Soal AAk :

Seorang Peneliti ingin mengetahui pengaruh tabungan seorang karyawan berdasarkan Gaji
dan Bidang Kerja yang dimilikinya
Adapun bidang kerja dari sample penelitiannya,terbagi menjadi 2, yaitu:
0 = Bidang Non Keuangan
1 = Bidang Keuangan
Ujilah dengan menggunakan Teknik yang tepat,apakah terdapat perbedaan Tabungan
karyawan berdasarkan Gaji dan Bidang kerja yang dimiliki dan laporkanlah analisis datanya

Laporan analisis data

Uji Dummy
1. Mengitung besarnya pengaruh variable Gaji dan Bidang Kerja Karyawan terhadap perbedaan
Tabungan Karyawan yang dimiliki

Model Summary
Adjusted R Std. Error of the
Model R R Square Square Estimate
1 1,000a 1,000 1,000 ,25282

a. Predictors: (Constant), Bidang_Kerja_Karyawan, Gaji_Karyawan

Berdasarkan table di atas besarnya pengaruh variabel Gaji dan bidang kerja terhadap
tabungan sebesar 1,000 yang menyatakan 100% variasi tingkat tabungan dapat dijelaskan
oleh gaji karyawan dan bidang kerja karyawan.

2. Mengetahui signifikansi dan model regresi

ANOVAa
Sum of
Model Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 7964531,641 2 3982265,820 62301646,108 ,000b
Residual 1,726 27 ,064
Total 7964533,367 29

a. Dependent Variable: Tabungan_Karyawan

b. Predictors: (Constant), Bidang_Kerja_Karyawan, Gaji_Karyawan

a) Hipotesis
 H0 = Tidak terdapat perbedaan tabungan berdasarkan Gaji karyawan dan Bidang
Kerja Kerja karyawan
 H1 = Terdapat perbedaan tabungan berdasarkan Gaji karyawan dan Bidang Kerja
Kerja karyawan
 b) Level of signifikan
Level of signifikan menggunakan taraf 5% atau 0,05 dengan kesimpulan atau
pengambilan keputusan berdasarkan pada nilai signifikasi.
c) Kriteria pengujian
Variabel dikatakan signifikan normal jika nilai sig < 0,05 H0 ditolak dan H1
diterima sebaliknya jika nilai sig >0,05 H0 diterima H1 ditolak
Berdasarkan pada hasil spss di atas diperoleh angka signifikan sebesar 0,000,
angka 0,000<0,05. Maka dari itu H0 ditolak H1 diterima, maka berdasarkan hal
tersebut dapat disimpulkan bahwa terdapat perbedaan tabungan berdasarkan gaji
karyawan dan bidang kerja karyawan non keuangan dan bidang kerja keuangan,
sehingga jida dalam model regresi diatas dinyatakan benar dan layak karena nilai
yang di hasilkan lebih kecil dari 0,005
3. Mengitung perbedaan Tabungan dan Gaji karyawan antara Bidang Kerja Karyawan non
keuangan dan Bidang Kerja Karyawan keuangan.
Rumus Y = a + bx
Keterangan
Y = Tabungan
a = Constant
bx1 = Koefisien variabel Gaji Karyawan
bx2 = Koefisien variabel Bidang Kerja Karyawan

Coefficientsa
Standardize
Unstandardized d
Coefficients Coefficients
t Sig.
Mode B Std. Error Beta
l
1 (Constant) -,022 ,097 -,227 ,822
Gaji_Karyawan ,250 ,000 1,000 8705,287 ,000
Bidang_Kerja_Karya ,201 ,119 ,000 1,680 ,104
wan

a. Dependent Variable: Tabungan_Karyawan

Perhitungan
Y = a + bx
= -0,022 + 0,250x + 0,201x
1) Berdasarkan hasil di atas menunjukan bahwan nilai konstanta sebesar -0,22, maka hal
tersebut menunjukan bahwa apabila variabel Gaji karyawan dan Bidang kerja
karyawan dianggap konstan nilai dari variabel Tabungan mengalami penurunan
sebesar 0,022
2) Selanjutnya koefisien variabel b1 atau variabel Gaji Karyawan menunjukan hasil nilai
sebesar 0,250,hal tersebut dapat disimpulkan bahwa adanya pengaruh positif anatara
variabel Gaji Karyawan terhadap Tabungan Karyawan sebesar 0,250
3) Selanjutnya koefisien variabel b2 atau variabel Bidang Kerja dari table diatas
menunjukan hasil nilai sebesar 0,201, maka dari hal itu dapat disimpulkan bahwa
adanya pengaruhb positing antara Bidang Kerja Karyawan terhadap Tabungan
Karyawan sebesar 0,201