LAPORAN MINGGUAN HABITUASI

PELATIHAN DASAR CPNS ANGKATAN LXXI

TAHUN 2022

Nama : Hafifatul Haini

NIP : 199711292022032010
Unit Kerja : UPTD Puskesmas Sukawali
Minggu ke : 4 (9 – 15 September 2022)
Coach : Hari Suharsa, S.K.M., M.K.M.
Mentor : dr. H. Abdul Yayi

No. Hari / Kegiatan Tahapan Output Hasil Keterangan

Tanggal Kegiatan
1. Jumat 09 Membuat 3. Membuat Terbentuknya Grup whatsapp Pada tahapan ini
September mobile mobile mobile khusus ibu membuat grup
2022 monitoring grup monitoring monitoring hamil resiko whatsapp khusus
whatsapp grup grup tinggi. ibu hamil resiko
khusus ibu whatsapp whatsapp tinggi yang terdiri
hamil resiko khusus ibu khusus ibu dari dokter, bidan
tinggi. hamil resiko hamil resiko koordinator, PJ
tinggi. tinggi. program KIA, ahli
gizi, promkes,
bidan desa, kader
desa dan ibu
hamil resiko
tinggi.
2. Senin 12 Monitoring dan 1. Melakukan Terlaksananya Dokumentasi. Pada tahapan ini
September evaluasi monitoring monitoring melakukan
2022 – pemantauan ibu melalui grup melalui grup monitoring ibu
Kamis 15 hamil resiko whatsaap. whatsapp. hamil resiko
September tinggi. tinggi melalui
2022 grup whatsapp.
 DOKUMENTASI

Jumat / 09 September 2022

Gambar : Screenshoot Grup whatsapp khusus ibu hamil resiko tinggi

Senin 12 September 2022 – Kamis 15 September 2022

Gambar : Screenshoot monitoring ibu hamil resiko tinggi melalui grup whatsapp
LAMPIRAN LEMBAR KONSULTASI MENTOR
Nama : Hafifatul Haini
NIP : 199711292022032010
Unit Kerja : UPTD Puskesmas Sukawali
Jabatan : Bidan Terampil
Isu : Belum Optimalnya Pemantauan Ibu Hamil Resiko Tinggi di Wilayah Kerja UPTD Puskesmas Sukawali
Kegiatan 4 : Membuat mobile monitoring grupp whatsapp khusus ibu hamil resiko tinggi
Kegiatan 5 : Monitoring dan evaluasi

Penyelesaian Kegiatan Catatan Coach Waktu dan media

coaching
 Tahapan Kegiatan ;
1. Membuat mobile monitoring grupp
whatsapp khusus ibu hamil resiko tinggi
2. Melakukan monitoring melalui grup
whatsapp
 Output Kegiatan terhadap pemecahan isu;
1. Grup whatsapp ibu hamil resiko tinggi
2. Dokumentasi
 Keterkaitan Substansi Mata pelatihan;
1. Adaptif
2. Kompeten
3. Akuntabel
 Kontribusi terhadap Visi-Misi organisasi;
1. Melakukan monitoring dan evaluasi
 Penguatan Nilai Organisasi
Senyum, salam dan sapa