Anda di halaman 1dari 13

CABANG DINAS PENDIDIKAN WILAYAH I

DINAS PENDIDIKAN PROVINSI SUMATERA UTARA


SMA NEGERI 1 PERCUT SEI TUAN
Jln Irian Barat No. 37, Sampali, Kecamatan Percut Sei Tuan Kode POS 20371
Telp. 061.6618073 Email : smanpercutseituan@yahoo.co.id Web : www.sman1pst.sch.id

P
R
O
G
R
A
M

K
E
R
J
A

Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP)


Mata Pelajaran Seni Budaya dan Prakarya

TAHUN PELAJARAN 2023/2024


LEMBAR PENGESAHAN

PROGRAM KERJA
Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP)
Mata Pelajaran Seni Budaya dan Prakarya
Tahun Pelajaran 2023/2024

Disusun oleh :

Ketua : Sharon Rose Pasaribu, S.Pd


Anggota : Willi Santono Lumbatobing, S.Pd
Nurul Arbaiyah, S.Pd
Wuri Dwiyati, M.Pd
Maya, S.Pd

Telah diperiksa dan disetujui sebagai


Laporan Program Kerja MGMP Seni Budaya dan Prakarya
Pada tanggal : 17 Juli 2023

Kepala SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan

Drs. AWALUDDIN, M.Si


NIP. 19640917 199003 1 017
KATA PENGANTAR

Kami panjatkan puji dan syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Kuasa, atas rahmat – Nya,
MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan dapat menyelesaikan program
kerja tahun pelajaran 2023/2024.
Dalam kesempatan ini, pengurus MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut
Sei Tuan menyampaikan maksud dan tujuan dari penyusunan program kerja ini adalah untuk
dijadikan pedoman dan arah pelaksanaan kegiatan MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri
1 Percut Sei Tuan tahun pelajaran 2023/2024, serta sebagai salah satu sarana untuk memajukan
profesi, meningkatkan kompetensi, dan karier guru.

Demikian program kerja MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
tahun pelajaran 2023/2024 disusun. Atas nama pengurus, kami mengucapkan terima kasih yang
sebesar-besarnya kepada semua pihak yang telah turut serta dalam menyusun program kerja
MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan tahun pelajaran 2023/2024 dan
berharap semoga program kerja MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
tahun pelajaran 2023/2024 dapat berjalan dengan lancar.

Kritik dan saran yang konstruktif sangat kami harapkan demi perbaikan dan kelancaran
pelaksanaan program kerja MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
tahun pelajaran 2023/2024 dan juga kami menyampaikan permohonan maaf yang sebesar-besarnya
apabila dalam penyusunan program kerja MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut
Sei Tuan tahun pelajaran 2023/2024 ini terdapat kekurangan. Semoga laporan ini dapat diterima,
dan sesuai dengan yang diharapkan.

Percut Sei Tuan, 17 Juli 2023


Penyusun,

Pengurus MGMP Seni Budaya dan Prakarya


SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
DAFTAR ISI

LEMBAR PENGESAHAN ................................................................................. i


KATA PENGANTAR .......................................................................................... ii

DAFTAR ISI .......................................................................................................... iii

BAB I PENDAHULUAN

A. Latar Belakang................................................................................................ 1

B. Dasar Hukum.............................. ......................................................................... 1

C. Tujuan MGMP ………….................................................................................... 1

D. Visi dan Misi ................................................................................................. 2

BAB II DESKRIPSI PROGRAM KEGIATAN

A. Program Strategis ......................................................................................... 3

B. Program Umum ..................................................................................... 3

C. Program Inti .............................................................................................. 3

BAB III PELAKSANAAN KEGIATAN

Pelaksanaan kegiatan .......................................................................................... 5

BAB IV PENUTUP .............................................................................................. 7

LAMPIRAN-LAMPIRAN

A. Hasil evaluasi mandiri oleh MGMP

B. Dokumen-dokumen kegiatan

C. Dokumen pertanggungjawaban keuangan Tahun I Tahap I tahun pel. 2009/2010


BAB I
PENDAHULUAN

A. Latar Belakang
Salah satu upaya pemerintah untuk meningkatkan mutu pendidikan adalah diterapkannya
delapan standar nasional pendidikan, sebagaimana dituangkan dalam Peraturan Pemerintah
Republik Indonesia Nomor 19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan. Kedelapan
standar nasional pendidikan tersebut adalah Standar Isi, Standar Proses, Standar Kompetensi
Lulusan, Standar Pendidik dan Tenaga Kependidikan, Standar Sarana dan Prasarana, Standar
Pengelolaan, Standar Pembiayaan dan Standar Penilaian.
Direktorat Jenderal Pendidikan diberi tugas dan tanggung jawab membina dan
meningkatkan mutu tenaga kependidikan dalam rangka memenuhi Standar Tenaga Pendidik dan
Kependidikan. Tenaga pendidik adalah anggota masyarakat yang mengabdikan diri dan diangkat
untuk menunjang penyelenggaraan pendidikan. Tenaga kependidikan bertugas melaksanakan
administrasi, pengelolaan, pengembangan, pengawasan dan pelayanan teknis untuk menunjang
proses pendidikan pada sarana pendidikan. Salah satu tenaga pendidik yang dimaksud adalah
guru. Guru merupakan tenaga penggerak sistem pendidikan, guru berfungsi membantu
terciptanya kesempatan belajar sehinggga memperlancar proses pencapaian tujuan sistem
pendidikan.
Undang-Undang RI Nomor 14 tahun 2005 tentang Guru dan Dosen, mempersyaratkan
guru untuk: (1) memiliki kualifikasi akademik minimum S1/D4, (2) memiliki kompetensi
sebagai agen pembelajaran yaitu pedagogik, kepribadian, sosial, dan professional, (3) memiliki
sertifikat pendidik. Dengan berlakunya undang-undang ini diharapkan memberikan suatu
kesempatan yang tepat bagi guru untuk meningkatkan profesionalismenya melalui pelatihan,
penulisan karya ilmiah, pertemuan di Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP). Dengan
demikian MGMP memiliki peran penting dalam mendukung pengembangan profesionalisme
guru.
Untuk mewujudkan peran MGMP dalam pengembangan profesionalisme guru, maka
peningkatan kerja Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP) khususnya MGMP di tingkat
Sekolah Menengah Atas merupakan masalah mendesak untuk dapat direalisasikan. Berbagai
upaya telah dilakukan untuk meningkatkan kinerja MGMP khususnya MGMPantara lain melalui
berbagai pelatihan instruktur dan guru inti, peningkatan sarana dan prasarana dan peningkatan
mutu manajemen MGMP. Namun demikian, berbagai indikator mutu pendidikan belum
menunjukkan peningkatan kinerja MGMP yang berarti.

B. Dasar Hukum
Dasar hukum kegiatan Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP) Seni Budaya dan
Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan antara lain:
1. UUD 1945 dan perubahannya
2. Undang-undang No.20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan Nasional
3. UU No.14 Tahun 2005 Tentang Guru dan Dosen
4. Peraturan Pemerintah No.19 Tahun 2005 tentang Standar Nasional Pendidikan

C. Tujuan MGMP
Tujuan MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan antara lain:
1. Memperluas wawasan dan pengetahuan guru dalam berbagai hal,khususnya
penguasaan substansi materi pembelajaran, penyusunan, memaksimalkan pemakaian sarana-
prasarana belajar, memanfaatkan sumber belajar.
2. Memberi kesempatan kepada anggota MGMP untuk berbagi pengalaman serta saling
memberikan bantuan umpan balik.
3. Meningkatkan pengetahuan dan keterampilan serta mengadopsi pendekatan
pembaharuan dalam pembelajaran yang lebih professional bagi peserta MGMP.
4. Memberdayakan dan membantu anggota MGMP melaksanakan tugas-tugas
pembelajaran
5. Mengubah budaya kerja anggota MGMP berkaitan dengan peningkatan pengetahuan,
kompetensi dan kinerja serta mengembangkan profesionalisme guru melalui kegiatan
pengembangan profesionalisme di tingkat MGMP Kabupaten
6. Meningkatkan mutu proses pendidikan dan pembelajaran yang tercermin dari
peningkatan hasil belajar peserta didik.
7. Meningkatkan kompetensi guru melalui kegiatan-kegiatan di tingkat MGMP
Kabupaten.

D. Visi dan Misi


Visi Meningkatkan Profesionalisme Guru di SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan.
Misi Meningkatkan Kompetensi Pedagogig, Kompetensi Kepribadian, Kompetensi
Profesional, dan Kompetensi Sosial.
BAB II
DESKRIPSI PROGRAM KEGIATAN

Kegiatan MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan meliputi
kegiatan rutin dan insidental. Kegiatan rutin dilaksanakan dengan pertemuan setiap bulan sekali
dengan program kerja sebagai berikut:

A. PROGRAM STRATEGIS
Untuk mendukung visi dan misi MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut
Sei Tuan, maka beberapa program strategis yang menjadi prioritas adalah sebagai berikut:
1. Memotivasi guru untuk bergabung dan aktif dalam setiap kegiatan MGMP Seni Budaya dan
Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
2. Melaksanakan kegiatan MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
melalui pola kerja, metode dan strategi yang lebih baik.
3. Melakukan kegiatan-kegiatan yang lebih intensif bagi peningkatkan kualitas dan
profesionalisme guru.
4. Melakukan pendekatan terhadap lembaga terkait, untuk lebih memperhatikan keberadaan
MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
5. Memberdayakan dan mengembangkan potensi sumber daya guru secara berkelanjutan dalam
mendukung kegiatan-kegiatan MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
6. Menjadikan MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan sebagai pilar
utama demi perkembangan organisasi profesi guru dalam pembinaan profesionalisme guru.

B. PROGRAM UMUM
Program umum MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan
adalah program yang bertujuan untuk memberikan wawasan kepada guru tentang kebijakan-
kebijakan pendidikan di tingkat daerah sampai pusat, seperti kebijakan terkait dengan
pengembangan profesionalisme guru dan kurikulum, misalnya;
1. Penyampaian Informasi tentang kebijakan pendidikan.
2. Pemahaman tentang Penilaian Kinerja Guru ( PKG ).
3. Pemahaman tentang Penilaian Kinerja Berkelanjutan ( PKB ).
4. Pemahaman tentang proses Penilaian Angka Kredit Guru ( PAK ).
5. Pemahaman tentang Sasaran Kerja Pegawai (SKP)

C. PROGRAM INTI
Program inti MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan adalah
program-program utama yang ditujukan untuk meningkatkan kualitas kompetensi dan
profesionalisme guru.

1. Program rutin terdiri dari:


a. Diskusi permasalahan pembelajaran.
b. Analisis kurikulum.
c. Penyusunan dan pengembangan modul ajar, capaian pembelajaran, dan sistem evaluasi.
d. Pendalaman materi.
e. Pelatihan terkait dengan penguasaan materi yang mendukung tugas mengajar.
f. Pembahasan materi dan pemantapan menghadapi Ujian Akhir Sekolah dan Ujian Sekolah
2. Program pengembangan
a. Penelitian, di antaranya Penelitian Tindakan Kelas/Studi Kasus.
b. Penulisan Karya Ilmiah.
c. Seminar, lokakarya, kolokium (paparan hasil penelitian), dan diskusi panel.
d. Pendidikan dan pelatihan berjenjang (diklat berjenjang).
e. Pembuatan dan pengembangan webBlog MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1
Percut Sei Tuan

3. Program penunjang Program penunjang bertujuan untuk menambah pengetahuan dan


keterampilan peserta MGMP Seni Budaya dan Prakarya SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan dengan
materi-materi yang bersifat pendukung dan pelengkap.
a. Pelatihan Pemanfaatan TIK Untuk Pembelajaran.
b. Pelatihan membuat karya Media Pembelajaran Interaktif (MPI)

Kegiatan incidental berupa mengikuti undangan workshop pelatihan yang dapat meningkatkan
keilmuwan para anggota baik dari undangan resmi maupun dari undangan diluar bidang geografi
seperti pelatihan kurikulum dengan nara sumber dari perguruan tinggi.
BAB III
PELAKSANAAN KEGIATAN

1. Kegiatan Rutin

A. Nama Kegiatan : Kegiatan MGMP Rutin

B. Strategi dan metode Pelaksanaan Program : Diskusi dan kerja kelompok

C. Materi/ waktu/tempat

No Kegiatan Waktu Tempat Kegiatan


1 Reorganisasi pengurus komunitas
MGMP Seni Budaya dan Prakarya
SMAN 1 Percut Sei Tuan
2 Sosialisasi program kegiatan MGMP
Seni Budaya dan Prakarya SMAN 1
Percut Sei Tuan tahun pelajaran
2023/2024
3 - Sosialisasi media pembelajaran MGMP
Seni Budaya dan Prakarya SMAN 1
Percut Sei Tuan
- Merancang soal Online
4 Penyusunan materi pendamping kegiatan
belajar peserta didik
5 Membuat Bank Soal
6 Melaksanakan kegiatan ekstrakulikuler
7 Penyusunan perangkat mengajar
semester ganjil dan genap tahun
pelajaran 2023/2024
8 Membuat Pentas Seni
9 Refleksi kegiatan MGMP Seni Budaya
dan Prakarya SMAN 1 Percut Sei Tuan

D. Nara Sumber : Guru Seni Budaya dan Prakarya

E. Sumber Dana : Kas MGMP

F. Pelaporan : Ke Dinas Pendidikan/Pembina/Ketua MKKS

G. Hasil Kegiatan : Dibagikan ke Guru Seni Budaya dan Prakarya

H. Kendala : Tidak ada ruangan khusus untuk bidang seni

I. Solusi : menyediakan ruangan


2. Kegiatan Insidental
a. mengikuti out door learning yang diadakan oleh MGMP Seni Budaya dan Prakarya Provinsi
b. menghadiri undangan MGMP kabupaten lain
c. Menghadiri Undangan pelatihan di tingkat provinsi
d. diskusi incidental

3. Monitoring dan evaluasi program kegiatan monitoring dan evaluasi program dilaksanakan
untuk mengetahui ada tidaknya penyimpangan pelaksananaan program kerja serta relevasi
program sesuai dengan kebutuhan saat ini sehingga pembenahan segera dapat dilaksanan dan
sesuai dengan harapan dan kebutuan yang sedang berlangsung. Kegiatan ini dilakukan oleh
pengurus dan anggota.

4. Pelaporan Pelaporan kegiatan dilakukan dua kali yaitu laporan kegiatan yang berjalan 30 %
setelah dana cair dan yang kedua laporan seara keseluruhan dari hasil kegiatan maksimal satu
bulan sekali setelah tutup anggaran sehingga tercipta transparasi dan akuntabel pada anggaran
maupun pelaskanaan program. Pelaporan dilakukan secara lisan dan secara tertulis dan diberikan
pada setiap anggota pada pertemuan rutin MGMP.
BAB IV
PENUTUP

Peningkatan mutu pendidikan akan berjalan dengan baik apabila berbagai upaya
dilakukan termasuk bagaimana memberdayakan potensi guru melalui kegiatan MGMP. Melalui
kegiatan MGMP diharapkan guru dapat meningkatkan profesionalitasnya sebagai tenaga
pendidik. Untuk itu pembuatan program kerja MGMP mutlak diperlukan dimulai dari
perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi.

Pembuatan program kerja ini diharapkan dapat dijadikan pedoman dan acuan dalam
pelaksanaan MGMP. Disamping itu keberhasilan kegiatan MGMP perlu dukungan dari semua
pihak.

Atas bantuan dan kerja sama dari berbagai pihak dan terselesaikannya pembuatan
program kerja MGMP kami mengucapkan banyak terima kasih. Masukan dan kritikan sangat
kami butuhkan demi perbaikan pembuatan program kerja berikutnya.
PEMERINTAH PROVINSI SUMATERA UTARA
DINAS PENDIDIKAN
SMA NEGERI 1 PERCUT SEI TUAN
Jln Irian Barat No. 37, Sampali, Kecamatan Percut Sei Tuan Kode POS 20371
Telp. 061.6618073 Email : smanpercutseituan@yahoo.co.id Web : www.sman1pst.sch.id

Kepengurusan Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP)


Mata Pelajaran Seni Budaya dan Prakarya
Tahun Pelajaran 2023/2024

Ketua : Sharon Rose Pasaribu, S.Pd

Sekretaris : Willi Santono Lumbatobing, S.Pd

Bendahara : Nurul Arbaiyah, S.Pd

Anggota : Wuri Dwiyati, M.Pd


Maya, S.Pd

Percut Sei Tuan, 17 Juli 20203


Ketua MGMP Seni Budaya dan Parkarya
SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan,

Sharon Rose Pasaribu, S.Pd


NIP. 19920322 201903 2 016
PEMERINTAH PROVINSI SUMATERA UTARA
DINAS PENDIDIKAN
SMA NEGERI 1 PERCUT SEI TUAN
Jln Irian Barat No. 37, Sampali, Kecamatan Percut Sei Tuan Kode POS 20371
Telp. 061.6618073 Email : smanpercutseituan@yahoo.co.id Web : www.sman1pst.sch.id

Nomor : 01/MGMP-SBP/2023
Hal : Undangan MGMP Seni Budaya dan Prakarya

Kepada Yth.
Bapak/Ibu Guru Seni Budaya dan Prakarya
SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan

Dengan hormat,
Mengharap kehadiran Bapak/Ibu anggota MGMP Guru Seni Budaya dan PrakaryaSMA Negeri 1
Percut Sei Tuan pada :

Hari :
Tanggal :
Pukul :
Tempat :
Acara :

Karena banyaknya agenda yang harus dilaksanakan, kami mohon Bapak/Ibu hadir tepat waktu.
Demikian undangan kami, atas perhatian dan kerjasamanya diucapkan terima kasih.

Percut Sei Tuan, 17 Juli 20203


Ketua MGMP Seni Budaya dan Parkarya
SMA Negeri 1 Percut Sei Tuan,

Sharon Rose Pasaribu, S.Pd


NIP. 19920322 201903 2 016

Anda mungkin juga menyukai