Tempat, Tanggal lahir : KEDIRI, 27 MARET 2004 Alamat : JL. BANJARAN GANG 2 NO. 91/269 NIK : 3571022703040003 KETERANGAN TERJADINYA PERISTIWA 1. Saya mulai bekerja di Barley Store Kediri pada pertengahan bulan Oktober di tanggal 15 Oktober 2022. Dalam SOP Perusahaan CV. Barley Golbalindo disebutkan bahwa ada masa training selama 3 bulan, setelah selesai dari masa training dilanjutkan dengan sistem kontrak kerja. Pada awal bulan Januari, HRD memberikan Surat PKWT (Perjanjian Kerja Waktu Tertentu) untuk ditanda tangai ole saya sendiri dengan materai senilai 10.000 (Sepuluh Ribu Rupiah). Setelah 1 bulan jalannya (GANTINEN BERJALAN) ada pembaruan (PEMBAHARUAN) kontrak kerja di bulan Februari bahwa didalam surat tersebut dituliskan untuk masa kontrak selama 1 tahun dan ada tunjangan pekerjaan senilai 50.000 (Lima Puluh Ribu Rupiah). Setelah pembaruan tersebut ada pernyataan dari HRD bahwa dimintai Ijazah asli dan saya baru mengumoulkan Ijazah pada bulan Maret akhir. Dan untuk pembaruan kontrak kerja tersebut dilakukan oleh semua karywan CV. Barley Globalindo di Cabang Barley Store Kediri. 2. Pada bulan April itu seharusnya dilakukan Stock Opname/Audit oleh Tim Audit Barley, dikarenakan adanya bulan puasa da nada event besar di Barley Store Kediri tidak memungkinkan untuk melakukan Audit di toko dan digantikan pada bulan Mei awal, dan Stock Opname/Audit di bulan Mei dilakukan pada akhir bulan Mei. Pada saat bulan Mei awal dilakukanlah Audit terbeut, setelah dilakukan Audit d bulan Mei awal itu dikatakan bahwa minus barang itu sudah diketahui bahwa minus barang sudah banyak, (KATA KATA ANDA MBULET SUSAH DICERNA) untuk itu Store Manager toko mengatakan yang di input ke tim Audit senilai Rp. 1.595.000 (Min di bulan April). Setelah dilakukan Audit bulan April, dilanjutkan lagi Audit bulan Mei pada akhir bulan Mei. Untuk Audit di bulan Mei dikatakan minus barang mencapai 600pcs yang hilang. Untuk Audit di bulan April dan Mei, tim audit menginap di toko selama 1-2 hari karena banyaknya barang di toko sekitar 4000-5000pcs tidak memungkinkan untuk audit selama 1 hari. 3. Pada tanggal 08 Juni 2023, di adakan evaluasi penjualan bulan April dan Mei. Yang dihadiri oleh Pimpinan Perusahan beserta asistennya, HRD Perusahaan dan asistennya, tim audit perusahaan, dan karywan Barley Store Kediri. Pada saat evaluasi dimulai, hal yang dibahas adalah hilangnya barang dengan jumlah 600pcs. Setelah evaluasi tersebut ada solusi untuk mencari barang tersebut selama 3-4 hari setelah dari solusi tersebut, seluruh karywan dipanggil 1/1 untuk (TAMBAHIN DIPAKSA MENANDATANGANI KARENA DALAM KONDISI TERTEKAN) menyatakan pengakuan telah mengambil barang 600pcs, tidak lari dari tanggung jawab, dan menyerahkan kartu identitas yaitu KTP dan ditanda tangani semua karyawan dengan materai. Bilamana tidak menyerahkan KTP tersebut dikatakan oleh pimpinan perusahaan dengan harus membayar lunas pada hari tersebut. (MBULET NEH I) Setelah mencari-cari, di tanggal 12 Juni 2023 ada beberapa barang ketemu seperti, tshirt, kemeja, celana panjang/pendek, flannel, keychain, sepatu. (kemungkinan belum di audit oleh tim). Sesudah mencari barang tersebut diketahuilah minus barang di bulan Mei berjumlah 600pcs dengan nilai tunai Rp. 78.531.700 . 4. Pada tanggal 20 Juni 2023, dikumpulkan lagi dengan membawa wali nya agenda penyampaian hasil audit. Pada saat itu kerugian toko di limpahkan semua ke karywan Barley Store Kediri dengan keterangan satu karyawan mengganti senilai Rp. 15.706.340 . 5. Setelah dilakukannya penyampaian audit, diapnggil seluruh karyawan dengan wali nya ke Kantor Notaris dan PPAT Metha Lufiana Jl. Kapten Tendean No. 169 Ngronggo Kota Kediri untuk tanda tangan komitmen ganti rugi stock opname. (TAMBAHEN TANGGAL E)