Rincian AK yg dibutuhkan
Gol
AK Kumulatif
AK yang dibutuhkan
ke IIIa
IIIa Ke IIIb
IIIb Ke IIIc
IIIc Ke IIId
IIId Ke IVa
IVa Ke IV b
Ivb Ke IV c
Ivc Ke IV d
Ivd Ke IV e
100
150
200
300
400
550
700
850
1050
50
50
100
100
150
150
150
200
AKPB
Penunja
Utama
ng
Karya
(AKP) Pengemb
ang Diri
Inovatif
42
38
81
78
119
119
116
155
5
5
10
10
15
15
15
20
3
3
3
4
4
4
5
5
4
6
8
12
12
14
20
Rumus Penghitungan AK
Rumus Penghitungan PKG Untuk Guru Kelas / Bidang Studi NK = NPKG/56 x 100
a) amat baik (91-100) diberikan angka kredit sebesar 125%;
b) baik (76 - 90) diberikan angka kredit sebesar 100%;
c) cukup (61-75) diberikan angka kredit sebesar 75%;
d) sedang (51-60) diberikan angka kredit sebesar 50%; dan
e) kurang ( 50) diberikan angka kredit sebesar 25%.
Contoh Penghitungan Target AK Gol III a dengan Asumsi Memperoleh PREDIKAT NILAI BAIK (100%)
AKK
50
24
24
100%
Jadi AK Kredit Guru Gol IIIa SUB PEMBELAJARAN+PEMBIMBINGAN yg dibutuhkanpertahun adalah 10,50 AK
Sedangkan AKPKB utk Gol III yang dibutuhkan dalam setahun adalah 3 dibagi 4, sekitar 0,75 AK
Sedangaknn AKP (Unsur Penunjang) yang dibutuhkan dalam setahun adalah 5 dibagi 4 yakni 1,35
Silahkan lihat Contoh SKP dan Penghitungann pada sheet berikutnya!
WARNING:
PADA PENGISIAN PENILAIAN UNTUK TENAGA FUNGSIONAL, BAIK GURU, KEPSEK
UNSUR KEPEMIMPINAN DI KOSONG (TIDAK USAH DIISI) LIHAT PERKA BKN HAL 98
ALAH SBB
Angka Kredit
10.5
un adalah 10,50 AK
NO
1
2
Pangkat/Gol.
Ruang
Jabatan
Unit Kerja
3
4
5
NO
AK
mata pelajaran;
Menilai dan mengevaluasi
4 proses dan hasil belajar pada
mata pelajaran yang diampunya;
5
2
2
SISTEM PAKET
Melaksanakan pengembangan
diri atau PKB (1 Laporan Jika
7 hanya 1 Jenis/Kegiatan, 2
1
laporan Jika 2 jenis/kegiatan,
dst):
Melaksanakan publikasi ilmiah
dan Membuat karya inovatif (1
8 Laporan Jika hanya 1
1
Jenis/Kegiatan, 2 laporan Jika 2
kegiatan, dst):
Keikutsertaan dalam kepanitiaan
sekolah (1 Laporan Jika hanya 1
9
1
Kegiatan, 2 laporan Jika 2
jenis/kegiatan, dst)
KUAL/
MUTU
Lap
oran
Lap
oran
Lap
oran
WAKTU
100
12
bln
100
12
bln
100
12
bln
Lap
oran
100
12
bln
Lap
oran
100
12
bln
Lap
oran
100
12
bln
Lap
oran
100
12
bln
Lap
oran
100
12
bln
Lap
oran
100
12
bln
10.5
Melaksanakan pembelajaran
perbaikan dan pengayaan
6 dengan memanfaatkan hasil
penilaian dan evaluasi;
Jumlah
KUANT/
OUTPUT
BIAYA
13.50
Pejabat Penilai,
SHOHIBUL BAROKAH
NIP. 1980
ASBABUN NUJUL
NIP. 1971
AK
TARGET
Kuant/ Output
Kual/Mutu
Waktu
Biaya
AK
REALISASI
Kuant/ Output
Kual/Mutu
Waktu
Biaya
10
11
12
PENGHITUNGAN
13
NILAI
CAPAIAN
SKP
14
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
Laporan
100
12
bln
Laporan
100
12
bln
#DIV/0!
#DIV/0!
10.5
10.5
(Buruk)
4.
Jumlah
b. Perilaku Kerja
60%
1. Orientasi Pelayanan
80
(Baik)
2. Integritas
80
(Baik)
3. Komitmen
80
(Baik)
4. Disiplin
80
(Baik)
5. Kerjasama
80
(Baik)
0.00
6. Kepemimpinan
7. Jumlah
Tanggal, .
400
80.00
80.00
(Baik)
x
40%
32.00
32.00
NILAI PRESTASI KERJA
(Buruk)
Tanggal, .
Tanggal, .
8.
REKOMENDASI
SMP NEGERI
KABUPATEN PANDEGLANG
1.
SHOHIBUL BAROKAH
NIP. 1980
2.
ASBABUN NUJUL
NIP. 1971
3.
YANG DINILAI
a. N a m a
ASBABUN NUJUL
b. N I P
NIP. 1971
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
PEJABAT PENILAI
a. N a m a
SHOHIBUL BAROKAH
b. N I P
NIP. 1980
d. Jabatan/Pekerjaan
e. Unit Organisasi
0
0