LATIHAN SOAL KOPETENSI MANAJERIAL PART 2

1. Sebagai bagian dari penerapan sistem informasi yang baru,setiap pegawai di kantor
saya diminta untuk melakukan update data pribadi secara online. Tindakan saya
adalah..
A. Meminta bantuan pendampingan karena keterbatasan saya dibidang tehnologi
informasi
B. Menunggu rekan kerja yang lain untuk melakukan update data terlebih dahulu
kemudian mengikuti cara mereka
C. Melakukan update data se-segera mungkin dengan meminta bantuan dari tim
sistem informasi.
D. Mempelajari cara melakukan update data dan data apa saja yang diperlukan
dalam proses update data.
2. Unit tugas anda berencana akan mengubah sistem absensi pegawai dengan sistem
finger print.Selama ini untuk absensi dilakukan dengan manual dengan tanda masuk
dan pulang cukup dengan paraf saja.Karena lokasi tempat tinggal anda yang jauh, dan
membutuhkan waktu lebih kurang 1 jam perjalanan untuk sampai ke lokasi unit tugas
anda, selama ini anda sering menitipkan absen masuk kepada teman yang datang
terlebih dahulu.
Dalam menghadapi persiapan ini yang sebaiknya anda lakukan adalah:
A. Segera mencari rumah sewa di dekat unit tugas anda agar dapat absen tepat
waktu
B. Mengatur jam keberangkatan lebih awal lagi agar dapat absen tepat waktu
C. Mencari cara untuk mengakali sistem finger print karena anda memiliki
kesulitan hadir tepat waktu
D. tetap bekerja seperti biasa, karena absensi tidak menghalangi kualitas anda
bekerja.
3. Pimpinan di unit tugas anda berganti kaarena telah memasuki masa pensiun dan akan
digantikan oleh seorang pimpinan baru yang dimutasikan dari unit kerja lain.
Pimpinan baru ini terkenal dengan kedisplinan dan ketegasannya dalam urusan
pekerjaan dan laporan.Tidak jarang pimpinan baru tersebut sering memberikan
teguran secara langsung dan memberikan sanksi saat terjadi sebuah pelanggaran ke
disiplinan.
 Sebaiknya sikap anda adalah:
A. Bekerja seperti biasa dan tidak terpengaruh
B. Menyesuaikan sistem kerja anda dengan pola kepemimpinan yang baru.
C. Mencoba mendekati pimpinan baru untuk mengambil hati nya
D. Menunjukkan sikap bersahabat dan menerima dengan cara kerja pemimpin
yang baru.
4. Dunia baru saja melewati pandemi Covid 19 dan telah memasuki fase new normal.
pekerjaan anda adalah jenis pekerjaan yang mengharuskan anda untuk turun ke
lapangan dan bertemu banyak orang untuk memberikan penyuluhan dan pelatihan.
Yang sebaiknya anda lakukan adalah:
A. Tetap memakai Alat Pelindung Diri (APD) saat anda bertugas dilapangan.
B. Bekerja seperti biasa karena kasus Covid 19 sudah mereda dan kebanyakan
orang telah memiliki kekekabalan terhadap virus Covid 19.
C. Melengkapi Booster Vaksinasi Covid 19 dan tetap mengikuti arahan
pemerintah dalam menjalani era new normal.
D. Menjaga sistem imunitas anda dengan rajin berolahraga dan pola hidup yang
sehat.
5. Pimpinan baru saja menugaskan anda untuk menjadi ketua dalam sebuah proyek
kerja.Anda belum memiliki pengalaman yang cukup dalam bidang kerja tersebut,dan
kebanyakan anggota kelompok tersebut merupakan pegawai baru yang sama-sama
belum memiliki pengalaman yang cukup dalam bidang tugas tersebut.
Yang sebaiknya anda lakukan sebagai seorang ketua kelompok tersebut adalah:
A. Secara aktif mencari info tambahan dari media yang sesuai untuk menunjang
tugas anda sebagai seorang ketua kelompok untuk membentuk sebuah
kelompok yang berkualitas.
B. Memimpin kelompok dengan menerapkan disiplin yang tinggi agar hasil dapat
melampaui target kerja.
C. Bekerja dengan antusias dengan anggota kelompok lainnya,karena keahlian
akan datang sendirinya dengan melakukan pekerjaan.
D. Menjalin kedekatan dengan seluruh anggota kelompok agar proses
mengerjakan tugas tersebut menjadi lebih efektif dan efisien
6. Anda baru saja dipromosikan naik jabatan. Tentunya hal ini akan membuat beban
kerja dan waktu untuk bekerja akan menjadi lebih banyak. Di sisi lain anda adalah
 seorang istri dan ibu dari dua orang balita yang sedang membutuhkan banyak
perhatian anda.
Bagaimana sikap anda sebagai seorang pegawai dan ibu rumah tangga?
A. Membagi waktu seadil-adilnya untuk keluarga dan pekerjaan
B. Melaksakan tugas-tugas yang memang layak di kerjakan
C. Memahami posisi anda dan mampu menyesuaikan diri baik di kantor maupun
di rumah.
D. Bekerja dengan komitmen yang tinggi dan berbagi tugas dengan suami secara
adil dalam merawat anak karena tuntutan pekerjaan anda.
7. Mendekati deadline tugas kantor yang menjadi tanggung jawab anda,tiba-tiba
pimpinan meminta anda untuk mengerjakan tugas lain karena orang tersebut baru saja
dimutasikan ke unit tugas lain..
Yang anda lakukan adalah:
A. .Langsung mengerjakan tugas tersebut secara bersamaan
B. Segera menyelesaikan tugas saya terelebih dahulu, lalu mengerjakan tugas
tambahan tersebut.
C. Meminta kepada pimpinan untuk menugaskan pada rekan kerja yang lain.
D. Meminta bantuan dari rekan kerja yang lain agar tugas tersebut dapat
dikerjakan secara bersama-sama.
8. Anda adalah seorang kepala ruangan dibagian pendaftaran dan rekam medik.Saat
akan memulai pelayanan pendaftaran tiba-tiba mesin pencatat dan pemanggil nomor
antrian mengalami error.Sementara sudah banyak pelanggan yang datang ke unit
tugas tersebut.
Yang sebaiknya anda lakukan adalah:
A. Menghubungi pimpinan dan melaporkan kendala yang sedang dihadapi.
B. Memanggil pegawai lain yang biasanya mampu memperbaiki benda-benda
elektronik
C. Membuat sistem antrian secara manual sembari menunggu mesin tersebut
diperbaiki.
D. Meminta kepada para pelanggan untuk sedikit bersabar karena mesin tersebut
akan cepat diperbaiki.
9. Anda adalah seorang ketua kelompok tugas. Anda menjadi ketua dari 6 orang
pegawal dalam kelompok tugas tersebut. Dalam beberapa waktu kinerja kelompok
 anda menurun dan tidak seperti biasanya. Setelah anda telusuri,ternyata ada beberapa
orang dari kelompok anda yang berselisih karena masalah percintaan..
Apa yang akan anda lakukan?
A. Membagi tugas secara adil kepada anggota lain agar target kerja tecapai
B. Meminta kepada setiap anggota kelompok untuk menyelesaikan pekerjaannya
masing-masing.
C. Memanggil anggota anda yang berselisih untuk berbicara baik-baik dan
meminta mereka untuk bersikap professional dalam pekerjaan.
D. Membicarakan solusi masalah ini dengan semua anggota kelompok.
10. Dalam kaitannya dengan perubahan,saya adalah tipe orang yang..
A. Mudah menyesuaikan diri dengan lingkungan baru
B. Butuh waktu untuk menganalisa lingkungan baru
C. Cenderung tetap menjadi seperti diri yang biasanya
D. Mengahadapi semuanya dengan antusias.
11. Saat saya sedang melakukan pelayanan di kantor,Teman masa kecil saya datang
dengan tiba-tiba.Saya sudah lama tidak berjumpa dengan teman saya ini dan
tampaknya dia ingin bercerita banyak dengan saya,
Maka saya akan:
A. Meminta teman kantor saya untuk menggantikan tugas saya karena saya ingin
bertemu dengan teman saya tersebut.
B. Meminta izin atasan agar saya bisa menemul teman saya tersebut
C. Meminta teman saya menunggu sebentar
D. Meminta teman saya tersebut untuk menunggu sampai saya selesai melakukan
pelayanan.
12. Pemerintah memberikan arahan kepada seluruh perusahaan agar memperhatikan
keberlangsungan lingkungan,salah satunya adalah mengurangi penggunaan kertas
dalam kegiatan perusahaan. Dengan demikian perusahaan saya pun memberi arahan
seperti itu pada karyawannya.
Sebagai karyawan saya akan:
A. Memberikan arahan pada karyawan lain mengenai hal pedulilingkungan
B. Memilah mana kegiatan yang dapat mengurangi jumlah kertas
C. Memberi balasan kepada pemerintah bahwa perusahaan siap mendukung
pengurangan penggunaan kertas
 D. Memilah mana kegiatan yang dapat mengurangi kertas dan mengajak
karyawan lain untuk lebih peduli terhadap lingkungan.
13. Suatu hari saya terlambat datang ke kantor karena ada kepentingan keluarga yang
mendesak.Yang saya lakukan..
A. Langsung bekerja karena itu adalah yang biasa terjadi dalam dunia kerja
B. Meminta maaf pada atasan dan memberikan penjelasan terhadap
keterlambatan saya
C. Bekerja lembur untuk mengganti waktu keterlambatan,
D. Menjelaskan kepada rekan kerja akan alas an keterlambatan saya.
14. Teman saya melakukan kecurangan dengan mengambil Sebagian uang kas masuk dari
pelayanan pembuatan surat keterangan sehat, padahal uang tersebut harusnya masuk
ke dalam kas dan akan digunakan untuk keperluan kantor.
Maka saya akan
A. Lansung melaporkannya pada atasan
B. Menegur dan menjelaskan kesalahannya,dan akan melaporkan jika dia tidak
menghentikan perbuatannya.
C. Menanyakan alasanya terlebih dahulu karena mungkin saat itu dia sedang
benar-benar butuh uang.
D. Menegurnya dan meminta dia untuk segera meminta maaf pada atasan dan
seluruh rekan kerja.
15. Dalam sebuah kelompok kerja, anda bekerja bersama 9 orang dalam kelompok
tersebut.Diantara ke 9 orang tersebut,ada salah seorang anggota yang selalu menjadi
penghalang dalam menyelesaikan tugas-tugas yang diberikan perusahaan Yang
seharusnya anda lakukan adalah:
A. Melaporkannya langsung kepada atasan anda untuk menggantikannya dengan
orang lain
B. Bersikap tenang dan mencari solusi karena hal itu memang sebuah dinamika
dalam kelompok.
C. Memanggilnya dan membicarakan baik-baik dengan seluruh anggota
kelompok
D. Memilih untuk membagi pekerjaan orang tersebut dengan rekan yang lain agar
target kerja terpenuhi.
16. Banyak rekan kerja anda yang selalu pulang satu jam lebih awal dari jadwal yang
telah ditentukan oleh instansi.Yang harus anda lakukan adalah:
 A. Melaporkan kejadian tersebut kepada pimpinan
B. Membiarkan rekan kerja pulang dan menyelesaikan pekerjaannya,
C. Pulang pada jam kerja yang telah ditentukan
D. Meminta kebijakan pimpinan dalam penegakan disiplin jam kerja pegawai.
17. Seorang pelanggan datang untuk meminta pelayanan, namun pelanggan tersebut tidak
membawa syarat-syarat yang lengkap.Padahal pelanggan tersebut telah datang dari
tempat yang jauh.
Yang sebaiknya anda lakukan adalah:
A. Melihat terlebih dahulu apa saja persyaratan yang kurang barangkali masih
bisa dibantu
B. Memintanya untuk melengkapi persyaratan terlebih dahulu sembari
menjelaskan informasi syarat-syarat yang perlu dibawa oleh pelanggan
tersebut.
C. Berkonsultasi dengan atasan terlebih dahulu apakah masih bisa dibantu
D. Menolongnya dan mengingatkan untuk melengkapi persyaratan jika pelanggan
tersebut datang Kembali.
18. Saya ditempatkan dalam sebuah kelompok kerja bersama dengan seorang rekan kerja
yang tidak saya sukai secara pribadi, yang saya lakukan adalah..
A. Membuat kesepakatan dengan orang tersebut untuk membagi pekerjaan
dengan adil agartarget kerja tetap tercapai
B. Tetap menjalankan pekerjaaan dengan baik dan professional
C. Menjalankan pekerjaan dengan baik dan mencoba untuk memperbaiki
komunikasi dengannya
D. Menghadap kepada atasan untuk meminta kebijakan, mengingat tugas yang
sedang anda kerjakan mungkin tidak akan maksimal karena adanya masalah
pribadi.
19. Dalam sebuah hari kerja,atasan saya menyuruh untuk menutup pelayanan darijadwal
seharusnya dan mengajak seluruh pegawal untuk menghadiri pesta pernikahan salah
seorang pegawai di kantor.
Sikap saya adalah:
A. Menolak perintah atasan karena masih banyak pelanggan yang membutuhkan
pelayanan
B. Mengikuti kegiatan pesta sebentar lalu Kembali lagi untuk melakukan
pelayanan
 C. Meminta izin atasan untuk melakukan pelayanan terlebih dahulu kemudian
menyusul ke tempat pesta
D. Mengikuti permintaan atasan karena perintah atasan juga termasuk sebuah
kode etik bekerja.
20. Dalam sebuah pelaksanaan tugas, saya harus membawa kendaraan milik kantor,
karena sebuah kesalahan saya,saya tanpa sengaja merusak kendaraan milik kantor
tersebut,sikap saya adalah;
A. Segera memperbaiki kendaraan tersebut
B. Melaporkan kejadian tersebut dan siap menerima segala konsekuensinya
C. Segera memperbaiki kendaraan tersebut dan melaporkan kejadiannya kepada
atasan.
D. Mencoba memperbaiki sendiri kendaraan tersebut.
21. Menurut saya kunci utama dalam sebuah tim dalam dunia kerja adalah
A. Pemimpin yang tegas dan disiplin
B. Koneksi dan komunikasi yang baik antara anggota tim.
C. Kemauan seluruh anggota tim untuk bekerja dengan keras
D. Kesamaan pemahaman akan Visi dan misi antar anggota.
22. Pimpinan perusahaan mengadakan rapat untuk menyusun rencana kerja setahun ke
depan dan setiap pegawai diwajibkan untuk hadir dan memeberikan usulannya.
Maka sikap saya adalah:
A. Berminat untuk mengajukan ide kegiatan yang akan dilaksanakan,meskipun
ide tersebut belum dapat diterima.
B. Mengajukan ide jika diminta oleh pimpinan dan peserta rapat
C. Mengajukan ide jika merasa ide dari peserta rapat lain tidak sesuai dengan
saya.
D. Melihat situasi rapat terlebih dahulu baru mengajukan ide.
23. Dalam sebuah rapat sedang diadakan rapat yang membahas macam-macam seksi
kegiatan,sebagai salah satu anggota panitia yang akan anda lakukan adalah...
A. Mengambil bagian dalam seksi kegiatan sesuai dengan kemampuan saya
B. Mendengarkan hasil rapat terlebih dahulu untuk mengambil vagian
C. Menerima hasil rapat yang telah di sepakati bersama.
D. Mengambil bagian dalam seksi jika di pasangkan dengan teman yang memiliki
konsep dan pemikiran yang sama.
24. Saya adalah salah satu junior di sebua unit kerja. Pada era saya unit kerja
mengharuskan mengubah sistem kerja untuk menggunakan sistem IT mulai dari
proses pengiriman surat, komunikasi dengan pihak lain dalam bekerja sama,
sementara masih banyak senior ditempat saya yang masih gagap dengan tehnologi
IT..
Maka sikap saya adalah..
A. memberikan penjelasan kepada senior tersebut dengan penggunaan IT
B. memberikan penjelasan tentang IT dan mengajarkan penggunaan IT kepada
senior tersebut.
C. membantu senior saya dalam seluruh bidang yang memakai IT
D. membantu para senior saya jika senior saya meminta bantuan
25. Cara efektif yang dapat dilakukan untuk memelihara hubungan kerja dengan relasi
dan pelanggan adalah...
A. Memberikan teman kerja dengan banyak reward
B. Memberikan servis yang sangat baik.
C. Memperlakukan pelanggan layaknya keluarga
D. Sering berdiskuasi dengan pelanggan tentang kelebihan dan kekurangan
produk.
26. Saya ditugaskan dengan teman saya dalam sebuah kelompok tugas, sementara teman
saya baru saja keluar dari rawatan Rumah Sakit an belum mampu bekerja secara
maksimal..
Maka yang saya lakukan adalah:
A. Meminta teman lain untuk membantu pekerjaan teman yang tertunda.
B. Membantu nya bekerja dan menyelesaikan pekerjaaanya yang tertunda sampai
ia bisa bekerja dengan normal.
C. Membantunya saat tidak ada orang lain yang bisa membantunya
D. Membantunya jika dia membutuhkan bantuan, karena saya menghargai etos
teman kerja saya
27. Rekan saya baru saja dipindahkan ke bagian tugas kelompok lain, dan pada kelompok
saya diganti dengan seorang anggota baru yang belum berpengalaman dalam bagian
kelompok kerja yang sedang dikerjakan..
Sikap saya terhadap teman tersebut adalah:
A. Segera membantu rekan kerja yang baru untuk menyesuaikan diri dan
mempelajari pekerjaan tersebut.
 B. Membagi tugas secara adil
C. Membagi tugas dengan rekan kerja tersebut,dimana saya mengambil bagian
yang paling besar agar tidak membebaninya.
D. Memberi kesempatan kepada rekan kerja untuk mempelajari terlebih dahulu
bidang kerja ini.
28. saya ditugaskan oleh atasan untuk memimpin sebuah kelompok tugas. Namun
beberapa anggota tim saya tidak menunjukkan sikap yang tidak koperatif
Sikap saya adalah..
A. Tetap membagi tugas secara adil dan merata
B. Mendekati anggota secara personal dan mengajak mereka untuk bekerja secara
professional bersama-sama.
C. Memberikan porsi tugas yang paling ringan kepada anggota yang tidak
koooperatif agar target kerja tercapai.
D. Meminta kebijakan kepada pimpinan agar meilihkan orang orang yang
kooperatif dalam bekerja, agar target kerja dapat tercapai.
29. Pada saat sebuah rapat, pendapat saya di kritik dengan keras oleh seorang peserta
diskusi lainnya,
maka sikap saya adalah...
A. Diam saja dan mendengarkan kritik rekan kerja saya tersebut.
B. Mempelajari kritikan tersebut untuk menyerang balik
C. Menerima kritikan tersebut dengan lapang dada dan menganalisa alasan
dibalik kritikan tersbut
D. Tidak terpengaruh dan tetap mengikuti rapat sampai selesai.
30. Saat pergantian jam kerja,rekan kerja saya belum datang sementara masih ada
beberapa orang yang harus saya layani..
yang sebaiknya yang saya lakukan adalah..
A. Meninggalkan tempat pelayanan karenatermasuk sebuah disiplin bekerja
B. Berkonsultasi dengan atasan bagaimana Tindakan selanjutnya
C. Tetap melanjutkan pelayanan sambal menunggu kedatangan teman saya untuk
bergantian.
D. Meminta pelanggan untuk bersabar karena sebentar lagi teman pengganti anda
akan dating
31. Dalam menanggapi informasi baru,teman-teman saya mengenal saya sebagai orang
yang..
 A. Menerima seluruh informasi yang ada,siapapun yang menyampaikan nya
B. Mempercayai informasi jika disampaikan poleh orang yang saya percaya
C. Tidak terlalu ingin tahu, karena pastinya nanti akan tahu juga dari orang lan.
D. Mempertanyakan seluruh keneranaran informasi tersebut dengan mencari
informasi tambahan.
32. Madi adalah seorang penyuluh pertanian dan peternakan yang ditugaskan oleh
pemerintah kabupaten di suatu desa yang Sebagian besar sawahnya mengalami gagal
panen.Para penduduk berpendapat bahwa musibah itu adalah takdir Tuhan yang tidak
bisa di tolak atau di ubah. Tak hanya itu para petani juga menolak diadakannya
penyuluhan dan pelatihan yang akan diadakan di balai desa.Mereka berpegang teguh
bahwa gagal panen merupakan hall umrah jika belum memeberikan sesajen yang
mahal.Padahal Madi tahu bahwa hal itu terjadi karena pola taam.pembibitan,dan
pemeliharaan tanah yang salah. Dalam kasus ini.sikap hadi seharusnya adalah:
A. Tidak jadi memberikan pengarahan dan melaporkan hal tersebut kepada atasan
yang memerintahkannya
B. Tetap memberikan pengarahan tanpa memaksa petani yang selalu konservatif.
C. Tetap memberikan pengarahan kepada para petani dengan cara lebih
menenkankan melalui dinas pertanian
D. Tetap memberikan pengarahan dan motivasi hingga bisa meyakinkan mereka
agar bersedia merubah kebiasaan lama dengan menerapkan proyek
percontohan.
33. Mery,seorang pegawai baru,merasa terkejut Ketika salah seorang rekanya Hotna.
mengingatkannya untuk mengenakan pakaian yang lebih sopan. Mery merasa bahwa
model pakaiannnya biasa -biasa saja, meski ia suka memakai rok pendek. la juga
merasa nyaman dengan gaya pakaiannya selama ini.Sedangkan membeli pakaian baru
akan membutuhkan biaya.
Apa yang seharusnya dilakukan mery:
A. Menuruti nasehat Hotna sebelum mery mendapat teguran dari atasan.
B. Mengikuti naschat Hotna karena Hotna memiliki pengalaman yang lebih
banyak di lingkungan kerja tersebut.
C. Mengikuti Naschat Hotna karena menjaga pertemanan
D. Mencermati nasechat Hotna kalau tidak sesuai dan tidak akan mengikutinya.
34. Ketika menghadapi suatu keluhan atau complain dari pelanggan mengenai pelayanan
yang diberikan tempat kerja saya,maka saya akan..
 A. Mencoba membantu pelanggan menyelesaikan persoalannya
B. Mengabaikan karena kondisi yang memang seperti itu
C. Menjelaskan peran saya dalam menangani keluhan pelanggan
D. Menjelaskan aturan dan prosedur yang berlaku pada pelanggan, lalu mencatat
keluhan nya untuk dibawa dalam rapat.
35. Anda bekerja dalam pelayanan.suatu saat anda di datangi oleh seorang pelanggan
ditemani olch anak perempuannya. Pelanggan terschut merupakan seorang
transmigrant ke dacrah anda tidak mengerti Bahasa Indonesia dan hanya bisa paham
dengan Bahasa daerahnya sendin.Pelanggan tersebut tidak membawa persyaratan
yang lengkap untuk dilayani.
Yang akan anada lakukan adalah;
A. Menjelaskantentang aturan prosedur dan syarat-syarat dalam melakukan
pelayanan,dan meminta pelanggan untuk melengkapinya terlebih dahulu.
B. Menjelaskan tentang aturan dan prosedur pelayanan kepada pelanggan dan
anak perempuannya.
C. Mencari secrang penterjemah yang bisa mengerti Bahasa dacrah pelanggan
lalu menjelelaskan prosedur nya.
D. Menjelaskan aturan dan prosedur pelayanan kepada pelanggan dan anaknya.
kemudian mengkonfrimasi apakah instruksi sudah jelasdan dapat diikuti.
36. Anda diminta olch atasan anda untuk memimpin sebuah kelompok melakukan
penyuluhan kepada sekolah dasar tentang PHBS.
Yang sebaiknya anda lakukan adalah:
A. Melakukan penyuluhan tentang PHBS dihadapan para siswa dan guru
B. Melakukan penyuluhan tentang PHBS dengan bantuan para guru di setiap
kelasl
C. Melakukan penyuluhan PHBS dengan bahan presentas seadanya
D. Melakukan penyuluhan PHBS dengan mencari bahan penyuluhan yang paling
sesuai
37. Disaat anda bertugas, ada pasangan yang akan menikah dan meminta untuk dibuatkan
surat keterangan schat scbagai salah satu syarat untuk mendaftarkan pernikahan ke
KUA(kantor urusan agama).Pada saat screening HIV dengan menggunakan rupid test
di dapati hasil positif pada pasien perempuan.
Bagaimnana cara anda memberitahukan infromasi tersebut:
 A. Langsung memberitahukan kepada kedua pasangan tentang hasil Rupid test
tersebut dan menyatakan Surat keterangan Schat tidak bisa dikclurakan.
B. Memberitahukan hasil tersebut secara terpisah pada kedua pasangan dan
menyatakan bahwa Surat Keterangan Schat belum bisa dikeluarkan
C. Membentahukan hasil tersebut secara terpisah dan meminta kedua pasangan
untuk menjelaskan kepada keluarga masing-masing.
D. Memberitahukan hasil tersebut secara terpisah,kemudian meminta pasangan
untuk melakukan pemeriksaan selanjutnya,karena hasil rupid test belum akurat
dan dapat terjadi kesalahan dalam pemeriksaan.
38. Anda bertugas di sebuah Puskemas di kecamatan yang memiliki banyak pesantren di
wilayah kerja anda.Dari hasil prevalensi dan insidensi data penyakit di puskesmas
anda.Didapati masih tingginya angka insidensi skabies di wilayah kerja anda.terutama
dari pondok pesantren.Anda akan melakukan penyuluhan tentang skabies di
pesantren.
Maka metode komunikasi yang paling tepat yang akan anda lakukan adalah:
A. Menjelaskan penyakit skabies dengan menggunakan power point dan video.
B. Menjelaskan pennyakit skabies dengan menggunakan poster dan leaflet.
C. Menjelaskan penyakit skabies dengan praktek langsung cara memberantas
skabies.
D. Menjelasakan penyakit sakbies dengan power point,video selanjutnya
dilakukan penempelan poster.dan praktek langsung cara memberantas sakbies
39. Saat anda bertugas,anda mendapatkan kasus seorang anak yang buru saja di gigit
anjing yang terindikasi menderita penyakit Rabies.Keluarga dari anak tersebut terlihat
sebaga keluarga yang taat beragama. Anda harus menyuntikkan Vaksin Rabies sehaga
Langkah pencegahan infeksi rabies pada anak tersebut.Sementara Vaksin Rabic
tenebut mengandung bahan dan Babi.
Apa yang anda lakukan:
A. Tidak membentahukan Landungan dan hahan vakuin karena mungkin akan
dapa penolakan,sementara anak terebut harus tetap diheri Vaksin.
B. Memberitahukan kandungan Vaksin,dan menjelaskan tentang manfaat dari
Vaksi tenebut,dan bahaya yang dapat terjadi jika vaksin tenebut tidak
diberikan,terutam dalam kondeu darurat.
C. Memberitahukan kandungan vaksin tencbut dan tetap memberikan vaksin
tencbu karena kondisi darurat.
 D. Memberitahukan kandangan vakun tenebut dan meminta kepada orang tua
untu memilih apakah vaksin diherikan atau tidak.
40. Diwilayah kerja unit tugas anda terapat scbuah desa yang cakupan imunisai/vaksinan
untuk anaknya masih rendah.Banyak warga beranggapan bahwa imunisasi da
vakLsinasi itu tidak perlu,karena bunyak warga desa tencbut dulunya tidak di
imunisasi dan tetap schat sehat saja sampai sekarang.Sementara di kecamatan lain
sedang terjadi kasus wabah campak.Jika tidak di dilakukan imunisai vaksinasi di
takutkan kasus campuk ini akan menyebar ke desa tercbut
Yang akan anda lakukan adalah:
A. Tetap melakukan penyuluhan,imunisasi dan vaksinasi ke desa terschut karena
sebuah kewajiban
B. Melakukan penyuluhan,dan memberikan imunisasidan vaksinasi kepada
warga yang bensedia saja
C. Melakukan penyuluhan dengan menggunakan media-media menarik agar
dapat menambuh pemahaman warga akan pentingnya imunisasi/vaksinasi bagi
anak
D. Melakukan penyuluhan dengan media-media menarik dan menjelaskan
tentang potensi bahaya yang dapat terjadi jika anak tidak segera mendapat
imunisasi.