KELAS XI/SEMESTER 1
PROGRAM STUDI
PENDIDIKAN ADMINISTRASI PERKANTORAN
FAKULTAS EKONOMI
UNIVERSITAS NEGERI MALANG
2015
1
KATA PENGANTAR
Puji syukur kami panjatkan ke hadirat Allah SWT, atas kemurahan-
Nya, sehingga kami dapat menyelesaikan perangkat pembelajaran ini. Perangkat
ini dibuat dengan maksud memenuhi tugas Peserta workshop PPG angkatan III,
untuk Program Studi Pendidikan Administrasi Perkantoran.
Perangkat ini terdiri dari: Kurikulum PPG, Silabus, RPP, LKS dan
Kunci LKS, LP-1: Penilaian Produk, Kunci LP-2: Penilaian Proses, LP-3
Penilaian Psikomotor, LP-4: Pengamatan Perilaku Berkarakter, dan LP-5:
Pengamatan Keterampilan Sosial, Modul, Media pembelajaran berupa slide
power point.
2
DAFTAR ISI
Silabus ............................................................................................................... 5
3
A. SILABUS MATA KEGIATAN MANAJEMEN KEARSIPAN
Kompetensi Dasar:
4
SILABUS MATA PELAJARAN:
ADMINISTRASI KEUANGAN
Kompetensi Inti:
KI 4: Mengolah, menalar, dan menyaji dalam ranah konkret dan ranah abstrak terkait
dengan pengembangan dari yang dipelajarinya di sekolah secara mandiri, dan
mampu menggunakan metoda sesuai kaidah keilmuan.
5
Alokas
Kompetensi Materi Sumber
Pembelajaran Penilaian i
Dasar Pokok Belajar
Waktu
1.1.
Bertamba
h
keimanan
nya
dengan
menyadar
i
hubungan
keteratura
n dan
kompleksi
tas alam
dan jagad
raya
terhadap
kebesaran
Tuhan
yang
menciptak
annya
1.2 Meyakini
penerapa
n
administr
asi
keuangan
dalam
berbagai
aktivitas
merupaka
n salah
satu
perintah
Tuhan
1.3 Meyakini
bahwa
bekerja
dalam
bidang
administa
si
keuangan
adalah
salah satu
bentuk
pengamal
6
an
perintah
Tuhan
yang
harus
dilakukan
secara
sungguh-
sungguh
2.1 Memiliki
motivasi
internal
dan
menunjuk
kan rasa
ingin tahu
dalam
pembelaja
ran
menyiapk
an,
mengguna
kan
administr
asi
keuangan
2.2
Menunjuk
kan
perilaku
ilmiah
(jujur ,
disiplin,
tanggung
jawab,
peduli,
santun,
ramah
lingkunga
n, gotong
royong)
dalam
melakuka
n
pembelaja
ran
sebagai
bagian
dari sikap
ilmiah
2.3
Mengharg
ai kerja
individu
7
dan
kelompok
dalam
pembelaja
ran
sehari-
hari
sebagai
wujud
implemen
tasi sikap
kerja
2.4 Memiliki
Sikap
proaktif
dalam
melakuka
n
kegiatan
administr
asi
keuangan
Semester 1
3.1 Administrasi Produk : LP 1 : LKS
Mengemuk Keuangan PRODUK 2x45’ 1:
akan 1 memahami
pengertian Peng
tentang Pengertian
administrasi ertia
administra Administra
keuangan n,
si si
Keuangan fung
keuangan
Fungsi 2 memahami si
Administra fungsi dan
4.1 Mengelola si administrasi petu
administra Keuangan keuangan gas
si Petugas admi
keuangan Administra 3 memahami nistr
di unit si petugas dari
Keuangan asi
kerja administrasi
Pengelolaa keua
tertentu keuangan
n kas kecil ngan
Proses : LP 2 :
PROSES LKS
Mempraktekkan 2:
prosedur
Krite
pengelolaan kas
ria
kecil.
admi
8
nistr
asi
keua
. ngan
Psikomotor :
Mempraktekkan
LKS
prosedur
3:
pelaksaan kas
kecil Kara
kteri
Afektif : stik
admi
1 teliti nistr
asi
2 jujur
keua
3 di siplin ngan
dan
4 dapat di petu
percaya gas
kas
5 kreatif dan kecil
inovatif
LKS
Keterampilan 4:
sosial : Petu
gas
Siswa dapat aktif pela
menyumbangka ksan
n ide-idenya aan
dalam materi kas
administrasi kecil
yang telah di
ajarkan.
9
Rencana Pelaksanaan Pembelajaran
Satuan Pendidikan : SMKN 1 Malang.
Mata Pelajaran : Administrasi Keuangan.
Kelas/Semester : Kelas XI/ Semester 1
Materi Pembelajaran: Mengelola Administrasi Keuangan
Alokasi Waktu : 2 x 45 menit
III. Indikator
A. Kognitif
1.Produk:
a. Memahami pengertian administrasi keuangan
b. Memahami fungsi administrasi keuangan.
c. Memahami petugas administrasi keuangan
d. Memahami pengelolaan kas kecil
B. Proses:
Melaksanakan pembelajaran dengan bisa memahami dan membedakan antara
fungsi dan tugas dari administrasi keuangan. Dan bisa menjelaskan tentang
pengelolaan kas kecil.
C. Psikomotor
Mempraktekkan prosedur penanganan pengelolaan kas kecil. Mulai dari
membuat surat pengaduan kas kecil hingga membuat laporan kas kecil.
D. Afektif
1. Mengembangkan sikap berkarakter arsiparis, meliputi :
10
b. Jujur, loyal, kreatif
c. Disiplin
d. Dapat dipercaya,
e. Dapat menyimpanan rahasia
f. Kreatif-inovatif
2. Keterampilan sosial:
a. berkomunikasi
b. bekerjasama
c. melayani
A. Kognitif
1. Produk:
11
C. Afektif
1. Karakter:
Terlibat dalam proses belajar mengajar berpusat pada siswa. Siswa dinilai
membuat kemajuan dalam menunjukkan karakter arsiparis yang teliti, tekun,
cekatan, jujur, loyal, kreatif, disiplin, dapat dipercaya, dapat menyimpanan
rahasia, kreatif-inovatif sesuai dengan LP 4 : Pengamatan Perilaku berkarakter.
2. Keterampilan sosial:
Terlibat dalam proses belajar mengajar berpusat pada siswa. Siswa dinilai
membuat kemajuan dalam menunjukkan perilaku keterampilan sosial bertanya,
menyumbang ide atau berpendapat, menjadi pendengar yang baik, dan
berkomunikasi, bekerjasama, melayani sesuai dengan LP 5: Keterampilan sosial.
Lembar Kerja 1, 2, 3
12
Fungsi administrasi keuangan
Petugas dalam administrasi keuangan
Pengelolaan kas kecil
VIII. Proses Belajar Mengajar
A. Pendahuluan
13
B. Inti
Penggalan 1
14
Penilaian oleh Pengamat
Kegiatan
1 2 3 4
Penggalan 3
a. Mengorganisasikan siswa dalam kelompok-
kelompok kooperatif. Setiap kelompok terdiri
dari 2 – 3 siswa, untuk mencari informasi dari
internet tentang prosedur pengelolaan kas kecil.
b. Guru memberikan informasi tentang prosedur
pengelolaan kas kecil . (Fase 5 MPK)
Penggalan 4
a. Membimbing kelompok berkomunikasi untuk
menyampaian pendapat dalam menarik
kesimpulan dengan mengacu pada Lembar
Kerja.
15
Penilaian oleh Pengamat
Kegiatan
1 2 3 4
C. Penutup
Kegiatan 1 2 3 4
X. Sumber Pembelajaran
16
11. Tabel Spesifikasi Penilaian
DAFTAR PUSTAKA
definisi-dan-fungsi-administrasi-keuangan-perusahaan.htm
Endang R, Sri, dkk. 2011. Mengelola Kas Kecil. Jakarta: Erlangga
http:// Pengertian Administrasi Keuangan _ leninurmayanti04.htm
17
Nama/Kelompok _______________________ Kelas: _________Tgl:_______________
Langkah – langkah :
18
Analisis :
.....................................................................................................................................
..............................................................................................................................
................................................................................................................................
19
4 sebutkan tugas dari administrasi keuangan!
........................................................................................................................
......................................................................................................................
......................................................................................................................
5 apa yang di maksud dengan kas kecil dan bagaimana prosedur dalam pengelolaan
Kas kecil ?
.................................................................................................................
.................................................................................................................
....................................................................................................................
20
Kunci Lembar Kerja 1 :
b Entri Jurnal
d Penganggaran
e Pajak
21
meneliti realisasi pelaksanaan Belanja Langsung dan Belanja Tidak
Langsung;
menyiapkan laporan dan rekapitulasi SPJ Belanja Langsung dan Belanja
Tidak Langsung;
mengkoordinasikan dan mengevaluasi pelaksanaan belanja dengan
Bendahara Pengeluaran, Bendahara Penerima dan Bendahara Barang serta
Satuan Pengelola Keuangan i lingkungan Setda;
melakukan verifikasi SPJ Belanja Tidak Langsung dan Belanja Langsung;
mengkoordinasikan penyusunan Laporan Keuangan, Neraca dan Catatan Atas
Laporan Keuangan (CALK)
melaksanakan sistem pengendalian intern;
melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang ditugaskan oleh atasan; dan
melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada Kepala Biro.
5 apa yang di maksud dengan kas kecil dan bagaimana prosedur dalam pengelolaan
Kas kecil ?
kas adalah tempat menyimpan uang; tempat membayar dan menerima uang; keluar
masuknya uang. Jadi, Kas Kecil (pettty cash) yaitu sejumlah uang tunai yang disediakan
untuk membayar keperluan atasan atau pimpinan atau bagian di kantor yang jumlahnya
relatif kecil, sehingga mendukung kelancaran kegiatan pimpinan.
A Staf administrasi kantor atau sekretaris membuat permohonan pengisian dana kas
kecil (mengisi formulir pengajuan dana kas kecil) kepada bagian keuangan atau
bendahara perusahaan dengan melampirkan pembukuan kas kecil bulan sebelumnya
yang telah disetujui oleh pimpinan.
B Jika permohonan disetujui, administrasi kantor atau sekretaris menerima dana
pengisian kas kecil dari bendahara perusahaan berupa uang tunai atau cek
22
C Staf administrasi kantor atau sekretaris mencatat penerimaan dana tersebut ke dalam
Bukti Kas Masuk, ditandatangai oleh administrasi kantor atau sekretaris dan kasir atau
bendahara serta diketahui atau disetujui oleh pimpinan dari administrasi kantor atau
sekretaris tersebut, serta dilampiri dengan fotokopi cek (bila menggunakan cek).
Berilah no bukti Kas Masuk secara urut berdasarkan tanggal.
E Uang disimpan dalam tempat yang aman. Diataruh dalam peti uang khusus yang
berukuran kecil (kotak kas kecil atau cash box), kemudian disimpan dalam lemari yang
terkunci.
G Staf administrasi kantor atau sekretaris dapat mengeluarkan dana kas kecil sesuai
dengan keperluan atasan atau pimpinan. Staf administrasi kantor atau sekretaris harus
dapat mengelola dan mencatat penggunaan dana kas kecil sebaik-baiknya. Segala
pengeluaran harus ada bukti-bukti pengeluaran yang dapat dipertanggungjawabakan
serta sah menurut hukum.
H Setiap terjadi pengeluaran, administrasi kantor atau sekretaris harus mencatat
pengeluaran tersebut ke dalam Bukti Kas Keluar, kemudian satukan Bukti Kas Keluar
dengan bukti transaksi penggunaan uang seperti nota, faktur, dan kuitansi. Berilah
nomor bukti secara urut berdasarkan tanggal.
23
J Catat dan masukkan data Bukti Kas Keluar ke dalam Buku Kas sesuai dengan sistem
yang digunakan.
K Simpan semua dokumen pengeluaran pada ordner
L Buat laporan pertanggungjawaban penggunaan kas keceil lengkap dengan bukti-
bukti transaksinya. Laporan ini harus mendapat persetujuan pimpinan yang selanjutnya
akan dilaprkan ke bagian keuangan utnuk mendapatkan kembali pengisian dana kas
kecil berikutnya, transaksinya begitu seterusnya.
24
Nama/Kelompok _______________________ Kelas: _________Tgl:_______________
Lembar Kerja 2
Tujuan :
Rumusan Masalah :
Langkah kerja :
25
Analisis :
.....................................................................................................................................
...................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.................................................................................................................................
..................................................................................................................................
..................................................................................................................................
26
Kunci jawaban LKS 2
pengembangan proses
laporan
pedoman yang dibutuhkan untuk membangun dan menjaga keuangan
perusahaan
koordinasi departemen keuangan kepegawaian
27
Nama/Kelompok _______________________ Kelas: _________Tgl:_______________
LKS 3:
Tujuan : menyebutkan karakteristik dan tujuan pengelolaan kas kecil dengan benar
Langkah Kerja
28
Analisis
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
...................................
......................................................................................................................................
.....
......................................................................................................................................
......
......................................................................................................................................
........
29
Kunci jawaban LKS 3
Jumlahnya dibatasi tidak lebih atau tidak kurang dari suatu jumlah tertentu yang
telah ditentukan oleh manajemen perusahaan. Tentunya masing-masing
perusahaan menetapkan jumlah yang berbeda sesuai dengan sekala operasional
perusahaan (biasanya antara Rp 500,000,- sampai dengan Rp 5,000,000,- )
Dipergunakan untuk mendanai transaksi kecil yang sifatnya rutin setiap hari
Disimpan di tempat khusus, entah itu dengan kotak kecil, yang biasa disebut
dengan petty cash box atau di dalam sebuah amplop.
Ditangani atau dipegang oleh petugas keuangan di tingkatan pemula (Junior
Cashier).
30
Nama/Kelompok _______________________ Kelas: _________Tgl:_______________
Langkah Kerja
31
Analisis
1 dalam pelaksanaan pengelolaan kas kecil, pastinya ada petugas yang bertugas
melaksanakan kas kecil tersebut, deksripsikan bagaimana petugas tersebut dalam
melaksanakan pengelolaan kas kecil?
...............................................................................................................
...............................................................................................................
..............................................................................................................
...............................................................................................................
...............................................................................................................
32
Kunci jawaban LKS 4
1 dalam pelaksanaan pengelolaan kas kecil, pastinya ada petugas yang bertugas
melaksanakan kas kecil tersebut, deksripsikan bagaimana petugas tersebut dalam
melaksanakan pengelolaan kas kecil?
Minimal ada dua petugas pelaksana kas kecil. Mengingat fungsi dari kas kecil
yang diperuntukkan untuk mendanai transaksi transaksi kecil yang sifatnya rutin setiap
hari, satu orang petugas saja tidaklah cukup. Ketika salah satu kasir kas kecil
meninggalkan kantor, entah karena pergantian shift atau karena cuti, hendaknya masih
ada petugas kas keci lain yang dapat menggantikannya.
33
Nama : NIS : Tanggal :
34
LEMBAR PENILAIAN (LP) 1: PRODUK 1c
35
Kunci LP 1 : Produk 1a
2. Entri Jurnal
36
Penganggaran
5. Pajak
37
melaksanakan sistem pengendalian intern;
melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang ditugaskan oleh atasan; dan
melaporkan hasil pelaksanaan tugas kepada Kepala Biro.
4 Kas Kecil (pettty cash) yaitu sejumlah uang tunai yang disediakan untuk membayar
keperluan atasan atau pimpinan atau bagian di kantor yang jumlahnya relatif kecil,
sehingga mendukung kelancaran kegiatan pimpinan.
38
Kunci LP 1: Produk 1b
pengembangan proses
laporan
pedoman yang dibutuhkan untuk membangun dan menjaga keuangan
perusahaan
koordinasi departemen keuangan kepegawaian
39
Kunci LP 1 : Produk 1c
40
Kunci LP 1 : Produk 1d
Minimal ada dua petugas pelaksana kas kecil. Mengingat fungsi dari kas kecil
yang diperuntukkan untuk mendanai transaksi transaksi kecil yang sifatnya rutin
setiap hari, satu orang petugas saja tidaklah cukup. Ketika salah satu kasir kas
kecil meninggalkan kantor, entah karena pergantian shift atau karena cuti,
hendaknya masih ada petugas kas keci lain yang dapat menggantikannya.
Seorang kasir kas kecil sebaiknya memenuhi kriteria-krietria sebagai berikut :
Menguasai dasar-dasar akuntansi, mampu menangani pembelian-pembelian
dalam jumlah kecil, dapat bersikap konsisten, jujur dan mampu melakukan
pekerjaan-perjaan yang memerlukan penggunaan spreadsheet sederhana
(Misalnya : Excel).
41
LEMBAR PENILAIAN 2: PROSES
42
Setiap terjadi pengeluaran, administrasi kantor atau sekretaris harus mencatat
pengeluaran tersebut ke dalam Bukti Kas Keluar, kemudian satukan Bukti Kas
Keluar dengan bukti transaksi penggunaan uang seperti nota, faktur, dan
kuitansi. Berilah nomor bukti secara urut berdasarkan tanggal.
Minta tanda tangan pimpinan pada Bukti Kas Keluar
Prosedur :
43
Format Asesmen Kinerja Proses
1. Persiapan:
10
- Kemampuan melakukan klasifikasi 10
- Kemampuan mengurutkan proses
Kecepatan
Kecepatan
Ketelitian 5
Kecermatan 5
5
Kebenaran 5
Kecepatan
44
5 Prosedur menyimpan dana kas
keluar:
Ketelitian 5
5
Kecermatan 5
5
Kebenaran
Kecepatan
Jumlah 100
Malang, 2015
Siswa Guru
(........................................) (.........................................)
Dosen pembimbing
(.....................................)
45
LEMBAR PENILAIAN 3: PSIKOMOTOR
Prosedur :
2. Mengidentifikasikan kemampuan
20
kerjasama dalam kelompok
100
46
Jumlah
Malang, 2010
Siswa Guru
(........................................) (...........................................)
Dosen pembimbing
(................................................)
47
LP 4: FORMAT PENGAMATAN PERILAKU BERKARAKTER
Petunjuk:
Untuk setiap perilaku berkarakter berikut ini, beri penilaian atas perilaku berkarakter
siswa menggunakan skala berikut ini:
2 Jujur
\3 Loyal
4 Disiplin
5 Dapat dipercaya
6 Dapat menyimpanan
rahasia
7 Kreatif-inovatif
Malang, 2015
Pengamat
( )
48
LP 5 : FORMAT PENGAMATAN KETERAMPILAN SOSIAL
Petunjuk:
Untuk setiap keterampilan sosial berikut ini, beri penilaian atas keterampilan sosial
siswa itu menggunakan skala berikut ini:
1 berkomunikasi
2 bekerjasama
3 melayani
Malang, 2015
Pengamat
( )
49
50
51