Bandung, 26 Oktober 2010

No : XXXX/SPT-HR/XSXSXS/X/2010
Lampiran : 1 berkas uraian jabatan
Hal : Penawaran Kerja

Kepada Yth.
Bapak / Ibu .........
di Tempat

Dengan hormat,

Sehubungan dengan lamaran kerja Saudara/i, bersama ini kami sampaikan bahwa pada prinsipnya PT
XSXSXS menerima Saudara/i sebagai karyawan/wati, dengan beberapa persyaratan dan kondisi penawaran
kerja, sebagai berikut:

i Penempatan
Karyawan/wati diterima bekerja sebagai ........., atau pada posisi penempatan lain yang dibutuhkan /
ditentukan di kemudian hari, dengan masa percobaan selama 3 (tiga) bulan, terhitung sejak hari dan
tanggal mulai bekerja.
ii Tugas & Tanggung Jawab
a) ....
b) ...
c) ...
iii Gaji dan Fasilitas
a) Grade kepegawaian karyawan : .........
b) Gaji yang diberikan sebesar Rp ......... (......... rupiah) sesuai dengan struktur gaji karyawan yang
berlaku dan Gaji dibayarkan setiap tanggal 26 setiap bulannya. Pajak penghasilan Pph 21
ditanggung oleh karyawan 50% dan subsidi dari perusahaan 50%.
c) Tunjangan kesehatan berlaku setelah pengangkatan tetap sesuai ketentuan tentang plafond
fasilitas pengobatan dan perawatan kesehatan berlaku pada perusahaan, yaitu sebesar 1 (satu)
bulan gaji per tahun.

iv Lain-lain:
a) Seluruh persyaratan dan kondisi penawaran kerja di atas berlaku setelah Saudara/i melengkapi
surat lamaran kerja Saudara/i dengan berkas asli, dan selesai menjalani test kesehatan dengan hasil
baik.
b) Sebagai tanda persetujuan Saudara/i atas kondisi dan syarat-syarat penerimaan karyawan
sebagaimana tercantum di atas, kami harapkan Saudara/i dapat segera menandatangani dan
mengirimkan kembali copy surat ini kepada kami selambat-lambatnya 1 (satu) minggu terhitung
sejak tanggal pengambilan surat.
c) Saudara/i diminta untuk mulai bekerja selambat-lambatnya tanggal ..........

Page 1 of 3
 d) Apabila dikarenakan satu dan lain hal sehingga karyawan mengundurkan diri dari pekerjaannya
dalam masa percobaan, maka karyawan bersangkutan diharuskan membayar ganti rugi sebesar
Rp ........... (......... rupiah), kepada perusahaan, dalam hal ini PT XSXSXS.
e) Lain-lain yang belum ditentukan dalam surat penerimaan karyawan ini, akan ditentukan sesuai
Ketentuan Pokok Kepegawaian yang berlaku di PT XSXSXS.
Peninjauan ulang atas seluruh ketetapan yang tercantum dalam surat penawaran ini dapat dilakukan
apabila hingga batas akhir waktu yang telah ditetapkan, Saudara/i belum juga mengirimkan kembali surat
penawaran ini tanda persetujuan Saudara/I kepada kami.

ditandatangani pada hari Selasa tanggal ... Oktober 2010

PT XSXSXS Menerima dan menyetujui,

Mr. A
Direktur .........

Page 2 of 3
Page 3 of 3