Boliyohuto
tugas tambahan guru (Pengawas SMP/SM
Kab. Gtlo)

2 Senin 21 Jan Pembahasan instrumen Royana SMP N 1

2013 PKG dan penilaian Monoarfa,M.Pd Boliyohuto
tugas tambahan guru (Penanggung Jawab
Penilaian Kinerja Bermutu Kab. Gtlo)

3 Selasa 22 Jan Guru Latihan /Praktek PKG Drs H. Yusuf SMPN 2

2013 dan analisis PKG Ishak,M.Pd Bongomeme
(Pengawas SMP/SM
Kab. Gtlo)

4 Rabu 23 Jan Pembahasan tugas Sukriyanto SMPN 2

2013 PKG yang dilaksanakan Rauf,M.Pd Bongomeme
di sekolah (widyaiswara LPMP
Gtlo)

5 Sabtu / 4 Mei Pengembangan Menyusun Program Drs H. Yusuf SMPN 1

2013 keprofesian PKB di sekolah tempat Ishak,M.Pd Batudaa
Berkelanjutan bertugas berdasarkan (Pengawas SMP/SM
hasil analisis penilaian Kab. Gtlo)
kinerja guru (PK Guru)

6 Rabu 15 Mei Pengembangan Evaluasi Diri untuk Drs H. Yusuf SMPN 1

2013 keprofesian Program PKB Ishak,M.Pd Batudaa
Berkelanjutan (Pengawas SMP/SM
Kab. Gtlo)

7 Sabtu / 18 Manajemen Kepemimpinan proses Hi Ahmad SMP N 2

Mei 2013 Berbasis Sekolah pengembangan sekolah, Polapa,M.Pd Batudaa
keterlibatan orang tua (Widyaiswara LPMP
dan masyarakat Gorontalo)

8 Kamis / 30 Peningkatan Supervisi Klinis Hi Ahmad SMP N 2

Mei 2013 kompetensi Polapa,M.Pd Batudaa
Kepala sekolah (Widyaiswara LPMP
Gorontalo)

9 Sabtu 1 Juni Pengembangan Telaah silabus Kepala Sekolah SMPN 2

2013 Kurikulum dan Pemandu Bongomeme
silabus

10 Selasa / 11 Analisis Butir Analisis tingkat Kepala Sekolah SMPN 2

Juni 2013 Soal kesukaran butir, dan Pemandu Bongomeme

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 9
 daya pembeda

11 Kamis / 13 Kunjungan ke Kunjungan ke MGMP Pengurus MKKS SMP Satap

Juni 2013 MGMP Bahasa Indonesia Barakati 9
Rendra Bongomeme

12 Sabtu 22 Juni Identifikasi Masalah Gafar SMPN 1

2013 Puluhulawa,M.Pd Batudaa
(Korwas SMP/SM
Kab. Gtlo)

13 Sabtu/29 Juni Penyusunan Proposal Gafar SMPN 1

2013 Karya Tulis Ilmiah Puluhulawa,M.Pd Batudaa
(Korwas SMP/SM
Kab. Gtlo)
Karya Tulis Ilmiah
14 Selasa/ 2 Juli Analisis dan interpretasi Gafar SMPN 1
2013 data, penyusunan Puluhulawa,M.Pd Batudaa
laporan PTS (Korwas SMP/SM
Kab. Gtlo)

15 Rabu / 10 Penyusunan laporan Gafar SMPN 1

Juli 2013 PTS Puluhulawa,M.Pd Batudaa
(Korwas SMP/SM
Kab. Gtlo)

16 Sabtu /20 Juli Kajian Karya Kajian Kristis Tentang Drs H. Yusuf SMPN 2
2013 Tulis Ilmiah PTK Guru Ishak,M.Pd Batudaa
(Pengawas SMP/SM
Kab. Gtlo)

17 Sabtu, 27 Juli Mempresentasikan Presentasi Karya Tulis Pengurus MKKS SMPN 2

2013 Hasil Karya Ilmiah dan Best Barakati Batudaa
Practice

18 Selasa 30 Juli Study Visit Study Visit ke MKKS Pengurus MKKS SMPN 2
2013 Inovasi Telaga Cs Barakati Batudaa

19 Kamis 1 Agst Pelaporan Penyusunan Laporan Pengurus MKKS SMPN 2

2013 Kegiatan MKKS dan Barakati Bongomeme
Laporan Pertanggung
jawaban dana DBL

B. Proses Pelaksanaan

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 10
 MKKS Barakti mulai melaksanakan kegiatan pada hari Sabtu, 15 Desember 2012
yang dibuka langsung oleh Kepala Dinas Pendidikan Nasional Kabupaten Gorontalo
Bertempat di SMP Negeri 1 Batudaa. Setelah pembukaan dilanjutkan dengan kegiatan in
sevice yang membahas tentang Kajian pengembangan profesi pendidik, Penilaian Kinerja
Guru (PKG), Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB), dan Kapita Selekta
tagihn BERMUTU.

Untuk pelaksanaan kegiatan On Service telah dilaksanakan untuk 16 kali pertemuan,

yang dimulai pada tanggal 20 Januari 2013 sampai dengan hari sabtu tanggal 27 Juli 2013
yang bertempat di wilayah Batudaa Cs.

Strategi pelaksanaan kegiatan MKKS melalui program bermutu ini dilakukan dalam
bentuk In-On-In, artinya peserta atau anggota MKKS mengikuti Workshop kemudian
memperoleh tugas untuk diselesaikan pada sekolah masing-masing, selanjutnya
pertemuan berikutnya anggota MKKS memasukan tugasnya dan mendiskusikan kembali
hasil pekerjaan masing-masing angota MKKS.

Dalam menyajikan materi digunakan beberapa metode antara lain : ceramah diskusi,
tanya jawab, pemberian tugas secara individu maupun kelompok, simulasi dan study
visit.

C. Hasil Yang dicapai.

Adapun hasil yang telah dicapai dalam kegiatan workshop MKKS Barakati
Kabupaten Gorontalo selama 16 kali pertemuan, antara lain sebagai berikut :

1. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama tentang pelaksanaan

penilaian kinerja guru (PKG)
2. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama tentang pelaksanaan
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB)

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 11
 3. Anggota MKKs telah memiliki pengetahuan yang sama tentang pelaksanaan
Manajemen berbasis sekolah (MBS) Sesuai karakteristik sekolah yang
dipimpinnya.
4. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama dalam melaksanakan
supervisi
5. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama dan telah mampu
melakukan telaah silabus dan RPP.
6. Anggota MKKS telah mampu melakukan analisis tingkat kesukaran butir soal dan
daya pembeda.
7. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan dan ketrampilan dalam menyusun
karya tulis ilmiah, terutama dalam menyusun laporan PTS
8. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan dan ketrampilan melaksanakan
kajian kritis karya tulis ilmiah.

D. Masalah Dan Pemecahannya

1. Masalah

Dalam pelaksanaan MKKS Barakati menemui beberapa masalah a.l:

A. Masalah kehadiran peserta

Anggota MKKS Barakati berjumlah 13 Orang, namun oleh karena adanya

kesibukan para anggota yang kebetulan bersamaan dengan kegiatan MKKS maka
sering kali tidak mencapai 13 orang. Namun secara umum persentase kehadiran
rata-rata diatas 85%.

B. Masalah Pemenuhan Tagihan

Oleh karena kesibukan anggota sehingga berpengaruh pada pemenuhan tagihan.

Masih ada anggota MKKS yang memasukan tagihannya tidak sesuai dengan
waktu yang telah di tetapkan.

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 12
 C. Masalah Materi Kegiatan dan Pelaksanaanya

Dalam pelaksanaan kegiatan MKKS sempat tertunda beberapa bulan hal ini
disebabkan oleh karena perubahan materi, namun hal itu tidak jadi dilaksanakan
maka oleh pihak penanggung jawab program bermutu diharapkan untuk dapat
melanjutkan program yang telah direncanakan sebelumnya.

2. Pemecahan Masalah

Dalam mengatasi masalah di atas, telah diupayakan beberapa strategi pemecahan

sebagai berikut :

a. Untuk anggota MKKS yang tidak sempat mengikuti kegiatan karena kesibukan
lainnya yang sangat penting maka diberikan soft copy materi atau menunjukan
materi yang diberikan dalam modul serta mengerjakan tugas yang terdapat dalam
modul tersebut.

b. Bagi anggota MKKS yang belum memasukan tagihannya oleh pengurus masih
diberikan waktu untuk menyelesaikan tugasnya dalam waktu yang di tentukan
serta apabila menemui kendala oleh pengurus diberikan petunjuk tentang cara-
cara menyelesaikannya.

c. Untuk mengantisipasi kegiatan yang tertunda, oleh pengurus MKKS Barakati

serta berdasarkan kesepakatan dengan anggota maka kegiatannya lebih di
maksimalkan sehingga dalam satu bulan sampai 4 atau 5 kali pertemuan

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 13
 BAB III
LAPORAN PENGGUNAAN ANGGARAN

A. Penggunaan DBL Pada Kegiatan MKKS

Dana Bantuan Langsung (DBL) yang telah diterima oleh MKKS Barakati SMP
Kabupaten Gorontalo pada tahun 2012 adalah sebesar Rp. 33.000.000 ( Tiga Puluh Tiga
Juta Rupiah) .
Adapun rincian penggunaan DBL yang telah digunakan dalam kegiatan MKKS Barakati
SMP Kabupaten Gorontalo pada tahun anggaran 2012 adalah sebagai berikut :
 Rincian Anggaran MKKS
Saldo Awal :
Kas : Rp –
Bank : Rp –
Rp –
Penerimaan :
Hibah (Grants) : Rp. 33.000.000,-
Donasi : Rp.-
Bunga Bank : Rp.-
Lain-lain : Rp.-
Rp. 33.000.000,-
Pengeluaran :
Kegiatan In Service : Rp. 4.801.500
Kegiatan On Service : Rp.
Pelaporan : Rp.
Rp. 33.000.000,-
Saldo Akhir :
Kas : Rp. –
Bank : Rp. –
Rp. -

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 14
 B. Realisasi Penggunaan DBL BERMUTU dalam kegiatan MKKS Barakati
Kabupaten Gorontalo Tahun 2013
No. PENERIMAA PENGELUA
TANGG
URAIAN KW N RAN SALDO
AL
T (Rp) (Rp)
10/12/20 Terima Dana Block Grant 33.000.0
12 BERMUTU 33.000.000 00
A. KEGIATAN IN SERVICE
10/12/20 1. Bayar Biaya revisi 32.750.0
1
12 Proposal 250.000 00
10/12/20 2. Bayar Transport Ketua 32.650.0
2
12 pada rapat 100.000 00
persiapan kegiatan in
service
10/12/20 31.662.0
4
12 3. Bayar ATK Kegiatan 988.000 00
10/12/20 4. Foto Copy Materi In 30.773.5
5
12 service 888.500 00
12/12/20 5. Bayar Konsumsi 30.253.5
6
12 peserta kegiatan 520.000 00
In Service 13 X 1 hari
X Rp. 40.000
12/12/20 6. Transport Peserta 28.953.5
7
12 pada kegiatan 1.300.000 00
In Service
15/12/20 7. Bayar uang harian 28.398.5
8
12 nara sumber 555.000 00
19/12/20 8. Bayar Transport Ketua 28.198.5
10
12 dan Sekertaris 200.000 00
pada kegiatan
harmonisasi kegiatan
Bermutu.
B. KEGIATAN ON SERVICE
20/01/20 27.243.5
11
13 9. Bayar ATK Kegiatan 955.000 00
20/01/20 10. Bayar uang harian 27.058.5
12
13 Nara Sumber 185.000 00
20/01/20 11. Bayar transport 25.758.5
13
13 peserta MKKS ke 1.300.000 00
MGMP Bahasa
Indonesia Rendra
21/01/20 12. Bayar Uang harian 25.573.5
14
13 Nara sumber 185.000 00
21/01/20 13. Bayar foto copy 24.741.5
15
13 materi 832.000 00
21/01/20 14. Bayar transport 16 1.300.000 23.441.5

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 15
 13 peserta MKKS 00
ke MGMP Matematika
21/01/20 23.341.5
17
13 15. Bayar Dokumentasi 100.000 00
22/01/20 22.451.5
18
13 16. Bayar ATK Peserta 890.000 00
22/01/20 17. Bayar uang harian 22.266.5
19
13 nara sumber 185.000 00
22/01/20 18. Bayar transport 20.966.5
20
13 peserta MKKS 1.300.000 00
ke MGMP Saturnus
23/01/20 19. Bayar uang harian 20.781.5
21
13 nara sumber 185.000 00
23/01/20 20. Bayar Foto Copy 20.131.5
22
13 Materi 650.000 00
No. PENERIMAA PENGELUA
TANGG
URAIAN KW N RAN SALDO
AL
T (Rp) (Rp)
26/01/20 20.031.5
23
13 21. Dokumentasi 100.000 00
26/01/20 22. Bayar Foto Copy 19.206.0
24
13 Materi 825.500 00
26/01/20 18.681.0
25
13 23. ATK peserta 525.000 00
04/05/20 17.691.0
26
13 24. Pengadaan ATK 990.000 00
04/05/20 25. Bayar uang harian 17.506.0
27
13 nara sumber 185.000 00
04/05/20 26. Penggandaan Materi 16.106.0
28
13 dan BBM 1.400.000 00
15/05/20 27. Bayar uang harian 15.921.0
29
13 nara sumber 185.000 00
15/05/20 15.821.0
30
13 28. Dokumentasi 100.000 00
15/05/20 29. Print Instrumen 15.611.0
31
13 Evaluasi Diri 210.000 00
18/05/20 30. Bayar uang harian 15.361.0
32
13 nara sumber 250.000 00
18/05/20 31. Penggandaan Materi 14.689.0
33
13 MBS 672.000 00
30/05/20 32. Bayar uang harian 14.439.0
34
13 nara sumber 250.000 00
33. Penggandaan
30/05/20 Instrumen Supervisi 35 14.341.0
13 Klinis 98.000 00
01/06/20 13.860.0
36
13 34. Foto Copy Materi 481.000 00
04/06/20 35. Transport Anggota 37 500.000 13.360.0

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 16
 13 MKKS mengikuti 00
Forum MKKS
11/06/20 12.800.0
38
13 36. Foto Copy Materi 560.000 00
13/06/20 37. Transport MKKS 11.500.0
39
13 dalam kunjungan ke 1.300.000 00
MGMP Rendra
22/06/20 38. Bayar Uang harian 11.315.0
40
13 nara sumber 185.000 00
22/06/20 39. Pengadaan ATK atau 10.935.0
41
13 ATM 380.000 00
22/06/20 10.305.0
42
13 40. Foto Copy Materi 630.000 00
22/06/20 9.990.00
43
13 41. Print Materi 315.000 0
29/06/20 42. Bayar Uang harian 9.805.00
44
13 nara sumber 185.000 0
29/06/20 43. Pengadaan ATK atau 9.509.50
45
13 ATM 295.500 0
02/07/20 44. Bayar Uang harian 9.324.50
46
13 nara sumber 185.000 0
02/07/20 45. Print Out Draf PTK 8.518.50
47
13 Bab I, II, dan III 806.000 0
02/07/20 46. Foto Copy Laporan 8.003.50
48
13 Bab I,II,dan III 515.000 0
10/07/20 47. Bayar Uang harian 7.818.50
49
13 nara sumber 185.000 0
10/07/20 48. Biaya Pembuatan 3.268.50
50
13 Karya Tulis Ilmiah 4.550.000 0

@ Rp. 350.000 X 13
Orang

20/07/20 49. Bayar uang harian 3.083.50

51
13 nara sumber 185.000 0

20/07/20 2.913.50
52
13 50. Foto Copy Materi 170.000 0

27/07/20 51. Spanduk Kegiatan 2.793.50

53
13 presentase KTI 120.000 0

30/07/20 52.Transpor 13 Anggota 2.143.50

54
13 MKKS untuk 650.000 0

03/08/20 53.Transport Anggota 55 1.643.50

13 MKKS mengikuti 500.000 0
Forum MKKS

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 17
02/09/20 54. Laporan Akhir
56
13 kegiatan MKKS 1.643.500 0
JUMLAH PENGGUNAAN
DANA 33.000.000 33.000.000 0

Kab. Gorontalo, September 2013

Ketua MKKS Barakati Bendahara

Kadir B. Palowa,S.Pd, MM.Pd Hj. Ratna Badaru,S.Pd, MM

Nip. 19620616 198403 1 006 Nip. 19590105 197903 2 002

BAB IV
PENUTUP
A. Kesimpulan

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 18
 Pelaksanaan kegiatan Musyawarah Kerja Kepala Sekolah (MKKS) Kabupaten
Gorontalomerupakan suatu wadah yang dapat membantu kepala sekolah dalam
meningkatkan kompetensi sebagai agen pembelajaran yaitu kompetensi pedagogik,
Manajerial, kepribadian, sosial, dan profesional. Selain itu dengan adanya MKKS, maka
mutu dan profesionalisme kepala sekolah lebih meningkat, sehingga ini akan berdampak
pada meningkatnya mutu proses pembelajaran dan mutu pendidikan yang tercermin dari
peningkatan hasil belajar peserta didik, serta membantu kepala sekolah untuk perolehan
angka kredit untuk kenaikan pangkat, dan peningkatan kualifikasi akademik.
Adapun hasil yang telah dicapai dalam kegiatan workshop MKKS Barakati
Kabupaten Gorontalo selama 16 kali pertemuan, antara lain sebagai berikut :

1. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama tentang pelaksanaan

penilaian kinerja guru (PKG)
2. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama tentang pelaksanaan
Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB)
3. Anggota MKKs telah memiliki pengetahuan yang sama tentang pelaksanaan
Manajemen berbasis sekolah (MBS) Sesuai karakteristik sekolah yang
dipimpinnya.
4. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama dalam melaksanakan
supervisi
5. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan yang sama dan telah mampu
melakukan telaah silabus dan RPP.
6. Anggota MKKS telah mampu melakukan analisis tingkat kesukaran butir soal dan
daya pembeda.
7. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan dan ketrampilan dalam menyusun
karya tulis ilmiah, terutama dalam menyusun laporan PTS
8. Anggota MKKS telah memiliki pengetahuan dan ketrampilan melaksanakan
kajian kritis karya tulis ilmiah (KTI)

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 19
 Selain itu kepala sekolah melalui kegiatan MKKS ini telah memperoleh
beberapa solusi dari berbagai permasalahan yang dihadapi di sekolah, seperti
solusi terhadap implementasi kurikulum, proses pembelajaran, tenaga pendidik
dan tenaga kependidikan, pelaksanaan supervisi klinis dan sebagainya. Sehingga
dengan adanya kegiatan MKKS ini, dihrapkan akan terjadi perubahan dan
peningkatan mutu pendidikan ke arah yang lebih baik.

B. Rekomendasi
Berdasarkan hasil kegiatan yang telah dilaksanakan oleh MKKS Barakati
Kabupaten Gorontalo seperti yang telah diuraikan di atas, maka kami menyampaikan
beberapa rekomendasi sebagai berikut:
1. Mengharapkan bantuan dari LPMP baik itu pembinaan maupun bantuan dana agar
kelompok kerja MKKS dapat melaksanakan seluruh program BERMUTU.
2. Untuk anggota MKKS, diharapkan dapat meningkatkan aktivitas dalam kegiatan rutin
MKKS dan dapat mengimlementasikan hasil pelatihan ini dalam upaya pengembangan
sekolah ke depan.

BAB IV
PENUTUP

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 20
A. Kesimpulan
Setelah membaca uraian di atas, dapatlah dismpulkan hal-hal sebagai berikut :
1. Musyawarah Kerja Kepala Sekolah, merupakan wadah organisasi profesi.
2. Kegiatan MKKS Barakati jika lebih dioptimalkan akan menjadi motivasi yang kuat
dalam peningkatan mutu pendidikan baik di sekolah, Kabupaten, maupun Provinsi,
bahkan Nasional
3. Dana Bantuan Langsung Tunai yang disalurkan oleh Dirjen PMPTK melalui
Program BERMUTU, menjadi pendukung Keoptimalan kegiatan MKKS itu sendiri
dari kegiatan MGMP akan lebih terkontrol lagi
B. Saran
Disarankan hal-hal sebagai berikut :
1. Pihak Tim Penilai kiranya dapat memberikan arahan jika terdapat sedikit kekurangan
agar proposal ini lolos pada verifikasi.
2. Penyalur DBL BERMUTU kiranya dapat menerima proposal ini, dan dapat
melaksanakan Workshop untuk revisi proposal demi penyempurnaan kriteria
dimaksud.
3. Kepada para anggota MKKS Barakati, disarankan untuk memiliki komitmen yang
tinggi dalam peran sertanya pada kegiatan rutinitas MKKS nanti.

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 21
C. WAKTU PELAKSANAAN
RENCANA PELAKSANAAN PERTEMUAN RUTIN MKKS SMP/M.Ts KAB. GORONTALO TAHUN 2011

WAKTU PELAKSANAAN
No Uraian PROGRAM TEMPAT
Agust Sept. Okt. Nov. Des. Jan. Febr. Mrt. Aprl Mei Juni Juli
2010 2010 2010 2010 2010 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011

In-Service
a.
SMPN 1 XXX
1. Sosialisaasi BERMUTU
Batudaa XXX

b. Pelaksanaan On Service

SMPN 2 XXX
1. Penilaian Kinerja Guru
Batudaa XXX
SMP Muh XXX
2. Penilaian Kinerja Guru
Batudaa XXX
SMPN 1 XXX
3. Penilaian Kinerja Guru
Bongomeme XXX
SMPN 1 XXX
4. Program Induksi Guru Pemula
Batudaa XXX
SMPN 2 XXX
5. Program Induksi Guru Pemula
Bongomem XXX
SMPN 1 XXX
6. Pengembangan Keprofesionalan Berkelanjutan
Batudaa XXX
SMPN 1 XXX
7. Pengembangan Keprofesionalan Berkelanjutan
Bat. pantai XXX
SMPN 1 XXX
8. MBS
Batudaa XXX 11
SMPN 1 XXX
9. Kompetensi Kepala Sekolah
Batudaa XXX
10. TIK (ICT) SMPN 1 XXX
Batudaa XXX

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 17
 WAKTU PELAKSANAAN
No Uraian PROGRAM TEMPAT
Agust Sept. Okt. Nov. Des. Jan. Febr. Mrt. Aprl Mei Juni Juli
2010 2010 2010 2010 2010 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011

11. TIK (ICT) SMP.N I

XXX
Batudaa
SMPN I
12. Usulan penelitian Tindakan sekolah XXX
Batudaa
13. Usulan penelitian Tindakan sekolah SMP N 1
XXX
Biluhu
14. Penyusunan Laporan PTS SMPN 1
XXX
Batudaa
16. Penyusunan Laporan PTS SMP N 2
XXX
Bat. Pantai
17. Seminar SMPN 1
XXX
Batudaa

Batudaa, 2011
12
Pengurus MKKS Barakati SMP/M.Ts Kab. Gorontalo
Ketua, Sekretaris,

Kadir B. Palowa,S.Pd MM.Pd Rustam Mustafa,S.Pd.M.Pd

Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 18

13
Laporan DBL BERMUTU MKKS “BARAKATI” SMP Kab. Gtlo th. 2013 21