PROGRAM KERJA

PERSATUAN GURU REPUBLIK INDONESIA (PGRI)

PERIODE 2023 – 2028

PGRI RANTING KALAPAGENEP

PGRI CABANG KECAMATAN CIKALONG

KABUPATEN TASIKMALAYA PROPINSI JAWA BARAT

TAHUN 2023
 PROGRAM KERJA PGRI RANTING KALAPAGENEP

PERIODE 2023 – 2028

A. PENDAHULUAN

PGRI merupakan organisasi yang mewadahi semua guru di Indonesia

yang lahir 100 hari setelah kemerdekaan Republik Indonesia tepatnya pada

tanggal 24 dan 25 November 1945 di Surakarta, Jawa Tengah.

Melalui Kongres yang telah dilaksanakan itu, PGRI berdiri dengan

membawa tiga tujuan, yaitu :

1. Mempertahankan dan menyempurnakan Republik Indonesia;

2. Mempertinggi tingkat pendidikan dan pengajaran sesuai dengan dasar-

dasar kerakyatan; dan

3. Membela hak dan nasib buruh umumnya, guru pada khususnya.

Sebagai organisasi profesi, PGRI mempunyai fungsi sebagai wadah

kebersamaan rasa kesejawatan para anggota dalam :

1. Mewujudkan keberadaanya di lingkungan masyarakat;

2. Memperjuangkan segala aspirasi dan kepentingan suatu profesi;

3. Menentapkan standar prilaku professional;

4. Melindungi seluruh anggota;

5. Meningkatkan kualitas kesejahteraan; dan

6. Mengembangkan kualitas pribadi dan profesi

Solidaritas guru didasari oleh kebersamaan dalam aspek :

1. Minat, yaitu rasa senang atau tidak terhadap suatu obyek;

2. Perasaan, yaitu kondusi afektif berupa getaran batin yang memberikan

suasana tertentu sebagai landasan dalam memperoleh kelangsungan hidup;

3. Tindakan, yaitu perbuatan nyata yang dilakukan untuk mencapai suatu

tujuan tertentu;
4. Simpati, yaitu suatu kecendrungan untuk menempatkan diri dalam suasana

perasaan pihak lain.

Dengan bermodalkan solidaritas itu, maka PGRI mewujudkan menjadi

suatu organisasi yang solid, setiap anggota PGRI mempunyai hak dan

kewajiban sebagaimana tercantum dalam AD/ART PGRI.

B. DASAR HUKUM

Dasar hukum yang menjadi landasan PGRI tercantum dalam :

1. Keputusan Presiden Nomor 78 Tahun 1994 tentang Hari Guru Nasional;

2. Undang-undang RI Nomor : 17 tahun 2013 Tentang Organisasi

Kemasyarakatan;

3. Undang-undang RI Nomor : 20 tahun 2003 Tentang Sistem Pendidikan

Nasional;

4. Undang-undang RI Nomor : 14 tahun 2005 Tentang Guru dan Dosen;

5. Keputusan Kongres XX Persatuan Guru Republik Indonesia Nomor :

IV/KONGRES/XX/PGRI/2008 Tentang Penyempurnaan Anggaran Dasar

dan Anggaran Rumah Tangga PGRI;

6. Keputusan Kongres XXII Persatuan Guru Republik Indonesia Nomor :

V/KONGRES/XXII/PGRI/2019 tentang Anggaran Dasar dan Anggaran

Rumah Tangga PGRI;

7. Keputusan Kongres XXII Pasal 16 Setiap anggota berkewajiban :  

a. Menjunjung tinggi nama dan kehormatan organisasi serta kode etik

dan ikrar guru Indonesia;

b. Mematuhi Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga, peraturan

dan disiplin organisasai;

c. Melaksanakan program organisasi secara aktif;

d. Tata cara melaksanakan kewajiban anggota di atur dalam Anggaran

Rumah Tangga.

e. Membayar uang pangkal dan iuran anggota yang telah ditetapkan

dalam ADART PGRI Ranting Kalapagenep.

C. PROGRAM UMUM PGRI RANTING KALAPAGENEP

Dalam pelaksanaan program kerja PGRI Ranting Kalapagenep mengacu

kepada program yanga ada di tingkat Kabupaten, Cabang merupakan program

tambahan yang dibuat oleh pengurus PGRI Ranting Kalapagenep. Adapaun

program yang akan dilaksanakan oleh pengurus PGRI Ranting Kalapagenep

adalah sebagai berikut :

1. Kesekretariatan

 Melengkapi dan menertibkan dokumen administrasi serta pembukuan

keuangan PGRI Ranting Kalapagenep;

 Memfasilitasi kelengkapan anggota dalam hal keabsahan keanggotaan

dengan dibuktikan oleh KTA;

2. Keuangan

 Penertiban dan pengelolaan keuangan yang bersumber dari iuran wajib

anggota PGRI Ranting Kalapagenep;

Dengan rincian :

a. PNS/PPPK

38 org X 15.000 X 12 bln Rp. 6.840.000,-

b. Non PNS

20 org X 10.000 X 12 bln Rp. 2.400.000,- +

Jumlah a+b Rp. 9.240.000,-
Dengan pembagian percentase rincian target :

a. Operasional 30% X 9.240.000 Rp. 2.772.000,-

b. Kegiatan Lomba 30% X 9.240.000 Rp. 2.772.000,-

c. Study Wisata 40% X 9.240.000 Rp. 3.696.000,- +

Jumlah Total a+b+c Rp. 9.240.000,-
 Pengelolaan serta pengembangan program yang bersumber dari uang

pangkal/stut;

Dengan rincian sebagai berikut :

a. Total uang pangkal/stut yang seharusnya diterima

PNS/PPPK = 38 org X 500.000 Rp. 19.000.000,-

b. Uang pangkal/stut yang sudah masuk

 Di KGC Rp. 10.479.000,-

 Di Kas PGRI ranting Rp. 2.871.000,-

 Yang belum membayar 8 org X 500.000 Rp. 4.000.000,- +

Jumlah Rp. 17.350.000,-
c. Uang pangkal/stut yang akan dikelola oleh Unit simpan pinjam

PGRI ranting Kalapagenep (khusus anggota)

 Di Kas PGRI ranting Rp. 2.871.000,-

 Yang belum membayar 8 org X 500.000 Rp. 4.000.000,- +

Jumlah Rp. 6.871.000,-
Dengan ketentuan bunga Flat/Tetap 1.0% dalam kurun waktu

cicilan maksimal 6 bulan.

 Penggalangan dana untuk mendukung kegiatan di tingkat PGRI

Cabang, dan atau kegiatan lain yang mengikat.

 Alur Pengelolaan Keuangan

3. Bidang Organisasi dan Kadernisasi

 Mengadakan pelatihan guru tingkat PGRI Ranting untuk guru kelas

maupun guru mata pelajaran melalui Workshop/Seminar, bekerjasama

dengan forum KKG Gugus, KKG Kabupaten, PGRI Cabang dan Dinas

Pendidikan;

 Mensosialisasikan dan membantu memfasilitasi kelengkapan

administrasi kenaikan pangkat, kenaikan jabatan dan sejenisnya.

4. Bidang Olahraga

 Mempersiapkan kontingen (tim cabang olahraga) yang

dipertandingkan di tingkat PGRI cabang;

 Melaksanakan latihan rutin di tingkat Ranting;

 Mengikuti Lomba-lomba yang diselenggarakan oleh panitia Lokal; dan

 Uji Tanding dengan PGRI Ranting lain se- Kecamatan Cikalong atau

Luar Kecamatan Cikalong.

5. Bidang Seni dan Budaya

 Mempersiapkan kontingen (tim qosidah/rebana, paduan suara,

menyanyi solo/duet); dan

 Melaksanakan latihan rutin dalam rangka persiapan mengikuti lomba

yang rutin diadakan di tingkat cabang.

6. Bidang Kerohanian

 Melaksanakan Peringatan Hari Besar Islam (PHBI) 2 tahun sekali;

 Melaksanakan Acara halal bihalal Tingkat PGRI Ranting

Kalapagenep;

 Mengikuti lomba-lomba bidang keagamaan tingkat PGRI Cabang

maupun Kabupaten.

7.
D. KESIMPULAN

Keberhasilan pencapaian dalam menjalankan program Kerja PGRI

Ranting Kalapagenep tidak lepas dari kerjasama serta dukungan dari seluruh

anggota terutama para Kepala Sekolah yang berada di lingkungan PGRI

Ranting Kalapagenep.
E. PENUTUP

Dengan tersusunnya Program Kerja PGRI Ranting Kalapagenep masa

bakti 2023 – 2028, Mudah-mudahan kita semua senantiasa diberikan kelancaran

dalam menjalankan program yang telah tersusun. Program ini pun tidak akan

berhasil tanpa dukungan dari seluruh anggota PGRI Ranting Kalapagenep.

Semoga Allah SWT selalu memberikan taufik hidayahnya kepada kita semua.

Aminn...

Kalapagenep, 21 Juli 2023

Pengurus PGRI Ranting Kalapagenep

Ketua Sekretaris

RISMAYANDI, S.Pd.I SUGANDA, S.Pd.I

NTA. 10210300716 NTA. 10210300767