PEMERINTAH KABUPATEN PADANG PARIAMAN

KANTOR KESATUAN BANGSA DAN POLITIK

Parit Malintang Kecamatan Enam Lingkung
Gedung Kantor Bupati Padang Pariaman Lt. 3, email : kesbangpol.padangpariaman@gmail.com

KEPUTUSAN KANTOR KESATUAN BANGSA DAN POLITIK

KABUPATEN PADANG PARIAMAN
NOMOR : /KESBANGPOL/KEP-2021

TENTANG
RENCANA STRATEGIS
KANTOR KESATUAN BANGSA DAN POLITIK
KABUPATEN PADANG PARIAMAN TAHUN 2021-2026

KEPALA KANTOR KESATUAN BANGSA DAN POLITIK

KABUPATEN PADANG PARIAMAN,

bahwa untuk melaksanakan ketentuan Pasal 15 ayat (1)

Menimbang : a.
Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017
tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan
Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi
Rancangan Peraturan Daerah Tentang Rencana
Pembangunan Jangka Panjang Daerah dan Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Daerah, serta Tata
Cara Perubahan Rencana Pembangunan Jangka
Panjang Daerah, Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daerah, dan Rencana Kerja Pemerintah
Daerah, Perangkat Daerah menyusun Rencana Strategis
Perangkat Daerah dan Renca Kerja Perangkat Daerah;
bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana
b.
dimaksud dalam huruf a, perlu menetapkan Keputusan
Kepala Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik tentang
Rencana Strategis Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik
Kabupaten Padang Pariaman Tahun 2021-2026;
Undang-Undang Nomor 12 Tahun 1956 tentang
Mengingat : 1.
Pembentukan Daerah Otonom Kabupaten dalam
Lingkungan Daerah Propinsi Sumatera Tengah
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1956
Nomor 25);
Undang-Undang Nomor 49 Tahun 1999 tentang
2.
Pembentukan Kabupaten Kepulauan Mentawai
( Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 1999
Nomor 177, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 3898) sebagaimana telah diubah
dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2000 tentang
Perubahan Atas Undang-Undang Nomor 49 Tahun 1999
tentang Pembentukan Kabupaten Kepulauan Mentawai
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2000
Nomor 76, Tambahan Lembaran Negara Republik
 Indonesia Nomor 3964);
Undang-Undang Nomor 12 Tahun 2002 tentang
3.
Pembentukan Kota Pariaman di Provinsi Sumatera Barat
(Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2002
Nomor 25, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 4187);
Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem
4.
Perencanaan Pembangunan Nasional (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 2004 Nomor 104, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4421);
Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang
5.
Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik
Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587)
sebagaimana telah diubah beberapa kali terakhir
dengan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2020 tentang
Cipta Kerja (Lembaran Negara Republik Indonesia
Tahun 2020 Nomor 245, Tambahan Lembaran Negara
Republik Indonesia Nomor 6573);
Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 1980 tentang
6.
Perubahan Batas Wilayah Kotamadya Daerah Tingkat II
Padang (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun
1980 Nomor 25, Tambahan Lembaran Negara Republik
Indonesia Nomor 3164);
Peraturan Pemerintah Nomor 12 Tahun 2019 tentang
7.
Pengelolaan Keuangan Daerah (Lembaran Negara
Republik Indonesia Tahun 2019 Nomor 42 Tambahan
Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 6322);
Peraturan Presiden Nomor 18 Tahun 2020 tentang
8.
Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional
Tahun 2020-2024;
Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 86 Tahun 2017
9.
tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan
Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi
Rancangan Peraturan Daerah tentang Rencana
Pembangunan Jangka Panjang Daerah Dan Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Daerah, serta Tata
Cara Perubahan Rencana Pembangunan Jangka
Panjang Daerah, Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daerah, dan Rencana Kerja Pemerintah
Daerah (Lembaran Negara Republik indonesia Tahun
2017 Nomor 1312);
Peratuan Menteri Dalam Negeri Nomor 77 Tahun 2020
10.
tentang Pedoman Teknis Pengelolaan Keuangan Daerah;
Peraturan Daerah Kabupaten Padang Pariaman Nomor
11.
8 Tahun 2016 tentang Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daerah Tahun 2016 - 2021 sebagaimana
telah diubah dengan Peraturan Daerah Kabupaten
Padang Pariaman Nomor 4 Tahun 2018 tentang
 Perubahan Atas Peraturan Daerah Kabupaten Padang
Pariaman Nomor 8 Tahun 2016 tentang Rencana
Pembangunan Jangka Menengah Daerah Tahun 2016-
2021;
Peraturan Daerah Kabupaten Padang Pariaman Nomor
12.
10 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan
Perangkat Daerah;
Peraturan Daerah Kabupaten Padang Pariaman Nomor
13.
2 Tahun 2021tentang Anggaran Pendapatan dan
Belanja Daerah Kabupaten Padang Pariaman Tahun
Anggaran 2021;

Peraturan Bupati Padang Pariaman Nomor 6 Tahun

14.
2021 tentang Penjabaran Anggaran Pendapatan dan
Belanja Daerah Tahun Anggaran 2021;

MEMUTUSKAN:

Menetapkan : Keputusan Kepala Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik

Kabupaten Padang Pariaman Tentang Rencana Strategis
Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik Tahun 2021-2026.

BAB I

KETENTUAN UMUM

Pasal 1

Dalam Peraturan Kepala Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik Kabupaten Padang
Pariaman ini, yang dimaksud dengan :
1. Kantor Kesatuan Bangsa dan Politik ( Kesbangpol ) Kabupaten Padang
Pariaman adalah merupakan unsur pelaksana pemerintah kabupaten,
dipimpin oleh Kepala, yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada
Bupati melalui Sekretaris Daerah;
2. Perencanaan Pembangunan Daerah adalah suatu proses untuk menentukan
kebijakan masa depan, melalui urutan pilihan, yang melibatkan guna
pemanfaatan dan pengalokasian sumber daya yang ada dalam jangka waktu
tertentu di Daerah;
3. Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, yang selanjutnya
disingkat RPJMD Kabupaten Padang Pariaman, adalah dokumen
perencanaan untuk periode 5 (lima) tahun terhitung sejak dilantik sampai
dengan berakhirnya masa jabatan Kepala Daerah;
4. Rencana Strategis Perangkat Daerah Kabupaten Padang Pariaman, yang
selanjutnya disebut Renstra Perangkat Daerah, adalah dokumen
perencanaan Satuan Kerja Perangkat Daerah untuk periode 5 (lima) tahun;
5. Rencana Pembangunan Tahunan Daerah, yang selanjutnya disebut Rencana
Kerja Pemerintah Daerah (RKPD) Kabupaten Padang Pariaman, adalah
 dokumen perencanaan pembangunan Daerah Kabupaten Padang Pariaman
untuk periode 1 (satu) tahun;
6. Rencana Kerja Perangkat Daerah Kabupaten Padang Pariaman yang
selanjutnya disebut Rencana Kerja Perangkat Daerah, adalah dokumen
perencanaan Satuan Kerja Perangkat Daerah untuk periode 1 (satu) tahun;
7. Visi adalah rumusan umum mengenai keadaan yang diinginkan pada akhir
periode perencanaan pembangunan daerah;
8. Misi adalah rumusan umum mengenai upaya-upaya yang akan dilaksanakan
untuk mewujudkan visi;
9. Tujuan adalah sesuatu kondisi yang akan dicapai atau dihasilkan dalam
jangka waktu 5 (lima) Tahunan;
10. Sasaran adalah rumusan kondisi yang menggambarkan tercapainya tujuan,
berupa hasil pembangunan Daerah/Perangkat Daerah yang diperoleh dari
pencapaian hasil (outcome) program Perangkat Daerah;
11. Strategi adalah langkah-langkah berisikan program-program sebagai prioritas
Pembangunan Daerah/ Perangkat Daerah untuk mencapai sasaran;
12. Arah Kebijakan adalah rumusan kerangka pikir atau kerangka kerja untuk
menyelesaikan permasalahan pembangunan dan mengantisipasi isu strategis
Daerah/Perangkat Daerah yang dilaksanakan secara bertahap sebagai
penjabaran strategi;
13. Prioritas Pembangunan Daerah adalah fokus penyelenggaraan Pemerintah
Daerah yang dilaksanakan secara bertahap untuk mencapai sasaran RPJMD;
14. Program adalah penjabaran kebijakan Perangkat Daerah dalam bentuk
upaya yang berisi satu atau lebih kegiatan dengan menggunakan sumber
daya yang disediakan untuk mencapai hasil yang terukur sesuai dengan
tugas dan fungsi;
15. Program Pembangunan Daerah adalah program strategis Daerah yang
dilaksanakan oleh Perangkat Daerah sebagai instrumen arah kebijakan
untuk mencapai sasaran RPJMD;
16. Kegiatan Perangkat Daerah adalah serangkaian aktivitas pembangunan yang
dilaksanakan oleh Perangkat Daerah untuk menghasilkan keluaran (output)
dalam rangka mencapai hasil (output) suatu program;
17. Kinerja adalah capaian keluaran/ hasil/ dampak dari kegiatan/ program/
sasaran sehubungan dengan penggunaan sumber daya pembangunan;
18. Indikator kinerja adalah tanda yang berfungsi sebagai alat ukur pencapaian
kinerja suatu kegiatan, program atau sasaran dan tujuan dalam bentuk
keluaran (output), hasil (outcome),dampak (impact);
19. Keluaran (output) adalah suatu produk akhir berupa barang atau jasa dari
serangkaian proses atas sumber daya pembangunan agar hasil (outcome)
dapat terwujud;
20. Hasil (outcome) adalah keadaan yang ingin dicapai atau dipertahankan pada
penerima manfaat dalam periode waktu tertentu yang mencerminkan
berfungsinya keluaran dari beberapa kegiatan dalam satu program;
21. Dampak (impact) adalah kondisi yang ingin diubah berupa hasil
pembangunan/ layanan yang diperoleh dari pencapaian hasil (outcome)
beberapa program;
22. Forum Perangkat Daerah/Lintas SKPD yang selanjutnya disingkat Forum
OPD adalah Forum perencanaan tahunan yang dilaksanakan oleh Organisasi
Perangkat Daerah untuk menyusun Rencana Kerja (Renja) satu tahun ke
depan;
23. Musyawarah Perencanaan Pembangunan yang selanjutnya disingkat
Musrenbang adalah Forum antar pemangku kepentingan dalam rangka
menyusun rencana pembangunan Daerah.

BAB II
RENCANA STRATEGIS
KESBANGPOL KABUPATEN PADANG PARIAMAN
Pasal 2
1. Rencana Strategis (Renstra) Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman
merupakan dokumen perencanaan untuk periode 5 (lima) tahun terhitung
sejak bulan Januari tahun 2021 sampai dengan bulan Desember tahun
2026.
2. Renstra Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman memuat visi, misi,
tujuan, sasaran, strategi, arah kebijakan, program, kegiatan dan sub
kegiatan serta pendanaan.
3. Penyusunan Renstra Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman berpedoman
pada Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD)
Kabupaten Padang Pariaman Tahun 2021-2026.
4. Penyusunan Renstra Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman disesuaikan
dengan Tugas, Pokok dan Fungsi Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman.
5. Renstra Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman merupakan pedoman
untuk penyusunan Rencana Kerja (Renja) Kesbangpol Kabupaten Padang
Pariaman untuk periode 1 (satu) tahun dan mengacu pada Rencana Kerja
Pemerintah Daerah (RKPD) Kabupaten Padang Pariaman.
BAB III
TUGAS DAN FUNGSI
Pasal 3
1. Dalam melakukan Penyusunan Renstra Kesbangpol Kabupaten Padang
Pariaman, masing-masing Kepala Bidang pada Kesbangpol Kabupaten
Padang Pariaman menyusun Program, Kegiatan, dan sub kegiatan serta
pendanaan ;
2. Sebagai bahan operasional tahunan, selanjutnya Renstra Kesbangpol
Kabupaten Padang Pariaman akan dituangkan lebih lanjut dalam Rencana
Kerja (Renja) Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman yang
pembahasannya dilakukan melalui Forum Perangkat Daerah/Lintas SPKD
(Forum OPD) serta Musyawarah Perencanaan Pembangunan Tahunan
dengan melibatkan unsur stakeholder terkait.

BAB IV
DATA DAN INFORMASI
Pasal 4
Renstra- Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman adalah sebagaimana
tercantum dalam Lampiran Keputusan Kepala Kesbangpol Kabupaten Padang
Pariaman ini dan merupakan satu kesatuan serta bagian yang tidak terpisahkan
dari Peraturan Kepala Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman ini.

BAB V
KETENTUAN PERALIHAN DAN PENUTUP
Pasal 5
Keputusan Kepala Kesbangpol Kabupaten Padang Pariaman ini mulai berlaku
pada tanggal ditetapkan. Dan apeabila terdapat kekurangan atau kekeliruan
dalam keputusan ini akan dilakuka.n perbaikan sebagaimana mestinya.
Ditetapkan di Parit Malintang
Pada tanggal, 24 September 2021

KEPALA KESBANGPOL
KABUPATEN PADANG PARIAMAN

SADRIL, S.Sos. MM
NIP. 196502041986021003