INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan :JFU. Teknisi Jaringan ( Air, Listrik, Telepon )

2. Kode Jabatan :-
3. Unit Kerja : RSUD dr. A. Dadi Tjokrodipo Kota Bandar
Lampung
Eselon I :-
Eselon II : -.
Eselon III.a : RSUD dr. A. Dadi Tjokrodipo
Eselon III.b : Bagian Penunjang Medis
Eselon IV : Kasi Sarana Penunjang Medis
4. Kedudukan JabatanDalam Struktur Organisasi :

Direktu RSUD

Kelompok Jabatan Bagian Tata

Fungsional Tertentu Usaha

Bidang
Bidang Penunjang Keperawatan Bidang
Medis Pelayanan
Medis

Kasi sarana Penunjang Kasi Pelayanan Medis

Medis Penunjang Medis

Teknisi
Jaringan
5. Ikhtisar Jabatan :
Menerima, menginventarisasi laporan kerusakan serta memelihara
sistem jaringan (telp, listrik, dan air) dengan cara memperbaiki atau
mengganti suku cadang yang rusak agar sistem dapat berjalan
dengan lancar.

6. Uraian Tugas :
a. Menerima dan menginventarisasi laporan kerusakan sistem
jaringan berdasarkan ketentuan yang berlaku untuk diadakan
pemeriksaan;
b. Memeriksa kerusakan sistem jaringan berdasarkan laporan
untuk perbaikan;
c. Memperbaiki sistem jaringan yang rusak atau usang
berdasarkan hasil pemeriksaan untuk diadakan penggantian
suku cadang atau perbaikan;
d. Merawat secara khusus suatu sistem jaringan yang masa
penggunaannya telah melampaui batas waktu tertentu agar tidak
cepat rusak;
e. Menyusun laporan kegiatan;
f. Menyusun laporan pelaksanaan tugas sebagai
pertanggungjawaban kepada pimpinan;
g. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan
pimpinan.
 7. Bahan Kerja :
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas
1. Laporan 1) Penerimaan dan inventarisasi laporan
Sistem jaringan kerusakan sistem jaringan; Pemeriksaan
(air,listrik,telepon) kerusakan sistem jaringan; Perbaikan
Suku cadang sistem jaringan yang rusak atau usang;
Perawatan secara khusus suatu sistem
jaringan yang masa penggunaannya telah
melampaui batas waktu tertentu agar tidak
cepat rusak
2. Notulen kegiatan 2) Penyusunan laporan kegiatan

3. Catatan harian 3) Penyusunan laporan pertanggungjawaban

4. Disposisi pimpinan 4) Penyusunan laporan tugas lain-lain

8. Perangkat/Alat Kerja :
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1. Pedoman pemeliharaan dan Pelaksanaan tugas sehari-hari
perbaikan jaringan
2. Pedoman kerja
3. Perkakas

9. Hasil Kerja :

No Hasil Kerja Satuan Hasil

1. Inventaris laporan kerusakan sistem jaringan 1. Dokumen
2. Laporan pemeriksaan kerusakan sistem jaringan 2. Dokumen
3. Laporan perbaikan sistem jaringan 3. Dokumen
4. Laporan perawatan secara khusus suatu sistem 4. Dokumen
jaringan 5. Dokumen
5. Laporan kegiatan 6. Dokumen
6. Laporan pelaksanaan tugas 7. Dokumen
7. Laporan tugas lain-lain

10. Tanggung Jawab :

a. Kelengkapan laporan kerusakan yang diterima
b. Kelengkapan peralatan kerja
c. Kelancaran operasional jaringan
d. Kesesuaian pelaksanaan tugas terhadap penugasan pimpinan
 11. Wewenang :
a. Menilai kelaikan sistem jaringan
b. Mengganti suku cadang sesuai kebutuhan

12. Korelasi Jabatan :

Unit Kerja/
No Jabatan Dalam Hal
Instansi
1. Kasubbag Umum RSUD 1. Pelaksanaan tugas dan
pelaporan

2. Teknisi Mesin RSUD 2. Koordinasi pelaksanaan

Pengelola BMN tugas
Petugas Keamanan

13. Kondisi Lingkungan Kerja :

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja 1. Di dalam ruangan

2. Suhu 2. Panas dan Dingin bergantian
3. Udara 3. Kering
4. Keadaan Ruangan 4. Cukup
5. Letak 5. Datar
6. Penerangan 6. Terang
7. Suara 7. Bising
8. Keadaan tempat kerja 8. Bersih
9. Getaran 9. -

14. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

Tersengat listrik Arus listrik

15. Syarat Jabatan:

a. Pangkat/Gol. Ruang :
b. Pendidikan : SMK Teknik Jaringan
c. Kursus/Diklat
1) Penjenjangan :
2) Teknis :
d. Pengalaman kerja :-
e. Pengetahuan kerja : Tehnik Perbaikan Sistem Jaringan,
f. Keterampilan kerja :Menguasai perkakas perbaikan sistem
jaringan
 g. Bakat Kerja :
1) G (Intelegensi)
Kemampuan belajar secara umum

2) M (Manual Dexterity/ kecekatan tangan)

Kemampuan untuk menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh
keterampilan
3) C (Color Discrimination/ membedakan warna)
Kemampuan memadukan atau membedakan berbagai warna yang asli,
yang gemerlapan
h. Temperamen Kerja :
1) R/ REPCON (Repettive, Continously)
Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan yang berulang atau
secara terus-menerus melakukan kegiatan yang sama sesuai dengan
perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu.
i. Minat Kerja :
1) R (Realistik)
Tugas mekanikal atau teknikal, menggunakan peralatan atau
perlengkapan yang spesifik, memperbaiki mesin atau benda-benda
bekerja dengan obyek nyata, dapat dilakukan seorang diri.
2) I (Investigatif)
Pekerjaan yang membutuhkan analisis kritis
3) C (Konvensional)
Pekerjaan yang sifatnya mengikuti kebijakan atau prosedur dan
menjalankan sistem atau rutinitas.
j. Upaya Fisik :
1) duduk
2) berdiri
3) bekerja dengan jari
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Pria/wanita
2) Umur :-
3) Tinggi badan :-
4) Berat badan :-
5) Postur badan :-
6) Penampilan :-

l. Fungsi Pekerjaan :
1) D6 (Menyalin data)Menyalin, mencatat atau memindahkan data
2) 08 (Menerima instruksi)Membantu melaksanakan kerja berdasarkan
perintah atasan yang tidak memerlukan tanggapan
3) B0 (Merakit/Melakukan instalasi mesin)
 16. Prestasi Kerja yang diharapkan :
Jumlah Hasil
No Satuan Hasil Waktu Penyelesaian
(Dalam 1 Tahun)

1. Dokumen 12 900
Dokumen
2. 12 900

Dokumen
3. 12 1500

4. Dokumen 12 1500

5. Dokumen 12 60

6. Dokumen 12 1500
Dokumen
7. 1 900

17. Butir Informasi Lain :-

Bandar Lampung, September 2017

Mengetahui;

Kasi Sarana Tekhnisi Jaringan

Penunjang Medis

SUPRIYONO, SKM AGUS SUBUR

NIP.19680614 199301 1 001