PEMERINTAH KABUPATEN SUKAMARA

DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN

Jl. Tjilik Riwut Km. 08, Sukamara 74714
Telepon (0532) 26105 Fax. (0532) 26105 e-mail: dikpora.sukamara@gmail.com

Sukamara, 14 September 2017

Nomor : 800 / / / Dikbud
Sifat : Penting
Lampiran :-
Perihal : Penyampaian Usul Penilaian
dan Penetapan Angka Kredit (PAK)
Jabatan Fungsional (untuk UKP periode
01 April 2018)

Kepada
Yth. 1. Kepala UPTD Dikbud Kecamatan
2. Kepala SMP/MTs
se –
Kabupaten Sukamara

Memperhatikan batas waktu Penerimaan Berkas Usul Kenaikan Pangkat PNS yang
dikeluarkan Sekretaris Daerah Kabupaten Sukamara dalam setiap periode Usul Kenaikan Pangkat
dan untuk menghindari keterlambatan dalam penyampaian berkas, maka Penilaian dan Penetapan
Angka Kredit Jabatan Fungsional di lingkungan Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten
Sukamara adalah hal yang sangat penting untuk dilaksanakan terlebih dahulu dalam memenuhi
persyaratan Berkas Usul Kenaikan Pangkat tersebut.

Sebagaimana pokok perihal di atas kami beritahukan :

1. Berkas Daftar Usul PAK untuk Periode Kenaikan Pangkat 01 APRIL 2018 sudah harus
diterima paling lambat tanggal 20 OKTOBER 2017 di Sekretariat TIM Angka Kredit Kabupaten
(Sekretariat Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Sukamara);

2. Berkas Daftar Usul PAK yang pengajuannya terlambat atau melewati batas tanggal yang telah
ditentukan di atas TIM Angka Kredit tidak akan memprosesnya;

3. Daftar Usul Penetapan Angka Kredit (DUPAK) diserahkan dalam bentuk jilidan kepada Tim
Angka Kredit menjadi hak milik Tim dan tidak boleh diambil kembali;

4. Persyaratan pengajuan usul PAK :

 Surat Pengantar dari Kepala Sekolah;
 Daftar Usul PAK (DUPAK) yang ditanda tangani oleh Kepala Sekolah (Permen PANRB no. 16
Tahun 2009) dengan rincian sbb :
- Gabungan PAK sebelum tahun 2013 (masa penilaian ................... s/d 31 Desember
2013)
- PAK 2014 (masa penilaian : 1 Januari 2014 s/d 31 Desember 2014)
- PAK 2015 (masa penilaian : 1 Januari 2015 s/d 31 Desember 2015)
- PAK 2016 (masa penilaian : 1 Januari 2016 s/d 31 Desember 2016)
- PAK 2017 (masa Penilaian : 1 Januari 2017 s/d 31 Desember 2017)
 Fotocopy sah PAK terakhir;
 Fotocopy sah SK CPNS, PNS dan SK Pangkat Terakhir;
 Fotocopy sah Kartu Pegawai (KARPEG : lama dan baru);
 Fotocopy sah Kartu NUPTK;
 Fotocopy sah Kartu NRG dan Sertifikat Pendidik (bagi yang sudah sertifikasi);
 Fotocopy sah SKP (Sasaran Kinerja Pegawai) tahun 2014, 2015, 2016; 2017
 Fotocopy sah Piagam/Sertifikat Diklat, dll;
 Fotocopy sah SK Pembagian Tugas Mengajar;
 Fotocopy sah Ijazah terakhir, dilengkapi surat ijin/tugas belajar;
 Fotocopy sah Bukti Fisik lainnya;
 Publikasi Ilmiah dalam bentuk buku dan asli berupa :
a. Penelitian Tindakan Sekolah (PTS) / Penelitian Tindakan Kelas (PTK) harus diseminarkan
yang dibuktikan dengan Dokumentasi, Daftar Hadir Peserta dan Surat Pernyataan dari
Kepala Sekolah.
b. Karya Inovatif
c. Makalah
d. Bahan Ajar/Modul
  PK Guru dengan urutan sebagai berikut :
a. Identitas Diri Guru yang dinilai dan penilai
b. Waktu Penilaian PK Guru untuk Usul Kenaikan Pangkat periode April adalah bulan
Februari sedangkan periode Oktober adalah bulan Juni.
c. Profil guru diawal tahun kalender (Januari) untuk mengetahui kelompok guru di atas
standar PK Guru (mengarah pada perkembangan profesional guru), di bawah standar PK
Guru (peningkatan Kompetensi guru).
d. Laporan dan Evaluasi PK Guru Kelas/Guru Mata Pelajaran dengan kolom persetujuan
antara Penilai dan guru yang Dinilai di buat tiap tahun.
e. Format Penghitungan Angka Kredit Hasil PK Guru Kelas/Mata Pelajaran.
f. Rekap Hasil PK Guru Kelas/Mata Pelajaran, ditandatangani oleh Guru yang Dinilai, Penilai
dan Kepala Sekolah.
g. Format Hasil Nilai per kompetensi yang memuat skor perindikator dalam satu kompetensi,
untuk semua kompetensi.
h. Format Hasil Sebelum Pengamatan, Selama Pengamatan dan Setelah Pengamatan,
Format Hasil Pemantauan dan Jurnal Hasil Pemantauan.
i. Format Verifikasi Hasil Penskoran Indikator dan Penilaian setiap kompetensi.
j. Membuat rekap PK guru secara keseluruhan dilengkapi dengan hasil nilai masing-masing
PK guru.
k. Guru dengan tugas tambahan membuat 2 perhitungan PK sebagai Guru dan PK tugas
tambahan.
l. PK Guru BK mengikuti petunjuk pada Buku 2 Penilaian Kinerja Guru.

 SAMPUL BERKAS DAN PTK :

1. Tenaga pendidik pada PAUD / TK, SD : WARNA MERAH
2. Tenaga Pendidik pada SMP / MTs : WARNA HIJAU

 Semua Persyaratan dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang dan dibuat 1 (satu) examplar.

5. Untuk Kepala UPTD Dikbud Kecamatan mohon bantuannya menyampaikan ke wilayah kerjanya
masing-masing.

Demikian disampaikan untuk diketahui dan dilaksanakan, atas perhatian dan kerjasamanya
diucapkan terima kasih.

Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan

Kabupaten Sukamara,

ILHAM MASSORA, S.Sos

NIP 19650319 198602 1 008

Tembusan disampaikan kepada Yth.

1. Bupati Sukamara (sebagbai laporan)
2. Kepala BKD Kabupaten Sukamara.
 PEMERINTAH KABUPATEN SUKAMARA
DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
Jl. Tjilik Riwut Km. 08, Sukamara 74714
Telepon (0532) 26105 Fax. (0532) 26105 e-mail: dikpora.sukamara@gmail.com

Sukamara, Agustus 2017

Nomor : 800 / / / Dikbud
Sifat : Penting
Lampiran :-
Perihal : Pemberitahuan Penyampaian Usul Penilaian
dan Penetapan Angka Kredit (PAK)
TAHUNAN Jabatan Fungsional Guru

Kepada
Yth. 1. Kepala SD / MI
2. Kepala SMP / MTs
se –
Kabupaten Sukamara

Memperhatikan Peraturan bersama Mendiknas dan Kepala Badan Kepegawaian Negara

Nomor 14 Tahun 2010, Penilaian Angka Kredit (PAK) harus dilaksanakan setiap tahunnya.
Mengingat Penilaian dan Penetapan Angka Kredit Jabatan Fungsional adalah persyaratan utama
dalam berkas Usul Kenaikan Pangkat, maka dengan ini diharapkan setiap guru untuk mengusulkan
Penilaian Angka Kredit (PAK) TAHUNAN dengan ketentuan sebagai berikut :

1. Berkas Usul PAK TAHUNAN harus diusulkan tiap tahun paling lambat bulan APRIL tahun
berikutnya;

2. Daftar Usul Penetapan PAK (DUPAK) yang telah diserahkan dalam bentuk jilidan kepada Panitia
Penetapan Angka Kredit Dinas Dikbud Kabupaten Sukamara menjadi hak milik Tim dan tidak
boleh diambil kembali;

3. Persyaratan pengajuan usul PAK TAHUNAN :

 Surat Pengantar dari Kepala Sekolah;
 Daftar Usul PAK (DUPAK) yang ditanda tangani oleh Kepala Sekolah (Permen PANRB no. 16
Tahun 2009) dengan rincian sbb :
- Gabungan PAK sebelum tahun 2013 (masa penilaian ................... s/d 31 Desember
2013)
- PAK 2014 (masa penilaian : 1 Januari 2014 s/d 31 Desember 2014)
- PAK 2015 (masa penilaian : 1 Januari 2015 s/d 31 Desember 2015)
- PAK 2016 (masa penilaian : 1 Januari 2016 s/d 31 Desember 2016)
 Fotocopy sah PAK terakhir;
 Fotocopy sah SK CPNS, PNS dan SK Pangkat Terakhir;
 Fotocopy sah Kartu Pegawai (KARPEG : lama dan baru);
 Fotocopy sah Kartu NUPTK;
 Fotocopy sah Kartu NRG dan Sertifikat Pendidik (bagi yang sudah sertifikasi);
 Fotocopy sah SKP (Sasaran Kinerja Pegawai) tahun 2014, 2015, 2016;
 Fotocopy sah Piagam/Sertifikat Diklat, dll;
 Fotocopy sah SK Pembagian Tugas Mengajar;
 Fotocopy sah Ijazah terakhir, dilengkapi surat ijin/tugas belajar;
 Fotocopy sah Bukti Fisik lainnya;
 Publikasi Ilmiah dalam bentuk buku dan asli berupa :
a. Penelitian Tindakan Sekolah (PTS) / Penelitian Tindakan Kelas (PTK) harus diseminarkan
yang dibuktikan dengan Dokumentasi, Daftar Hadir Peserta dan Surat Pernyataan dari
Kepala Sekolah.
b. Karya Inovatif
c. Makalah
d. Bahan Ajar/Modul
  PK Guru dengan urutan sebagai berikut :
a. Identitas Diri Guru yang dinilai dan penilai
b. Profil guru diawal tahun kalender (Januari) untuk mengetahui kelompok guru di atas
standar PK Guru (mengarah pada perkembangan profesional guru), di bawah standar PK
Guru (peningkatan Kompetensi guru).
c. Laporan dan Evaluasi PK Guru Kelas/Guru Mata Pelajaran dengan kolom persetujuan
antara Penilai dan guru yang Dinilai di buat tiap tahun.
d. Format Penghitungan Angka Kredit Hasil PK Guru Kelas/Mata Pelajaran.
e. Rekap Hasil PK Guru Kelas/Mata Pelajaran, ditandatangani oleh Guru yang Dinilai, Penilai
dan Kepala Sekolah.
f. Format Hasil Nilai per kompetensi yang memuat skor perindikator dalam satu kompetensi,
untuk semua kompetensi.
g. Format Hasil Sebelum Pengamatan, Selama Pengamatan dan Setelah Pengamatan,
Format Hasil Pemantauan dan Jurnal Hasil Pemantauan.
h. Format Verifikasi Hasil Penskoran Indikator dan Penilaian setiap kompetensi.
i. Membuat rekap PK guru secara keseluruhan dilengkapi dengan hasil nilai masing-masing
PK guru.
j. Guru dengan tugas tambahan membuat 2 perhitungan PK sebagai Guru dan PK tugas
tambahan.
k. PK Guru BK mengikuti petunjuk pada Buku 2 Penilaian Kinerja Guru.

 SAMPUL BERKAS DAN PTK :

1. Tenaga pendidik pada PAUD / TK, SD : WARNA MERAH
2. Tenaga Pendidik pada SMP / MTs : WARNA HIJAU

 Semua Persyaratan dilegalisir oleh Pejabat yang berwenang dan dibuat 1 (satu) examplar.

4. Untuk Kepala UPTD Dikbud Kecamatan mohon bantuannya menyampaikan ke wilayah kerjanya
masing-masing.

Demikian disampaikan untuk diketahui dan dilaksanakan, atas perhatian dan kerjasamanya
diucapkan terima kasih.

Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan

Kabupaten Sukamara,

ILHAM MASSORA, S.Sos

NIP 19650319 198602 1 008

Tembusan disampaikan kepada Yth.

1. Bupati Sukamara (sebagbai laporan);
2. Kepala BKD Kabupaten Sukamara;
3. Kepala UPTD Dikbud Kecamatan se Kabupaten Sukamara.