POS MALARIA DESA (POSMALDES)

Disampaikan pada Malaria Basic Training bagi

Pengelola Program Malaria Proyek IPM-5 GF
di Hotel Samudra Beach, Sukabumi
27 September 2006

ALI IZHAR
 • POSMALDES :
WADAH PEMBERDAYAAN
MASYARAKAT DALAM
PENGENDALIAN MALARIA YANG
DIBENTUK DARI, OLEH DAN UNTUK
MASYARAKAT SECARA MANDIRI DAN
BERKELANJUTAN.
MENGAPA PERLU
POSMALDES ?
MALARIA :
• NO.8 DARI 10 PENYAKIT UTAMA PENYEBAB KEMATIAN.
• 45 % PENDUDUK TINGGAL DIDAERAH YANG BERESIKO
TERTULAR.
• DAERAH ENDEMIS : TERPENCIL, TRANPORTASI &
KOMUNIKASI SULIT.
• SOSIAL EKONOMI RENDAH.
• CAKUPAN PENEMUAN KASUS OLEH PUSKESMAS
RENDAH.
• SERING TERJADI KLB.
• TANDA-TANDA MALARIA BELUM DIKETAHUI.
• CARA PENGOBATAN YANG BENAR BELUM DIKETAHUI.
• BANYAK OBAT MALARIA DIJUAL BEBAS.
TUJUAN :
UMUM :
MENURUNKAN ANGKA KESAKITAN
DAN KEMATIAN MALARIA DGN
MENINGKATKAN JANGKAUAN
PENEMUAN & PENGOBATAN KASUS
MELALUI PERAN SERTA AKTIF
MASYARAKAT.
KHUSUS :
1.MENINGKATNYA PENEMUAN PENDERITA
SECARA DINI DAN MENDAPAT PENGOBATAN
YANG TEPAT (Lokasi endemis & akses
Puskesmas rendah / terpencil).
2.MENINGKATNYA PENGETAHUAN DAN
KETERAMPILAN KADER DALAM
PENGENDALIAN MALARIA.
3.MENINGKATNYA PERAN SERTA
MASYARAKAT DALAM PENGENDALIAN
MALARIA.
STRATEGI :
• PERLU DUKUNGAN KEBIJAKAN DARI
MUSPIKA (KOMITMEN).
• DUKUNGAN SOSIAL DARI LINTAS
SEKTOR, LSM,FBO, CBO (PKK)
TKT.KECAMATAN.
• PEMBERDAYAAN MASYARAKAT.
 LANGKAH-LANGKAH
PEMBENTUKAN (1)
A. PENYIAPAN PELATIH.

1. PELATIHAN (TOT) PETUGAS DINKES KAB.DAN PUSKESMAS

YANG AKAN MELATIH LSM/FBO/CBO DAN KADER DALAM
PENANGGULANGAN MALARIA DAN PEMBERDAYAAN
MASYARAKAT MELALUI POSMALDES.:
MATERI : - MALARIA DAN PENGENDALIANNYA.
- PEMBERDAYAAN MASYARAKAT.
- KETERAMPILAN DASAR MELATIH.

( Q 14 :TIM PELATIH ADALAH PETUGAS KAB./ KOTA YANG

SUDAH DILATIH PENATALAKSANAAN KASUS,
PENGELOLAAN PROGRAM,PELATIHAN DASAR MALARIA ).
2. PELATIHAN TENAGA PUSKESMAS
• PESERTA : DOKTER/ KA. PUSKESMAS.
BIDES /PARAMEDIS.
PENGELOLA PROGRAM.
• MATERI : PENATALAKSANAAN KASUS.
PROGRAM P2 MALARIA.
POS MALARIA DESA
(POSMALDES).
 LANGKAH-LANGKAH
PEMBENTUKAN (2)
B. PERSIAPAN MASYARAKAT.
1.ADVOKASI KPD.MUSPIKA UNTUK
DUKUNGAN POLITIS (KEBIJAKAN) DAN
SOSIAL (LEGITIMASI).
- DATA MALARIA
- MASALAH & AKIBAT
- SUMBER-SUMBER
- MANFAAT BAGI MASYARAKAT
(Biaya : Kegiatan kampanye malaria)
2. SOSIALISASI.
DILAKSANAKAN SECARA BERTAHAP
(KECAMATAN, DESA / KELURAHAN,
DUSUN ):
MATERI : SITUASI MALARIA, DAMPAK THD
KES., KERUGIAN EKONOMI, FAKTOR
RESIKO TERJADINYA
PENULARAN,PEMBENTUKAN POSMALDES.
(Biaya :Kegiatan kampanye malaria)
 3.PEMBENTUKAN TIM MALARIA
KECAMATAN.
AGAR POSMALDES MENDAPAT DUKUNGAN
MUSPIKA DAN MASYARAKAT.
• CAMAT (PELINDUNG),
• KA.PUSKESMAS (KETUA),
• PENGELOLA PROGRAM MAL.(SEKRETARIS)
• ANGGOTA : MUSPIKA KEC.,LP,LS, PKK,
TOMA, TOGA DLL.
(BUATKAN SK CAMAT)
(Bagian dari kampanye malaria ).
4.PENENTUAN LOKASI POSMALDES.

• ENDEMIS
• TERPENCIL
• TIDAK TERJANGKAU OLEH PELAYANAN
PUSKESMAS.
5. PEREKRUTAN KADER.
KRITERIA KADER :
• BERDOMISILI DILOKASI POSMALDES.
• DIPILIH OLEH MASYARAKAT.
• BERSEDIA KERJA SUKARELA.
• DPT MEMBACA & MENULIS.
• MEMILIKI KEPERCAYAAN DIRI.
• (BILA ADA ) PERNAH KADER POSYANDU,
KARANG TARUNA DLL
 MEKANISME PEREKRUTAN:

• SURVAI LAPANGAN (SILENT) UNTUK

MENGAMATI/MENCARI INFO CALON
KADER.
• MENGGALI MASUKAN MASYARAKAT
DAN TOKOH BERPENGARUH.
• PEMILIHAN DGN MUSYAWARAH DESA.
• PENUNJUKAN OLEH KADES/LURAH.
6. PELATIHAN KADER
– PESERTA : KADER PILIHAN MASYARAKAT
DIKIRIM OLEH KADES / LURAH.
– PELATIH : TIM PELATIH PUSKESMAS.
– TEMPAT : PUSKESMAS / TEMPAT LAIN.
– WAKTU : 3 HARI ( TIORI & PRAKTEK )
– MATERI :- MALARIA DAN
PENANGGULANGANNYA.
- CARA-CARA PEMBERDAYAAN
MASYARAKAT DLM
PENANGGULANGAN MALARIA.
- PENCATATAN & PELAPORAN.
– BAHAN / ALAT :
LEMBAR BALIK, POSTER, MODUL ALAT PERAGA.
 KEGIATAN OPERASIONAL POSMALDES.

1. PENEMUAN DAN PENGOBATAN

PENDERITA (AKTIF & PASIF).
2. PENGOBATAN :KLOROQUIN DOSIS
TUNGGAL (UMUR).
3. RUJUKAN KASUS.
4. PENYULUHAN.
5. PEMETAAN
( Lihat buku pedoman hal 5 – 7 )
PENCATATAN & PELAPORAN.
- PENEMUAN KASUS
( BUKU REGISTER KASUS).
- PENERIMAAN DAN
PENGGUNAAN OBAT.
(Setiap bulan dgn format baku).
MONEV : DI PUSKESMAS ( SETIAP
BULAN)
INDIKATOR KEBERHASILAN :
1.ADANYA PENEMUAN PENDERITA KLINIS
MALARIA.
2. PENDERITA MINUM OBAT SECARA
LENGKAP.
3.ADA PETA RUMAH DAN TEMPAT
PERINDUKAN.
4.TIDAK TERJADI KLB.
5. MENURUNNYA ABSENSI ANAK SEKOLAH.
 PEMBERDAYAAN POSMALDES
PEMBERDAYAAN:
• POSMALDES TUMBUH & BERKEMBANG
SEBAGAI WADAH MASYARAKAT.
• PENANGGULANGAN MALARIA SECARA
MANDIRI DAN BERKELANJUTAN.
• MENGGERAKKAN SELURUH POTENSI
MASYARAKAT.

• Tidak tergantung kepada keberadaan

proyek
PEMBERDAYAAN POSMALDES :

UPAYA MEWUJUDKAN POSMALDES

SEBAGAI WADAH PEMBERDAYAAN
MASYARAKAT DALAM PENANGGULANGAN
MALARIA :
- MANDIRI.
- LESTARI.
- MEMANFAATKAN POTENSI
MASYARAKAT
TUJUAN :
UMUM :
TUMBUH DAN BERKEMBANGNYA
POSMALDES SBG WADAH
PEMBERDAYAAN MASY.DLM
PENANGGULANGAN MALARIA SECARA
MANDIRI DAN BERKELANJUTAN.
KHUSUS :
1. DIDAERAH ENDEMIS & TERPENCIL>
POSMALDES TUMBUH DAN BERKEMBANG
DARI, OLEH DAN UNTUK MASYARAKAT.
2. MENINGKATNYA PS&KETERAMPILAN
PENGELOLA POSMALDES DALAM
MENGELOLA POSMALDES LESTARI &
MANDIRI.
3. MENINGKATNYA KEBERDAYAAN MASY.
DLM PENANGGULANGAN MALARIA
SECARA MANDIRI.
FUNGSI POSMALDES :
1. WADAH BAGI MASYARAKAT DESA
UNTUK MENANGGULANGI MALARIA.
2. ALAT LEGITIMASI MASY.DLM
PENANGGULANGAN MALARIA.
3. MEDIA PENGEMBANGAN &
PELESTARIAN BUDAYA DAN NILAI-
NILAI KEARIFAN LOKAL DLM
PENANGGULANGAN MALARIA.
 STRATEGI PEMBERDAYAAN :
1. KOMITMEN UNTUK DUKUNGAN
KEBIJAKAN, SOSIAL, FINANCIAL DARI
BERBAGAI FIHAK.
2. MENINGKATKAN KEBERDAYAAN MASY.
UTK PENANGGULANGAN MAL.
3. MELENGKAPI SARANA & PRASARANA
POSMALDES.
4. MEMOBILISASI DAN MEMANFAATKAN
POTENSI SUMBER DAYA MASYARAKAT.
PROGRAM & KEGIATAN.
1. PENGEMBANGAN SDM.
(Mengajak dan memobilisasi potensi masy.>
mampu, mau terlibat aktif ).
2. PENGUATAN KELEMBAGAAN.
(Menjadikan Posmaldes organisasi kuat,
transparans dan dapat dipercaya ).
3. PENGEMBANGAN JAJARING KERJA.
(Memperkuat keberadaan organisasi
dimasyarakat dan memanfaatkannya untuk
kesejahteraan anggota/ masyarakat.)
4. PENGUATAN DANA KELOMPOK.
(Iuran,kegiatan produktif, donor dll).

PIHAK-PIHAK YANG DILIBATKAN :

1. PELAKSANA.
2. FASILITATOR
3. PENENTU KEBIJAKAN.
LANGKAH-LANGKAH PEMBERDAYAAN.
1. PERSIAPAN.
a.Akulturasi (menyatukan diri dgn masy.)
b. Identifikasi potensi dan masalah.
(dilakukan bersama masy.)
c. Analisis masalah.
(jenis & sifat data, pola terjadi) > FGD
d. Sosialisasi & Advokasi.
(Mengkomunikasikan program > dpt dukungan
politis,sosial/legitimasi,financial).
e. Perekrutan kader.
2.PELAKSANAAN
a.Pelatihan.
- TOT
- KADER.
b. Penyediaan sarana & prasarana.
c. Pendampingan (upaya utk
meningkatkan kinerja Posmaldes )
3.PENGEMBANGAN DAN
PELEMBAGAAN
a.Menambah jumlah & meningkatkan mutu
kader.
b.Membangun jejaring.

4. PELESTARIAN.
( Menjaga motivasi kader dan masy.)
 ORGANISASI.
• DIBENTUK DI DESA YANGTERPENCIL
DAN ENDEMIS.
• BUKAN PERPANJANGAN TANGAN
PUSKESMAS, TAPI ORG. MASY.
• URAIAN TUGAS YANG JELAS.
• MELIBATKAN WARGA MASYARAKAT.
• SUSUN MEKANISME PEMBINAAN.
MONITORING & EVALUASI.
a. Mengacu kpd. rencana kerja.
b. Aspek : - Tujuan.
- Kegiatan.
- Proses.
- Indikator.
- Metoda.
- Pelaku.
- Alat.