FORMULIR ANALISIS JABATAN

1. Nama Jabatan : Pengemudi

2. Kode Jabatan : 1.9.51.411.311.01.010.100.08

3. Unit Organisasi
a. Eselon I :
b. Eselon II : Dinas Komunikasi dan Informatika
c. Eselon III : Sekretariat
d. Eselon IV : Sub Bagian Umum dan Kepegawaian

4. Kedudukan dalam Struktur Organisasi :

Sekretaris

Kepala Sub Bagian Kepala Sub Bagian

Umum dan Program Evaluasi
Kepegawaian dan Keuangan

Pengadministrasi
Pramu Kebersihan Pramu bakti Petugas Keamanan Pengemudi
Persuratan

5. Ikhtisar Jabatan :

Melakukan kegiatan pemasangan, perbaikan, pengecekan, dan pemeliharaan sarana dan

prasarana listrik dan elektronika dengan prosedur dan ketentuan dinas Komunikasi dan
Informatika berdasarkan peraturan yang berlaku untuk tercapainya sasaran sesuai
yang diharapkan.

6. Uraian Tugas :
a. Membuat renacana pengecekan dan pemeliharaan sarana prasaranan listrik
sesuai dengan prosedur yang berlaku ;
1) Membuat jadwal pemeliharaan;
2) Membuat rencana biaya untuk pemeliharaan;
3) Membuat daftar material yang di perlukan untuk pemeliharaan .

54
 b. Mengatasi gangguan pada peralatan listrik dan kelengkapannya sesuai prosedur dan
ketentuan yang berlaku agar segala pekerjan di dinas tidak terkendala;
1) Mengecek genset agar slalu otomatis;
2) Mengecek kelengkapan genset;
3) Memonitoring parameter untuk mencegah ganguan.
c. Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku
sebagai bahan evaluasi dan pertanggungjawaban;
1) Membuat konsep laporan hasil pelaksanaan tugas;
2) Mengkonsultasikan konsep laporan kepada atasan;
3) Memfinalisasi laporan pelaksanaan tugas.
d. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun
tertulis.
1) Mempelajari penugasan yang diberikan pimpinan;
2) Menyiapkan bahan-bahan pelaksanaan tugas;
3) Menjalankan tugas sesuai dengan arahan dan aturan yang ada;
4) Melaporkan hasil pelaksanaan tugas.

7. Bahan Kerja :

No Bahan Kerja Digunakan dalam tugas

1. Daftar dan jadwal pemeliharaan pengecekan dan pemeliharaan sarana
prasaranan listrik
2. Pengetauan dan wawasan Mengatasi gangguan pada peralatan listrik dan
kelengkapannya
3. Laporan hasil pelaksanaan tugas Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas
sesuai dengan prosedur yang berlaku
sebagai bahan evaluasi dan
pertanggungjawaban.
4. Intruksi atasan Melaksanakan tugas kedinasan lain yang
diberikan pimpinan baik lisan maupun
tertulis

8. Perangkat/Alat Kerja :

No Alat Kerja Digunakan dalam tugas

1. SOP dan Petunjuk Teknis pengecekan dan pemeliharaan sarana
prasaranan listrik
2. SOP dan Petunjuk Teknis Mengatasi gangguan pada peralatan listrik
dan kelengkapannya
3. SOP dan Petunjuk Teknis Membuat laporan hasil pelaksanaan
tugas sesuai dengan prosedur yang
berlaku sebagai bahan evaluasi dan
pertanggungjawaban.
4. Peraturan terkait dan Arahan Pimpinan Melaksanakan tugas kedinasan lain
yang diberikan pimpinan baik lisan
maupun tertulis

55
9. Hasil Kerja :

No Hasil Kerja Satuan

1. Terselenggaranya pemeliharaan listrik Dokumen
yang terjwal
2. Kelancara kegiatan kantor Kegiatan
3. Laporan Kegiatan Dokumen
4. Laporan Tugas Kedinasan Lain Dokumen

10. Tanggung Jawab :

1. Kelengkapan laporan kerusakan yang diterima
2. Kelengkapan peralatan kerja
3. Kelancaran operasional Listrik dan jaringan
4. Kesesuaian pelaksanaan tugas terhadap penugasan pimpinan

11. Wewenang :
1. Menilai kelayakan sistem Listrik dan jaringan
2. Mengganti suku cadang sesuai kebutuhan .

12. KorelasiJabatan :

No Jabatan Unit Kerja/Instansi Dalam Hal

1. Sekretaris Dinas Komunikasi dan Pelaksanaan tugas dan
Informatika laporan
2. Kepala Sub Bagian Dinas Komunikasi dan Pelaksanaan tugas dan
Umum dan Kepegawaian Informatika laporan

3. Jabatan Fungsional dan Dinas Komunikasi dan Koordinasi pelaksanaan

Pelaksana Lain Informatika tugas

13. KondisiLingkunganKerja :

No Aspek Keterangan
1. Tempat kerja Di dalam ruangan
2. Suhu Suhu kamar normal
3. Udara Sirkulasi baik
4. Keadaan ruangan Luas
5. Letak Rata
6. Penerangan Cukup
7. Suara Tidak berisik
8. Keadaan tempat kerja Bekerja dengan berkas kertas
9. Getaran Tidak ada

14. Resiko Bahaya :

56
 No Bahaya Fisik/Mental Penyebab
1. - -

15. Syarat Jabatan :

a. Pangkat/Golru :
b. Pendidikan : SLTA
c. Diklat
1) Penjenjangan :-
2) Teknis :

d. Pengalaman Kerja : di bidang

e. Pengetahuan Kerja :
1) Manajemen Transportasi;
f. Keterampilan Kerja :
1) Melakukan Pemeriksaan pada kendaraan
g. Bakat Kerja :
1) G: Intelegensi
2) V: Verbal
3) Q: Ketelitian
h. Temperamen :
1) D: Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk
kegiatan memimpin, mengendalikan atau merencanakan.
2) M: Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan pengambilan
kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau pembuatan
peraturan/Keputusan berdasarkan kriteria yang diukur atau yang dapat
diuji.
3) R: Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang,
atau secara terus menerus melakukan kegiatan yang sama, sesuai
dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.
i. Minat Kerja :
1) R: Realistik
2) K: Konvensional
3) I: Investigasi
j. Upaya Fisik :
1) Bicara
2) Duduk
3) Berjalan
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : tidak ada syarat khusus
3) Tinggi Badan : tidak ada syarat khusus
4) Berat Badan : tidak ada syarat khusus
5) Postur Badan : tidak ada syarat khusus
6) Penampilan : rapi

57
 l. Fungsi Pekerjaan :
1) Data : D1: Mengkoordinasi
2) Orang : O8: Menerima Instruksi
3) Benda : B2: Mengontrol Mesin

16. Prestasi Kerja yang Diharapkan :

Waktu
Volume
No Hasil Kerja penyelesaian
(setahun)
(menit)
1. Terselenggaranya pemeliharaan listrik yang 60 619
terjwal
2. Kelancara kegiatan kantor 120 48

3. Laporan Kegiatan 60 619

4. Laporan Tugas Kedinasan Lain 30 240

17. Butir Informasi Lain : -

Nganjuk, 20 Agustus 2019

Kepala Dinas Komunikasi dan Informatika Yang membuat

(SLAMET BASUKI, AP) (HARI SLAMET SANTOSO)

NIP. 19750311 199311 1 001 NIP. 19760818 200801 1 010

58