Kali ini tedy akan membuat sebuah postingan tentang Cara Menyelesaikan Soal

Gambar Psikotes Wartegg untuk fresh graduated danprofessional. Semoga

artikel ini dapat menjadi referensi bagi teman-teman semua yang akan mengikuti tes
psikologis, salah satunya yaitu tes masuk PNS, Tes Pegawai BUMN, dll.
Dalam tes Wartegg, anda akan menemukan 8 kotak yang berisi coretan kecil dengan
perintah agar anda mengisi kotak tersebut dengan Gambar. Nah, contohnya ialah
seprti Gambar dibawah ini :

Anda harus memperhatikan dengan cermat petunjuk dan keterangan yang tertera
seperti Gambar diatas. Nah, salah satu cara yang benar dari hasil contoh jawaban
terbaik test Wartegg ini yaitu sebagai berikut :

Atau seperti dibawah ini, juga boleh :

Dalam Psikotest, tidak ada benar dan salah, yang ada ialah benar dan benar. Namun,
bukan benar salah yang menjadi penilaian disini. Dalam test Psikotesyamg dinilai
ialah Gambarnya, karena dari Gambar saudara terdapat unsur nilai psikologis
saudara.
Berikut akan tedy berikan tips untuk menjawab test Wartegg, yaitu sebagai berikut :
a) urutan mengGambar sebaiknya diacak dari biasanya 1,2,3,4,5,6,7,8 menjadi
1,2,3,4,8,7,6,5 hal ini mendadakan diri anda sebagai orang yang kreatif, mempunyai
tantangan dan inovatif ketimbang kaku atau mengikuti habbit.
b) Berlatihlah mengGambar sejelas mungkin dapat dimengerti, jangan lupa beri
keterangan pada Gambar baik itu sulit, disukai atau tidak disukai, ataupun mudah,
perhatikan petunjuk pada Soal
c) Bila anda bergender laki-laki jangan mulai dengan nomor 5, karena beberapa
anggapan menyebutkan hal ini berpengaruh terhadap orientasi seks anda.
d) Tes ini tidak tidak memerlukan kemampuan khusus, tetapi hal ini hanya salah satu

cara bagi penguji untuk mengetahui kepribadian, misalnya bilaGambar terlalu sering
dihapus atau kotor berarti anda peragu dan tidak terencana. Jika mengGambarterlalu
kuat untuk garis yang seharusnya lembut menandakan anda orang yang keras kepala.
e) Gambar yang anda buatpun menunjukkan tingkat IQ, jika Gambarnya biasa-biasa
saja dan umum tentu penilaian tingkat kecerdasannya berbeda jauh dibanding jika kita
mengGambar sesuatu yang belum terpikirkan orang lain dan berwawasan.
Berikut akan tedy berikan contoh-contoh hasil Gambar test Wartegg selain daripada
dua diatas, yang lainnya dapat anda cari sendiri di google :

Dalam mengerjakan test Wartegg, biasanya menggunakan media Kertas HVS dengan
alat tulis berupa Pensil HB, dan dikerjakan dalam waktu 1x15 menit. Jadi agan-agan
harus mulai berlatih dari sekarang bagaimana test yang baik dan benar dalam
mengGambarnya.
gbr 1. berupa titik ditengah kotak : ini menyangkut hal2 yg berhubungan dengan
penyesuaian diri yaitu bagaimana seseorang menempatkan diri dlm lingkungan
gbr 2. berupa ~ tp berada di kotak sebelah kiri : menunjukkan fleksibilitas perasaan.
gbr 3. berupa 3 garis horisontal dr pendek, sedang tinggi sejajar: mengukur hasrat untuk
maju/ ambisi
gbr 4. berupa kotak kecil di sebelah kanan : mengukur bagaimana seseorang mengatasi
kesulitan
gbr 5. seperti huruf T tp miring (susah gambarin nya) : mengukur bagaimana cara
bertindak.
gbr 6. berupa garis horisontal & vertikal : mengukur cara berpikir / analisa & sintesa
gbr 7. berupa titik2 : menyangkut kehidupan dan perasaan ( apakah sudah stabil,
kekanakan)
gbr 8. berupa lengkungan : mengenai kehidupan sosial/ hubungan social.
Read more: http://soalpembahasan.blogspot.co.id/2013/06/contoh-soal-warteggtest.html#ixzz4JYCl07pH
Tips Lulus dan Contoh Soal Tes Psikotes Kerja Online dan Jawabannya Terbaru - Apakah kamu sedang
melamar pekerjaan entah itu di Perusahaan Negeri ataupun Swasta? Kalau ya, pasti pernah mendengar tentang
Tes Psikotes 'kan? Kalau belum pernah simak penjelasannya berikut ini.
Menurut wikipedia, Tes psikologi atau psikotes adalah bidang yang ditandai dengan penggunaan sampel

perilaku untuk menilai konstruksi psikologis, seperti fungsi kognitif dan emosional, tentang individu tertentu.
Istilah teknis untuk ilmu di balik tes psikologis psikometri. Dengan sampel perilaku, satu berarti pengamatan
dari tugas melakukan individu yang biasanya telah ditentukan sebelumnya, yang sering berarti nilai pada ujian.
Respons ini sering dikompilasi ke dalam tabel statistik yang memungkinkan evaluator untuk membandingkan
perilaku individu yang diuji terhadap tanggapan kelompok norma.
Baca juga Tips Cara Menyembuhkan atau Mengurangi Mata Minus
Biasanya tes ini digunakan sebagai bagian dalam tahapan penerimaan calon karyawan/pegawai baru di
Perusahaan. Tes psikotes ini bertujuan untuk mengukur aspek individu secara psikis baik kemampuan kognitif
dan emosional seseorang. Sebenarnya untuk mengerjakan tes psikotes itu mudah tapi masih banyak orang yang
gagal dalam tes ini. Macam-macam tes psikotes kerja ada 4 yaitu Tes IQ, Tes Kepribadian, 3. Tes
Kemampuan, dan Tes Kreatifitas. Untuk itu blog zonanesia akan memberikan sedikit bocoran dan jawaban
kepada kamu semua untuk mengerjakannya. Nah berikut ini adalah beberapa contoh soal psikotes, serta tips dan
trik, serta jawabannya terbaru yang sering di keluarkan oleh perusahaan dalam ujian psikotes.
Pertama Tes Wartegg
Soal Tes Wartegg

Dalam tes wartegg ini Anda disuruh untuk menggambar sesuatu dari bentuk diatas. Tips untuk mengerjakannya
adalah
1.
2.
3.
4.

Jangan menggambar sesuai urutan gambar, contoh: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8. (Anda akan dipandang sebagai
orang yang kaku atau konservatif)
Gambarlah secara acak, contoh: 3, 1, 4, 2, 7, 5, 8, 6.(Anda akan dipandang sebagai orang yang
bergerak kreatif, dan inovatif)
Jangan menggambar mulai dari nomor 5 jika Anda seorang laki-laki. (ini berpengaruh terhadap
orientasi seks Anda)
Cobalah untuk menggambar benda hidup untuk garis lengkung, dan benda mati untuk garis lurus.

Contoh Jawaban Soal Tes Wartegg

Kedua, Tes Menggambar Orang (draw a man test) dan Tes Menggambar Pohon (baum tree test)
Tes ini berjuan bukan menilai aspek estetika dari gambar yang Anda buat, tetapi menilai bagaimana persepsi
Anda terhadap sebuah instruksi untuk menggambar orang maupun pohon tersebut.
1.
2.

Tips untuk menggambar pohon dalam tes psikotes adalah pohon yang Anda gambar harus pohon yang
berkambium, lebih baik lengkap dengan buah dan akarnya, misalnya pohon durian, mangga, rambutan,
nangka, dll.
Tips untuk menggambar orang dalam tes psikotes adalah gambarlah orang yang sedang bekerja atau
beraktifitas. Misalnya seorang pemain sepak bola yang sedang berlatih, Pak Guru yang sedang mengajar
murid, Pak Tani sedang mencangkul di sawah, dan lain-lain.

Contoh Gambar Pohon

Contoh Gambar Orang

Ketiga Tes EPPS (Edwards Personal Preference Schedule)

Contoh soal EPPS sebagai berikut:
A. Saya merasa bahwa dalam banyak hal saya kalah dibandingkan orang lain
B. Saya suka mengelakkan tanggung jawab dan kewajiban-kewajiban
- A. Saya adalah pemimpin yang baik
- B. Saya selalu mengerjakan pekerjaan dengan teliti
- A. Saya suka memuji orang yang saya kagumi
B. Saya ingin merasa bebas untuk melakukan apa saja yang saya kehendaki
Tujuan tes epps (edwadrs personal preference schedule) ini untuk mengukur dan meninjau kepribadian orang
dilihat dari kebutuhan-kebutuhan yang mendorongnya dalam pekerjaan serta sejauh mana sifat yang kita miliki
terhadap kococokan dengan posisi kerja yang kita lamar. Tips untuk mengerjakannya adalah pilihlah salah satu
pernyataan sesuai dan ada pada diri Anda jangan keduanya. Untuk menjawabnya lingkarilah huruf A atau B,
pernyataan yang sesuai atau mendekati sifat apa yang dibutuhkan atas pekerjaan atau posisi yang Anda duduki
setelah Anda lulus psikotes dan diterima kerja nantinya.
Keempat, Test Kraepelin atau Pauli atau Tes Koran
Soal Tes Kraepelin

Test Kraepelin atau Pauli atau Tes Koran atau yang sering disebut "hitungan koran" adalah tes kemampuan dasar
menghitung cepat. Tujuan dari tes ini adalah sikap terhadap tekanan, ketahanan, kemampuan daya penyesuaian
diri, ketelitian, konsisten, sekaligus kecepatan dalam mengerjakan suatu pekerjaan yang diberikan. Tes ini terdiri
dari angka 1-9 yang tersusun secara membujur (atas-bawah) dalam bentuk lajur. Cara menjawabnya adalah anda
harus menjumlahkan dua angka yang berdekatan di setiap kolom dan menuliskan jawaban tepat disampingnya
dalam waktu tertentu. Jika hasil dari penjumlahan berupa bilangan puluhan atau terdiri dari dua digit angka,
maka cukup dengan menuliskan digit terakhir atau angka satuannya saja.
Tips mengerjakannya adalah Usahakan jumlah angka yang Anda dijumlahkan benar dan stabil di masing-masing
kolom. Hasilnya akan lebih baik jika dibandingkan Anda memaksakan diri di awal tes namun menurun di
pertengahan dan akhir tes. Kendalikan diri Anda untuk menghemat tenaga dan waktu sembari mendengar setiap
perintah.
Kelima Tes Logika Penalaran.
Contoh Soal Tes Logika Penalaran

Pada Tes ini Anda disuruh untuk membuat prediksi dari pola-pola/kecenderungan tertentu dalam wujud gambar
seperti tes IQ. Tips untuk mengerjakan tes logika penalaran adalah harus konsetrasi, hati-hati dan teliti. Karena
pola-pola yang ditawarkan hampir serupa walau tak sama. Jika Anda belum bisa mengerjakan salah satu soal
segera lompat kesoal berikutnya atau kesoal yang lebih mudah, karena waktu terus berjalan.