I0TIMIK IK0IM0K0K I0M0I0

Y MK0If lIMI t011/t01t

PROKER PSDM
POLA PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MAHASISWA
1 Deskripsi kegiatan Menyusun konsep kaderisasi warga HMPL sejak
tahun pertama hingga tahun terakhir. Dalam
permodelan yang saling berkesinambungan dari
tahun pertama hingga ke-empat.
2 Tujuan Untuk mengarahkan warga HMPL untuk
memiliki jiwa kepemimpinan dan terarah untuk
preIesional dalam kehidupan di kampus dan di
masyrakat.
3 Sasaran Mahasiswa HMPL ITS
4 Pelaksanaan Kegiatan
Tempat
Setahun Pengurusan
Gedung PWK ITS
5 Tolok Ukur Keberhasilan 1. Mahasiswa mampu mengaplikasikannya
dalam kehidupan sehari-hari
2. 90 mahasiswa HMPL mampu menjadi
kader-kader terbaik HMPL
6 Skala Kegiatan Internal HMPL
7 Dana yang Dibutuhkan -
9 Penanggung Jawab Deas,Adinda,Octa,Depol

DIVISI KADERISASI
1. Event PMT (Planning Days)
1 Deskripsi kegiatan PMT merupakan kegiatan pengaderan bagi mahasiswa
baru Perencanaan Wilayah dan Kota 2011 yang
dilaksanakan sebagai tahap awal pengenalan dunia

kemahasiswaan di lingkup jurusan.

2 Tujuan Untuk melatih kemampuan soItskill mahasiswa baru
PWK dalam bidang kemanajerialan dan kemahasiswaan.
3 Sasaran Mahasiswa baru PWK ITS 2011
4 Pelaksanaan Kegiatan
Tempat
06 08 Januari 2012
Gedung PWK ITS
5 Tolok Ukur Keberhasilan 3. 80 warga HMPL berpartisipasi aktiI dalam
kegiatan HMPL khususnya PL-09 dan PL-08
4. Mahasiswa baru mengerti dan memahami materi
pengaderan sesuai dengan parameter keberhasilan
yang ditetapkan oleh SC HMPL ITS 2011.
5. 90 mahasiswa baru yang menandatangani kontrak
pengaderan mengikuti PMT.
6 Skala Kegiatan Internal HMPL
7 Dana yang Dibutuhkan Rp 2.500.000,00
8 Estimasi Sumber Dana Jurusan : Rp 2.000.000,00
Dekanat : Rp 500.000,00
9 Penanggung Jawab Sabaruddin
Eta Rahayu

. Camp
1 Deskripsi kegiatan Kegiatan pengaderan dalam bentuk event outbond
sebagai bentuk evaluasi dari kegiatan PMT sebelumnya.
2 Tujuan Untuk memantapkan kemampuan soItskill mahasiswa
baru dalam mempersiapkan kader HMPL yang
proIesional.
3 Sasaran Mahasiswa baru PWK ITS 2011
4 Pelaksanaan Kegiatan 30, 31 Maret 2012 1 April 2012
5 Tolok Ukur Keberhasilan 1. 80 warga HMPL berpartisipasi aktiI dalam
kegiatan Camp khususnya PL-09 dan PL-08

2. Mahasiswa baru memahami tentang arti dedikatiI

terhadap himpunan.
3. 80 dari mahasiswa baru yang mengikuti PMT
mengikuti Kegiatan Camp.
6 Skala Kegiatan Internal HMPL
7 Dana yang Dibutuhkan Rp 3.500.000,00
8 Estimasi Sumber Dana Jurusan : Rp 3.000.000,00
Dekanat : Rp 500.000,00
9 Penanggung Jawab Angsar
Dhimas Yogi
Devina Rahma

. HMPL Night for All (Welcome Party Keluarga Baru HMPL)
1 Deskripsi kegiatan Acara penyambutan keluarga baru HMPL (PL-10)
2 Tujuan Untuk menyambut mahasiswa baru yang telah diangkat
menjadi warga dan menjalin tali keakraban.
3 Sasaran Mahasiswa PWK ITS 2011
4 Pelaksanaan Kegiatan Akhir Mei 2012, kondisional setelah maba diangkat
menjadi warga.
5 Tolok Ukur Keberhasilan Terjalin silaturrahmi dan keakraban dengan PL-10
6 Skala Kegiatan Internal HMPL
7 Dana yang Dibutuhkan Rp 100.000,00
8 Estimasi Sumber Dana Jurusan : Rp 100.000,00
9 Penanggung Jawab Sisca Henlita
KleoIine
Benny

PELATIHAN
1. LKMM Pra-TD
a. Deskripsi Kegiatan Ikut berpartisipasi dalam LKMM Pra-TD
yang diadakan di tingkat Iakultas dengan
cara mengirimkan peserta dari HMPL.

b. Tujuan Mengakomodasi mahasiswa baru 2009
Prodi PWK ITS dalam LKMM Pra-TD.
c. Sasara Mahasiswa baru 2010 Prodi PWK ITS.
d. Pelaksanaan Kegiatan
Waktu
Tempat

2-4 Desember 2011
Kondisional
e. Tolok Ukur Keberhasilan Diikuti minimal 75 dari mahasiswa baru
2010 Prodi PWK ITS
I. Skala Kegiatan Internal HMPL
g. Penanggung Jawab Devi Andalusia

. LKMM TD

a. Deskripsi Kegiatan Mengadakan pelatihan keterampilan
manajemen mahasiswa tingkat dasar.
b. Tujuan Memberikan pelatihan keterampilan
manajemen mahasiswa tingkat dasar kepada
anggota HMPL.
c. Sasaran Anggota HMPL yang telah mengikuti
LKMM Pra-TD
d. Pelaksanaan Kegiatan
Waktu
Tempat

910 Maret 2012
Gedung Prodi PWK ITS

e. Tolok Ukur Keberhasilan Diikuti minimal 20 peserta dari angkatan

2010 dan 2011 yang telah mengikuti

LKMM Pra-TD
I. Estimasi Sumber Dana Jurusan : Rp 1.000.000,00
Dekanat : Rp 200.000,00
g. Penanggung Jawab Yeni Ratna Sari


. PP LKMM

a. Deskripsi Kegiatan Ikut berpartisipasi dalam pelatihan
pemandu yang diadakan di tingkat Iakultas
dengan cara mengirimkan peserta dari
HMPL.

b. Tujuan Mengakomodasi anggota HMPL yang
memiliki potensi sebagai pemandu LKMM.
c. Sasaran Anggota HMPL yang telah mengikuti
LKMM-TD
d. Pelaksanaan Kegiatan
Waktu
Tempat

23 24 Maret 2012
Kampus PWK 103 & 102
e. Tolok Ukur Keberhasilan PendaItar minimal 5 orang dari angkatan
2010 dan 2011 yang telah mengikuti
LKMM-TD
I. Skala Kegiatan Internal HMPL
g. Penanggung Jawab RiIki Alvian

4. LKMM TM

a. Deskripsi Kegiatan Berpartisipasi dalam LKMM-TM yang
diadakan di tingkat Iakultas dengan cara
mengirimkan peserta dari HMPL.
b. Tujuan Mengakomodasi anggota HMPL yang telah

mengikuti LKMM-TD untuk melanjutkan

ke tingkat lebih tinggi yaitu LKMM-TM.
c. Sasaran Anggota HMPL yang telah mengikuti
LKMM-TD.
d. Pelaksanaan Kegiatan
Waktu
Tempat

20-21 April 2012 (menyesuaikan panitia
LKMM-TM FTSP)
Kondisional
e. Tolok Ukur Keberhasilan Diikuti minimal 20 peserta dari angkatan
2010 serta 2011 yang telah mengikuti
LKMM Pra-TD
I. Skala Kegitan Internal HMPL
g. Penanggung Jawab Krismadhita C. R.

5. SCT

a. Deskripsi Kegiatan SCT merupakan suatu kegiatan pelatihan/pembekalan
kepada SC dan Calon SC yang akan Mengkonsep alur
pengkaderan dalam rangkaian Planning Days & Plano
Challange .
Kegiatan SCT dilaksanakan selama 2 hari.
Hari pertama diisi oleh pembicara yang menyampaikan
materi untuk membekali para instruktur seperti,metode
dan teknik motivasi, metode dan teknik penyampaian
materi, serta Psikologi manusia. Setelah itu
dilaksanakan simulasi untuk menerapkan materi yang
telah disampaikan oleh pembicara.
b. Tujuan Melatih anggota HMPL sebagai SC yang nantinya akan
mebuat konsep pengkaderan dalam rangkaian Planning
Days & Plnning Camp.

c. Sasaran SC dan Calon SC

d. Pelaksanaan Kegiatan
Waktu
Tempat

30 Desember 2011
Gedung Prodi PWK
e. Tolok Ukur Keberhasilan Seluruh SC 2011
I. Skala Kegiatan Internal HMPL
g. Penanggung Jawab Achmad MiItahur Rozak

6. TFI
a. Deskripsi Kegiatan TFI merupakan suatu kegiatan pelatihan/pembekalan
kepada calon instruktur yang akan turun langsung ke
lapangan ketika menyampaikan materi pelatihan dalam
Planning Days & Plano Challange .
Kegiatan TFI dilaksanakan selama 2 hari.
Hari pertama diisi oleh pembicara yang menyampaikan
materi untuk membekali para instruktur seperti,metode
dan teknik motivasi, metode dan teknik penyampaian
materi, serta Psikologi manusia.
Hari kedua dilaksanakan simulasi untuk menerapkan
materi yang telah disampaikan oleh pembicara.
b. Tujuan Melatih anggota HMPL sebagai instruktur yang nantinya
turun langsung ke lapangan ketika menyampaikan materi
dalam Planning Days & Planning Camp.
c. Sasaran Anggota HMPL khususnya angkatan 2009 dan 2010
d. Pelaksanaan Kegiatan
Waktu
Tempat

23-24 Desember 2011
Gedung Prodi PWK
e. Tolok Ukur Keberhasilan Diikuti minimal 40 mahasiswa PWK dari angkatan 2009
dan 2010
I. Estimasi Sumber Dana Jurusan : Rp 500.000,00

g. Skala Kegiatan Internal HMPL
h. Penanggung Jawab Lilik Krisnawati

TIMELINE PROBER EPARTEMENT PENGEMBANGAN SOMBER AVA MAHASISwA

z-4 0IMBR zs-z4 0IMBR so 0IMBR e-8 IAN0ARl 9-to MARI zs-z4 MARI zo-zt ARlL so MARI-t ARlL k0N00Il0NAL Ml
IlM
zott zotz
0etember Iunuuri Februuri Muret April Mei
R0kR kA0RlIAIl t z s 4 s t z s 4 s t z s 4 s t z s 4 s t z s 4 s t z s 4 s
uent MI
Cump
HML Night For All

R0kR LAIlHAN

LkMM ru-I0
LkMM I0
LkMM

LkMM IM
IFl
ICI