Prepaired By Check By, Approved By

MAIN GATE SECURITY

JOB DESCRIPTION
Document No. Rev. No. Iss. Date Page
PT. NESIA PAN-PASIFIC KNIT Daeng Margono Otto Sasongko Lee Nam Hee

NPK-JD-SEC-003 - - 1 Of 2 Personalia Kepala Personalia Generl Manager

Position in Organization Structure : Report and Responsibilities To:

Security Main Gate Security Chief
1. SASARAN JABATAN :
I.1. Menjalankan tugas untuk mengelola fungsi Security untuk memastikan Penegakan Peraturan,
Kebijakan, Prosedur Keamanan dan Ketertiban dapat tercipta di lingkungan Perusahaan dan dapat
menjalankan serta memenuhi ketentuan dalam Program C-TPAT.

2. URAIAN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB (Job Description & Responsibilities) :

2.1. Dapat menjalankan tugas pengamanan pada bagian yang menjadi tanggung jawabnya.
2.2. Dapat melakukan pencatatan dengan rapi dalam membuat laporan pada buku – buku yang telah
disediakan di Pos Penjagaan sesuai dengan ketentuan dan peraturan yang berlaku.
2.3. Melakukan identifikasi dan melakukan pencatatan dengan baik setiap keluar masuknya Tamu dan atau
kendaraan ke lingkungan Perusahaan sesuai prosedur C-TPAT yang telah ditetapkan.
2.4. Menjalankan fungsi Pengamanan tepat waktu dan memenuhi ketentuan yang ditetapkan dalam
program C-TPAT.
2.5. Mengidentifikasi Surat, Dokumen dan Paket yang masuk dan/atau keluar dari Lingkungan Perusahaan
sesuai prosedur C-TPAT yang telah ditetapkan.
2.6. Melakukan pengendalian dokumen yang terkait dengan Security sesuai dengan Peraturan Perusahaan
yang berlaku dan Program C-TPAT.
2.7. Melakukan komunikasi dan koordinasi kepada Atasan serta rekan kerjanya terkait dengan Kegiatan
Security.
2.8. Melakukan pemeliharaan peralatan Security sesuai ketentuan.
2.9. Dapat menjalankan Program C-TPAT yang telah ditetapkan.
2.10. Dapat menjalankan Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja ( K3 ) di lingkungan kerjanya.
2.11. Atas persetujuan atasannya, melaksanakan tugas yang ditetapkan sendiri dan tugas tambahan yang
diberikan oleh atasan.
2.12. Membuat laporan pada bagiannya dan melaporkan ke Komandan Security, yaitu:
2.12.1. Menyusun Laporan hasil kerja pengamanannya ( Patroli Log, Key Log, Serah terima Tugas
antar Shift, mutasi, buku tamu dll.).
2.12.2. Mernyusun laporan masalah-masalah yang timbul, jika ada.
2.12.3. Melakukan pemeliharaan Infrastruktur perlengkapan dan peralatan kerjanya.
2.13. Menjaga suasana kerja tetap kondusif.

3. WEWENANG (Authority) :
3.1. Memberi tegoran kepada karyawan yang melanggar tata tertib dan Peraturan Perusahaan.
3.2. Memeriksa Karyawan dan atau orang yang mencurigakan dengan memeriksa ID Card.
3.3. Melaporkan ke atasannya atas pelanggaran yang dilakukan karyawan agar ditindak lanjuti oleh HRD.
 Prepaired By Check By, Approved By

MAIN GATE SECURITY

JOB DESCRIPTION
Document No. Rev. No. Iss. Date Page
PT. NESIA PAN-PASIFIC KNIT Daeng Margono Otto Sasongko Lee Nam Hee

NPK-JD-SEC-003 - - 2 Of 2 Personalia Kepala Personalia Generl Manager

4. SPESIALISASI (Speciality) :
4.1. Mengerti fungsi - fungsi Peralatan Pengamanan.
4.2. Mengerti cara kerja dan fungsi tugas Pengamanan/Security.
4.3. Mengerti prosedur / instruksi kerja
4.4. Mengerti prosedur dan cara menangani di tempat kerja.
4.5. Mengerti cara kerja yang aman.
4.6. Mengerti Administrasi Security.

5. KUALIFIKASI UMUM (General Expertise) :

5.1. Proaktif dan tanggap pada setiap permasalahan.
5.2. Mampu berkomunikasi secara lisan dan tertulis dengan baik.
5.3. Bisa bekerja dengan orientasi C-TPAT.

6. UKURAN KEBERHASILAN (Success Meter) :

6.1. Tercapainya lingkungan dan suasana kerja yang aman dan kondusif.
6.2. Meningkatnya ketertiban dan kedisiplinan karyawan di lingkungan kerja .
6.3. Meningkatnya Kerapihan dan Kebersihan di Lingkungan Kerja.
6.4. Meningkatkan rating Prestasi Bagian Security.