Nomor :
Kode Sekolah : #REF!
Format Nomor Surat :
LAMPIRAN I
KEPUTUSAN MENTERI PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
DAN KEPALA BADAN ADMINISTRASI DAN KEPEGAWAIAN
NEGARA
NOMOR : 0433/P/1993
NOMOR : 25 Tahun 1993
TANGGAL : 24 Desember 1993
KETERANGAN PERORANGAN
1 NAMA : LATIF
e. Antara 81 - 160..……………….(2)
f. Antara 30 - 80....……………….(1)
JUMLAH 120.000 - 120.000
II 1 Proses Belajar Mengajar atau Bimbingan
30.159 - 30.159
Bimbinagan (Kredit Lama 80 %)
1). Melaksanakan Penyusunan Program
Pengajaran atau Peraktik selama 1 2.085 2.085
Semester
2) Melaksanakan Penyajian Program
Pengajaran atau Praktik selama 1 3.120 3.120
Semester
1 2 3 4 5 6 7 8 9
3) Melaksanakan Evaluasi Belajar atau
Praktik selama 1 Semester 1.043 1.043
4) Melaksanakan Analisis Hasil Evaluasi
Belajar atau Praktik selama 1 semester 0.690 0.690
5) Melaksanakan dalam Penyusunan dan
Pelaksanaan Program Perbaikan dan 0.690 0.690
Pengayaan selama 1 semester
6) Melaksanakan dalam Penyusunan dan
Pelaksanaan Program BK di Kelas yang
menjadi Tanggung Jawabnya( Guru 0.570 0.570
Kelas ) selama 1 Semester
2. Melaksanakan Tugas Tertentu di Sekolah
1. Menjadi Kepala Sekolah
2. Wakil Kepala Sekolah
III Pengemban Profesi
1. Wali Kelas
3. Pembina Osis
4. Ketua Jurusan
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
Pendapat Tim Penilai Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Deli Serdang
Lubuk Pakam,…………………………..
Tim Penilai
Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga
Kabupaten Deli Serdang
_______________________________
NIP.
Persetujuan Tim Penilai Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Deli Serdang
Lubuk Pakam,…………………………..
Ketua Tim Penilai
Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga
Kabupaten Deli Serdang
_______________________________
NIP.
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik 4
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik 4
3 Pengembangan kurikulum 3
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik 3
5 Pengembangan potensi peserta didik 4
6 Komunikasi dengan peserta didik 3
7 Penilaian dan evaluasi 3
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional 4
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan 3
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru 4
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif 4
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat 4
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran 4
yang diampu
14 Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 51
Patumbak, Desember 2013
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2013 s.d. 31 Desember 2013 2013
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 3
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 55
Patumbak, Desember 2013
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1300//2013
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2013 s.d. 31 Desember 2013
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
JUMLAH - - -
B. Melaksanakan publikasi ilmiah
. Presentasi pada forum ilmiah
2. Melaksanakan publikasi Ilmiah hasil penelitian atau
gagasan ilmu pada bidang pendidikan formal
a. Membuat karya tulis berupa laporan hasil penelitian
pada bidang pendidikan di sekolahnya,
diterbitkan/dipublikasikan dalam bentuk buku ber ISBN
dan diedarkan secara nasional atau telah lulus dari
penilaian BNSP.
JUMLAH - - -
JUMLAH UNSUR UTAMA 158.357 14.044 172.400
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 2.666 0.830 3.496
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik 4
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik 4
3 Pengembangan kurikulum 4
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik 4
5 Pengembangan potensi peserta didik 4
6 Komunikasi dengan peserta didik 4
7 Penilaian dan evaluasi 3
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional 4
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan 3
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru 3
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif 4
Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan
12 4
masyarakat
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran 3
14 yang diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif 3
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 51
Patumbak, Desember 2014
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
01 Januari 2014 s.d. 31 Desember 2014 2014
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 2
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 3
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 54
Patumbak, Desember 2014
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1400//2014
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 01 Januari 2014 s.d. 31 Desember 2014
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
JUMLAH - - -
JUMLAH UNSUR UTAMA 172.400 16.044 188.444
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 3.496 0.830 4.326
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik 4
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik 4
3 Pengembangan kurikulum 3
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik 4
5 Pengembangan potensi peserta didik 4
6 Komunikasi dengan peserta didik 3
7 Penilaian dan evaluasi 4
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional 3
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan 4
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru 3
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif 4
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat 4
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran 3
14 yang diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 51
Patumbak, Desember 2015
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2015 s.d. 31 Desember 2015 2015
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 1
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 3
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 53
Patumbak, Desember 2015
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1500//2015
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2015 s.d. 31 Desember 2015
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 4.326 0.830 5.156
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik
3 Pengembangan kurikulum
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5 Pengembangan potensi peserta didik
6 Komunikasi dengan peserta didik
7 Penilaian dan evaluasi
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang
14 diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru)
Patumbak, Desember 2016
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
Tahun
2016
NILAI
4
4
3
4
4
3
4
3
4
3
4
4
4
3
51
ember 2016
8201 2 019
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU BIMBINGAN KONSELING
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2015 s.d. 31 Desember 2015 2015
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 56
Patumbak, Desember 2015
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1600//2016
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2016 s.d. 31 Desember 2016
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 5.156 0.830 5.986
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
NOMOR :
Instansi : SMP Negeri 1 Percut Sei Tuan Masa penilaian Bulan : 1 Juli 2013 s.d 31 Desember 2014
NO KETERANGAN PERORANGAN
. Doktor (S-3)
. Magister (S-2)
. Sarjana (S-1)/Diploma IV
41
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
- Merencanakan dan melaksanakan pembimbingan,
mengevaluasi dan menilai hasil bimbingan, menganalisis
hasil bimbingan, melaksanakan tindak lanjut hasil
pembimbingan
42
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
c. Kegiatan kolektif lainnya yang sesuai dengan tugas
dan kewajiban guru
43
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
2) Membuat Artikel Ilmiah dalam bidang pendidikan
formal dan pembelajaran pada satuan
pendidikannya dan dimuat di jurnal tingkat
nasional yang tidak terakreditasi/ tingkat provinsi.
a. Kategori Kompleks
b. Kategori Sederhana
a. Kategori kompleks
b. Kategori sederhana
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
44
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
b. Membuat alat peraga:
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
c. Membuat alat praktikum:
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
. Mengikuti Pengembangan Penyusunan Standar,
Pedoman, Soal dan sejenisnya
JUMLAH
II UNSUR PENUNJANG
a Doktor (S-3)
b Pascasarjana (S-2)
1) Pengurus aktif
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
f. Menjadi tutor/pelatih/instruktur
45
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
c. 10 (sepuluh) tahun
NIP :
............................................
NIP :
46
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
NIP :
47
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
NOMOR :
Instansi : SMP Negeri 1 Percut Sei Tuan Masa penilaian Bulan : 1 Juli 2013 s.d 31 Desember 2014
NO KETERANGAN PERORANGAN
. Doktor (S-3)
. Magister (S-2)
. Sarjana (S-1)/Diploma IV
41
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
- Merencanakan dan melaksanakan pembimbingan,
mengevaluasi dan menilai hasil bimbingan, menganalisis
hasil bimbingan, melaksanakan tindak lanjut hasil
pembimbingan
42
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
c. Kegiatan kolektif lainnya yang sesuai dengan tugas
dan kewajiban guru
43
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
2) Membuat Artikel Ilmiah dalam bidang pendidikan
formal dan pembelajaran pada satuan
pendidikannya dan dimuat di jurnal tingkat
nasional yang tidak terakreditasi/ tingkat provinsi.
a. Kategori Kompleks
b. Kategori Sederhana
a. Kategori kompleks
b. Kategori sederhana
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
44
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
b. Membuat alat peraga:
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
c. Membuat alat praktikum:
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
. Mengikuti Pengembangan Penyusunan Standar,
Pedoman, Soal dan sejenisnya
JUMLAH
II UNSUR PENUNJANG
a Doktor (S-3)
b Pascasarjana (S-2)
1) Pengurus aktif
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
f. Menjadi tutor/pelatih/instruktur
45
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
c. 10 (sepuluh) tahun
NIP :
............................................
NIP :
46
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
NIP :
47
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
NOMOR :
Instansi : SMP Negeri 1 Percut Sei Tuan Masa penilaian Bulan : 1 Juli 2013 s.d 31 Desember 2014
NO KETERANGAN PERORANGAN
. Doktor (S-3)
. Magister (S-2)
. Sarjana (S-1)/Diploma IV
41
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
- Merencanakan dan melaksanakan pembimbingan,
mengevaluasi dan menilai hasil bimbingan, menganalisis
hasil bimbingan, melaksanakan tindak lanjut hasil
pembimbingan
42
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
c. Kegiatan kolektif lainnya yang sesuai dengan tugas
dan kewajiban guru
43
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
2) Membuat Artikel Ilmiah dalam bidang pendidikan
formal dan pembelajaran pada satuan
pendidikannya dan dimuat di jurnal tingkat
nasional yang tidak terakreditasi/ tingkat provinsi.
a. Kategori Kompleks
b. Kategori Sederhana
a. Kategori kompleks
b. Kategori sederhana
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
44
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
b. Membuat alat peraga:
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
c. Membuat alat praktikum:
1) Kategori kompleks
2) Kategori sederhana
. Mengikuti Pengembangan Penyusunan Standar,
Pedoman, Soal dan sejenisnya
JUMLAH
II UNSUR PENUNJANG
a Doktor (S-3)
b Pascasarjana (S-2)
1) Pengurus aktif
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
f. Menjadi tutor/pelatih/instruktur
45
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
c. 10 (sepuluh) tahun
NIP :
............................................
NIP :
46
ANGKA KREDIT MENURUT
NO UNSUR, SUB UNSUR DAN BUTIR KEGIATAN INSTANSI PENGUSUL TIM PENILAI
LAMA BARU JUMLAH LAMA BARU JUMLAH
1 2 3 4 5 6 7 8
NIP :
47
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik
3 Pengembangan kurikulum
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5 Pengembangan potensi peserta didik
6 Komunikasi dengan peserta didik
7 Penilaian dan evaluasi
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang
14 diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru)
Patumbak, Desember 2017
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
Tahun
2017
NILAI
4
4
3
4
4
3
4
3
3
3
4
4
4
4
51
ember 2017
8201 2 019
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU BIMBINGAN KONSELING
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2017 s.d. 31 Desember 2017 2017
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 56
Patumbak, Desember 2017
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1702//2017
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2017 s.d. 31 Desember 2017
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 5.986 0.830 6.816
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik
3 Pengembangan kurikulum
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5 Pengembangan potensi peserta didik
6 Komunikasi dengan peserta didik
7 Penilaian dan evaluasi
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang
14 diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru)
Patumbak, Desember 2018
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
Tahun
2018
NILAI
4
4
3
4
4
3
4
3
4
3
4
4
3
4
51
ember 2018
8201 2 019
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU BIMBINGAN KONSELING
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2018 s.d. 31 Desember 2018 2018
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 56
Patumbak, Desember 2018
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1802//2018
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2018 s.d. 31 Desember 2018
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 6.816 0.830 7.646
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU MATA PELAJARAN / KELAS
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik
3 Pengembangan kurikulum
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5 Pengembangan potensi peserta didik
6 Komunikasi dengan peserta didik
7 Penilaian dan evaluasi
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang
14 diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru)
Patumbak, Desember 2019
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
Tahun
2019
NILAI
4
4
3
4
4
3
3
4
4
4
3
4
4
3
51
ember 2019
8201 2 019
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU BIMBINGAN KONSELING
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2019 s.d. 31 Desember 2019 2019
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 56
Patumbak, Desember 2019
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 1902//2019
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2019 s.d. 31 Desember 2019
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 7.646 0.830 8.476
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Pangkat/ Pangkat/
3 Pembina Tk. I, IV/b 3 Penata Muda Tk. I, III/b
Gol.Ruang Gol.Ruang
5 Unit Kerja SMK Negeri 1 Patumbak 5 Unit Kerja SMK Negeri 1 Patumbak
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK KUANT/ KUAL/
WAKTU BIAYA
OUTPUT MUTU
UNSUR UTAMA
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran,
mengevaluasi dan menilai hasil pembelajaran, Laporan
1 13.125 1 100 12 Bln -
menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak PKG
lanjut hasil penilaian pembelajaran
UNSUR PENUNJANG
11 Sebagai pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap 0.080 1 SK 100 12 Bln -
proses dan hasil belajar tingkat Sekolah
IRWANSYAH LATIF
NIP. 19621208 198201 2 019 NIP. 19830128 200904 2 008
4.
UNSUR YANG DINILAI Jumlah
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI
ATAS KEBERATAN
a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 84.67 x 60% 50.80
2. Integritas 79 Baik
3. Komitmen 79 Baik
4. Disiplin 80 Baik
6. Kepemimpinan - -
7. Jumlah 397
82.56
NILAI PRESTASI KERJA (Baik)
Tanggal, ………………….
8. REKOMENDASI
a. N a m a
b. N I P
9. DIBUAT TANGGAL, 31 DESEMBER 2019
PEJABAT PENILAI
c. Pangkat, Golongan ruang
a. N a m a
10. DITERIMA TANGGAL, 03 JANUARI 2020
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
b. N I P
b. N I P
Tanggal, ………………….
AN PEJABAT
ERATAN
Tanggal, ………………….
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
LATIF
AI
IRWANSYAH
AT PENILAI
YUSNALDI, M.Pd
ekerjaan Sekretaris
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
NO KOMPETENSI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai karakteristik peserta didik
2 Menguasai teori belajar dan prinsip-prinsip pembelajaran yang mendidik
3 Pengembangan kurikulum
4 Kegiatan pembelajaran yang mendidik
5 Pengembangan potensi peserta didik
6 Komunikasi dengan peserta didik
7 Penilaian dan evaluasi
B. KEPRIBADIAN
8 Bertindak sesuai dengan norma agama, hukum, sosial dan kebudayaan nasional
9 Menunjukkan pribadi yang dewasa dan teladan
10 Etos kerja, tanggung jawab yang tinggi, rasa bangga menjadi guru
C. SOSIAL
11 Bersikap inklusif, bertindak obyektif, serta tidak diskriminatif
12 Komunikasi dengan sesama guru, tenaga kependidikan, orang tua, peserta didik, dan masyarakat
D. PROFESIONAL
13 Penguasaan materi, struktur, konsep dan pola pikir keilmuan yang mendukung mata pelajaran yang
14 diampu
Mengembangkan keprofesionalan melalui tindakan yang reflektif
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru)
Patumbak, Desember 2020
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
Tahun
2020
NILAI
4
3
3
4
4
3
4
3
3
3
3
3
3
4
47
ember 2020
8201 2 019
Format 1A (3) :
REKAP HASIL PENILAIAN KINERJA GURU BIMBINGAN KONSELING
a. Nama : LATIF
NIP : 19830128 200904 2 008
Tempat / Tanggal Lahir : Medan, 28-01-1983
Pangkat / Jabatan / Golongan : Penata Muda Tk. I, III/b , 01-10-2012
TMT Sebagai Guru : 01-07-2012
Masa Kerja : 02 Tahun 01 Bulan
Jenis Kelamin : Wanita
Pendidikan Terahir / Spesialisasi : S1
Program Keahlian yang diampu : Guru Kelas
b. Nama Instansi / Sekolah : SMK Negeri 1 Patumbak
Telp. / Fax : Jln. Pertahanan Ujung
Kelurahan : Tlp. - , Fax. -
Kecamatan : Kec. Patumbak
Kabupaten / Kota : Kab. Deli Serdang
Prov. Sumatera Utara
Provinsi :
Periode Penilaian Formatif Tahun
Sumatif X
02 Januari 2020 s.d. 31 Desember 2020 2020
Kemajuan
NO KOMPETENSI NILAI
A. PEDAGOGIK
1 Menguasai teori dan praksis pendidikan. 4
2 Mengaplikasikan perkembangan fisiologis dan psikologis serta perilaku konseli. 4
3 Menguasai esensi pelayanan BK dalam jalur, jenis, dan jenjang satuan pendidikaan. 3
B. KEPRIBADIAN
4 Beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. 3
Menghargai dan menjunjung tinggi nilai-nilai kemanusian, individualitas dan kebebasan
5 3
memilih.
6 Menunjukkan integritas dan stabilitas kepribadian yang kuat. 3
7 Menampilkan kenerja berkualitas tinggi. 3
C. SOSIAL
8 Mengimplimentasikan kolaborasi internal di tempat bekerja. 3
9 Berperan dalam organisasi dan kegiatan profesi BK. 3
10 Mengimplimentasi kolaborasi antarprofesi. 4
D. PROFESIONAL
Menguasai konsep dan praksis penilaian (assessment) untuk memahami kondisi, kebutuhan
11 4
dan masalah konseli.
12 Menguasai kerangka teoritik dan praksis BK. 3
13 Merancang program BK. 3
14 Mengimplementasikan program BK yang komprehensif. 3
15 Menilai proses dan hasil kegiatan bimbingan dan konseling. 3
16 Memiliki kesadaran dan komitmen terhadap etika profesional. 3
17 Menguasai konsep dan praksis penelitian dalam BK. 4
Total Nilai Kinerja Guru ( Nilai PK Guru) 56
Patumbak, Desember 2020
Guru yang Dinilai Penilai Kepala Sekolah
PERSETUJUAN
( Persetujuan ini harus ditandatangani oleh penilai dan guru yang dinilai )
Penilai dan guru yang dinilai menyatakan telah membaca dan memahami semua aspek yang ditulis / dilaporkan
dalam format ini dan menyatakan setuju.
Nama Guru : Nama Penilai :
LATIF IRWANSYAH
Tanda Tangan Tanda Tangan
LAMPIRAN I : PERATURAN BERSAMA
MENTERI PENDIDIKAN NASIONAL
DAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA
NOMOR : 03/V/PB/2010
NOMOR : 14 Tahun 2010
TANGGAL : 6-May-10
DAFTAR USUL
PENETAPAN ANGKA KREDIT GURU
Nomor : 2002//2020
Instansi : SMK Negeri 1 Patumbak Masa penilaian Bulan : 02 Januari 2020 s.d. 31 Desember 2020
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 Nama LATIF
2 NIP 19830128 200904 2 008
3 NUPTK 6460-7616-6230-0082
4 Nomor Seri Kartu Pegawai P. 236265
II UNSUR PENUNJANG
2) nasional
c. Menjadi anggota organisasi profesi, sebagai:
1) Pengurus aktif
2) Anggota aktif
C. Perolehan penghargaan/tanda jasa
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa Satya Lancana Karya
Satya
a. 30 (tiga puluh) tahun
b. 20 (dua puluh) tahun
c. 10 (sepuluh) tahun
. Memperoleh Penghargaan/tanda jasa
JUMLAH UNSUR PENUNJANG 8.476 0.830 9.306
IRWANSYAH
NIP. 19621208 198201 2 019
NIP :
NIP :
NIP :
SASARAN KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL
Pangkat/ Pangkat/
3 Kepala Sekolah 3 xxxx
Gol.Ruang Gol.Ruang
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK KUANT/ KUAL/
WAKTU BIAYA
OUTPUT MUTU
UNSUR UTAMA
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran,
mengevaluasi dan menilai hasil pembelajaran, Laporan
1 10.500 1 100 12 Bln -
menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak PKG
lanjut hasil penilaian pembelajaran
UNSUR PENUNJANG
4 Sebagai pengawas ujian penilaian dan evaluasi terhadap 0.080 1 SK 100 12 Bln -
proses dan hasil belajar tingkat Sekolah
2. Integritas 80 Baik
3. Komitmen 80 Baik
4. Disiplin 80 Baik
6. Kepemimpinan - -
Tanggal, ………………….
7. Jumlah 399
Err:509
NILAI PRESTASI KERJA Err:509
a. N a m a LATIF
a. N a m a IRWANSYAH
10. DITERIMA TANGGAL, 04 JANUARI 2021
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI
b. N I P 19621208 198201 2 019
b. AK Sebagai Guru denganTugas Tambahan Sebagai Kepala Sekolah (25% x AK Sebagai Guru)
Pangkat Biasa
SEBUTAN / NPK
II/a Ke II/b II/b Ke II/c II/c Ke II/d II/d Ke III/a III/a Ke III/b III/b Ke III/c III/c Ke III/d III/d Ke IV/a IV/a Ke
AMAT BAIK 125% 1.055 1.406 1.406 1.406 3.281 2.969 6.328 6.094 9.297
BAIK 100% 0.844 1.125 1.125 1.125 2.625 2.375 5.063 4.875 7.438
CUKUP 75% 0.633 0.844 0.844 0.844 1.969 1.781 3.797 3.656 5.578
SEDANG 50% 0.422 0.563 0.563 0.563 1.313 1.188 2.531 2.438 3.719
KURANG 25% 0.211 0.281 0.281 0.281 0.656 0.594 1.266 1.219 1.859
Tugas Tambahan sbg Wakasek AK/Thn = 50% x AK Sebagai Guru + 50% x AK Sebagai Wakasek /
Ka. Perpus, Ka. Prog. Keahlian, Ka. Labora Ka. Perpus / Ka. Prog. Keahlian / Ka. Labora
a. 50% Ak Sebagai Guru
Pangkat Biasa
SEBUTAN / NPK
II/a Ke II/b II/b Ke II/c II/c Ke II/d II/d Ke III/a III/a Ke III/b III/b Ke III/c III/c Ke III/d III/d Ke IV/a IV/a Ke
AMAT BAIK 125% 2.109 2.813 2.813 2.813 6.563 5.938 12.656 12.188 18.594
BAIK 100% 1.688 2.250 2.250 2.250 5.250 4.750 10.125 9.750 14.875
CUKUP 75% 1.266 1.688 1.688 1.688 3.938 3.563 7.594 7.313 11.156
SEDANG 50% 0.844 1.125 1.125 1.125 2.625 2.375 5.063 4.875 7.438
KURANG 25% 0.422 0.563 0.563 0.563 1.313 1.188 2.531 2.438 3.719
b. 50% Ak Sebagai Wakasek, Ka. Perpus, Ka. Prog. Keahlian, Ka. Lab
Pangkat Biasa
SEBUTAN / NPK
II/a Ke II/b II/b Ke II/c II/c Ke II/d II/d Ke III/a III/a Ke III/b III/b Ke III/c III/c Ke III/d III/d Ke IV/a IV/a Ke
AMAT BAIK 125% 2.109 2.813 2.813 2.813 6.563 5.938 12.656 12.188 18.594
BAIK 100% 1.688 2.250 2.250 2.250 5.250 4.750 10.125 9.750 14.875
CUKUP 75% 1.266 1.688 1.688 1.688 3.938 3.563 7.594 7.313 11.156
SEDANG 50% 0.844 1.125 1.125 1.125 2.625 2.375 5.063 4.875 7.438
KURANG 25% 0.422 0.563 0.563 0.563 1.313 1.188 2.531 2.438 3.719
2. Tugas Tambahan Yang Tidak Mengurangi Jam Mengajar
=======>>>Tugas Yang Dijabat Selama 1 Tahun AK / Thn= 5 % x AK
Sebagai Guru
( Wali Kelas, Menyusun Kurikulum, Pembimbing Guru Pemula diprogram induksi dan Sejenis)
Pangkat Biasa
SEBUTAN / NPK
II/a Ke II/b II/b Ke II/c II/c Ke II/d II/d Ke III/a III/a Ke III/b III/b Ke III/c III/c Ke III/d III/d Ke IV/a IV/a Ke
AMAT BAIK 125% 0.211 0.281 0.281 0.281 0.656 0.594 1.266 1.219 1.859
BAIK 100% 0.169 0.225 0.225 0.225 0.525 0.475 1.013 0.975 1.488
CUKUP 75% 0.127 0.169 0.169 0.169 0.394 0.356 0.759 0.731 1.116
SEDANG 50% 0.084 0.113 0.113 0.113 0.263 0.238 0.506 0.488 0.744
KURANG 25% 0.042 0.056 0.056 0.056 0.131 0.119 0.253 0.244 0.372
=======>>>Tugas Yg Dijabat Selama dibawah 1 Thn
( Pengawas Evaluasi Belajar, Membimbing Siswa Kegiatan Ekstrakulikuler, melaksanakan pembimbingan (khusus Guru Kelas dan Seje
Pangkat Biasa
SEBUTAN / NPK
II/a Ke II/b II/b Ke II/c II/c Ke II/d II/d Ke III/a III/a Ke III/b III/b Ke III/c III/c Ke III/d III/d Ke IV/a IV/a Ke
AMAT BAIK 125% 0.084 0.113 0.113 0.113 0.263 0.238 0.506 0.488 0.744
BAIK 100% 0.068 0.090 0.090 0.090 0.210 0.190 0.405 0.390 0.595
CUKUP 75% 0.051 0.068 0.068 0.068 0.158 0.143 0.304 0.293 0.446
SEDANG 50% 0.034 0.045 0.045 0.045 0.105 0.095 0.203 0.195 0.298
KURANG 25% 0.017 0.023 0.023 0.023 0.053 0.048 0.101 0.098 0.149
nuhi )
ORSI ANGKA KREDIT GURU DENGAN TUGAS TAMBAHAN
Penyesuaian
IV/b II/a Ke III/a II/b Ke III/a II/c Ke III/a
37.188 21.094 16.875 11.250
29.750 16.875 13.500 9.000
22.313 12.656 10.125 6.750
14.875 8.438 6.750 4.500
7.438 4.219 3.375 2.250
Penyesuaian
IV/b II/a Ke III/a II/b Ke III/a II/c Ke III/a
27.891 15.820 12.656 8.438
22.313 12.656 10.125 6.750
16.734 9.492 7.594 5.063
11.156 6.328 5.063 3.375
5.578 3.164 2.531 1.688
Penyesuaian
IV/b II/a Ke III/a II/b Ke III/a II/c Ke III/a
9.297 5.273 4.219 2.813
7.438 4.219 3.375 2.250
5.578 3.164 2.531 1.688
3.719 2.109 1.688 1.125
1.859 1.055 0.844 0.563
Penyesuaian
IV/b II/a Ke III/a II/b Ke III/a II/c Ke III/a
18.594 10.547 8.438 5.625
14.875 8.438 6.750 4.500
11.156 6.328 5.063 3.375
7.438 4.219 3.375 2.250
3.719 2.109 1.688 1.125
Penyesuaian
IV/b II/a Ke III/a II/b Ke III/a II/c Ke III/a
18.594 10.547 8.438 5.625
14.875 8.438 6.750 4.500
11.156 6.328 5.063 3.375
7.438 4.219 3.375 2.250
3.719 2.109 1.688 1.125
Penyesuaian
IV/b II/a Ke III/a II/b Ke III/a II/c Ke III/a
1.859 1.055 0.844 0.563
1.488 0.844 0.675 0.450
1.116 0.633 0.506 0.338
0.744 0.422 0.338 0.225
0.372 0.211 0.169 0.113