FISIB

1. Administrasi Kepegawaian
- Apakah prosedur cuti diimplementasikan?
- Apabila iya, bagaimana cara pengajuan cuti?
- Apabila tidak, bagaimana proses pengajuan hari di mana karyawan tidak bekerja?
2. BPJS Kesehatan
- Apakah keluarga dari capeg juga didaftarkan BPJS Kesehatannya?
- Apakah pegawai sudah memahami prosedur penggunaan BPJS Kesehatan dan
merasakan manfaatnya?
- Apakah pernah atau ada kendala dari pegawai yang berkaitan dengan masalah-
masalah BPJS Ketenagakerjaan, misal faskes yang jauh, dll?
- Apabila ada masalah terkait dengan akses klaim BPJS Kesehatan, bagaimana cara
manajemen fakultas membantu?
3. Upah dan Pengupahan
- Siapa yang mengelola penggajian pegawai?
- Apakah setiap bulannya pegawai mendapatkan slip gaji? Apakah fakultas memiliki
slip gaji semua pegawai?
- Bagaimana prosedur pengajuan lembur?
- Bagaimana sistem pengupahan lembur? Dan dana apa yang digunakan untuk
pengupahan lembur?
- Bagaimana pelaksanaan kontrol kerja lembur?
- Apakah semua pegawai mendapatkan THR?
- Apakah ada sistem bonus bagi karyawan berprestasi?
4. Kelengkapan Organisasi
- Apabila hanya menggunakan DP 3, apakah dilakukan per semester atau tahunan?
Siapa yang menilai?
5. Pengembangan SDM
- Bagaimana implementasi perencanaan dan pelaksanaan pelatihan, apakah
dilakukan Training Needs Analysis (TNA)?
- Apabila tidak, bagaimana proses identifikasi siapa yang membutuhkan pelatihan
tertentu?
- Apakah ada evaluasi setelah pelatihan?
- Bagaimana jenis pelatihan? Apakah yang berkaitan dengan kompetensi teknis
mereka ataukah juga ada pelatihan yang berkaitand engan pengembangan diri
mereka?
- Apakah pegawai pernah diberikan pelatihan yang berkaitan dengan basic safety?
- Bagaimana proses perencanaan promosi jabatan?
- Bagaimana proses perekrutan karyawan baru?
6. Hubungan Industrial
- Apakah pegawai memiliki forum?
- Apakah ada konseling karyawan?
- Apabila iya, apakah ada consent untuk ttd kerahasiaan?
 - Bagaimana fakultas menangani konflik atau misalnya pegawai yang kinerjanya
bermasalah?
- Apakah pernah ada kasus pemberian Surat Peringtan (SP)?
- Bagaimana hubungan antara pegawai dengan manajemen?

7. Suasana Karyawan
- Bagaimana anda mendeskripsikan budaya di lingkungan kerja ini?
- Bagaimana sikap bawahan terhadap atasan?
- Bagaimana sikap atasan terhadap bawahan?
- Apakah ada kendala atau isu-isu yang berkaitan dengan budaya? Misal kebiasaan
buruk. Dll?
8. Kegiatan Karyawan
- Apakah karyawan memiliki kegiatan/aktivitas bersama? Misalnya futsal, dll?
- Apakah ada rekreasi atau family gathering?
9. Pelayanan Prima SDM
- Bagaimana cara fakultas meningkatkan pelayanan prima SDM? Apakah ada
penjaminan mutu yg dilakukan dengan penilaian terhadap tendik, dosen dll?
- Apakah ada RDP yang dilakukan oleh prodi dan fakultas?
- Setelah penilaian dilakukan, langkah apa yang selanjutnya dilakukan oleh fakultas?