LAPORAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN

DI
CV. CAHAYA TEKNIK

Diajukan sebagai salah satu syarat mengikuti

Ujian Sekolah (US)
Tahun Pelajaran 2022/2023

Disusun Oleh :
Nama : Danu Dahnil Caniago
NIS : 102024444
Kelas : XII TPM 2
Program Keahlian : Teknik Pemesinan

PEMERINTAH DAERAH PROVINSI JAWA BARAT

DINAS PENDIDIKAN
SEKOLAH MENEGAH KEJURUAN NEGERI 1 PURWAKARTA
KELOMPOK TEKNOLOGI DAN REKAYASA
Jl. Industri Km. 4 Fax/Telp. (0264) 200163 Purwakarta 41151
2022
 Lembar Pengesahan Sekolah

Setelah memperhatikan dan mempertimbangkan hasil bimbingan, maka dengan

ini Laporan Praktek Kerja Lapangan (PKL) SMKN 1 Purwakarta Tahun 2022
disahkan.

Purwakarta, Oktober 2022

Mengetahui,

Ketua Program Keahlian Pembimbing Guru Produktif

Teknik Pemesinan

Wiwi Widiati, M.Pd. Siti Maesaroh, S.Pd

NIP. 10000909 199702 1 001 NIP. 19730208200801 2 003

Mengesahkan :

Kepala Waka Hubungan Industri

SMKN 1 Purwakarta

Drs. H. Wawan Cakra Herawan, M.Pd. Ludi Islahudin, S.Pd

NIP. 19640505 198803 1 006 NIP. 19680723 200801 1 001

Lembar Pengesahan Perusahaan / Industri

i
Setelah memperhatikan dan mempertimbangkan hasil bimbingan, maka dengan
ini Laporan Praktek Kerja Lapangan (PKL) SMKN 1 Purwakarta Tahun 2022
disahkan.

Purwakarta, Oktober 2022

Mengetahui,

Pimpinan Perusahaan / Industri Pembimbing Lapangan

Barli Suandi Apuy

KATA PENGANTAR

ii
 Segala puji bagi Allah SWT, penguasa alam semesta yang telah memberikan

rahmat dan hidayah Nya, sehingga penyusun bisa menyelesaikan Laporan Praktek

Kerja Lapangan di CV. CAHAYA TEKNIK Shalawat dan salam semoga

senantiasa terlimpah kepada Nabi Muhammad SAW, beserta keluarga dan para

sahabatnya serta para pengikutnya sampai akhir zaman. Oleh karena itu penyusun

ingin menyampaikan penghargaan dan ucapan terima kasih yang setinggi-

tingginya kepada yang terhormat :

1. Bapak Drs. H. Wawan Cakra Herawan, M.Pd selaku Kepala SMK

Negeri 1 Purwakarta

2. Bapak Ludi Islahudin, S.Pd selaku Waka Hubungan Industri SMK

Negeri 1 Purwakarta

3. Ibu Wiwi Widiati, M.Pd selaku Kepala Kompetensi Keahlian Teknik

Kompotensi Pemesinan

4. Ibu Siti Maesaroh, S.Pd selaku Pembimbing Laporan

5. Ibu Dra Nurdiatun Purbasari selaku Pembimbing Pelaksana PKL

6. Pak Wawan Herawan Selaku Pembimbing Lapangan

7. Seluruh Guru dan Staff Tata Usaha SMK Negeri 1 Purwakarta

8. Siswa-Siswi SMK Negeri 1 Purwakarta serta Siswa-Siswi Teknik

Pemesinan Khususnya Kelas XII TPM 2

9. Seluruh Staff dan karyawan CV. CAHAYA TEKNIK

iii
Oleh karena itu, penyusun berharap kritik dan saran yang membangun dari semua

pembaca guna menyempurnakan laporan ini. Semoga laporan ini dapat

bermanfaat bagi semua pembaca pada umumnya.

Purwakarta, Oktober 2022

Penyusun

DANU DAHNIL CANIAGO

NIS. 102024444

iv
 DAFTAR ISI

LEMBAR PENGESAHAN SEKOLAH...................................................................i

LEMBAR PENGESAHAN PERUSAHAAN / INDUSTRI................................... ii

KATA PENGANTAR............................................................................................iii

DAFTAR ISI............................................................................................................v

BAB 1 PENDAHULUAN

A. Pengertian Praktek Kerja Lapangan........................................................1

B. Maksud dan Tujuan Praktek Kerja Lapangan (PKL)..............................1

BAB II SEKILAS TENTANG INDUSTRI / PERUSAHAAN

A. Sejarah Perusahaan / Instansi.................................................................3

B. Bidang Garapan dan Proses Produksi.....................................................4

C. Deskripsi Jabatan dan Tugas.................................................................. 4

BAB III PELAKSANAAN KEGIATAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN

A. Garis Besar Bidang / Jenis Kegiatan..................................................... 6

B. Kegiatan Operasional Praktek Kerja Lapangan.....................................6

BAB IV KESIMPULAN DAN SARAN

A. Kesimpulan.........................................................................................11

B. Saran-Saran.........................................................................................11

LAMPIRAN

v
 BAB 1

PENDAHULUAN

A. Pengertian Praktek Kerja Lapangan

Praktek kerja Lapangan adalah salah satu bentuk emplementasi secara sistematis

dan sinkron antara program pendidikan disekolah dengan program penguasaan

keahlian yang diperoleh melalui kegiatan kerja secara langsung didunia kerja untuk

mencapai tingkat keahian tertentu.

Disamping dunia usaha, Praktek Kerja Lapangan (PKL) dapat memberikan

keuntungan pada pelaksanaan itu sendiri yaitu sekolah, karena keahlian yang tidak

diajarkan di sekolahan bisa didapat didunia kerja, sehingga dengan adanya Praktek

Kerja Lapangan (PKL) dapat meningkatkan mutu dan relevansi Pendidikan

Menengah Atas yang dapat diarahkan untuk megembangkan suatu system yang baik

antara dunia pendidikan dan dunia kerja.

B. Maksud dan Tujuan Praktek Kerja Lapangan (PKL)

Maksud dilaksanakannya Praktik Kerja Lapangan (PKL) yang diwujudkan

dalam kerja disuatu perusahaan. Selain sebagai salah satu syarat tugas akhir Praktek

kerja Lapangan (PKL), Praktek Kerja Lapangan (PKL) juga sebagai kegiatan untuk

mencari pengalaman kerja sebelum memasuki dunia kerja yang sesungguhnya, yang

tercermin dalam Pendidikan Nasional yang berdasarkan Pancasila yang bertujuan

meningkatkan kecerdasan, kreativitas, dan keterampilan agar dapat menumbuhkan

manusia yang dapat membangun dirinya sendiri serta bertanggung jawab atas

Pembangunan Bangsa dan Negara dalam pencapaian perekonomian meningkat dan

kehidupan yang makmur.

Karena pertumbuhan perekonomian yang meningkat, didukung pula oleh tumbuhnya

persaingan dibidang industri dan teknologi yang memaksa kita untuk ikut terjun

kedalam dunia industri, bisnis, dan perdagangan.

Penyelenggaraan Praktek Kerja Lapangan Menpunyai dua tujuan :

1
 2

1. Tujuan Umum

a. Menghasilkan tenaga kerja yang memiliki keahlian profesional (dengan

tingkat pengetahuan, keterampilan dan etos kerja yang sesuai dengan

tutuntutan lapangan kerja).

b. Memperoleh Link and Match antara sekolah dengan dunia usaha / industri.

c. Meningkatkan efisiensi proses pendidikan dan pelatihan tenaga kerja yang

berkualitas profesional.

d. Memberikan pengakuan dan penghargaan kerja sebagai bagian dari proses

pendidikan.

2. Tujuan Khusus

a. Mengaktualisasikan model penyelenggaraan Praktek Kerja Lapangan (PKL)

antara SMK dan Institusi Pasangan (DU/DI) yang memadukan secara

sistematis dan sistematik program pendidikan di sekolah (SMK) dan program

latihan penguasaan keahlian di dunia kerja (DU/DI).

b. Membagi topik-topik pembelajaran dari Kompetensi Dasar yang dapat

dilaksanakan di sekolah (SMK) dan yang dapat dilaksanakan di Institusi

Pasangan (DU/DI) sesuai dengan sumber daya yang tersedia di masing-

masing pihak.

c. Memberikan pengalaman kerja langsung (real) kepada peserta didik dalam

rangka menanamkan (Internalize) iklim kerja positif yang berorientasi pada

peduli mutu, proses dan hasil kerja.

d. Memberikan bekal etos kerja yang tinggi bagi peserta didik untuk memasuki

dunia kerja dalam menghadapi tuntutan pasar kerja global.

 BAB II

SEKILAS TENTANG INDUSTRI ATAU PERUSAHAAN

A. Sejarah Perusahaan/Instansi

CV. Cahaya Teknik adalah perusahaan pabrikasi di Indonesia dengan

pengalaman lebih dari 11 tahun, CV. Cahaya Teknik berdiri pertama kali

dengan di bangunnya sebuah bengkel pada tanggal 3 April 2001 di Jln.

Raya Sadang Purwakarta, Pemilik CV. Cahaya Tenik adalah bapak H.

Daud, saat ini CV. Cahaya Teknik telah go public dan mencatatkan dirinya

di bengkel-bengkel Indonesia pada tahun 2005.

CV. Cahaya Teknik menempatkan produknya di bengkel dan telah

menciptakan identitas untuk semua produknya, CV. Cahaya Teknik

menjual produknya ke bengkel/pabrik di Bandung, Cikarang, Jakarta, dan

Bekasi.

3
 4

B. Bidang Garapan Dan Proses Produksi

CV. Cahaya Teknik begerak dalam bidang service kontruksi mesin dan

pengelasan dengan proses produksi sebagai berikut :

1. Pembubutan

2. Penyekrapan

3. Penggerindaan

4. Pengeboran

5. Pemotongan

6. Pengelasan

7. Frais

C. Deskripsi Jabatan Dan Tugas

Barli Suandi,
ST
Pemilik Perusahaan

Ade
Penangguang jawab

Apuy Endang Agung

Mekanik 1 Mekanik 2 Mekanik 3
 5

Keterangan :

1. Pemilik Perusahaan

a. Pemimmipin perusahaan dalam menjalankan perusahaan

dan manajemen perusahaan.

b. Mempertahankan struktur perusahaan dalam jalur yang su-

dah ditentukan.

1. Penanggung Jawab Perusahaan

Memberikan perintah dan mengawasi karyawan supaya tidak ter-

jadi sesuatu yang tidak diinginkan.

2. Mekanik Perusahaan
Mekanik melakukan perintah sesuai penanggung jawab perusa-

haan supaya tidak terjadi sesuatu yang tidak diinginkan didalam pe-

rusahaan.
 BAB III

PELAKSANAAN KEGIATAN PRAKTEK KERJA LAPANGAN

A. Garis Besar Bidang / Jenis Kegiatan

Adapun waktu untuk melaksanakan Praktek Kerja Lapangan (PKL) di

mulai dari tanggal 01 Juli s/d 30 September 2022. Praktek Kerja Lapangan

(PKL) di CV.CAHAYA TEKNIK di mulai pada pukul 08,00 s/d 16,00

hari Senin s/d Sabtu.

Ruang lingkup pelaksanaan PKL yang direncana kan berdasarkan

konsultasi dengan pembimbing lapangan meliputi jenis-jenis kegiatan

sebagai berikut:

1. Memotong

2. Mengebor

3. Mengefrais

A. Kegiatan Operasional Praktek Kerja Lapangan

Kegiatan Operasional Praktek Kerja Lapangan ( PKL ) yang telah

penyusun laksanakan merupakan realisasi pelaksanaan kegiatan yang telah di

uraikan dan disusun secara rincian jelas kedalam format/jurnal kegiatan

Praktek Kerja Lapangan :

1. Memotong Benda Kerja Besi Menggunakan Mesin Cut Off

6
 7

Mesin cut off merupakan sebuah gergaji kasar atau juga di

kenal sebagai gergaji potong, pada umumnya mesin cut off digunakan

untuk memotong plat besi, batang besi, maupun pipa besi yang relatif

lebih tebal.

Pada pemotongan kali ini bertujuan untuk memotong batang

besi dengan bahan As, dipotong sepanjang 3 cm.

Alat dan bahan yang digunakan :

1. Cutting wheel

2. Besi As

3. Kapur besi

4. Alat ukur ( Meteran )

Langkah kerja :

1. Siapkan alat dan bahan yang diperlukan

2. Letakan batang besi pada chuck penjepit

3. Ukur batang besi sesuai dengan ukuran yang di perlukan,

lalu tandai dengan kapur agar memudahkan proses pemo-

tongan

4. Kencangkan chuck penjepit pada batang besi

5. Angkat handle mesin dan nyalakan mesin

6. Turunkan dan tekan tuas handle mesin pada batang besi

sampai batang besi terpotong

 8

7. Setelah terpotong, angkat tuas handle mesin dan matikan

mesin.

2. Mengebor

Bor adalah salah satu mesin perkakas yang secara umum digunakan

untuk mengebor (Melubangi) suatu benda kerja, selain itu mesin bor juga

dapat melakukan pekerjaan-pekerjaan lainnya seperti, memperluas lubang,

pengeboran untuk tirus pada bagian suatu lubang atau pembenaman.

Pada pengeboran kali ini penyusun lakukan yaitu, mengebor di mesin

bor duduk.

Pengeboran Di Mesin Bor Duduk

Mesin bor duduk atau mesin bor tegak pada dasarnya

merupakan mesin bor yang digunakan untuk membuat lubang persis.

Mesin bor ini menggunakan poros utama yang digerakan naik turun dan

umumnya penggunaannya disesuaikan dengan kebutuhan.

 9

Pada pengeboran kali ini bertujuan melubangi sebuah benda

kerja berbahan besi,berbentuk pelat namun tebal,dengan menggunakan

bor berdiameter 14mm.

Alat-alat yang digunakan :

1. Mata bor ukuran 14mm

2. Pendingin (bromus/air)

Langkah kerja :
1. Sipakan alat dan bahan yang diperlukan

2. Gunakan mata bor ukuran 14 mm

3. Pasang mata bor ukuran 14 mm di chuck bor

4. Pasang benda kerja di ragum dan jepit sampai benar-benar

benda kerja tidak goyang

5. Lalu nyalakan mesin dan putarkan spindle kebawah sampai

bor membuat lubang

6. Putar spindle ke atas dan matikan mesin

3. Mengefrais
 10

Frais adalah suatu mesin perkakas yang menghasilkan sebuah

bidang datar dimana pisau berputar dan benda bergerak melakukan

langkah pemakanan.

Pada pengoprasian mesin frais milling kali ini bertujuan

membuat sebuah bidang alur pada benda kerja berbentuk poros dengan

kedalaman 3,5mm dan lebar 6mm dengan panjang 89mm.

Alat dan bahan yang di gunakan :

1. Endmill cutter ukuran 6mm

2. Minyak

3. Alat ukur (jangka sorong)

Langkah kerja :
1. Siapkan alat dan bahan yang akan di gunakan

2. Pasang pisau endmill pada chuck

3. Pasang benda kerja pada ragum

4. Pas kan pisau endmill pada bidang yang akan di makan

5. Nyalakan mesin dengan kecepatan pemakanan yang sudah di

atur

6. Makan benda kerja dengan pemakanan 0,30 mm dalam satu

arah

7. Setelah selesai matikan mesin dan ukur benda kerja apakah su-

dah sesuai dengan target yang diinginkan kalau belum makan

lagi dengan pemakanan yang rendah.

11
 BAB IV

KESIMPULAN DAN SARAN

A. Kesimpulan

Praktek Kerja Lapangan (PKL) sangatlah penting untuk menunjang karir

di masa yang akan datang, walaupun dengan waktu yang relatif singkat

dalam pelaksanaan kegiatan Praktek Kerja Lapangan (PKL), banyak ilmu

yang bermanfaat dan wawasan yang sangat luas. Maka ada beberapa hal

yang dapat saya simpulkan, sebagai berikut :

1. Profesional Dapat menambah skill yang belum

dimiliki sebelumnya.

2. Memberikan gambaran kerja dan pengetahuan

dalam mengatasi masalah pada dunia kerja,

serta melatih siswa/i agar memiliki etika dan

bersikap dalam menghadapi dunia kerja.

3. Mampu beradaptasi lebih awal dengan dunia kerja,

sehingga mempunyai persiapan untuk berkerja

setelah lulus nanti.

4. Menjadi lebih mandiri dan menghargai waktu.

A. Saran-Saran

Dengan adanya Praktek Kerja Lapangan (PKL) penyusun dapat

merasakan bagaimana praktek langsung di lingkungan dunia kerja yang di

bimbing oleh pihak industri, maka penyusun memberi sedikit saran

sebagai berikut :

1. Mempersiapkan diri sebelum melaksanakan Praktek Kerja

Lapangan (PKL).

11
 12

2. Menjaga nama baik sekolah agar selalu di percaya oleh

industri dan tidak menghambat untuk generasi yang akan

datang.

3. Patuhi aturan yang sudah di tetapkan oleh industri.

4. Gunakan waktu Praktek Kerja Lapangan (PKL) sebaik –

baiknya, agar mendapatkan banyak pengetahuan dan

pengalaman.

5. Utamakan keselamatan kerja, selalu menggunakan Standar

Operasional Procedur (SOP)

6. Utamakan keselamatan kerja, selalu menggunakan Standar

Operasional Procedur (SOP).

7. Mengatur pola hidup yang sehat agar tidak sakit saat

melaksanan Praktek Kerja Lapangan (PKL).

 13

LAMPIRAN

1. Identitas peserta Praktek Kerja Lapangan ………………………… Form 1

2. Identitas Dunia Usaha / Industri ……………………………………Form

3. Kerangka Acuan Laporan Kegiatan ………………………………. Form 3

4. Rencana / Program Praktek Kerja Lapangan ……………………… Form 4

5. Laporan Harian / Jurnal Praktek Kerja Lapangan ………………… Form 5

6. Daftar Hadir Peserta Praktek Kerja Lapangan ……………………. Form 6

7. Daftar Nilai Kegiatan Harian ……………………………………… Form 7

8. Daftar Nilai Kompetisi Hasil Evaluasi ……………………………. Form 8