Arif Rahman rifombojo@yahoo.

com 08123739483

SELAMAT DATANG
PESERTA PELATIHAN
TIM PENILAI JABATAN FUNGSIONAL KESEHATAN AK 2

MATARAM , 2 s/d 4 F
2021
@rifombojo @arifrahmanbro rifombojooke@gmail.com

PERKENALAN
Pick-a-Name
Salah satu penyebab
timbulnya cidera olahraga
adalah
kurangnya . . . .

JAWABANNYA
Jenderal Besar TNI (Purn.) H. M. Soeharto
Apa
 Tujuan
Mengikuti

ini?
PENGENALA
 N
PELATIHAN

Tim
Penilai Jabatan
Fungsional Kesehatan
 TUJUAN
PELATIHAN
Setelah mengikuti
pelatihan, peserta mampu
melakukan penilaian
DUPAK Jabatan Fungsional
Kesehatan.

B.Tujuan Khusus: 1.
 Menjelaskan tentang jabatan fungsional kesehatan

2. Menjelaskan pengorganisasian tim penilai jabatan

fungsional kesehatan

3. Menjelaskan karya tulis/ karya ilmiah

4. Melakukan etika tim penilai jabatan fungsional

kesehatan

5. Melakukan penilaian DUPAK

PERAN
Setelah mengikuti pelatihan,
peserta berperan sebagai
Penilai Daftar Usulan
Penetapan Angka Kredit
(DUPAK) Jabatan
Fungsional Kesehatan di unit
kerjanya masing-masing
STRUKTUR PROGRAM
 MATA PELATIHAN WAKTU
NO A MATA PELATIHAN
JPL
T P PL
DASAR

Kebijakan Diklat Aparatur

1 2 0 0 2 2 Kebijakan Jabatan Fungsional

Kesehatan 2 0 0 2 Subtotal 4 0 0 4

B MATA PELATIHAN INTI

 1 Jabatan Fungsional Kesehatan 2 2 0 4

2Pengorganisasian Tim Penilai Jabatan Fungsional

Kesehatan 2 1 0 3 3 Karya Tulis/ Karya Ilmiah 2 4 0 6 4 Etika Tim Penilai Jabatan

Fungsional 1 4 0 5

5 Penilai DUPAK 5 15 0 20 Subtotal 12 26 0 38

C MATA PELATIHAN PENUNJANG

1 Building Learning Commitment (BLC) 0 2 0 2 2 Rencana Tindak Lanjut

0 2 0 2 3 Anti korupsi 2 0 0 2
 Subtotal 2 4 0 6

JUMLAH 18 29 0 47
Keterangan:
T = Teori, P = Penugasan, PL = Praktik Lapangan @45
menit untuk 1 JPL T dan P, @60 menit untuk PL

KebijakanDiklatAparatur
membahas tentang dasar hukum
peningkatan kompetensi pegawai
melalui pelatihan
Kebijakan
Jabatan
 Fungsional
Kesehatan
Mata pelatihan ini
membahas tentang latar
belakang
pembentukan jabatan fungsional
Kesehatan Dan tata kelola kebijakan
jabatan fungsional kesehatan

JabatanFungsion
al Kesehatan
Mata pelatihan ini membahas tentang
jabatan fungsional Kesehatan pengangkatan
jabatan kenaikan jabatan dan pangkat
fungsional pembebasan sementara,
pengangkatan kembali dan pemberhentian
 PengorganisasianTim Pe
nilaiJabatanFungsional
Kesehatan
Mata pelatihan ini membahas tentang tim
penilai jabatan fungsional kesehatan
Dan susunan organisasi tim penilai
jabatan fungsional kesehatan

K a r y a T u l i s/K a r y a I l m i a h
Mata pelatihan inimembahas tentang karya
tulis/karya ilmiah , prinsip penilaian karya
tulis/karya ilmiah sesuai dengan jenis jabatan
fungsionalnya,
EtikaTimPenilaiJabat
anFungsionalKesehat
an

Mata pelatihan ini membahas tentang tim penilai

jabatan fungsional Kesehatan, susunan
organisasi tim penilai jabatan fungsional
Kesehatan serta kedudukan, tugas, dan fungsi tim
penilai

Penilaian
DUPAK
Mata pelatihan ini
membahas tentang
Mekanisme Pengajuan
DUPAK, Penilaian Angka
Kredit Dan Laporan Hasil
Penilaian Angka Kredit

AntiKorupsi
Mata pelatihan ini membahas tentang
konsep Anti Korupsi, upaya pencegahan dan
pemberantasan korupsi, tata cara pelaporan
dugaan pelanggaran Tindak Pidana Korupsi
(TPK), serta Gratifikasi
 PROSES PEMBELAJARAN
Penyampaian materi,
WAWASAN &
KETERAMPILAN
PERKENALAN & BLC
PEMBUKAAN & PRETEST

PROSES
PEMBELAJARAN

EVALUASI/PENUTUPAN

RENCANA TINDAK LANJUT

METODE
PELATIHANPelatihan dengan
metode full online
 DISKUSI KELOMPOK,
LATIHAN KASUS

CURAH
PENDAPAT
Penugasan
EVALUASI
Evaluasi yang dilakukan selama proses pembelajaran:
Evaluasi terhadap peserta Evaluasi terhadap sikap dan perilaku.
Penilaian presentasi terhadap penugasan-
penugasan

Evaluasi terhadap
pemahaman peserta (pre dan post test)
Evaluasi terhadap fasilitator dan
penyelenggaraan

BUILDING
LEARNING
COMMITMENT
(BLC)
TUJUAN PEMBELAJARAN UMUM
Mempersiapkan peserta guna
mengikuti proses pembelajaran
secara individual atau kelompok
sehingga peserta mampu
menciptakan suasana belajar yang
kondusif untuk mengubah diri ke
arah positif. baik, secara intelektual
 maupun emosional.

TUJUAN PEMBELAJARAN KHUSUS

01 02 03 Melakukan pencairan dan norma kelas kelas
suasana (ice
breaking) di antara
04 05 Mengidentifikasi
Harapan, terhadap
Mengenal sasama
peserta, Fasilitator peserta Membuat proses
dan Panitia Membuat kesepakatan pembelajaran selama
kesepakatan nilai organisasi dalam pelatihan

HARAPANdan
kekhawatiran
 Selama proses
pelatihan

Mengidentifikasi
 Harapan Kelas
pesertamenuliskan 1
harapan selama mengikuti
pelatihan ini

KONTRAKBELAJAR
ORGANISASI
 KELAS

• Ketua Kelas
• Wakil Ketua Kelas
• Sekretaris
• Buat group WA
Calon ketuakelas
a.
b.
c.
KOMITMEN
❑
BerDOA SEBELUM MULAI PELAJARAN ❑
ALAT
KOMUNIKASI/ HP di silent ❑ atau
matikan. Klo terima hp di luar
ruangan
❑ IBADAH
❑ PAKAIAN rapi
❑ MAKAN & MINUM/SNACK
❑ TANDA PESERTA di pake
 ❑ Tidak MEROKOK
❑ TUGAS REFLEKSI/REVIEW
❑ YEL-YEL
❑ Ikut diklat penuh

Apabilasaya melanggar
Saya Bersedia Untuk :
KITAKESINI MUNGKIN
DENGAN KAPAL
BERBEDATAPI SEKARANG
KITA SEMUA
KAPAL YANG
BERADA DI
SAMA
Perjalanan Seribu
Mil Selalu
Dimulai dengan
Langkah
Pertama (Lao Tzu
)

THANK YOU
From Nurhidayah_Dinkes Kota Mataram to Everyone 09:57 AM
ijin di perkenalan nama tadi gak ada atas nama
From 06_Fatima Serli Klau_RSUPP Betun_NTT to Everyone 10:26 AM
Ijin k Toilet ��
Ijin menyampaikan Pak, Surat Tugas saya menyusul��
From Kt Ayu Suartiningsih, Dinkes Kab Gianyar Bali to Everyone 10:27 AM
video tdk bisa dibuka, krn sinyal
From iPhone to Everyone 10:28 AM
Mohon maaf waktu 15 menit menutp video dikarenakan ijin sarapan ����
From 21-Ni Wayan Sudanti-Dikes Gianyar to Everyone 10:31 AM
mohon maaf menutup video karena sinyal kurang stabil
pelatihan berlangsung lancer dan lulus
From 28_Susanti_Dinkes_Kabupaten Bima to Everyone 10:31 AM
biasa menjadio tim penilai yang berkualitas��
From Kt Ayu Suartiningsih, Dinkes Kab Gianyar Bali to Everyone 10:31 AM
bisa menerapkan ilmu pelatihan kedepan sbg penilai
From 15_Lalu Zulhan_Dinkes Lombok Tengah_NTB to Everyone 10:31 AM
mampu memahami pelajaran selama mengikuti pelatihan dan dapat mengaplikasikannya di tempat tugas From 14_Ketut
Suciptawati_RSUD Kab.Klungkung_Bali to Everyone 10:32 AM
mampu menjadi team penilai yang kredibilitas dan sesuai kompetensi
From 23_Ratnawati,SKM_Dinkes Sumbawa to Everyone 10:32 AM
1. Semoga kita bisa focus dalam mengikuti pelatihan ini karena selalu ada ganguan sinyal From 20_Ni Nyoman Sriani_Dinkes
Karangasem to Everyone 10:32 AM
pelatihan berlangsung dengan baik dan mampu mengaplikasikan ditempat tugas From 5Desak Putu BudiastutiRSUD Kab. Klunkun
Bali to Everone 10:32 AM