Kepada Yth.
Bapak Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan
Provinsi Jawa Tengah
u.p Kepala SMA / SMK Negeri …………………….
Kabupaten/Kota ……………………..
di -
Tempat.
Dengan hormat,
Dengan ini mengajukan lamaran untuk menjadi Guru Tidak Tetap (GTT) /
Pegawai Tidak Tetap (PTT) pada SMA Negeri / SMK Negeri ……………….
Tahun 2018.
………………………..
SURAT PERNYATAAN
Surat Pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya dan tidak ada paksaan
dari pihak manapun serta untuk dipergunakan sebagaimana mestinya.
Meterai
Rp. 6.000,-
……………………………….
PERJANJIAN KERJA
Nomor : 841/00358
Pada hari ini Selasa tanggal dua bulan Januari tahun dua ribu delapan
belas (2-1-2018) berlokasi di Semarang, yang bertanda tangan di bawah
ini :
2. N a m a : ……………………………………………………………
Tempat / Tgl. Lahir : ……………………………………………………………
Pendidikan : ……………………………………………………………
Alamat : ……………………………………………………………
……………………………………………………………
Dalam hal ini secara sah bertindak untuk dan atas nama diri sendiri,
yang selanjutnya disebut PIHAK KEDUA,
Dengan berdasarkan :
1. Undang-Undang Nomor 10 Tahun 1950 tentang Pembentukan
Provinsi Jawa Tengah (Himpunan Peraturan-Peraturan Negara
Tahun 1950 hal. 8692);
2. Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2003 tentang Sistem Pendidikan
Nasional (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2003 Nomor
78, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 4301);
Pasal 1
KEWENANGAN PENERIMAAN
Pasal 2
HAK DAN KEWAJIBAN
1. Memberi tugas kepada PIHAK KEDUA sesuai tugas pokok dan fungsi
PIHAK PERTAMA.
Pasal 3
PEMBAYARAN HONORARIUM
Pasal 4
HARI KERJA & WAKTU KERJA
2. Jam kerja yang berlaku pada PIHAK KEDUA adalah jam kerja
sebagaimana berlaku pada Pegawai Negeri Sipil Provinsi Jawa Tengah
yang bertugas pada satuan pendidikan sesuai yang ditetapkan oleh
Kepala Satuan Pendidikan.
Pasal 5
PENGHENTIAN DAN PEMUTUSAN KONTRAK
Pasal 6
KETENTUAN PERALIHAN
Pasal 7
KETENTUAN PENUTUP
1. Perjanjian ini mulai berlaku pada tanggal 1 Januari 2018 s/d 30 Juni
2018;
2. Perjanjian ini dinyatakan tidak berlaku lagi apabila telah habis masa
berlakunya dan akan diperpanjang untuk masa 6 (enam) bulan
berikutnya pada tahun 2018 oleh PIHAK PERTAMA, jika persyaratan
untuk PIHAK KEDUA sesuai dengan ketentuan yang berlaku dan PIHAK
KEDUA tidak boleh menuntut apapun juga kepada PIHAK PERTAMA;
3. Segala sesuatu yang belum diatur di perjanjian ini, akan disesuaikan
dengan peraturan perundangan yang berlaku;
4. Apabila terdapat hal-hal yang belum diatur dalam perjanjian maupun
peraturan perundangan yang berlaku, yang dipandang perlu untuk
diatur PARA PIHAK sepakat untuk menuangkannya ke dalam suatu
addendum, yang melekat dan mempunyai kekuatan hukum yang sama
dengan perjanjian ini;
5. PARA PIHAK sepakat menyelesaikan perselisihan perjanjian secara
musyawarah, apabila tidak menemui penyelesaian, maka dapat di
selesaikan di Lembaga Pengadilan;
6. Setelah berakhirnya perjanjian ini, Perpanjangan Perjanjian dapat
dilakukan sesuai dengan ketentuan yang ditetapkan oleh PIHAK
PERTMA;
KOP SEKOLAH
Demikian Surat Pernyataan Tanggungjawab Mutlak ini saya buat dan untuk dipergunakan
sebagaimana mestinya.
Meterai
Rp. 6.000,-
……………………………………
NIP. ……………………………..
JUKLAK PEMBAYARAN GTT DAN PTT TAHUN ANGGARAN 2018 11