Mata Pelajaran : Kompetensi Dasar

Paket : B

I. SOAL PILIHAN GANDA :

1. Bekerja dengan menunjukkan pengetahuan dan keterampilan sesuai dengan bidang

kerjanya secara maksimal merupakan pengertian profesional dipandang dari sudut
pandang....
A. hard skill
B. soft skill
C. umum
D. khusus
E. basic skill
2. Perhatikan Pernyataan dibawah ini :
1) Aktif dan kreatif berdiskusi dengan teman
2) Proaktif dalam mengikuti pendidikan pelatihan dan penataran
3) Menyediakan fasilitas dan bantuan dana untuk meningkatkan keahlian di
bidangnya
4) Menyelenggarakan kegiatan seminar atau workshop
5) Berupaya memanfaatkan media pembelajaran seperti Buku, Surat Kabar,
Majalah, Radio, Televisi
Yang merupakan pengembangan profesionalisme kerja yang dilakukan dari pihak diri
sendiri ditunjukkan pada....
A. 1,2 dan 5
B. 1,3 dan 5
C. 1,2 dan 3
D. 1,3 dan 4
E. 1,2 dan 4
3. Dalam mencapai sasaran pembangunan di bidang ekonomi dalam pembangunan
nasional, industri memegang peranan yang menentukan dan oleh karenanya perlu
lebih dikembangkan secara seimbang dan terpadu dengan meningkatkan....
A. sumber daya alam
B. sumber daya manusia
C. dana yang tersedia
D. sistem kerja teknologi
E. semua jawaban benar
4. Pertanian, perkebunan, perhutanan, perikanan, peternakan, pertambangan merupakan
contoh dari jenis industri....
A. Industri fasilitatif
B. Industri ekstraktif
C. Industri padat modal
D. Industri nonekstaktif
E. Industri padat karya
5. Industri yang berada pada lokasi di pusat pemukiman penduduk karena bisanya jenis
industri tersebut membutuhkan banyak pekerja / pegawai untuk lebih efektif dan
efisien merupakan...
A. industri yang berorientasi atau menitikberatkan pada pasar
B. industri yang produk atau barangnya diambil langsung dari alam
C. industri yang berorientasi atau menitikberatkan pada tenaga kerja / labor
D. industri yang berorientasi atau menitikberatkan pada bahan baku
E. industri yang produk atau barangnya berupa layanan jasa
6. Tanggung jawab industri dalam bidang sosial terhadap masyarakat, kecuali.....
A. memelihara lingkungan
B. memberikan pelayanan yang baik
C. kepedulian terhadap perkembangan sosial bedaya
D. turut serta meningkatkan kesejahteraan masyarakat
E. APBN/ APBD melalui pembayaran pajak/ retribusi
7. Yang bukan merupakan tujuan dibentuknya pedoman kerja adalah....
A. sebagai dasar hukum bila terjadi penyimpangan
B. memperjelas peran dan fungsi tiap-tiap posisi dalam organisasi
C. memperjelas kedudukan dalam jabatan
D. untuk menghindari kegagalan/kesalahan, keraguan, duplikasi, dan inefisiensi
E. memperjelas alur tugas, wewenang dan tanggung jawab dari petugas/pegawai
terkait
8. Dalam suatu pekerjaan prosedur kerja, tata kerja dan sistem kerja sangatlah penting,
maka yang harus diperhatikan dalam semua aspek adalah....
A. hubungan kerja
B. tata ruang kantor
C. prinsip prinsip prosedur kerja
D. fasilitas yang disediakan
E. mengolah laporan kerja
9. Contoh prosedur kerja yang dilakukan dalam perusahaan yaitu....
A. memberikan keamanan kerja
B. menjelaskan tata kerja dalam perusahaan
C. menjelaskan sistem kerja dalam perusahaan
D. menjelaskan peraturan yang ada dalam perusahaan
E. menjelaskan urutan kerja suatu aktivitas secara umum
10. Peraturan yang dibuat secara tertulis oleh perusahaan yang memuat hal-hal umum
mengenai perilaku di dalam bekerja disebut.....
A. tata kerja
B. pedoman kerja
C. prosedur kerja
D. aturan kerja
E. sistem kerja
11. Informasi berupa tulisan teks, karikatur, foto, ataupun lukisan abstrak disebut...
A. informasi berdasarkan lokasi peristiwa
B. informasi berdasarkan format penyajian
C. informasi berdasarkan bidang kehidupan
D. informasi berdasarkan format penyajian
E. informasi yang diperoleh berdasarkan permintaan
12. Informasi yang jauh dari kesalahan dan bebas dari bias merupakan syarat informasi....
A. mudah dipahami
B. relevan
C. bermanfaat
D. tepat waktu
E. akurat
13. Rencana pengelolaan informasi menjadi satu-satunya alat yang dapat memperbaiki....
A. komunikasi
B. jabatan karyawan
C. pekerjaan seseorang
D. kinerja aliran informasi
E. kinerja dalam perusahaan
14. Keberadaan Rencana Pengelolaan Informasi menjamin adanya deskripsi yang jelas
untuk mendapatkan dan menerima informasi. Biasanya dalam Rencana Pengelolaan
Informasi tersedia beberapa hal berikut, kecuali...
A. Frekuensi komunikasi
B. Metodologi/ teknologi komunikasi
C. kesalahpahaman menerima informasi
D. Informasi akan siapa yang seharusnya menerima informasi
E. Proses peningkatan komunikasi dalam jangka waktu tertentu
15. Berikut ini merupakan tahap pengolahan data....
A. input-pnerima-output
B. input-proses-output
C. input-keputusan dan tindakan-penerima
D. penerima-keputusan dan tindakan-hasil tindakan
E. penerima-proses-output
16. Secara Filosofis Definisi Keamanan, Kesehatan dan Keselamatan Kerja adalah....
A. Upaya untuk menjamin keutuhan dan kesempurnaan baik jasmani maupun rohani
B. Manusia yang bekerja di sebuah institusi maupun lokasi proyek.
C. Masyarakat pada umumnya terhadap hasil karya dan budayanya menuju
masyarakat adl dan makmur
D. keselamatan, kesehatan, dan keamanan kerja dalam rangka melancarkan usaha
berproduksi Telpon
E. Hak-hak Pekerja
17. Salah satu Unsur penunjang keamanan yang bersifat nonmaterial adalah sebagai
berikut....
A. Alat
B. Sepatu
C. Petugas Keamanan
D. Helm
E. Tempat berlindung
18. Dalam Undang-undang Ketenagakerjaan pada Pasal 1, Ketenagakerjaan adalah ...
A. Segala hal yang berhubungan dengan tenaga kerja pada waktu sebelum, selama
dan sesudah masa kerja
B. Orang yang bekerja untuk kemanjuan sebuah instansi
C. Yang bersedia diberi upah untuk pekerjaannya
D. Segala sesuatu yang berhubungan dengan orang yang bekerja untuk memajukan
sebuah lembaga
E. Yang mampu melakukan pekerjaan
19. Yang bukan merupakan faktor penyebab timbulnya kecelakaan kerja ...
A. Faktor nasib dari pekerja
B. Faktor lingkungan fisik tenaga kerja
C. Faktor kelalaian manusia
D. Faktor tidak mengikuti prosedur pekerjaan
E. Faktor mengikuti prosedur pekerjaan
20. Yang bukan Prosedur pencegahan agar tujuan keamaan, kesehatan dan keselamatan
dapat tercapai adalah ...
A. Riset teknis
B. pendidikan
C. kewajiban
D. Pelatihan
E. Asuransi
21. Salah satu hal yang perlu di perhatikan saat bekerja yang aman adalah melalui
penerapan Ergonomi, penerapan Ergonomi adalah ...
A. Peraturan kerja
B. Ilmu untuk mengukur kemampuan kerja
C. Seni mennggunakan alat-alat mekanik
D. Peralatan perlindungan diri
E. Perlindungan pernafasan
22. Tahapan membuat laporan kejadian pencurian adalah ...
A. Langsung melaporkan kepada pihak kepolisian
B. Melaporkann kepada staf yang berwenang lalu dari perusahaan segera
melaporkan kepada kepolisian
C. Membuat laporan pencurian ke pihak kepolisian lalu mencari pencuri
D. Didiamkan saja
E. Staf mencari pelaku sendiri dengan pihak polisi
23. Sistem menejemen kesehatan dan keselamatan seara keseluruhan meliputi ...
A. Struktur organisasi, perencanaan
B. Pembangunan SDM
C. Penggajian para pegawai
D. Dampak lingkungan para pekerja
E. Kemampuan perusahaan dalam meminimalisir kecelakaan kerja
24. Salah satu aktifitas menejemen kontrol resiko pada organisasi dan perusahaan
adalah.....
A. Ancaman ketidak pastian resiko
B. Untuk menangani resiko perbankan
C. Menjadikan perusahaan tersebut dapat bersaing dan survive
D. Membantu perusahaan dalam mengidentifikasi resiko
E. Mendata resiko yang berpotensi muncul
25. Apa tujuan dasar dari manajemen kontrol kerugian ...
A. Meminimalisir kerugian dan meningkatkan peluang
B. Identifikasi resiko
C. Evaluasi resiko
D. Menstabilkan
E. Agar dapat digunakan dalam meninjau dalam pengambilan keputusan
26. Yang bukan dari tindakan yang membahayakan dalam keselamatan kerja ...
A. Percaya diri yang berlebih
B. Memulai tugas dengan intruksi yang tidak tuntas
C. Kerapian yang buruk
D. Semangat bekerja dan tidak mudah menyerah
E. Gangguan mental dari pekerjaan
27. Adanya pembagian tugas dan tanggung jawab serta wewenang yang jelas, dalam
syarat tempat kerja yang sehat maksudya adalah ...
A. Rinci dalam tiap tugas dan wewenang untuk pekerja, agar mempermudah dalam
bekerja
B. Tidak memiliki wewenang
C. Dapat mencampuri tanggung jawab pihak lain
D. Membantu dalam menyelesaikan pekerjaan
E. Saling berbagi pekerjaan agar tercapainya tujuan bekerja
28. Dibawah ini yang bukan merupakan aspek pelayanan kesehatan di tempat kerja
adalah......
A. Kebersihan lingkungan
B. Penyediaan air minum
C. Keluarga berencana
D. Bimbingan untuk hidup sehat
E. Imunisasi untuk anak
29. Salah satu yang bukan dari manfaat asuransi untuk pegawai adalah ...
A. Asuransi membuat pegawai lebih disiplin menabung
B. Membuat pegawai merasa lebih tenang dan dilindungi
C. Menjadikan penghasilan pegawai berkurang untuk akomodasi masa depan
D. Menabung untuk masa depan
E. Sebagai jaminan perlindungan untuk pegawai
30. Sebutkan yang bukan elemen dasar program keselamatan dan kesehatan kerja...
A. Tanggung jawab
B. Pengendalian tanggap darurat
C. Penyediaan penanganan
D. Menjadikan karyawan rajin menabung
E. Prosedur kerja aman
31. Proses pengiriman dan penerimaan pesan antara dua orang atau lebih sehingga pesan
yang dimaksud dapat dipahami merupakan pengertian dari.....
A. komunikan
B. interpretasi
C. komunikasi
D. komunikator
E. korespondensi
32. Pesan merupakan salah satu . . . .
A. media komunikasi
B. lambang komunikasi
C. unsur komunikasi
D. jenis komunikasi
E. proses komunikasi
33. PT.Bintang Toedjoe menggunakan celebrity endorser Sony wak waw untuk Iklan
minuman Susu soda “Yess” kepada konsumennya maka posisi Sony wakwaw dalam
proses komunikasi bisnis sebagai.....
A. komunikator
B. pesan
C. komunikan
D. respon
E. media komunikasi
34. Hal-hal yang menyebabkan pesan tidak terorganisasi dengan baik, kecuali....
A. Bertele-tele
B. Informasi yang penting terlupakan
C. Terdapat informasi yang tidak relevan
D. subjek dan tujuan jelas
E. Ide-ide disajikan secara tidak logis.
35. Tugas dan tanggung jawab komunikan (penerima pesan) yaitu
A. mengirim pesan dengan jelas
B. Konsentrasi pada pesan
 C. memberikan umpan balik
D. mendengarkan pengaduan
E. mendengarkan dan memahami pesan
36. Unsur unsur yang membentuk kegiatan komunikasi Kecuali.....
A. komunikator (pemberi pesan)
B. media komunikasi
C. penerima
D. Pesan
E. sikap
37. Keterampilan pramuniaga dalam ilmu komunikasi bisnis berupa memahami situasi
dan keinginan konsumen disebut......
A. Keterampilan membaca
B. keterampilan mendengarkan
C. keterampilan manajemen
D. keterampilan berbicara
E. keterampilan menulis
38. Pemberian surat tugas kepada beberapa siswa untuk mengikuti seminar “ beternak
kecebong” dari guru wirausaha berdasarkan tujuan komunikasi merupakan ....
A. memberi perintah
B. saran
C. pidato
D. rapat
E. ceramah
39. Yang tidak termasuk penyebab keluhan pelanggan yang sering ditemukan
dikarenakan……
A. mendapatkan pengalaman buruk di toko itu
B. Mendapatkan pelayanan yang kasar
C. Kesalahpahaman dalam komunikasi
D. Pelanggan menginginkan diskon besar
E. Diremehkan oleh pramuniaga
40. Yang tidak termasuk upaya meyakinkan calon konsumen untuk mencapai
kesepakatan bertransaksi yaitu…
A. Menjelaskan lay out toko
B. Menjelaskan mutu produk
C. Menjelaskan spesifikasi produk yang akan di beli
D. menjelaskan layanan purna jual
E. Menjelaskan harga bersaing dari produk tersebut
II. SOAL URAIAN :

41. Mengingat pentingnya prosedur kerja, tata kerja, dan sistem kerja maka perlu
diketahui prinsip-prinsip dalam menyusun prosedur kerja, sebutkan!
42. Apakah yang dimaksud dengan pernyataan kebijakan ?
43. Sebutkan unsur unsur yang membentuk kegiatan komunikasi?
44. Pengorganisasian pesan ditulis secara deduktif jika?
45. Sebutkan Faktor-faktor yang menghambat Proses komunikasi!