BLUE PRINT BISNIS ASURANSI DI INDONESIA

Sebagian orang menganggap bahwa bidang asuransi salah satu bidang yang tidak menjanjikan, sama halnya
seperti saya dulu. Hal ini sangat wajar karena di sekolah-sekolah, bidang asuransi ini tidak pernah di
sosialisasikan, banyak guru yang memberikan informasi beberapa bidang yang menjanjikan seperti tambang,
manufaktur, kedokteran, oil and gas, pns dan sebagainya merupakan bidang yang akan membawa kepada
kita ke jenjang karir yang baik sehingga berdampak kepada penghasilan.
Namun saat ini kita perlu melirik jenjang karir atau jenjang bisnis di bidang asuransi. Mengapa ? kita perlu
belajar dari negara- negara maju seperti singapura, jepang, amerika, rata-rata warga negara tersebut memiliki
2-10 polis per individu. Sementara di Indonesia, dari orang hanya 1-2 orang yang memiliki polis. Ini
menjadi peluang yang bagus jika kita mampu melihat era ke emasan Indonesia ditahun 2025 nanti.
Prudential Indonesia saat ini memiliki nasabah lebih dari 2.5 juta orang dan menguasai lebih dari 50 %
pangsa pasar asuransi di Indonesia.
Sekedar informasi, tahun 2014 prudential membagi hasil usahanya kepada insurance consultant sebesar Rp
4.4 Trilyun, angka ini akan meningkat setiap tahunnya.
Beberapa kalangan professional seperti pengusaha, dokter, pengacara, direktur, general manajer, karyawan
dan beberapa profesi lainnya, mau menghabiskan waktunya di dunia asuransi lebih dari 10 tahun.

MENGAPA ?
Karena mereka mengetahui BLUE PRINT BISNIS yang ditawarkan Prudential Indonesia

Saat ini prudential memiliki Kantor Pemasaran Mandiri ( KPM) lebih dari 350 cabang, yang tersebar di
seluruh Indonesia.

Apakah anda mengetahui bahwa 350 KPM tersebut adalah milik individu yang bekerja sama dengan
Prudential?
Mereka yang notabane pemilik KPM bukan membayar franchise yang bernilai ratusan juta bahkan milyaran
seperti layaknya harga franchise indomaret, MCD, alfamart dsb. Namun mereka merintis karir dari nol,
sehingga pada posisi tertentu, prudential membukakan kantor pemasaran mandiri atas nama keinginan kita.
Seperti Denny Oetama (latar belakang GM Bank Danamon) memulai karir di prudential sejak tahun 2000
dan membuka KPM yang bernama Pru Vision, penghasilan saat ini Rp 4-5 MIlyar/bulan.
Heriyanto Chandra memulai karir di prudential sejak tahun 2002 dan membuka KPM Pru Dynamic,
penghasilan saat ini Rp 1.5 Rp 2.5 Milyar/bulan.
Ada banyak dari mereka yang memulai karir di tahun 2000an saat ini memiliki KPM di seluruh Indonesia,
berikut saya screenshoot hanya beberapa Kantor Cabang Prudential serta nama pemiliknya ( untuk lebih
jelas bisa kunjungi website prudential langsung)

LALU BAGAIMANA KRITERIA AGAR PRUDENTIAL MEMBERIKAN BISNIS FRANCHISE

KEPADA KITA?

Seperti yang saya informasikan, bahwa bisnis franshise prudential tidak menggunakan biaya , hanya menggunakan
kinerja kita dan kemampuan dalam mengembangkan tim.

Ketika anda ingin membangun perusahaan, tentunya ada yang dijual yaitu produk atau jasa. Prudential menjual
beberapa program yang tentunya sangat membantu masyarakat untuk solusi keuangan mereka.
Sebagian besar masyarakat, hanya mengetahui bahwa asuransi untuk mengcover biaya berobat bukan ?
Padahal asuransi memiliki banyak manfaat, sesuai kebutuhan. Berikut beberapa produk asuransi
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.

Asuransi yang mengcover biaya pengobatan

Asuransi yang menjamin penghasilan
ASuransi pendidikan
Asuransi pensiun
Asuransi yang berfungsi menciptakan asset baru
Asuransi jiwa
Asuransi untuk ibu mengandung
dsb

Dengan adanya program asuransi ini, kita dapat menyentuh semua lapisan.
1. Kalangan menengah ke bawah (asuransi jiwa)
2. Kalangan menengah (asuransi penghasilan, asuransi pendidikan, asuransi pensiun, asuransi ibu
mengandung )
3. Kalangan menengah ke atas (asuransi kesehatan, asuransi untuk menciptakan asset baru, khusus investasi)

LALU BENEFIT APA YANG KITA DAPAT ?

Contoh:
Misalkan pada tahun 2016 anda mengedukasi orang disekitar pentingnya perencanaan dana pensiun sejak dini,
setelah anda merencanakan konsep asuransi pensiun. Maka orang tersebut setuju dengan konsep anda dan
mengaplikasikannya dengan premi rutin Rp 1.500.000 / bulan.
Dibulan selanjutnya anda melakukan hal yang sama :
Bulan ke 2. Anda menawakan konsep asuransi pendiidkan dengan premi

Rp 1 juta/bulan

Bulan ke 3. Anda menawakan konsep asuransi penghasilan dengan premi

Rp 3 juta/bulan

Bulan ke 4. Anda menawakan konsep asuransi pendidkan dengan premi

Rp 2 juta/bulan

Bulan ke 5. Anda menawakan konsep asuransi pendidikan dengan premi

Rp 3 juta/bulan

Bulan ke 6. Anda menawakan konsep asuransi pensiun dengan premi

Rp 2 juta/bulan

Bulan ke 7. Anda menawakan konsep asuransi pendidkan dengan premi

Rp 1.5 juta/bulan

Bulan ke 8. Anda menawakan konsep asuransi pensiun dengan premi

Rp 2 juta/bulan

Bulan ke 9. Anda menawakan konsep asuransi penghasilan dengan premi

Rp 3 juta/bulan

Total Omset Premi

Rp Rp 19 juta/bulan

Karena anda membuka pemahaman orang tersebut pentingnya asurnsi, maka prudential memberikan share omset.
Tahun ke 2016

Tahun 2017

Komisi

Rp 5.7 juta
x19 juta)

Bonus

Rp 2.28 juta (12 % Rp 2.28 juta (12

x19 juta)
% x19 juta)

Total

Rp 7.98 juta

Tahun 2018

Tahun 2019

Tahun 2020

(30 % Rp 5.7 juta (30 % Rp 950 ribu (5 % Rp 950 ribu (5 % Rp 950 ribu (5 %
x19 juta)
x19 juta)
x19 juta)
x19 juta)

Rp 7.98 juta

Rp 950.000

Rp 950.000

Rp 950.000

Penghasilan tersebut hanya dari penjualan di tahun 2016, yang dilakukan hanya sebulan sekali sampai ke bulan 9
saja.
Kita hanya melakukan penjualan ditahun pertama dan kedua saja (Jika pekerjaan ini mengharuskan menjual sampai
seumur hidup, tentunya tidak semua orang mau melakukan hal ini )
Berikut jenjang bisnis/karir prudential
Keterangan :
Overriding ( presentase income dari omset group)
Asumsi jika penjualan hanya Rp 150.000.000/12 bulan = Rp 12.5 juta premi
atau yang menabung hanya Rp 1 juta/bulan sebanyak 13 orang dalam setahun.

TAHUN PERTAMA AGEN (2016)

OVERIDDING
STATUS
0%
AGEN
TOTAL OMSET
KOMISI/TAHUN

OMSET PER TAHUN

RP 150 JUTA
RP 150 JUTA
150 JUTA X 42 % = RP 63 JUTA

KOMISI PER BULAN

RP 63 JUTA / 12 = RP 5.25 JUTA

TAHUN KEDUA PRA UNIT MANAJER (2017)

OVERIDDING

STATUS

PUM
AGEN 1
0%
AGEN 2
AGEN 3
AGEN 4
AGEN 5
TOTAL OMSET 2017

OMSET PER TAHUN

RP 150 JUTA (2016)
RP 150 JUTA (2017)
RP 30 JUTA
RP 30 JUTA
RP 30 JUTA
RP 30 JUTA
RP 30 JUTA
RP 300 JUTA
TOTAL KOMISI

KOMISI PER BULAN

RP 5.25 JUTA
RP 5.25 JUTA

RP 10.5 JUTA

TAHUN KETIGA UNIT MANAJER (2018)

OVERIDDING

STATUS

UM
PUM 1
12%
PUM 2
AGEN LAMA 1
AGEN LAMA 2
TOTAL OMSET 2018

OMSET PER TAHUN

RP 150 JUTA (2017)
TIDAK WAJIB JUALAN
RP 300 JUTA
RP 300 JUTA
RP 900 JUTA X 12 %/TAHUN
RP 150 JUTA
RP 150 JUTA
RP 900 JUTA
TOTAL KOMISI

KOMISI PER BULAN

RP 5.25 JUTA
0
RP 9 JUTA

RP 14.25 JUTA

TAHUN KEEMPAT SENIOR UNIT MANAJER (2019)

OVERIDDING

STATUS
SUM
UM 1
UM 2
21%
PUM 1
PUM 2
AGEN BARU 1
AGEN BARU 2
TOTAL OMSET ( 2019)

OMSET PER TAHUN

TIDAK WAJIB JUALAN
RP 900 JUTA
RP 1.8 MILYAR X 9 %/TAHUN
RP 900 JUTA
RP 300 JUTA
RP 300 JUTA
RP 900 JUTA X 21 %
RP 150 JUTA
RP 150 JUTA
RP 2.7 MILYAR
TOTAL KOMISI

KOMISI PER BULAN

0
RP 13.5 JUTA

RP 15.75 JUTA

RP 29.25 JUTA

TAHUN KEEMPAT AGENCY MANAJER (2020)

OVERIDDING

STATUS
AM
SUM 1
SUM 2
UM 1
30%
UM 2
PUM 1
PUM 2
AGEN BARU 1
AGEN BARU 2
TOTAL OMSET ( 2019)

OMSET PER TAHUN

TIDAK WAJIB JUALAN
RP 2.7 MILYAR
RP 5.4 MILYAR X 12 %/TAHUN
RP 2.7 MILYAR
RP 900 JUTA
RP 1.8 MILYAR X 21 %/TAHUN
RP 900 JUTA
RP 300 JUTA
RP 900 JUTA X 30 %/TAHUN
RP 300 JUTA
RP 150 JUTA
RP 300 JUTA X 30 %/TAHUN
RP 150 JUTA
RP 8.1 MILYAR
TOTAL KOMISI

KOMISI PER BULAN

0
RP 54 JUTA
RP 31.5 JUTA
RP 22.5 JUTA
RP 7.5 JUTA
RP 115.5 JUTA

Jika didalam perusahaan kita bekerja :

1. Agen seperti sales, mereka yang turun dilapangan.
Kemampuan menjual ini diperlukan dalam mengatur tim saat menjadi manager
2. Pra Unit Manajer (PUM) seperti supervisor, mereka yang mengawasi tim dan sambil berjualan
PUM ini step terakhi dalam memasuki tahap manajer
3. Unit Manajer (UM) seperti Sales Manajer
Tugas pokoknya mengontrol dan membimbing sales yang dinaunginya.
4. Senior Unit Manager ( SUM) seperti General Manajer
Tugas pokoknya mengawasi kinerja sales manajer.
5. Agency Manager (AM) seperti Direktur
Tugas pokoknya merencanakan strategi jangka panjang dan mengontrol general manager
6. Senior Agency Manager seperti CEO
Anda sebagai pemiliki bisnis

Jika anda sudah memiliki minimal 12 Agency Manager ( AM ) maka PT Prudential akan membukakan kantor
pemasaran mandiri atas nama anda.
Rata-rata penghasilan pemilik KPM ini berkisar diatas Rp 300 JUTA/bulan.
Berikut beberapa contoh dari ribuan pebisnis asuransi di Indonesia
1. Heriyanto Chandra
https://www.youtube.com/watch?v=I_6tR_Zmz4I
2. Didik Mulato
https://www.youtube.com/watch?v=l7rcChM0YYI
3. William Soerjadjaya
https://www.youtube.com/watch?v=9HLnmF5NJdQ
4. Darman Liwidjaya
https://www.youtube.com/watch?v=wnUTB0VCeDI
5. Sudin Lim
https://www.youtube.com/watch?v=vvSVeuw1LWo
6. dr Dani Firnanda
https://www.youtube.com/watch?v=LFSkV10UgHg
7. Eko Haryanto
https://www.youtube.com/watch?v=hyMxco4AOhI
8. Hartawan
https://www.youtube.com/watch?v=KCEw79r2RhI
9. Jiu Kian
https://www.youtube.com/watch?v=vpSm8RBsd2s
10. dr Djati Sulastono Sp.S
https://www.youtube.com/watch?v=FXzqH46fUIM
11. dr Arifin
https://www.youtube.com/watch?v=wGWIJTfgvLI

Semua pembahasan ini akan akan dijelaskan didalam kelas training.

Jika anda ingin membangun bisnis franchise prudential, silahkan kirimkan berkas dibawah in untuk
diajukan ke pusat dan melakukan seleksi dari prudential pusat dan AAJI (Asosiasi Asuransi Jiwa Indonesia)
-

CV
Pas Foto
SCAN : KTP, NPWP , COVER BUKU TABUNGAN

LAMPIRAN

CARA MENCIPTAKAN Rp 100 JUTA/BULAN SELAIN DI BISNIS PRUDENTIAL ?

Ada 2 kriteria bisnis :
1. Bisnis Franchise yaitu bisnis yang sudah memiliki sistem, bisnis sangat cocok bagi mereka yang memiliki
modal namun minim pengalaman bisnis. Misalkan : Alfamart, KFC, Indomaret dsb.
2. Bisnis konvensional, yaitu bisnis yang dimulai dari nol tanpa sistem, bisnis ini sangat cocok bagi mereka yang
minim modal namun memiliki pengalaman bisnis yang sudah pernah berhasil.
Bisnis Indomaret
Untuk memiliki bisnis indomaret ada beberapa biaya yang dikeluarkan
BIAYA INVESTASI
Franchise fee untuk 5 tahun
Biaya startup dan promosi
Perizinan dan renovasi
AC

Rp 36.000.000
Rp 150 .000.000
Rp 90.000.000
Rp 25.000.000
Rp 301.000.000

BIAYA FRANCHISE TIPE 150 M

Rp 600.000.000

BIAYA LAHAN TIPE 150 M

Rp 450.000.000

TOTAL INVESTASI

Rp 1.351.000.000

Perkiraan pendapatan/bulan
Rp 20 juta x 30 hari

Rp 600.000.000

Penjualan bersih ( 11 % dari pendapatan)

Rp

66.000.000

PENGELUARAN / BULAN
1. Biaya karyawan Rp 2.7 juta x 10 orang
2. Biaya operasional ( 2 % dari omset)
3. Royalti fee (3 % dari penjualan bersih )

Rp
Rp
Rp

27.000.000
12.000.000
1.980.000

Rp

40.980.000

LABA/BULAN

= PENJUALAN BERSIH PENGELUARAN/BULAN

= Rp 66 JUTA Rp 40.98 JUTA = Rp 25 JUTA/BULAN (masih 100 juta)

PERKIRAAN BALIK MODAL

= 1.3 MILYAR/ 25 JUTA

= 4.5 TAHUN

UNTUK MEMILIKI PENGHASILAN Rp 100 JUTA / BULAN

MEMBUTUHUKAN MODAL Rp 1. 3 MILYAR x 4 = Rp 5.2 MILYAR
SEMENTARA DI PRUDENTIAL DAPAT KITA CAPAI TANPA MODAL

LAMPIRAN PENGHARGAAN ( HANYA SEBAGIAN)

Tahun 2005
1. Perusahaan Asuransi Jiwa Terbaik dengan aset lebih dari 1 triliun rupiah 'Asuransi Terbaik 2005' dari
Majalah Investor.
2. Majalah InfoBank memberikan nilai 'Excellent' untuk kategori perusahaan asuransi jiwa dengan
pendapatan 500 miliar rupiah dan lebih.
3. Prudential Indonesia masuk dalam nominasi 'Indonesian Best Brands Award' (IBBA) yang dilakukan
Majalah SWA dengan MARS, sebuah lembaga riset, dalam kategori perusahaan asuransi jiwa Majalah
SWA Sembada
4. Prudential Indonesia masuk dalam nominasi 'Indonesian Customer Satisfaction Award' (ICSA) yang
dilakukan Majalah SWA dengan Frontier, sebuah lembaga riset, dalam subkategori perusahaan
asuransi jiwa Majalah SWA Sembada
Tahun 2006
1. 'Perusahaan Asuransi Jiwa Terbaik' dengan aset di atas Rp 1 triliun Asuransi Terbaik 2006 Majalah
Investor
2. 'Asuransi jiwa terbaik' dalam kategori modal di atas Rp 250 miliar Majalah Proteksi
3. Asuransi jiwa patungan dengan peringkat tertinggi dalam survei 'Indonesian Best Brand Award' yang
dilaksanakan Majalah SWA Sembada
4. Nominasi dalam kategori asuransi jiwa dari survei 'Indonesian Customer Satisfaction Award' yang
dilaksanakan Majalah SWA Sembada
Tahun 2007
1. Nilai 'Sangat Baik' dan peringkat teratas dalam kategori perusahaan asuransi jiwa dengan premi bruto
di atas Rp1 triliun dari Majalah InfoBank
2. Bapak Kevin Holmgren terpilih sebagai 'Tokoh Finansial Indonesia tahun 2007' dari majalah Investor.
3. Terbaik dalam meraih 'Total Kepuasaan Pelanggan' dari majalah SWA Sembada.
4. Penghargaan 'Lifetime Achievement' untuk pencapaian Perusahaan Asuransi Jiwa Terbaik berturutturut selama 2003-2007 Majalah Investor
5. 'Perusahaan Asuransi Jiwa Terbaik 2007' dalam kategori aset di atas Rp 5 triliun Majalah Investor
6. 'Perusahaan Asuransi Jiwa Terbaik 2007' Bisnis Indonesia
7. No. 1 dalam kategori asuransi jiwa dengan nilai 'excellent' di Call Center Award dari Majalah
Marketing bekerja sama dengan Carre-CCSL.
8. Rekor MURI untuk 'Pemrakarsa dan penyelenggara perjalanan insentif korporasi ke Eropa dengan
peserta terbanyak, 1.100 peserta secara serentak'.
Tahun 2008
1. Nilai 'Sangat Baik' dan peringkat teratas dalam kategori perusahaan asuransi jiwa dengan premi bruto
di atas Rp1 triliun dari Majalah InfoBank
2. 'Perusahaan Asuransi Terbaik 2008' untuk kategori Asuransi Jiwa dengan aset di atas Rp7,5 triliun
pada penghargaan 8th Annual Investor The Best Insurance Companies 2008 oleh Majalah Investor
3. 'Perusahaan Asuransi Jiwa dengan Pencitraan Terbaik' pada penghargaan Indonesia Most Admired
Company (IMAC) 2008 oleh Majalah BusinessWeek dan Frontier Consulting Group.
4. 'Kualitas Pelayanan Terbaik' untuk kategori Asuransi Jiwa pada penghargaan Service Quality 2008
oleh Majalah Marketing
5. 'Asuransi Jiwa Syariah Terbesar dan Teraktif' pada penghargaan Islamic Financial 2008 oleh Karim
Consulting

Tahun 2009
1. 'Marketing Award 2009' sebagai Perusahaan Yang Mampu Mengarahkan Pasar diberikan oleh Majalah
Marketing.
2. 'Star Performer Award 2009', penghargaan khusus sebagai Perusahaan Asuransi Jiwa yang berhasil
menjadi yang terbaik selama 7 tahun berturut-turut dari Majalah Investor.
3. 'Indonesian Customer Satisfaction Award (ICSA) 2009' untuk kategori asuransi jiwa. Penghargaan ini
diselenggarakan oleh majalah SWA bekerja sama dengan lembaga riset Frontier Consulting Group.
4. Favorit pembaca dalam survei yang diselenggarakan Majalah Mother & Baby dalam 'Readers Choice
Award 2009' untuk kategori produk asuransi.
5. 'Aplikasi Terbaik IVR Standar Industri' dalam Penghargaan Global Service Index dari lembaga riset
jasa layanan, OmniTouch International.
6. 'Best Brand' Award 2009 dari survei 'Indonesian Best Brand Award 2009' yang diselenggarakan
Majalah SWA bekerja sama dengan lembaga riset MARS Indonesia untuk kategori asuransi jiwa.
7. 'Peringkat 1 - Asuransi dengan Pertumbuhan Paling Cepat' dalam Penganugerahan Islamic Finance
Award & Cup 2009, diselenggarakan oleh Karim Consulting.
8. 'Peringkat 1 - Terbaik dalam Pengelolaan Risiko' dalam Penganugerahan Islamic Finance Award &
Cup 2009, diselenggarakan oleh Karim Consulting
9. 'Indonesia Most Admired Companies 2009' untuk ketiga kalinya dalam kategori asuransi jiwa dari
Majalah BusinessWeek bekerja sama dengan lembaga riset Frontier Consulting Group.
10. 'Asuransi Jiwa Terbaik 2009' untuk kategori perusahaan asuransi jiwa dengan aset di atas Rp 7,5 triliun
dalam acara Investor Awards 2009 dari Majalah Investor.
11. 'Perusahaan Asuransi Jiwa dengan Produk favorit pilihan pembaca' kategori Asuransi dari Majalah
IDEA dan Tabloid RUMAH
12. 'Service Quality 2009' dari Majalah Marketing bekerja sama dengan Carre-CCSL, konsultan riset jasa
pelayanan untuk kategori Layanan Asuransi Jiwa
Tahun 2010
1. Penghargaan 'Indonesia Most Favorable Brand in Social Media' kategori asuransi dari majalah SWA,
SITTI (Sistem Iklan Teknologi Teks Indonesia) dan OMG.
2. 'Digital Marketing Award 2010' untuk situs korporat dalam kategori asuransi jiwa dari majalah Digital
Marketing bekerja sama dengan lembaga riset Survey One dari Marketing Group.
3. 'Indonesias Most Favorite Netizen Brand 2010' untuk kategori asuransi jiwa dari Marketeers bekerja
sama dengan lembaga riset Mark Plus Insight.
4. 'Indonesian Customer Satisfaction Award (ICSA) 2010' untuk kategori asuransi jiwa dari Majalah
SWA bekerja sama dengan lembaga riset Frontier Consulting Group.
5. 'Cabang Asuransi Jiwa Syariah Terbaik 2010', untuk kategori perusahaan asuransi jiwa dengan aset di
atas Rp100 miliar dalam ajang 'Investor Best Syariah 2010'dari Majalah Investor.
6. 'Peringkat 1 - The Most Profitable Investment' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2010',
diselenggarakan oleh Karim Consulting.
7. 'Peringkat 1 - The Most Expansive Insurance' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2010',
diselenggarakan oleh Karim Consulting.
8. 'Peringkat 1 - The Best Islamic Life Insurance' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2010',
diselenggarakan oleh Karim Consulting.
9. Posisi teratas untuk kategori 'Good Life Insurance' dalam sub kategori modal di atas 250 miliar dalam
acara 'Insurance Awards 2010' yang diselenggarakan oleh Majalah Media Asuransi.
10. 'Star Performer Award 2010', penghargaan khusus sebagai Perusahaan Asuransi Jiwa yang berhasil
menjadi yang terbaik selama 8 tahun berturut-turut dari Majalah Investor.
11. 'Asuransi Jiwa Terbaik 2010' untuk kategori perusahaan asuransi jiwa dengan aset di atas Rp 10 triliun
dalam acara 'Investor Awards 2010' dari Majalah Investor.
12. Penghargaan 'Indonesia's Most Admired Companies' untuk keempat kalinya dalam kategori asuransi
jiwa dari Majalah BusinessWeek Bloomberg bekerja sama dengan lembaga riset Frontier Consulting
Group.

13. 'Editors Choice' untuk kategori asuransi jiwa, sub kategori merek produk untuk PRUlink dalam ajang
'Marketeers Award: Greatest Brand of the Decade 2010' dari konsultan pemasaran MarkPlus Inc.
bekerja sama dengan komunitas 'Marketeers'.
14. 'Top Brand Award 2010' untuk kategori asuransi jiwa dari Majalah Marketing bekerja sama dengan
lembaga riset Frontier Consulting Group.
15. Penghargaan 'Diamond' untuk kategori Health Insurance Services dalam ajang 'Service Quality Award
2010' dari Majalah Marketing bekerja sama dengan Carre-CCSL, konsultan riset jasa pelayanan.
16. Penghargaan 'Gold' untuk kategori Life Insurance Services untuk yang ke tiga kalinya dalam ajang
'Service Quality Award 2010' dari Majalah Marketing bekerja sama dengan Carre-CCSL, konsultan
riset jasa pelayanan.
Tahun 2011
1. People's Choice' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2011', diselenggarakan oleh Karim
Business Consulting.
2. Peringkat 1 - The Best Islamic Life Insurance' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2011'
dengan aset di atas Rp 100 miliar, diselenggarakan oleh Karim Business Consulting.
3. Peringkat 1 - The Most Expansive Insurance' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2011'
dengan aset di atas Rp 100 miliar, diselenggarakan oleh Karim Business Consulting.
4. Peringkat 3 - The Most Profitable Investment' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2011'
dengan aset di atas Rp 100 miliar, diselenggarakan oleh Karim Business Consulting.
5. Peringkat 3 - The Best Risk Management' dalam penganugerahan 'Islamic Finance Award 2011'
dengan aset di atas Rp 100 miliar, diselenggarakan oleh Karim Business Consulting.
6. Indonesias Most Favorite Netizen Brand 2011 untuk kategori asuransi jiwa dari Marketeers bekerja
sama dengan lembaga riset Mark Plus Insight.
7. Net Promoter Leader dalam ajang 'Net Promoter Customer Loyalty Award 2011' untuk kategori
asuransi jiwa dari majalah SWA bekerjasama dengan Hachicko net promoter solution
8. Piagam Penghargaan MURI (World Record Museum) Indonesia dalam kategori Pemrakarsa dan
Penyelenggara Perjalanan Konvensi Korporasi (Perusahaan) ke Paris, Perancis dengan Peserta
Terbanyak
9. Piagam Penghargaan MURI (World Record Museum) Indonesia dalam kategori Pemrakarsa dan
Penyelenggara Kunjungan ke Objyek Wisata Luar Negeri dengan Mengenakan Batik Peserta
Terbanyak.
10. Indonesian Customer Satisfaction Award (ICSA) 2011 untuk kategori asuransi jiwa dari Majalah SWA
bekerja sama dengan lembaga riset Frontier Consulting Group.
11. Pilihan para pembaca Majalah Mother & Baby sebagai 'Terfavorit I' dalam Reader's Choice Award
2011 untuk kategori asuransi pendidikan anak.
12. Digital Marketing Award 2011 untuk situs korporat dalam kategori asuransi jiwa dari majalah Digital
Marketing bekerja sama dengan lembaga riset Survey One dari Marketing Group.
13. Financial Insights Innovation Award (FIIA) 2011 untuk industri asuransi dalam kategori 'Innovation in
Business Process Management' yang diselenggarakan oleh IDC Financial Insights, konsultan bisnis
dan riset.
14. Nilai 'Sangat Baik' dalam kategori perusahaan asuransi jiwa dengan premi bruto di atas Rp1 triliun dari
Majalah InfoBank.
15. Indonesia's Most Favorite Women Brand 2011' atas keberhasilan menduduki peringkat 1 dalam
'Indonesia's Women Brand Champion 2011'

Tahun 2012
1. Gold Brand Champion of Health Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Paling Ternama' dari
Marketeers dan MarkPlus Insight.
2. Gold Brand Champion of Life Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Pilihan Nasabah Terbaik'
dari Marketeers dan MarkPlus Insight.
3. Gold Brand Champion of Unit Link Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Paling Ternama' dari
Marketeers dan MarkPlus Insight.
4. Gold Brand Champion of Unit Link Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Pilihan Nasabah
Terbaik' dari Marketeers dan MarkPlus Insight.
5. Gold Brand Champion of Unit Link Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Pilihan Nasabah
Terbaik' dari Marketeers dan MarkPlus Insight.
6. Gold Brand Champion of Health Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Pilihan Nasabah
Terbaik' dari Marketeers dan MarkPlus Insight.
7. Gold Brand Champion of Health Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Paling Ternama' dari
Marketeers dan MarkPlus Insight.
8. Gold Brand Champion of Sharia Insurance Brand 2012 untuk kategori 'Merek Pilihan Nasabah
Terbaik' dari Marketeers dan MarkPlus Insight.
9. Star Performer Trophy 2012' sebagai Perusahaan Asuransi Terbaik selama 10 tahun berturut-turut pada
'Investor Awards 2012' dari Majalah Investor.
10. Asuransi Jiwa Terbaik 2012' untuk kategori Perusahaan Asuransi Jiwa dengan Aset di Atas Rp 15
Triliun
dalam
acara
'Investor
Awards
2012'
dari
Majalah
Investor.
Tahun 2013
1. The Indonesia Middle-Class Brand Champion 2013 for Educational Insurance category based on the
Middle-Class Consumer Survey in 9 Cities in Indonesia from SWA Magazine and Inventure.
2. The Indonesia Middle-Class Brand Champion 2013 for Life Insurance category based on the
Middle-Class Consumer Survey in 9 Cities in Indonesia from SWA Magazine and Inventure.
3. The Indonesia Middle-Class Brand Champion 2013 for Unit Link category based on the MiddleClass Consumer Survey in 9 Cities in Indonesia from SWA Magazine and Inventure.
4. 2nd Rank in The Most Profitable Investment category from Karim Business Consulting
5. 2nd Rank in The Best Risk Management category from Karim Business Consulting
6. 1st Rank in The Most Expansive Insurance category from Karim Business Consulting
7. 1st Rank in The Best Islamic Life Insurance category from Karim Business Consulting
8. Excellent Service Experience Award 2013 (ESEA) in the Life and Health Insurance category for
Good Performance in Delivering Positive Customer Experience based