PROPOSAL KEGIATAN PRAKTEK

KERJA LAPANGAN (MAGANG)

Diajukan kepada:

BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA BATU

Jalan Panglima Sudirman Nomor 507 Telepon/Fax. (0341) 511901

OLEH:

WINDI APRILIA 22001092013

NUR KHORIDATUNNAFISAH 22001092017
CHANIFATUN NISA 22001092019
AMELIA DEVI SINTYAWATI 22001092020
PUTERI ARMILAH NABILA 22001092025

PROGRAM STUDI ILMU ADMINISTRASI BISNIS

FAKULTAS ILMU ADMINISTRASI
UNIVERSITAS ISLAM MALANG
2023
 LEMBAR PENGESAHAN

Proposal Permohonan Praktek Kerja Lapangan

(Magang)

Diajukan kepada :
BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA BATU
Jalan Panglima Sudirman Nomor 507 Telepon/Fax. (0341) 511901

Nama Peserta Magang : Windi Aprilia 22001092013

Nur Khoridatunnafisah 22001092017

Chanifatun Nisa 22001092019

Amelia Devi Sintyawati 22001092020

Puteri Armilah Nabila 22001092025

Nama Instansi Magang : JAWA TIMUR PARK GROUP

Alamat : JL. Kartika No.2, Sisir, Kec. Batu,
Kota Batu, Jawa Timur 65314
Waktu Pelaksanaan : 27 Januari – 27 Februari 2023
Program Studi : Ilmu Administrasi Bisnis
Fakultas : Ilmu Administrasi
Universitas : Universitas Islam Malang

Malang, 23 Januari 2023

Ketua Program Studi Ilmu Administrasi
Bisnis

Khoiriyah Trianti S.E., M.S.A

NPP. 190106199232271
2
 KATA PENGANTAR

Puji syukur Alhamdulillah kami panjatkan kehadirat Allah SWT yang

telah memberikan segala rahmat, taufiq dan hidayah-Nya sehingga penulis
dapat menyelesaikan penulisan Proposal Kegiatan Praktik Kerja Lapangan di
JAWA TIMUR PARK GROUP
Penyusunan proposal kegiatan ini dimaksudkan guna memenuhi salah
satu persyaratan dalam melaksanakan mata kuliah Praktik Kerja Lapang atau
biasanya dikenal dengan Magang. Magang ini merupakan kewajiban bagi
seluruh mahasiswa S1 Program Studi Ilmu Administrasi Bisnis, Fakultas Ilmu
Administrasi, Universitas Islam Malang dalam menyelesaikan studi tahap
Strata 1 (S-1). Magang kerja yang akan dilakukan ini bertujuan untuk
memberikan pengalaman bagi para mahasiswa bagaimana proses pemecahan
masalah yang dihadapi, selain itu juga bermanfaat untuk membentuk pribadi
mahasiswa agar memiliki wawasan berpikir yang semakin luas dan juga bisa
mengimplikasikan teori yang sudah didapatkan selama masa studi.

Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan proposal ini masih

banyak kekurangan. Oleh karena itu, kritik dan saran yang membangun serta
sumbangan pemikiran yang konstruktif sangat penulis harapkan. Sehingga
penulis berharap dengan selesainya penulisan Proposal Kegiatan Magang ini
akan mendapatkan tanggapan positif bagi JAWA TIMUR PARK GROUP dan
dapat membantu berbagai pihak yang tentunya membutuhkan informasi yang
berkaitan dengan tulisan ini.

Malang, 23 Januari
2023

Penulis

3
 DAFTAR ISI
LEMBAR PENGESAHAN ii
KATA PENGANTAR
DAFTAR ISI

BAB I PENDAHULUAN 1
1.1 Latar Belakang 1
1.2 Tujuan Magang 2
1.2.1 Tujuan Umum 2
1.2.2 Tujuan Khusus 2
1.3 Manfaat Magang 2
1.3.1 Bagi Mahasiswa 2
1.3.2 Bagi Program Studi 3
1.3.3 Bagi Instansi 3
BAB II DASAR PEMIKIRAN 4
2.1 Dasar Pemilihan Lokasi Magang 4
2.2 Dasar Pemilihan Bidang Magang 4
BAB III RENCANA KEGIATAN 5
3.1 Tempat Lokasi Magang 5
3.2 Bentuk Kegiatan 5
3.3 Metodologi Pelaksanaan Kegiatan 6
3.4 Tahap Pelaksanaan Kegiatan 6
BAB IV PROFIL MAHASISWA 8
BAB V PENUTUP 10

4
 BAB I

PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Perguruan tinggi sebagai salah satu lembaga pendidikan dan

pengembangan sumber daya manusia memiliki peranan dan tanggung
jawab dalam mempersiapkan mahasiswa menjadi generasi penerus bangsa
yang berkualitas yang dapat menjadi agent of change. Perguruan tinggi
juga mempunyai peranan penting dalam mengembangkan ketrampilan dan
kreativitas mahasiswanya guna menghasilkan lulusan yang memiliki etos
kerja yang baik dan mampu bersaing di langan kerja. Dalam mata
perkulihanan mahasiswa hanya mendapat teori saja. Oleh karena itu,
dibutuhkan realisasi dalam bentuk praktek. Atas dasar ini diharapkan
mampu memegang peranan penting dan terjun langsung dalam
pembangunan masyarakat Indonesia pada era globalisasi.

Praktik Kerja Lapangan atau dikenal dengan magang kerja menjadi

bentuk perkuliahan melalui kegiatan bekerja langsung di lapangan kerja.
Magang kerja ini merupakan suatu kegiatan praktik bagi mahasiswa
dengan tujuan mahasiswa mendapatkan pengalaman dari kegiatan tersebut,
yang nantinya dapat digunakan untuk pengembangan profesi sesuai dengan
kurikulum sarjana S-1 Program Studi Ilmu Administrasi Bisnis, Fakultas
Ilmu Administrasi, Universitas Islam Malang. Kompetensi yang dimiliki
seorang calon sarjana Administasi Bisnis diperukan untuk pelaksanaan
perannya pada berbagai bidang, seperti mampu dan terampil
mengimplementasikan teori ilmu administrasi bisnis dalam menganalisis
proses bisnis skala local, nasional, dan internasional yang berkembang di
masyarakat. Dan dengan itu mahasiswa mampu mengimplementasikan
teori yang didapat dalam perkuliahan.

5
1.2 Tujuan Magang

Kegiatan Magang Kerja mahasiswa Program Studi Ilmu Administrasi Bisnis,

Fakultas Ilmu Administrasi, Universitas Islam Malang mempunyai dua tujuan,
yaitu tujuan umum dan tujuan khusus.

1.2.1 Tujuan Umum Magang

1. Memenuhi persyaratan mata kuliah praktik kerja lapangan dan untuk

menyelesaikan tugas akhir tingkat sarjana (S-1) di Program Studi Ilmu
Administrasi Bisnis, Fakultas Ilmu Administrasi Universitas Islam
Malang.

2. Mengembangkan wawasan dan pengalaman mahasiswa dalam

melakukan pekerjaan yang sesuai dengan keahlian yang dimiliki.

3. Agar mahasiswa memperoleh keterampilan dan pengalaman kerja

praktis sehingga secara langsung dapat memecahkan masalah yang ada
dalam kegiatan di bidangnya.

4. Agar mahasiswa dapat melakukan dan membandingkan penerapan teori

yang diterima di jenjang akademik dengan praktik yang dilakukan di
lapangan.

1.2.2 Tujuan Khusus Magang

1. Untuk mengetahui bagaimana pengelolaan kegiatan operasional yang

terdapat pada JAWA TIMUR PARK GROUP.

2. Untuk memperdalam dan memperluas pengetahuan tentang bagaimana

pengelolaan data yang terdapat pada JAWA TIMUR PARK GROUP.

1.3 Manfaat Magang

1.3.1 Bagi Mahasiswa

1. Memperoleh pemahaman tentang hubungan antara teori di kampus

dengan aplikasi praktis di lapangan.

2. Meningkatkan kemampuan dan sosialisasi di lingkungan kerja.

 3. Mendapatkan pengalaman nyata dari dunia kerja sekaligus
memperluas wawasan mahasiswa tentang dunia kerja yang
sesungguhnya terutama di dunia lembaga keuangan non bank.

1.3.2 Bagi Program Studi

1. Mendapatkan umpan balik mahasiswa yang dapat digunakan untuk

perbaikan kurikulum.

2. Memperkuat hubungan positif dengan para pihak yang bergerak di

sektor bisnis.

3. Mendemonstrasikan kepedulian Fakultas Ilmu Administrasi

Universitas Islam Malang dalam pendidikan bisnis dan menunjukkan
dukungannya melalui kinerja individualis mahasiswa dalam dunia
kerja.

1.3.3 Bagi Instansi

1. Sarana untuk menjembatani antara instansi/lembaga dengan Perguruan

Tinggi untuk bekerja sama lebih lanjut baik bersifat akademis maupun
non akademis. Instansi dapat melihat tenaga kerja yang potensial di
kalangan mahasiswa sehingga apabila suatu saat perusahaan
membutuhkan tenaga kerja/karyawan bisa merekrut mahasiswa
tersebut.
 BAB II

DASAR PEMIKIRAN

2.1 Dasar Pemikiran Pemilihan Lokasi Magang

Lokasi magang merupakan prasarana penting dalam melakukan

kegiatan magang. Dimana pemilihan lokasi magang disesuaikan dengan
program studi yang terkait. Hal ini bertujuan agar pemilihan bidang magang
juga sesuai dengan program studi. Selain itu, pemilihan lokasi magang yang
tepat juga berpengaruh terhadap penerapan teori-teori yang sesuai. Program
Studi Ilmu Administrasi Bisnis pada Fakultas Ilmu Administrasi Universitas
Islam Malang merupakan program studi yang berhubungan dengan bidang
ilmu administrasi khususnya dalam sektor bisnis.

2.2 Dasar Pemikiran Pemilihan Bidang Magang

Bidang magang merupakan divisi mana yang akan ditempati oleh

pelaksana magang. Hal ini berkaitan dengan tugas apa saja yang akan
dilakukan selama kegiatan magang berlangsung. Tugas-tugas tersebut
biasanya terbagi menjadi dua, yaitu tugas utama dan tugas pembantu. Tugas
utama menjadi tugas wajib yang dikerjakan oleh pelaksana magang
sedangkan tugas pembantu adalah tugas diluar tugas utama. Tugas pembantu
ini dikerjakan ketika pihak instansi magang membutuhkan bantuan untuk
mengerjakan sesuatu.

Pemilihan bidang magang juga berkaitan dengan program studi yang

sedang ditekuni, yaitu Administrasi Bisnis. Dalam pemilihan bidang magang
ini perlu meninjau teori ataupun materi apa yang didapatkan agar sesuai
dengan bidang magang yang akan ditempati. Hal ini bertujuan agar teori atau
materi yang sesuai bisa digunakan selama melaksanakan tugas magang. Selain
itu, tujuan lainya adalah agar tidak mengganggu jalannya kegiatan operasional
instansi perusahan.

Faktor yang mempengaruhi dalam pemilihan bidang magang adalah

teori yang sudah didapatkan dan sesuai dengan departemen atau divisi yang
 ada di instansi perusahaan. Faktor lainnya yang mendukung pemilihan bidang
magang adalah diskusi yang dilakukan dengan pihak instansi perusahaan.

BAB III RENCANA KEGIATAN

3.1 Tempat dan Waktu Pelaksanaan

Mahasiswa memiliki keinginan untuk mempelajari secara lebih jelas

beserta proses berlangsungnya di dunia kerja secara nyata dengan mengambil
mata kuliah magang kerja. Dengan tempat tujuan magang adalah JAWA TIMUR
PARK GROUP diharapkan mahasiswa mendapatkan pengajaran dan pengalaman
sesuai dengan maksud dan tujuan yang kami sebutkan sebelumnya. Adapun
tempat dan waktu pelaksanaan magang kerja adalah sebagai berikut:

Nama Instansi : JAWA TIMUR PARK GROUP

Alamat Instansi : Jl. Kartika No.2, Sisir, Kec. Batu, Kota batu, Jawa

Timur 65314

Waktu Pelaksanaan : 27 Januari – 27 Februari 2023

Jumlah Mahasiswa : 5 Mahasiswa

Mengenai ketentuan waktu pelaksanaan magang kerja, mahasiwa

menyesuaikan dengan kebijakan dan kesepakatan dari pihak JAWA TIMUR
PARK GROUP.

3.2 Bentuk Kegiatan

Praktik Kerja Lapangan merupakan suatu kegiatan studi lapangan yang

mencakup aktifitas yang sesuai dengan meteri yang dipelajari antara lain:

a. Pengenalan proses secara umum.

b. Pengumpulan data yang meliputi observasi di lapangan dan studi literature.

c. Penulisan laporan.

3.3 Metodologi Pelaksanaan Kegiatan

 Kegiatan yang dilakukan dalam praktik perbankan ini adalah belajar
secara langsung kepada praktisi JAWA TIMUR PARK GROUP sekaligus
mengimplementasikan pemahaman tentang hal yang ada di dalamnya. Mahasiswa
bersama-sama dengan para pegawai JAWA TIMUR PARK GROUP ikut
memberikan pelayanan kepada konsumen dan menempati fungsi dan perannya
masingmasing. Metodologi yang dilakukan dalam pelaksanaan magang kerja di
JAWA TIMUR PARK GROUP antara lain:

a. Metode Observasi adalah metode pengambilan data dengan mengamati,

mencatat, dan mempelajari objek studi.

b. Metode Interview adalah metode pengambilan data dengan melakukan Tanya

jawab dengan operator di lapangan perusahaan.

c. Metode Literatur adalah metode pangambalian data dengan mempelajarai

literature berupa buku, laporan, maupun catatan lain yang berhubungan dengan
objek studi.

d. Metode Bimbingan adalah metode pengambilan data dengan melakukan

konsultasi kepada pihak pembimbing dalam mendokumentasikan bidang ilmu
yang didapat selama magang kerja oleh pembimbing lapangan di perusahaan
maupun dosen pembimbing.

e. Metode Dokumentasi adalah salah satu alat kelengkapan data yang bertujuan
untuk menunjang informasi yang sudah di dapat dilapangan sehingga deskripsi
dan argumentasi yang dimunculkan akan semakin optimal. Dokumentasi ini
dapat berupa foto, data kegiatan perusahaan, dan lain sebagainya terkait
aktifitas yang dilakukan saat magang.

3.4 Tahap Pelaksanaan Kegiatan

Tahapan kegiatan Praktik Kerja Lapangan akan dibagi beberapa tahap

kegiatan antara lain:

1. Pengenalan instansi

2. Pengarahan pelaksanaan PKL oleh pembimbing instansi maupun dosen

pembimbing
3. Pemberian tugas oleh pembimbing instansi

4. Pelaksanaan kegiatan PKL di lapangan (Perusahaan)

5. Pembuatan laporan kegiatan PKL beserta bimbingan laporan

6. Evaluasi hasil PKL

7. Penyerahan hasil laporan PKL di Program studi maupun di perusahaan

Untuk pelaksanaan tahapan tahapan di atas disesuaikan dengan kondisi

instansi yang bersangkutan. Pada proses pelaksanaan PKL pihak instansi
mempunyai wewenang dalam prose pendidikan mahasiswa peserta magang,
terutama penyerapan pengetahuan aplikatif di Perusahaan.
 BAB IV
PROFIL MAHASISWA

Berikut adalah profil mahasiswa yang akan melakukan Magang Kerja di JAWA TIMUR
PARK GROUP sebagai berikut:

1. Nama : Windi Aprilia

NPM : 22001092013

Tempat/Tanggal Lahir : Malang, 17 April 2002

Jenis Kelamin : Perempuan

No. HP : 089644641307

Email : windi02aprilia@gmail.com

: Jl. Simpang Akordion 57 B Kel. Tunggulwulung Kec.

Alamat
Lowokwaru Kota Malang

IPK : 3,84

Semester : V (lima)

2. Nama : Nur Khoridatunnafisah

NPM : 22001092017

Tempat/Tanggal Lahir : Tuban, 21 Maret 2001

Jenis Kelamin : Perempuan

No. HP : 085157816955

Email : thenafisahdena@gmail.com

Alamat : Jl. Asteroid no 5, Lowokwaru, Tlogomas, Malang

IPK : 3,7

Semester : V (lima)

3. Nama : Chanifatun Nisa

NPM : 2200092019

Tempat/Tanggal Lahir : Malang, 06 Januari 2003

Jenis Kelamin : Perempuan

No. HP : 0895335121929
Email : nifac142@gmail.com

Alamat : Jl. Asteroid no 5, Lowokwaru, Tlogomas, Malang

IPK : 3,67

Semester : V (lima)

4. Nama : Amelia Devi Sintyawati

NPM : 22001092020

Tempat/Tanggal Lahir : Malang 14 MEI 2001

Jenis Kelamin : Perempuan

No. HP : 081515309194

Email : amliadsintya@gmail.com

Alamat : Jl. Asteroid no 5, Lowokwaru, Tlogomas, Malang

IPK : 3,59

Semester : V (lima)

5. Nama : Puteri Amilah Nabila

NPM : 22001092025

Tempat/Tanggal Lahir : Deli Serdang 11 Januari 2001

Jenis Kelamin : Perempuan

No. HP :082175549857

Email : putriarmilahnabila@gmail.com

Alamat : Jl. Asteroid no 5, Lowokwaru, Tlogomas, Malang

IPK : 3,63

Semester :5
BAB V

PENUTUP

Dalam bidang pendidikan keseimbangan antara ilmu teoritis dengan praktik

langsung di lapangan mutlak dibutuhkan. Seberapa dalampun teori yang kami miliki
namun jika tidak diimplementasikan secara nyata akan terasa tidak ada gunanya. Oleh
karena itu besar harapan kami sebagai mahasiswa Administrasi Bisnis Universitas
Islam Malang, untuk dapat bergabung bersama di JAWA TIMUR PARK GROUP
guna melaksanakan kegiatan kerja praktik (magang). Dan kami akan berusaha
mengerahkan segenap kemampuan terbaik kami untuk dapat melakukan kerja praktek
di perusahaan ini.

Demikian proposal kegiatan magang yang telah kami buat sebagai

permohonan untuk melaksanakan kegiatan magang di perusahaan tersebut. Proposal
kami sampaikan bersifat fleksibel, segala hal dan ketentuan yang belum tercantum di
proposal ini, dapat disusun kemudian sesuai dengan kesepakatan bersama. Besar
harapan kami untuk berkenan menerima rencana pelaksanaan kegiatan magang kerja
kami.

Atas kesediaan bimbingan dan kesempatan yang telah diberikan, kami

mengucapkan terima kasih pada pihak-pihak yang bersangkutan.