Pada hari Rabu tanggal 14 Oktober 2020 telah dilaksanakan asesmen lapangan, untuk akreditasi
Program Studi S1 Farmasi, Jurusan ………………, Fakultas ………, Universitas/Institut/Sekolah Tinggi
Ilmu Kesehatan Harapan bangsa Jember
Dari kegiatan tersebut diperoleh informasi butir-butir borang yang sesuai/tidak sesuai dengan
kenyataan, dengan penjelasan sebagai tercantum di dalam daftar sebagai berikut.
4 2.1 Tata pamong terkait enam aspek: Tata pamong terkait enam aspek: Tata pamong
Tata pamong di program studi di program studi dilaksanakan secara
dilaksanakan secara kredibel, transparan, akuntabel dan bertanggung jawab
transparan, akuntabel bertanggung
jawab dan adil (cek saat AL)
9 2.3 Sistem pengelolaan fungsional dan Sistem pengelolaan fungsional dan operasional
operasional program studi: sistem program studi: sistem pengelolaan di program
pengelolaan di program studi studi mencakup perencanaan,
mencakup perencanaan, pengorganisasian, penstafan, pengarahan dan
pengorganisasian, penstafan, pengendalian telah dilakukan cukup baik,
pengarahan dan pengendalian sebagian besar didukung dokumen yang
telah dilakukan cukup baik lengkap.
10 2,4 Pelaksanaan penjaminan mutu Pelaksanaan penjaminan mutu tridharma PT di
tridharma PT di program studi: program studi: Pelaksanaan penjaminan mutu
Pelaksanaan penjaminan mutu didukung standar mutu dilakukan baik ditingkat
didukung standar mutu dilakukan unit pengelola maupun program studi, didukung
baik ditingkat unit pengelola dokumen mutu (kebijakan, manual, standar dan
maupun program studi, Belum formulir), belum dilakukan audit mutu internal.
diinformasikan secara jelas k unit Dokumen mutu disahkan November 2019.
penjaminan mutu dan bentuk
aktivitas penjaminan mutu.
11 2.5 Penjaringan umpan balik dan Penjaringan umpan balik dilakukan terhadap
tindak lanjutnya:dilakukan terhadap mahasiswa, dosen dan tenaga kependidikan,
mahasiswa, dosen dan tenaga mekanisme pelaksanaan umpan balik belum
kependidikan serta calon semua dilakukan secara sistematis dan
mahasiswa (Cek saat AL) terstruktur.
12 2.6 Upaya-upaya yang telah dilakukan Upaya-upaya yang telah dilakukan
penyelenggara program studi penyelenggara program studi untuk menjamin
untuk menjamin keberlanjutan keberlanjutan (sustainability) program studi:
(sustainability) program studi: Program setudi melakukan upaya untuk
Program setudi melakukan upaya menjamin keberlanjutan yang mencakup upaya
untuk menjamin keberlanjutan peningkatan animo calon mahasiswa dan mutu
yang mencakup upaya manajemen. Peningkatan animo calon
peningkatan animo calon mahasiswa dilakukan dengan kerja sama
mahasiswa,mutu manajemen, dengan UNEJ dalam sistem seleksi dalam
peningkatan mutu lulusan, hasil bentuk pilihan ke tiga UNEJ.
kerja sama kemitraan dan
memperoleh dana hibah kompetitif.
Cek saat AL
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
13 3.1 Kebijakan sistem rekrutmen dan Kebijakan sistem rekrutmen dan seleksi calon
seleksi calon mahasiswa: mahasiswa: Kebijakan sistem penerimaan
Kebijakan sistem penerimaan mahasiswa baru mencakup mutu, prestasi dan
mahasiswa baru mencakup mutu, reputasi akademik.
prestasi dan reputasi akademik.
Belum diinformasikan bentuk
dokumen kebijakan PMB
14 3.2.1.1 Rasio calon mahasiswa yang ikut Jumlah calon mahasiswa yang ikut seleksi = 93,
seleksi : daya tampung = jumlah daya tampung = 300 sehingga Rasio
(363/300) = 00 Rasio calon calon mahasiswa yang ikut seleksi : daya
mahasiswa yang ikut seleksi : daya tampung = (93/300) = 0,31
tampung = (363/300) = 1,21 (Cek
Data PMB)
15 3.2.1.2 Rasio mahasiswa baru reguler Rasio mahasiswa baru reguler yang melakukan
yang melakukan registrasi : calon registrasi : calon mahasiswa baru reguler yang
mahasiswa baru reguler yang lulus lulus seleksi = (89/93) = 96%.
seleksi = (89/93) = 96%. Rasio
mahasiswa baru reguler yang
melakukan registrasi : calon
mahasiswa baru reguler yang lulus
seleksi = (89/93) = 96%. (Cek Data
PMB)
16 3.2.1.3 Rasio mahasiswa baru transfer Prodi tidak memiliki mahasiswa transfer
terhadap mahasiswa baru bukan sehingga rasio mahasiswa baru transfer
transfer = (0/89) = 00 Rasio terhadap mahasiswa baru bukan transfer =
mahasiswa baru transfer terhadap (0/89) = 0%
mahasiswa baru bukan transfer =
(0/89) = 00
17 3.2.1.4 Belum ada lulusan. Prodi belum Prodi belum memiliki lulusan
memiliki lulusan
18 3.2.2 Penghargaan atas prestasi Penghargaan atas prestasi mahasiswa di
mahasiswa di bidang nalar, bakat bidang nalar, bakat dan minat: penerima hibah
dan minat: penerima hibah tingkat tingkat nasional dan lima besar lomba LKTI
nasional (Cek saat AL) yang diselenggarakan UMS
19 3.2.3.1 Tidak ada seleksi masuk. Prodi Prodi belum memiliki lulusan sehingga
belum memiliki lulusan persentasi lulusan tepat waktu = 0%
20 3.2.3.2 Tidak ada seleksi masuk. Prodi Jumlah mahasiswa yang mengundurkan diri
baru menerima mahasiswa pada sebanyak 19 orang yang terdiri dari 12 orang
TS-2, ada 4 mahasiswa yg sudah yang masuk pada TS-2, 7 orang yang masuk
tidak terdaftar pada TS pada TS-1
(mengundurkan diri?)
21 3.3.1 Pelayanan program studi kepada Program studi memberikan layanan kepada
mahasiswa untuk membina dan mahasiswa yang mencakup layanan bimbingan
mengembangkan penalaran, minat, konseling, minat bakat, pembinaan soft skill,
bakat, seni dan kesejahteraan: beasiswa dan kesehatan
Program studi memberikan
layanan kepada mahasiswa yang
mencakup layanan bimbingan
konseling, minat bakat, pembinaan
soft skill, beasiswa dan kesehatan
Cek saat AL
22 3.3.2 Mutu layanan kepada mahasiswa: Mutu layanan kepada mahasiswa: mutu
mutu layanan yang diberikan layanan yang diberikan kepada mahasiswa
kepada mahasiswa cukup baik baik
(Cek saat AL)
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
23 3.4.1.1 Upaya pelacakan dan perekaman Prodi belum memiliki lulusan sehingga belum
data lulusan: belum dilakukan, dilakukan pelacakan dan perekaman data
prodi belum memiliki lulusan lulusan
24 3.4.1.2 Tidak/belum ada tracer study. Prodi belum memiliki lulusan sehingga belum
Belum ada tracer study, prodi dilakukan tracer study pengguna lulusan
belum memiliki lulusan
25 3.4.2 Profil masa tunggu kerja pertama. Prodi belum memiliki lulusan sehingga belum
Rata-rata masa tunggu lulusan ada data rata-rata masa tunggu lulusan
memperoleh pekerjaan yang
pertama (bulan) = 18 bulan. prodi
belum memiliki lulusan
26 3.4.3 Profil kesesuaian bidang kerja Prodi belum memiliki lulusan sehingga belum
dengan bidang studi. Persentase ada data kesesuaian bidang kerja lulusan
kesesuaian bidang kerja dengan dengan bidang studi
bidang studi (keahlian) lulusan =
00%. prodi belum memiliki lulusan
27 3.4.4 Bentuk partisipasi lulusan/alumni Prodi belum memiliki lulusan sehingga belum
untuk kegiatan akademik dan non- ada partisipasi dari lulusan
akademik: Belum ada bentuk
partisipasi alumni, prodi belum
memiliki lulusan
28 4.1 Pedoman tertulis tentang sistem Pedoman tertulis tentang sistem seleksi,
seleksi, perekrutan, penempatan, perekrutan, penempatan, pengembangan,
pengembangan, retensi dan retensi dan pemberhentian dosen dan tenaga
pemberhentian dosen dan tenaga kependidikan: Pedoman tertulis tentang
kependidikan: Pedoman tertulis kepegawaian tercantum dalam Keputusan
tentang kepegawaian tercantum Ketua STIKes Harapan Bangsa Nomor:
dalam Keputusan Ketua STIKes 025/SHBJ/C-III/2017 Tentang Pedoman
Harapan Bangsa Nomor: Rekruitmen Dosen Dan Tenaga Kependidikan
025/SHBJ/C-III/2017 Tentang STIKes Harapan Bangsa, Keputusan Ketua
Pedoman Rekruitmen Dosen Dan STIKes Harapan Bangsa Nomor: 011/C-
Tenaga Kependidikan STIKes IX/SHBJ/2016 Tentang Etika, Tata Tertib,
Harapan Bangsa, Keputusan Sistem Penghargaan Dan Sanksi Dosen Dan
Ketua STIKes Harapan Bangsa Tenaga Kependidikan. Sebagian
Nomor: 011/C-IX/SHBJ/2016 diimplementasikan secara konsisten.
Tentang Etika, Tata Tertib, Sistem
Penghargaan Dan Sanksi Dosen
Dan Tenaga Kependidikan.
29 4.2.1 Pedoman tertulis tentang sistem Pedoman tertulis tentang sistem monitoring dan
monitoring dan evaluasi, serta evaluasi, serta rekam jejak kinerja dosen dan
rekam jejak kinerja dosen dan tenaga kependidikan: mengacu kepada
tenaga kependidikan: mengacu pedoman tentang kepegawaian, sebagian
kepad pedoman tentang besar dilaksanakan secara konsisten
kepegawaian
30 4.2.2 Pelaksanaan monev kinerja dosen Pelaksanaan monev kinerja dosen di bidang
di bidang pendidikan, penelitian, pendidikan, penelitian, pelayanan/pengabdian
pelayanan/pengabdian kepada kepada masyarakat dilakukan dengan
masyarakat: Belum diinformasikan memonitor kehadiran dosen dalam perkuliahan
secara jelas bukti tertulis dosen dan merekap jumlah kegiatan penelitian dan
dalam bidang tri dharma pengabdian masyarakat,
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
31 4.3.1.1 Persentase dosen tetap Persentase dosen tetap berpendidikan minimal
berpendidikan minimal S-2 dan S-2 dan apoteker = (5/8) x 100% = 62,5%.
apoteker = (5/8) x 100% = 62,5%. Pada saat ALD, 2 dosen tetap sesuai bidang
Persentase dosen tetap keahlian sudah mengundurkan diri dan sudah
berpendidikan minimal S-2 dan ada penggantinya kembali
apoteker = (5/8) x 100% = 62,5%.
32 4.3.1.2 Persentase dosen tetap yang Belum ada dosen tetap yang berpendidikan S3
berpendidikan S-3 yang bidang yang bidang keahliannya sesuai dengan
keahliannya sesuai dengan program studi sehingga Persentase dosen tetap
program studi = (0/8) x 100% = yang berpendidikan S-3 yang bidang
0%. Persentase dosen tetap yang keahliannya sesuai dengan program studi =
berpendidikan S-3 yang bidang (0/8) x 100% = 0%.
keahliannya sesuai dengan
program studi = (0/8) x 100% =
0%.
33 4.3.1.3 Persentase dosen tetap yang Belum ada dosen tetap yang memiliki jabatan
memiliki jabatan lektor kepala dan lektor kepala dan guru besar yang bidang
guru besar yang bidang keahliannya sesuai dengan program studi
keahliannya sesuai dengan sehingga persentase dosen tetap yang memiliki
program studi = (0/8) x 100% = jabatan lektor kepala dan guru besar yang
0%. Persentase dosen tetap yang bidang keahliannya sesuai dengan program
memiliki jabatan lektor kepala dan studi = (0/8) x 100% = 0%.
guru besar yang bidang
keahliannya sesuai dengan
program studi = (0/8) x 100% =
0%.
34 4.3.1.4 Persentase dosen tetap yang Belum ada dosen tetap yang memiliki sertifikat
memiliki sertifikat pendidik = (0/8) x pendidik sehingga Persentase dosen tetap
100% = 0%. Persentase dosen yang memiliki sertifikat pendidik = (0/8) x 100%
tetap yang memiliki sertifikat = 0%.
pendidik = (0/8) x 100% = 0%.
35 4.3.2 Rasio mahasiswa terhadap dosen Rasio mahasiswa terhadap dosen tetap yang Hasil verifikasi
tetap yang bidang keahliannya bidang keahliannya sesuai dengan program ALD, jumlah
sesuai dengan program studi = studi = (74/5) = 14,8 mahasiswa 74
(71/5) = 14 Rasio mahasiswa
terhadap dosen tetap yang bidang
keahliannya sesuai dengan
program studi = (74/5) = 15
36 4.3.3 Rata-rata beban dosen per Rata-rata beban dosen per semester, atau rata-
semester, atau rata-rata FTE rata FTE (Fulltime Teaching Equivalent) = 13,8
(Fulltime Teaching Equivalent) = sks.
13,8 sks. Rata-rata beban dosen
per semester, atau rata-rata FTE
(Fulltime Teaching Equivalent) =
13,8 sks. (Cek saat AL)
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
37 (4.3.4 & Kesesuaian keahlian dosen tetap Kesesuaian keahlian dosen tetap dengan mata Semua dosen
4.3.5).1 dengan mata kuliah/blok yang kuliah/blok yang diampu. Jumlah mata kuliah tetap sesuai
diampu. Jumlah mata kuliah yang yang tidak sesuai pengampuannya oleh dosen bidang keahlian
tidak sesuai pengampuannya oleh tetap = 5 mata kuliah. program studi
dosen tetap = 5 mata kuliah. memiliki latar
Kesesuaian keahlian dosen tetap belakang
dengan mata kuliah/blok yang pendidikan S2
diampu. Jumlah mata kuliah yang Farmasi Klinik
tidak sesuai pengampuannya oleh
dosen tetap = 5 mata kuliah.
38 (4.3.4 & Persentase kehadiran dosen tetap Persentase kehadiran dosen tetap dalam
4.3.5).2 dalam perkuliahan (terhadap perkuliahan (terhadap jumlah kehadiran yang
jumlah kehadiran yang direncanakan) = (430/480) x 100% = 90%
direncanakan) = (480/480) x 100%
= 100%. Persentase kehadiran
dosen tetap dalam perkuliahan
(terhadap jumlah kehadiran yang
direncanakan) = (480/480) x 100%
= 100%. (Cek saat AL)
39 4.4.1 Persentase jumlah dosen tidak Jumlah dosen tidak tetap 3 orang, jumlah dosen
tetap, terhadap jumlah seluruh tetap 8 orang sehingga persentase jumlah
dosen = (3/11) x 100% = 038%. dosen tidak tetap, terhadap jumlah seluruh
Persentase jumlah dosen tidak dosen = (3/11) x 100% = 38%.
tetap, terhadap jumlah seluruh
dosen = (3/11) x 100% = 038%.
40 4.4.2.1 Jumlah mata kuliah yang tidak Jumlah mata kuliah yang tidak sesuai
sesuai pengampuannya oleh pengampuannya oleh dosen tidak tetap yang
dosen tidak tetap yang bidang bidang keahliannya di luar program studi
keahliannya di luar program studi dengan mata kuliah/blok yang diampu = 2 mata
dengan mata kuliah/blok yang kuliah.
diampu = 2 mata kuliah. Jumlah
mata kuliah yang tidak sesuai
pengampuannya oleh dosen tidak
tetap yang bidang keahliannya di
luar program studi dengan mata
kuliah/blok yang diampu = 2 mata
kuliah.
41 4.4.2.2 Persentase kehadiran dosen tidak Persentase kehadiran dosen tidak tetap dalam
tetap dalam perkuliahan (terhadap perkuliahan (terhadap jumlah kehadiran yang
jumlah kehadiran yang direncanakan) = (256/256) x 100% = 100%.
direncanakan) = (256/256) x 100%
= 100%. Persentase kehadiran
dosen tidak tetap dalam
perkuliahan (terhadap jumlah
kehadiran yang direncanakan) =
(256/256) x 100% = 100%.
42 4.5.1 Jumlah tenaga ahli/pakar yang Jumlah tenaga ahli/pakar yang diundang dalam
diundang dalam tiga tahun terakhir tiga tahun terakhir = 3 orang
= 1 orang. Jumlah tenaga
ahli/pakar yang diundang dalam
tiga tahun terakhir = 1 orang.
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
43 4.5.2 Tidak ada dosen tetap yang Tidak ada dosen tetap yang melanjutkan studi
melanjutkan studi dalam tiga tahun dalam tiga tahun terakhir. Pada saat ALD ada
terakhir. Tidak ada dosen tetap satu dosen tetap yang melanjutkan studi S3
yang melanjutkan studi dalam tiga yang dimulai setelah TS
tahun terakhir.
44 4.5.3 Kegiatan ilmiah dosen tetap. Kegiatan ilmiah dosen tetap. Jumlah kehadiran
Jumlah kehadiran sebagai penyaji sebagai penyaji = 2 kali, sebagai peserta = 19
= 2 kali, sebagai peserta = 19 kali. kali. Jumlah dosen tetap = 5 orang.
Jumlah dosen tetap = 5 orang.
Kegiatan ilmiah dosen tetap.
Jumlah kehadiran sebagai penyaji
= 2 kali, sebagai peserta = 19 kali.
Jumlah dosen tetap = 5 orang.
46 4.5.5 Persentase dosen yang hanya Semua dosen tetap menjadi anggota IAI
menjadi anggota masyarakat sehingga Persentase dosen yang menjadi
bidang ilmu tingkat nasional = anggota masyarakat bidang ilmu tingkat
100%. Persentase dosen yang nasional = 100%.
hanya menjadi anggota
masyarakat bidang ilmu tingkat
nasional = 100%.
47 4.6.1.1 Jumlah pustakawan yang Jumlah pustakawan yang berpendidikan D-4
berpendidikan D-4 atau S-1 = 1. atau S-1 = 1.
Jumlah pustakawan yang
berpendidikan D-4 atau S-1 = 1.
48 4.6.1.2 Rasio jumlah mahasiswa terhadap Rasio jumlah mahasiswa terhadap jumlah
jumlah laboran untuk satu laboran untuk satu praktikum = 14.
praktikum = 25. Rasio jumlah
mahasiswa terhadap jumlah
laboran untuk satu praktikum = 25.
52 4.6.2 Upaya yang telah dilakukan Upaya yang telah dilakukan program studi
program studi dalam meningkatkan dalam meningkatkan kualifikasi dan kompetensi
kualifikasi dan kompetensi tenaga tenaga kependidikan:dengan memberikan izin
kependidikan: Upaya melanjutkan studi S2 dan workshop dengan
pengembangan dilakukan dengan biaya mandiri
memberikan izin melanjutkan studi
S2
57 5.1.2.3 Persentase mata kuliah yang Persentase mata kuliah yang memiliki
memiliki deskriprogram studii, deskriprogram studii, silabus dan RPKPS dan
silabus dan RPKPS dan LO = LO = (61/61) x 100% = 100%.
(70/70) x 100% = 100%.
Persentase mata kuliah yang
memiliki deskriprogram studii,
silabus dan RPKPS dan LO =
(70/70) x 100% = 100%. (Cek saat
AL)
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
58 5.1.3 Struktur kurikulum yang Struktur kurikulum yang mendukung capaian
mendukung capaian pembelajaran pembelajaran dalam membentuk sikap dan tata
dalam membentuk sikap dan tata nilai: Ada 6 MK/15 SKS (Pancasila, Agama,
nilai: Ada 6 MK/15 SKS (Pancasila, KKN, Kewirausahaan, Pendidikan Anti Korupsi
Agama, KKN, Kewirausahaan, dan Kepemimpinan) yang mendukung CP
Pendidikan Anti Korupsi dan membentuk sikap dan tata nilai
Kepemimpinan) yang mendukung
CP membentuk sikap dan tata nilai
59 5.1.4 Persentase sks untuk praktikum = Jumlah sks praktikum = 26, jumlah sks semua
(10/156) x 100% = 6%. persentase mata kuliah = 156 sehingga persentase sks
sks untuk praktikum = (0/156) x untuk praktikum = (26/156) x 100% = 16,67%
100% = 0%., Jumlah SKS
Praktikum tidak diinformasikan
dalam struktur kurikulum
74 5.5.1.2 Rata-rata mahasiswa per dosen Rata-rata mahasiswa per dosen pembimbing
pembimbing tugas akhir = 0 orang. 9,33. Dosen pembimbing 1 berasal dari
Belum ada mahasiswa yang perguruan tinggi lain (UNEJ dan UBAYA)
melakukan tugas akhir
75 5.5.1.3 Rata-rata jumlah Rata-rata jumlah pertemuan selama
pertemuan/pembimbingan selama penyelesaian TA sebanyak 16 kali
penyelesaian TA = 0 kali. Belum
ada mahasiswa yang melakukan
TA
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
76 5.5.1.4 Persentase dosen pembimbing Persentase dosen pembimbing utama yang
utama yang berpendidikan berpendidikan minimum S-2 dengan jabatan
minimum S-2 dengan jabatan akademik minimum lektor kepala = (1/3) x 100%
akademik minimum lektor kepala = = 33%. Dosen pembimbing utama berasal dari
(0/5) x 100% = 0%. Persentase perguruan tinggi lain
dosen pembimbing utama yang
berpendidikan minimum S-2
dengan jabatan akademik
minimum lektor kepala = (0/5) x
100% = 0%.
77 5.5.2 Dalam kurikulum tugas akhir Belum ada mahasiswa yang menyelesaikan
dijadwalkan selesai dalam satu tugas akhir
semester. Rata-rata waktu
penyelesaian penulisan tugas akhir
(bulan) = 0 bulan. Belum ada
lulusan
78 5,6 Upaya perbaikan sistem Upaya perbaikan sistem pembelajaran yang
pembelajaran yang telah dilakukan telah dilakukan selama tiga tahun terakhir:
selama tiga tahun terakhir: program studi melakukan upaya perbaikan yang
program studi melakukan upaya mencakup perbaikan materi, metode
perbaikan yang mencakup pembelajaran dan penggunaan teknologi.
perbaikan materi, metode
pembelajaran dan penggunaan
teknologi. Cek saat AL
79 5.7.1 Kebijakan tertulis tentang suasana Kebijakan tertulis tentang suasana akademik:
akademik: berupa pedoman berupa pedoman otonomi keilmuan, kebebasan
otonomi keilmuan, kebebasan akademik, kebebasan mimbar akademik dan
akademik, kebebasan mimbar kemitraan dosen-mahasiswa dengan SK No.
akademik dan kemitraan dosen- 056/SK-C/VIII/2018, sebagian besar
mahasiswa dengan SK No. 056/SK- dilaksanakan secara konsisten
C/VIII/2018
88 6.3.1 Luas semua ruang untuk > 4 dosen Luas semua ruang untuk > 4 dosen = 48 m2.
= 48 m2. Luas semua ruang untuk Luas semua ruang untuk 3 - 4 dosen = 32 m2.
3 - 4 dosen = 32 m2. Luas semua
ruang untuk > 4 dosen = 48 m2.
Luas semua ruang untuk 3 - 4
dosen = 32 m2.
93 6.4.1.3 Jumlah judul jurnal terakreditasi Jumlah judul jurnal terakreditasi Dikti yang
Dikti yang nomornya lengkap = 4. nomornya lengkap = 4.
Jumlah judul jurnal terakreditasi
Dikti yang nomornya lengkap = 4.
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
94 6.4.1.4 Jumlah judul jurnal internasional Jumlah judul jurnal internasional yang
yang nomornya lengkap = 3. nomornya lengkap = 3.
Jumlah judul jurnal internasional
yang nomornya lengkap = 3.
95 6.4.1.5 Banyak prosiding seminar dalam Banyak prosiding seminar dalam tiga tahun
tiga tahun terakhir = 9 judul. terakhir = 9 judul.
Banyak prosiding seminar dalam
tiga tahun terakhir = 9 judul.
96 6.4.2 Akses ke perpustakaan di luar PT Akses ke perpustakaan di luar PT ke 1 PT
atau sumber pustaka lainnya: dengan jalinan kerja sama
Tidak ada informasi perpustakaan
di luar PT yang dapat diakses,
hanya web site jurnal baik nasional
maupun internasional
99 6.5.2 Jumlah jenis data yang dikelola Jumlah jenis data yang dikelola dengan
dengan komputer yang tidak komputer yang tidak terhubung jaringan = 5.
terhubung jaringan = 2. Jumlah Jumlah jenis data yang dikelola dengan
jenis data yang dikelola dengan komputer yang terhubung jaringan lokal (LAN) =
komputer yang terhubung jaringan 1. Jumlah jenis data yang dikelola dengan
lokal (LAN) = 1. Jumlah jenis data komputer yang terhubung jaringan luas (WAN)
yang dikelola dengan komputer =4
yang terhubung jaringan luas
(WAN) = 7. Jumlah jenis data
yang dikelola dengan komputer
yang tidak terhubung jaringan = 2.
Jumlah jenis data yang dikelola
dengan komputer yang terhubung
jaringan lokal (LAN) = 1. Jumlah
jenis data yang dikelola dengan
komputer yang terhubung jaringan
luas (WAN) = 7. (Cek saat AL)
100 7.1.1 Keberadaan road map, dan Tersedia road map penelitian yang bersifat
kesesuaian road map penelitian umum dan disahkan tahun 2019. Road map
dengan sarana prasarana, sumber belum sepenuhnya didukung dengan sarana
daya manusia: Tersedia road map pra sarana dan SDM
penelitian yang bersifat umum dan
belum didikung dengan sarana pra
sarana dan SDM
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program Studi
No. Butir
No. Program Studi Sarjana Farmasi Setelah Diverifikasi Ket.
Penilaian
Sarjana Melalui Wawancara dan Observasi
Farmasi
101 7.1.2 Penelitian dosen dalam tiga tahun Penelitian dosen dalam tiga tahun terakhir 16
terakhir. Jumlah penelitian dengan yang terdiri dari biaya mandiri 7 dan biaya PT
biaya LN = 0 judul, biaya luar PT = Sendiri 9. Jumlah dosen tetap sesuai bidang
0 judul, biaya dari PT/sendiri = 30 keahlian prodi = 5
judul. Jumlah dosen tetap dengan
bidang sesuai PS = 5 orang. Nilai
Kasar (NK) = 6,00
102 7.1.3 Jumlah mahasiswa yang Jumlah mahasiswa yang melakukan tugas akhir
melakukan tugas akhir (TA) = 1 =28. Jumlah penelitian mahasiswa yang terlibat
orang. Persentase mahasiswa penelitian dosen = 0, persentase mahasiswa
tugas akhir yang terlibat dalam tugas akhir yang terlibat dalam penelitian dosen
penelitian dosen = (0/1) x 100% = = (0/28) x 100% = 0%
00%.
103 7.1.4 JsRM = 15 Penelitian. Persentase Jumlah penelitian 16, jumlah penelitian yang
Penelitian Program Studi yang sesuai road map = 7. Persentase penelitian
sesuai road map = (30/15) x 100% program studi yang sesuai road map = (7/16) x
= 50%. 100% = 44 %
104 7.1.5 Penelitian program studi selama Tidak ada Penelitian program studi dalam tiga
tiga tahun terakhir yang menunjang tahun terakhir yang menunjang interprofesional
interprofesional. : Ada 1 judul
penelitian atau lebih yang
menunjang interprofesional
105 7.1.6 Artikel ilmiah yang relevan dalam Artikel ilmiah yang relevan dalam tiga tahun 1 artikel
tiga tahun terakhir. Jumlah terakhir. Jumlah keterlibatan dosen dalam diterbitkan dalam
keterlibatan dosen dalam penulisan artikel ilmiah tingkat internasional = 4. international
penulisan artikel ilmiah tingkat Jumlah dosen tetap dengan bidang sesuai PS = journal of zamrut
internasional = 4. Jumlah dosen 5 orang. yang terbit harian
tetap dengan bidang sesuai PS = 5
orang.
106 7.1.7 Belum ada karya ilmiah PS/Institudi Belum ada karya ilmiah PS/Institudi yang telah
yang telah memperoleh memperoleh perlindungan Paten/HaKi
perlindungan Paten/HaKi
107 7.1.8 Upaya-upaya yang dilakukan untuk Upaya-upaya yang telah dilakukan untuk
mendorong kegiatan penelitian dan mendorong kegiatan penelitian berupa adanya
publikasi. Meliputi aspek berikut:(1) unit pengelola penelitian dan sistem pembinaan
Adanya unit pengelola penelitian serta membangun jejaring penelitian
dan sistem pembinaan
(2) Menyediakan pelatihan SDM
yang profesional, prasarana dan
sarana yang memungkinkan
terlaksananya penelitian secara
berkelanjutan.
(3) Mengembangkan dan membina
jejaring Penelitian.
(4) Mencari berbagai sumber dana
penelitian. : Kebijakan dan upaya
untuk tiga dari empat aspek.
Informasi dari Borang Informasi dari Borang Program
No. Butir
No. Program Studi Studi Sarjana Farmasi Setelah Ket.
Penilaian
Sarjana Farmasi Diverifikasi Melalui Wawancara dan
Observasi
108 7.2.1 Jumlah dosen tetap dengan bidang Jumlah dosen tetap dengan bidang sesuai
sesuai program studi = 5 orang. program studi = 5 orang. Jumlah kegiatan PkM
Jumlah kegiatan PkM dengan dengan biaya PT/sendiri = 15 dengan rincian 4
biaya PT/sendiri = 15. Jumlah kegiatan dari pembiayaan pribadi dosen dan 11
dosen tetap dengan bidang sesuai kegiatan pembiayaan dari program studi
program studi = 5 orang. Jumlah
kegiatan PkM dengan biaya
PT/sendiri = 15.
109 7.2.2 Keterlibatan mahasiswa dalam Keterlibatan mahasiswa dalam kegiatan
kegiatan pelayanan/ pengabdian pelayanan/ pengabdian kepada masyarakat
kepada masyarakat: Ada kegiatan masih kurang, Ada kegiatan PkM pada tanggal
PkM pada tanggal 28 November 28 November 2019 yang dilaksanakan di
2019 yang dilaksanakan di Pondok Pondok Pesantren An Nibros dengan
Pesantren An Nibros dengan melibatkan mahasiswa
melibatkan mahasiswa
110 7.3.1 Kegiatan kerjasama dengan Ada 7 instansi dalam negeri yang menjalin kerja
instansi di dalam negeri dalam tiga sama yaitu PT Asuh (UNEJ), Klinik dan RS
tahun terakhir: Ada 7 instansi yang digunakan untuk kegiatan praktik kerja
dalam negeri yang menjalin kerja mahasiswa.
sama yaitu PT Asuh (UNEJ), Klinik
dan RS yang digunakan untuk
kegiatan praktik kerja mahasiswa.
111 7.3.2 Kegiatan kerjasama dengan Belum ada kerja sama yang dilakukan dengan
instansi di luar negeri dalam tiga institusi luar negeri
tahun terakhir: Belum ada kerja
sama dengan instansi luar negeri
Catatan: *Coret yang tidak perlu
Berita acara asesmen lapangan ini ditandatangani oleh Asesor dan Ketua Program Studi setelah isi
Jakarta, ... - ... - 2020
Ketua Program Studi Asesor Tanda Tangan
atau yang Ditugaskan
1. Dr. Sutriyo,M.Si., Apt.