KERANGKA ACUAN

PELATIHAN EKSTERNAL TENTANG

“PELATIHAN PENGENALAN DASAR ICU “

PENDAHULUAN
Ruang ICU adalah unit pelayanan rawat inap dirumah sakit yang memberikan perawatan
khusus pada penderita yang memerlukan perawatan yang lebih intensif yang mengalami
gangguan kesadaran, gangguan pernafasan, dan mengalami serangan penyakit akut. ICU
menyediakan kemampuan, sarana dan prasarana serta peralatan khusus untuk menunjang
fungsi-fungsi vital dengan menggunakan keterampilan staf medis, perawat dan staf lain yang
berpengalaman dalam pengelolaan keadaan-keadaan tersebut.
Untuk itu kemampuan perawat ICU harus mengimbangi kemampuan dokter jaga (satu
bahasa). Karena itu perawat ICU harus mendapat pelatihan pengenalan ICU dasar agar mampu
memberikan pelayanan bermutu dan professional. Untuk kami mengusulkan adanya program
pelatihan yang berkaitan dengan managemen mutu pelayanan di ruang ICU bagi perawat yang
bekerja di ICU.
Berdasarkan hal tersebut, maka tim diklat Keperawatan Rumah Sakit AN-NISA membuat
program Pelatihan eksternal tentang “ pelatihan Pengenalan Dasar ICU ”.

A. TUJUAN 1. TUJUAN UMUM

Meningkatkan mutu pelayanan Rumah Sakit AN-NISA Tangerang

2. TUJUAN KHUSUS
• Meningkatkan keterampilan dan keahlian petugas ICU
• Petugas ICU dapat melakukan dan menerapkan keterampilan tersebut di tempat
kerja.

B. SASARAN
1 Perawat Instalasi Care Unit (ICU) yaitu Galih Yoga P,AMK

C. WAKTU DAN TEMPAT

Hari : Senin s/d Jumat 2015
Tanggal : 16 Maret s/d 20 Maret 2014 Tempat : Hotel
Mega Matra.
Jl. Matraman Raya No 115, Jakarta Timur

D. KEGIATAN POKOK

Kerangka Acuan Pelatihan Eksternal “Pelatihan Pengenalan Dasar ICU” Page

Membuat kerangka Acuan yang diajukan kebagian Diklat RS AN-NISA Tangerang.

E. ANGGARAN BIAYA
Biaya yang diperlukan Rp. 2.500.000, pembayaran di transfer melalui Bank Mandiri Cab.
Rumah sakit Jakarta. No. rek : 102.00.0611.5148 An. Sri Wahyuni

F. EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORAN

Evaluasi pelaksanaan kegiatan dan pelaporan dilakukan pada akhir kegiatan oleh Asisten
manajer keperawatan 2 dan diserahkan kebagian diklat RS AN-NISA Tangerang.

G. PENCATATAN, PELAPORAN DAN EVALUASI KEGIATAN

Evaluasi program pelatihan dilakukan pada akhir tahun oleh Manajer Keperawatan untuk
melihat pencapaian sasaran dan perencanaan tahun depan.

Tangerang, 05 Maret 2015

Dibuat oleh,
Asisten Manajer Kep. 2

( Een Hernawati, AmK )

Kerangka Acuan pelatihan Eksternal “Pelatihan dasar ICU” Page