Pertanyaan 1

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Tujuan dari merencanakan sumber daya manusia dalam proyek adalah...
Pilihsalahsatu:

a. semua pilihan benar

b. menetapan aturan proyek
c. menetapkan tanggung jawab
d. Hubungan laporan
e. Rencana pengelolaan staff

Feedback
JawabanAndabenar.

Pertanyaan 2
Incorrect
Mark 0,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Yang BUKAN dari pembelajaran didalam area sumber daya manusia adalah....
Pilihsalahsatu:
a. ground rules, teknikpengelolaankonflik, mengenalikejadian yang
khususnyasangatberguna
b. strukturorganisasi, uraianposisi, rencanapengelolaan staff yang
dapatdisimpansebagaicontoh format
c. kemampuankhususataukompetensidarianggotatim yang

ditemukanselamaproyek
d. isudanpenyelesaianmasalahdidokumentasikandidalamcatatanisu
e. Prosedur dari kebutuhan, co-operation, managemen, skill, dan team
building dapat digunakan untuk menjadi persyaratan mutlak

Feedback
JawabanAndasalah.

Pertanyaan 3
Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Pada struktur organiasasi Matriks lemah, otoritas dari manajer proyek bersifat....
Pilihsalahsatu:

a. Terbatas
b. Rendahhinggasedang
c. Sedanghinggatinggi
d. Tinggihinggahampirkeseluruhan
e. Tidakadaatausedikit

Feedback
JawabanAndabenar.

Pertanyaan 4
Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Dalam kaitanya dengan system manajemen sumber daya manusia staff proyek pada
umumnya disiapkan untuk....
Pilihsalahsatu:
a. melakukanperencanaandalammetodapelaksanaandilapangan
b. mengambilkebijakanterhadapanggaran yang diberikanperusahaan
c. menjadiwakilperusahaan di lapangandalammelaksanakanpekerjaan

d. memberikan masukan penilaian kinerja organisasi secara regular

e. monitoring secarakeseluruhanterhadapkualitasproyekbangunan

Feedback
JawabanAndabenar.

Pertanyaan 5
Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Matrix yang digunakan untuk mengilustrasikan hubungan antara pekerjaan yang
dibutuhkan untuk menyelesaikan proyek dengan anggota tim proyek disebut.....
Pilihsalahsatu:

a. Responsibility assignment matrix (RAM)

b. Matrix organiasai Lemah
c. Matrix-base chart
d. MatixOrganisasiKuat
e. Matrix organiasasiseimbang

Feedback
JawabanAndabenar.

Pertanyaan 6
Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Bagian dari proses pengembangan tim yang melibatkan pengenalan dan pemberian
penghargaan perilaku yang diinginkan merupakan jenis dari cara....
Pilihsalahsatu:
a. Ground Rules

b. Recognition and Rewards

c. Co-location
d. Team Building Activities
e. General Management Skills

Feedback
JawabanAndabenar.

Pertanyaan 7
Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Didalam input untuk tim pengelolaan proyek, terdapat beberapa masukan, kecuali...
Pilihsalahsatu:

a. Project Performance Appraisals

b. Staffing Management Plan
c. Team Performance Assessment
d. Work Performance Information
e. Performance Reports

Feedback
JawabanAndabenar.

Pertanyaan 8
Incorrect
Mark 0,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Manakah yang merupakan 'constraint' (kendala/hambatan) pada proses 'staff
acquisition' (perolehan personil staf proyek) oleh Team Leader?
Pilihsalahsatu:
a. Penilaian performance.
b. Kebutuhan training darianggotatimproyek.
c. Praktek / tatacararekrutmendariperusahaan.
d. Penggunaan 'outsourcing'.

e. Preassignment (penunjuk kan awal) dari staf keproyek.

Feedback
JawabanAndasalah.

Pertanyaan 9
Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Tandaipertanyaan

Tekspertanyaan
Selain menggambarkan posisi dan kemampuan, Roles and Responsibilities / peranm
dan tanggung jawab juga menggambarkan ... yang dibutuh kan proyek.
Pilihsalahsatu:

a. kompetensi
b. kebutuhan
c. material
d. pegawai
e. kegiatan

Feedback
JawabanAndabenar.

Andabarusajamendapatkantugassebagaimanajerproyekuntuksuatuproyekbesardalambid
angtelekomunikasi. Proyek yang lama pelaksanaannya 1
tahunpadasaatinitelahselesaisetengahnya. Tim proyekterdiridari 5 vendor dan 20
karyawandariperusahaananda. Andainginmengetahuisiapa-siapa yang
bertanggungjawabdanterhadapapasaja, didalamproyek.
Dimanakahandaakanmenemukaninformasitentanghalini?
Pilihsalahsatu:

a. Responsibility matrix (matrix tentangtanggungjawab)

b. Resource histogram (histogram tentangsumberdaya)
c. Staffing Management Plan (RencanaManajemenPenugasan)
d. Project organization chart (diagram organisasiproyek)
e. Gantt chart

Hasil dari proses dalam memperoleh sumber daya manusia yang diperlukan untuk
menyelesaikan proyek dengan membentuk Tim Proyek adalah....
Pilihsalahsatu:

a. rencanamanajemenproyek.
b. rencanapenetapananggaranproyek
c. rencanamanajemenstafdiperbaharui
d. rencana pergantian tim proyek
e. rencanamutukontrak

Bentuk struktur organiasasi dimana koordinasi proyek berada pada manager fungsional
adalah....
Pilihsalahsatu:

a. Organisasiberdasarkanproyek
b. Organiasasi Balanced Matrix
c. Organisasi fungsional
d. Organiasai Matrix Lemah
e. Organisasi Strong matrix

Tim pengelolaan proyek yang bertanggung jawab untuk kegiatan pengelolaan proyek
seperti perencanaan, pengendalian dan penutupan disebut....
Pilihsalahsatu:
a. tim site

b. tim proyek
c. tim inti
d. tim staff
e. supervisor tim

Pertanyaan 1

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Didalam input untuk tim pengelolaan proyek, terdapat beberapa masukan, kecuali...

Pilih salah satu:

a. Staffing Management Plan

b. Project Performance Appraisals

c. Performance Reports
d. Work Performance Information
e. Team Performance Assessment

Feedback

Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 2

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda
Teks pertanyaan

Bagian dari proses pengembangan tim yang melibatkan pengenalan dan pemberian penghargaan
perilaku yang diinginkan merupakan jenis dari cara....

Pilih salah satu:

a. General Management Skills
b. Co-location
c. Ground Rules

d. Recognition and Rewards

e. Team Building Activities

Feedback

Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 3

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Matrix yang digunakan untuk mengilustrasikan hubungan antara pekerjaan yang dibutuhkan
untuk menyelesaikan proyek dengan anggota tim proyek disebut.....

Pilih salah satu:

a. Matrix-base chart

b. Responsibility assignment matrix (RAM)

c. Matix Organisasi Kuat
d. Matrix organiasai Lemah
e. Matrix organiasasi seimbang

Feedback
Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 4

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Tim pengelolaan proyek yang bertanggungjawab untuk kegiatan pengelolaan proyek seperti
perencanaan, pengendalian dan penutupan disebut....

Pilih salah satu:

a. supervisor tim
b. tim site
c. tim staff
d. tim proyek

e. tim inti

Feedback

Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 5

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Tujuan dari merencanakan sumberdaya manusia dalam proyek adalah...

Pilih salah satu:
a. menetapkan tanggung jawab

b. semua pilihan benar

c. Rencana pengelolaan staff
d. Hubungan laporan
e. menetapan aturan proyek

Feedback

Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 6

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Selain menggambarkan posisi dan kemampuan, Roles and Responsibilities / peran dan
tanggungjawab juga menggambarkan ... yang dibutuhkan proyek.

Pilih salah satu:

a. material

b. kompetensi
c. kegiatan
d. kebutuhan
e. pegawai

Feedback

Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 7

Benar
Mark 1,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Untuk perencanaan sumber daya manusia diproses melalui masukan yang berasal dari....

Pilih salah satu:

a. instansi pemerintah
b. Pemerintah Pusat
c. tim pelaksana

d. rencana manajemen proyek.

e. pengawas lapangan

Feedback

Jawaban Anda benar.

Pertanyaan 8

Incorrect
Mark 0,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Ketika perusahaan tidak menggunakan staff intern dapat diperoleh dari luar organisasi. Kegiatan
ini disebut dengan...

Pilih salah satu:

a. Negosiasi
b. Akusisi
c. Determinasi
 d. Pemagangan
e. Tim Virtual

Feedback

Jawaban Anda Salah

Pertanyaan 9

Incorrect
Mark 0,00 out of 1,00

Hapus tanda

Teks pertanyaan

Peran dan tanggungjawab menggambarkan posisi, kemampuan, dan kompetensi yang dibutuhkan
proyek. Merupakan perngertian dari salah satu masukan dalam proses perencanaan sumber daya
manusia, yaitu?

Pilih salah satu:

a. Proses yang dimiliki perusahaan/instantsi

b. Staffing Management Plan
c. Faktor Lingkungan Perusahaan
d. Roles and Responsibilities
e. Project Organization charts

Feedback

Jawaban Anda Salah