Anda di halaman 1dari 158

Cover

Thermodinamika
Untuk Mahasiswa Politeknik

Penyusun:
George Endri Kusuma, ST, M.Sc.Eng

PROGRAM STUDI TEKNIK PERMESINAN KAPAL


JURUSAN TEKNIK PERMESINAN KAPAL

POLITEKNIK PERKAPALAN NEGERI SURABAYA


2016
Lembar persembahan

Untuk almarhumah ibuku


Mujinem
Atas Cahaya kasihnya yang tiada batas

i
Anakku kalau kau tak sanggup menahan lelah karena belajar,
Kamu harus sanggup menahan derita karena kebodohan
(Imam Syafi’i)

ii
Kata Pengantar
Mata kuliah Thermodinamika pada pohon diagram mata kuliah di D4 teknik
permesinan kapal adalah merupakan mata kuliah dasar keahlian sebagai pijakan yang kuat
untuk mempelajari mata kuliah selanjutnya yang lebih aplikatif antara lain sistem pendingin
(heating ventilation and air conditioning), ducting design system, and marine external &
internal combustion engine.
Dengan semakin tingginya tuntutan kualifikasi lulusan level D4 berdasarkan Kerangka
Kualifikasi Nasioanal Indonesia (KKNI) yang mengharuskan lulusan PPNS memiliki
kualifikasi level 6. Salah satu poin di level 6 lulusan harus mampu menyelesaikan pekerjaan
pada lingkup luas dengan dilengkapi dengan kemampuan menganalisis data oleh sebab itu bab
ini dilengkapi dengan data monitoring performansi sebuah unit pembangkit daya aktual di
industry untuk memberikan kesempatan kepada mahasiswa untuk belajar menganalisis data
aktual operasi sebuah unit pembangkit daya pada berbagai beban operasi.
Bab 1 dari buku thermodinamika ini berisi konsep dasar thermodinamika dan hukum
thermodinamika ke-0 dilanjutkan bab 2 berisi properti material murni/ideal yang dengan
pendekatan penyelesaiannya menggunakan persamaan gas ideal maupun persamaan gas non
ideal. Bab 3 dan 4 memuat tentang hukum thermodinamika 1 yang berisi tentang sistem
tertutup maupun sistem terbuka dengan memberikan sistem kontrol terhadap massa tetap
maupun kontrol terhadap volume. Bab 5 menjelaskan hukum thermodinamika 2 yang
memberikan konsep efisiensi dan juga reversibilitas dan irreverbilitas proses. Bab 6 dan 7
berisi tentang apliasi-aplikasi konsep thermodinamika pada tataran aplikasi untuk
pembangkitan daya dengan menggunakan fluida kerja steam maupun gas beserta kombinasi
keduanya. Bab 8 Siklus Refrigerasi dan Campuran Udara dan Uap Air.
Apa yang tertuang pada buku ajar ini hanyalah sekeping kecil dari inspirasi besar yang
dihadirkan oleh mahasiswa-mahasiswi jurusan Marine dan Piping Engineering-PPNS.
Ucapan banyak terima kasih atas masukan dan sharing sdri Agnesia Larastyawati dan sdr
Mochmmad Syaiful Bakri berupa foto-foto HRSG dan gas turbine nya hasil OJT di instalasi
pembangkit daya di Indonesia Power untuk perbaikan terus menerus buku ini untuk
menjadikan alat bantu mahasiswa politeknik untuk belajar dan berkembang.

Kusuma George
With all my heart for Wisanggeni & Swasthi
Bunda Santhi

iii
Anakku kalau kau tak sanggup menahan lelah karena belajar,
Kamu harus sanggup menahan derita karena kebodohan
(Imam Syafi’i)

iv
Daftar Isi

Cover ....................................................................................................................................................... i
Lembar persembahan ............................................................................................................................... i
Kata Pengantar .......................................................................................................................................iii
Bab 1 Konsep Dasar dan Hukum Thermodinamika ............................................................................... 1
1.1. Sub Kompetensi .................................................................................................................... 1
1.2. Uraian Materi ........................................................................................................................ 1
1.3. Pengenalan Konsep, Unit dan Definisi .................................................................................. 1
1.3.1. Units (Satuan) ................................................................................................................... 2
1.3.2. Gaya dan Kerja ................................................................................................................. 3
1.4. Bentuk-Bentuk Energi ........................................................................................................... 3
1.4.1. Potential energy (PE) ........................................................................................................ 3
1.4.2. Kinetic Energy (KE) ......................................................................................................... 4
1.4.3. Energi dalam (internal energy) ......................................................................................... 4
1.5. Sistem Thermodinamika ....................................................................................................... 4
1.6. Properti dari Sebuah Sistem .................................................................................................. 5
1.6.1. Massa Jenis (Density) dan Spesifik Gravity ..................................................................... 5
1.6.2. Temperatur (suhu) ............................................................................................................. 6
1.6.3. Tekanan (pressure) ............................................................................................................ 6
1.7. Kondisi (State) dan Kesetimbangan (Equilibrium) ............................................................... 9
1.8. Proses dan Siklus ................................................................................................................... 9
1.9. Proses thermodinamika yang terjadi antara lain : ................................................................ 10
1.10. Proses aliran konstan (The Steady-Flow Process) .......................................................... 10
1.11. Hukum Thermodinamika ke Nol .................................................................................... 10
1.12. Software untuk konversi satuan ...................................................................................... 11
1.13. Rangkuman ..................................................................................................................... 12
1.14. Referensi ......................................................................................................................... 12
1.15. Latihan Soal .................................................................................................................... 12
1.16. Lembar Kerja .................................................................................................................. 14
Bab 2 Properti Material Murni-Ideal .................................................................................................... 17
2.1. Sub Kompetensi .................................................................................................................. 17
2.2. Uraian Materi ...................................................................................................................... 17
2.3. Perubahan Fasa, Tabel Properti dan Diagramnya ............................................................... 17
2.4. Daerah Kualitas ................................................................................................................... 20
2.5. Diagram P-v dari air ............................................................................................................ 22

v
2.6. Persamaan Gas ideal ............................................................................................................ 24
2.7. Non-Ideal Gas Behavior ...................................................................................................... 25
2.8. Rangkuman ......................................................................................................................... 28
2.9. Referensi ............................................................................................................................. 28
2.10. Latihan Soal .................................................................................................................... 29
2.11. Lembar Kerja .................................................................................................................. 86
Bab 3 Hukum Termodinamika Ke-1 Untuk Sistem Tertutup ............................................................... 87
3.1. Sub Kompetensi .................................................................................................................. 87
3.2. Uraian Materi ...................................................................................................................... 87
3.3. Hukum Thermodinamika Pertama ...................................................................................... 87
3.4. Persamaan Energy pada Sistem Tertutup ............................................................................ 87
3.4.1. Heat (Q) .......................................................................................................................... 88
3.4.2. Work (W) ........................................................................................................................ 88
3.4.3. Internal Energy (u) .......................................................................................................... 90
3.4.4. Enthalpy (h) - a New Property ........................................................................................ 92
3.5. Rangkuman ......................................................................................................................... 93
3.6. Referensi ............................................................................................................................. 93
3.7. Latihan Soal ........................................................................................................................ 93
3.8. Lembar Kerja ...................................................................................................................... 94
Bab 4 Hukum Termodinamika Ke-1 Untuk Sistem Terbuka ................................................................ 95
4.1. Sub Kompetensi .................................................................................................................. 95
4.2. Uraian Materi ...................................................................................................................... 95
4.3. Konservasi Massa ................................................................................................................ 95
4.4. Neraca Massa pada Proses Aliran yang Steady ................................................................... 96
4.5. Mass Balance Equation (Persamaan Neraca Massa) ........................................................... 97
4.6. Aliran Energi ....................................................................................................................... 97
4.7. Persamaan Energy Untuk Control Volume ......................................................................... 98
4.8. Beberapa Peralatan Yang Menggunakan Prinsif Aliran Steady .......................................... 99
4.8.1. Nozzles dan Diffusers ..................................................................................................... 99
4.8.2. Turbin dan Kompressor ................................................................................................ 100
4.8.3. Throttling Valve ............................................................................................................ 101
4.8.4. Mixing Chambers.......................................................................................................... 102
4.8.5. Heat Exchanger (Alat Penukar Panas) .......................................................................... 104
4.9. Rangkuman ....................................................................................................................... 105
4.10. Referensi ....................................................................................................................... 105
4.11. Latihan Soal .................................................................................................................. 106
4.12. Lembar Kerja ................................................................................................................ 108

vi
Bab 5 Hukum Thermodinamika Ke-2 ................................................................................................. 111
5.1. Sub Kompetensi ................................................................................................................ 111
5.2. Uraian Materi .................................................................................................................... 111
5.3. Reservoar Energi Thermal................................................................................................. 111
5.3.1. Statement 1 dari Kelvin –Planck :................................................................................. 112
5.3.2. Statement 2 dari Clausius :............................................................................................ 112
5.4. Ekuilvalensi Statement Clausius dan Kelvin-Planck......................................................... 113
5.5. Reversibilitas Mekanik dan Thermal ................................................................................. 113
5.6. Teorema Carnot ................................................................................................................. 114
5.7. Konsekuensi 1 Teorema Carnot: ....................................................................................... 115
5.8. Rangkuman ....................................................................................................................... 117
5.9. Referensi ........................................................................................................................... 117
5.10. Latihan Soal .................................................................................................................. 118
5.11. Lembar Kerja ................................................................................................................ 119
Bab 6 Siklus Gas Pembangkit Daya ................................................................................................... 121
6.1. Sub Kompetensi ................................................................................................................ 121
6.2. Uraian Materi .................................................................................................................... 121
6.3. Pengenalan Mesin Gerak Bolak Balik (Reciprocating Engines) ....................................... 121
6.3.1. Siklus Mesin Diesel Standard (Compression-Ignition Engine)..................................... 122
6.3.2. Mesin Standard Siklus Otto (“ Spark-Ignition engine ”) .............................................. 132
6.4. Siklus Brayton: The Ideal Cycle for Gas-Turbine Engines ............................................... 138
6.5. Modifikasi untuk Meningkatkan Efisiensi Kerja Gas Turbines ........................................ 140
6.6. Modifikasi-Modifikasi pada Siklus Basic. ....................................................................... 141
6.7. Rangkuman ....................................................................................................................... 142
6.8. Referensi ........................................................................................................................... 142
6.9. Latihan Soal ...................................................................................................................... 143
6.10. Lembar Kerja ................................................................................................................ 145
Bab 7 Siklus Uap & Kombinasinya dengan Siklus Gas Pembangkit Daya ........................................ 149
7.1. Sub Kompetensi ................................................................................................................ 149
7.2. Uraian Materi .................................................................................................................... 149
7.3. Siklus Carnot ..................................................................................................................... 149
7.4. Siklus Ideal Rankine .......................................................................................................... 150
7.5. Diagram Tekanan -Enthalpy (P-h) .................................................................................... 150
7.6. Metode-Metode untuk Menaikan Efisiensi Siklus Rankine Steam Power Plant ............... 153
7.7. Siklus Steam Pembangkit Daya Ideal dengan Pemanas Ulang (Reheater) ........................ 156
7.8. Siklus Rankine Regenerasi – dengan Pemanas Terbuka dan Tertutup. ............................. 160
7.8.1. Siklus Ideal Pemanas Ulang Regenerasi dengan Pemanas Air Terbuka ....................... 160

vii
7.8.2. Siklus Rankine Dengan Pemanas Ulang – dengan Regenerasi Sistem Tertutup........... 163
7.8.3. Siklus Regenerasi dengan Pemanas Ulang dengan Sistem Tertutup dan Terbuka. ....... 167
7.9. Siklus Cogenerasi (Cogeneration cycle) ........................................................................... 170
7.10. Siklus Pembangkit Daya Kombinasi Gas dan Uap ....................................................... 171
7.11. Data HRSG Load Calculation ....................................................................................... 173
7.12. Rangkuman ................................................................................................................... 175
7.13. Referensi ....................................................................................................................... 175
7.14. Latihan Soal .................................................................................................................. 175
7.15. Lembar Kerja ................................................................................................................ 179
Bab 8 Siklus Refrigerasi dan Campuran Udara dan Uap Air .............................................................. 183
8.1. Sub Kompetensi ................................................................................................................ 183
8.2. Uraian Materi .................................................................................................................... 183
8.3. Mesin pendingin dan Pompa Kalor ................................................................................... 183
8.4. Siklus Carnot Terbalik ( The Reversed Carnot Cycle) ...................................................... 184
8.5. Siklus Ideal Refrigerasi Kompressi Uap ........................................................................... 185
8.6. Campuran Udara dan Uap Air ........................................................................................... 189
8.7. Grafik Psikrometri dan Proses Pengkondisian Udara ........................................................ 190
8.8. Menara Pendingin untuk Instalasi Pembangkit Daya Uap ................................................ 194
8.9. Rangkuman ....................................................................................................................... 198
8.10. Referensi ....................................................................................................................... 198
8.11. Latihan Soal .................................................................................................................. 198
8.12. Lembar Kerja ................................................................................................................ 201
Tabel Properti Thermodinamika ......................................................................................................... 204

viii
Bab 1 Konsep Dasar dan Hukum
Thermodinamika
1.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
1. Mahasiswa mengetahui ruang lingkup bahasan termodinamika, daftar pustaka, tabel,
konversi satuan dan juga penggunaan software konversi on line maupun off line
2. Mahasiswa memahami konsep dasar, definisi dan juga terminologi yang
berhubungan dengan teori dasar termodinamika

1.2. Uraian Materi


Beberapa konsep dan definisi yang harus dikuasai oleh mahasiswa untuk bisa
memahami dan mengaplikasikan pengetahuian thermodinamika pada bidang
engineering antara lain :
1. Konversi Satuan
2. Software konversi satuan
3. Konsep, definisi dari termodinamika
4. Termodinamika dan energi
5. Dimensi dan unit dalam termodinamika
6. Sistem terbuka dan sistem tertutup
7. Macam macam bentuk energi
8. Proses dan siklus, fungsi keadaan, tekanan, volume, temperatur dan hukum
termodinamika ke -0

1.3. Pengenalan Konsep, Unit dan Definisi


Thermodinamika berasal dari kata thermo yg artinya panas (thermal) dan dinamika
yang berarti pergerakan, sehingga thermodinamika adalah ilmu tentang energi panas
dan pergerakan dimana di dalamnya terjadi proses penyimpanan energi dan
perpindahan energi. Pada prinsipnya energi tidak dapat diciptakan maupun
dimusnahkan, namun energi hanya dapat diubah bentuknya. Terdapat tiga bentuk
energi tersimpan yaitu Potential Energy (PE), Kinetic Energy (KE), dan Internal
Energy (U), selain itu terdapat dua bentuk perpindahan energi yaitu Work (W) dan
Heat (Q). Diantara keduanya terjadi interaksi yang didefinisikan dalam hukum
thermodinamika I

1
Gambar 1. 1 Contoh Penerapan Thermodinamika
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

1.3.1. Units (Satuan)


Bab ajar ini banyak menggunakan satuan internasional (International System (SI))
untuk memudahkan pengerjaan berbagai soal keteknikan yang berhubungan dengan
penerapan thermodinamika, namun tidak menutup kemungkinan menggunakan
sistem satuan lain. Pada Tabel bawah ini ada beberapa awalan satuan yang sering
digunakan :

Tabel 1. 1 Notasi Unit

Angka Notasi Simbol


1012 Tera T
109 Giga G
106 Mega M
103 Kilo K
102 hecto h
101 deka da
10-1 centi c
10-2 milli m
10-6 micro µ
10-9 nano n
10-12 pico p

2
1.3.2. Gaya dan Kerja
Konsep tentang gaya dan kerja dapat dibahas melalui Hukum Newton II (Newton's
Second Law) sebagai berikut
𝑚
𝐹 (𝑁) = 𝑚. 𝑎 [𝑘𝑔. 𝑠2 ] Persamaan 1. 1

meter
F adalah gaya dalam Newtons (N), m adalah massa dalam (kg), a percepatan second2
m
[s2 ]. Berdasarkan ( terori universal dari gravitasi), Berat (Weight) dari tubuh
didefinisikan sebagai gaya yang bekerja pada tubuh diakibatkan percepatan gravitasi
sebesar 9.807 [m/s2]. Pada point ini akan ada kerancuan apabila kita menggunakan
satuan british, disebabkan satuan massa maupun gaya hanya menggunakan satu jenis
satuan yaitu 1 lb (pound). Padahal keduanya berhubungan dengan hukum Newton II.
Sehingga untuk membedakannya digunakan 2 istilah yaitu pound massa (lb massa =
lbm) dan pound gaya (lb force = lbf). Jika percepatan gravitasi g = 32.2 [ft/s2], maka
akan didapatkan :
32.2 𝑙𝑏𝑚. 𝑓𝑡
1 𝑙𝑏𝑓 =
𝑠2
Cara lain dapat menggunakan satuan baru untuk massa yaitu “slug”, dimana
1slug=32.2 lbm.
“Kerja” (W) yang dilakukan, merupakan proses perpindahan energi yang
membutuhkan adanya gaya (F) dan perpindahan (x). Jika gaya (F) besarnya konstan
pada jarak perpindahan (x), maka kerja dapat didefinisikan sebagai berikut:
𝑊 (𝐽) = 𝐹. 𝑥 [𝑁. 𝑚] Persamaan 1. 2

W is the work done in Joules (J) , F is the force in Newton (N), X is the distance moved in
meter (m)

Kerja merupakan penjumlahan total dari semua penambahan proses kerja, maka
bentuk persamaan integral untuk menjelaskan kerja adalah sebagai berikut:
𝑊 (𝐽) = ∫ 𝐹 𝑑𝑥 Persamaan 1. 3

1.4. Bentuk-Bentuk Energi


Sebuah benda padat akan memiliki beberapa bentuk energi diantarnya energi
potensial, kinetik dan energi internal.

1.4.1. Potential energy (PE)


Energi potensial dipengaruhi oleh posisi elevasi, sehingga dapat didefiniskan sebagai
bentuk kerja yang dibutuhkan untuk mengangkat benda dari satu titik level acuan
menuju ke titik yg lain pada percepatan konstan g [m/s2]. Maka dapat dirumuskan
sebagai berikut:
ℎ ℎ
𝑊 = ∫ℎ 2 𝐹. 𝑑𝑥 = ∫ℎ 2 𝑚. 𝑔. 𝑑𝑥 = 𝑚. 𝑔. (ℎ2 − ℎ1 ) = 𝑚. ∆𝑝𝑒 Persamaan 1. 4
1 1

3
1.4.2. Kinetic Energy (KE)
Energi kinetic dari sebuah massa berhubungan dengan kecepatan yang dimilikinya
[m/s] dan dapat didefiniskan sebagai sebuah kerja yang dibutuhkan untuk mengubah
kecepatan yang dimiliki sebuah massa, sbb :
̅
𝑑𝑉
𝑊 = ∫ 𝐹. 𝑑𝑥 = ∫ 𝑚. 𝑎. 𝑑𝑥 = ∫ 𝑚. 𝑑𝑡 𝑑𝑥 Persamaan 1. 5

𝑑𝑥
Kecepatan 𝑉̅ = 𝑑𝑡 integrasi 𝑉̅1 to 𝑉̅2

̅
𝑉 ̅2 −𝑉
𝑉 ̅1
𝑊 = ∫𝑉̅ 2 𝑚. 𝑉̅ 𝑑𝑉̅ = 𝑚. [ 2
] = 𝑚. ∆𝑘𝑒 Persamaan 1. 6
1

1.4.3. Energi dalam (internal energy)


Energi dari sebuah benda berhubungan dengan aktivitas molekul yang diindikasikan
berupa parameter temperaturnya, dapat juga dipahami sebagai panas yang
dibutuhkan untuk mengubah temperature dari sebuah material yang memiliki
kapasitas panas specifik [J/kg.°C], sesuai formula :
J
𝑄 (𝐽) = 𝑚 (𝑘𝑔). 𝑐 (kg . °C) . ∆𝑇(°C) = 𝑚. ∆𝑢 Persamaan 1. 7

1.5. Sistem Thermodinamika


Untuk tujuan memudahkan analisis maka dipergunakan 2 macam tipe system
Thermodinamika:
Sistem Tertutup (Closed System ) – (sistem tertutup mengacu pada sebuah system
dengan kontrol massa). Sistem ini dibatasi oleh batasan fisik. Energi berubah dalam
bentuk kerja atau panas yang mampu melewati lapisan tanpa diikuti aliran massa.
Salah satu contoh pada system tertutup adalah system pada silinder – piston dimana
massa yang konstan berada di dalam silinder :

Gambar 1. 2 Sistem Tertutup (Closed system)


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Sistem Terbuka (Open System) – perlakuan control terhadap volume. Untuk


menghasilkan kerja atau energi panas, massa sebagai fluida kerja mengalir
melampaui batas system melalui sisi masuk dan sisi keluarnya. System terbuka
dengan kondisi aliran konstan (steady flow control volumes) sehingga massa fluida
kerja yang mengalir pada system satuan waktu akan konstan pula.

4
Aliran massa masuk [kg/s] = aliran massa keluar [kg/s]).

Gambar 1. 3 Control Volume Sebuah Sistem


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

1.6. Properti dari Sebuah Sistem


Pada system terbuka, properti parameter dapat digolongkan menjadi 2, yaitu
intensive property seperti Tekanan-pressure (P), Temperatur -temperature (T),
Volume-volume (V) dan mass (m). Sedangkan Extensive property (Specific)
ditentukan oleh massa dari sebuah sistem dan sangat berbeda dibanding property
intensive yang independen/ tidak dipengaruhi oleh besar massa nya, sebagai contoh
tekanan dan temperatur.
Dua (2) contoh parameter property extensive adalah :
𝑚3 𝑣𝑜𝑙𝑢𝑚𝑒 (𝑚3 )
𝑠𝑝𝑒𝑐𝑖𝑓𝑖𝑐 𝑣𝑜𝑙𝑢𝑚𝑒 𝑣 ( )=
𝑘𝑔 𝑚𝑎𝑠𝑠 (𝑘𝑔)
𝑘𝐽 𝐼𝑛𝑡𝑒𝑟𝑛𝑎𝑙 𝐸𝑛𝑒𝑟𝑔𝑦 𝑢 (𝑘𝐽)
𝑠𝑝𝑒𝑐𝑖𝑓𝑖𝑐 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑛𝑎𝑙 𝑒𝑛𝑒𝑟𝑔𝑦 𝑢 ( ) =
𝑘𝑔 𝑚𝑎𝑠𝑠 𝑚 (𝑘𝑔)

1.6.1. Massa Jenis (Density) dan Spesifik Gravity


Massa jenis (Density) didefinisikan sebagai besar massa per satuan volume:
m kg
ρ= V
[m3 ] Persamaan 1. 8
kebalikan dari density adalah volume spesifik, dimana didefiniksan sebagai besar
volume per satuan massa ,
V 𝑚3 1
v= [ ] = Persamaan 1. 9
m 𝑘𝑔 ρ
Namun sering kali di industri density dari sebuah material berupa besaran relatif
terhadap density material lain yang sudah umum dikenal, kemudian disebut sebagai
density relatif atau specific gravity. Specific grafity merupakan perbandingan (rasio)
antara density dari material tertentu terhadap density material standard pada
temperature spesifik tertentu (material standard yaitu air pada suhu 4°C, dengan
H2O = 1000 kg/m3).

5
ρ
SG = ρH2O
Persamaan 1. 10

Tabel 1. 2 Specific Gravity of A Substance is a


Dimensionless Quantity

Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Berat dari satu satuan volume suatu material disebut berat jenis dan dirumuskan sbb :
γs = ρ.g Persamaan 1. 11

dimana g adalah percepatan gravitasi .


Density dari liquid pada dasarnya konstan, sebab sifat liquid yang tidak bisa
dikompresi (incompressible substances) sehingga volume material tersebut tidak
berubah.

1.6.2. Temperatur (suhu)


Temperatur merupakan ukuran dari aktivitas molekul. Dengan adanya perbedaan
temperatur antara 2 benda yang saling berhubungan akan menyebabkan terjadinya
proses perpindahan panas diantara benda tersebut. Beberapa satuan temperature
diantaranya Fahrenheit dan Celcius, dan untuk mengerjakan proses thermodinamika
yang menggunakan persamaan gas ideal dibutuhkan temperature absolut yaitu
Rankine dan Kelvin:

1.6.3. Tekanan (pressure)


Satuan dasar dari tekanan adalah Pascal [Pa], namun untuk penggunaan yg lebih
praktis digunakan kiloPascal [kPa], bar [100 kPa] or atm (atmosphere) [101.32 kPa].
Pengertian tekanan Alat Ukuar (Gage) dan tekanan absolute dapat dijelaskan pada
gambar dibawah ini :

6
Gambar 1. 4 Tekanan Absolut Diatas Tekanan Atmosfer dan Dibawah Atmosfer
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Metode dasar untuk mengukur tekanan sebuah obyek dapat digunakan alat
Manometer yang prinsip kerjanya dapat dijelaskan dibawah ini :

Tekanan atmosfer dapat diukur dengan alat yang dinamakan Mercury Barometer:

7
Gambar 1. 5 Contoh Pressure Gauge yang Terpasang
Foto koleksi pribadi (Pontianak-kalbar 2009)

Contoh soal 1.0


Tampak Gambar 1.10 sebuah alat ukur tekanan terpasang pada jalur pipa yg dialiri
gas apabila jalur pipa tsb terpasang pada daerah pegunungan dengan tekanan udara
luar 0.98 Atm. Berapa tekanan alat ukur (pressure gauge) gauge dan tekanan absolut
gas yang mengalir pada jalur pipa dalam satuan Mpa ??
Diketahui Data sbb :

Langkah 1 : check semua data yg ada !!


Satuan tekanan yg ada di pressure gauge = Bar
Check nilai nya = 15.2
Tekanan udara luar atmosfer = 0.98 Atm

Langkah 2 : Gunakan data yang diketahui !

1 bar = 100 kPa sehingga 15.2 Bar = 1520 kPa = 1,520 Mpa
1 Atm = 101,32 kPa sehingga 0.98 Atm = 99.298 kPa = 0,099298 Mpa
sehingga tekanan :
pressure gauge = 1,520 Mpa
tekanan absolut = 1,520 Mpa + 0,099298 Mpa = 1,619 Mpa

8
1.7. Kondisi (State) dan Kesetimbangan (Equilibrium)
Kondisi sebuah system dapat dijelaskan melalui besaran-besaran (parameter) dari
property intensive.

Gambar 1. 6 Contoh Sistem yang Berada pada 2 Kondisi


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Kondisi setimbangan Equilibrium dapat didefinikan sebagai sebuah kondisi dimana


tidak ada perbedaan temperatur dan tekanan terhadap efek perubahan waktu
(transient effects).

Gambar 1. 7 Sebuah Sistem yang Mencapai Kondisi Kesetimbangan Thermal.


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

1.8. Proses dan Siklus


Proses (process) merupakan perubahan kondisi sebuah system dari kondisi awal
menuju kondisi akhir akibat adanya interaksi energi (kerja atau panas) dengan
lingkungan sekitarnya. Sebagai contoh adalah diagram dari sistem proses kompresi
pada peralatan piston dan silinder :

Gambar 1. 8 Proses
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

9
1.9. Proses thermodinamika yang terjadi antara lain :
Tabel 1. 3 Macam-Macam Proses Thermodinamika

No Macam proses Pengertian Batasan parameter


1 Isothermal Proses thermodinamika yang terjadi pada T= Konstan atau ∆𝑇 = 0
temperature konstan (constant
temperature process)
2 Isochoric or Isometric Proses thermodinamika yang terjadi pada V= konstan atau ∆𝑉 = 0
volume konstan (constant volume
process)
3 Isobaric Proses thermodinamika yang terjadi pada P= konstan atau ∆𝑃 = 0
tekanan konstan (constant pressure
process)
4 Adiabatic Proses thermodinamika yang terjadi pada Q= konstan atau ∆𝑄 = 0
saat dimana tidak prosesnya panas masuk
maupun keluar dari sistem

Sebuah sistem dikatakan sebagai cycle (siklus) pada saat urutan proses yg terjadi
akan menuju ke kondisi awal terjadinya proses siklus tersebut.

1.10. Proses aliran konstan (The Steady-Flow Process)


Pengertian steady/konstan adalah tidak ada perubahan suatu kondisi terhadap waktu.
Kebalikan dari proses ini adalah aliran tidak konstan/unsteady atau transient.
Implikasi dari proses konstan adalah tidak ada perubahan pada lokasinya terhadap
area yg sudah ditentukan.

Gambar 1. 9 Aliran steady (Steady flow)


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

1.11. Hukum Thermodinamika ke Nol


Hukum thermodinamika menjelaskan terjadinya proses perpindahan panas pada dua
benda yang berbeda suhu pada saat disentuhkan sehingga pada kondisi akhir akan
tercapai kesetimbangan suhu (thermal equilibrium) dengan ditandai temperatur yg
sama kedua benda tersebut.

10
Gambar 1. 10 Thermal Equilibrium
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

1.12. Software untuk konversi satuan


Beberapa software yang bisa digunakan sebagai alat bantu konversi satuan yang bisa
dijalankan pada kondisi offline maupun online antara lain :
Sofware converter Offline
1. ChemiX

Gambar 1. 11 Chemix converter


2. Converter

Gambar 1. 12 Tampilan software converter

3. Software Converter Online


http://www.engineeringtoolbox.com/unit-converter-d_185.html

11
1.13. Rangkuman
Force/gaya yang bekerja
Work/kerja yang dihasilkan
Energi potensial
Energi Kinetik
Density/massa jenis
Specific gravity
Weight specific/berat jenis
Pressure gauge dan absolute pressure

1.14. Referensi
Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”, http://www. Ohio.edu
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

1.15. Latihan Soal


Tugas Terstruktur 01

Gambar Storage Tank (@2009 private collection)

1. Sebuah storage tank terminal memiliki 3 unit storage tank (tanki timbun) yg
akan diisi dengan minyak High Speed Diesel (HSD) bertemperatur 300C

12
𝑘𝑔
dengan density 887.5 𝑚3 , apabila setiap storage tank memiliki dimensi identik
yaitu diameter storage tank 22 meter dan tinggi 35 meter,
a) Jika pada kondisi eksisting tinggi minyak HSD dari level terbawah 17,652
m. Berapa Ton stock minyak HSD yang dimiliki ?
b) Apabila akan dilakukan unloading HSD dari tanker vessel dengan tonase
8000 ton, berapa storage tank yang dibutuhkan untuk proses tsb ?
c) Apabila tersedia pompa dengan kapasitas 500 m3/jam berapa jam yang
dibutuhkan untuk melakukan proses unloading HSD tersebut ?
Note :
Volume maksimal HSD pada storage tank didesain 97.5 % dari volume maksimal
tank.

2. Sebuah pipeline untuk memindahkan crude oil dari sumur explorasi ke refinery
yang menggunakan pipa stainless steel dengan diameter 12 inch schedule 80.
Total panjang pipeline mencapai 30 km, apabila tekanan crude oil adalah 3
bar(g) dengan temperatur 500C dengan density rata-rata 925 kg/m3. Apabila
jalur pipa terisi penuh berapa stock crude oil yang tersimpan dalam pipeline ?

3. Rencanakan dimensi sebuah tangki penampung air berbentuk silinder dengan


kapasitas 30 ton pada temperature 270C dengan tekanan operasi 1,2 Atm
apabila owner menginginkan tanki tersebut bisa ditempatkan ruangan yang
memiliki panjang 5 meter dan lebar 5 meter? dan berapa kapasitas pompa yang
akan dibutuhkan mengisinya tanki tersebut sampai penuh dalam m3/hr selama 2
jam operasi pompa ?
Note :
Untuk menjaga safety agar operasional Storage tank maka Tinggi fluida air
maksimal pada storage tank didesain 98% dari tinggi dinding storage tank

13
1.16. Lembar Kerja
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

14
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

15
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

16
Bab 2 Properti Material Murni-Ideal
2.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
Mahasiswa mampu memahami konsep dari material murni beserta karakteristiknya
dengan pendekatannya dengan persamaan gas ideal dan tidak ideal.

2.2. Uraian Materi


Setelah mahasiswa memahami konsep dan definisi thermodinamika dari bab ajar 1
maka pada bab ajar berikut ini, mahasiswa dapat melanjutkan pemahamannya akan
topic-topik:
1. Materi murni
2. Fasa(Phase) material murni
3. Phase dan proses perubahannya
4. Persamaan gas ideal dan gas tidak ideal
5. Diagram perubahan fasa
6. Tabel sifat zat (properties)

2.3. Perubahan Fasa, Tabel Properti dan Diagramnya


Di bab ini dibahas tentang nilai besaran parameter dan hubungannya dengan material
murni sebagai sebagai salah satu contohnya adalah air yang bisa berada pada 3
macam fasa yaitu padatan,cair dan gas. Namun pada bab ini tidak membahas fasa
padatan.
Untuk menunjukan interaksi dalam perubahan fasa yang terjadi pada perusahan fasa
air, dilakukan experiment dengan menggunakan silinder piston yang diisi air dengan
kondisi awal temperatur 20°C and dan tekanan 100kPa absolut. Panas diberikan pada
silinder terus menerus namuan tekanan dijaga konstan hingga temperature dari air
naik mencapai suhu 300°C, dimana perubahan property parameter yang terjadi
ditunjukan pada diagram T-v (grafik hubungan temperatur vs volume spesifik):

17
Gambar 2. 1 T-v Perubahan Fasa untuk Air
Sumber: Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Proses Dari Kondisi (1) Ke (2),


Air pada saat dipanaskan tetap terjaga fasanya tetap cair sehingga nilai volume
spesifiknya naik sedikit hingga temperature mendekati 1000C (kondisi 2) yang
disebut saturated liquid (cairan jenuh). Energi panas yang dibutuhkan untuk
mengubah kondisi air dari 1-2 dimana hanya terjadi kenaikan temperatur dari suhu
200C menjadi 1000C tanpa diikuti perubahan fasa ini disebut panas sensibel (sensible
heat.)
Proses Dari Kondisi (2) Ke (3)
Pada proses ini air terus diberi energy panas secara terus menerus maka fasa air akan
berubah dari fasa cair sedikit demi sedikit menjadi uap (gas) saat mana temperatur
tetep terjaga pada 1000C, Temperatur dimana terjadi perubahan fasa dari massa air
jenuh menjadi uap inilah yang disebut sebagai temperatur jenuh (saturated
temperature Tsaturated ).
Proses Dari Kondisi (3) Ke (4)
Apabila pemberian panas terus diberikan sampai tidak ada cairan yang tertinggal di
dalam silinder (kondisi 4) kondisi ini yang disebut sebagai kondisi uap jenuh
(saturated vapor). Energi panas yang dibutuhkan untuk mengubah kondisi fasa cair
dari kondisi 2 sampai kondisi 4 fasa uap pada dalam kondisi T konstan hanya ada
proses perubahan fasa dari liquid menjadi vapor disebut panas latent (latents heat)
Proses dari kondisi (4) ke (5)
Jika proses pemberian panas terus diberikan hingga terjadi perubahan temperatur uap
(saturated vapor) dari suhu 1000C menjadi 3000C pada kondisi 5 maka dapat
disimpulkan uap sudah melebihi temperature jenuhnya disebut kondisi Uap Panas
Lanjut ( Superheated vapor).
1. Dinamakan panas apa yg dibutuhkan untuk mengubah kondisi 4 ke kondisi
5?
2. Apa yang dimaksud proses penguapan (evaporasi)?

18
3. Apa yang dimaksud proses kondensasi (condensation)?
4. Apa yang dimaksud temperatur boiling? dimana posisinya ?

Catatan penting :
Hal penting yang perlu diperhatikan adalah selama proses berlangsung maka spesifik
volume dari air akan naik terus menerus dengan kelipatan pangkat 2, sehingga untuk
mem plot kan di diagram diperlukan penggunaan skala log untuk menunjukan nilai
specific volume pada nilai aksis x .
Jika experiment tersebut dilakukan secara berulang-ulang dengan memberikan
variasi tekanan maka ada dihasilkan diagram seperti dibawah ini :

Gambar 2. 2 Diagram T-v untuk air


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Catatan penting pada diagram :


Pada saat dilakukan kenaikan tekanan yang diberikan maka luas area diantara
kondisi cair jenuh dan kondisi uap jenuh akan semakin berkurang hingga didapatkan
hanya berupa satu titik dimana cairan akan bisa langsung berubah menjadi uap yang
disebut sebagai titik kritis (Critical Point), tanpa akan ada perubahan cair fasa liquid
ke vapor secara bertahap.
Pada saat titik kondisi saturated liquid dihubungkan dengan titik kondisi titik
saturated vapor akan didapatkan diagram seperti dibawah ini :

19
Gambar 2. 3 T-v Diagram untuk air
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Dari diagram diatas dapat didapatkan garis jenuh (saturation lines) yang didefiniskan
sebagai daerah yg dinamakan daerah compressed liquid, daerah kualitas uap (quality
region) dan daerah superheated atau dinamakan Transcritical region) yang berada
disebelah kanan saturated vapor line dan diatas critical point.
Kita dapat menggunakan Property Tables untuk dapatkan nilai dari berbagai
parameter kondisi diatas . Di lampiran diberikan beberapa table property dari steam,
Refrigerant R134a, dan Carbon Dioxide.

2.4. Daerah Kualitas


Daerah kualitas Quality Region (mengacu pada daerah dimana terdapat campuran
antara cairan jenuh dengan fasa uap (Saturated Liquid-Vapor Mixture Region)
yaitu daerah dilingkungi (dibatasi) oleh garis cair jenuh dan garis uap jenuh.
Sehingga disetiap titik di daerah ini menunjukan kualitas dari campuran cair dan uap
(yang mengacu pada factor kekeringan campuran (x)) yang dirumuskan sebagai
perbandingan antara massa uap dibagi massa campuran uap dan cairan. Dan daerah
itu ditunjukan oleh diagram dibawah ini:

20
Gambar 2. 4 T-v diagram untuk air
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Sebagai catatan penting : property yang berhubungan dengan fasa cair jenuh akan
diberi notasi bawah f ( fluid) dan untuk fasa uap jenuh diberi notasi g (gas).
Untuk bisa melakukan evaluasi kualitas dari sebuach campuran antara cairan jenuh
dan uap jenuh dapat dirumuskan dibawah ini.

Gambar 2. 5 Fasa Campuran Dari Fasa Liquid Dan Fasa Uap

Catatan penting dari steam property tables, di table dapat ditemukan 3 properti
yang lain antara lain : internal energy u [kJ/kg], enthalpy h [kJ/kg], and entropy s
[kJ/kg.K].

21
2.5. Diagram P-v dari air
Dari diagram T-v diatas sudah didpatkan pendekatan suatu kondisi dengan 2 macam
properti intensif yaitu T dan v. Untuk lebih dapat memahaminya fenomena tsb lebih
dalam maka diagram diatas didekati properti ekstensif yaitu Pressure dan volume
spesifik pada diagram P-v, dimana pada diagram P-v tersebut juga dapat dilihat efek
temperature (T).

Gambar 2. 6 P-v diagram untuk air


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Catatan penting untuk memudahkan dalam menggambarkan efek tekanan dan


volume spesifik sebagai akibat besarnya skala perubahan nilainya maka digunakan
skala log untuk mem-plot-nya pada diagram P-v.

Contoh Soal 2.0


Two kilograms of water at 25°C are placed in a piston cylinder device under 100 kPa
pressure as shown in the diagram (State (1)). Heat is added to the water at constant
pressure until the piston reaches the stops at a total volume of 0.4 m3 (State (2)).
More heat is then added at constant volume until the temperature of the water
reaches 300°C (State (3)). Determine (a) the quality of the fluid and the mass of the
vapor at state (2), and (b) the pressure of the fluid at state (3).

Langkah 1: SELALU !! gambar diagram yg lengkap dengan parameter dari setiap


kondisi dan proses yg terjadi, termasuk didalamanya informasi yang relevan

22
dengan diagram. Pada contoh kasus diatas, ada 3 macam kondisi dan 2 macam
proses yaitu ( proses tekanan konstan dan volume konstan).

Proses Perubahan Fasa Dari Liquid Ke Fasa Campuran Hingga Fasa Uap

Langkah 2 : pada kasus yg merupakan system tertutup dengan disertai perubahan


fasa dari fluida, SELALU gambar sketch diagram T-v atau P-v yang dapat
menggambarkan kondisi dan proses yang relevan pada diagram. Walaupun
diagram tidak digambarkan sesuai kondisi skala sebenarnya namun hal ini tetap
akan membantu dalam memahami proses yang ada dan solusi pendekatannya.
Pada kasus steam, kita bisa tentukan variasi nilai dari steam tables dan gambarkan
nilai tersebut pada diagram, yang bisa ditunjukan dibawah ini:

Perubahan fasa pada diagram T-v

𝑉 0.4 [m3 ] 𝑚3
v2 = 𝑚 = = 0.2 [ 𝑘𝑔 ]
2 [kg]

23
𝑣2 −𝑣𝑓 0.2−0.001
kualitas (x) dari campuran = [𝑣 ] = [1.694−0.001] = 0.118
𝑔 −𝑣𝑓

besar mass dari uap air pada kondisi 2 :


𝑚𝑔
𝑥= → 𝑚𝑔 = 𝑥. 𝑚 = 0.118 (2 𝑘𝑔) = 0.235 𝑘𝑔
𝑚
Perhatikan kondisi (3), pada kasus diatas tidak menyebutkan apakah kondisi 3 dalam
kondisi daerah superheated? Jadi kita perlu menemukan terlebih dahulu berapa
volume spesifik pada konsisi saturated vapor vg pada temperature 300°C.
Nilainya vg adalah 0.0216 m3 / kg, yang mana lebih kecil daripada volume spesifik
dari v3 of 0.2 m3 / kg, kemudian tempatkan kondisi (3) pada daerah superheated.
Dua property intensive yg bisa digunakan untuk menentukan titik (3) adalah T3 =
300°C, dan v3 = 0.2 m3 / kg. Dengan melihat superheat tables kita temukan bahwa
nilai terdekat terletak pada 1.2 MPa and 1.4 MPa, sehingga dengan menggunakan
teknik interpolasi linear dapat ditentukan tekanan actual P3 seperti dibawah ini :

2.6. Persamaan Gas ideal


Berdasarkan diagram dan table diatas didapatkan bahwa area superheated memiliki
volume specific yang jauh lebih tinggi daripada pada titik kritis, maka hubungan
antara parameter P-v-T dapat lebih mudah dijelaskan dengan persamaan gas ideal
yang memiliki angka akurasi tinggi.

Pv=RT Persamaan 2. 1

Dimana R adalah kontansta gas universal ( Gas Constant)


Catatan Penting : Pada persamaan gas ideal diatas maka parameter tekanan (P) dan
temperature (T) HARUS dalam bentuk nilai absolutnya. Perhatikan contoh diagram
T-v dibawah ini :

24
Gambar 2. 7 Error value pada diagram T-v
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Zona yang berwarna pada diagram mengidentifikasikan daerah tersebut dapat


ditunjukan sebagai daerah yg dapat didekati dengan persamaan gas ideal dengan
angka error (keakuratan) dibawah 1 %. Sedangkan daerah pada titik kritis akan
memberikan error 330%,
𝑅𝑢 𝑘𝐽 𝑘.𝑃𝑎.𝑚3
𝑅= [
𝑀 𝑘𝑔.𝐾
] ↔[ 𝑘𝑔.𝐾
] Persamaan 2. 2
𝑘𝐽
𝑅 = 8.314 [ ] 𝑖𝑠 𝑡ℎ𝑒 𝑢𝑛𝑖𝑣𝑒𝑟𝑠𝑎𝑙 𝑔𝑎𝑠 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛𝑡
𝑘𝑚𝑜𝑙. 𝐾
𝑘𝐽
𝑀[ ] 𝑖𝑠 𝑡ℎ𝑒 𝑚𝑜𝑙𝑎𝑟 𝑚𝑎𝑠𝑠 𝑜𝑓 𝑡ℎ𝑒 𝑠𝑢𝑏𝑡𝑎𝑛𝑐𝑒
𝑘𝑚𝑜𝑙. 𝐾
𝑘𝐽 𝑘𝐽
Untuk udara 𝑅 = 0.287 [ ] dan untuk air 𝑅 = 0.4615 [ ]
𝑘𝑔.𝐾 𝑘𝑔.𝐾

Tiga macam persamaan gas ideal yang sering digunakan :


𝑃. 𝑣 = 𝑅. 𝑇 𝑑𝑖𝑚𝑎𝑛𝑎 𝑣 = 𝑣𝑜𝑙𝑢𝑚𝑒 𝑠𝑝𝑒𝑠𝑖𝑓𝑖𝑘 Persamaan 2. 3
1
𝑃 = 𝜌. 𝑅. 𝑇 𝑑𝑖𝑚𝑎𝑛𝑎 𝜌 = 𝑚𝑎𝑠𝑠𝑎 𝑗𝑒𝑛𝑖𝑠 Persamaan 2. 4
𝑣
𝑃. 𝑉 = 𝑚. 𝑅. 𝑇 𝑑𝑖𝑚𝑎𝑛𝑎 𝑉 = 𝑣𝑜𝑙𝑢𝑚𝑒 (𝑚3 ) 𝑑𝑎𝑛 𝑚 = 𝑚𝑎𝑠𝑠𝑎 (𝑘𝑔) Persamaan 2. 5

2.7. Non-Ideal Gas Behavior


Dengan pendekatan gas ideal dapat disimpulkan daerah didekat titik kritis (critical
point) pada diagram T-v dan P-v akan memberikan angka error yg besar pada saat
persamaan gas ideal diterapkan. Sehingga untuk meningkatkan angka akurasi maka

25
digunakan persamaan gas non ideal yang memasukkan faktor mampu tekanan
(compressibility factor) Z dari material yg tersebut :

𝑃.𝑣
Pv = Z RT maka 𝑍 = [ ] Persamaan 2. 6
𝑅.𝑇
Ketika factor kemampuan tekan (compressibility factor Z) mendekati 1 maka gas
tersebut mendekati sifat-sifat gas ideal. Pada kondisi temperatur dan tekanan yang
sama maka factor compressibility dapat dirumuskan dengan persamaan :
𝑉𝑎𝑘𝑡𝑢𝑎𝑙
𝑍= 𝑉𝑖𝑑𝑒𝑎𝑙
Persamaan 2. 7
Setiap fluida akan memiliki titik tekanan kritis PCR dan temperatur kritis TCR yang
berbeda beda dan dapat diperoleh dari Table of Critical Point Data of Various
Substances.
Principle of Corresponding States menyatakan bahwa kita dapat normal kan nilai
tekanan dan temperature dengan critical values dengan formula sbb :
𝑃𝑎𝑐𝑡𝑢𝑎𝑙
𝑅𝑒𝑑𝑢𝑐𝑒𝑑 𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑢𝑟𝑒 𝑃𝑟 = [ ] Persamaan 2. 8
𝑃𝑐𝑟
𝑇𝑎𝑐𝑡𝑢𝑎𝑙
𝑅𝑒𝑑𝑢𝑐𝑒𝑑 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑒𝑟𝑎𝑡𝑢𝑟𝑒 𝑇𝑟 = [ ] Persamaan 2. 9
𝑇𝑐𝑟
Semua fluida yg sudah dinormalisasikan akan memberikan sifat yang mirip beberapa
% dengan sifat gas non ideal, dan semua nilai tsb bisa di plot pada grafik Generalised
compressibility . Ada banyak grafik yang tersedia untuk menjelaskan sifat tsb,
namun kita lebih suka menggunakan grafik Lee-Kesler (logarithmic)
Compressibilty Chart, Dan fungsi dari grafik tsb dapat ditunjukan di contoh soal
dibawah ini :

Contoh Soal 2.1


Carbon Dioxide gas is stored in a 100 liter tank at 6 MPa and 30°C. Determine the
mass of CO2 in the tank based on (a) values obtained from the CO2 tables of data, (b)
the ideal gas equation of state, and (c) the generalized compressibility chart.
Compare (b) and (c) to (a) and determine the percentage error in each case.
Solution Approach:
Langkah 1 : Kita tentukan data titik kritis untuk CO2 dari Table of Critical Point Data
of Various Substances

Setelah melakukan perhitungan “Reduced Pressure” dan “Reduced Temperature”

26
kta akan bisa plot kan nilainya pada grafik Generalized Compressibility Chart untuk
menentukan nilai dari Compressibility Factor, seperti dapat digambarkan dibawah ini
:

Gambar 2. 8 Lee-Kesler Simple Fluid Compressibility Factor


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Nilai actual dari volume spesifik va dapat diperoleh dari CO2 Superheat Tables
𝑚3
Nilai actual Va = 0.00588 𝑘𝑔

𝑉 0.1 𝑚3
Maka massa aktual ma = [𝑉 ] = [ 𝑚3
] = 17.14 𝑘𝑔
𝑎 0.005833
𝑘𝑔

Menggunakan Persamaan ideal gas equation of state :


𝑅.𝑇 𝑘𝐽
P𝑣𝑖 = RT → 𝑣𝑖 = [ ] Dimana nilai R = 0.1899 [ ]
𝑃 𝑘𝑔.𝐾

𝑘𝐽
𝑅. 𝑇 0.1899 [ ] . 303 𝐾 𝑚3
𝑘𝑔. 𝐾
𝑣𝑖 = [ ]=[ ] = 0.00954
𝑃 6000 𝑘𝑃𝑎 𝑘𝑔

𝑉 0.1 𝑚3
→ 𝑖𝑑𝑒𝑎𝑙 𝑚𝑎𝑠𝑠 𝑚𝑖 = =[ ] = 10.5 𝑘𝑔 ( 𝑤𝑖𝑡ℎ 39% 𝑒𝑟𝑟𝑜𝑟)
𝑉𝑖 𝑚3
0.00954
𝑘𝑔

Menggunakan Compressibility factor Z :


𝑅.𝑇
P𝑣𝑧 = Z.RT → 𝑣𝑧 = 𝑍 [ ] = 𝑍. 𝑣𝑖 = 0.62. 𝑣𝑖 ( 𝑛𝑖𝑙𝑎𝑖 0.62 𝑑𝑖𝑎𝑚𝑏𝑖𝑙 𝑑𝑎𝑟𝑖 𝑔𝑟𝑎𝑓𝑖𝑘 𝑑𝑖𝑎𝑡𝑎𝑠)
𝑃

27
𝑚3 𝑚3
𝑣𝑧 = (0.62). (0.00954 ) = 0.00591
𝑘𝑔 𝑘𝑔

𝑉 0.1 𝑚3
→ 𝑚𝑎𝑠𝑠𝑎 𝑚𝑧 = =[ ] = 16,9 𝑘𝑔 ( 1% 𝑒𝑟𝑟𝑜𝑟)
𝑉𝑧 𝑚3
0.00591
𝑘𝑔
Menggunakan compressibility factor Z :
𝑃.𝑣
Pv = Z RT → 𝑍 = [𝑅.𝑇]
Ketentuan umum yang bisa kita gunakan adalah jika kondisi P << PCR atau jika T
>> TCR maka kita kemungkinan dapat menggunakan persamaan gas ideal. Namun
untuk lebih menjamin ketelitian dalam perhitungan “Selalu” periksa Compressibility
Factor Z pada Compressibility Chart.

2.8. Rangkuman
Perubahan fasa liquid, saturated, mixture hingga superheated
Diagram property
𝑷.𝒗 𝑽𝒂𝒌𝒕𝒖𝒂𝒍
Non-Ideal Gas Behavior Pv = Z RT maka 𝒁 = [𝑹.𝑻] 𝒁 = 𝑽𝒊𝒅𝒆𝒂𝒍

Tekanan kritis PCR dan temperatur kritis TCR yang


𝑃𝑎𝑐𝑡𝑢𝑎𝑙
𝑅𝑒𝑑𝑢𝑐𝑒𝑑 𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑢𝑟𝑒 𝑃𝑟 = [ ]
𝑃𝑐𝑟
𝑇𝑎𝑐𝑡𝑢𝑎𝑙
𝑅𝑒𝑑𝑢𝑐𝑒𝑑 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑒𝑟𝑎𝑡𝑢𝑟𝑒 𝑇𝑟 = [ ]
𝑇𝑐𝑟

2.9. Referensi
Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic” http://www. Ohio.edu
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

28
2.10. Latihan Soal
Tugas terstruktur 1
Soal A Soal B
Lengkapilah data berikut dengan pengetahuan pembacaan table properties Lengkapilah data berikut dengan pengetahuan pembacaan table properties
of water yang sudah anda miliki setelah membahas bab 2 of water yang sudah anda miliki setelah membahas bab 2
No Pressure T Volume x Enthalpy Phase No Pressure T Volume x Enthalpy Phase
(0C) specific (kJ/kg) (0C) specific (kJ/kg)
3 3
(m /kg) (m /kg)
1 ..........Bar 105 ..... x=0 ...... 1 ..........Bar 125 ..... x=0 ......
(abs) (abs)
2 24 Bar (g) ..... ..... ..... Saturated 2 69 Bar (g) ..... ..... ..... Saturated
vapor liquid
3 ............ (in 200 ..... ..... Saturated 3 ............ (in 300 ..... ..... Saturated
abs) liquid abs) vapor
4 5 Bar (g) ..... ..... x= ..... 4 3 Bar (g) ..... ..... x= .....
100 100
% %
5 30 Bar(abs) ..... ..... x= ..... 5 15 Bar(abs) ..... ..... x= .....
75% 0.5
6 50 Bar(abs) 400 ...... ...... 6 25 Bar(abs) 400 ...... ......
7 29 Bar (g) 600 ..... ....... 7 79 Bar (g) 600 ..... .......
8 ........ (in abs) 325 ...... ....... Saturated 8 ........ (in abs) 345 ...... ....... Saturated
liquid vapor
9 2 Bar (g) ...... 0.6058 ....... ....... 9 4 Bar (g) ...... 0.3749 ....... .......
10 9 Bar (abs) ....... 0.1700 ....... ........ 10 15 Bar (abs) ....... 0.1000 ....... ........
Note : 1 Atm = 1 bar Note : 1 Atm = 1 bar

29
2.11. Lembar Kerja
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.....................................................................................................................................

86
Bab 3 Hukum Termodinamika Ke-1
Untuk Sistem Tertutup
3.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
 Mahasiswa mampu memahami konsep hukum termodinamika ke-1 yang
diterapkan pada sistem tertutup dimana pemahaman itu berfungsi sebagai teori
pendekatan pada mesin konversi energi

3.2. Uraian Materi


Setelah mahasiswa memahami konsep dan definisi thermodinamika dari bab ajar 1
maka pada bab ajar berikut ini, mahasiswa dapat melanjutkan pemahamannya akan
topic-topik:
1. Konsep dari panas dan kerja
2. Hukum termodinamika ke-1
3. Persamaan bentuk kerja
4. Panas spesifik
5. Energi dalam (internal energi), entalphi, dan panas spesifik gas ideal
6. Energi dalam (internal energi),entalphi dan panas spesifik benda padat,
dan cair

3.3. Hukum Thermodinamika Pertama


Hukum pertama Thermodinamika, juga dikenal sebagai prinsif konservasi/perubahan
bentuk energi, yang memberikan dasar yang cukup untuk mempelajari hubungan
antara beberapa bentuk energi dan interaksinya. Berdasarkan obersevasi terhadap
percobaan hukum pertama thermodinamika menegaskan bahwa energy tidak dapat
diciptakan maupun dihancur selama proses perubahannya hanya bisa berubah bentuk
oleh setiap itu setiap bentuk dari energy harus tetap diperhitungkan selama proses
perubahannya.

3.4. Persamaan Energy pada Sistem Tertutup


Penerapan hukum thermodinamika ke-1 tentang kekekalan energy yang diterapkan
pada sistem tertutup, dimana energy berpindah dari sistem ke sekelilingnya dalam
bentuk energy panas dan kerja, hal itu menyebabkan perubahan energy dalam dari
sistem. Perubahan energy dalam dapat diliat dari perubahan dari aktivitas dari
molekul yang akan berhubungan dengan perubahan fasa atau temperatur dari sistem :

87
Gambar 3. 1 Energy Equation diagram for closed system
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

3.4.1. Heat (Q)


Energy yang berpindah melampaui lapisan batas dari sistem dalam bentuk panas yg
merupakan akibat dari perbedaan temperature dari sistem dan lingkungan
disekitarnya. Dimana beberapa bentuk perpindahan panas antar lain conduction,
convection or radiation. Dengan ketentuan panas positif apabila panas berpindah dari
lingkungan menuju ke sistem dan akan meningkatkan energy dalam dari sistem.

3.4.2. Work (W)


Pada contoh sistem gambar dibawah ini ada 3 model perpindahan kerja yang
melampaui lapisan batas sistem, yang ditunjukan diagram dibawah ini:

Gambar 3. 2 Ilustrasi Tiga bentuk kerja


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Pada bab ini focus pada lapisan batas kerja uang berkaitan dengan kompressi atau
ekspansi dari sebuah sistem piston dan silinder diatas. Pada semua kondisi
diasumsikan silinder tsb diproteksi (seal) sehingga tidk ada aliran massa yg masuk
maupun keluar dari sistem, tidak kehilangan energy akibat dari gesekan. Dengan
kesepakatan bahwa kerja itu positif apabila dilakukan oleh sistem terhadap
lingkungannya, dan negatif apabila kerja dilakukan oleh lingkungan terhadap sistem
tersebut. Sehingga kerja negative akan menghasilkan kenaikan energy dalam
(internal energy).

88
Kerja yg dihasilkan didapatkan intregrasi kerja dikalikan dengan kenaikan jarak
perpindahan sebesar dx antara kondisi awal (1) menuju kondisi akhir (2). Untuk bisa
mengilustrasikan proses tersebut digunakan piston-cylinder, yg mana gaya (force)
merupakan perkalian area luasan piston dikalikan dengan tekanan P yg didapatkan
area luasan , sedangkan perkalian area dengan jarak perpindahan piston sendiri
merupakan dV:
2 2 2
W12   F .dx   P. A.dx   P.dV Persamaan 3. 1
1 1 1
Dibawah ini adalah diagram skema proses diatas, dimana luasan intregasi diatas
dapat ditunjukan sebagai luas area dibawa kurva.

Gambar 3. 3 Kerja pada proses 1-2


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”
Catatan :
Kerja yg dihasilkan adalah fungsi dari garis proses 1-2, dan garis fungsi tsb
tergantung pada kondisi awal dan akhir. Beberapa garis proses antara lain :
Isothermal (constant temperature process) T1 = T2
Isochoric or Isometric (constant volume process) v1 = v2
Isobaric (constant pressure process) P1 = P2
Adiabatic (no heat flow to or from the system during the process) Q = 0
Fungsi proses diatas umumnya digunakan untuk mengevaluasi kerja spesifik yang
sudah dikerjakan yang akan bisa ditunjukan dengan diagram P-v jika massa dari
sistem adalah m [kg], akhir didapatkan:
Note: That work done by the system on the surroundings (expansion process) is positive such and that done
on the system by the surroundings (compression process) is negative.
2 2
𝑊1−2 = ∫1 𝑃. 𝑑𝑉 = 𝑚 ∫1 𝑃. 𝑑𝑉 = 𝑚. 𝑤1−2 Persamaan 3. 2
3
P adalah kerja (kPa), V adalah volume (m ), m adalah massa (kg), v adalah volume
𝑚3
spesifik [ 𝑘𝑔 ]

89
W adalah kerja yang dihasilkan, sedangkan w adalah kerja spesifik yg dilakukan per
𝑘𝐽
satuan massa [𝑘𝑔]

Kesimpulan akhir pada sistem tertutup diatas (closed system) yaitu kerja yg
dilakukan oleh poros (Shaft Work) dan Electrical Work (berkaitan dengan tegangan
yg diberikan pada resistor atau motor yang diberikan untuk menggerakan selalu akan
bernilai negative karena kerja diberikan ke dalam sistem.

3.4.3. Internal Energy (u)


Komponen ke 3 dari persamaan energy pada sistem tertutup adalah perubahan energy
dalam (internal energy) sebagai hasil dari perpindah panas atau kerja. Nilai energy
dalam specific yg merupakan property dari sebuah sistem diberikan pada Tables
seperti pada Steam Tables.

Contoh Soal 3.0


Two kilograms of water at 25°C are placed in a piston cylinder device under 3.2
MPa pressure as shown in the diagram (State (1)). Heat is added to the water at
constant pressure until the temperature of the steam reaches 350°C (State (2)).
Determine the work done by the fluid (W) and heat transferred to the fluid (Q) during
this process.
Solution Approach:
We first draw the diagram of the process including all the relevant data as follows:

Notice the four questions to the right of the diagram, which we should always ask
before attempting to solve any thermodynamic problem. What are we dealing with -
liquid? pure fluid, such as steam or refrigerant? ideal gas? In this case it is steam,
thus we will use the steam tables to determine the various properties at the various
states. Is the mass or volume given? If so we will specify and evaluate the energy
equation in kiloJoules rather than specific quantities (kJ/kg). What about entropy?
Not so fast - we have not yet considered enthalpy (below) - wait patiently until
Chapter 6.
Since work involves the integral of P.dv we find it convenient to sketch the P-v

90
diagram of the problem as follows:

Notice on the P-v diagram how we determine the specific work done as the area
under the process curve. We also notice that in the Compressed Liquid region the
constant temperature line is essentially vertical. Thus all the property values at State
(1) (compressed liquid at 25°C) can be determined from the saturated liquid table
values at 25°C.

91
3.4.4. Enthalpy (h) - a New Property
Pada penerapan utama persamaan energy pada sistem tertutup adalah pada proses
“heat engine” yg sistem dianalisa dengan pendekatan gas ideal. Kemudian bisa
didesain sebuah hubungan untuk menjelaskan energy dalam (internal energy) dengan
perasamaan gas ideal. Dari proses tersebut diketemukan juga property yg baru yang
disebut Enthalpy yg akan berguna untuk penerapan pada Closed Systems dan
khususnya Open Systems, seperti komponen Steam power plants atau sistem
refrigerasi. Enthalpy bukanlah property dasar namun merupakan kombinasi dari
property yang didefinisikan seperti dibawah ini :
𝐸𝑛𝑡ℎ𝑎𝑙𝑝𝑦 (𝑘𝐽) 𝐻 = 𝑈 + 𝑃𝑉 Persamaan 3. 3
𝑘𝐽
𝑆𝑝𝑒𝑐𝑖𝑓𝑖𝑐 𝐸𝑛𝑡ℎ𝑎𝑙𝑝𝑦 (𝑘𝑔) ℎ = 𝑢 + 𝑃𝑣 Persamaan 3. 4

Sebagai contoh pada penerapannya pada closed systems, yaitu pada proses pada
tekanan konstan:

Dengan menerapkan persamaan energy bisa didapatkan :


𝑄 − 𝑊 = ∆𝑈 = 𝑈2 − 𝑈1 Persamaan 3. 5
Apabila sepanjang proses 1-2 tekanan yang bekerja adalah konstan maka didapatkan:
2
𝑊 = ∫1 𝑃. 𝑑𝑉 = 𝑃(𝑉2 − 𝑉1 ) Persamaan 3. 6
Dengan memasukan persamaan diatas pada persamaan energy didapatkan :
𝑄 = 𝑈2 − 𝑈1 + 𝑃(𝑉2 − 𝑉1 ) = 𝐻2 − 𝐻1 Persamaan 3. 7
𝑄 = ∆𝐻 (constants pressure process)

Nilai energy dalam spesifik (specific internal energy) (u) dan specific enthalpy (h)
bisa didapatkan dari Steam Tables, namun pada persamaan gas ideal diperlukan
sebuah persamaan untuk menjelaskan Δu dan Δh pada pengertian kapasitas panas
spesifik (Specific Heat Capacities). Hal tersebut bisa didapatkan dari table Specific
Heat Capacities of an Ideal Gas.

92
3.5. Rangkuman
Persamaan energy pada sistem tertutup
Isothermal (constant temperature process) T1 = T2
Isochoric or Isometric (constant volume process) v1 = v2
Isobaric (constant pressure process) P1 = P2
Adiabatic (no heat flow to or from the system during the process) Q = 0
Internal Energy (u)
Enthalpy (h) 𝐻
persamaan energy 𝑄 − 𝑊 = ∆𝑈 = 𝑈2 − 𝑈1 → 𝑄 = 𝑈2 − 𝑈1 + 𝑃(𝑉2 − 𝑉1 )

3.6. Referensi
Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”, http://www. Ohio.edu
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

3.7. Latihan Soal

Tugas Terstruktur 01

Sebuah mesin yg terdiri piston dan silinder memiliki fluida kerja steam dengan
massa 5 kg dengan tekanan 0.5 Mpa (abs) dan suhu 1600C. Panas dimasukan ke
fluida kerja sehingga mencapai suhu 2000C. jika piston tidak tidak dihubungkan
dengan shaft sehingga bisa bergerak bebas tentukan kerja yang dilakukan oleh fluida
kerja di sistem tsb !

93
3.8. Lembar Kerja
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.......................................................................................................................................

94
Bab 4 Hukum Termodinamika Ke-1
Untuk Sistem Terbuka
4.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
 Mahasiswa mampu memahami interaksi antara sistem dan sekelilingnya dan
bisa mengembangkan analisis sistem yang melibatkan massa yang mengalir
menembus batasan sistem

4.2. Uraian Materi


Setelah mahasiswa memahami konsep hukum termodinamika 1 yang diterapkan pada
sistem tertutup, mahasiswa akan dapat melanjutkan pemahamannya pada sistem yang
yang terbuka dimana terdapat aliran massa yang menembus sistem. Dalam sistem
terbuka pada bab ini terdapat topik-topik sbb:
1. Konservasi massa
2. Analisis termodinamika pada volume kontrol
3. Proses aliran konstan (steady flow)
4. Persamaan konversi energi pada sistem kontrol volume 2 pada dua macam
jenis aliran steady
5. Persamaan konversi energi pada sistem unsteady flow process
6. Peralatan menggunakan prinsip steady flow penerapan pembangkit daya
uap

4.3. Konservasi Massa


Inti dari konservasi massa yaitu adanya prinsif kekekalan massa selama proses
thermodinamika yang terjadi. Massa akan seperti energy yang bisa berubah
propertinya dan namun tidak jumlahnya. Massa tidak dapat diciptakan dan tidak juga
bisa dimusnahkan namun hanya bisa berubah bentuknya. [Albert Einstein (1879–
1955)].

Gambar 4. 1 Contoh Konservasi massa selama proses reaksi

Perbandingan antara thermodinamika pada sistem tertutup (control mass) terhadap


sistem terbuka (control volume) :

95
1. Sistem tertutup : massa selama proses termodinamika akan bernilai konstan dan
selalu berada dalam sistem
2. Sistem terbuka : massa selama proses thermodinamika akan mengalir dan
menembus batas dari sistem sehingga untuk jumlah massa yg masuk dan keluar
dari sistem dikontrol dengan volume.

Gambar 4. 2 Konservasi massa pada pada bathtub.


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Gambar 4. 3 Diagram ilustrasi pada kontrol volume


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

4.4. Neraca Massa pada Proses Aliran yang Steady


Dari gambar dibawah elemen massa 𝑑𝑚 mengalir melalui sebuah pipa maka dari
sisi masuk dan sisi keluar pada volume control akan memiliki luasan aliran sebesar
𝐴, volume 𝑑𝑉, dengan panjang lintasan aliran 𝑑𝑥 dan kecepatan rata-rate steady nya
sbb.

Gambar 4. 4 Kesetimbangan massa

96
𝑑𝑉
𝑑𝑚 = 𝜌. 𝑑𝑉 = 𝑑𝑖𝑚𝑎𝑛𝑎 𝑑𝑉 = 𝐴. 𝑑𝑥 Persamaan 4. 1
𝑣
𝑑𝑚 𝑑𝑉 𝑑𝑥 ̅
𝐴.𝑉
𝑚̇ = = 𝜌. = 𝜌. 𝐴. = 𝜌. 𝐴. 𝑉̅ = Persamaan 4. 2
𝑑𝑡 𝑑𝑡 𝑑𝑡 𝑣

Sehingga akhirnya dapat ditentukan massa yg mengalir setiap satuan waktunya (mass
flowrate) 𝑚̇ :

𝑉̇ ̅
𝐴.𝑉 𝑘𝑔
𝑚̇ = 𝜌. 𝑉̇ = = 𝜌. 𝐴. 𝑉̅ = 𝑚̇ = mass flow rate in (
𝑠
)
𝑣 𝑣
(laju aliran massa/besar laju satuan massa yang mengalir per-satuan waktunya)
𝑚3
𝑉̇ = volumetric flow rate in ( )
𝑠
(laju aliran volume/ besar laju satuan volume yang mengalir per satuan waktu)
𝑚
𝑉̅ = velocity in (kecepatan aliran fluida)
𝑠
𝑚3
𝑣 = specific volume in 𝐴 = luas area aliran in m2
𝑘𝑔

4.5. Mass Balance Equation (Persamaan Neraca Massa)


𝑑(𝑚 )𝑠𝑦𝑠𝑡𝑒𝑚
𝑚̇𝑖𝑛 − 𝑚̇𝑜𝑢𝑡 = 𝑑𝑡
Persamaan 4. 3

dimana : dt = 0 ( aliran steady ), Sehingga didapatkan persamaan :


𝑚̇𝑖𝑛 − 𝑚̇𝑜𝑢𝑡 = 0 atau 𝑚̇𝑖𝑛 = 𝑚̇𝑜𝑢𝑡

Gambar 4. 5 Contoh mass balance steady flow


Sehingga persamaan yg berlaku pada kasus diatas akan sebagai berikut :
𝑚̇𝑖𝑛 = 𝑚̇𝑜𝑢𝑡
𝑚̇1 + 𝑚̇2 = 𝑚̇3

4.6. Aliran Energi


Fluida yg mengalir melalui sisi masuk dan sisi keluar sebuah dari sebuah sistem akan
selalui disertai dengan energy yang dimilikinya. Termasuk di dalamnya 4 type energi
yaitu energy dalam (u) energy kinetic (ke) dan energy potensial dan juga kerja yg
didapatkan dari aliran (Wflow). Untuk mengevaluasi besar kerja yg dihasilkan dari
aliran dapat diterangkan melalui gambar skema dibawah dimana fluida seolah olah
bekerja melawan piston yg menutup aliranya diujungnya :

97
Gambar 4. 6 Aliran Energy

4.7. Persamaan Energy Untuk Control Volume


Dengan mempertimbangkan skema sistem kontrol volume di gambar dibawah ini,
dimana kondisi aliarannya adalah “steady flow” sehingga tidak akan terjadi
akumulasi (penumpukan) massa maupun energi di dalam sistem, oleh sebab itu bisa
diterapkan prinsif aliran massa rata-rata pada sisi masuk(inlet) dan sisi keluar (outlet)
akan sama. Pendekatan sistem dengan aliran massa konstan lebih mudah didekati
dengan persamaan energy per satuan waktu [kW] daripada menggunakan [kJ].

Gambar 4. 7 Persamaan energy untuk control volume

Energi total persatuan waktu berkaitan dengan panas dan massa yang mengalir
melalui sisi masuk (1) harus sama dengan total energy akibat kerja dan massa yang
yang mengalir pada sisi keluar (2), sehingga :
𝑄̇ + 𝑚̇𝑒1 = 𝑊̇ + 𝑚̇𝑒2 Persamaan 4. 4
𝑄̇ − 𝑊̇ = 𝑚̇(𝑒2 − 𝑒1 ) = 𝑚̇∆𝑒 Persamaan 4. 5
Dimana
Q̇ = panas per satuan waktu
Ẇ = kerja per satuan waktu
ṁ = massa per satuan waktu
Energy spesifik [e] dapat berupa energy kinetik dan juga energy potensial,
bagaimanapun akan selalu merupakan kombinasi dari internal energy dalam (internal

98
energy) dan kerja (Pv) oleh sebab itu lebih mudah menggabungkan property tsb ( u
dan Pv) menjadi property enthalpy (h) seperti dibawah ini :
̅2
𝑉
𝑒 = 𝑢 + 𝑃𝑣 + 𝑘𝑒 + 𝑝𝑒 = ℎ + [ 2 ] + 𝑔𝑧 Persamaan 4. 6
Dimana 𝑢 + 𝑃𝑣 = ℎ
Sebagai catatan z adalah tinggi dari sistem terhadap titik acuan [m] dan g adalah
gravitasi [9.81 m/s2]. Dengan memasukan factor energy e ke dalam persamaan
energy diatas dan menyederhanakannya , akan didapatkan persamaan energy pada
sisi masuk dan sisi keluar pada sistem control volume sbb :
∆𝑣̅2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( ) + 𝑔. ∆𝑧] Persamaan 4. 7
2
Notice that enthalpy h is fundamental to the energy equation for a control volume. (
persamaan dasar dari persamaan energy untuk control volume : )
∆𝑣̅2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( ) + 𝑔. ∆𝑧] Persamaan 4. 8
2

4.8. Beberapa Peralatan Yang Menggunakan Prinsif


Aliran Steady
Ada beberapa peralatan yang menggunakan prinsif aliran steady sehingga bisa
didekati dengan persamaan kesetimbangan energi pada volume control, antara lain :

4.8.1. Nozzles dan Diffusers

Gambar 4. 8 Nozzle dan Difusser


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Nozzles dan diffusers adalah peralatan yang di sisi masuk dan sisi keluarnya akan
ada perubahan bentuk sehingga perubahan itu akan mengakibatkan perubahan yang
sangat besar pada kecepatan aliran fluida. Dengan menggunakan persamaan 4.6
energy total pada sistem control volume :
∆𝑣̅ 2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( 2 ) + 𝑔. ∆𝑧]

99
Dimana perubahan parameter property pada nozzle dan diffuser antara lain :
1. 𝑄̇ ≅ 0 Laju perpindahan panas dari fluida yang mengalir melalu nozzle dan
diffuser sangat kecil sehingga bisa diabaikan.
2. 𝑊̇ = 0 Tidak ada kerja yang dilakukan oleh fluida
3. ∆𝐾𝑒 ≠ 0 energi kinetic tidak sama dengan nol karena ada perubahan kecepatan
4. ∆𝑃𝑒 ≅ 0 beda energy potensial antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena
nilainya kecil sehingga bisa diabaikan
Aplikasi peralatan pada : water ejector, reducer dll
Sehingga persamaan energy diatas akan menjadi :
∆𝑣̅ 2
0 = 𝑚̇ [∆ℎ + ( 2
)]
𝑣22 −𝑣12
0 = 𝑚̇ [ℎ2 − ℎ1 + ( )] Persamaan 4. 9
2

4.8.2. Turbin dan Kompressor

Gambar 4. 9 Kompressor dan Steam Turbine (Turbine Uap)


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Dengan menggunakan pendekatan persamaan 4.6 energy total pada sistem control
volume :
∆𝑣̅ 2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( ) + 𝑔. ∆𝑧]
2

Dimana perubahan parameter property pada compressor dan turbine uap antara lain :
1. 𝑄̇ ≅ 0 Laju perpindahan panas dari fluida yang mengalir melalu compressor
dan turbine relative sangat kecil sehingga bisa diabaikan.
2. 𝑊̇ ≠ 0 Dibutuhkan kerja pada Compressor dan dihasilkan kerja di Steam
Turbine
3. ∆𝐾𝑒 ≅ 0 energi kinetic mendekati dengan nol karena tak ada perubahan
kecepatan secara signifikan.
4. ∆𝑃𝑒 ≅ 0 beda energy potensial antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena
nilainya kecil sehingga bisa diabaikan.

100
Aplikasi peralatan pada : mesin compressor, steam turbine dll
Sehingga persamaan energy diatas menjadi :
-̇ 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ]
-̇ 𝑊̇ = 𝑚̇ [ℎ2 − ℎ1 ] Persamaan 4. 10

4.8.3. Throttling Valve

Gambar 4. 10 Tiga macam contoh Throttling valve


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Persamaan 4.6 energy total pada sistem control volume :


∆𝑣̅ 2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( ) + 𝑔. ∆𝑧]
2

Throttling valves are devices that cause large pressure drops in the fluid.
1. 𝑄̇ ≅ 0 Laju perpindahan panas dari fluida yang mengalir melalui Throttling
valve
2. 𝑊̇ = 0 Tidak ada kerja yang dilakukan oleh fluida
3. ∆𝐾𝑒 ≅ 0 beda kecepatan antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena nilainya
kecil sehingga bisa diabaikan sehingga energy kinetiknya mendekati nol
4. ∆𝑃𝑒 = 0 beda energy potensial antara inlet dan outlet sama dengan nol
Aplikasi peralatan pada : expansion valve dari sistem mesin pendingin dll
Sehingga persamaan energy diatas menjadi :
0= 𝑚̇ [∆ℎ]
0= 𝑚̇ [ℎ2 − ℎ1 ]
𝑚̇ [ℎ1 ] = 𝑚̇ [ℎ2 ] Persamaan 4. 11

101
4.8.4. Mixing Chambers

Gambar 4. 11 Tee Elbow dari Shower Sebagai Tempat Pencampuran Air Panas dan Dingin.
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Dengan menggunakan pendekatan persamaan 4.6 energy total pada sistem control
volume :
2
∆𝑣̅
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( 2 ) + 𝑔. ∆𝑧]

1. 𝑄̇ ≅ 0 Laju perpindahan panas dari fluida yang mengalir melalui mixing


chamber ke lingkungan luar sangat kecil sehingga bisa diabaikan.
2. 𝑊̇ = 0 Tidak ada kerja yang dilakukan oleh fluida
3. ∆𝐾𝑒 ≅ 0 beda kecepatan antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena nilainya
kecil sehingga bisa diabaikan sehingga energy kinetiknya mendekati nol
4. ∆𝑃𝑒 ≅ 0 beda energy potensial antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena
nilainya kecil sehingga bisa diabaikan

Sehingga persamaan energy diatas menjadi :


0 = 𝑚̇ [∆ℎ] Persamaan 4. 12
Contoh kasus mixing chamber :

Kesetimbangan massa :

102
𝑑𝑚 𝑠𝑦𝑠𝑡𝑒𝑚
𝑚̇𝑖𝑛 − 𝑚̇𝑜𝑢𝑡 = dimana : dt = 0 ( aliran steady )
𝑑𝑡

𝑚̇𝑖𝑛 = 𝑚̇𝑜𝑢𝑡
𝑚̇1 + 𝑚̇2 = 𝑚̇3
∆𝑣̅ 2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( ) + 𝑔. ∆𝑧]
2

Dimana : 𝑄̇ ≅ 0 , 𝑊̇ = 0 , ∆𝐾𝑒 ≅ 0 , ∆𝑃𝑒 ≅ 0


Sehingga : persamaan kesetimbangan energy pada system :
𝑑.𝑚𝑠𝑦𝑠𝑡𝑒𝑚
𝐸̇𝑖𝑛 − 𝐸̇𝑜𝑢𝑡 = 𝑑𝑡
Persamaan 4. 13
̇ ̇
𝐸𝑖𝑛 − 𝐸𝑜𝑢𝑡 = perubahan energy yang berhubungan dengan mass, kerja dan panas
𝑑.𝑚𝑠𝑦𝑠𝑡𝑒𝑚
𝑑𝑡
= perubahan energy yg berhubungan dengan energy dalam seperti kinetic,
potensial dan lain-lain.
Sehingga persamaan energy diatas menjadi :
0 = 𝑚̇ [∆ℎ]
0 = 𝑚̇ [ℎ𝑜𝑢𝑡 − ℎ𝑖𝑛 ] sehingga 𝑚̇𝑖𝑛 ℎ𝑖𝑛 = 𝑚̇𝑜𝑢𝑡 ℎ𝑜𝑢𝑡
𝑚̇𝑖𝑛 = 𝑚̇𝑜𝑢𝑡 sehingga 𝑚̇1 + 𝑚̇2 = 𝑚̇3 sehingga 𝑚̇1 ℎ1 + 𝑚̇2 ℎ2 = 𝑚̇3 ℎ3
𝑚̇1 ℎ1 + 𝑚̇2 ℎ2 = (𝑚̇1 + 𝑚̇2 )ℎ3
Persamaan yang disederhana :
𝑚̇1 ℎ1 + 𝑚̇2 ℎ2 = (𝑚̇1 + 𝑚̇2 )ℎ3 𝑚̇1
dimana =y
𝑚̇1 𝑚̇2

𝑦ℎ1 + ℎ2 = (𝑦 + 1)ℎ3
ℎ3 −ℎ2
𝑦= Persamaan 4. 14
ℎ1 −ℎ3
Salah satu aplikasi di dunia industri adalah untuk menghitung kebutuhan steam untuk
desain air pengisi boiler (feed water tank) dengan system pemanas steam inject:

Gambar 4. 12 Boiler Feed Water Tank


Sumber : http://www.powerplantequip.com/

103
4.8.5. Heat Exchanger (Alat Penukar Panas)

Gambar 4. 13 Heat Exchanger


Sumber : http://www.acusim.com/html/apps/plainfin.html

Dengan menggunakan pendekatan persamaan 4.6 energy total pada sistem control
volume:
∆𝑣̅2
𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( 2 ) + 𝑔. ∆𝑧]

1. 𝑄̇ ≠ 0 Laju perpindahan panas dari fluida yang mengalir melalui Heat


exchanger sangat kecil sehingga bisa diabaikan.
2. 𝑊̇ = 0 Tidak ada kerja yang dilakukan oleh fluida
3. ∆𝐾𝑒 ≅ 0 beda kecepatan antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena nilainya
kecil sehingga bisa diabaikan sehingga energy kinetiknya mendekati nol
4. ∆𝑃𝑒 ≅ 0 beda energy potensial antara inlet dan outlet bisa diabaikan karena
nilainya kecil sehingga bisa diabaikan.
Sehingga persamaan energy diatas menjadi :
𝑄̇ = 𝑚̇ [∆ℎ]
𝑄̇ = 𝑚̇ [ℎ2 − ℎ1 ] Persamaan 4. 15

104
4.9. Rangkuman
Konservasi massa
Kesetimbangan mass pada proses aliran yang steady
Mass balance equation (persamaan kesetimbangan massa)
Aliran energy
2
∆𝑣̅
Persamaan energy untuk control volume 𝑄̇ - 𝑊̇ = 𝑚̇ [∆ℎ + ( 2 ) + 𝑔. ∆𝑧]
Nozzles dan diffusers
Throttling valve
Turbin dan kompressor
Mixing chambers
Heat exchanger

4.10. Referensi
Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”, http://www. Ohio.edu
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”
http://www.powerplantequip.com/products_boilerfeed.php
http://www.acusim.com/html/apps/plainfin.html

105
4.11. Latihan Soal

Tugas terstruktur 1 : Turbine

Dengan kondisi operasi steam turbine diatas,Berapa kapasitas ton/jam uap Boiler
yang dibutuhkan untuk mensuplai steam turbine tsb ? Apabila mass flowrate steam
tetap dan Pinlet turbine divariasikan berapa kenaikan daya yang dihasilkan oleh
turbine ? plotkan pada diagram !

Tugas terstruktur 2 : Mixing chamber


Apabila dibutuhkan air pengisi boiler dengan kondisi air masuk dari water treatment
plant ( instalasi pengolahan air boiler ), kebutuhan air pengisi boiler dan steam pemanas
apabila tersedia sbb sesuai table Plant Unit sbb:

Plant unit Plant unit Plant unit Plant unit


1 2 3 4
3 bar(g) 4 bar(g) 5 bar(g) 6 bar(g)
Pressure steam
X = 85% saturated T = 240 C X = 95%
T (Outlet Feed Water
900C 1100C 1400C 1200C
Tank)
T (Inlet Feed Water
27 0C 30 0C 35 0C 40 0C
Tank)
Kapasitas air yg
15 ton/hr 25 ton/hr 35 ton/hr 50 ton/hr
dihasilkan

Ditanya :
1. Berapa kebutuhan steam inject per Plant Unit yang dibutuhkan (Dalam kg/s) ?
2. Berapa kebutuhan steam inject per Plant Unit yang dibutuhkan (Dalam Ton/hr) ?

106
3. Berapa kebutuhan air dingin yang dibutuhkan oleh Plant Unit tersebut ( Dalam
kg/s)
4. Berapa kebutuhan air dingin yang dibutuhkan oleh Plant Unit tersebut ( Dalam
Ton/hr)

Tugas terstruktur 3 : Heat Exchanger


Beberapa parameter operasi sebuah Heat exchanger Jenis Condenser pada instalasi
pembangkit uap :

Gambar 4. 14 Heat Exchanger type Shell & Tube

HE unit #1 HE unit #2 HE unit #3


capacity 10 ton/hr capacity 20 ton/hr capacity 35 ton/hr
in Out in Out in Out
Steam 4 bar(g) 3 Barg (g) 6 bar(g) 6 Bar (g) 7.5 bar(g) 7 Bar (g)
X=80% saturated saturated
T= x = 0.1 x=0
liquid
2000C vapor
0 0 0 0
Cooling T= 25 C T= 90 C T= 20 C T= 80 C T= 300C T= 1000C
water

Ditanya beberapa kondisi dibawah ini ? (nilai 20% setiap pertanyaan).


1. Apa fasa steam saat masuk heat exchanger?
2. Apa fasa steam saat keluar dari heat exchanger?
3. Berapa energy panas yang dilepaskan oleh steam ke air pendingin per detiknya
(Dalam satuan kW) ?
4. Berapa kebutuhan air untuk pendinginnya (Dalam satuan kg/s) ?
5. Berapa kapasitas pompa air pendinginnya (Dalam satuan m3/hr)?

107
4.12. Lembar Kerja
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

108
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

109
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
......................................................................................................................................

110
Bab 5 Hukum Thermodinamika Ke-2
5.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
 Mahasiswa mampu memahami hukum termodinamika 2 yang membahas
tentang proses perpindahan energi yang terjadi pada arah tertentu hingga
energi tersebut memiliki kualitas sebaik kuantitasnya

5.2. Uraian Materi


Setelah mahasiswa memahami hukum thermodinamika ke 0 dan 1 maka melanjutkan
pemahamannya bahasan hukum thermodinamika 2 tentang :
1. Reservoar energi thermal
2. Heat engine /mesin panas
3. Effisiensi thermal
4. Hukum termodinamika 2 : kevin Planck
5. Mesin refrigerator dan pompa kalor
6. Koefisiensi performansi
7. Hukum termodinamika -2 : clausius
8. Irreversibilitas dan reversibilitas

5.3. Reservoar Energi Thermal


Bab lebih membahas lebih mendalam tentang mesin panas, refrigerator dan pompa
kalor, untuk lebih menentukan kemungkinan untuk mendapatkan performansi yang
maksimum yg tersedia pada siklus yg ada. Konsep dari reversibility mekanik dan
thermal adalah inti dari analisa yang dilakukan untuk mendapatkan nilai mendekati
siklus ideal carnot. Siklus mesin thermal dan pompa thermal diilustrasika secara
sederhana seperti diagram dibawah ini. Pada siklus dibawah terdapat 2 reservoar
panas yaitu TH dan TL dimana TH > TL.

Gambar 5. 1 Ilustrasi mesin thermal


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

111
Pada siklus mesin thermal, Panas sebesar QH diekstrak dari reservoar suhu tinggi
TH, dan sebagian energy panas diubah menjadi kerja dan sisanya dibuang di
reservoar suhu rendah TL.
Pada siklus pompa kalor, prosesnya adalah kebalikan yang terjadi pada pompa kalor
dimana kerja diberikan/dimasukan kedalam sistem untuk bisa memindahkan panas
sebesar QL dari reservoar suhu rendah menuju ke reservoar suhu tinggi TH
Catatan penting :
Besar dan ketebalan garis ilustrasi menunjukkan besar dari energy panas dan kerja
yang mampu dipindahkan.
Dua statement dari hukum thermodinamika kedua yg pertama tentang mesin thermal
dan kedua tentang mesin pompa kalor.

5.3.1. Statement 1 dari Kelvin –Planck :


The Kelvin-Planck Statement: It is impossible to construct a device which operates
on a cycle and produces no other effect than the transfer of heat from a single body in
order to produce work.
Untuk lebih mudah memahami dengan ilustrasi sederhana dari statement diatas
adalah bahwa kapal tidak bisa menggunakan panas dari air laut untuk bisa
menghasilkan kerja penggerak kapal.

Gambar 5. 2 Ilustrasi Statemen Kelvin-Plant


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

5.3.2. Statement 2 dari Clausius :


The Clausius Statement: It is impossible to construct a device which operates on a
cycle and produces no other effect than the transfer of heat from a cooler body to a
hotter body.

112
Gambar 5. 3 Clausius Statement Of The 2’nd Thermodynamic Law
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Hal yang tidak mungkin apabila membangun sebuah mesin yang siklus operasinya
tidak membutuhkan efek lain untuk memindahkan panas dari reservoar dingin ke
reservoar lebih panas. Seperti diilustrasikan di gambar diatas.

5.4. Ekuilvalensi Statement Clausius dan Kelvin-Planck


Ilustrasi ekuivalensi dari statement clausius dan kelvin planck dapat digambarkan
sesuai dengan gambar dibawah ini.

Gambar 5. 4 Ekuivalensi 2 Statement


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Apabila 2 mesin thermal diatas digabungkan menjadi satu maka didapatkan ilustrasi
dibawah ini :

Gambar 5. 5 Kombinasi dari Heat Pump dan Heat Engine


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

5.5. Reversibilitas Mekanik dan Thermal


Statemen negatif pada hukum thermodinamika ke 2 yang hanya menunjukkan
ketidak-mungkinan untuk meraihnya. Namun perlu adanya cara lain untuk

113
menentukan performansi maksimum yg tersedia dari mesin thermal dan pompa kalor
maka diperkenalkan konsep reversibility ( reversibilitas)
Ilustrasik konsep diatas maka digunakan contoh silinder piston yg reversible pada
kondisi kesetimbangan thermal dengan lingkungan sekitarnya pada suhu T0 dan akan
mengalami proses kompressi (proses kenaikan tekanan) maupun ekspansi (proses
penambahan volume). Untuk reversibiltas mekanik dapat diasumsikan bahwa proses
kompressi maupun ekspansi adalah tanpa gesekan (frictionless).

Gambar 5. 6 Ilustrasi Reversibilitas Mekanik


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Catatan :
Selama proses kompressi partikel gas yg paling dekat dengan piston akan mengalami
kenaikan tekanan dan suhu dibandingkan dengan partikel yang berada jauh dari
piston. Sedangkan reversibilitas membutuhkan semua perpindahan panas pada
kondisi isothermal.
Akan ada 3 kondisi yg dibutuhkan untuk sebuah proses bisa mencapai kondisi
reversible :
 Semua proses mekaniknya pada kondisi tidak ada gesekan.
 Setiap kenaikkan bertahap pada proses thermal dan tekanan pada kondisi
yang setimbang.
 Semua perpindahan panas yg terjadi pada kondisi isothermal.

5.6. Teorema Carnot


Statemen teorema carnot sebagai berikut :
“No heat engine operating between two heat reservoirs can be more efficient than a
reversible heat engine operating between the same two reservoirs.”
Cara paling sederhana untuk membuktikan teorema ini adalah melihat scenario
tentang 2 mesin yaitu irreversible dan dan reversible yang beroperasi pada 2
reservoar panas TH dan dingin TL yang sama. Mesin thermal irreversible memiliki
efisiensi lebih tinggi daripada mesin thermal reversible. Dua mesin thermal tersebut
mengekstraksi sejumlah panas yg sama sebesar QH dari reservoar panas, namun
mesin irreversible menghasilkan lebih banyak kerja W1 daripada kerja yang
dihasilkan mesin thermal reversible WR (W1 > WR )

114
Gambar 5. 7 Mesin Thermal Irreversible vs Reversible
Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Sebagai catatan :
Mesin reversible dapat dioperasikan secara terbalik , contoh jika kita menggunakan
sebagian kerja yang dihasilkan dari WR dari mesin irreversible untuk menggerakan
mesin reversible kemudian mesin tsb akan akan bisa dioperasikan sebagai pompa
kalor karena memindahkan panas sebesar QH menuju reservoar panas seperti yang
ditunjukan diagram dibawah ini :

Gambar 5. 8 Combination of Irreversible vs Reversible


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Notice : that the high temperature reservoir becomes redundent, and we end up
drawing a net amount of heat (QLR - QLI) from the low temperature reservoir in order
to produce a net amount of work (WI - WR) - a Kelvin-Planck violator - thus proving
Carnot's Theorem.

5.7. Konsekuensi 1 Teorema Carnot:


Konsekuensi pertama dari teorema carnot :
All reversible heat engines operating between the same two heat reservoirs must
have the same efficiency.
Konsekuensi kedua dari teorema carnot :

115
The efficiency of a reversible heat engine is a function only of the respective
temperatures of the hot and cold reservoirs. It can be evaluated by replacing the
ratio of heat transfers QL and QH by the ratio of temperatures TL and TH of the
respective heat reservoirs.
Sehingga dengan menggunakan beberapa konsekuensi diatas kita bisa gunakannya
untuk mengevaluasi efisiensi thermal dari mesin thermal reversible sebagai berikut:
Heat Engine Thermal Efficiency:
𝑊 𝑄𝐻 −𝑄𝐿 𝑄𝐿 𝑇𝐿
𝜂𝑇ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = =1− ⟹ 𝜂𝑇ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 ,𝑅𝑒𝑣𝑒𝑟𝑠𝑖𝑏𝑙𝑒 = 1 − Persamaan 5. 1
𝑄𝐻 𝑄𝐻 𝑄𝐻 𝑇𝐻

Contoh konsep paling sederhana mesin thermal reversible adalah mesin siklus carnot
yang dapat dideskripsikan sesuai diagram di bawah ini :

Gambar 5. 9 Ilustrasi mesin carnot


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Dari diagram terlihat bahwa mesin thermal dengan siklus carnot tidak dapat
direalisasikan karena dari 4 proses siklus harus mempertahankan lingkungan dalam
kondisi isothermal menjadi adiabatic. Ketika mesin reversible dioperasikan secara
terbalik siklusnya maka akan menjadi mesin pompa kalor atau mesin pendingin
(refrigerator). Koefisien performansi dari mesin tsb akan menjadi :

116
Heat Pump Coefficient of Performance
𝑄𝐻 𝑄𝐻 1 1
𝐶𝑂𝑃𝐻𝑃 = = = 𝑄 ⟹ 𝐶𝑂𝑃𝐻𝑃 ,𝑅𝑒𝑣𝑒𝑟𝑠𝑖𝑏𝑙𝑒 𝑝𝑢𝑚𝑝 = 𝑇 Persamaan 5. 2
𝑊 𝑄𝐻 −𝑄𝐿 1− 𝐿 1− 𝐿
𝑄𝐻 𝑇𝐻

Refrigerator Coefficient of Performance


𝑄𝐿 𝑄𝐿 1 1
𝐶𝑂𝑃𝑅 = = = 𝑄𝐻 ⟹ 𝐶𝑂𝑃𝑅 ,𝑅𝑒𝑣𝑒𝑟𝑠𝑖𝑏𝑙𝑒 = 𝑇𝐻 Persamaan 5. 3
𝑊 𝑄𝐻 −𝑄𝐿 −1 −1
𝑄𝐿 𝑇𝐿

5.8. Rangkuman
Reservoar Energi Thermal
Ekuilvalensi Statement Clausius dan Kelvin-Planck
Reversibilitas Mekanik dan Thermal
Teorema Carnot
Konsekuensi 1 Teorema Carnot
Konsekuensi pertama dari teorema carnot :
𝑤 𝑄𝐻 −𝑄𝐿 𝑇
Efisiensi thermal mesin 𝜂𝑡ℎ = 𝑄 = 𝑄𝐻
→ 1 − 𝑇𝐿
𝐻 𝐻
𝑄𝐻 𝑄𝐻 1 1
Koefisien performansi pompa kalor 𝐶𝑂𝑃𝐻𝑃 = 𝑊
=
𝑄𝐻 −𝑄𝐿
= 𝑄 → 𝑇
1− 𝐿 1− 𝐿
𝑄𝐻 𝑇𝐻

𝑄𝐿 𝑄𝐿 1 1
Koefisien performansi mesin (refrigerator) 𝐶𝑂𝑃𝑅 = 𝑊
=𝑄 = 𝑄𝐻 → 𝑇𝐻
𝐻 −𝑄𝐿 −1 −1
𝑄𝐿 𝑇𝐿

5.9. Referensi
Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”, http://www. Ohio.edu/
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

117
5.10. Latihan Soal

Tugas Terstruktur 1
A heat pump is used to meet the heating requirements of a house and maintain it at
20°C. On a day when the outdoor air temperature drops to -10°C it is estimated that
the house loses heat at the rate of 10 kW. Under these conditions the actual
Coefficient of Performance (COPHP) of the heat pump is 2.5.

a) Draw a diagram representing the heat pump system showing the flow of energy
and the temperatures, and determine:
b) the actual power consumed by the heat pump [4 kW]
c) the power that would be consumed by an electric resistance heater under these
conditions [10 kW]

Derive all equations used starting from the basic definition of COPHP.

118
5.11. Lembar Kerja
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
......................................................................................................................................

119
Anakku kalau kau tak sanggup menahan lelah karena belajar,
Kamu harus sanggup menahan derita karena kebodohan
(imam syafi’i)

120
Bab 6 Siklus Gas Pembangkit Daya
6.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
Mahasiswa mampu mengerti penerapan/aplikasi hukum thermodinamika terutama
pada penerapannya pada siklus gas pembangkit daya

6.2. Uraian Materi


Setelah mahasiswa memahami konsep hukum termodinamika 1 untuk sistem tertutup
maka mahasiswa akan bisa mengaplikasikannya pada penerapan gas pembangkit
daya
1. Siklus Otto
2. Siklus Diesel
3. Siklus Brayton
4. Siklus Brayton dengan sistem regenerasi
5. Siklus Brayton dengan sistem intercooling,reheating dan regenerasi

6.3. Pengenalan Mesin Gerak Bolak Balik (Reciprocating


Engines)
Mesin “reciprocating” pada dasarnya terdiri dari sebuah Piston dan Silinder, untuk
memahami desain konstruksi Reciprocating Engine dapat diliat di gambar dibawah,
dan Reciprocating engines diklasifikasikan menjadi 2 yaitu :
1. Spark-ignition engines (SI): mesin dengan penyalaan bahan bakar dengan
percikan
2. Compression-ignition engines (CI): mesin dengan penyalaan dengan adanya
proses kompressi tekanan tinggi.

Reciprocating engines. TDC = Top Dead Centre & Displacement and clearance volumes of a reciprocating
BDC = Bottom Dead Centre engine

Gambar 6. 1 Piston and silinder mesin thermal


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

121
Note : TDC = TMA (Titik Mati Atas)
BDC = TMB (Titik Mati Bawah)

Volume minimum yang terbentuk didalam silinder ketika piston berada pada TDC
disebut sebagai Clearance volume sedangkan volume yang terbentuk oleh piston
pada saat piston bergerak antara TDC dan BDC disebut sebagai volume selisih
(volume displacement) sedangkan perbandingan diantara 2 volume tersebut disebut
sebagai compression ratio (r) dari sebuah mesin.
𝑉𝑚𝑎𝑥 𝑉
𝑟= 𝑉𝑚𝑖𝑛
= 𝑉𝐵𝐷𝐶 Persamaan 6. 1
𝑇𝐷𝐶

Istilah lain yang sering digunakan yang berhubungan dengan mesin “reciprocating engine “
adalah Mean Effective Pressure (MEP) tekanan efektif rata-rata, yaitu tekanan rata-rata
yang bekerja pada piston sebesar panjang piston yang menghasilkan kerja bersih Wnetto
selama proses siklus actual nya:
Wnett = Pressure x Volume
Wnett = MEP x Piston Area x Stroke
Wnett = MEP x Displacement volume
𝑛𝑒𝑡 𝑊 𝑊𝑛𝑒𝑡
Maka MEP = 𝐷𝑖𝑠𝑝𝑙𝑎𝑐𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑉𝑜𝑙𝑢𝑚𝑒
= 𝑉𝐵𝐷𝐶 −𝑉𝑇𝐷𝐶
Persamaan 6. 2

Gambar 6. 2 Kerja Bersih yang Dihasilkan Sebuah Siklus


Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

6.3.1. Siklus Mesin Diesel Standard (Compression-


Ignition Engine)
Mesin siklus diesel standard adalah merupakan salah satu contoh siklus mesin gerak
bolak balik ideal yang menggunakan penyalaan akibat kenaikan tekanan
(compression ignition). Mesin ini ditemukan oleh Rudolph Diesel lebih dari 100
tahun yang lali. Mesin diesel 4 langkah (four-stroke diesel cycle) biasa digunakan
pada sistem motor kendaraan transportasi sedangkan pada kebutuhan transportasi
maritime biasa digunakan mesin dengan siklus 2 .

122
Gambar 6. 3 Perbedaan Sistem Penyalaan Pada Mesin Gasoline vs Diesel
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Pada kasus aktual siklus ini sangat kompleks sehingga untuk pendekatan perhitungan
thermodinamika digunakan asumsi “udara standard” dimana fluida kerja merupakan
massa udara yang konstan selama proses siklusnya. Semua proses thermodinamika
nya adalah ideal, proses pembakaran yg terjadi diganti dengan penambahan energi
panas (heat addition) ke fluida kerja udara dan langkah buang diganti dengan
langkah pembuangan panas (heat rejection) yg mengembalikan udara ke kondisi
awalnya.
Mesin diesel standard memiliki 4 macam langkah proses, dimana fluida kerja udara
akan mengalami 4 macam proses yang berbeda, setiap langkah proses akan dianalisa
secara sendiri-sendiri, dan dapat ditunjukan pada diagaram P-V. yg mana 2 dari 4
proses diatas adalah proses adiabatik ( adiabatic = tidak ada perpindahan panas).
Dimana persamaan proses adiabatic adalah sbb :
Proses Adiabatic Pada Gas Ideal (Q=0)
Hasil analisa didapatkan 3 bentuk persamaan umum untuk proses adiabatic:
𝑇𝑣 𝑘−1 = 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 Persamaan 6. 3
(1−𝑘)
𝑇𝑃 𝑘 = 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛𝑡 Persamaan 6. 4
𝑃𝑣 𝑘 = 𝑐𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛𝑡 Persamaan 6. 5
Dimana: k = rasio kapasitas panas udara yang memiliki nilai 1.4 pada suhu 3000K.

Gambar 6. 4 Diagram proses


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

123
Proses 1-2 : Proses Kompressi Adiabatic

Gambar 6. 5 Adiabatic Compression Process


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Proses 1-2 pada proses kompressi adiabatic temperatur udara naik diakibatkan
proses kompressi dengan compression ratio yang besar ( biasanya diatas 16:1)
sehingga suhunya akan mencapai titik penyalaan (ignition temperature) dari bahan
bakar yg diinjeksikan. Dengan mengetahui kondisi awal titik 1 dan data compression
rasio mesin maka dengan persamaan proses adiabatic bisa didapatkan kondisi ke 2 yg
merupakan kondisi akhir setelah proses kompressi adiabatic), seperti dibawah ini:
𝑃 𝑉 𝑘 𝑉
[𝑃2 ] = [𝑉1 ] = [𝑟 = 𝑉1 → 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛 𝑟𝑎𝑡𝑖𝑜] Persamaan 6. 6
1 1 2
𝑇 𝑉 𝑘−1
[𝑇2 ] = [𝑉1 ] = 𝑟 𝑘−1 Persamaan 6. 7
1 1
Kerja W1-2 yg diperlukan untuk mengkompressi fluida kerja gas ditunjukan di
gambar area dibawah kurva P-V curve, dapat dihitung dengan persamaan dibawah
seperti ini :
𝑃.𝑉 2 (𝑃2 𝑉2 −𝑃1 𝑃1 )
𝑊1−2 = (1−𝑘) = (1−𝑘)
Persamaan 6. 8
1

Pendekatan alternatif dengan menggunakan persamaan energi pada proses adibatic


(Q1-2 = 0) sehingga menghasilkan proses yang lebih sederhana sbb :
𝑄1−2 − 𝑊1−2 = 𝑚. ∆𝑢 = 𝑚. 𝑐𝑣 . ∆𝑇 Persamaan 6. 9

𝑊1−2 = 𝑚. 𝑐𝑣 . (𝑇1 − 𝑇2 ) Persamaan 6. 10

124
Proses 2-3 Proses Pemasukan Bahan Bakar

Gambar 6. 6 Fuel injection process


Sumber : Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”

Selama proses 2- 3 bahan bakar diinjeksikan dan terbakar hal ini ditunjukan oleh
proses ekpansi ( penambahan volume). Jadi bahan bakar diinjeksikan dari titik 2
sampe titik 3 dan pada titik 3 injeksi bahan bakar dihentikan namun proses ekpansi
akan terus berlanjut secara adiabatic dengan diikuti penurunan suhu hingga langkah
ekspansi tsb selesai pada saat piston mencapai TMB.
Proses 3-4 adalah proses ekspansi (kenaikan volume) ekspansi. Kerja ekspansi adalah Wexp =
(W2-3 + W3-4) dan ditunjukan pada area dibawah diagram P-V.
Proses 4-1 Proses Pembuangan Panas
Proses pembuangan panas dilakukan pada pada volume konstan, dan pada mesin
diesel aktual ditunjukan pembuangan fluida gas dari dalam silinder. Kerja bersih
yang dilakukan selama proses 1 siklus dapat didapatkan :
Wnet = (Wexp + W1-2) Persamaan 6. 11
namun dengan catatan W1-2 akan bernilai negative karena merupakan kerja
kompressi yang membutuhkan kerja masuk ke dalam sistem.
Pada mesin diesel dengan siklus standard Panas masuk Qin pada pembakaran bahan
bakar pada saat disemprotkan kedalam silinder, pada kondisi ideal proses tekanan
konstan 2-3. Pada Volume maksimum (TMB) udara hasil pembakaran akan terbuang
seluruhnya dan tergantikan dengan udara segar.Proses ini ditunjukan pada proses
pembuangan panas pada volume konstan Qout = -Q4-1.

125
Gambar 6. 7 Proses injeksi bahan bakar pada tekanan konstan
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Pada step ini lebih mudah menentukan efisiensi mesin dengan perubahan panas
sebagai berikut :
𝑄𝑖𝑛 = 𝑚. 𝐶𝑝 . (𝑇3 − 𝑇2 ) 𝑝𝑎𝑑𝑎 𝑡𝑒𝑘𝑎𝑛𝑎𝑛 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 Persamaan 6. 12
𝑄𝑜𝑢𝑡 = 𝑚. 𝐶𝑣 . (𝑇4 − 𝑇1 ) 𝑝𝑎𝑑𝑎 𝑡𝑒𝑘𝑎𝑛𝑎𝑛 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 Persamaan 6. 13
Sehingga mengacu pada hukum I Thermodinamika:
𝑊𝑛𝑒𝑡 = 𝑊1−2 + 𝑊2−3 + 𝑊3−4 = 𝑄𝑖𝑛 − 𝑄𝑜𝑢𝑡 Persamaan 6. 14

Sehingga efisiensi thermal adalah :


𝑊𝑛𝑒𝑡 𝑄𝑜𝑢𝑡
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = [1 − ] Persamaan 6. 15
𝑄𝑖𝑛 𝑄𝑖𝑛

Dari analisa diagram p-v didapatkan bahwa :


Proses 2-3 adalah proses Isobarik P2=P3 sehingga digunakan Cp
𝑞𝑖𝑛 = 𝐶𝑝 . (𝑇3 − 𝑇2 ) Persamaan 6. 16
𝑞𝑜𝑢𝑡 = 𝐶𝑣 . (𝑇4 − 𝑇1 ) Persamaan 6. 17
𝑊𝑛𝑒𝑡 = 𝑄𝑖𝑛 − 𝑄𝑜𝑢𝑡 Persamaan 6. 18
Sehingga efisiensi thermal siklus ideal diesel dengan menggunakan asumsi standard
𝐶𝑝
udara k =1.4 yang mana 𝑘 = 𝐶 didapatkan:
𝑣

126
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 =
𝑊𝑛𝑒𝑡
=
𝑄𝑖𝑛 −𝑄𝑜𝑢𝑡 𝑄
= 1− 𝑜𝑢𝑡
Persamaan 6. 19
𝑄𝑖𝑛 𝑄𝑖𝑛 𝑄𝑖𝑛
𝐶𝑝
𝜂𝑡ℎ =1− 𝐶𝑣(𝑇4−𝑇1) dimana 𝑘 = 𝐶𝑣
Persamaan 6. 20
𝐶𝑝 (𝑇3 −𝑇2 )

𝜂𝑡ℎ =1− (𝑇4−𝑇1) Persamaan 6. 21


𝑘 (𝑇3 −𝑇2 )

Dengan asumsi udara standard Cv selama proses 4-1 dan 3-2 dianggap tetap maka
didapatkan :
𝜂 𝑇
𝑇1 [ 4 −1 ]
Persamaan 6. 22
𝑇1
𝑡ℎ =1− 𝑇
𝑘.𝑇2 [ 3 −1]
𝑇2
𝑉3
𝑟𝑐𝑢𝑡 𝑜𝑓𝑓 =
𝑉2

Proses 1-2 dan proses 3-4 adalah proses isentropic adiabatic 𝑇. 𝑉 𝑘−1 = 𝑘 sehingga
memenuhi persamaan proses diatas :
𝑇1 . 𝑉1𝑘−1 = 𝑇2 . 𝑉2𝑘−1 dan 𝑇3 . 𝑉3𝑘−1 = 𝑇4 . 𝑉4𝑘−1 Persamaan 6. 23
𝑇2 𝑉 𝑘−1 𝑇3 𝑉 𝑘−1
= [ 1] dan = [ 4]
𝑇1 𝑉2 𝑇4 𝑉3

𝑉 𝑉
dengan kondisi 𝑉2 = 𝑉3 dan 𝑉4 = 𝑉1 dengan compression ratio r = 𝑉1 = 𝑉4
2 3

maka :
𝑇2 𝑇3
= [𝑟]𝑘−1 = = [𝑟]𝑘−1 Persamaan 6. 24
𝑇1 𝑇4
𝑇2 𝑇3 𝑇 𝑇3
𝑇1
= 𝑇4
= [𝑟]𝑘−1 ↔ 𝑇4 = 𝑇2
= [𝑟]𝑘−1 Persamaan 6. 25
1

𝜂 𝑇
𝑇1 [ 4 −1 ]
Persamaan 6. 26
𝑇1 𝑇
𝑡ℎ 𝑑𝑖𝑒𝑠𝑒𝑙= 1− 𝑇 =1− 1
𝑇2 [ 3 −1] 𝑇2
𝑇2
𝜂 1 𝑟𝑘 −1
Persamaan 6. 27
𝑡ℎ 𝑑𝑖𝑒𝑠𝑒𝑙 =1− 𝑘−1 [ 𝑐 ]
𝑟 𝑘(𝑟𝑐 −1

127
Contoh Soal 6.0
Mesin diesel dengan sistem udara standard memiliki compression ratio sebesar 18
dan compression ratio cut off sebesar 2. Pada awal langkah proses compress, fluida
kerja udara memiliki parameter sebesar tekanan 100 kPa temperatur 27°C (300 K).
Tentukan parameter Temperatur dan tekanan udara pada setiap titik proses, Kerja
bersih yang dihasilkan oleh siklus diesel tersebut dalam satuan [kJ/kg], dan efisiensi
thermal dari siklus mesin diesel tersebu.

Langkah –langkah Pengerjaan :


Langkah 1 : Gambar sketch kasus diatas lengkap dengan data-data yg relevan yg
diketahui pada diagram P-v !!!

Langkah 2 : Tentukan fluida kerja yang digunakan karena berhubungan dengan


table yang akan dipakai !!! (sangat penting)
Pada proses thermodinamika pada siklus diesel ini menggunakan udara sebagai fluida kerja sehingga
digunakan : Table 1 Specific Heat Capacities of Air
Langkah 3 : Selesaikan soal tersebuat mulai dari setiap kondisi 1 berurutan sampai
kondisi 4 untuk mendapatkan kondisi setiap akhir proses.
Proses 1-2 Proses Kompressi Adiabatik ( adiabatic compression)
𝑣1 𝑘−1
𝑇. 𝑣 𝑘−1 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 → 𝑇2 = 𝑇1 . [ ] = 𝑇1 . [𝑟]𝑘−1
𝑣2
Berdasarkan kondisi (1) dimana Suhu = 3000K dengan menge-chek- nya pada Table
2 Specific Heat Capacities of Air , Nilai K pada suhu 3000K = 1.4 dengan
memasukan nilai r (compression ratio) = 18

Proses 1-2 Kompressi adibatik

Berdasarkan Persamaan umum adibatik 6.2 :


𝑣1 𝑘−1
𝑇𝑣 𝑘−1 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 → 𝑇1 𝑣1 𝑘−1 = 𝑇2 𝑣2 𝑘−1 → 𝑇2 = 𝑇1 ( ) = 𝑇1 𝑟 𝑘−1
𝑣2
Pada titik T1=3000K sehingga berdasarkan tabel Spesific udara memiliki k = 1.4

128
Sehingga 𝑇2 = 𝑇1 𝑟 𝑘−1 = 300. 181.4−1 = 953.30 𝐾

Nilai k seharusnya diambil pada pendekatan nikai k rata-rata pada proses


thermodinamika dari titik 1 sampai 2 yaitu :
(300 + 953.3)
𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 1−2 = = 626.650 𝐾
2
Dengan interpolasi pada tabel Spesific udara pada suhu antara 6000 𝐾 dan 6500 𝐾
didapatkan nilai k sebesar = 1.3728
Sehingga nilai T2 aktual sebesar : 𝑇2 = 𝑇1 𝑟 𝑘−1 = 300. 181.3728−1 = 881.20 𝐾

Nilai P dihitung dengan persamaan Adibatik


𝑣1 𝑘
𝑃𝑣 𝑘 = 𝑘 → 𝑃1 𝑣1 𝑘 = 𝑃2 𝑣2 𝑘 → 𝑃2 = 𝑃1 ( ) = 100. (18)1.3728 = 5287.35 𝑘𝑝𝑎
𝑣2

Proses 2-3 Proses Ekspansi Isobaric ( P = Konstan)


Proses dilanjutkan pada proses masuknya bahan bakar pada tekanan konstan dari
kondisi titik 2 ke 3.
𝑃.𝑣
Menggunakan persamaan gas ideal 𝑃. 𝑣 = 𝑅. 𝑇 → =𝑅
𝑇
𝑃2 𝑣2 𝑃3 𝑣3 𝑃2 𝑣2 𝑃3 𝑣3
= 𝑅 𝑑𝑎𝑛 =𝑅 → = 𝑑𝑖𝑚𝑎𝑛𝑎 𝑃2 = 𝑃3 = 5287.35 𝑘𝑝𝑎
𝑇2 𝑇3 𝑇2 𝑇3
𝑣3
𝑇3 = ( ) 𝑇2 = 𝑟𝑐 𝑇2
𝑣2
𝑇3 = (2)𝑥 881.20 𝐾 = 1762.40 𝐾

Panas masuk selama proses injeksi bahan bakar :


𝑞𝑖𝑛 = ∆ℎ = 𝐶𝑝 ∆𝑇 = 𝐶𝑝 (𝑇3 − 𝑇2 )

1762.4+881.2
Cp diambil berdasarkan nilai 𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 2−3 =( ) ≈ 1321.80 𝐾
2

Dengan interpolasi pada tabel Spesific udara pada suhu antara 13000 𝐾 dan 14000 𝐾
𝑘𝐽
Didapatkan nilai 𝐶𝑝 = 1.1931 𝑘𝑔0 𝐾

Sehingga besar nilai


𝑘𝐽
𝑞𝑖𝑛 = 1.1931 𝑥 (1762.40 𝐾 − 881.20 𝐾)
𝑘𝑔0 𝐾

129
𝑘𝐽
𝑞𝑖𝑛 = 1051.36
𝑘𝑔

Proses 3-4 Proses Ekspansi Adiabatik ( P = Konstan)


Setelah proses pemasukan bahan bakar dari titik 2 ke 3 maka pada titik 3 akan
terhenti dan dilanjutkan proses ekspansi adibatik dari titik 3 sampai setelah titik 4
sebagai posisi maksimum TMB.

𝑘−1
𝑣3 𝑘−1 𝑣3 𝑣2 𝑘−1 𝑟𝑐 𝑘−1
𝑇𝑣 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 → 𝑇4 = 𝑇3 ( ) = 𝑇3 ( 𝑥 ) = 𝑇3 ( )
𝑣4 𝑣2 𝑣4 𝑟
Dengan mengacu pada 𝑇3 = 1762.40 𝐾 nilai dapatkan dihitung dengan extrapolasi
pada tabel didapatkan nilai k = 1.299 sehingga nilai T4 dapat dihitung 𝑇4 =
2 1.299 −1
1762.40 𝐾 ( )
18

𝑇4 = 913.6630 𝐾
Untuk mendapatkan nilai T4 aktualnya maka harus didapatkan nilai rata-rata
proses T3 sampai T4 :
(1762.4 + 913.663)
𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 3−4 = = 1338.0320 𝐾
2
Dengan interpolasi pada tabel Spesific udara pada suhu antara 13000 𝐾 dan
14000 𝐾 didapatkan nilai k = 1.316

0
2 1.316 −1
𝑇4 𝑎𝑘𝑡𝑢𝑎𝑙 = 1762.4 𝐾 ( )
18
𝑇4 = 880.1640 𝐾
𝑣3 𝑘
𝑃𝑣 𝑘 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 → 𝑃3 𝑣3 𝑘 = 𝑃4 𝑣4 𝑘 → 𝑃4 = 𝑃3 ( )
𝑣4
𝑟𝑐 𝑘 2 1.316
𝑃4 = 𝑃3 ( ) = 5287.35 ( ) = 293.396 𝑘𝑝𝑎
𝑟 18

Proses 4-1 Proses isovolume ( v = Konstan)


Pada proses 4-1 terjadi pembuangan gas hasil pembakaran pada proses volume
konstan.
Nilainya sebesar :
𝑞𝑜𝑢𝑡 = ∆𝑢 = 𝐶𝑣 ∆𝑇 = 𝐶𝑣 (𝑇4 − 𝑇1 ) = 𝐶𝑣 (880.164 − 300)
Untuk mendapatkan nilai Cv aktualnya maka harus didapatkan nilai rata-rata
proses T4 sampai T1 :
(880.164 + 300)
𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 4−1 = = 590. 0820 𝐾
2

130
Dengan interpolasi pada tabel Spesific udara pada suhu antara 5500 𝐾 dan 6000 𝐾
didapatkan nilai 𝐶𝑣 = 0.7616 𝑘𝑔𝑘𝐽0 𝐾
𝑘𝐽 𝑘𝐽
𝑞𝑜𝑢𝑡 = 0.7419 (880.164 − 300).0 𝐾 = 441.979
𝑘𝑔0 𝐾 𝑘𝑔
Untuk mendapatkan nilai kerja bersih per siklus yang dihasilkan “network output per
cycle” maka perlu dihitung besar dari energy panas yg masuk dan energy panas yg
keluar. Dengan konsep kesetimbangan energy untuk satu kali siklus maka dapat
dihitung efisiensi thermal diesel engine:
𝑘𝐽
𝑊𝑛𝑒𝑡 = 𝑞𝑖𝑛 − 𝑞𝑜𝑢𝑡 = (1051.36 − 441.979 ) = 609.381
𝑘𝑔
Thermal efisiensi Mesin Diesel:
𝑤𝑛𝑒𝑡 𝑞𝑖𝑛 − 𝑞𝑜𝑢𝑡 𝑞𝑜𝑢𝑡 441.979
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = =1− = 1−
𝑞𝑖𝑛 𝑞𝑖𝑛 𝑞𝑖𝑛 1051.36
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = 57.96 %

Nilai efisiensi thermal yang didapatkan sangat tinggi, ini disebabkan analisis yang
dilakukan pada kondisi ”ideal” yg mana analisis banyak mengabaikan efek
kehilangan panas pada kondisi sebenarnya pada mesin

131
6.3.2. Mesin Standard Siklus Otto (“ Spark-Ignition
engine ”)
Siklus standard otto adalah siklus ideal untuk mesin pembakaran internal dengan
penyalaan percikan “spark”, yg pertama kali didesain oleh Nikolaus Otto lebih dari
130 tahun yang lalu, yg banyak digunakan pada kebanyakan kendaraan bermotor.
Perbedaan paling signifikan daripada siklus otto dan siklus ideal diesel adalah
metode penyalaan pada campuran bahan bakar dan udara. Review dari siklus ideal
diesel yang memiliki compression ratio sangat tinggi (18:1) mengakibatkan
temperatur udara dalam silinder akan mencapai penyalaan bahan bakar. Kemudian
bahan bakar diinjeksikan kedalam silinder dalam kondisi tekanan konstan. Berbeda
dengan siklus otto, pada siklus ini campuran bahan bakar dan udara dikompressi
secara bersamaan pada compression ratio lebih rendah ( contohnya 8:1) dan
kemudian dinyalakan dengan “percikan”. Akibat pembakaran akan mengakibatkan
kenaikan tekanan secara mendadak sedangkan volumenya pada kondisi tetap
konstan. Proses berikutnya adalah ekspansi dan pembuangan gas sisa bahan bakar
yang esensinya identik yg terjadi pada siklus mesin diesel.
Berikut analisis pendekatan dari siklus mesin otto dengan disertai dengan gambar
diagram dan analisa perhitungannya :

Gambar 6. 8 Actual and ideal cycles in spark-ignition engines and their P-v diagrams.
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Dari analisa diagram p-v didapatkan bahwa :


𝑞𝑖𝑛 = 𝐶𝑣 . (𝑇3 − 𝑇2 ) Persamaan 6. 28

𝑞𝑜𝑢𝑡 = 𝐶𝑣 . (𝑇4 − 𝑇1 ) Persamaan 6. 29


𝑊𝑛𝑒𝑡 = 𝑄𝑖𝑛 − 𝑄𝑜𝑢𝑡 Persamaan 6. 30

132
Sehingga efisiensi thermal siklus otto dengan menggunakan asumsi standard udara
k =1.4 didapatkan :
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 𝑂𝑡𝑡𝑜 = 𝑊𝑛𝑒𝑡 𝑄𝑖𝑛 −𝑄𝑜𝑢𝑡 𝑄 Persamaan 6. 31
= = 1− 𝑜𝑢𝑡
𝑄𝑖𝑛 𝑄𝑖𝑛 𝑄𝑖𝑛

𝜂𝑡ℎ 𝑂𝑡𝑡𝑜=1−𝐶𝑣((𝑇4−𝑇1) Persamaan 6. 32


𝐶𝑣 ((𝑇3 −𝑇2 )

Dengan asumsi udara standard Cv selama proses 4-1 dan 3-2 dianggap tetap maka
didapatkan

𝜂 𝑇1 [ −1 ]
𝑇4 Persamaan 6. 33
(𝑇 −𝑇 ) 𝑇1
𝑡ℎ 𝑂𝑡𝑡𝑜=1− 4 1 = 1− 𝑇
(𝑇3 −𝑇2 ) 𝑇2 [ 3 −1]
𝑇2

Dimana pada proses 1-2 dan proses 3-4 adalah proses isentropic adiabatic
𝑇. 𝑉 𝑘−1 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 sehingga memenuhi persamaan proses diatas :
𝑇1 . 𝑉1𝑘−1 = 𝑇2 . 𝑉2𝑘−1 dan 𝑇3 . 𝑉3𝑘−1 = 𝑇4 . 𝑉4𝑘−1 Persamaan 6. 34
𝑇2 𝑉 𝑘−1 𝑇3 𝑉 𝑘−1
= [ 1] dan = [ 4] dengan kondisi 𝑉2 = 𝑉3 dan 𝑉4 = 𝑉1 dengan compression
𝑇1 𝑉 2 𝑇4 𝑉 3
𝑉1 𝑉4
ratio r = =
𝑉2 𝑉3
maka :
𝑇2 𝑇3
= [𝑟]𝑘−1 = = [𝑟]𝑘−1
𝑇1 𝑇4
𝑇2 𝑇3 𝑇 𝑇3
𝑇1
= 𝑇4
= [𝑟]𝑘−1 ↔ 𝑇4 = 𝑇2
= [𝑟]𝑘−1
1

𝜂 𝑇
𝑇1 [ 4 −1 ]
Persamaan 6. 35
𝑇1 𝑇
𝑡ℎ 𝑂𝑡𝑡𝑜= 1− 𝑇 =1− 1
𝑇2 [ 3 −1] 𝑇2
𝑇2

𝜂𝑡ℎ 𝑂𝑡𝑡𝑜 =1− 𝑇1 =1− 1 Persamaan 6. 36


𝑇2 [𝑟]𝑘−1

Gambar 6. 9 Efisiensi thermal siklus ideal Otto dengan fungsi compression rasio pada k =1.4
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

133
Contoh Soal

An ideal air-standard Otto cycle engine has a compression ratio of 8. At the


beginning of the compression process, the working fluid is at 100 kPa, 27°C (300 K),
and 800 kJ/kg heat is supplied during the constant volume heat addition process.
Neatly sketch the pressure-volume [P-v] diagram for this cycle, and using the
temperature averaging technique of evaluating the specific heat values determine:
a) the temperature and pressure of the air at the end of each process
b) the net work output/cycle [kj/kg], and
c) the thermal efficiency [ηth] of this engine cycle.
Metode penyelesaian :
Langkah 1 : Gambar sketch kasus diatas lengkap dengan data-data yg relevan yg
diketahui pada diagram P-v !!!

Langkah 2 : Tentukan fluida kerja yang digunakan karena berhubungan dengan table yang akan
dipakai !!! (sangat penting)
Pada proses thermodinamika pada siklus otto ini menggunakan udara sebagai fluida kerja sehingga
digunakan : Table 3 Specific Heat Capacities of Air
Langkah 3 : Selesaikan soal tersebuat mulai dari setiap kondisi 1 berurutan sampai
kondisi 4 untuk mendapatkan kondisi setiap akhir proses.

Persamaan yang relevan dengan kondisi diatas yaout internal energy dan proses
adiabatic :
𝑘𝐽
𝑃. 𝑣 = 𝑅𝑇 𝑑𝑖𝑚𝑎𝑛𝑎 𝑅 = 0,287 [ ]
𝑘𝑔. 𝐾
∆𝑢 = 𝐶𝑣 . ∆𝑇
Yg mana persamaan adiabatic sbb : 𝑃. 𝑣 𝐾 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 𝑑𝑎𝑛 𝑇𝑣 𝑘−1 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛
Proses 1-2 Proses Kompressi Adiabatik ( Adiabatic Compression)

134
𝑣1 𝑘−1
𝑇. 𝑣 𝑘−1 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 → 𝑇2 = 𝑇1 . [ ] = 𝑇1 . [𝑟]𝑘−1
𝑣2
Mengacu pada titik 1 pada Temperatur 3000C maka nilai 𝑘 = 1.4 sehingga nilai
𝑣1 𝑘−1
𝑇2 = 𝑇1 . [ ] = 300. [8]1.4−1 = 689.219 𝐾
𝑣2
(300+689.219)
Nilai temperature rata-rata 1-2 𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 1−2 = = 494.6090 𝐾
2

Nilai k berdasarkan nilai rata-rata temperatur proses 1-2 dengan interpolasi antara 450 K dan 500 K
akan didapatkan nilai k sebesar k = 1.3874

Sehingga Nilai T2 Aktual adalah


𝑣1 𝑘−1
𝑇2 = 𝑇1 . [ ] = 300. [8]1.3874−1 = 671.395 𝐾
𝑣2
Nilai P2 dihitung dengan persamaan Adibatik
𝑣1 𝑘
𝑃𝑣 𝑘 = 𝑘 → 𝑃1 𝑣1 𝑘 = 𝑃2 𝑣2 𝑘 → 𝑃2 = 𝑃1 ( ) = 100. (8)1.3874 = 1790.387 𝑘𝑝𝑎
𝑣2
Proses 2-3 Proses Pemasukan Panas Qin Pada Isovolume/Isochoric
Proses pembakaran pada volume konstan dimana panas yang dimasukan pada proses
pembakaran sebesar qin=800 kJ/kg
𝑞𝑖𝑛 = ∆𝑢 = 𝐶𝑣 ∆𝑇 = 𝐶𝑣 (𝑇3 − 𝑇2 )
𝑘𝐽
𝑞𝑖𝑛 = ∆𝑢 = 𝐶𝑣 (𝑇3 − 671.395)
𝑘𝑔
Dengan menggunakan pendekatan 𝑇 = 671.395 𝐾 makan dibaca dari tabel specific heat
𝑘𝐽
of air nilai Cv pada ≈ 650 𝐾 adalah 0.776 sehingga didapatkan :
𝑘𝑔 .𝐾
𝑘𝐽 𝑘𝐽
𝑞𝑖𝑛 = 800 = 0.776(𝑇3 − 671.395)
𝑘𝑔 𝑘𝑔
Sehingga didapatkan nilai 𝑇3 = 1703.323 𝐾
Nilai temperatur rata-rata dari 2-3 adalah :
(671.395 + 1703.323)
𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 2−3 = = 1186.859 0 𝐾
2
Sehingga Cv aktual akan dicari berdasarkan 𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 2−3 = 1186.859 0 𝐾
Dengan interpolasi pada tabel Spesific udara pada suhu antara 11000 𝐾 dan 12000 𝐾
𝑘𝐽
Didapatkan nilai 𝐶𝑣 = 0.88363 𝑘𝑔0𝐾
𝑘𝐽 𝑘𝐽 𝑘𝐽
Sehingga nilai T3 aktualnya adalah 800 = 0.88363 (𝑇3 − 671.395)
𝑘𝑔 𝑘𝑔 .𝐾 𝑘𝑔

Didapatkan nilai 𝑇3 = 1576.751 𝐾


𝑃𝑣
Tekanan P3 dihitung dengan persamaan gas ideal 𝑃. 𝑣 = 𝑅. 𝑇 → 𝑇
=𝑅

135
𝑃2 𝑣2 𝑃3 𝑣3
= proses 2-3 adalah isochoric/isovolume maka 𝑣2 = 𝑣3 maka
𝑇2 𝑇3
𝑃2 𝑃3
persamaannya menjadi = sehingga :
𝑇2 𝑇3
𝑇3
𝑃3 = 𝑃2
𝑇2

1576.751 𝐾
𝑃3 = 1790.387 𝑘𝑝𝑎
671.395 𝐾
𝑃3 = 4204. 67 𝑘𝑝𝑎

Proses 3-4 Proses Ekspansi Adiabatic ( Adiabatic Expansion)


𝑣3 𝑘−1
𝑇. 𝑣 𝑘−1 = 𝑘𝑜𝑛𝑠𝑡𝑎𝑛 → 𝑇4 = 𝑇3 . [ ] = 𝑇1 . [𝑟]𝑘−1
𝑣4
Proses 2- 3 Expansi Adibatik
Mengacu pada titik 2 pada Temperatur 1576.7510C maka nilai k dapat dihitung dengan
extrapolasi antar 1400 dan 1500 sehingga didapatkan nilai k = 1.30593
𝑣3 𝑘−1 1 1.30593−1
𝑇4 = 𝑇3 . [ ] = 1576.751. [ ] = 834.604 𝐾
𝑣4 8
(1576.751+834.604)
Nilai temperature rata-rata 3-4 Taverage proses 1−2 = 2
= 1205.677 K

Maka nilai K proses 3-4 pada Taverage =1205,677 K dengan interpolasi antara 1200 dan
1300 didapatkan nilai k = 1,32366
Sehingga
1 1.32366−1
𝑇4−𝑎𝑐𝑡𝑢𝑎𝑙 = 1576.751. [ ] = 804.394 𝐾
8
Nilai P4 dihitung dengan persamaan Adibatik
𝑣3 𝑘 1 1.32366−1
𝑃𝑣 𝑘 = 𝑘 → 𝑃3 𝑣3 𝑘 = 𝑃4 𝑣4 𝑘 → 𝑃4 = 𝑃3 ( ) = 4204. 67 [ ] = 268.131 𝑘𝑝𝑎
𝑣4 8
Proses 4-1 Proses Pembuangan Gas Sisa Pembakaran Pada Volume Konstan
(Isochoric/Isovolume)
Pada proses 4-1 terjadi pembuangan gas hasil pembakaran pada proses volume
konstan.
Nilainya sebesar :
𝑞𝑜𝑢𝑡 = ∆𝑢 = 𝐶𝑣 ∆𝑇 = 𝐶𝑣 (𝑇4 − 𝑇1 ) = 𝐶𝑣 (834,604 − 300)
Untuk mendapatkan nilai Cv aktualnya maka harus didapatkan nilai rata-rata proses
T4 sampai T1 :
(834.604 + 300)
𝑇𝑎𝑣𝑒𝑟𝑎𝑔𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑠𝑒𝑠 4−1 = = 567,3020 𝐾
2
Dengan interpolasi pada tabel Spesific udara pada suhu antara 5500 𝐾 dan 6000 𝐾
didapatkan nilai 𝐶𝑣 = 0.75681 𝑘𝑔𝑘𝐽0 𝐾
𝑘𝐽 𝑘𝐽
𝑞𝑜𝑢𝑡 = 0,75681 0
(834.604 − 300).0 𝐾 = 404,591
𝑘𝑔 𝐾 𝑘𝑔

136
Sehingga bisa didapatkan efisiensi thermal mesin otto sbb :
𝑘𝐽
𝑤𝑛𝑒𝑡 = 𝑞𝑖𝑛 − 𝑞𝑜𝑢𝑡 = (800 − 404,591 ) = 395,4082
𝑘𝑔
𝑤𝑛𝑒𝑡 𝑞𝑖𝑛 −𝑞𝑜𝑢𝑡 𝑞𝑜𝑢𝑡 395,4082
Efisiensi thermal : 𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = 𝑞𝑖𝑛
=
𝑞𝑖𝑛
=1−
𝑞𝑖𝑛
=1−
800
= 50,574 %

137
6.4. Siklus Brayton: The Ideal Cycle for Gas-Turbine
Engines

An open-cycle gas-turbine engine. A closed-cycle gas-turbine engine


Gambar 6. 10 Open dan closed cycle gas turbine
Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Proses:
Proses 1-2 Kompressi udara isentropic terjadi di unit compressor
Proses 2-3 Pemasukan panas pada tekanan konstan pada unit ruang bakar
(combustion chamber)
Proses 3-4 Ekspansi isentropic expansion pada unit turbine gas
Proses 4-1 Pembuangan panas pada tekanan konstan pada exhaust chamber

Gambar 6. 11 T-s and P-v diagrams for the ideal Brayton cycle
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Sehingga persamaan energy yg ada pada siklus turbine sbb :


(q in − q out ) + (win − wout ) = hexit − hinlet
q in = h3 − h2 = cp (T3 − T2 )
q out = h4 − h1 = cp (T4 − T1 )

138
T
wnet qout cp (T4 −T1 ) T1 ( 4 −1)
T1
ηth brayton = = 1− = 1−c =1− T Persamaan 6. 37
qin qin p (T3 −T2 ) T2 ( 3 −1)
T2

(k−1) (k−1)
T2 P2 k P3 k T3
=( ) =( ) =
T1 P1 P4 T4
1 𝐩
ηbrayton = 1 − (k−1) dengan 𝐫𝐩 = 𝐩𝟐 Persamaan 6. 38
𝟏
rp k

Gambar 6. 12 Efisiensi thermal siklus Brayton dengan fungsi rasio tekanan


Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Gambar 6. 13 Back work ratio


Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Di instalasi pembangkit daya dengan gas turbine (gas-turbine power plants) , rasio
(perbandingan) kerja compressor terhadap kerja turbine disebuat sebagai back work
ratio. Biasanya lebih dari 0,5 dari kerja output pada turbine digunakan untuk
menggerakan compressor dan kondisi ini akan lebih parah lagi pada saat efisiensi
isentropis dari compressor dan turbine rendah sehingga menimbulkan deviasi siklus
aktual dari siklus ideal seperti diagram dibawah ini :

139
(a) (b)

Gambar 6. 14 (a) Siklus ideal gas turbine dari siklus brayton (b) Siklus aktual gas turbine (siklus
brayton) dengan efek irreversibilitas.
Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

𝑤𝑠 ℎ −ℎ
𝜂𝑐𝑜𝑚𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑜𝑟 = ≅ 2𝑠 1 Persamaan 6. 39
𝑤𝑎 ℎ2𝑎 −ℎ1
𝑤𝑎 ℎ −ℎ
𝜂𝑡𝑢𝑟𝑏𝑖𝑛𝑒 = 𝑤𝑠
≅ ℎ3 −ℎ4𝑎 Persamaan 6. 40
3 4𝑠

Gambar 6. 15 Blade Gas Turbin dan Blade Gas Compressor


Sumber: Koleksi pribadi sdr Mochmmad Syaiful Bakri, Hasil pada Unit OJT PLN Grati Combined Cycle Plant

6.5. Modifikasi untuk Meningkatkan Efisiensi Kerja Gas


Turbines
1. Menaikan Temperatur masuk Gas turbine
2. Menaikan efisiensi komponen turbomachinery
3. Menambahkan modifikasi pada siklus basic. Intercooling, regeneration (or
recuperation), dan reheating, dengan berbagai langkah improvement dan modifikasi
akan menaikan efisiensi sehingga turbine gas akan mencapai 40% .

140
6.6. Modifikasi-Modifikasi pada Siklus Basic.
1. Siklus Brayton dengan Regenerasi

(a) (b)

Gambar 6. 16 (a) Gas turbine dengan regenerator (b) Diagram T-s dari siklus Brayton dengan
penambahan modifikasi regenerasi.
Sumber : Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

𝑞𝑟𝑒𝑔𝑒𝑛,𝑎𝑐𝑡𝑢𝑎𝑙 = ℎ5 − ℎ2
𝑞𝑟𝑒𝑔𝑒𝑛,𝑚𝑎𝑥 = ℎ5′ − ℎ2 = ℎ4 − ℎ2

Efektivitas untuk memberikan analisa pendekatan terhadap regenerator paling ideal


𝑞 ℎ −ℎ
didefiniskan : 𝜖 = 𝑟𝑒𝑔𝑒𝑛,𝑎𝑐𝑡 = 5 2 Persamaan 6. 41
𝑞𝑟𝑒𝑔𝑒𝑛,𝑚𝑎𝑥 ℎ4 −ℎ2

2. Siklus Brayton dengan dilengkapi modifikasi Intercooling, Reheating dan


Regeneration.

Gambar 6. 17 Gas-turbine engine compressor 2 tingkat dengan intercooling dan 2 tingkat ekspansi
dengan reheating dan regeneration.
Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

141
6.7. Rangkuman
Mesin Gerak Bolak Balik (Reciprocating Engines) SI engines dan CI engines
Compression rasio
MEP
Siklus Mesin Diesel Standard (Compression-Ignition Engine)
Siklus mesin otto standard
Siklus Brayton: The Ideal Cycle for Gas-Turbine Engines

6.8. Referensi
Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”, http://www. Ohio.edu
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

142
6.9. Latihan Soal
Tugas Terstruktur 1 : Siklus Diesel
Pada tabel dibawah terdapat tiga (3) tipe mesin diesel yang menggunakan udara
sebagai fluida kerjanya. Kondisi awal dari proses kompressi memiliki tekanan 105
kPa dan 200C. Jika temperatur maksimum yang terjadi pada siklus adalah tidak
lebih dari 22000K, Tentukan:

Compression ratio of diesel engine


engine # 01 engine # 02 engine # 03
16.4 17.8 18.2

1. Gambarkan proses siklus pada diagram P-v untuk bisa menjelaskan 3 kondisi
diatas dan berikan semua data pada setiap titik proses thermodinamikanya
(score 25%)
2. Tentukan Tekanan (P) dan temperatur (T) setiap titik pada proses (score 25%)
3. Efisien thermal dari 3 mesin tersebut (score 25%)
4. Bagaimana korelasi besar compression ratio terhadap efisiensi thermal dari 3
mesin diatas ? (score 25%)

Tugas Terstruktur 2 : Siklus Otto


Sebuah fabrikan mesin membuat 3 macam mesin yang menggunakan prinsif siklus
otto yg dibedakan oleh perbedaan compression ratio nya akan diuji performansinya
Apabila data hasil pengujian ditampilkan di table dibawah ini :
Thermal engine using otto cycle
Data Engine #1 Engine #2 Engine #3
Compression ratio 7.8 8 8.3
0 0
Temp maksimal siklus 1420 K 1480 K 15000K
Temp udara lingkungan 270C 270C 270C
Tekanan udara 105 kpa 105 kpa 105 kpa

Anda sebagai engineer yang memiliki kompetensi menguji 3 type mesin engine ini
diminta memberikan analisa mana type mesin thermal yang menggunakan prinsif
siklus otto yang terbaik?
1. Gambarkan siklus mesin diatas pada diagram P-v beserta data yang diketahui!
2. Berapa temperature akhir langkah kompressi ?
3. Berapa temperature akhir langkah expansi ?
4. Berapa energi yang dibutuhkan oleh oleh mesin untuk siklus tsb ?
5. Berapa energi panas yang terbuang pada langkah buang pada siklus ?

143
6. Berapa efisiensi total dari siklus ?

Tugas Terstruktur 3: Siklus Brayton


Pada kondisi aktual proses thermodinamika compressor dan turbine tidak isentropic.
Dengan asumsi efisiensi isentropic compressor ηC = 88%, dan setiap turbine
memiliki efisiensi isentropic ηT = 86%.
1. Tunjukan efek dari efisiensi terhadap diagram h-s
2. Hitung berapa daya yang dihasilkan pada kedua turbine. !
3. Hitunga berapa daya aktual yang dihasilkan oleh power turbine (MW)

Tugas Terstruktur 4: Siklus Brayton

Combustor

Gas Generator Power


Compressor
Turbine Turbine

Sebuah unit turbine gas yang dioperasikan pada kondisi lingkungan ber temperatur
270C dengan tekanan 120 kPa. Temperatur keluar combustor didesain tidak lebih
𝑘𝑔
12000C dan massa udara yg mengalir pada compressor 6 . Apabila untuk
𝑠
mendapatkan hasil terbaik digunakan beberapa variasi unit compressor pressure
ratio sbb :
Unit #1 Unit#2 Unit#3
Pressure ratio 14.5 15.7 16.5

Anda diminta untuk :


1. Hitung energy yang diperlukan oleh compressor [in kW] dan temperature udara
keluar nya [0K].
2. Hitung energy yang diserap oleh fluida kerja gas udara pada ruang bakar
(combustion chamber) [kW].
3. Hitung temperatur keluar Gas Generator turbine [0K] dan tekanannya [in kPa]!
4. Hitung temperature keluar outlet power turbine [0K] dan energy yang
dihasilkan pada power turbine [in kW]. !
5. Hitung berapa Back Work Ratio dari siklus!
6. Hitung berapa kerja bersih yang dihasilkan oleh siklus!
7. Tentukan berapa efisiensi yang dihasilkan oleh siklus!

144
6.10. Lembar Kerja
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

145
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................

146
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.....................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
......................................................................................................................................

147
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.........................................................................................................................................
.....................................................................................................................................

148
Bab 7 Siklus Uap & Kombinasinya
dengan Siklus Gas Pembangkit Daya

7.1. Sub Kompetensi


Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
 Mahasiswa mampu mengerti penerapan/aplikasi termodinamika pada siklus
uap untuk pembangkit daya beserta kombinasinya dengan siklus gas
pembangkit daya

7.2. Uraian Materi


Mesin mesin pembangkit daya yang menggunakan fluida kerja uap yang bisa
berubah fasa serta analisa performansinya mampu dipahami dan dimengerti:
1. Siklus Carnot
2. Siklus ideal Rankine
3. Siklus ideal Rankine dengan pemanas/reheater
4. Siklus Rankine sistem cogenerasi
5. Siklus pembangkit daya kombinasi siklus uap dan gas

7.3. Siklus Carnot


Siklus Carnot hanya ini sebatas konsep namun digunakan sebagai acuan pembanding
standard untuk menghitung efisiensi dan performansi siklus yang lain.

Gambar 7. 1 Siklus Carnot pada T-s diagram

Penyebab siklus Carnot tidak bisa diterapkan pada mesin aktual antara lain:
Proses 1-2 Perpindahan panas harus dalam kondisi isothermal, hal ini masih mungkin
dicapai dengan kondisi fluida kerja dijaga pada tekanan dan temperature nya pada
kondisi saturated. Oleh sebab itu proses 1-2 dan 3-4 dapat didekati dengan
pendekatan pada kondisi aktual boiler (ketel uap) dan condenser.

149
Proses 2-3 yang merupakan ekspansi isentropis yang merupakan proses yang terjadi
di turbin, namun kualitas steam yang turun selama proses ekspansi yang ditunjukan
oleh diagram T-s mengakibatkan turbin uap harus berhadapan dengan kualitas steam
yang rendah akibat tingginya kadar air (moisture contents) yang akan mengakibatkan
proses erosi pada sudu turbin, dimana kualitas steam (x) harus dijaga diatas 90
Proses 4-1 merupakan proses kompressi isentropic yang melibat 2 fasa yaitu liquid,
uap campuran menuju titik 1 (saturated liquid). 2 kesulitan yang berada di proes 4-1
adalah:
 Sulitnya mengkontrol proses kondensasi tepat pada titik 4
 Tidak aplikatif desain compressor yg bisa bekerja pada fluida kerja yang
berada di 2 fasa (mixture).

7.4. Siklus Ideal Rankine


Instalasi Basic Steam Power Plant (Instalasi Uap Pembangkit Daya) paling
sederhana memiliki 4 komponen utama :
1. Boiler
2. Steam turbine
3. Condenser
4. Pump

Gambar 7. 2 Diagram Siklus Ideal Rankine dan Diagram T-s


Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Diantara 4 komponen utama diatas terdapat 2 komponen yang bekerja berdasarkan


proses isentropik yaitu turbin uap dan pompa. Pada bab ini akan dibahas usaha untuk
mendapatkan performansi maksimum dari sebuah sistem instalasi dengan
mengevaluasi efek dari berbagai performansi komponen-komponen penyusunnya.

7.5. Diagram Tekanan -Enthalpy (P-h)


Metode umum digunakan untuk mempelajari sistem pada steam power plant yaitu
dengan mem-plot-kan data uap (steam) nya pada diagram uap T-s (temperature-
entropy). Namun untuk memudahkan proses kalkulasi performansi setiap unit
komponen yang selalu melibatkan properti enthalphi sebagai definisi energy per

150
satuan massa yang mengalir dalam sistem maka diagram P-h (pressure-enthalpy)
digunakan terlebih dahulu untuk mendeskripsikan berbagai sistem steam power
plant. Diagram P-h ditunjukan pada gambar 7.2, Dengan mempergunakan diagram
tersebut dapat dibaca berbagai parameter property dari sistem antara tekanan (Mpa),
𝑘𝐽 𝑘𝐽
Temperatur (0C), enthalpy (𝑘𝑔), entrophy(𝑘𝑔.𝐾), % kualitas steam, fasa steam.

Gambar 7. 3 Diagram P-h untuk Air Pada Siklus Daya Ideal Rankine pada Tekanan Tinggi (15 Mpa)
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Skema paling sederhana dari siklus ideal rankine ditunjukan oleh gambar 7.2, dimana
pada skema tersebut ada 2 tingkat turbin uap yang digunakan yaitu turbin uap
tekanan kerja tinggi (High Pressure (HP) turbine) dan turbin uap tekanan rendah
(Low Pressure (LP) turbine) karena tidak pada kondisi aplikasi maka hal tidak
praktis apabila menggunakan turbin uap tunggal yang harus meng-ekspansi uap dari
tekanan 15MPa to 10kPa.

151
Gambar 7. 4 Skema Steam Power Plant dengan Turbin Uap 2 Tingkat
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”
Untuk melakukan analisis terhadap desain skema steam power plant diatas maka
lebih mudah menganalisanya pada diagram P-h dengan mendasarkannya pada data
tekanan dan temperatur sehingga didapatkan plot diagram P-h seperti dibawah ini:

Gambar 7. 5 Siklus Rankine pada Diagram P-h


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Sehingga dengan menggunakan hukum thermodinamika ke-2 bisa dihitung efisiensi


thermal yg dihasilkan oleh siklus rankine sebesar:
𝑤
Efisiensi thermal 𝜂𝑡ℎ = Persamaan 7. 1
𝑄𝐻
Dimana kerja W pada siklus diatas berupa:
Kerja yang dihasilkan siklus rankine berupa 2 kerja Steam Turbine WST yaitu :
WST = WHP + W LP
Kerja yang dibutuhkan oleh siklus berupa kerja pompa WPump

152
Sedangkan panas yang masuk ke dalam sistem QB adalah panas yang harus
dibangkitkan pada Boiler.
𝑊 [𝑊𝑆𝑇 −𝑊𝑃 ]
Sehingga Efisiensi thermal dari siklus rankine 𝜂𝑡ℎ = 𝑄 = 𝑄𝐵
Persamaan 7. 2
𝐵

Catatan:
Proses ekspansi pada 2 turbine adalah proses ideal (isentropic). Diagram P-h
menunjukan pada titik keluar proses ekspansi di Low Pressure Turbine (titik 2)
steam memasuki daerah kualitas steam 80%. Hal ini seharusnya dihindari karena
steam yg terkondensasi akan menyebabkan erosi (pengikisan) pada sudu-sudu turbin
uap (turbine blade). Untuk menghindarinya maka titik tersebut seharusnya dijaga
pada daerah kualitas diatas 90%.
Salah contoh proses erosi yg terjadi pada “blade tips” pada final stage Gavin LP
Turbine, dimana selama tahun operasi 2000 harus ada penggantian 4 LP turbine
disebabkan proses erosi yg disebabkan kualitas uap yg jelek sehingga mengakibatkan
turunnya performansi turbin:

Gambar 7. 6 Erosion at Blade Tips


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

7.6. Metode-Metode untuk Menaikan Efisiensi Siklus


Rankine Steam Power Plant
1. Menurunkan Tekanan pada Condenser (PLowers TLow,Avg)
Penurunan tekanan pada condenser maka akan memperbesar ∆ℎ sehingga
akan memperbesar nilai WST, sehingga unit condenser bisa dioperasikan
dibawah tekanan atmosfer dan tanpa menghadirkan masalah karena siklus
rankine beroperasi pada siklus tertutup

153
Gambar 7. 7 Penurunan Tekanan Kerja Kondensor

Efek penurunan tekanan condenser:


1. Pertambahan kerja turbin sebesar 4-4’ sehingga akan menaikan efisiensi
thermal dari siklus.
2. Kerja pompa pengisi boiler (Boiler Feed Pump) akan juga naik.
3. Fasa steam pada saat keluar steam turbine akan memasukan fasa campuran
“mixed” yang akan mengakibatkan sudu-sudu turbin uap tererosi oleh
steam fasa liquid.
4. Temperatur steam di condenser menjadi rendah, ini memberikan efek
fluida yang digunakan untuk mendinginkan condenser tersebut akan
sangat terbatas, karena contohnya air sungai sebagai fluida pendingin
suhunya 200C.

2. Menaikan Temperatur Steam Keluar Boiler ( Thigh,avg)


Metode ini dengan menaikan temperatur steam yang keluar dari boiler
sehingga akan menambah nilai enthalpy dari steam pada saat memasuki
steam turbine.

Gambar 7. 8 Kenaikan Temperature Steam Superheated

154
Efek kenaikan temperature superheated steam:
1. Kenaikan nilai enthalphi steam pada saat masuk steam turbine
2. Kenaikan kualitas steam (nilai x dari 4 ke 4’) pada saat steam
meninggalkan steam turbine
3. Kenaikan temperature juga terbatas maksimal 6500C dengan pertimbangan
pada kemampuan material logam yg digunakan (metallurgical aspect),
sehingga untuk alasan pengembangan dapat digunakan material ceramic
yg memiliki kemampuan bertahan pada temperature lebih tinggi.

3. Menaikan Tekanan Kerja Boiler (Phigh,avg)


Metode ini adalah menaikan tekanan kerja boiler yang otomatis akan
menaikan temperatur dari steam pada saat memasuki steam turbine.

Gambar 7. 9 Kenaikan Tekanan Kerja Boiler

Efek dari kenaikan tekanan kerja boiler:


1. Kenaikan nilai entalphi dari steam pada saat memasuki steam turbine
2. Penambahan jumlah fasa liquid pada saat steam meninggalkan turbine.

Gambar 7. 10 Steam Power Plant dengan Supercritical

Dengan perkembangan teknologi material maka tekanan operasi boiler bisa semakin
naik beberapa tahun ini, dimulai dari 2,7 Mpa pada tahun 1922 dan lebih dari 30 Mpa
pada saat ini. Sehingga bisa membangkitkan steam yg cukup untuk memproduksi

155
daya sebesar 1000 MW atau lebih pada unit power plant. Sekarang pembangkit daya
steam modern dioperasikan pada tekanan supercritical yaitu 22.06 Mpa sehingga
memiliki efisiensi thermal 40% pada saat menggunakan bahan bakar fossil dan 34%
pada saat menggunakan bahan bakar nuklir. Lebih rendahnya efisiensi thermal pada
saat menggunakan bahan kabar nuklir lebih karena alasan safety.

7.7. Siklus Steam Pembangkit Daya Ideal dengan Pemanas


Ulang (Reheater)
Pengembangan desain siklus ideal diatas menjadi desain yg lebih aplikatif yaitu
dengan penambahan unit pemanas ulang (reheater). Sebagai contoh dibawah HP
turbine meng-ekspansi steam dari tekanan 15 MPa, 6000C menjadi 1 Mpa, dan
seterus steam dipanaskan ulang kembali menjadi 6000C sebelum diekspansi kembali
oleh LP Turbine menjadi 10 Kpa

Contoh : Siklus Steam Pembangkit Daya Ideal dengan Pemanas Ulang (Reheater)
.

Gambar 7. 11 Ideal Reheat Steam Power Cycle


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Sehingga siklus bisa di-plot-kan pada diagram P-h dan membandingkannya dengan
kondisi desain pertama yang tidak menggunakan Reheater, yg bisa ditunjukan seperti
dibawah ini :

156
Gambar 7. 12 Steam Power Plant dengan Instalasi Reheater
Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Gambar 7. 13 h-s Diagram untuk Siklus Pembangkit Daya dengan Reheater


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”
Catatan:
Pemanasan ulang steam keluar dari HP turbine menjadi 6000C (proses 2-3) akan
menaikan daya yg dihasilkan sekaligus juga akan meningkatkan kualitas steam yang
keluar dari LP turbine menjadi titik 4 yaitu 98%.
Dengan metode analisis yang sama dengan yg digunakan pada siklus ideal tanpa
reheater maka analisis dapat dilakukan pada setiap komponen siklus sebagai

157
komponen yg terkontrol volume-nya, antara lain:
Mengasumsikan 2 turbine yg digunakan pada siklus adalah turbine isentropic
(adiabatic and reversible), dan mengabaikan efek energi kinetiknya. Dengan
menggunakan tabel steam untuk menentukan jumlah kerja yang bisa dihasilkan oleh
2 turbine diatas.

:
Pada siklus yang ideal, diasumsikan bahwa feedwater pump (pompa pengisi air
boiler) bekerja dengan proses isentropik. Temperatur air masuk pompa adalah 460C,
dan berada pada fasa tetap cair (incompressible liquid), walaupun air tersebut berada
pada tekanan 15 Mpa sehingga bisa didefinisikan persamaan energi pada fasa
incompressible liquid seperti dibawah ini :

158
Total energy panas yang perlu dibangkitkan pada boiler yg termasuk didalamnya
untuk sistem reheater:

Efisiensi thermal pada siklus rankine dengan unit tambahan reheater, didefiniskan
sebagai kerja bersih (turbine dan pompa) dibagi dengan energy panas total perlu
dibangkitkan di boiler :
𝑘𝐽
𝑤𝑡𝑢𝑟𝑏𝑖𝑛𝑒 − 𝑤𝑝𝑢𝑚𝑝 1925 − 15 [𝑘𝑔]
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = = 45%
𝑞𝑖𝑛 𝑘𝐽
4254 [ ]
𝑘𝑔
Catatan:
Metode lain untuk menentukan efisiensi thermal siklus dengan metode yg lebih
sederhana yaitu dengan menghitung energy panas yang dibuang di air pendingin
condenser (cooling water)
𝑞𝑜𝑢𝑡 = (ℎ4 − ℎ5 ) = 2536 − 192 = 2344 𝑘𝐽/𝑘𝑔
𝑘𝑗
𝑞𝑖𝑛 − 𝑞𝑜𝑢𝑡 𝑞𝑜𝑢𝑡 2344 [ ]
𝑘𝑔
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = =1− =1− = 45%
𝑞𝑖𝑛 𝑞𝑖𝑛 𝑘𝑗
4254 [ ]
𝑘𝑔

Metode diatas digunakan untuk menvalidasi hasil perhitungan.

159
7.8. Siklus Rankine Regenerasi – dengan Pemanas
Terbuka dan Tertutup.
Salah satu metode untuk meningkatkan efisiensi thermal dari siklus pembangkit daya
(steam power cycle) adalah dengan mengekstraksi sebagian panas dari uap dari steam
turbine dan menggunakannya untuk memanaskan air (compressed liquid) sebelum
memasuki boiler.
Hal ini bisa dilakukan dengan 2 metode:
1. Pemanasan ulang air pengisi boiler dengan mencampurkannya langsung
dengan steam pada mixing chamber (open feedwater heater)
2. Pemanasan ulang air pengisi boiler dengan memindahkan panas dari steam
ke air melalui heat exchanger (closed feedwater heater)
Pada aplikasi di industri banyak steam power cycle menggunakan kombinasi kedua
metode diatas secara bersamaan sehingga secara umum sistem diatas disebut sistem
siklus regenerasi (Regenerative Cycles). Pada pembahasan berikutnya dilakukan
analisa performansi terhadap steam power cycle oleh penambahan unit closed
feedwater heater.

7.8.1. Siklus Ideal Pemanas Ulang Regenerasi dengan


Pemanas Air Terbuka
Sistem yang dilengkapi penambahan unit pemanas ulang akan meningkat efisiensi
thermal karena pemanasan air sebelum memasuki boiler, walaupun penggunaan
steam untuk pemanasan ulang akan mengurangi daya yang dihasilkan oleh siklus
sistem.

Gambar 7. 14 Ideal Regenerative Reheat Cycle using an Open Feedwater Heater


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

160
Gambar 7. 15 Diagram Steam Power Plant dengan Open Feedwater Heater
Sumber: Yunus A Cengel, 1994,“Thermodynamic, an Engineering Approach”

Gambar 7. 16 Diagram h-s Siklus Pemanasan Ulang dengan Open Feedwater Heater
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Dari contoh diagram diatas sebagian steam diambil/diekstraksi dari LP turbine pada
tekanan 200 kPa, dan dicampur dengan compressed liquid ( juga pada tekanan 200
kPa) hingga mencapai kondisi saturated liquid pada titik (8). Langkah pertama
untuk menganalisa sistem ini adalah menentukan jumlah massa steam yang
dibutuhkan untuk menaikan kondisi air dari titik (6) menjadi kondisi titik (8).

161
Catatan:
Kerja yang dihasilkan oleh sistem akan berkurang akibat pengurangan steam untuk
proses regenerasi namun juga akan mengurangi panas yang dibutuhkan boiler karena
feedwater boiler sudah mencapai T9. Sehingga Wnet, Qin dan efisiensi thermal
menjadi:
𝑘𝐽
𝑊𝑛𝑒𝑡 = (ℎ1 − ℎ2 ) + (ℎ3 − ℎ7 ) + (1 − 𝑦)(ℎ7 − ℎ4 ) − 𝑤𝑓𝑒𝑒𝑑 = 1844 ( )
𝑘𝑔
𝑘𝐽
𝑞𝑖𝑛 = (ℎ1 − ℎ9 ) + (ℎ3 − ℎ2 ) = 3941 ( )
𝑘𝑔
𝑊𝑛𝑒𝑡 1844
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = = 47%
𝑞𝑖𝑛 3941

Untuk memvalidasi hasil perhitunganya yaitu dengan menghitung efisiensi sistem


dengan membandingkannya panas yang keluar melalui condenser ke cooling water:
𝑘𝐽
𝑞𝑜𝑢𝑡 = (1 − 𝑦)(ℎ4 − ℎ5 ) = 2096 ( )
𝑘𝑔
𝑞𝑖𝑛 − 𝑞𝑜𝑢𝑡 2096
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = =1− = 47%
𝑞𝑖𝑛 3941

Terlihat dari hasil perhitungan 47% sehingga terjadi kenaikan efisiensi thermal
sangat kecil yaitu hanya 1% dari sistem siklus pada standard yg tidak menggunakan
unit pemanas ulang (46%, 1925 kJ/kg). Kenaikan yang sangat kecil hanya 1%
sebenarnya pada tahap aplikasi di lapangan tidak menguntungkan dari sisi
penambahan investasi unit baru berupa pemanas ulang dan instalasi pipanya, namun
penggunaan pemanas ulang yg pada aplikasi di industri disebut sebagai deaerator
merupakan komponen sangat vital pada instalasi steam power plant yg memiliki
tekanan kerja condenser 10 kPa (tekanan kerja dibawah tekanan atmosfer), karena

162
dimungkinkan udara masuk ke dalam sistem dan menyebabkan korosi sehingga akan
mengurangi performansi peralatan yang berbahan dasar metal. Alasan lain
penggunaan feedwater pump untuk menaikan tekanan dari 10 kPa to 15 MPa tidaklah
𝑃
aplikatif di industri karena tingginya rasio tekanan ( 𝑃2 ) yang harus dicapai oleh
1
pompa. Salah satu contohnya adalah di salah satu unit pembangkit listrik Gavin
Power Plant, menggunakan condensate pump untuk menaikan tekanan dari 10 kPa
ke tekanan deaerator.

7.8.2. Siklus Rankine Dengan Pemanas Ulang – dengan


Regenerasi Sistem Tertutup.

Steam Power Plant ini dilengkapi dengan 2 unit komponen yaitu:


1. Reheater
2. Heat exchanger
Instalasi ini adalah pengembangan dari instalasi dengan reheat cycle dengan
penambahan unit heat exchanger sebagai komponen untuk regenerasi dengan sistem
tertutup. Diagram instalasi tersebut dapat diilustrasikan dengan skema dibawah ini:

Gambar 7. 17 Ideal Regenerative Reheat Cycle using a Closed Feedwater Heater


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

163
Gambar 7. 18 Skema Steam Power Plant dengan Mixing Chamber, FWH

Berdasarkan Skema diatas:


1. Heat exchanger memanfaatkan steam keluar HP pada kondisi (2) dengan
(T2= 1970C, P2= 1 Mpa) dan digunakan untuk memanaskan air bertekanan
dari kondisi (6) (high pressure liquid) T6 = 460C hingga menjadi air
kondensat pada kondisi T8 = 1800C (8).
2. Air bertekanan tinggi (compressed liquid water) memasuki HE pada kondisi
(6) T6= 460C dan dipanaskan oleh steam sampai mencapai kondisi (7)
T7=1800C

Gambar 7. 19 Condensing Zone at Heat Exchanger


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Perbedaan temperatur antara steam dan feed water boiler dibutuhkan untuk
terjadinya proses perpindahan panas pada Heat Exchanger. Gambar diatas
menunjukan ilustrasi distribusi temperatur dan daerah zona fasa fluida kerja steam
dan feed water cooling. Tiga zona perpindahan panas sbb:
1. Desuperheating Zone Enclosure
Zona dimana steam didinginkan/diturunkan suhunya sedangkan suhu feedwater akan
naik sampai mendekati suhu saturation pada saat meninggalkan zona tsb.
2. Condensing Zone
Adalah daerah terbesar terjadinya proses perpindahan panas dari steam ke air yang
terjadi pada sisi heater shell. Proses perpindahan panas yg terjadi pada daerah ini dan
melepaskan panas latent nya sehingga terjadi perubahan fasa dari uap menjadi liquid.

164
3. Subcooling Zone
Daerah dimana steam yg sudah menjadi fasa liquid akan terus mengalami penurunan
suhu dan pada saat yang sama memanaskan feedwater boiler.

Gambar 7. 20 Heat Exchanger at Gavin Power Plant


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Gambar 7. 21 Diagram h-s Siklus Pemanasan Ulang dengan Closed Feedwater


Heater
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

165
Proses pada instalasi diatas dapat digambarkan pada diagram P-h:
1. High pressure feedwater dinaikan temperaturnya dari kondisi (6) menjadi
kondisi (7) sebelum memasuki boiler.
2. Pada saat yg bersamaan fraksi massa steam diekstraksi dari HP turbine pada
kondisi (2) didinginkan sehingga mencapai kondisi (8), dan kemudian
didinginkan lanjut melalui throttling valve sampai mencapai kondisi (9).
Evaluasi pertama yaitu untuk menentukan kebutuhan massa steam (y) dari HP
turbine yang dibutuhkan heat exchanger untuk memanaskan compressed water pada
kondisi (6) mencapai kondisi (7).

Kerja yang dihasilkan oleh sistem akan berkurang akibat pengurangan steam untuk
proses regenerasi namun juga akan mengurangi panas yang dibutuhkan boiler karena
air yg masuk boiler sudah mencapai T7. Sehingga Wnet, Qin dan efisiensi thermal
menjadi:
𝑘𝐽
𝑤𝑛𝑒𝑡 = (ℎ1 − ℎ2 ) + (1 − 𝑦)(ℎ3 − ℎ4 ) − 𝑤𝑓𝑒𝑒𝑑 = 1659 [ ]
𝑘𝑔
𝑘𝐽
𝑞𝑖𝑛 = (ℎ1 − ℎ7 ) + (1 − 𝑦)(ℎ3 − ℎ2 ) = 3501 [ ]
𝑘𝑔
Efisiensi thermal akan menjadi:
𝑤𝑛𝑒𝑡
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = 47%
𝑞𝑖𝑛
Evaluasi alternatif untuk menghitung efisiensi thermal mengacu pada besar panas
yang dipindahkan dari condenser ke cooling water:
𝑘𝐽
𝑞𝑜𝑢𝑡 = (1 − 𝑦)(ℎ4 − ℎ9 ) + (ℎ9 − ℎ5 ) = 1841 [ ]
𝑘𝑔
𝑞𝑖𝑛 − 𝑞𝑜𝑢𝑡
𝜂𝑡ℎ𝑒𝑟𝑚𝑎𝑙 = = 47%
𝑞𝑖𝑛

Hasil analisa:

166
Efisiensi thermal yg dicapai oleh instalasi siklus ini adalah sama dengan yang dicapai
oleh siklus oleh open feedwater, dan namun daya yang dihasilkan lebih kecil. Pada
aplikasi instalasi di industri penggunaan kombinasi antara open and closed feedwater
heater adalah hal yang sangat umum digunakan, salah satu contohnya instalasi
power plant pada Gavin Power Plant yang menggunakan 7 unit “closed feedwater
heater” dan 1 unit “Deaerator/Open feedwater heater”.

7.8.3. Siklus Regenerasi dengan Pemanas Ulang


dengan Sistem Tertutup dan Terbuka.

Aplikasi di industry power plant akan menggunakan berbagai macam kombinasi


antara closed and open feedwater heaters. Sebagai contoh adalah pada Gavin Power
Plant memiliki 1 open dan 7 closed feedwater heater disetiap unit plant. Salah satu
contohnya diagram dibawah yang menggunakan 1 open dan 1 closed feedwater
heater. Dengan analisis yang sama seperti contoh sebelumnya dapat digunakan untuk
menganalisa diagram dibawah:

Siklus Regenerasi denga pemanas ulang

Gambar 7. 22 Ideal Regenerative Reheat Cycle using both an Open and a Closed
Feedwater Heater
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

167
Gambar 7. 23 Diagram h-s Siklus Pemanasan Ulang dengan Open and closed
Feedwater Heater
Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Pada sistem ini dibutuhkan evaluasi kebutuhan massa steam yang dibutuhkan y1 and
y2 yg digunakan untuk menaikan temperatur compressed water yang akan masuk ke
unit boiler pada kondisi (10). Evaluasi kesetimbangan enthalphy dan energy pada
sistem closed dan open feedwater heater seperti dibawah ini:

168
Hasil kerja bersih yang dihasilkan dan panas yang dibutuhkan menjadi:

Efisiensi thermal untuk sistem diatas:

Evaluasi pembanding untuk mendapatkan efisiensi total dengan menghitung efisiensi


sistem tersebut berdasarkan panas yang dibuang di condenser pada cooling water:

169
7.9. Siklus Cogenerasi (Cogeneration cycle)
Pada instalasi pembangkit daya sebelumnya tujuan satu-satunya siklus adalah untuk
menghasilkan kerja (Wout), padahal pada aplikasinya di industri lebih banyak
membutuhkan hasil (output) kerja sekaligus energi panas yang disebut sebagai
“process heat”untuk kelangsungan proses produksinya. Contoh beberapa industri
yang membutuhkan process heat antara lain industri chemical, crude palm oil, pulp
& paper, oil production & refining, steel making. Kebutuhan process heat ini
biasanya dapat disupplai oleh steam/uap dengan tekanan 5-7 atm dengan temperature
150-2000C yang berasal sumber energi coal, oil, natural gas dll. Maka dibutuhkan
sebuah instalasi pembakit daya yang didesain untuk menghasilkan kerja (Wout) dan
Energi panas (Qout) yang akan digunakan untuk proses produksinya, instalasi
pembangkit tsb dinamakan Instalasi Cogeneration.

(a) Siklus Cogenerasi sederhana (b) An ideal cogeneration plant.

Gambar 7. 24 Cogeneration cycles


Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Untuk mengevaluasi performansi siklus cogenerasi ini digunakan parameter Faktor


Utilisasi (utilization factor) ∈𝑢 :

𝑁𝑒𝑡 𝑤𝑜𝑟𝑘 𝑜𝑢𝑡𝑝𝑢𝑡+ 𝑃𝑟𝑜𝑐𝑒𝑠𝑠 ℎ𝑒𝑎𝑡 𝑑𝑒𝑙𝑖𝑣𝑒𝑟𝑒𝑑 𝑊̇𝑛𝑒𝑡 +𝑄̇𝑝


∈𝑢 = = Persamaan 7. 3
𝑇𝑜𝑡𝑎𝑙 ℎ𝑒𝑎𝑡 𝑖𝑛𝑝𝑢𝑡 𝑄̇𝑖𝑛
𝑄̇𝑜𝑢𝑡
∈𝑢 = 1 − 𝑄̇ Persamaan 7. 4
𝑖𝑛
𝑄̇𝑜𝑢𝑡 menunjukan besar energi panas yang dibuang di condenser. Namun pada
aplikasi dilapangan maka ini termasuk energy yang hilang pada instalasi piping dan s
komponen instalasi, termasuk didalamnya adalah rugi energi akibat efisiensi
pembakaran pada ruang bakar (combustion chamber) dan juga cerobong (stack). Jadi
pada saat menggunakan faktor utilisasi yang dijadikan dasar analisa maka nilai
pembakaran bahan bakar (heating value of fuel) akan digunakan pada siklus
cogenerasi. Faktor utilisasi dari ideal steam-turbine cogeneration plant adalah 100%

170
sedangkan pada kondisi aktualnya mencapai 80%. Namun dengan perkembangan
teknologi sekarang instalasi cogenerasi akan mencapai nilai lebih tinggi dari 80%.

7.10. Siklus Pembangkit Daya Kombinasi Gas dan Uap


Combined Gas–Vapor Power Cycles

Gambar 7. 25 Diagram siklus Kombinasi antara Siklus Turbin gas dan Siklus Turbin Uap
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Siklus kombinasi adalah gabungan antara siklus turbine gas (Brayton) dan siklus
turbin uap (Rankine) sehingga dengan penggabungan ini akan menghasilkan siklus
kombinasi yang memiliki efisiensi lebih tinggi. Pada aplikasinya siklus turbin gas
akan memiliki temperature operasi lebih tinggi daripada siklus turbine uap, dimana
maksimum temperaturnya 14250C untuk gas-turbine power plant bahkan diatas
15000C di ruang pembakaran di mesin turbojet. Penggunaan temperatur yang tinggi
di turbin gas untuk menghasilkan efisiensi thermal yang tinggi juga, namun hal ini
akan memiliki kelemahan berupa gas buang yang keluar exhaust turbin gas akan
memiliki suhu masih cukup tinggi diatas 5000C. Kelemahan ini yang coba
dimanfaatkan dengan penggunaan siklus kombinasi, dimana gas buang yg bersuhu
5000C ini digunakan sebagai sumber panas untuk siklus steam power plant sehingga
dengan akan meningkatkan efisiensi secara keseluruhan siklus kombinasi. Contoh
penerapan siklus kombinasi di dunia industri ada PFD (Process Flow Diagram)
Perusahaan Umum listrik Negara - Grati Combine Cyle Power Plant.

171
Gambar 7. 26 Process Flow Diagram

172
7.11. Data HRSG Load Calculation
Data aktual operasi unit HRSG ( Heat Recovery Steam Generator) dari Perusahaan
Umum Listrik Negera- Grati Combine Cycle Power Plant. Tabel berisi operasional
HRSG menggunakan bahan bakar Natural Gas (NG) dan High Speed Diesel (HSD)
dengan berbagai macam pembebanan sebesar 25% sampai 100 %.

Gambar 7. 27 HRSG Load

173
HRSG'S LOAD CALCULATION
HRSG Load Number 1 2 9 10
Load 100 75 100 75
Fuel NG NG HSD HSD
Ambient Temperatur C 32 32 32 32
Number of HRSG 3 3 3 3
Exhaust Gas
mass flow T/h 1501 1161 1502 1163
mass flow kg/s 416.94 322.5 417.22 323.08
Temperature C 547 559 507 536
Analysis
O2 %(wt) 15.7 15.9 16 16.09
N2 %(wt) 72.4 72.4 72.3 72.3
CO2 %(wt) 4.7 4.6 5 5.08
H2O %(wt) 5.9 5.8 4.6 4.6
Ar %(wt) 1.3 1.3 1.3 1.3
Gas Temperatures in HRSG
stack C 105.3 100.5 157.4 153.8
EHP1/ELP1 out C 158.7 155.8 157.4 153.8
EHP1 out C 158.7 155.7 157.5 153.6
ELP1 out C 158.8 156.5 157.1 154.7
VLP1 out C 173.8 169.8 174.2 169.9
EHP2 out C 237.7 226.9 237.1 225.3
VHP1 out C 305.9 290.2 296.3 285.6
SHP1 out C 464.9 461.9 446.6 456.3
SHP2 out C 526.8 527.6 498.6 518.5
SHP2 in C 547 559 507 536
STEAM/WATER FLOWs
HRSG STEAM T/h 192.3 157.79 167.09 145.58
HP Steam -CONTRACT T/h 191.95 157.66 167.4 145.58
Desuperheater water T/h 7.09 12.19 0 4.64
SHP1 out T/h 185.21 145.61 167.09 140.34
EHP1 Recirculation T/h 0 0 0 0
LP Steam (total) T/h 49.94 34.42 48.48 33.02
LP Steam CONTRACT T/h 49.07 34.06 47.59 32.69
LP Steam (to ST) T/h 45.38 30.2 16.02 5.64
LP Steam (to Dearator) T/h 4.56 4.22 32.46 27.38
Condensate (from Cond) T/h 237.66 188.03 183.11 151.22
Preheater by pass (HSU) T/h 0 0 183.11 151.22
Preheater (LP PW) T/h 16.7 20 0 0
Preheater out (total) T/h 256.37 208.11 0 0
preheater (to Cond) T/h 0 0 0 0
Preheater (to Deaerator) T/h 256.37 208.11 0 0
Preheater by pass T/h 256.37 208.11 183.11 151.22
LP Feed Water Pump T/h 60.65 54.5 48.48 33.02

STEAM/WATER PRESSURE
SHP2 out kg/cm2 82.62 67.86 71.04 62.51
SHP1 out kg/cm3 84.21 69.16 72.5 63.09
HP Drum kg/cm4 85.95 70.56 74.16 65.3
EHP2 out kg/cm5 85.95 70.57 74.17 65.3
EHP1 out kg/cm6 86.14 70.69 74.33 65.42
HP FWP out (+CV) kg/cm7 86.3 70.8 74.46 65.52
LP FWP out (+CV) kg/cm7 6.69 6.59 6.68 6.59
STEAM/WATER TEMPERATURE
SHP2 out C 507 507 490.2 507
SHP2 in C 474.4 485.2 455.1 477.2
SHP1 out C 474.3 485.3 455.3 477.4
HP Drum C 298.6 285 288.4 273.8
EHP2 Out C 292 279.8 285.9 275.9
EHP1 Out C 182.6 160.6 162.4 159.3
EHP1 in C 139.2 138.2 137.8 132.8
HP FWP out C 139.2 138.2 132.6 132.2
LP Drum C 161.2 164.2 161.2 161.2
ELP1 out C 161 160.8 159.4 159.6
LP FWP out C 138.2 138.2 132.8 132.6
Preheater Out C 129 127.6 132.8 132.7
Preheater in C 50 50 50 50
Condensates C 43 40.5 40 38
HP Vepo pinch point C 7.3 5.2 7.9 5.8
LP Vepo Pinch Point C 12.6 6.6 12.9 8.7
HP Drum Approach C 6.6 5.2 2.5 4
LP Drum Approach C 0.2 0.4 1.9 1.6

Eva = Evaporator
SH = Superheater
LP BCP = Low Pressure Boiler Circulating pump
HP BCP = High Pressure Boiler Circulating Pump
LP BFP = Low pressure Boiler Feed Pump
HP BFP = High Pressure Boiler Feed Pump

174
7.12. Rangkuman
Siklus Carnot
𝑤 [𝑊𝑆𝑇 −𝑊𝑃 ]
Siklus ideal rankine 𝜂𝑡ℎ = 𝑄 =
𝐻 𝑄𝐵
Siklus pembangkit daya kombinasi gas dan uap

7.13. Referensi
a) Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”,http://www. Ohio.edu
b) Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

7.14. Latihan Soal

Tugas Terstruktur 1
Buatlah analisa apabila sebuah steam power plant yang bekerja sesuai siklus rankine
standard, apabila steam memasuki turbine pada tekanan 3 Mpa dan temeratur 350°C dan
steam dikondensasikan pada condenser pada tekanana 10 kPa, Jelaskan :
1. Efisiensi thermal dari steam power plant ini?
2. Efisiensi thermal dari steam power plant ini apabila steam dipanaskan kembali
hingga pada suhu 600°C?
3. Efisiensi thermal dari steam power plant ini apabila tekanan kerja pada unit
boiler dinaikan menjadi 15 Mpa sedangan temperature steam masuk turbine
tetap dijaga tetap yaitu 600°C?
4. Dapatkan anda menyimpulkan berbagai efek dari metode peningkatan efisiensi
diatas? Dari sisi efek kelebihan dan kekurangannya?

Tugas Terstruktur 2
1. Sebuah perusahaan pengolahan fresh milk mempunyai skema steam power plant
seperti dibawah. Selain untuk menghasilkan power listrik instalasi pabrik tsb
juga harus bisa mensuplai kebutuhan air panas 10 ton/jam bersuhu 700C untuk
proses Pasteurisasi fresh milk. Jika Anda sebagai seorang engineer diminta oleh
perusahaan utk membuat analisa teknis sbb :

175
P inlet = 12.5 Mpa
T = 500 C

P outlet boiler = 12.5 Mpa


T = 550 C HPT

P = 6 Mpa,
T = 400 C
Boiler P work = 12.5 Mpa
Capacity = 12 ton/hour
Pinlet = 6 Mpa
T = 500 C

Furnace E-1
Combustor

REHEATER
Hot Water Tank
P outlet = 300 Kpa
FWP 02 P = 1 atm
Saturated vapor
Steam inject for Open water tank T = 70 C
Capacity 100 ton

CONDENSER Control Valve


FWP 01
P Outlet
200 kPa Heating Coil
X = 0%
P Outlet
Condenser =
160 kPa
X=0% Water
Open feed To Cooling Tower Separator
water Tank From Cooling Tower T= 50 C
T = 35 C
P Outlet Water Hot Process Water
Separator = 200 kPa Supply T= 70 C
X=0%

Cooling Pump Raw Water Supply


T = 21 C

A. STEAM POWER CYCLE


Buatkan analisa teknis untuk Operasional 1: “Control Valve” to Hot water tank ditutup
atau Hot water tank tidak dioperasikan!
High Pressure Turbine (HPT)
1. Berapa kerja W actual HPT (kJ/kg)?
2. Berapa kerja W ideal HPT (kJ/kg)?
3. Berapa efisiensi dari HPT?
4. Berapa total daya aktual HPT dalam kW?

Low Pressure Turbine (LPT)


1. Berapa kerja W actual HPT (kJ/kg)?
2. Berapa kerja W ideal HPT (kJ/kg)?
3. Berapa efisiensi dari HPT?
4. Berapa total daya aktual HPT dalam kW?

Feed water Tank


1. Berapa kebutuhan steam inject untuk Open Feed Water Tank (ton/hr) ?

Condenser
1. Berapa kebutuhan air pendingin condenser m3/hour nya?
2. Berapa kapasitas pompa pendingin condenser (m3/hr)?

Pump
1. Berapa daya pompa Feed Water Pump 01 apabila efisiensi pompa 90 % dalam
kW?
2. Berapa daya pompa Feed water Pump 02 apabila masing pompa memiliki
efisiensi 85% dalam kW?

176
Boiler & Reheater
1. Berapa energy panas yg diserap oleh steam di instalasi reheater?
2. Berapa kebutuhan energy kalor per jam nya (kj/hour) yg harus
dibangkitkan di furnace/combustor di boiler?
3. Apabila steam power plant tersebut menggunakan batu bara dengan Low
heating value (LHV) sebesar 15.000 KJ/kg berapa kebutuhan Bahan bakar
Boiler tersebut apabila efisiensi pembakaran 75% ?
4. Berapa efisiensi total dari steam power plant tersebut?
5. Gambarkan siklus steam power plant tsb di T-s diagram?

B) COGENERATION
Untuk Operasional 2 : Pada saat Hot Water Tank perlu dioperasikan sehingga “Control
Valve” dibuka , anda diminta membuat analisa kebutuhan steam utk proses tsb
Cogenerasi
1. Berapa kg steam ex turbine LPT per jam nya yang dibutuhkan untuk
memproduksi 10 ton/jam “Hot Process Water“?
2. Berapa efisiensi thermal siklus Cogenerasi yang bisa dicapai oleh instalasi
diatas?

Tugas Terstruktur 3
1. Sebuah Unit Power Plant utk mensuplai kebutuhan produsen kapal menggunakan
kombinasi antara siklus gas turbine dan steam power plant, menggunakan system
Heat Recovery Steam Generator's (HRSG's) dimana gas buang gas turbine
digunakan untuk memanaskan boiler untuk meningkatkan efisiensi. Untuk Unit Gas
Turbine sbb :

Data Gas Turbine Cycle :


1. Temperatur udara luar = 3000K dan Tekanan 100.126 kPa
2. Temperatur akhir pembakaran di Combustion chamber = 14000K
3. Temperature masuk Cerobong = 1070C
4. Isentropic Efficiency dari Compressor = 85% dengan compression ratio 9
5. Isentropic efficiency dari Gas turbine = 85%
6. Mass flowrate air (udara) = 1500 ton/hr
7. Cp gas buang = 0.96 kJ/kg
Data Steam Turbine Cycle:
1. Pressure Boiler = 8 Mpa dengan T = 5000C
2. Pressure out Steam turbine = 30 kPa at saturated vapor
3. Temperature out condenser = 650C at x=0 %
4. Pressure in BFP ( boiler Feed pump) = 25 kPa
5. Mass flowrate water/steam = 182 ton/hr

Hitung :

177
1. Berapa BackWork Ratio siklus gas turbine nya ?
2. Berapa efisiensi Siklus Gas (gas power cycle)?
3. Berapa efisiensi siklus Steam (steam power cycle) ?
4. Berapa efisiensi Total dari Sistem Pembangkit daya (combined cycle) tsb?

Combustion Chamber

3B

2B

Gas Electric
Turbine Generator
Stack

Compressor
4B
Cerobong
5B

2A 3A

BOILER “Fire Tube”

Steam Electric
Boiler Feed Turbine Generator
Pump

1A 4A

Condenser

178
7.15. Lembar Kerja
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................

179
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................

180
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................

181
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................

182
Bab 8 Siklus Refrigerasi dan Campuran
Udara dan Uap Air
8.1. Sub Kompetensi
Kemampuan yang akan dimiliki oleh mahasiswa setelah memahami isi bab ini adalah
sebagai berikut :
 Mahasiswa mampu mengerti penerapan /aplikasi termodinamika pada siklus
refrigerasi dan juga konsep dasar perpindahan panas

8.2. Uraian Materi


Di bab ini prinsip kerja mesin refrigerasi dan pompa kalor yang bekerja berdasarkan
prinsip kerja siklus carnot terbalik akan dipelajari sehingga mahasiswa bisa
mengembangkan pengetahuannya thermodinamika untuk mengetahu sifat-sifat udara
pada diagram psikrometri. Setelah mahasiswa mempelajari bab 1- 7 maka mahasiswa
bisa melanjutkan pemahamannya akan konsep dasar perpindahan panas yang
merupakan materi lanjutan setelah memahami konsep dasar thermodinamika. Bahasan
di bab ini :
 Siklus carnot terbalik
 Mesin pendingin dan pompa kalor
 Siklus ideal kompresi uap
 Grafik psikrometri (Psychrometric chart)
 Siklus aktual kompressi uap

8.3. Mesin pendingin dan Pompa Kalor


Pengertian dasar mesin pendingin dan pemanas adalah mesin yang fungsi utamanya
adalah untuk memindahkan energi panas dari resevoar satu ke resevoar lainnya.

Gambar 8. 1 (a) Sistem Refrigerasi (b) Sistem Pompa Kalor


Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

183
 Mesin pendingin didesain untuk memindahkan panas sebesar QL dari media
yang bersuhu rendah (TLow) menuju ke media yang bertemperatur lebih tinggi
THigh dengan memasukan kerja sebesar W.
 Pompa kalor didesain untuk mensuplai panas sebesar QH dari media yang
bersuhu rendah (TLow) menuju ke media yang bertemperatur lebih tinggi THigh
dengan memasukan kerja sebesar W.
Performansi (unjuk kerja) mesin refrigerasi dan pompa kalo dapat didefinisikan sebagai
Coefficient of performance (COP) yang didefinisikan sbb :
𝐷𝑒𝑠𝑖𝑟𝑒𝑑 𝑜𝑢𝑡𝑝𝑢𝑡 𝐶𝑜𝑜𝑙𝑖𝑛𝑔 𝑒𝑓𝑓𝑒𝑐𝑡 𝑄
𝐶𝑂𝑃𝑅 = 𝑅𝑒𝑞𝑢𝑖𝑟𝑒𝑑 𝑖𝑛𝑝𝑢𝑡 = 𝑊𝑜𝑟𝑘 𝑖𝑛𝑝𝑢𝑡
=𝑊 𝐿 Persamaan 8. 1
𝑛𝑒𝑡,𝑖𝑛
𝐷𝑒𝑠𝑖𝑟𝑒𝑑 𝑜𝑢𝑡𝑝𝑢𝑡 𝐻𝑒𝑎𝑡𝑖𝑛𝑔 𝑒𝑓𝑓𝑒𝑐𝑡 𝑄𝐻
𝐶𝑂𝑃𝐻𝑃 = 𝑅𝑒𝑞𝑢𝑖𝑟𝑒𝑑 𝑖𝑛𝑝𝑢𝑡
= 𝑊𝑜𝑟𝑘 𝑖𝑛𝑝𝑢𝑡
= 𝑊𝑛𝑒𝑡,𝑖𝑛
Persamaan 8. 2
Karena proses memindahkan panas dilakukan dalam per satuan waktu maka notasi
QL,QH dan Wnet,in harus diganti dalam bentuk per satuan waktu 𝑄̇𝐿 , 𝑄̇𝐻 dan 𝑊̇𝑛𝑒𝑡,𝑖𝑛
Sehingga COPR dan COPHP nilainya akan bisa lebih besar daripada 1, dan persamaan
yang menghubungkan keduanya :
COPHP = COPR + 1 Persamaan 8. 3

8.4. Siklus Carnot Terbalik ( The Reversed Carnot Cycle)

Gambar 8. 2 Skema Mesin Refrigerasi Carnot dan T-s Diagram Siklus Carnot Terbalik
Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Koefisien performansi mesin refrigerasi carnot dan pompa kalor dapat didefinisikan sbb
:

184
1
𝐶𝑂𝑃𝑅,𝑐𝑎𝑟𝑛𝑜𝑡 = 𝑇𝐻 Persamaan 8. 4
−1
𝑇𝐿
1
𝐶𝑂𝑃𝐻𝑃,𝑐𝑎𝑟𝑛𝑜𝑡 = 𝑇 Persamaan 8. 5
1− 𝐿
𝑇𝐻
Sebagai catatan : Kedua performansi akan naik apabila kedua temperature reservoar
(media) nilainya turun. Mesin carnot terbalik adalah siklus refrigerasi yang paling
efisien yang bekerja pada 2 level temperatur.

8.5. Siklus Ideal Refrigerasi Kompressi Uap

Gambar 8. 3 Siklus Ideal Refrigerasi Kompressi Uap


Sumber: Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”

Proses thermodinamika pada Siklus Ideal Refrigerasi Kompressi Uap


1-2 kompressi isentropic pada unit compressor
2-3 Pembuangan panas pada tekanan konstan (isobaric) pada condenser
3-4 Penurunan tekanan pada katup ekspansi
4-1 Penyerapan panas pada tekanan konstan pada evaporator
Pada unit evaporator dan condenser tidak terdapat kerja yg dibutuhkan maupun yang
dihasilkan karena hanya ada proses penyerapan dan pembuangan panas, kerja yang
dibutuhkan hanya ada pada unit compressor, sehingga COP dari mesin refrigerasi dan
pompa kalor dari siklus ideal kompressi uap adalah :
𝑄𝐿 ℎ1 −ℎ4 𝑄𝐻 ℎ2 −ℎ3
𝐶𝑂𝑃𝑅 = 𝑊 = ℎ2 −ℎ1
dan 𝐶𝑂𝑃𝐻𝑃 = 𝑊 = ℎ2 −ℎ1
Persamaan 8. 6
𝑛𝑒𝑡,𝑖𝑛 𝑛𝑒𝑡,𝑖𝑛
Catatan : Pada kondisi ideal ℎ1 = ℎ𝑔@𝑃1 dan ℎ1 = ℎ𝑔@𝑃1
Di awal penemuan mesin pendingin digunakan 2 macam refrigerant yaitu :

185
1. Ammonia NH3
2. CO2
Namun 2 jenis refrigerant tersebut memiliki potensi masalah yang besar antara lain
NH3 adalah toxic dan CO2 membutuhkan tekanan sangat tinggi (30 sampai 200 atm)
untuk bisa dioperasikan pada sebuah siklus refrigerasi. Sehingga untuk mengatasi
masalah-masalah diatas dibuat penelitian lanjutan sehingga menemukan refrigerant jenis
baru yg disebut Freon 12 (dichloro-diflouro-methane) yang bisa mengatasi kelemahan
pada refrigerant NH3 dan CO2. Perkembangan teknologi menemukan efek penggunaan
Freon 12(R12) juga memberi dampak negatif terhadap lingkungan, dimana akibat
kebocoran Freon ke udara akan menyebabkan kerusakan lapisan ozone (O3) dimana
molekul chlorine(Cl) akan memecah O3 menjadi O2 bumi sehingga bumi akan
memiliki potensi terpapar bahaya radiasi sinar ultraviolet sehingga sekarang
penggunaan R12 sudah dilarang secara global. Penelitian lanjutan menemukan
refrigerant baru yang bebas Chlorine Cl yaitu R134a (tetraflouro-ethane) yang
menggantikan fungsi R12 karena memiliki karakteristik tidak merusak Ozone.

Contoh skema dan data operasi sebuah mesin refrigerasi

Gambar 8. 4 Skema Mesin Pendingin

Dari contoh gambar skema diatas berapa :


1. Berapa panas yang diserap oleh evaporator (qevap) [kJ/kg]
2. Berapa panas yang dibuang oleh condenser (qcond) [kJ/kg]
3. Berapa kerja yg harus diberikan di compressor (wcomp) [kJ/kg]
4. Berapa Coefficient of Performance (COP) dari sistem, pada saat sistem
difungsikan sebagai refrigerator dan Pompa kalor (heat pump).
Langkah 1 : Cari informasi Jenis refrigerant yang digunakan di desain !!!

186
 Berdasarkan informasi didapatkan bahwa jenis refrigerant yang digunakan
adalah R-134a, sehingga harus dipersiapkan diagram P-h R134a sekaligus
table nya
Langkah 2: notasi angka titik acuan 1,2,3 dan 4 pada setiap titik skema desain
 Hal ini untuk mempermudah plot data operasi desain pada diagram P-h
Langkah 3 : Plot semua data yang diketahui pada diagram P-h untuk R134a

Sumber: www.ohio.edu/mechanical/thermo/property_tables/R134a/ph_r134a.html

Dari diagram P-h maka kita bisa mendapatkan data-data nilai enthalphi tiap titik
acuan skema sehingga untuk mendapatkan nilai yg lebih tepat akurasinya maka bisa
digunakan table Refrigerant R134a

Proses 1-2: Proses kompressi secara isentropic pada compressor

187
Proses 2-3: Proses pembuangan panas secara isobaric di kondensor

Proses 3-4 Proses penurunan tekanan pada katub ekspansi secara adibatik.

Proses 4-1 Proses penyerapan panas pada evaporator dari lingkungan yang
mengubah fasa refrigerant dari fasa vapor mixture (titik 4) menjadi saturated vapor
(titik 1).

188
Sehingga COP dari desain mesin tersebut :
𝑞𝑒𝑣𝑎𝑝 145
COPR = 𝑊 = 65,5 = 2.2
𝑐𝑜𝑚
𝑞𝑒𝑣𝑎𝑝 210
COPHP =𝑊 = 65,5 = 3.2
𝑐𝑜𝑚

Catatan : Pada sistem yang sama nilai COPHP = COPR + 1 dan COP biasanya selalu
lebih besar daripada 1 makanya untuk menunjukan performansi mesin pendingin tidak
menggunakan istilah Efficiency yg memiliki nilai maksimum 100%.

8.6. Campuran Udara dan Uap Air


Kelembaban dan Proses Adiabatic Saturation
Udara astmosfer terdiri campuran udara kering (dry air) dan uap air (water vapor).
Berdasarkan hukum Dalton tentang tekanan parsial tentang campuran udara kering atau
campuran air –uap air maka tekanan total udara dapat didefinisikan sebagai berikut :
P = Pa + Pv Persamaan 8. 7
Dimana notasi : a = mengacu pada air (udara) dan v = mengacu pada vapor (uap)
Kelembaban Spesifik (Specific Humidity)
Untuk mengevaluasi enthalphy dari udara atmosfer harus diketahui massa alir dari udara
kering dan uap Specific Humidity ω :
𝑚̇𝑎 . ℎ𝑎𝑖𝑟+𝑣𝑎𝑝𝑜𝑟 = 𝑚̇𝑎 . ℎ𝑎 + 𝑚̇𝑣 . ℎ𝑣
ℎ𝑎𝑖𝑟+𝑣𝑎𝑝𝑜𝑟 = ℎ𝑎 + 𝜔. ℎ𝑣
𝑚̇𝑣𝑎𝑝𝑜𝑟 𝑚̇
Specific humidity → 𝜔 = [𝑚̇ ] = [𝑚̇𝑣 ]
𝑑𝑟𝑦−𝑎𝑖𝑟 𝑎

Specific humidity dapat lebih mudah dijelaskan dengan parameter tekanan parsial Pa
dan Pv :
𝑃𝑣 .𝑉 𝑃𝑣
𝑚̇𝑣 𝑚𝑣 𝑅𝑣 .𝑇 0.4615 𝑘𝐽/𝑘𝑔𝑘
𝜔 = [𝑚̇ ] = [𝑚 ] =[ 𝑃𝑎 .𝑉 ]=[ 𝑃𝑎 ]
𝑎 𝑎 𝑘𝐽
𝑅𝑎 .𝑇 0.287 .𝑘
𝑘𝑔

𝑃 𝑃 𝑘𝑔 𝑣𝑎𝑝𝑜𝑟
𝜔 = 0.622 [ 𝑣 ] = 0.622 [ 𝑣 ] [ ] Persamaan 8. 8
𝑃 𝑎 𝑃−𝑃 𝑘𝑔 𝑑𝑟𝑦 𝑎𝑖𝑟 𝑣
Mengacu pada diagram T-v dapat didefinisikan kelembaban relative (Relative humidity)
𝜙 sebagai berikut:
𝑃𝑣 .𝑉
𝑚 𝑃
𝜙 = [𝑚 𝑣 ] = [ 𝑃𝑅𝑔𝑣.𝑇.𝑉 ]= [𝑃𝑣 ] pada temperatur T Persamaan 8. 9
𝑔 𝑔
𝑅𝑎.𝑇
Sehingga didapatkan persamaan hubungan specific humidity dan relative humidity:
𝑃 Φ𝑃𝑔 Φ𝑃𝑔
𝜔 = 0.622 [𝑃𝑣 ] = 0.622 [ 𝑃𝑎
] = 0.622 [𝑃−Φ𝑃 ] Persamaan 8. 10
𝑎 𝑔

189
𝜔.𝑃 𝜔.𝑃
Φ = [0.622𝑎𝑃 ] = [(0.622+𝜔)
𝑎
𝑃
] Persamaan 8. 11
𝑔 𝑔

8.7. Grafik Psikrometri dan Proses Pengkondisian Udara


Grafik psikrometri yang paling popular digunakan di aplikasi di industri adalah grafik
yang dibuat oleh ASHRAE (American Society of Heating, Refrigeration and Air-
Conditioning Engineers) , yang ditampilkan dibawah ini.

Gambar 8. 5 Grafik Psikrometri


Sumber: "On the Psychrometric Chart" published in the ASHRAE Transactions (Paper #3736,
Vol 100, Part 1, 1994)

Garis 100% relative humidity disebut sebagai garis jenuh (dew point curve) dimana
pada titik tersebut temperatur bola basah (wet bulb temperature) dan temperatur bola
kering (dry bulb temperature) akan memiliki nilai yang sama.
Contoh soal:
Apabila suhu udara luar adalah 32°C dengan kelembaban relatif ∅= 60%. Dengan
menggunakan psychrometric chart tentukan kelembaban relatif untuk menentukan
besaran dari:
1. Specific humidity 𝜔?
2. Nilai enthalpy?
3. Temperatur bola basah Twb?
4. Temperatur jenuh (the dew-point temperature) Tdp ?

190
5. Volume specific udara pada kondisi tersebut?
6. Gambar semua nilai diatas pada grafik !
[18 gram-moisture/kg-air], [78 kJ/kg-air], [25.5°C], [23°C], [0.89m3/kg].

Salah satu tujuan utama dari penggunaan Psychrometric Chart pada proses
pengkondisian udara adalah untuk menentukan kondisi udara paling nyaman bagi
manusia, dari hasil penelitian adalah 22°C - 27°C dengan kelembaban relatif 𝜙 antara
40% and 60% yaitu daerah yang ditunjukan pada diagram dibawah ini.

Gambar 8. 6 Comfort zone


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Contoh Soal:
Kondisi udara luar 35°C dengan kelembaban relatif 60% akan dikondisikan untuk
mencapai daerah “comfort zone”. Dengan menggunakan grafik Psychrometric, Plot kan
proses pengkondisian udara dan estimasikan :
a) Jumlah uap air yang harus diambil dari udara tsb?
b) Jumlah panas yang harus dipindahkan?
c) Jumlah panas yang harus ditambahkan pada udara?

191
[11.5g-H20/kg-dry-air], [(1)-(2), qcool = 48kJ/kg-dry-air], [(2)-(3), qheat = 10kJ/kg-dry-
air].

192
Contoh soal:
Kondisi udara kering pada suhu 40°C dan kelembaban relatif 10% mengalir melalui
pendingin evaporatif. Air ditambahkan pada udara yang mengalir filter basah (wick)
sehingga udara yang keluar dari instalasi pendingin evaporative diinginkan pada suhu
27°C.
Dengan menggunakan grafik psikrometri tentukan:
(a) Kelembaban relatif udara keluar?
(b) Jumlah air yang ditambahkan pada udara?
(c) Temperatur terendah yang mampu dicapai dengan instalasi pendinginan ini?

[45%],[5.4 g-H20/kg-dry-airs], [18.5°C].

Instalasi pendingin type ini sangat popular untuk digunakan pada kondisi cuaca panas
dan kering yang mana instalasi ini disebut Swamp Cooler.

193
8.8. Menara Pendingin untuk Instalasi Pembangkit Daya
Uap
Aplikasi prinsif psikrometri pada instalasi di industry adalah penggunaanya pada
menara pendingin untuk mendinginkan air panas dari keluar condenser dari instalasi
steam power plant agar bisa digunakan kembali untuk proses pendingina condenser

Gambar 8. 7 Cooling Tower pada Steam Power Plant


Sumber: Israel Urieli (2011) “Engineering Thermodynamic”

Persamaan Kesetimbangan Massa:


Mengacu pada diagram diatas maka jumlah air yang ditambahkan ke unit (make up
water) dapat dihitung berdasarkan jumlah perbedaan kelembaban spesifik 𝜔1 sisi masuk
terhadap 𝜔2 sisi keluar dari aliran udara pada cooling tower.
Udara kering: 𝑚̇𝑎 dan Vapor (Uap air)
𝑚̇𝑣𝑎𝑝𝑜𝑟 1 = 𝜔1 . 𝑚̇𝑎
𝑚̇𝑣𝑎𝑝𝑜𝑟 2 = 𝜔2 . 𝑚̇𝑎
𝑚̇𝑚𝑎𝑘𝑒 𝑢𝑝 = 𝑚̇𝑎 . (𝜔2 − 𝜔1 )
Air pendingin condenser Liquid water (condenser cooling water) 𝑚̇4 = 𝑚̇3 = 𝑚̇𝑤

194
Persamaan Kesetimbangan Energi :
Proses perpindahan panas yg terjadi di cooling tower yaitu pengurangan enthalpy pada
persamaan kesetimbangan enthalpy udara masuk dan keluar :
𝑄̇ − 𝑊̇ = ∑ 𝑚̇𝑒 . ℎ𝑒 − 𝑚̇𝑖 . ℎ𝑖 = 0 Persamaan 8. 12
Dimana e = exit (sisi keluar) dan i = inlet (sisi keluar)
𝑚̇𝑎 . ℎ2 + 𝑚̇𝑤 . ℎ3 = 𝑚̇𝑎 . ℎ1 + 𝑚̇𝑤 . ℎ4 + 𝑚̇𝑚𝑢 . ℎ3
𝑚̇𝑎 . (ℎ2 − ℎ1 ) − 𝑚̇𝑎 . (𝜔2 − 𝜔1 )ℎ3 = 𝑚̇𝑤 . (ℎ4 − ℎ3 )
𝑚̇𝑤 .(ℎ4 −ℎ3 )
𝑚̇𝑎 = (ℎ Persamaan 8. 13
2 −ℎ1 )−(𝜔2 −𝜔1 ).ℎ3
Catatan : a = air (udara) dan w = water (air) dimana massa air di titik 3 dan 4
didapatkan dari data operasional condenser dari steam power plant.

Contoh Soal : Cooling Tower yang digunakan pada Supercritical Steam Power Plant
di Athens, Ohio

Instalasi Supercritical Steam Power dengan menggunakan Reheater dan Open


Feedwater Heater/De-aerator untuk melayani kebutuhan listrik 10,000 rumah tangga di
Athens, Ohio. The City Council. Untuk menghindari polusi akibat air panas dari
condenser ke sungao Hocking maka dibutuhkan instalasi cooling tower untuk
menggantikan fungsi proses pendingin air condenser dengan air sungai :

Proses kalkulasi didapatkan panas yg harus dibuang di condenser 12.9 MW dengan


suhu air keluar condenser 400C pada titik 11 sampai menjadi temperatur 250C.

195
Penyelesaian
Langkah 1 : Tentukan volume alir air pendingin condenser

Langkah 2 : Gambarkan proses di cooling tower antara titik (12)-(13) pada grafik
psikrometri !

Dari gambar grafik terlihat kenaikan kelembaban relatif pada 30 to 35 grams/kg-air.


Sehingga dari titik (12) dan (13) lokasi diatas bisa diambil nilai parameter tsb antara
lain enthalpy (h), relative humdity ∅ dan specific humidity 𝜔.

196
Tentukan massa air yang dibutuhkan untuk make up water yang diperlukan :

197
8.9. Rangkuman

Performansi (unjuk kerja) mesin refrigerasi dan pompa kalor didefinisikan sebagai
Coefficient of performance (COP) :
Koefisien performansi mesin refrigerasi carnot dan pompa kalor dapat didefinisikan :
Kelembaban Spesifik (Specific humidit)
Kelembaban relatif (Relative humidity)

8.10. Referensi
Israel Urieli (2011) “ Engineering Thermodynamic”,
http://www. Ohio.edu/mechanical/thermo/index.html
Yunus A Cengel, 1994, “Thermodynamic, an Engineering Approach”
Yunus A Cengel, 2003, “Heat and Mass Transfer ”
Y. A. Cengel, 2003,Heat Transfer: A Practical Approach, 2nd nd., McGraw-Hill.

8.11. Latihan Soal


Tugas Terstruktur 1
Mesin pendingin dengan sistem siklus kompressi uap yg menggunakan refrigerant
R134a didesain dengan tekanan dan temperatur refrigerant keluar evaporatornya 200
Kpa dan 00C. apabila di desain akan dipasang compressor dengan compression ratio
= 7.5. Apabila dalam rancangan desain refrigerant yang akan keluar kondensor akan
memiliki diharapakan fasa saturated liquid. Tentukan parameter-parameter property
yg akan dimiliki oleh desain mesin pendingin tsb :
a) Gambarkan siklus mesin pendingin diatas pada diagram P-h R134a ?
b) Berapa temperature refrigerant keluar compressor apabila bekerja ideal
isentropic?
c) Berapa temperature refrigerant pada saat keluar unit kondensor ?
d) Berapa temperature refrigerant pada saat memasuki evaporator?
e) Berapa panas (kj/kg) yang mampu diserap refrigerant di evaporator ?
f) Berapa kerja spesifik (kj/kg) yang dilakukan oleh compressor ?
g) Berapa panas (kj/kg) yang dibuang refrigerant di kondensor ?
h) Berapa COP mesin pendingin ini ?
i) Berapa COP mesin pendingin ini apabila difungsikan sebagai sebagai pompa
kalor ?

198
Diagram P-h R 134a

Tugas Terstruktur 2
Dari Tugas terstruktur bab 7 tentang steam power cycle dengan skeman seperti
dibawah ini :

199
P inlet = 12.5 Mpa
T = 500 C

P outlet boiler = 12.5 Mpa


T = 550 C HPT

P = 6 Mpa,
T = 400 C
Boiler P work = 12.5 Mpa
Capacity = 12 ton/hour
Pinlet = 6 Mpa
T = 500 C

Furnace E-1
Combustor

REHEATER
Hot Water Tank
P outlet = 300 Kpa
FWP 02 P = 1 atm
Saturated vapor
Steam inject for Open water tank T = 70 C
Capacity 100 ton

CONDENSER Control Valve


FWP 01
P Outlet
200 kPa Heating Coil
X = 0%
P Outlet
Condenser =
160 kPa
X=0% Water
Open feed To Cooling Tower Separator
water Tank From Cooling Tower T= 50 C
T = 35 C
P Outlet Water Hot Process Water
Separator = 200 kPa Supply T= 70 C
X=0%

Cooling Pump Raw Water Supply


T = 21 C

Perusahaan membutuhkan desain cooling tower untuk menyediakan kebutuhan air


pendingin condenser, Apabila instalasi tersebut dipasang di daerah dengan
temperature ambient 280C dengan 𝜙 = 65 %, Dengan bantuan diagram psikrometri
tentukan parameter operasi yang lainnya !
a) Gambarkan proses pendinginnya pada diagram psikrometri !!
b) Berapa temperature bola basah udara masuk cooling tower ?
c) Berapa enthalphi udara pada saat masuk cooling tower ?
d) Berapa temperatur bola basah dan kering nya udara keluar cooling tower
apabila diharapkan kelembaban relative 90% ?
e) Tentukan berapa kebutuhan massa udara (kg/s) !
f) Tentukan berapa kebutuhan massa air tambahan/ make up water (kg/s) !

200
8.12. Lembar Kerja
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................

201
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................

202
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................
.............................................................................................................................................

203
Tabel Properti Thermodinamika
Table 1 Critical property of phase-change fluids
Table 2 Specific heat capacities of air

Table A-1 Atomic or molecular weights and critical properties of selected elements
and compounds
Table A-2 Properties of saturated water (liquid–vapor): temperature table
Table A-3 Properties of saturated water (liquid–vapor): pressure table
Table A-4 Properties of superheated water vapor
Table A-5 Properties of compressed liquid water
Table A-6 Properties of saturated water (solid–vapor): temperature table
Table A-10 Properties of saturated refrigerant 134a (liquid–vapor): temperature table
Table A-11 Properties of saturated refrigerant 134a (liquid–vapor): pressure table
Table A-12 Properties of superheated refrigerant 134a vapor
Table A-19 Properties of selected solids and liquids: cp, k
Table A-20 Ideal gas specific heats of some common gases
Table A-21 Variation of cp with temperature for selected ideal gases
Table A-22 Ideal gas properties of air

204

Anda mungkin juga menyukai