Anda di halaman 1dari 26

Created by Bangpeg2013

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama

: ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE

b. NIP

: 19690816 198903 1 002

c. Pangkat/Gol.Ruang

: Penata Tingkat I, III/d

d. Jabatan

: Kasubbid. Data dan Dokumentasi

e. Unit Kerja

: Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

2 PEJABAT PENILAI
a. Nama

: ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH

b. NIP

: 19740215 200003 1 004

c. Pangkat/Gol.Ruang

: Penata Tingkat I, III/d

d. Jabatan

: Kabid. Data dan Informasi Kepegawaian

e. Unit Kerja

: Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

3 ATASAN PEJABAT PENILAI


a. Nama

: Ir. H.UNTUNG SADARSYAH, M.AP

b. NIP

: 19621218 199203 1 006

c. Pangkat/Gol.Ruang

: Pembina Utama Muda / IV.c

d. Jabatan

: Kepala Badan

e. Unit Kerja

: Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

BACK
TO
MENU
UTAMA

PENILAIAN PRESTASI KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian


01 Januari s/d 31 Desember 2014

Nama Pegawai

: ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE

NIP

: 19690816 198903 1 002

Pangkat Golongan Ruang : Penata Tingkat I, III/d


Jabatan

: Kasubbid. Data dan Dokumentasi

Unit Kerja

: Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH


TAHUN 2014

BACK
TO
MENU
UTAMA

FORMULIR SASARAN KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH

Nama

ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE

NIP

19740215 200003 1 004

NIP

19690816 198903 1 002

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tingkat I, III/d

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tingkat I, III/d

Jabatan

Kabid. Data dan Informasi Kepegawaian

Jabatan

Kasubbid. Data dan Dokumentasi

Unit Kerja

Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

Unit Kerja

Badan Kepegawaian Daerah Kabupate

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

AK

TARGET
KUANT/OUTPUT

KUAL/MUTU

WAKTU

Melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana/program dan rencana kegiatan


Sub Bidang Data dan Dokumentasi Kepegawaian

Kegiatan

100

Melakukan penyiapan pengumpulan bahan dan mempelajari peraturan perundangundangan, kebijaksanaan teknis, pedoman dan petunjuk teknis serta bahan-bahan
lainnya yang berhubungan dengan teknik, metode dan sistem penyimpanan data
dan arsip pegawai

Kegiatan

100

Telaahan/
Surat

100

12

115

Berkas/
KPE

100

12

3
4

Melakukan inventarisasi permasalahan-permasalahan dan penyiapan bahan


petunjuk pemecahan masalah
Melayani dan memproses penyiapan permohonan bahan kelengkapan berkas
kepegawaian bagi Pegawai yang Usul Perbaikan dan Penerbitan KPE

Melayani dan memproses Permohonan pembuatan Tanda Pengenal PNS/Id Card

1500

ID Card

100

12

Melayani dan memproses permohonan pembuatan surat keterangan penonaktifan


PIN KPE dan laporan kehilangan KPE

10

Surat Ket.

100

12

Menyiapkan petunjuk teknis dan pedoman kerja serta pembinaan pengelolaan data
dan arsip kepegawaian
Melakukan penyiapan bahan/pelaksanaan koordinasi dan konsultasi kearsipan data
pegawai
Melakukan koordinasi dengan unit kerja/instansi terkait sesuai dengan bidang
tugasnya dalam rangka kelancaran pelaksanaan tugas(Peremajaan dan
Rekonsiliasi Data )

SOP

100

12

Perjalanan
Dinas

100

12

10

File Rekon

100

12

PNS/Form
ulir Isian

100

12

8
9

10 Melakukan dan menyiapkan instrumen / formulir isian data pegawai bagi PNS yang

Mutasi Masuk

FORMULIR SASARAN KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL
NO I. PEJABAT PENILAI

NO

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

Nama

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH

Nama

ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE

NIP

19740215 200003 1 004

NIP

19690816 198903 1 002

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tingkat I, III/d

Pangkat/Gol.Ruang

Penata Tingkat I, III/d

Jabatan

Kabid. Data dan Informasi Kepegawaian

Jabatan

Kasubbid. Data dan Dokumentasi

Unit Kerja

Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

Unit Kerja

Badan Kepegawaian Daerah Kabupate

NO

III. KEGIATAN TUGAS JABATAN

AK

TARGET
KUANT/OUTPUT

11

12 Melaksanakan dan menghimpun dan menata dokumen kepegawaian

115

13 Melaksanakan penataan berkas dan file kepegawaian

115

14 Melaksanakan dan memelihara berkas, file dan dokumentasi kepegawaian

115

15

15 Melayani dan memproses penyiapan permohonan bahan kelengkapan berkas

kepegawaian untuk Perbaikan Konversi NIP dan Database Pegawai

KUAL/MUTU

WAKTU

100

12

Dosir

100

12

File Scan

100

12

100

12

File/SK
Konversi

100

12

Laporan

100

16 Melakukan penyiapan bahan pelaksanaan analisis dan evaluasi serta penyusunan

pelaporan pelaksanaan tugas/hasil pelaksanaan kegiatan Sub Bidang Data dan


Dokumentasi Kepegawaian

Tana Paser, 01 Januari 2014


Pejabat Penilai,

Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH
19740215 200003 1 004

ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE


19690816 198903 1 002

Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu

GAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI


ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE
19690816 198903 1 002
Penata Tingkat I, III/d
Kasubbid. Data dan Dokumentasi
Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser
TARGET
WAKTU

Bln

Bln

Bln
Bln
Bln
Bln
Bln
Bln

Bln

Bln

BIAYA

GAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI


ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE
19690816 198903 1 002
Penata Tingkat I, III/d
Kasubbid. Data dan Dokumentasi
Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser
TARGET
WAKTU

Bln
Bln
Bln
Bln
Bln

Bln

Tana Paser, 01 Januari 2014


Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE


19690816 198903 1 002

BIAYA

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian
01 Januari s/d 31 Desember 2014
TARGET

NO

I. KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN

AK

Kuant/ Output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

AK

REALISASI
Kuant/ Output

Kual/
Mutu

Waktu

10

11

1
1

2
Melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana/program dan rencana kegiatan Sub
Bidang Data dan Dokumentasi Kepegawaian

Kegiatan

100

Bln

Kegiatan

95

Bln

Melakukan penyiapan pengumpulan bahan dan mempelajari peraturan perundangundangan, kebijaksanaan teknis, pedoman dan petunjuk teknis serta bahan-bahan
lainnya yang berhubungan dengan teknik, metode dan sistem penyimpanan data dan
arsip pegawai

Kegiatan

100

Bln

Kegiatan

97

Bln

Melakukan inventarisasi permasalahan-permasalahan dan penyiapan bahan petunjuk


pemecahan masalah

Telaahan/Surat

100

12

Bln

Telaahan/Surat

95

12

Bln

Melayani dan memproses penyiapan permohonan bahan kelengkapan berkas


kepegawaian bagi Pegawai yang Usul Perbaikan dan Penerbitan KPE

115

Berkas/ KPE

100

12

Bln

143

Berkas/ KPE

99

12

Bln

Melayani dan memproses Permohonan pembuatan Tanda Pengenal PNS/Id Card

1500

ID Card

100

12

Bln

1751

ID Card

98

12

Bln

Melayani dan memproses permohonan pembuatan surat keterangan penonaktifan PIN


KPE dan laporan kehilangan KPE

10

Surat Ket.

100

12

Bln

16

Surat Ket.

95

12

Bln

Menyiapkan petunjuk teknis dan pedoman kerja serta pembinaan pengelolaan data dan
arsip kepegawaian

SOP

100

12

Bln

SOP

98

12

Bln

Melakukan penyiapan bahan/pelaksanaan koordinasi dan konsultasi kearsipan data


pegawai

Perjalanan
Dinas

100

12

Bln

12

Perjalanan
Dinas

99

12

Bln

Melakukan koordinasi dengan unit kerja/instansi terkait sesuai dengan bidang tugasnya
dalam rangka kelancaran pelaksanaan tugas(Peremajaan dan Rekonsiliasi Data )

10

File Rekon

100

12

Bln

12

File Rekon

98

12

Bln

10

Melakukan dan menyiapkan instrumen / formulir isian data pegawai bagi PNS yang
Mutasi Masuk

PNS/Formulir
Isian

100

12

Bln

12

PNS/Formulir
Isian

90

12

Bln

11

100

12

Bln

12

Bln

12

Melaksanakan dan menghimpun dan menata dokumen kepegawaian

115

Dosir

100

12

Bln

201

Dosir

90

12

Bln

13

Melaksanakan penataan berkas dan file kepegawaian

115

File Scan

100

12

Bln

201

File Scan

90

12

Bln

14

Melaksanakan dan memelihara berkas, file dan dokumentasi kepegawaian

115

100

12

Bln

201

90

12

Bln

15

Melayani dan memproses penyiapan permohonan bahan kelengkapan berkas


kepegawaian untuk Perbaikan Konversi NIP dan Database Pegawai

15

File/SK
Konversi

100

12

Bln

30

File/SK
Konversi

98

11

Bln

16

Melakukan penyiapan bahan pelaksanaan analisis dan evaluasi serta penyusunan


pelaporan pelaksanaan tugas/hasil pelaksanaan kegiatan Sub Bidang Data dan
Dokumentasi Kepegawaian

Laporan

100

Bln

Laporan

100

Bln

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL
Jangka Waktu Penilaian
01 Januari s/d 31 Desember 2014
TARGET

NO

I. KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN

AK

Kuant/ Output

Kual/
Mutu

Waktu

Biaya

AK
8

REALISASI
Kuant/ Output

Kual/
Mutu

Waktu

10

11

II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS :


1

(tugas tambahan)
(tugas tambahan)

(kreatifitas)
(kreatifitas)

Nilai Capaian SKP

Tana Paser, 31 Desember 20


Pejabat Penilai,

ZULKARNAEN OTTOLUWA,
19740215 200003 1 004

Biaya

PENGHIT
UNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

12

13

14

271

90.33

273

91.00

B
A
C
K

271

90.33

T
O

299

99.78

291

96.91

331

110.33

274

91.33

375

125.00

294

98.00

366

REALISASI

persen waktu
persen biaya
kuantitas kualitas waktu

biaya

RW<24

RW>24

RB<24

RB>24

1 90.333

0 #####

100

95

76 #####

76

100 ##### #####

271

91

0 #####

100

97

76 #####

76

100 ##### #####

273

1 90.333

0 #####

100

95

76 #####

76

100 ##### #####

271

1 99.783

0 #####

124.35

99

76 #####

76

100 ##### #####

299.35

1 96.911

0 #####

116.73

98

76 #####

76

100 ##### #####

290.73

1 110.33

0 #####

160

95

76 #####

76

100 ##### #####

331

1 91.333

0 #####

100

98

76 #####

76

100 ##### #####

274

125

0 #####

200

99

76 #####

76

100 ##### #####

375

98

0 #####

120

98

76 #####

76

100 ##### #####

294

122.00

122

0 #####

200

90

76 #####

76

100 ##### #####

366

#DIV/0!

#DIV/0!

0 ##### #####

76 #####

76

100 ##### ##### #####

341

113.59

1 113.59

0 #####

174.78

90

76 #####

76

100 ##### #####

340.78

341

113.59

1 113.59

0 #####

174.78

90

76 #####

76

100 ##### #####

340.78

341

113.59

1 113.59

0 #####

174.78

90

76 #####

76

100 ##### #####

340.78

382

127.44

1 127.44

8.3333 #####

200

84.333 91.667 ##### #####

382.33

276

92.00

0 #####

100

M
E
N
U
U
T
A
M

92

98 84.333 #####
100

76 #####

76

100 ##### #####

276

Biaya

PENGHIT
UNGAN

NILAI
CAPAIAN
SKP

12

13

14

REALISASI

persen waktu
persen biaya
kuantitas kualitas waktu

B
(1.76*G8-N8)/G8)*100)

(1.76*I8-P8)/I8)*100)

109.02

#####
15

(Sangat Baik)

Tana Paser, 31 Desember 2014


Pejabat Penilai,
90.333

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH
19740215 200003 1 004

biaya

RW<24

RW>24

RB<24

RB>24

0.0000 ##### #####

271

271

0.0000 ##### #####

273

273

0.0000 ##### #####

271

271

0.0000 ##### #####

299.35 299.35

0.0000 ##### #####

290.73 290.73

0.0000 ##### #####

331

331

0.0000 ##### #####

274

274

0.0000 ##### #####

375

375

0.0000 ##### #####

294

294

0.0000 ##### #####

366

366

0 ##### ##### ##### #####


0 ##### #####

340.78 340.78

0 ##### #####

340.78 340.78

0 ##### #####

340.78 340.78

8.3333 ##### #####

382.33 382.33

0 ##### #####

276

276

(76-((((1.76*G8-N8)/G8)*100)-100))
(76-((((1.76*I8-P8)/I8)*100)-100))

BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS


Nama

: ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE

NIP

: 19690816 198903 1 002

No

Tanggal

Uraian

Nama/NIP dan Paraf


Pejabat Penilai

1
1

01 Januari s/d 31 Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2014 =


Desember 2014
109.02 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah
sebagai berikut :
Orientasi Pelayanan

= 93.00 (Sangat Baik)

Integritas

= 85.00

(Baik)

Komitmen

= 88.00

(Baik)

Disiplin

= 90.00

(Baik)

Kerjasama

= 92.00 (Sangat Baik)

Kepemimpinan

= 91.00 (Sangat Baik)

Jumlah

Nilai Rata-rata

= 89.83

539
(Baik)

Kabid. Data dan Informasi


Kepegawaian

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH
19740215 200003 1 004

BACK
TO
MENU
UTAMA

PENILAIAN PRESTASI KERJA


PEGAWAI NEGERI SIPIL

BADAN KEPEGAWAIAN DAERAH

JANGKA WAKTU PENILAIAN


01 Januari s/d 31 Desember 2014

1. YANG DINILAI
a. N A M A

ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE

b. NIP

19690816 198903 1 002

c. Pangkat, golongan ruang

Penata Tingkat I, III/d

d. Jabatan/Pekerjaan

Kasubbid. Data dan Dokumentasi

e. Unit Organisasi

Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

2. PEJABAT PENILAI
a. N A M A

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH

b. NIP

19740215 200003 1 004

c. Pangkat, golongan ruang

Penata Tingkat I, III/d

d. Jabatan/Pekerjaan

Kabid. Data dan Informasi Kepegawaian

e. Unit Organisasi

Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

3. ATASAN PEJABAT PENILAI


a. N A M A

Ir. H.UNTUNG SADARSYAH, M.AP

b. NIP

19621218 199203 1 006

c. Pangkat, golongan ruang

Pembina Utama Muda / IV.c

d. Jabatan/Pekerjaan

Kepala Badan

e. Unit Organisasi

Badan Kepegawaian Daerah Kabupaten Paser

4. UNSUR YANG DINILAI

JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP)

b.

Perilaku
Kerja

109.02

X 60%

1. Orientasi Pelayanan

93.00

(Sangat Baik)

2. Integritas

85.00

(Baik)

3. Komitmen

88.00

(Baik)

4 Disiplin

90.00

(Baik)

5. Kerjasama

92.00

(Sangat Baik)

6. Kepemimpinan

91.00

(Sangat Baik)

Jumlah

539.00

Nilai Rata-rata

89.83

(Baik)

Nilai Perilaku kerja


Nilai Prestasi Kerja

89.83 X 40%

65.41

35.93
101.34
(Sangat Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL


YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal ...........................................

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS


KEBERATAN

Tanggal ...........................................

8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL,
PEJABAT PENILAI

ZULKARNAEN OTTOLUWA, SH
19740215 200003 1 004
10.

DITERIMA TANGGAL,
PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG
DINILAI,

ABDUL RAIS ALFIANSYAH,SE


19690816 198903 1 002
11. DITERIMA TANGGAL,
ATASAN PEJABAT YANG MENILAI

Ir. H.UNTUNG SADARSYAH, M.AP


19621218 199203 1 006

BACK TO
MENU
UTAMA

Uraian tugas eselon IV di mulai dengan ;


Memproses..
Merancang ..
Menyusun ..
Mengerjakan ..
Melakukan Penyiapan bahan ..
Melakukan penyiapan bahan koordinasi ..

Melakukan penyiapan pembinaan, pengendalian,


pemberian bimbingan
Pengumpulan
Pengurusan ..

a.

b.
c.
d.
e.
f.
g.
h.

Subbidang Data dan Arsip Kepegawaian mempunyai


tugas melakukan penyiapan bahan penyusunan
pelaksanaan penyimpanan data dan arsip kepegawaian.
Uraian tugas Subbidang Data dan Arsip Kepegawaian
sebagai berikut :

1.

2.
3.
4.

5.
6.
7.

Uraian tugas Subbagian Program, Evaluasi dan Pelaporan sebagai berikut:


Melakukan penyiapan pengumpulan bahan dan mempelajari peraturan perundang-undangan,
kebijakan teknis, pedoman dan petunjuk teknis serta bahan-bahan lainnya yang berhubungan
dengan penyusunan program, evaluasi dan pelaporan;
Melakukan penyiapan pengumpulan dan pengolahan data serta informasi yang berhubungan
dengan penyusunan program, evaluasi dan pelaporan;
Melakukan penyiapan perumusan pedoman dan petunjuk teknis dalam penyusunan program,
evaluasi dan pelaporan;
Melakukan inventarisasi permasalahan-permasalahan dan penyiapan bahan petunjuk
pemecahan masalah; Telaahan/Surat
Melakukan koordinasi dengan unit kerja/instansi terkait sesuai dengan bidang tugasnya dalam
rangka kelancaran pelaksanaan tugas;
Melakukan penyiapan bahan penyusunan rencana/program dan kegiatan jangka panjang,
menengah, pendek berupa rencana stratejik organisasi;
Melakukan penyiapan bahan pelaksanaan analisis dan evaluasi serta penyusunan pelaporan
pelaksanaan tugas;
Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan sesuai dengan lingkup tugasnya.

Melakukan penyiapan pengumpulan bahan dan mempelajari peraturan perundang-undangan,


kebijaksanaan teknis, pedoman dan petunjuk teknis serta bahan-bahan lainnya yang
berhubungan dengan teknik, metode dan sistem penyimpanan data dan arsip pegawai;
Menyiapkan petunjuk teknis dan pedoman kerja serta pembinaan pengelolaan data dan arsip
kepegawaian; bahan SOP
Menyusun kebijakan, pedoman dan petunjuk teknis di bidang pengelolaan data dan arsip
kepegawaian; - SOP
Melakukan koordinasi dengan unit kerja/instansi terkait sesuai dengan bidang tugasnya dalam
rangka kelancaran pelaksanaan tugas; bahan peremajaan dan Rekonsiliasi Data
Melakukan pelaksanaan koordinasi dan konsultasi kearsipan data pegawai;
Perjalanan
Dinas
Melakukan penyusunan bahan evaluasi dan pelaporan pelaksanaan tugas; Laporan
Melakukan penyiapan tugas-tugas lain yang diberikan sesuai dengan lingkup tugasnya;

Anda mungkin juga menyukai