Modul Kerja Proyek1

SMK/XII
SMK ISLAM 1 BLITAR

MODUL
KERJA
PROYEK
abd.umar
Deftones
KERJA PROYEK
HALAMAN SAMPUL
Jurusan Teknik Komputer dan Jaringan

Penulis : Heny Kurniawati
SMK Islam dan1
Heris Muning Tyas
Blitar
Editor Materi : Imam Wahyudi
2017 / 2018
Editor Bahasa : Imam Wahyudi
Ilustrasi Sampul : Arif Wahid Ramadhan
Desain & Ilustrasi Buku : Arif Wahid Rhamadan
Semua hak cipta dilindungi undang-undang.
Dilarang memperbanyak (mereproduksi), mendistribusikan, atau memindahkan sebagian atau

seluruh isi buku teks dalam bentuk apapun atau dengan cara apapun, termasuk fotokopi,
rekaman, atau melalui metode (media) elektronik atau mekanis lainnya, tanpa izin tertulis dari
penerbit, kecuali dalam kasus lain, seperti diwujudkan dalam kutipan singkat atau tinjauan
penulisan ilmiah dan penggunaan non-komersial tertentu lainnya diizinkan oleh
perundangan hak cipta. Penggunaan untuk komersial harus mendapat izin tertulis dari
Penerbit.
Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 1

KERJA PROYEK
DISKLAIMER (DISCLAIMER)
Penerbit tidak menjamin kebenaran dan keakuratan isi/informasi yang tertulis di dalam buku
tek ini. Kebenaran dan keakuratan isi/informasi merupakan tanggung jawab dan wewenang
dari penulis.
Penerbit tidak bertanggung jawab dan tidak melayani terhadap semua komentar apapun yang
ada didalam buku teks ini. Setiap komentar yang tercantum untuk tujuan perbaikan isi adalah
tanggung jawab dari masing-masing penulis.
Setiap kutipan yang ada di dalam buku teks akan dicantumkan sumbernya dan penerbit tidak
bertanggung jawab terhadap isi dari kutipan tersebut. Kebenaran keakuratan isi kutipan tetap
menjadi tanggung jawab dan hak diberikan pada penulis dan pemilik asli. Penulis
bertanggung jawab penuh terhadap setiap perawatan (perbaikan) dalam menyusun informasi
dan bahan dalam buku teks ini.
Penerbit tidak bertanggung jawab atas kerugian, kerusakan atau ketidaknyamanan yang
disebabkan sebagai akibat dari ketidakjelasan, ketidaktepatan atau kesalahan didalam
menyusun makna kalimat didalam buku teks ini.
Kewenangan Penerbit hanya sebatas memindahkan atau menerbitkan mempublikasi,
mencetak, memegang dan memproses data sesuai dengan undang-undang yang berkaitan
dengan perlindungan data
Katalog Dalam Terbitan (KDT)
Kerja Proyek, Edisi Pertama 2017
SMK ISLAM 1 BLITAR
Nusantara Kreatif Tahu 2017

KERJA PROYEK
KATA PENGANTAR
Dengan menyebut nama Allah SWT yang Maha Pengasih lagi Maha Panyayang, yang telah
melimpahkan rahmat, hidayah, dan inayah-Nya kepada kami, sehingga kami dapat
menyelesaikan modul Kerja Proyek Kelas XII TKJ.
Modul ini telah kami susun dengan maksimal dan mendapatkan bantuan dari berbagai pihak
sehingga dapat memperlancar pembuatan modul ini. Untuk itu kami menyampaikan banyak
terima kasih kepada semua pihak yang telah berkontribusi dalam pembuatan modul ini.
Modul Kerja Proyek ini merupakan kumpulan artikel Kerja Proyek yang telah kami susun
sebelumnya. Terlepas dari semua itu, Kami menyadari sepenuhnya bahwa masih ada
kekurangan baik dari segi susunan kalimat maupun tata bahasanya. Oleh karena itu dengan
tangan terbuka kami menerima segala saran dan kritik dari pembaca agar kami dapat
memperbaiki modul ini.
Akhir kata kami berharap semoga modul tentang Kerja Proyek ini dapat memberikan
manfaat maupun inpirasi terhadap pembaca.
Blitar, Januari 2017
Penyusun

KERJA PROYEK
DAFTAR ISI
DISKLAIMER (DISCLAIMER) ......................................................................................2
KATA PENGANTAR.........................................................................................................3
DAFTAR ISI .......................................................................................................................4
BAB I PENDAHULUAN ..................................................................................................7
BAB II PEMBELAJARAN................................................................................................8
BAB 1 PEMBENTUKAN TIM KERJA............................................................................8
A. Pembagian peran kepemimpinan......................................................................................8
B. Keterbukaan dan saling mempercayai..............................................................................8
C. Komunikasi.......................................................................................................................9
Uji Kompetensi....................................................................................................................10
BAB 2 PENGEMBANGAN IDE PROYEK.....................................................................12
A. Indentifikasi Proyek ........................................................................................................12
B. Formulasi Proyek.............................................................................................................13
C. Mind Mapping..................................................................................................................13
Uji Kompetensi.....................................................................................................................14
BAB 3 KEBUTUHAN PELANGGAN..............................................................................17
A. Permintaan pelanggan atas proyek ..................................................................................17
B. Pangsa pasar proyek.........................................................................................................17
C. Faktor lingkungan eksternal.............................................................................................17
Uji kompetensi......................................................................................................................18
BAB 4 PENDELEGASIAN TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB................................20
A. Uraian Tugas....................................................................................................................20
B. Uraian Tanggung jawab...................................................................................................20
Uji Kompetensi.....................................................................................................................21
BAB 5 ANALISIS TOPIK PROYEK...............................................................................23
A. Managable topic...............................................................................................................23
B. Obtainable Data................................................................................................................23
C. Significance of Topic.......................................................................................................23
D. Interested Topic...............................................................................................................24
Uji Kompetensi.....................................................................................................................24
BAB 6 ANALISIS RANCANGAN KERJA PROYEK....................................................27
A. Tahapan desain atau model yang cocok...........................................................................27
B. Sikap pelaksanaan kerja proyek.......................................................................................28
Uji Kompetensi.....................................................................................................................29
KERJA PROYEK
BAB 7 ANALISIS ORJINALITAS PROYEK.................................................................32

A. Gagasan orisinil dan terintegrasi......................................................................................32
B. Otonomi tim kerja.............................................................................................................32
C. Investigasi kelompok secara kolaboratif...........................................................................33
Uji Kompetensi......................................................................................................................34
BAB 8 PENYUSUNAN PROPOSAL.................................................................................36
A. Tujuan................................................................................................................................36
B. Tim kerja dan uraian tugas................................................................................................36
C. Metode kerja proyek..........................................................................................................37
D. Organisasi kerja proyek.....................................................................................................37
E. Analisis dan desain............................................................................................................38
Uji Kompetensi......................................................................................................................38
BAB 9 PRINSIP PENJAMINAN MUTU..........................................................................41
A. Sistem manajemen mutu kerja proyek..............................................................................41
B. Tanggung jawab tim kerja proyek.....................................................................................41
C. Realisasi produk................................................................................................................42
D. Analisis, pengukuran dan perbaikan.................................................................................42
E. Management Kerja Proyek................................................................................................42
Uji Kompetensi......................................................................................................................43
BAB 10 PRINSIP PEMBUATAN BUKU PANDUAN.....................................................45
A. Prinsip relevansi................................................................................................................45
B. Prinsip konsistensi ............................................................................................................45
C. Prinsip kecukupan.............................................................................................................46
Uji Kompetensi......................................................................................................................46
BAB 11 ANALISIS HASIL KERJA PROYEK................................................................48
A. Waktu pelaksanaan kerja proyek......................................................................................48
B. Pengurangan atau penekanan ongkos biaya......................................................................49
C. Pengurangan Resiko..........................................................................................................49
Uji Kompetensi.......................................................................................................................51
BAB 12 PRESENTASI KERJA PROYEK........................................................................53
A. Pengertian Presentasi.........................................................................................................53
B. Teknik Presentasi...............................................................................................................53
C. Tahap pra produksi.............................................................................................................53
D. Data pra produksi...............................................................................................................53
E. Data proses produksi..........................................................................................................54
KERJA PROYEK
F. Data pasca produksi..........................................................................................................54

Uji Kompetensi.....................................................................................................................54
BAB 13 PENGEMASAN HASIL KERJA PROYEK......................................................56
A. Target market...................................................................................................................56
B. Ergonomis........................................................................................................................56
C. Ciri khas pengemasan......................................................................................................56
D. Ukuran kemasan.............................................................................................................57
E. Special pack.....................................................................................................................57
Uji Kompetensi....................................................................................................................58
BAB 14 LAPORAN AKHIR KERJA PROYEK............................................................60
A. Aturan Penulisan.............................................................................................................60
B. Kerangka laporan akhir...................................................................................................60
Uji Kompetensi....................................................................................................................62
DAFTAR PUSTAKA.........................................................................................................64
DAFTAR RIWAYAT HIDUP..........................................................................................70

KERJA PROYEK
BAB I PENDAHULUAN
Proyek adalah seluruh rangkaian kegiatan pekerjaan yang dikerjakan dalam waktu
terbatas dimana menggunakan sumber daya tertentu dengan harapan untuk memperoleh hasil
pada waktu tertentu. Sumber daya merupakan salah satu faktor yang menentukan dalam suatu
pekerjaan, baik segi modal, peralatan, cara atau metode, material, maupun tenaga kerja.
Sumber daya manusia sebagai tenaga kerja akan sangat menentukan keberhasilan suatu
proyek. Meskipun proyek didukung oleh modal dan peralatan yang canggih, namun jika
proyek ditangani oleh tenaga kerja yang kemampuannya kurang atau seadanya maka akan
menjadikan kendala dalam suatu proyek. Maka untuk menghindari terjadinya masalah
tersebut, alangkah baiknya jika tenaga kerja yang digunakan mempunyai kemampuan yang
memadai sehingga diharapkan kedepannya akan tercapai pekerjaan yang optimal.
Pelaksanaan kerja pun tidak terlepas dari time scheduling (waktu penjadwalan) antara tenaga
kerja dan jam kerja yang telah diatur agar target pekerjaan dapat terlaksana secara efektif.
Pengerjaan proyek jalan raya mempunyai tipe khusus dimana kadang terjadi jam lembur atau
waktu kerja yang diganti menjadi malam, dalam pelaksanaannya faktor pengawasan
dilakukan secara terus menerus dikarenakan pola pengerjaan dan tahapan pekerjaan jalan
dituntut sedemikian rupa. Pembagian pekerjaan dan pelaksanaan pekerjaan jalan cenderung
bertahap dan teratur. Pada pekerjaan jalan akan terjadi stage construction (konstruksi
bertahap) suatu proses berupa leveling diantaranya sub grade, sub base course, base course,
surface course. Ketika terjadi proses pelapisan, perlu dipertimbangkan pula terhadap keadaan
tanah pada lokasi pengerjaan jalan tsb. Dalam penindaklanjutan suatu pekerjaan terdapat pola
pengaturan pelaksanaan pekerjaan. Dimana ada kesepakatan perjanjian pekerjaan yang
tercantum dalam kontrak kerja yang berisi aturan kesepakatan antara si pemilik pekerjaan
(owner) dengan pelaksana pekerjaan (kontraktor) yang didukung pihak lainnya sebagai
monitoring pekerjaan (pengawas). Kaitannya dalam pelaksanaan pekerjaan disini adalah
supaya setiap tahap dari pekerjaan dapat terlaksana sesuai harapan dengan pertimbangan
terhadap faktor waktu dan biaya.

KERJA PROYEK
BAB II PEMBELAJARAN
BAB 1 PEMBENTUKAN TIM KERJA
A. Pembagian peran kepemimpinan
Tim merupakan kumpulan beberapa orang yang bekerjasama secara solid dan terikat oleh
sistem dalam rangka mencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan.Agar menjadi tim yang
menguntungkan karena bekerja efektif, maka suatu tim harus memiliki beberapa karakteristik.
Sangat tidak mudah untuk mengidentifikasi karakteristik yang tepat untuk suatu tim yang
efektif. Suatu tim dianggap efektif atau tidak sangat tergantung dari kriteria yang diterapkan.
Prinsipnya adalah sistem pendelegasian kepemimpinan, kepada seluruh anggota tim yang
memiliki potensi dan karakter serta kapabilitas di bidang leadership. [ CITATION Wik14 \l 1057 ]
Agar suatu tim menjadi efektif, Suatu tim diharapkan terdiri dari orang-orang yang
ditempatkan pada posisi yang benar-bebar sesuai dengan kompetensinya. Suatu kelompok
harus mempunyai :
1. Seorang pemimpin (ketua), yaitu seorang pemikir yang disiplin yang bertugas
mengorganisir dan mengkoordinir tim, memelihara keseimbangan usaha dan menjadi titik
tumpu tim dalam menjaga posisi mereka.
2. Seorang pembentuk, orang yang memiliki kemampuan untuk memberikan dinamika dan
pengarahan kepada tim, menyediakan motivasi, kreatif.
3. Seorang pemikir, yang dapat menyediakan gagasan bagi kemajuan tim.
4. Seorang pengevaluasi, yang dapat mengevaluasi permasalahan yang ada dan hasil kerja
tim.
5. Seorang penyelidik sumberdaya, yang menyediakan informasi dan jejaring sosial dan
relasi.(ijul, 2010)
B. Keterbukaan dan saling mempercayai
Keterbukaan dan saling mempercayai antar anggota tim. Semua anggota mendapatkan
informasi yang sama dari akses yang sama pula serta dapat berkomunikasi dengan lancar dan
jelas. [ CITATION Uta15 \l 1057 ]
Anggota tim bebas untuk mengeluarkan ide-idenya. Eksperimen dan kreativitas selalu
digiatkan anggota lainnya wajib untuk menolong anggota bersangkutan, jika memang ide
tersebut logis dan berguna. [ CITATION Riz13 \l 1057 ]
Pembentukan kelompok pada dasarnya merupakan suatu rangkaian proses yang dinamis,
terdiri dari beberapa fase yaitu :
KERJA PROYEK
a. Forming (pembentukan)
Fase ini merupakan fase awal dimana keadaan ketidakpastian akan tujuan, struktur dan
kepemimpinan kelompok harus dihadapi. Fase ini berakhir pada saat para anggota mulai
berfikir bahwa diri mereka adalah bagian dari sebuah kelompok
b. Storming (merebut hati)
Fase ini dicirikan oleh adanya konflik intra kelompok. Anggota menerima keberatan
kelompok tetapi menolak pengendalian kelompok oleh individu tertentu. Fase ini selesai
manakala didapatkan hierarki kepemimpinan yang relatif jelas di dalam kelompok.
c. Norming (pengaturan norma)
Fase ini menggambarkan adanya perkembangan hubungan dan kelompok menunjukkan
adanya kohesi (kepaduan). Fase ini berakhir dengan adanya struktur kelompok yang semakin
solid dan terjadi perumusan ayang benar dan diterima atas berbagai harapan serta perilaku
kelompok.
d. Performing (melaksanakan)
Fase ini memperlihatkan fungsi kelompok berjalan dengan baik dan diterima oleh anggota .
Jadi di sini energi kelompok sudah bergerak dari tahap saling mengenal dan saling mengerti
ke pelaksanaan tugas-tugas yang ada.
e. Anjourning (pengakhiran)
Fase ini merupakan fase terakhir yang ada pada kelompok yang bersifat temporer, yang di
dalamnya tidak lagi berkenaan dengan pelaksanaan tugas-tugas tetapi dengan berakhirnya
rangkaian kegiatan. (Muzakki, Pembentukan Tim Kerja, 2016)
C. Komunikasi
Agar menjadi tim yang menguntungkan perusahaan karena bekerja efektif, maka suatu tim
harus memiliki beberapa karakteristik, Memiliki tujuan dan sasaran yang jelas atas dasar
komitmen bersama. Semua anggota tim mengerti dan menyetujui tujuan dan sasaran tim dan
mereka mau bekerja sama untuk memenuhi hal tersebut.[ CITATION Riz13 \l 1057 ]
Komunikasi dapat didefenisikan sebagai memberi atau tukar informasi, isyarat, atau pesan
melalui kata, gerakan badan atau tulisan. Defenisi ini menandakan bahwa komunikasi sebagai
sebagai satu proses sepihak. Tapi sebenarnya tidaklah begitu, komunikasi bukan hanya
sekedar menyampaikan pesan. Ini menyangkut interaksi antara dua insan atau lebih . agar
komunikasi menjadi efektif, kedua pihak harus terus menerus memberi dan menerima
informasi baik lisan maupun tertulis.[ CITATION Muh12 \l 1057 ]
Uji Kompetensi
Sola Pilihan Ganda
KERJA PROYEK
1. Berikut ini adalah tujuan terbentuknya tim kerja kecuali …….

a) Rasa Aman
b) Status dan harga diri
c) Interaksi dan Afiliasi
d) Pencapaian tujuan dan Kekuasaan
e) Non Sosialisasi
2. Dalam pembagian tim kerja semuanya memiliki tugas masing-masing diantaranya

orang yang memiliki kemampuan untuk memberikan dinamika dan pengarahan
kepada tim, menyediakan motivasi, kreatif. Adalah tugas seorang…..
a) Pemimpin
b) Pembentuk
c) Pemikir
d) Pengevaluasi
e) Penyidik sumberdaya
3. sebagai memberi atau tukar informasi, isyarat, atau pesan melalui kata, gerakan badan
atau tulisan. Adalah definisi dari…..
a) Komunikasi
b) Pemimpin
c) Penyidik
d) Pengevaluasi
e) Pembentukan tim kerja
4. Pembentukan kelompok pada dasarnya merupakan suatu rangkaian proses yang

dinamis, terdiri dari beberapa fase, Fase pertama yaitu..
a) Anjourning (pengakhiran)
b) Storming (merebut hati)
c) Norming (pengaturan norma)
d) Forming (pembentukan)
e) Performing (melaksanakan)
5. Beberapa Masalah Utama Dinamika TIM KERJA berikut ini adalah…

a) Kepemimpinan
b) Pengambilan keputusan dan pemecahan masalah
KERJA PROYEK
c) Komunikasi
d) Storming
e) Konflik
Soal Isian
1. Jelaskan yang dimaksud tim !
2. Apa yang dibutuhkan agar suatu tim menjadi efektif?
3. Apa tugas seorang pemimpin ?
4. Apa yang harus dimiliki seorang pembentuk dalam tim kerja ?
5. Apa yang dimaksud dengan fase forming ?

KERJA PROYEK
BAB 2 PENGEMBANGAN IDE PROYEK

PENGEMBANGAN IDE
Tak bisa dipungkiri bahwa menciptakan ide yang kreatif bukanlah pekerjaan mudah.
Karena proses ini harus melalui seluruh prosedur menuangkan ide tersebut yang bersumber
dari otak desainer ke dalam hasil karya akhirnya. (Eny Tarbiyatun SR, 2016)
1. Belajar
Pembelajaran dan pemahaman yang mendalam tentang dasar-dasar desain yang ingin kita
ciptakan adalah awal dimulainya pembentukan ide desain.
2. Investigasi
Memperoleh informasi yang cukup mengenai client, termasuk bidang usahanya, jasa yang
ditawarkannya, karakter perusahaannya, dan lainnya merupakan proses penting sebelum
desainer mulai membayangkan sebuah ide.
3. Pencerahan
Ini merupakan tahap dimana sebuah gagasan kreatif muncul muncul di kepala Anda, yang
dapat Anda manfaatkan untuk melengkapi rancangan desain tidak sepenuhnya menetas dan
perlu “dierami” agar lebih matang.
4. Ideasi
"Ideasi" sebagai akronim dari "Ide Kreatif + Generasi" adalah tahap dimana desainer grafis
menghasilkan ide kreatif.
5. Eksekusi
Satu tahapan lagi yang sangat krusial dan menentukan hasil akhir dari seluruh proses yang
telah Anda lewati adalah eksekusi. (Gondokusumo, 2012)
(kadal31, 2016)
A. Indentifikasi Proyek
Identifikasi proyek adalah proses yang mengidentifikasi orang, kelmpok, atau organisasi yag
dapat memberikan dampak atau yang terkena dampak atas keputusan dan hasil proyek.
(avrilliavril, 2015) Lalu melakukan analisis dan dokumentasi informasi yang relevan terkait
kepentingan, keterlibatan, ketergantungan, pengaruh, dampak potensial terhadap kesuksesan
proyek. Output proses ini akan memberikan benefit kepada tim proyek terutama project
manager untuk mengelola para stakeholder tersebut.[ CITATION bud13 \l 1057 ]

KERJA PROYEK
B. Formulasi Proyek
Artinya perubahan pada suatu keseimbangan awal dapat mengakibatkan perubahan pada
sistem sosial yang akhirnya membawa sistem yang ada menjauhi keseimbangan awal.
Perencanaan sebagai bagian daripada fungsi manajemen yang bila ditempatkan pada
pembangunan daerah akan berperan sebagai arahan bagi proses pembangunan berjalan
menuju tujuan di samping itu menjadi tolok ukur keberhasilan proses pembangunan yang
dilaksanakan. (nugrahvianti, 2013) formulasi strategi yang disarankan dirancang untuk
mempertinggi kesempatan hidup dan sukses sebuah usaha kecil: Objektif, Membuat
sederhana dan terfokus, Fokus pada pasar yang menguntungkan, Mengembangkan rencana
pemasaran, Memanajemen tenaga kerja secara efektif, Membuat catatan keuanganyang jelas,
Tidak pernah menghambur-hamburkankas.(budisuanda,2013)Memformulasikan strategi
Formulasi strategi melibatkan penetapan serangkaian tindakan yang tepat guna mencapai
tujuan perusahaan. (hajati, 2012)
C. Mind Mapping
. Mind Map juga biasanya digunakan sebagai pemicu, fungsi visualisasi, struktur, dan
mengelompokkan ide dan juga sebagai alat bantu dalam penelitian, organisasi, pemecahan
masalah, pengambilan keputusan dan juga menulis. (dentias, 2011)
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. proses yang mengidentifikasi orang, kelompok, atau organisasi yag dapat
memberikan dampak atau yang terkena dampak atas keputusan dan hasil proyek.
Defisinisi diatas adalah pengertian dari….
a) Formulasi proyek
b) Mind mapping
c) Identifikasi proyek
d) Komunikasi
e) Konflik
2. biasanya digunakan sebagai pemicu, fungsi visualisasi, struktur, dan mengelompokkan

ide dan juga sebagai alat bantu dalam penelitian, organisasi, pemecahan masalah,
pengambilan keputusan dan juga menulis. Pernyataan diatas fungsi dari….
KERJA PROYEK
a) Min Mapping
b) Identifikasi proyek
c) Komunikasi
d) Konflik
e) Formulasi proyek
3. Mind Map adalah sebuah metode untuk mengelola informasi secara menyeluruh.
Secara lengkap Mind Map dapat digunakan untuk kecuali….
a) Menyimpan informasi dan mengingat informasi secara lengkap
b) Mengorganisasikan informasi
c) Membuat prioritas dan belajar memahami informasi dalam konteksnya
d) Melakukan review atas sebuah materi pembelajaran
e) Merusak Informasi
4. perubahan pada suatu keseimbangan awal dapat mengakibatkan perubahan pada

sistem sosial yang akhirnya membawa sistem yang ada menjauhi keseimbangan awal.
Peryataan diatas definisi dari…
a) Komunikasi
b) Identifikasi proyek
c) Mind mapping
d) Formulasi proyek
e) Identifikasi
5. formulasi memiliki 5 tahap implementasi sebagai berikut ini yang benar kecuali….
a) Pengumpulan dan Analisis Keterangan Strategis
b) Formulasi Strategi dan Perencanaan Proyek Induk Strategis
c) Implementasi Strategi.
d) Pemantauan, Peninjauan dan Pembaharuan Strategi.
e) Penentuan strategis
Soal Isian
1) Apa saja yang merupakan proses penting sebelum desainer mulai membayangkan
sebuah ide ?
2) Apa yang dimaksud dengan Identifikasi proyek ?
3) Perencanaan sebagai bagian daripada fungsi manajemen yang bila ditempatkan pada
pembangunan daerah akan berperan sebagai apa ?
4) Apa itu mind maping ?

KERJA PROYEK
5) Informasi apa saja yang perlu diketahui dari client sebelum desainer mulai
membayangkan sebuah ide ?

KERJA PROYEK
BAB 3 Kebutuhan Pelanggan

A. Permintaan pelanggan atas proyek
Pelanggan adalah orang atau instansi atau lembaga yang melakukan pembelian produk
baik barang maupun jasa secara berulang – ulang Pengumpulan Informasi, Pengelolaan Dan
Implementasinya Di Tempat Kerja.[ CITATION Hen16 \l 1057 ]
Permintaan adalah sejumlah barang yang dibeli atau diminta pada suatu harga dan waktu
tertentu. Permintaan berkaitan dengan keinginan konsumen akan suatu barang dan jasa yang
ingin dipenuhi. Dan kecenderungan permintaan konsumen akan barang dan jasa tak terbatas.
[ CITATION wik16 \l 1057 ]
Macam – macam pelanggan :
1)Pelanggan dari segi banyaknya
2)Pelanggan dari segi usia
3)Pelanggan dari segi jenis kelamin
4)Pelanggan dari segi tingkat pendapatan
5)Pelanggan dari segi pendidikan
6)Pelanggan dari segi waktu pembelian
7)elanggan dari segi alur penjualan
8)Pelanggan dari segi geografis
9)Pelanggan dari segi agama
B. Pangsa pasar proyek

Analisis pasar dalam hal ini meliputi analisis kualitatif dan kuantitatif. Analisis kualitatif
misalnya mengidentifikasi, memisahkan dan membuat diskripsi pasar. Sedangkan analisis
kuantitatif misalnya menghitung besarnya perkiraan penjualan satu tahun yang akan datang.
[ CITATION Cla15 \l 1057 ]
Pada umumnya analisis pasar meliputi: Deskripsi pasar antara lain daerah atau luas pasar,
saluran distribusi dan praktek perdagangan setempat. Analisis permintaan masa lalu dan masa
sekarang termasuk besarnya jumlah dan nilai konsumsi barang/jasa yang bersangkutan serta
identifikasi konsumen barang/jasa. Analisis penawaran barang/jasa pada masa lalu dan masa
sekarang (baik dari impor maupun produksi lokal) juga termasuk informasi mengenai keadaan
persaingan, harga penjualan yang terjadi, kualitas dan strategi pemasaran para pesaing.
[ CITATION Mud12 \l 1057 ]
C. Faktor lingkungan eksternal

KERJA PROYEK
• Lingkungan eksternal adalah semua kejadian di luar perusahaan yang memiliki potensi
untuk mempengaruhi perusahaan (Chuck Williams, 2001:51).
• Lingkungan eksternal terdiri dari unsur-unsur di luar perusahaan yang sebagian besar tak
dapat dikendalikan dan berpengaruh dalam pembuatan keputusan oleh manajer (T.Hani
Handoko, 1999:62).
• Lingkungan eksternal terdiri atas unsur-unsur yang berada di luar suatu organisasi, yang
relevan pada kegiatan organisasi itu (James A.F. Stoner,1996:66)[ CITATION Kha11 \l 1057 ]
Uji kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. PERMINTAAN PELANGGAN ATAS PROYEK ada beberapa garis besarnya
tingkatan harapan pelanggan terhadap kualitas pelayanan...
a) 4
b) 3
c) 5
d) 6
e) 7
2. PERMINTAAN PELANGGAN ATAS PROYEK Secara garis besarnya terdapat tiga

tingkatan harapan pelanggan terhadap kualitas pelayanan, yaitu...
a) asumsi, spesifikasi, dan kesenangan
b) asumsi,komunikasi dan konflik
c) kesenangan, kemudahan dan spesifikasi
d) identifikasi, kesenangan dan komunikasi
e) asumsi, identifikasi dan konflik
3. Memungkinkan mereka untuk menilai tidak hanya pertumbuhan pasar total atau
penurunan tetapi juga tren dalam pilihan pelanggan di antara pesaing pernyataan diatas
definisi dari…
a) Tujuan Pangsa pasar
b) Definisi Pangsa pasar
c) Spesifikasi Pangsa pasar
d) Identifikasi Pangsa pasar
e) Permintaan Pangsa pasar

KERJA PROYEK
4. Orang atau instansi atau lembaga yang melakukan pembelian produk baik barang
maupun jasa secara berulang – ulang, adalah definisi dari…
a) Definisi Pelanggan
b) Definisi Komunikasi
c) Definisi konflik
d) Definisi Penjual
e) Definisi Proyek
5. Kalau kita bebicara mengenai pelanggan, maka yang dimaksud dengan pelanggan itiu
adalah pelanggan internal dan pelanggan eksternal. Berikut ini yang merupakan
pelanggan eksternal adalah…
a) orang-orang yang teribat dalam proses produksi barang dan jasa yang
dihasilkan suatu perusahaan atau organisasi
b) orang-orang yang berada diluar organisasi suatu perusahaan, yang memerlukan
dan menerima barang-barang atau jasa-jasa dari perusahaan.
c) orang-orang yang berada diluar organisasi suatu perusahaan
d) orang-orang yang teribat dalam proses produksi
e) orang-orang yang teribat dalam proses produksi barang dan jasa yang
dihasilkan suatu perusahaan atau organisasi
Soal Isian
1. Jelaskan pengertian dari pelanggan !
2. Apa yang dimaksud dengan permintaan?.
3. Sebutkan dua analisis pasar !
4. Apa fungsi analisis kualitatif ?
5. Apa yang dihitung dalam analisis kuantitatif ?

KERJA PROYEK
BAB 4 Pendelegasian Tugas dan Tanggungjawab

A. Uraian Tugas
Tugas adalah pekerjaan seseorang dalam organisasi atas pemberian dalam jabatan. Sehingga
dalam melakukan tugasnya, seseorang perlu memahami tugas dan fungsi kerja dalam jabatan
tersebut. (mandirigotongroyong, 2015)
Tugas adalah kewajiban atau suatu pekerjaan yg harus dikerjakan seseorang dalam
pekerjaannya. Dapat diartikan pula tugas adalah suatu pekerjaan yg wajib dikerjakan atau yg
ditentukan untuk dilakukan karena pekerjaan tersebut telah menjadi tanggung jawab
dirinya.(annisayuliawatii, 2012)
Uraian pekerjaan (job description) adalah suatu catatan yang sistematis tentang tugas,
wewenang dan tanggung jawab suatu jabatan tertentu, yang didefinisikan berdasarkan fakta-
fakta yang ada.[ CITATION Har13 \l 1057 ]
Job description adalah bagian penting dari sistem pengembangan SDM. Ibarat navigator, job
desc adalah peta yang menentukan arah, kemana harus berbelok, berapa kecepatan yang
diperlukan dan seterusnya.[ CITATION Far14 \l 1057 ]
Uraian Tugas:
 Menyiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan pengurusan obyek kerja sesuai

denganprosedur dan ketentuan yang berlaku, sebagai bahan pengurusan obyek kerja.
 Mempelajari karakteristik dan spesifikasi obyek kerja sesuai dengan prosedur
danketentuan yang berlaku, untuk kelancaran pengurusan obyek kerja
 Mengurus obyek kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
berlaku,agartercapainya kondisi sesuai yang diharapkan
 Mengkonsultasikan kendala yang terjadi dalam proses pengurusan obyek kerja
denganpejabat yang berwenang sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
berlaku,untuk kelancaran proses pengurusan
 Membuatlaporan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepadaatasan[ CITATION dad16 \l
1057 ]
B. Uraian Tanggung jawab

Tanggung jawab adalah berkewajiban menanggung, memikul jawab,mananggung segala
sesuatunya, atau memberikan jawab dan menanggung akibatnya.[ CITATION zay12 \l 1057 ]

KERJA PROYEK
Tanggung jawab adalah kesadaran manusia akan tingkah laku atau perbuatan yang disengaja
maupun yang tidak di sengaja. Tanggung jawab juga berarti berbuat sebagai perwujudan
kesadaran akan kewajibannya.
Tanggung jawab itu bersifat kodrati, artinya sudah menjadi bagian kehidupan manusia, bahwa
setiap manusia pasti dibebani dengan tanggung jawab.[ CITATION Sud67 \l 1057 ]
Tanggung Jawab itu bersifat kodrati, artinya sudah menjadi bagian hidup manusia, setiap
orang dibebani dengan tanggung jawab telebih dalam ruang lingkup Pekerjaan. Berdasarkan
penkajian yang lebih mendalam, Tanggung Jawab adalah kewajiban yang harus dipikul,
sebagai akibat dari perbuatan yang telah dilakukan.[ CITATION Dan14 \l 1057 ]
JENIS-JENIS TANGGUNG JAWAB
a) Tanggung Jawab Terhadap Allah Swt
b) Tanggung Jawab Terhadap Diri Sendiri
c) Tanggung Jawab kepada Keluarga
d) Tanggung Jawab terhadap Masyarakat
e) Tanggung Jawab Terhadap Bangsa dan Negara
(Lasantha)
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Menentukan apakah sebuah proyek dapat dikerjakan atau tidak dan mengatur anggota
tim lainnya sesuai dengan jalannya proyek.pekerjaan dari seorang….
a) Project Manajer
b) Programmer
c) Pemimpin project
d) Programmer Ahli
e) Programmer Pemula
2. Suatu catatan yang sistematis tentang tugas, wewenang dan tanggung jawab suatu
jabatan tertentu, yang didefinisikan berdasarkan fakta-fakta yang ada. Pernyataan
diatas dedfinisi dari…
a) Uraian Tugas
b) Uraian pemimpin
c) Uraian programmer
d) Uraian manager
e) Uraian desaign
3. Berikut uraian tugas yang benar kecuali adalah..

KERJA PROYEK
a) Menyiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan pengurusan obyek kerja

sesuai denganprosedur dan ketentuan yang berlaku, sebagai bahan pengurusan
obyek kerja.
b) Mempelajari karakteristik dan spesifikasi obyek kerja sesuai dengan prosedur
danketentuan yang berlaku, untuk kelancaran pengurusan obyek kerja
c) Mengurus obyek kerja sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
berlaku,agartercapainya kondisi sesuai yang diharapkan
d) Mengkonsultasikan kendala yang terjadi dalam proses pengurusan obyek kerja
denganpejabat yang berwenang sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
berlaku,untuk kelancaran proses pengurusan
e) Menyiapkan obyek-obyek yang diinginkan oleh user
4. berkewajiban menanggung, memikul jawab,mananggung segala sesuatunya, atau
memberikan jawab dan menanggung akibatnya uraian dari….
a) Uraian tanggung jawab
b) Uraian tugas
c) Uraian masalah
d) Uraian manager
e) Uraian project
5. Menyiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan pengurusan obyek kerja sesuai
denganprosedur dan ketentuan yang berlaku, sebagai bahan pengurusan obyek kerja.
Termasuk dalam uaraian….
a) Uraian tanggung jawab
b) Uraian tugas
c) Uraian project
d) Uraian manager
e) Uraian kewajiban
Soal Isian
1. Jelaskan pengertian uraian pekerjaan ?
2. Yang penting dalam pengembangan SDM adalah... . . .
3. Sebutkan salah satu hal yang penting untuk kelancaran proses pengurusan !
4. Apa pengertian tanggung jawab ?
5. Tanggung jawab juga berarti berbuat apa ?

KERJA PROYEK
BAB 5 Analisis Topik Proyek

A. Managable topic (mempunyai kesanggupan, menguasai pokok masalah)
Salah satu saran yang sangat simpatik adalah “jangan sekali-kali melakukan apapun yang ada
di luar jangkauan kemampuan diri sendiri” Dengan demikian, hal-hal di bawah ini perlu
diperhatikan:
o Apakah latar belakang pengetahuan, kecakapan, dna kemampuan diri sendiri, sudah
cukup untuk memecahkan persoalan-persoalan yang berhubungan dengan topic yang
akan dikerjakan?
o Apakah waktu, dana telah dipikirkan dengan masak dan mencukupi?
o Apakah topic tersebut dapat memperoleh konsultan/pembimbing dengan mudah?
o Apakah tidak ada hambatan-hambatan dari pihak-pihak lain, berkenaan dengan topic
tersebut?[ CITATION Abd11 \l 1057 ]
Tujuan Analisis Proyek
membantu mengambil keputusan dalam menentukan pemilihan penanaman investasi di dalam
suatu proyek yang tepat, dari berbagai alternatif yang dapat dilaksanakan.
B. Obtainable Data (Data yang dibutuhkan dapat diperoleh)

Tersedianya data/ data dapat diperoleh dengan mudah. Hal ini meliputi:
 Apakah sumber-sumber data (kepustakaan, dll) cukup tersedia
 Apakah Teknik-teknik pengumpulan data cukup dikuasai
 Apakah ada faktor-faktor pribadi dan luar yang akan merintangi pengumpulan data
 Apakah data tersebut tergantung pada waktu tertentu (misal: data tentang proses
pemilu 2004)[ CITATION Koo13 \l 1057 ]
Jenis Analisis Proyek
1. Analisis finansial dilakukan untuk kepentingan individu atau lembaga yang
menanamkan modalnya dalam proyek tersebut, misalnya petani, wiraswastawan atau
perusahaan.
2. Analisis ekonomi lebih ditujukan untuk melihat manfaat yang diperoleh oleh
masyarakat luas, atau perekonomian sebagai suatu sistem keseluruhan. (MALIK,
2016)
C. Significance of Topic (Topik yang sesuai)

KERJA PROYEK
Topik penting untuk diteliti (secara akademik)[ CITATION Fit14 \l 1057 ]

 Hasil dari pemecahan masalah itu akan memberikan sumbangan yang cukup berharga
baik bagi ilmu pengetahuan yang sudah ada maupun bagi praktik di lapangan.
 Masalah yang akan diteliti tidak merupakan duplikasi dari penelitian sebelumnya.
 Ada ketidakpuasan terhadap pemecahan masalah yang terdahulu sehingga perlu
diadakan penelitian ulang.
 Masalah tersebut memiliki “academic interest” yang cukup besar atau mempunyai
kegunaan praktis yang sangat mendesak.[ CITATION Yoh12 \l 1057 ]
D. Interested Topic (Menarik untuk diteliti)

 Apakah topik tersebut secara pribadi menarik minat dan semangat peneliti
 Apakah topik tersebut dapat menimbulkan rasa ingin tahu (curiousity) secara ilmiah
 Apakah menarik untuk dapat mengarahkan pada kebenaran ilmiah [ CITATION UNT13 \l
1057 ]
Kriteria Investasi
Untuk menilai kelayakan suatu proyek, atau membuat peringkat (rangking) beberapa proyek
yang harus dipilih, dapat digunakan beberapa kriteria.� Dalam bagian berikut dibahas empat
cara yang paling banyak digunakan, yaitu :
1. Net Present Value (NPV)
2.
2. Internal Rate of Return (IRR)
3. Benefit Cost Ratio (BC Ratio)
4. Payback period
Ke-empat cara tersebut dapat digunakan tersendiri secara terpisah atau bersama-sama. (Zhiia,
2014)
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Tujuan analisis proyek adalah..
a) Tidak mau menanggung risiko
b) Takut wewenangnya akan berkurang atau bawahan melakukan tugas dengan
baik.
c) Kurang memiliki kemampuan untuk mendidik kader.
d) suatu upaya memperbaiki terhadap penilaian investasi
e) Pimpinan kurang yakin akan kemampuan karyawan.

KERJA PROYEK
2. Jenis analisis proyek ada dua yaitu analisis finansial dan analisis ekonomi berikut
tujuan analisis ekonomi adalah…
a) untuk melihat manfaat yang diperoleh oleh masyarakat luas, atau
perekonomian sebagai suatu sistem keseluruhan.
b) untuk kepentingan individu atau lembaga yang menanamkan modalnya dalam
proyek tersebut, misalnya petani, wiraswastawan atau perusahaan.
c) menanamkan modalnya dalam proyek tersebut, misalnya petani,
wiraswastawan atau perusahaan.
d) suatu upaya memperbaiki terhadap penilaian investasi
e) suatu proyek akan dilaksanakan/dikerjakan, terlebih dahulu perlu diadakan
perhitungan besarnya biaya serta berapa besarnya manfaat (benefit)
3. untuk kepentingan individu atau lembaga yang menanamkan modalnya dalam proyek
tersebut, misalnya petani, wiraswastawan atau perusahaan. Pernyataan diatas tujuan
dari analisis..
a) analisis ekonomi
b) analisis intregritas
c) analisis manager
d) analisis project
e) analisis finansial
4. Merupakan investasi yang dibuat dalam harta tetap (fixed asset) seperti tanah,
bangunan, peralatan atau mesin-mesin. Pernyataan diatas adalah investasi….
a) Investasi real
b) Investasi finansial
c) Investai ekonomi
d) Invesatasi project
e) Investasi manager
5. Pernyataan diatas adalah hal-hal yang perlu diperhatikan dalam.....
a) Menentukan topic
b) Menentukan data
c) Menentukan informasi
d) Menentukan indentifikasi
e) Menentukan project
Soal Isian
KERJA PROYEK
1) Sebutkan 4 kriteria investasi !

2) Apan yang dimaksud interestred topic ?
3) Analisis ekonomi lebih ditujukan untuk melihat apa ?
4) Analisis finansial dilakukan untuk apa ?
5) Apa yang dimaksud tujuan analisis proyek ?

KERJA PROYEK
BAB 6 Analisis Rancangan Kerja Proyek

Pengertian Proyek
Proyek merupakan pekerjaan yang tidak sederhana dan memiliki tujuan spesifik dan bersifat
sementara. Proyek harus didefinisikan kapan dimulai dan kapan selesainya. Proyek bukanlah
sebuah proses yang berkelanjutan. Proyek memerlukan alat bantu kontrol.Sesuai dengan
bidang ilmu/ cakupan ilmu peneliti
Perencanaan merupakan tahapan paling penting dari suatu fungsi manajemen, terutma dalam
menghadapi lingkungan eksternal yangberubah dinamis. Dalam era globalisasi ini,
perencanaan harus lebih mengandalkan prosedur yang rasional dan sistematis dan bukan
hanya pada intuisi dan firasat (dugaan).
A.Tahapan desain atau model yang cocok

Tahapan desain sistem dapat di bagi menjadi dua tahap,yaitu:
1.Desain Logis
2.Desain Fisik
Pada tahapan desain,ada beberapa aktifitas utama yg di lakukan yaitu:
a. Merancaang dan mengintegrasikan
b. Merancang arsitektur aplikasi
c. Mendesain antar muka pengguna
d. Mendesain sistem antar muka
e. Mendesain dan mengintegrasikan database
f. Membuat prototype untuk detail dari desain
g. Mendesain mengintregasikan kendali sistem[ CITATION Bak11 \l 1057 ]
A. Ketepatan asumsi
Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional merupakan satu kesatuan tata cara perencanaan
pembangunan untuk menghasilkan rencana-rencana pembangunan dalam jangka panjang.
[ CITATION Art15 \l 1057 ]
Persyaratan yang harus dipenuhi penerapan analisis jaringan kerja antara lain:
1. Model harus lengkap.
Analisis jaringan kerja merupakan model yang kompleks yaitu mencakup informasi
kegiatan, informasi sumber daya yang dibangun dalam diagram jaringan kerja
(network diagram).
KERJA PROYEK
2. Model harus cocok.

Tentunya diagram jaringan kerja proyek pelatihan guru berlaku untuk proyek itu
sendiri, tidak untuk proyek pembangunan jembatan.
3. Asumsi yang dipakai tepat.
Analisis jaringan kerja harus menggunakan asumsi, karena ketepatan asumsi sangat
mempengaruhi keberhasilan analisis jaringan kerja.
4. Sikap pelaksanaan.
Sikap pelaksanaan proyek diharapkan dan tentunya dianggap menjadi pendukung
penyelenggaraan proyek. (Hendra, 2010)
Sikap pelaksanaan
1. Kegiatan (Activity)
Untuk manajer proyek, suatu kegiatan merupakan elemen dari proyek yang
membutuhkan waktu pelaksanaan (duration).
2. Kegiatan Memusat (Merge Activity)
Beberapa kegiatan yang berbeda lalu dilanjutkan dengan kegiatan yang sama sehingga
disebut kegiatan memusat (lebih dari satu kaitan aliran panah).
3. Kegiatan paralel (Parallel Activity)
Ini adalah kegiatan yang dikerjakan pada waktu yang bersamaan.
4. Alur (Path)
Alur merupakan suatu urutan koneksi, kegiatan yang terkait. (Utara, 2016)
B. Sikap pelaksanaan kerja proyek

Sikap kerja adalah keyakinan-keyakinan yang mengandung aspek kognitif, behavior, dan
afektif yang merupakan kesiapan metal psikologi untuk mereaksi dan bertindak secara positif
atau negatif terhadap suatu objek. Dalam sikap kerja yang mempengaruhi dalam kinerja kerja
ada 3 yaitu : Sikap terhadap organisasi.[ CITATION wor14 \l 1057 ] Ada banyak pengertian
mengenai sikap. Sikap yang sering kita dengar dan kita ucapkan terkadang tidak begitu kita
pahami maknanya dengan benar. Buktinya, tidak semua orang bisa menjawab jika ditanya
mengenai pengertian dari sikap itu sendiri.[ CITATION Pus15 \l 1057 ]
Faktor-faktor Sikap Kerja
Menurut Blum and Naylor (Aniek, 2005) terdapat beberapa factor yang mempengaruhi sikap
kerja, diantaranya:
• Kondisi Kerja → Situasi kerja yang meliputi lingkungan fisik ataupun lingkungan social
yang menjamin akan mempengaruhi kenyamanan dalam bekerja. Karena dengan adanya rasa
nyaman akan mempengaruhi semangat dan kualitas karyawan.
KERJA PROYEK
• Pengawasan Atasan → Seorang pimpinan yang melakukan pengawasan terhadap karyawan

dengan baik dan penuh perhatian pada umumnya berpengaruh terhadap sikap dan semangat
kerja karyawan.
• Kerja sama dari teman sekerja → Adanya teman sekerja yang dapat berkerjasama akan
sangat mendukung kualitas dan prestasi dalam menyelesaikan pekerjaan.[ CITATION ari16 \l
1057 ]
• Keamanan → Adanya rasa aman yang tercipta serta lingkungan yang terjaga akan menjamin
dan menambah ketenangan dalam pekerjaan.
• Kesempatan untuk maju → Adanya jaminan masa depan yang lebih baik dalam hal karier
baik promosi jabatan dan jaminan hari tua.
• Fasilitas kerja → Tersedianya fasilitas-fasilitas yang dapat digunakan karyawan dalam
pekerjaannya.
• Upah atau Gaji → Rasa senang terhadap imbalan yang diberikan perusahaan baik yang
berupa gaji pokok, tunjangan dan sebagainya yang dapat mempengaruhi sikap karyawan
dalam menyelesaikan pekerjaannya.[ CITATION ari16 \l 1057 ]
Uji Kompetensi
Soal pilihan Ganda
1. ……………….merupakan tahapan paling penting dari suatu fungsi manajemen,
terutma dalam menghadapi lingkungan eksternal yangberubah dinamis. Dalam era
globalisasi ini, perencanaan harus lebih mengandalkan prosedur yang rasional dan
sistematis dan bukan hanya pada intuisi dan firasat (dugaan). Adalah…
a) Management
b) Project
c) Perencanaan
d) Prosedur
e) Pengelolaan
2. Kenapa kita harus merencanakan saat membuat rancangan pembuatan proyek…..

a) Agar lama
b) Supaya pusing
c) Untuk mengigi waktu
d) Supaya banyak
e) Agar efektif

KERJA PROYEK
3. Apa yang dimaksud dengan kegiatan parallel..

a) kegiatan yang dikerjakan pada waktu yang bersamaan.
b) kegiatan memusat (lebih dari satu kaitan aliran panah)
c) kegiatan yang berbeda lalu dilanjutkan dengan kegiatan yang sama sehingga
disebut kegiatan memusat (lebih dari satu kaitan aliran panah).
d) kegiatan merupakan elemen dari proyek yang membutuhkan waktu
pelaksanaan (duration)
e) kegiatan yang dilakukan secara beraturan
4. 1) aspek pasar dan pemasaran terhadap barang atau jasa yang akan dihasilkan proyek;
(2) aspek produksi, teknis dan teknologis; (3) aspek manajemen dansumberdaya
manusia; dan (4) aspek keuangan dan ekonomi. Keempast tersebut adalah evaluasi
dari….,.
a) Pendahuluan
b) Kelayakan proyek
c) Pengakhiran
d) Keawalan
e) Kerja
5. Untuk meminimalkan biaya dan efektifitas kegiatan, evaluasi kelayakan proyek

dilakukan dalam berapa tahap
a) ]
b) 2
c) 3
d) 4
e) 5
Soal Isian
1) Apa yang dimaksud dengan proyek ?
2) Dalam era globalisasi ini, perencanaan harus lebih mengandalkan prosedur yang
bagaimana ?
3) Tahapan desain sistem dapat di bagi menjadi berapa ? sebutkan!
4) Jelaskan yang dimaksud dengan model harus lengkap !
5) Apa yang dimaksud dengan sikap kerjan ?

KERJA PROYEK
BAB 7 Analisis Orjinalitas Proyek

A. Gagasan orisinil dan terintegrasi
Gagasan atau ide adalah istilah yang dipakai baik secara populer maupun dalam bidang
filsafat dengan pengertian umum "citra mental" atau "pengertian". Terutama Plato adalah
eksponen pemikiran seperti ini. Dalam Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), ide/gagasan
adalah rancangan yang tersusun di pikiran. Artinya sama dengan cita-cita. Gagasan dalam
kajian Filsafat Yunani maupun Filsafat Islam menyangkut suatu gambaran imajinal utuh yang
melintas cepat. Misalnya: gagasan tentang sendok, muncul dalam bentuk sendok yang utuh di
pikiran. Selama gagasan belum dituangkan menjadi suatu konsep dengan tulisan maupun
gambar yang nyata, maka gagasan masih berada di dalam pikiran.Gagasan menyebabkan
timbulnya konsep, yang merupakan dasar bagi segala macam pengetahuan, baik sains maupun
filsa.[ CITATION WIKan \l 1057 ]
Konsep Integrasi sistem adalah suatu konsep sistem yang dapat saling berhubungan satu
dengan yang lain dengan berbagai cara yang sesuai dengan keperluan. Hal ini sangat
bermanfaat bila suatu data dalam file suatu sistem diperlukan juga oleh sistem yang lainnya
atau output sustu sistem menjadi Input sistem lainnya. Keuntungan dari integrasi sistem ini
adalah membaiknya suatu arus informasi dalam sebuah organisasi. Suatu pelaporan biasanya
memang memerlukan waktu, namun demikian akan semakin banyak informasi yang relevan
dalam kegiatan manajerial yang dapat diperoleh bila diperlukan. Keuntungan ini merupakan
alasan yang kuat untuk mengutamakan (mengunggulkan) sistem informsi terintegrasi karena
tujuan utama dari sistem informasi adalah memberikan informasi yang benar pada saat yang
tepat.[ CITATION KHO10 \l 1057 ]
B. Otonomi tim kerja

Tim adalah suatu unit yang terdiri atas dua orang atau lebih yang berinteraksi dan
mengkoordinasi kerja mereka untuk tujuan tertentu. Definisi ini memiliki tiga komponen.
Pertama, dibutuhkan dua orang atau lebih. Kedua, orang – orang dalam sebuah tim memiliki
interaksi regular. Ketiga, orang – orang dalam sebuah tim memiliki tujuan kinerja yang sama.
Tim kerja adalah kelompok yang usaha-usaha individualnya menghasilkan kinerja lebih tinggi
daripada jumlah masukan individual (Stephen, Timothy2008:406). Hal ini memiliki
pengertian bahwa kinerja yang dicapai oleh sebuah tim lebih baik daripada kinerja per
individu disuatu organsasi.[ CITATION hab13 \l 1057 ] Tim kerja (work group) adalah kelompok
yang berinteraksi utamanya untuk saling berbagi informasi untuk membuat keputusan guna
membantu satu sama lain dalam hal wilayah kewenangannya masing-masing. Kelompok kerja
KERJA PROYEK
tidak memiliki kebutuhan ataupun kesempatan guna terlibat di dalam kerja kolektif yang
memerlukan upaya gabungan. Akibatnya, kinerja mereka sekadar totalitas kontribusi dari
seluruh individu anggota kelompok. Tidak ada sinergi positif yang menciptakan tingkat
kinerja keseluruhan yang lebih besar ketimbang totalitas input yang mereka berikan.
[ CITATION sya11 \l 1057 ]
Tim kerja adalah kelompok yang usaha-usaha individualnya menghasilkan kinerja lebih tinggi
daripada jumlah masukan individual . Hal ini memiliki pengertian bahwa kinerja yang dicapai
oleh sebuah tim lebih baik daripada kinerja per individu disuatu organsasi.
(HABIBAHSMART, 2013)
1. Tim Pemecah Masalah
Tim ini terdiri dari 5 sampai 12 karyawan jam-jaman dari suatu departemen yang
bertemu selama beberapa jam tiap pekan untuk membahas perbaikan kualitas, efisiensi
dan lingkungan kerja.
2. Tim Kerja Pengelola Diri
Tim kerja pengelola diri adalah kelompok karyawan (biasanya 10 sampai 15 orang)
yang memikul tanggung jawab dari mantan penyelia mereka.
Tim Lintas Fungsional.
3. Tim Lintas Fungsional.
Tim lintas fungsional adalah tenaga kerja dari tingkat hirarki yang sama, tetapi dari
tempat pekerjaan yang berbeda.
4. Tim Virtual
Tim Virtual adalah tim yang menggunakan teknologi komputer untuk mengikat secara
fisik secara bersama membagi anggota untuk mencapai tujuan bersama. (prasetyo,
2016)
Tipe-Tipe Tim Kerja
Kerja Tim (teamwork) merupakan kemampuan untuk bekerja sama dengan orang lain untuk
tujuan yang sama. Kerja tim yang efektif adalah faktor utama dalam kepuasan pelanggan.
(bhavati, 2015)
C. Investigasi kelompok secara kolaboratif
Metode Investigasi Kelompok (Group Investigation) Investigasi kelompok secara filosofis
beranjak dari paradigma konstruktivis, yakni terdapat suatu situasi yang di dalamnya para
siswa berinteraksi dan berkomunikasi satu sama lain dengan berbagai informasi dan
melakukan pekerjaan secara kolaboratif untuk menginvestigasi suatu masalah, merencanakan,
mempresentasikan serta mengevaluasi kegiatan mereka.[ CITATION Rus12 \l 1057 ]

KERJA PROYEK
model kolaboratif tipe investigasi kelompok.Penelitian ini menggunakan desain kaji-tindak

(action research) melalui dua siklus. Hasilpenelitian menunjukkan bahwa model kolaboratif
tipe investigasi kelompok dapatmeningkatkan kualitas proses pembelajaran. Hal itu ditandai
oleh etos belajar mahasiswayang menunjukkan perkembangan sejak siklus I yang berkategori
baik dan tetapdipertahankan pada siklus II untuk menciptakan perkuliahan yang kondusif.
Kualitas hasilpembelajaran mengalami peningkatan yang signi!ikan. Kualitas respons
belajarmahasiswa terhadap pembelajaran juga dalam kategori baik.[ CITATION Nas14 \l 1057 ]
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Perencanaan yang berisi tentang rangkaian kegiatan yang didesain untuk mencapai
tujuan pendidikan tertentu.disebut juga dengan.....
a. Srtategi Pembelajaran
b. Metode Pembelajaran
c. Cara Pembelajaran
d. Belajar
e. Ide Pembelajaran
2. kelompok yang usaha-usaha individualnya menghasilkan kinerja lebih tinggi daripada

jumlah masukan individual. Disebut juga dengan istilah..
a. Metode Pembelajaran
b. Gagasan Pembelajaran
c. Kerja Proyek
d. Analisis Kerja Proyek
e. Tim Kerja
3. Salah satu tujuan terbentukanya tim kerja adalah..

a. Mempersulit Pekerjaan
b. Lebih rumit
c. Supaya ada teman
d. Agar pekerjaan lebih mudah dan hasil lebih baik
e. Agar tidak kesepian
4. Tim yang menggunakan teknologi komputer untuk mengikat secara fisik secara
bersama membagi anggota untuk mencapai tujuan bersama. Tugas dari tim kerja.....
KERJA PROYEK
a. Tim Pemecah Masalah

b. Tim Kerja Pengelola Diri
c. Tim Lintas Fungsional.
d. Tim Virtual
e. Tim Sosial
5. Salah satu faktor utama dalam kepuasan pelanggan adalah...

a. Kerja tim yang efektif
b. Kerja tim yang rumit
c. Kerja tim yang susah
d. Kerja tim yang ramah
e. Kerja tim yang kurang efisien
Soal Isian
1) Apa yang dimaksud dengan konsep integrasi sistem ?
2) Apa keuntungan dari integrasi sistem ?
3) Tim kerja adalah kelompok yang usaha-usaha individualnya menghasilkan apa ?
4) Jelaskan yang dimaksud tim pemecah masalah ?
5) Jelaskan yang dimaksud dengantim lintas fungsional !

KERJA PROYEK
BAB 8 Penyusunan Proposal

A. Tujuan
Tujuan Proposal adalah memperoleh bantuan dana,memperoleh dukungan atau sponsor, dan
memperoleh perizinan. Unsur-unsur proposal yaitu, nama/ judul kegiatan,
pendahuluan,tujuan, waktu dan tempat, sasaran kegiatan, susunan panitia, anggaran, penutup,
tanda tangan dan nama terang.[ CITATION GUN11 \l 1057 ]
FUNGSI PROPOSAL
 untuk melakukan penelitian yang berkenaan dengan agama, sosial, politik, ekonomi,
budaya, dan sebagainya.
 untuk mendirikan usaha kecil, menengah, atau besar.
 untuk mengajukan tender dari lembaga-lembaga pemerintah atau swasta.
 untuk mengajukan kredit kepada bank.
 untuk mengadakan acara seminar, diskusi, pelatihan, dan sebagainya. (SmartComcel,
2014)
urutan penyusunan proposal
1. Judul penelitian memuat jenis, obyek, subyek,metode, tempat
dan waktu penelitian
2. Jenis penelitian dapat ditinjau dari tujuan kegunaan,
metodenya
3. Obyek penelitian adalah sasaran penelitian
4. Subyek penelitian : siswa, orang, atau benda tempat obyek
berada
5. Metode penelitian : cara yg dipakai utk mengumpulkan data
dan mengolah data
(AZNAM, 2016)
B. Tim kerja dan uraian tugas

Pengetian Tim Kerja adalah kelompok yang usaha-usaha individualnya menghasilkan kinerja
lebih tinggi daripada jumlah masukan individual (Stephen, Timothy 2008). Hal ini memiliki
pengertian bahwa kinerja yang dicapai oleh sebuah tim lebih baik daripada kinerja
perindividu disuatu organsasi ataupun suatu perusahaan.[ CITATION psy13 \l 1057 ]

KERJA PROYEK
Uraian pekerjaan (job description) adalah suatu catatan yang sistematis tentang tugas,
wewenang dan tanggung jawab suatu jabatan tertentu, yang didefinisikan berdasarkan fakta-
fakta yang ada.[ CITATION wor13 \l 1057 ]
C. Metode kerja proyek

 Material atau Bahan Bahan–bahan bangunan merupakan syarat mutlak yang harus
dipenuhi di dalam mendirikan atau membuat suatu bangunan.
 Peralatan Kerja Selain bahan bangunan, untuk pelaksanaan proyek ini juga diperlukan
adanya peralatan kerja sebagai sarana untuk membantu dan memudahkan pelaksanaan
pekerjaan.
 Pekerjaan Persiapan Sebelum dilaksanakannya pembangunan konstruksi jetty, maka
diperlukan pekerjaan persiapan.
 Pekerjaan pengerukan dasar laut Pekerjaan pengerukan dasar laut ini dilakukan untuk
membuat alur pelayaran dan sebagai lokasi pembuatan jetty.
 Pekerjaan konstruksi jetty • Pemasangan Batu Belah untuk Lapisan Inti dan Perkuatan
Kaki Batu belah yang digunakan untuk lapisan kedua jetty bagian kepala/ujung
memiliki berat 400-410 kg dan pada lapisan inti memiliki berat 20 kg. [ CITATION
CHA10 \l 1057 ]
D. Organisasi kerja proyek

Secara umum, terdapat 4 jenis organisasi proyek yang biasa digunakan dalam menyelesaikan
suatu proyek. Adapun jenis-jenis organisasi proyek yang dimaksud antara lain :
1. Organisasi Proyek Fungsional
Dalam organisasi proyek fungsional, susunan organisasi proyek dibentuk dari fungsi-fungsi
yang terdapat dalam suatu organisasi. Organisasi ini biasanya digunakan ketika suatu bagian
fungsional memiliki kepentingan yang lebih dominan dalam penyelesaian suatu proyek.
2. Organisasi Proyek Tim Khusus
Dalam organisasi proyek tim khusus, organisasi akan membentuk tim yang bersifat
independen. Tim ini bisa direkrut dari dalam dan luar organisasi yang akan bekerja sebagai
suatu unit yang terpisah dari organisasi induk.
3. Organisasi Proyek Matriks
Organisasi proyek matriks merupakan suatu organisasi proyek yang melekat pada divisi
fungsional suatu organisasi induk. Pada dasarnya organisasi ini merupakan penggabungan
kelebihan yang terdapat dalam organisasi fungsional dan organisasi proyek khusus.

KERJA PROYEK
4. Organisasi Proyek Virtual

Organisasi proyek virtual adalah suatu bentuk organisasi proyek yang merupakan aliansi dari
beberapa organisasi dengan tujuan untuk menghasilkan suatu produk tertentu. Struktur
kolaborasi ini terdiri dari beberapa organisasi lain yang saling bekerjasama dan berada
disekelilin perusahaan inti.[ CITATION man11 \l 1057 ]
E. Analisis dan desain
a. Pengertian Desain Pekerjaan
Desain pekerjaan adalah fungsi penetapan kegiatan kerja seorang atau sekelompok karyawan
secara organisasional.
b. Tujuan Desain Pekerjaan
Tujuannya untuk mengatur penugasan kerja supaya dapat memenuhi kebutuhan organisasi.
Pengertian Analisis Pekerjaan
Yang dimaksud dengan analisis pekerjaan adalah proses pengumpulan informasi
mengenai suatu pekerjaan yang dilakukan oleh seorang pekerja yang dilaksanakan dengan
cara mengamati atau mengadakan interview terhadap pekerja dengan bukti-bukti yang benar
dari supervisor.[ CITATION LAO14 \l 1057 ]
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Memperoleh bantuan dana,memperoleh dukungan atau sponsor, dan memperoleh
perizinan. Unsur-unsur proposal yaitu, nama/ judul kegiatan, pendahuluan,tujuan,
waktu dan tempat, sasaran kegiatan, susunan panitia, anggaran, penutup, tanda tangan
dan nama terang. Istilah tersebut termasuk dalam...
a. Fungi proposal
b. Tujuan proposal
c. Pengertian proposa
d. Isi proposal
e. Proposal
2.  untuk melakukan penelitian yang berkenaan dengan agama, sosial, politik,

ekonomi, budaya, dan sebagainya.
 untuk mendirikan usaha kecil, menengah, atau besar.
 untuk mengajukan tender dari lembaga-lembaga pemerintah atau swasta.
 untuk mengajukan kredit kepada bank.
 untuk mengadakan acara seminar, diskusi, pelatihan, dan sebagainya.
KERJA PROYEK
Pernyataan diatas adalah......

a. Fungi proposal
b. Tujuan proposal
c. Pengertian proposa
d. Isi proposal
e. Proposal
3. Urutan pertama dalam membentuk porposal adalah..

a. JUDUL PENELITIAN
b. JENIS PENELITIAN
c. OBYEK PENELITIAN
d. SUBYEK PENELITIAN
e. METODE PENELITIAN
4. Salah satu urutan penyusuna proposal adalah obyek penelitian, obyek penilitian yaitu..
a. MEMUAT JENIS, OBYEK, SUBYEK,METODE, TEMPAT DAN WAKTU
PENELITIAN
b. DAPAT DITINJAU DARI TUJUAN KEGUNAAN, METODENYA
c. SASARAN PENELITIAN
d. SISWA, ORANG, ATAU BENDA TEMPAT OBYEK BERADA
e. CARA YG DIPAKAI UTK MENGUMPULKAN DATA DAN MENGOLAH
DATA
5. Organisasi Proyek Fungsional

Organisasi Proyek Tim Khusus
Organisasi Proyek Matriks
Organisasi Proyek Virtual
Dari ke 4 itu mana yang merupakan pengertian suatu organisasi proyek yang melekat
pada divisi fungsional suatu organisasi induk.
a. Organisasi Proyek Fungsional

b. Organisasi Proyek Tim Khusus
c. Organisasi Proyek Matriks
d. Organisasi Proyek Virtual
e. Semua salah
KERJA PROYEK
Soal Isian
1) Apa tujuan dari proposal ?
2) Sebutkan fungsi proposal ?
3) Sebutkan urutan pembuatan proposal !
4) Apa yang dimaksud uraian pekerjaan ?
5) Apa itu organisasi proyek matriks ?

KERJA PROYEK
BAB 9 Prinsip Penjaminan Mutu

A. Sistem manajemen mutu kerja proyek
Sistem Manajemen Mutu (Quality Management System) adalah bagian sistem manajemen
organisasi yang memfokuskan perhatian (mengarahkan dan mengendalikan) pada pencapaian
hasil berkaitan dengan sasaran mutu dalam rangka memenuhi persyaratan
pelanggan/penerima manfaat. Selama pelaksanaan Sistem Mananajeman Mutu, prosedur-
prosedur yang akan dikembangkan, antara lain; Panduan Mutu, Rencana Mutu, Prosedur
Pengendalian Dokumen, Pengendalian Bukti Kerja, Audit Mutu Internal, Produk Tidak
Sesuai (PTS), Tindakan Koreksi (TK), Tindakan Pencegahan (TP), Pemantauan dan
Pengukuran Proses dan Produk, Pengadaan Barang dan Jasa, Pemeliharaan Sarana dan
Prasarana dan Tinjauan (Review) Design.[ CITATION pen13 \l 1057 ]
B. Tanggung jawab tim kerja proyek

Tugas dan tanggung jawab anggota tim
Secara umum tugas dan tanggung jawab anggota tim adalah sebagai berikut.
• Mewujudkan tujuan dan misi tim
• Memelihara kebersamaan dalam tim
• Mematuhi dan melaksanakan ketentuan atau norma yang berlaku dalam tim
• Merealisasikan tugas dan pekerjaan dengan sebaik-baiknya
• Menjaga nama baik dan kerahasiaan tim
• Menjamin kelancaran pelaksanaan tugas dan pekerjaan tim
• Mmemberikan kontribusi yang nyata dalam memajukan kerja sama tim
• Ikut berpartisipasi dalam pengambilan keputusan tim serta menerima dan melaksanakan
keputusan tim dengan penuh keikhlasan dan rasa tanggung jawab.[ CITATION sap13 \l 1057 ]
Tugas Dan Tanggung Jawab Tenaga Ahli Sistem Manajemen Mutu Utama adalah sebagai
berikut:
1. Melaksanakan prosedur K3 dan Lingkungan di tempat kerja
2. Mengevaluasi kerjasama dengan rekan kerja dan lingkungan sosial yang beragam
3. Mengevaluasi Rencana Mutu (Quality Plan)
4. Mengevaluasi isi Daftar Simak (Check List)
5. Mengevaluasi hasil inspeksi dan pengujian (Quality Control)
6. Mengevaluasi kaji ulang pelaksanaan jaminan mutu
7. Mengevaluasi dokumentasi dan laporan (Ahli Madya, 2015)\
KERJA PROYEK
C. Realisasi produk
Realisasi produk adalah istilah yang digunakan untuk menjabarkan pekerjaan yang dilakukan
oleh organisasi lewat perancangan, pembuatan dan pengiriman produk akhir atau jasa.
[ CITATION WOR13 \l 1057 ]
D. Analisis, pengukuran dan perbaikan

Analisis adalah Organisasi harus menentukan, mengumpulkan dan menganalisis data yang
sesuai untuk memperagakan kelayakan dan keefektifan sistem manajemen mutu dan
mengevaluasi jika perbaikan berkelanjutan terhadap efektifitas dari sistem manajemen mutu
dapat dilakukan. Kegiatan ini harus meliputi data yang dihasilkan dari hasil pemantauan dan
pengukuran serta dari sumber lainnya yang relevan.
Ukuran adalah pengukuran produk merupakan proses yang harus dijalankan sebelum
pelepasan produk atau penyerahan produk ke pelanggan dilakukan. Proses ini biasanya
dilakukan oleh bagian pengendali mutu produk akhir (outgoing quality control)
Perbaikan adalah Organisasi harus memperbaiki secara berkelanjutan efektivitas dari sistem
manajemen mutu melalui penggunaan kebijakan mutu, sasaran mutu, hasil-hasil audit, analisis
data, tindakan perbaikan dan pencegahan dan tinjauan manajemen.[ CITATION lea14 \l 1057 ]
Organisasi harus merencanakan dan melaksanakan pemantauan, pengukuran, analisis dan
perbaikan proses yang diperlukan,
a) untuk memperagakan kesesuaian produk,
b) untuk memastikan kesesuaian sistem manajemen mutu, dan
c) untuk secara berkelanjutan memperbaiki efektivitas dari sistem manajemen mutu.
E. Management Kerja Proyek

Manajemen proyek adalah sebuah disiplin keilmuan dalam hal perencanaan,
pengorganisasian, pengelolaan (menjalankan serta pengendalian), untuk dapat mencapai
tujuan-tujuan proyek. Proyek adalah sebuah kegiatan yang bersifat sementara yang telah
ditetapkan awal pekerjaannya dan waktu selesainya (dan biasanya selalu dibatasi oleh waktu,
dan seringkali juga dibatasi oleh sumber pendanaan), untuk mencapai tujuan dan hasil yang
spesifik dan unik,[1] dan pada umumnya untuk menghasilkan sebuah perubahan yang
bermanfaat atau yang mempunyai nilai tambah. Proyek selalu bersifat sementara atau
temporer dan sangat kontras dengan bisnis pada umumnya (Operasi-Produksi)[2], dimana
Operasi-Produksi mempunyai sifat perulangan (repetitif), dan aktifitasnya biasanya bersifat

KERJA PROYEK
permanen atau mungkin semi permanen untuk menghasilkan produk atau layanan
(jasa/servis). (WIKIPEDIA, 2013)
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. aspek-aspek dari fungsi manajemen keseluruhan yang menetapkan dan menjalankan
kebijakan mutu suatu perusahaan/organisasi. Pernyataan adalah pengertian dari...
a. Manajemen Mutu
b. Sistem manajemen
c. Tanggung jawab tim kerja proyek
d. Manajemen pelaksana kerja proyek
e. Analisis
2. Sistem manajemen mutu kerja proyek. Disebut juga dengan..

a. tatanan yang menjamin kualitas output dan proses pelayanan/produksi.
b. kebijakan mutu suatu perusahaan/organisasi
c. memasukkan dan mengadakan pelatihan management kualitas.
d. pelaksanaan jaminan mutu
e. Rencana Mutu
3. Quality Management System adalah...

a. Tanggung jawab tim kerja proyek
b. Sistem Manajemen Mutu
c. Manajemen pelaksana kerja proyek
d. Analisis
e. Manajemen proyek
4. Melaksanakan prosedur K3 dan Lingkungan di tempat kerja

Mengevaluasi kerjasama dengan rekan kerja dan lingkungan sosial yang beragam
Mengevaluasi Rencana Mutu (Quality Plan)
Mengevaluasi isi Daftar Simak (Check List)
Mengevaluasi hasil inspeksi dan pengujian (Quality Control)
Mengevaluasi kaji ulang pelaksanaan jaminan mutu
Mengevaluasi dokumentasi dan laporan
Pernyataan diatas termasuk dalam……
KERJA PROYEK

d. Analisis
e. Manajemen proyek
5.  sasaran mutu dan persyaratan mutu produk,

 kebutuhan untuk penetapan proses dan dokumen serta ketersediaan sumber daya
yang spesifik bagi produk,
 kegiatan verifikasi, validasi, pemantauan, pengukuran, inspeksi dan uji yang
spesifik bagi produk dan kriteria keberterimaan produk,
 rekaman yang diperlukan untuk menunjukkan bukti bahwa proses realisasi produk
dan produk yang dihasilkan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan
Pernyataan diatas termasuk dalam……
d. Manajemen proyek
e. Realisasi produk
Soal Isian
1) Apa yang dimaksud dengan sistem menejemen mutu ?
2) Sebutkan prosedur-prosedur yang digunakan selama pelaksanaan !
3) Sebutkan 3 tanggungjawab anggota tim !
4) Sebutkan 3 Tugas Dan Tanggung Jawab Tenaga Ahli Sistem Manajemen Mutu Utama
!
5) Apa yang dimaksud dengan realisai produk ?

KERJA PROYEK
BAB 10 Prinsip Pembuatan Buku panduan

Prinsip Pembuatan Buku Teks Pelajaran
Sebelum mulai menulis buku teks pelajaran, mari kita kenali terlebih dahulu 3 prinsip yang
perlu diperhatikan dalam pembuatan buku teks pelajaran, di antaranya: (1) prinsip relevansi;
(2) prinsip konsistensi; dan (3) prinsip kecukupan (Agus Wuryanto, 2010). [ CITATION Rib13 \l
1057 ]
1. Prinsip relevansi, materi yang ditulis di dalam buku teks pelajaran harus relevan dengan
tujuan instruksional umum (TIU) yang ingin dicapai.
2. Prinsip konsistensi, jumlah pokok bahasan yang ditulis di dalam buku teks pelajaran
harus sama dengan jumlah tujuan instruksional khusus (TIK).
3. Prinsip kecukupan, materi yang disajikan di dalam buku teks pelajaran harus cukup
untuk mencapai tujuan instruksional. Tidak lebih sedikit, atau lebih banyak. Jika lebih sedikit,
dikhawatirkan tujuan instruksional tidak tercapai. Jika lebih banyak, akan tidak efisien karena
dirasa membuang-buang waktu dan tenaga.[ CITATION Sev14 \l 1057 ]
A. Prinsip relevansi
secara internal bahwa kurikulum memiliki relevansi di antara komponen-komponen
kurikulum (tujuan, bahan, strategi, organisasi dan evaluasi). Sedangkan secara
eksternal bahwa komponen-komponen tersebutmemiliki relevansi dengan tuntutan
ilmu pengetahuan dan teknologi (relevansi epistomologis), tuntutan dan potensi
peserta didik (relevansi psikologis) serta tuntutan dan kebutuhan perkembangan
masyarakat (relevansi sosilogis).[ CITATION SUD08 \l 1057 ]
B. Prinsip konsistensi
artinya keajegan, jika kompetensi dasar yang harus dikuasai empat macam maka
bahasan yang ada pada buku juga harus meliputi empat macam. [ CITATION zao13 \l
1057 ]
Prinsip Konsistensi memberi arahan bahwa dalam pengembangan silabus terjadi
hubungan yang konsisten (ajeg, taat asas) antara kompetensi dasar, indikator, materi
pokok, pengalaman belajar, sumber belajar, dan instrumen penilaian bersifat searah
dala rangka pencapaian standar kompetensi. (ALFINDASARI, 2015)
Contoh:
KERJA PROYEK
Kompetensi dasar yang harus dikuasai siswa adalah pengoperasian bilangan yang
meliputi penambahan, pengurangan, perkalian, dan pembagian, maka materi yang
diajarkan juga harus meliputi teknik penjumlahan, pengurangan, perkalian, dan
pembagian. (Prisnamasari, 2014)
C. Prinsip kecukupan
artinya materi yang diajarkan hendaknya mencukupi dalam membantu peserta diklat
mengusai kompetensi yang akan diajarkan, materi tidak boleh terlalu sedikit dan tidak
boleh terlalu banyak, jika terlalu sedikit akan kurang membantu mencapai kompetensi
standar sebaliknya jika terlalu banyak akan membuang buang waktu dan tenaga yang
tidak perlu untuk mempelajarinya.[ CITATION agu10 \l 1057 ]
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Prinsip Relevansi dibagi menjadi 2 yaitu…
a. Internal dan eksternal
b. Input dan output
c. Masukan dan keluaran
d. Input dan keluaran
e. Keluaran dan input
2. Prinsip Relevansi secara internal bahwa kurikulum memiliki relevansi di antara

komponen-komponen kurikulum diantaranya adalah..
a. tujuan, bahan, strategi,
b. tujuan, bahan, strategi, organisasi dan evaluasi
c. organisasi dan evaluasi
d. bahan dan stratergi
e. tujuan dan organisasi
3. (1) tidak terjadi perubahan prinsip akuntansi,

(2) terdapat perubahan prinsip akuntansi atau metode penerapannya,
Pernyataan diatas adalah termasuk alas an terbentuknya…
a. Prinsip Konsistensi
b. Prinsip Relevansi
c. Prinsip Kecukupan
d. Prinsip proyek
e. Prinsip kerja
KERJA PROYEK
4. Yang temasuk dalam prinsip kecukupan adalah…

a. Materi tidak boleh terlalu sedikit
b. tidak boleh terlalu banyak
c. Materi harus sedikit
d. Materi harus banyak
e. Materi tidak boleh terlalu sedikit, dan tidak boleh terlalu banyak
5. seorang auditor harus mengamati konsistensi penerapan prinsip akuntansi yang

digunakan kliennya dalam penyusunanlaporan keuangan pada periode akuntansi yang
bersangkutan. Pernyataan diatas termasuk dalam……
a. Prinsip Konsistensi
b. Prinsip Relevansi
c. Standar auditing
d. Prinsip Kecukupan
e. Standar Relavansi
Soal Isian
1) Sebutkan prinsip yang perlu diketahui sebelum menulis buku teks pelajaran !
2) Apa yang disebut prinsip relevansi ?
3) Jelaskan yang dimaksud dengan prinsip relevansi secara eksternal !
4) Jelaskan contoh prinsip konsistensi !
5) Apa yang dimaksud prinsip kecukupan ?

KERJA PROYEK
BAB 11 Analisis Hasil Kerja Proyek

A. Waktu pelaksanaan kerja proyek
Langkah ini dapat dilakukan dengan mempelajari secara terinci bagaimana sistem yang ada
beroperasi.[ CITATION jog14 \l 1057 ] Manajemen proyek adalah sebuah disiplin keilmuan dalam
hal perencanaan, pengorganisasian, pengelolaan (menjalankan serta pengendalian), untuk
dapat mencapai tujuan-tujuan proyek.[ CITATION wor08 \l 1057 ]. Proyek terbatas-waktu adalah
suatu proyek yang harus diselesaikan berdasarkan batas waktu.proyek terbatas-meterial
adalah suatu proyek di mana tingkat ketersediaan materialnya tidak boleh berlebihan.dalam
penerapan metode penjadwalan resources dapat dilakukan melalui (Tjolia,1990)
Terdapat beberapa proses yang perlu dilakukankan seorang manajer proyek dalam
mengendalikan waktu proyek yaitu :
1. Mendefinisikan aktivitas proyek
Merupakan sebuah proses untuk mendefinisikan setiap aktivitas yang dibutuhkan
untuk mencapai tujuan proyek.
2. Urutan aktivitas proyek
Proses ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan mendokumentasikan hubungan antara
tiap-tiap aktivitas proyek.
3. Estimasi aktivitas sumber daya proyek
Estimasi aktivitas sumber daya proyek bertujuan untuk melakukan estimasi terhadap
penggunaan sumber daya proyek.
4. Estimasi durasi kegiatan proyek
Proses ini diperlukan untuk menentukan berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk
mencapai tujuan proyek.
5. Membuat jadwal proyek
Setelah seluruh aktivitas, waktu dan sumber daya proyek terdefinisi dengan jelas,
maka seorang manager proyek akan membuat jadwal proyek. Jadwal proyek ini
nantinya dapat digunakan untu menggambarkan secara rinci mengenai seluruh
aktivitas proyek dari awal pengerjaan proyek hingga proyek diselesaikan.
6. Mengontrol dan mengendalikan jadwal proyek
Saat kegiatan proyek mulai berjalan, maka pengendalian dan pengontrolan jadwal
proyek perlu dilakukan. Hal ini diperlukan untuk memastikan apakah kegiatan proyek
KERJA PROYEK
berjalan sesuai dengan yang telah direncanakan atau tidak. (Octav, 2016)
B. Pengurangan atau penekanan ongkos biaya
pikirkan bagaimana urutan kegiatan pasangan pondasi batu kali akan kita lakukan, pada
bagian mana pekerjaan yang harus selesai sebelum dapat mengerjakan kegiatan lain, dan pada
item pekerjaan mana yang waktu pelaksanaanya tidak mempengaruhi kegiatan lain, secara
umum dapat kita tuliskan bayangan urutan kerja sebagai berikut:
 pekerjaan persiapan dilakukan diawal pekerjaan sampai berkakhirnya kegiatan.
 Galian tanah harus selesai sebelum dapat melakukan pekerjaan pembuatan lantai kerja.
 Setelah membuat lantai kerja lalu dilanjutkan pekerjaan pasir urug dan pasangan batu
kali.
 Urugan tanah kembali baru bisa dilakukan setelah kegiatan pemasangan selesai.
[ CITATION Lut12 \l 1057 ]
Asumsi dan perhitungan.

Adapun cara perhitungan yang harus dilakukan terdiri atas dua cara, yaitu:
Perhitungan maju (forward computation)[ CITATION Mak13 \l 1057 ]
C. Pengurangan Resiko
Pengurangan Resiko Bencana (PRB) Pengurangan resiko bencana adalah salah satu system
pendekatan untuk mengindentifikasi, mengevaluasi dan mengurangi resiko yang diakibatkan
oleh bencana.[ CITATION DRS14 \l 1057 ]
a) Resiko proyek
Resiko proyek mengancam rencana proyek. Bila resiko proyek menjadi kenyataan maka
ada kemungkinan jadwal proyek akan mengalami slip & biaya menjadi bertambah.
Resiko proyek mengidenifikasi :
biaya - sumber daya
jadwal – pelanggan
personil (staffing & organisasi) - masalah persyaratan
b) Resiko teknis
Resiko teknis mengancam kualitas & ketepatan waktu PL yg akan dihasilkan. Bila
resiko teknis menjadi kenyataan maka implementasinya menjadi sangat sulit atau tidak
mungkin. Resiko teknis mengidentifikasi :
desain potensial – ambiquitas
implementasi – spesifikasi
interfacing - ketidakpastian teknik
KERJA PROYEK
c) Resiko bisnis
Resiko bisnis mengancam viabilitas PL yg akan dibangun.Resiko bisnis membahayakan
proyek atau produk. 5 resiko bisnis utama :
1. pembangunan produk atau sistem yg baik sebenarnya tdk pernah diinginkan
oleh setiap orang (resiko pasar)
2. pembangunan sebuah produk yg tidak sesuai dgn keseluruhan strategi bisnis
bagi perusahaan (resiko strategi)
3. Pembangunan sebuah produk dimana sebuah bagian pemasaran tidak tahu
bagaimana harus menjualnya.
4. Kehilangan dukungan manajemen senior sehubungan dg perubahan pd fokus
atau perubahan pd manusia (resiko manajemen)
5. Kehilangan hal2 yg berhubungan dgn biaya atau komitmen personal (resiko
biaya).
d) Resiko yg sudah diketahui
adalah resiko yg dpt diungkap setelah dilakukan evaluasi secara hati2 terhadap rencana
proyek, bisnis, & lingkungan teknik dimana proyek sedang dikembangkan, dan sumber
informasi reliable lainnya.seperti :
tgl penyampaian yg tdk realitas
kurangnya persyaratan yg terdokumentasi
kurangnya ruag lingkup PL
lingkungan pengembangan yg buruk
e) Resiko yg dapat diramalkan
Merupakan diekstrapolasi dari pengalaman proyek sebelumnya.Misalnya :
pergantian staf
komunikasi yg buruk dgn para pelanggan
mengurangi usaha staff bila permintaan pemeliharaan sedang berlangsung dilayani
f) Resiko yg tidak diharapkan
resiko ini dapat benar-benar terjadi, tetapi sangat sulit untuk diidentifikasi sebelumnya.
(manajement, 2016)
D. Manfaat Jaringan Kerja :
1) Merupakan dasar dalam perhitungan penyelesaian waktu pelaksanaan proyeK
2) Merupakan dasar dalam penjadwalan tenaga kerja dan peralatan
3) Alat komunikasi antara seleuruh manager dan kelompok
4) Alat perhitungan waktu apabila terjadi penundaan proyek
5) Dasar dalam menganggarkan CASHFLOW dari suatu proyek
KERJA PROYEK
6) Alat untuk mengedentifikasi kegiatan yang “kritis” sehingga tidak terjadi

keterlambatan dalam penyelesaian (Kurniawan, 2016)
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Apa alasan membuat jadwal pelaksanaan pekerjaan……
a. Sulit
b. Mudah
c. Terkoordinasi
d. Jelas
e. Inti dari sebuah perencanaa
2. Apa salah satu manfaat dari menganalisis kerja proyek…

a. Pengurangan Atau Penekanan Ongkos Biaya
b. Tidak berantakan
c. Agar lancar
d. Mudah
e. Inti dari sebuah perencanaan
3. Waktu Pelaksanaan Kerja Proyek

Pengurangan Atau Penekanan Ongkos Biaya
Pengurangan Resiko
Pernyataan diatas termasuk dalam….
a. Analisis hasil kerja proyek
b. Kerja proyek
c. Hasil kerja
d. Identifikasi proyek
e. Definisi kerja proyek
4. proses pengukuran atau penilaian resiko serta pengembangan strategi pengelolaannya.

Adalah pengertian dari..
a. Analisis hasil kerja proyek
b. Pengurangan Atau Penekanan Ongkos Biaya
c. Inti dari sebuah perencanaa
KERJA PROYEK
d. Proyek
e. Manajemen resiko
5. Manfaat dari Manajemen resiko adalah…

a. Mengurangi efek negatif resiko
b. Menambah resiko
c. Menjadi sukses
d. Menjadi bangkrut
e. Gulung tikar
Soal Isian
1) Apa yang dimaksud dengan proyek terbatas waktu ?
2) Jelaskan yang maksud proyek berbatas material !
3) Apa penjelasan dari proses mendefinisikan aktivitas proyek ?
4) Asumsi yang digunakan dalam melakukan perhitungan adalah:
5) Apa yang dimaksud dengan pengurangan resiko berencana ?

KERJA PROYEK
BAB 12 Presentasi Kerja Proyek

A. Pengertian Presentasi
Presentasi adalah penyajian atau penyampaian karya tulis atau karya ilmiah seseorang di
depan forum undangan/peserta atau suatu kegiatan berbicara di depan masyarakat/khalayak
ramai (audiens), dalam rangka mengajukan suatu ide atau gagasan untuk mendapatkan
pemahaman atau kesepakatan bersama.[ CITATION Okt15 \l 1057 ][ CITATION wor131 \l 1057 ]
B. Teknik Presentasi
Slide presentasi juga berperan dalam penyampaian isi materi, selain dikemas dengan lebih
singkat dan menarik, slide dapat menjadi fasilitas untuk memaparkan hasil penelitian.
Kekoherensian (kepaduan/hubungan) slide akan mendukung kelancaraan presentasi dan
menarik perhatian audiens, karena jika tidak adanya dukungan dari audiens dapat
mengganggu kelancaran dalam presentasi.[ CITATION Okt15 \l 1057 ]
Pembuatan slide presentasi
1) Penyampaian presentasi
2) Struktur Presentasi
3) Syarat-Syarat Presentasi
4) Ciri-Ciri Presentasi yang Baik dan Benar
5) Jenis Presentasi
C. TAHAP PRA PRODUKSI
Pra produksi adalah salah satu tahap dimana dilakukan sejumlah persiapan pembuatan video,
diantaranya meliputi penulisan naskah skenario, menentukan jadwal pengambilan gambar,
mencari lokasi, menyusun anggaran biaya, mencari atau mengaudisi calon pemeran,
mengurus perizinan, menentukan staf dan kru produksi, mengurus penyewaan peralatan
produksi video, dan juga persiapan produksi, pasca-produksi serta persiapan – persiapan
lainnya. (Arief, 2013)
D. Data pra produksi
Praproduksi adalah salah satu tahap dalam proses pembuatan film. Pada tahap ini dilakukan
sejumlah persiapan pembuatan film, di antaranya meliputi penulisan naskah skenario,
menentukan jadwal pengambilan gambar, mencari lokasi, menyusun anggaran biaya,
mencari/mengaudisi calon pemeran, mengurus perizinan, menentukan staf dan kru produksi,
KERJA PROYEK
mengurus penyewaan peralatan produksi film, dan juga persiapan produksi, pascaproduksi,
dan persiapan-persiapan lainnya.[ CITATION WIK14 \l 1057 ]
E. Data proses produksi

proses produksi merupakan kegiatan untuk menciptakan atau menambah kegunaan suatu
barang atau jasa dengan menggunakan faktor-faktor yang ada seperti tenaga kerja, mesin,
bahan baku dan dana agar lebih bermanfaat bagi kebutuhan manusia.[ CITATION ypr07 \l 1057 ]
F. Data pasca produksi
Pascaproduksi adalah salah satu tahap dari proses pembuatan film. Tahap ini dilakukan
setelah tahap produksi film selesai dilakukan. Pada tahap ini terdapat beberapa aktivitas
seperti pengeditan film, pemberian efek khusus, pengoreksian warna, pemberian suara dan
musik latar, hingga penambahan animasi. Setelah pascaproduksi selesai, maka film siap untuk
didistribusikan sesuai medium yang diinginkan. Bisa berupa film seluloid, kaset, cakram
padat, dan lain sebagainya.[ CITATION Ikh13 \l 1057 ]
Uji Kompetensi
Soal Pilihan Ganda
1. Salah satu peran slide adalah..
a. Penyampai isi materi
b. Pemanis
c. Supaya terlihat susah
d. Lebih jelas
e. Supaya bagus
2. Manfaat slide dalam presentasi adalah kecuali..

a. Agar audiens tidak bicara sendiri
b. Supaya tidak gaduh
c. Supaya tidak jenuh
d. Agar tidak menarik
e. Supaya menarik
3. Dalam sebuah produksi kita harus melakukan pra produksi artinya..

a. Melakukan perencanaan sesudah produksi
b. Melakukan perencanaan sebelum produksi
KERJA PROYEK
c. Proses produksi
d. Penyelesaina produksi
e. Awalan produksi
4. perencanaan produk, perencanaan proses produksi, penyusunan dokumentasi,

penyusunan tim, pembuatan prototype, pengurusan hak cipta, dan penandatanganan
kontrak serta pembiayaan. Pernyataan tersebut termasuk dalam…..
a. Teknik Persentasi
b. Data Pra Produksi
c. Data Proses Produksi
d. Data Pasca Produksi
e. Produksi
5. Pengertian Data Pasca Produksi adalah..

a. Pengumpulan bahan unutk diolah
b. Pengumpulan bahan
c. Pengolah
d. Pemroduksi
e. Proses penyelesaian
Soal Isian
1) Pengertian presentasi adalah...
2) Jelaskan yang dimaksud dengan tahap pra produksi !
3) Apa yang diciptakan dalam proses produksi ?
4) Apa peran slide presentasi ?
5) Bagaiman jika tidak ada dukungan dari audien pada saat presentasi ?

KERJA PROYEK
BAB 13 Pengemasan Hasil Kerja Proyek

A. Target market
Adalah kegiatan yang berisi dan menilai serta memilih satu atau lebih segmen pasar yang
akan dimasuki oleh suatu perusahaan. Target market. Ketika memutuskan untuk menjual
produk, pasti Anda sudah memiliki pangsa pasar atau target market sendiri. "Penentuan target
market bisa menentukan jenis dan Model kemasan yang sesuai untuk produk yang akan
dijual. [ CITATION sit11 \l 1057 ]
Factor yang mempengaruhi penetapan target pasar :
a) Ukuran segmen
b) Sumber daya peruasahaan
c) Analisis situasi
d) Pertumbuhan segmen
e) Faktor pesaing
B. Ergonomis
ergonomi adalah ilmu atau kaidah yang mempelajari manusia sebagai komponen dari suatu
sistem kerja mencakup karakteristik fisik maupun nonfisik, keterbatasan manusia, dan
kemampuannya dalam rangka merancang suatu sistem yang efektif, aman, sehat, nyaman, dan
efisien.[ CITATION Wor09 \l 1057 ]
Unsur ergonomis karya kerajinan selalu dikaitkan dengan
aspek fungsi atau kegunaan. Adapun unsur ergonomis karya
kerajinan adalah seperti berikut:
1) Keamanan (security) yaitu jaminan tentang keamanan orang menggunakan produk
kerajinan tersebut.
2) Kenyamanan (comfortable), yaitu kenyamanan apabila produk kerajinan tersebut
digunakan. Barang yang enak digunakan disebut barang terap. Produk kerajinan terapan
adalah produk kerajinan yang memiliki nilai praktis yang tinggi.
3) Keluwesan (flexibility), yaitu keluwesan penggunaan. Produk kerajinan adalah produk
terap/pakai, yaitu produk kerajinan yang wujudnya sesuai dengan kegunaan atau terapannya.
Produk terap/pakai dipersyaratkan memberi kemudahan dan keluwesan penggunaan agar
pemakai tidak mengalami kesulitan dalam penggunaannya. (Bondowoso, 2014)
KERJA PROYEK
C. Ciri khas pengemasan

Untuk lebih menarik konsumen, sebaiknya pilih kemasan yang berbeda dan unik. Jika perlu,
jadikan kemasan produk menjadi salah satu ciri khas dari produk yang dijual. "Bentuk
kemasan yang unik dan berbeda bisa membuat pelanggan jadi selalu ingat, bahkan
menjadikan produk tersebut ikon dari produk sejenisnya.
fungsi kemasan harus memenuhi persyaratan sebagai berikut:
 Kemampuan/daya membungkus yang baik untuk memudahkan dalam penanganan,
pengangkutan, distribusi, penyimpanan dan penyusunan/ penumpukan.
 Kemampuan melindungi isinya dari berbagai risiko dari luar, misalnya perlindungan
dari udara panas/dingin, sinar/cahaya matahari, bau asing, benturan/tekanan mekanis,
kontaminasi mikroorganisme.
 Kemampuan sebagai daya tarik terhadap konsumen. Dalam hal ini identifikasi,
informasi dan penampilan seperti bentuk, warna dan keindahan bahan kemasan harus
mendapatkan perhatian.
 Persyaratan ekonomi, artinya kemampuan dalam memenuhi keinginan pasar, sasaran
masyarakat dan tempat tujuan pemesan.
 Mempunyai ukuran, bentuk dan bobot yang sesuai dengan norma atau standar yang
ada, mudah dibuang, dan mudah dibentuk atau dicetak.[ CITATION Wik16 \l 1057 ]
D. Ukuran kemasan
Ukuran atau unit kuantitas per package adalah hal yang perlu diperhatikan. Hasil riset
pemasaran merupakan hal yang menentukan tentang ukuran yang dapat memenuhi keinginan
pelanggan. Ukuran pengemasan untuk transparansi harus disesuaikan dengan pola distribusi.
Ketepatan ukuran ketepatan ukuran disini yaitu suatu perusahaan harus memperhatikan antara
kemasan produk dengan daya beli si pembeli. Sesuaikan ukuran kemasan dengan ukuran
produk yang dijual. Hindari kemasan yang terlalu besar atau terlalu kecil agar produk tak
rusak, dan sesuaikan juga dengan kebutuhan konsumen.
Ukuran untuk kepentingan transportasi jangan terlalu berat, untuk keamanan dan kemudahan
dalam handling. Disamping indentifikasi dasar, kemasan harus bisa menarik perhatian
konsumen untuk membeli. Kemasan harus merupakan rantai terakhir dalam kegiatan iklan
dan display dan harus bisa bermakna pesan promosi.[ CITATION agr03 \l 1057 ]
E. Special pack

KERJA PROYEK
Tak lengkap rasanya menjual produk dengan kemasan yang menarik tanpa memberikan
promosi apapun. Cobalah untuk jeli melihat keadaan dan momen acara besar yang sedang
terjadi. Misalnya saat momen hari raya, tak ada salahnya untuk memberikan special pack
dengan warna, desain, sampai penawaran promo yang menarik.[ CITATION Din12 \l 1057 ]
UJI KOMPETENSI
Soal Pilihan Ganda
1. Salah satu hal terpenting dalam pemasaran adalah..
a. Ergonomis
b. Proses Produksi
c. Pasca Produksi
d. Target Market
e. Teknik produksi
2. Salah satu factor yang mempengaruhi penetapan target pasar adalah kecuali….
a. Ukuran segmen
b. Sumber daya peruasahaan
c. Analisis situasi
d. Pertumbuhan segmen dan Faktor pesaing
e. Jualan sendiri
3. Unsur ergonomis suatu produk adalah….

a. Nilai jual
b. Nilai pakai
c. Nilai keindahan
d. Nilai pakai dan keindahan
e. Nilai fungsi
4. Sebutkan unsur ergonomis…

a. Keamanan,kenyamanan
b. Kenyaman,keluwesan
c. Keindahan,keluwesan,kenyamanan
d. Keamanan,kenyamanan,keluwesan
e. Keindahan,fungsi
5. Dalam membuat produk salah satu yang penting adalah kecuali…

KERJA PROYEK
a. Target market
b. Special pack
c. Ciri khas
d. Produk sama dengan orang lain
e. Unsur ergonomis
Soal Isian
1) Apa pengertian dari taeget market ?
2) Sebutkan 3 faktor yang mempengaruhi penepata target pasar !
3) Apa pengertian dari ergonomis ?
4) Apa yang dimaksud dengan unsur keamanan ?
5) Sebutkan 3 syarat fungsi kemasan !

KERJA PROYEK
BAB14 Laporan Akhir Kerja Proyek

A. Aturan Penulisan
Tulisan merupakan hasil penelitian,Tulisan ilmiah menggunakan bahasa Indonesia baku,
setiap kata asing dicari padanannya dalam bahasa Indonesia baku, dan tidak perlu
menyertakan bahasa asingnya.
Kalimat yang diambil dari tulisan ilmiah dalam bahasa asing diterjemahkan dalam
bahasa Indonesia baku.
Referensi menggunakan aturan penulis, tahun, hanya mencantumkan nama belakang
penulis dan tahun tulisan (contoh: Kotler, 2000) dan mohon diperiksa ulang dengan daftar
pustaka (sangat membantu jika menggunakan fasilitas bibliografi yang ada di perangkat lunak
pengolah kata).
 Tidak menggunakan catatan kaki.
 Tulisan ilmiah dikirimkan dengan format:
 Ukuran kertas yang digunakan A4
 Panjang tulisan minimum 12 halaman, maksimum 16 halaman
 Marjin keliling 3 cm
 Spasi 1
 Dalam bentuk 1 kolom (standar, tidak perlu dibuat kolom)
 Huruf Times New Roman, ukuran 12
 Semua jenis rumus ditulis menggunakan Mathematical Equation (bagi pengguna MS
Word ada di bagian Insert => Equation), termasuk pembagian/fraksi, Zigma, Akar,
Matriks, Integral, Limit/Log, Pangkat, dsbxx
 Semua jenis symbol menggunakan simbol standar yang ada di pengolah data (bagi
pengguna MS Word ada di bagian Insert => Symbol)
 Judul tabel dan gambar ditulis di tengah, sentence case, dengan jarak 1 spasi dari tabel
atau gambarnya. Tulisan “Tabel” atau “Gambar” dengan nomornya diletakkan satu
baris sendiri. Judul tabel diletakkan di atas tabel (sebelum tabel) dan judul gambar
diletakkan di bawah gambar (setelah gambar). Penulisan sumber tabel atau gambar
diletakkan di bawah tabel dan gambar (center pada gambar dan sejajar tabel pada tabel
dengan huruf 10 pt). Pada gambar, penulisan sumber diletakkan setelah judul gambar

KERJA PROYEK
dengan jarak 1 spasi. Tulisan dalam tabel 10 pt. (gunadarma, 2009)
B. Kerangka laporan akhir

Susunan kerangka laporan tugas akhir (RoVingah, 2012)
HALAMAN JUDUL
HALAMAN PENGESAHAN
KATA PENGANTAR
MOTTO
DAFTAR ISI
DAFTAR GAMBAR
BAB I PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
1.2 Perumusan Masalah
1.3 Batasan Masalah
1.4 Tujuan
BAB II PENGENALAN
2.1 Dasar Teori
2.2 Teori Komponen
BAB III PEMBAHASAN
3.1 Pembahasan Komponen
3.2 Diagnosa Masalah
3.3 Bahan dan Alat
3.4 Penanganan Masalah
3.5 Anggaran
BAB IV PENUTUP
4.1 Kesimpulan
4.2 Saran
DAFTAR PUSTAKA
Berikut contoh yang lain:
1) Daftar Isi Laporan Kerja Praktek sebagai berikut:
a) Halaman Judul Kerja Praktek
b) Pernyataan Keaslian Karya Kerja Praktek
c) Persetujuan Dosen Pembimbing Kerja Praktek
d) Persetujuan Tim Penguji Kerja Praktek
e) Abstrak
KERJA PROYEK
f) Kata Pengantar
g) Daftar Isi
h) Daftar Gambar (jika ada)
i) Daftar Tabel (jika ada)
j) Daftar Lainnya (jika ada)
k) BAB I
l) BAB II
m) BAB III
n) BAB IV
o) BAB V
p) Daftar Pustaka
q) Lampiran
Nama file harus sesuai dengan keterangan di atas. Untuk bagian Lampiran nama file
sesuai dengan penomoran halaman, contoh Lampiran A, Lampiran B, dst.[ CITATION
sep13 \l 1057 ]
2) Halaman Pernyataan Keaslian Karya Kerja Praktek, Halaman Persetujuan Dosen
Pembimbing Kerja Praktek, Halaman Persetujuan Tim Penguji Kerja Praktek
merupakan halaman yang telah ditandatangani. Dengan demikian file halaman-
halaman tersebut merupakan hasil scan.
3) Cover (Halaman Kulit) CD yang diserahkan memuat keterangan sebagai berikut:
a) Judul Kerja Praktek
b) Nama penulis
c) NPM
d) Logo
e) Nama Jurusan
f) Nama Fakultas
g) Universitas atau sekolah
h) Tahun[ CITATION Lip \l 1057 ]
Lampiran 2 Contoh Lembaran Judul [ CITATION wir13 \l 1057 ]
UJI KOMPETENSI
Soal Pilihan Ganda
1. Ketika membuat karya tulisan kita harus mengetahui….
a. Aturan penulisan
b. Font
c. Size
KERJA PROYEK
d. Ukuran kertas
e. Margine
2. Salah satu penulisan yang benar adalah kecuali…
a. Tidak menggunakan catatan kaki.
b. Tulisan ilmiah dikirimkan dengan format
c. Ukuran kertas yang digunakan A4
d. Panjang tulisan minimum 12 halaman, maksimum 16 halaman
e. Ukuran tulisan tidak ada maksimal
3. Kerangka teratas dalam membuat laporan adalah..
a. Halaman judul
b. Halaman pengesan
c. Kata pengantar
d. Motto
e. Daftar isi
4. Isi dalam bab pendahuluan adalah kecuali…
a. Latar belakang
b. Perumusan masalah
c. Batasan masalah
d. Tujuan
e. Daftar harga
5. Bab yang berisi kesimpulan dan saran adalah….
a. BAB I PENDAHULUAN
b. BAB II PENGENALAN
c. BAB III PEMBAHASAN
d. BAB IV PENUTUP
e. DAFTAR PUSTAKA
Soal Isian
1) Bagaimanakah tulisan ilmiah itu ?
2) Berapakah panjang minimum dan maksimum tulisan ilmiah ?
3) Apa standart ukuran kertas dalam penulisan laporan ?
4) Berapa ukuran standart font dalam pembuatan laporan ?
5) Apa jenis font yang umum digunakan dalam pembuatan laporan ?

KERJA PROYEK
DAFTAR PUSTAKA
Artikel: ASUMSI, KONSEP DAN IMPLIKASI PROYEKSI PENDUDUK. (2015 , 8 19).
BkkbN , pp. 1-8.
agritech. (2003, 4 1). PENGANTAR ILMU KEMASAN. DIREKTORAT JENDERAL
INDUSTRI DAN DAGANG KECIL MENENGAH, pp. 1-5.
aguswuryanto. (2010, 9 2). Pembuatan Buku Teks Pelajaran. Retrieved 8 11, 2016, from
Belajar jadi Guru: https://aguswuryanto.wordpress.com/2010/09/02/pembuatan-buku-
teks-pelajaran/
arief. (2016, 1 2). SIKAP KERJA DAN KEPUASAN KERJA. Retrieved 8 4, 2016, from
ARIEFKSMWRDN'S BLOGS: http://ariefksmwrdn.blogspot.co.id/2016/01/sikap-
kerja-dan-kepuasan-kerja.html
Aryanto., R. (2013, 6 12). Membentuk Tim yang Efektif. Retrieved 8 4, 2016, from PPM
Manajemen: https://manajemenppm.wordpress.com/2013/06/12/membentuk-tim-
yang-efektif/
Aulia, M. R. (2012, 10 3). KELOMPOK KERJA DAN KOMUNIKASI DALAM ORGANISASI.
Retrieved 8 4, 2016, from Waroeng Ilmu:
http://makalahoke.blogspot.co.id/2013/06/kelompok-kerja-dan-komunikasi-
dalam_14.html
Balik, M. E. (2013, 2 1). manajemen proyek. Retrieved 8 11, 2016, from MARWAN
MANNA JADIKANLA HIDUP YANG LEBIH BAIK UNTUK MASA DEPAN
KITA: http://kangau.blogspot.co.id/
BANGSAKU, U. (2013, 1 1). MASALAH PENELITIAN. Retrieved 8 4, 2016, from UNTUK
BANGSAKU: http://jollydaud.blogspot.co.id/2013/08/masalah-penelitian.html
budisuanda. (2013, 12 29). Bagaimana Identifikasi Stakeholder Proyek? Retrieved 8 4, 2016,
from Manajemen Proyek Indonesia: http://manajemenproyekindonesia.com/?p=2788
CHAPTER. (2010). METODE PELAKSANAAN . bandung:
http://eprints.undip.ac.id/34042/10/1909_CHAPTER_VII.pdf.
Devinta, C. (2015, 10 26). Pentingnya Kajian Lingkungan Eksternal dan Industri bagi
Strategi Perusahaan. Retrieved 8 4, 2016, from linkedin:
https://www.linkedin.com/pulse/pentingnya-kajian-lingkungan-eksternal-dan-industri-
consulting-group

KERJA PROYEK
Dini. (2012, 2 12). 5 Cara Menentukan Kemasan Produk. Retrieved 8 18, 2016, from Female:
http://female.kompas.com/read/2012/02/17/17555584/5.Cara.Menentukan.Kemasan.P
roduk
DR. SYAMSUL MA’ARIF, S. M. (2014). PEDOMAN PENYUSUNAN. In B. N.
BENCANA, PERATURAN KEPALA BADAN NASIONAL PENANGGULANGAN (pp.
1-2). aceh: nationa.
GUNADARMA. (2011, 04 4). tujuan pembuatan proposal. Retrieved 8 11, 2016, from sun-
site: http://sun-site.blogspot.co.id/2011/04/tujusn-proposal.html
habibah. (2013, 5 3). MEMAHAMI TIM KERJA (Makalah Kepemimpinan dan Perilaku
Organisasi). Retrieved 8 8, 2016, from HABIBAHSMART:
https://habibahsmart.wordpress.com/2013/05/10/makalah-kepemimpinan-dan-
perilaku-organisasi/
Haris. (2013, 6 2). Manfaat Uraian Pekerjaan (Job Description). Retrieved 8 4, 2016, from
cropped-logo-ikon-haris190x50-1.png: http://harismunandar.com/manfaat-uraian-
pekerjaan-job-description/
Hermawan, R. (2012, 7 3). GROUP INVESTIGATION) UNTUK MENINGKATKAN
PENGUASAAN MAHASISWA TERHADAP MATERI PERKULIAHAN. Retrieved 8
11, 2016, from INVESTIGASI KELOMPOK :
http://ruswandi.staf.upi.edu/2012/07/11/investigasi-kelompok-group-investigation-
untuk-meningkatkan-penguasaan-mahasiswa-terhadap-materi-perkuliahan/
HM, j. (2014, 4 1). Seputar Pengertian Dan Langkah-langkah Analisa Sistem. Retrieved 8 11,
2016, from seputarpengertian:
http://seputarpengertian.blogspot.co.id/2014/04/seputar-pengertian-dan-langkah-
langkah-Analisa-sistem.html
Karawaci, L. (2007). LAPORAN KERJA PRAKTEK. makasar: wordepress.
Kedavra, S. (2014, 9 1). TATA CARA PENULISAN BUKU TEKS PELAJARAN. Retrieved 8
11, 2016, from Pensieve: http://sevannisa.blogspot.co.id/2014/09/tata-cara-penulisan-
buku-teks-pelajaran.html
Kurnia, H. (2016, 7 27). Kebutuhan Pelanggan. Retrieved 8 4, 2016, from Heny Kurnia:
http://henykurnia22.blogspot.co.id/2016/07/kebutuhan-pelanggan.html
leadau. (2014, 1 1). PENGUKURAN, ANALISIS DAN PERBAIKAN. Retrieved 8 11, 2016,
from leadau: http://leadauditorclub.blogspot.co.id/2007/06/pasal-8-pengukuran-
analisis-dan.html

KERJA PROYEK
lubis, F. a. (2014, 11 1). Pengertian Job Description Lengkap Beserta Ulasan. Retrieved 8 4,
2016, from pangeranarti: http://pangeranarti.blogspot.co.id/2014/11/pengertian-job-
description-lengkap.html
manajemenproyek. (2011, 2 2). Organisasi Proyek. Retrieved 8 11, 2016, from
manajemenproyek: http://manajemenproyek.net/organisasi-proyek.html
MudaAktif. (2012, 12 17). Manajemen Pemasaran. Retrieved 8 4, 2016, from Inspirasi Masa
Depan Mu...!!!: http://semangatinspirasi.blogspot.co.id/2012/12/manajemen-
pemasaran.html
Muhammad, I. (2013). PRAPRODUKSI. fotografer, 1-1.
Nagata, D. (2014, 12 1). Apa Itu Tanggung Jawab Dan Bagaimana Penerapannya Dalam
Ruang Lingkup Pekerjaan. Retrieved 8 4, 2016, from danzierg:
http://www.danzierg.com/2014/12/tanggung-jawab-dalam-pekerjaan.html
Nagawa, K. (2013, 2 25). ADMINISTRASI NEGARA. Retrieved 8 4, 2016, from
administrasinegaraku: http://administrasinegaraku.blogspot.co.id/2012/07/topik-judul-
dan-masalah-penelitian.html
Nitisastro, W. (2015, 7 1). MENCIPTAKAN TIM KERJA YANG EFEKTIF. Retrieved 8 4,
2016, from KEIKOHUBBANSJAH:
https://keikohubbansjah.wordpress.com/menciptakan-tim-kerja-yang-efektif/
Nuary, L. (2012, 2 2). Tugas Manajemen Proyek " Network Planning " Lutfi Nuary TI-43.
Retrieved 8 11, 2016, from Network Planning | Lutfi Nuary:
http://nuarylutfi12.blogspot.co.id/2013/12/network-planning-network-planning.html
Oktari, K. E. (2011, 11 23). FAKTOR-FAKTOR LINGKUNGAN EKSTERNAL MIKRO DAN
MAKRO. Retrieved 8 4, 2016, from Khaerunisa Eka Oktari:
http://khaerunisaekaoktari.blogspot.co.id/2011/11/faktor-faktor-lingkungan-
eksternal.html
Oktasius. (2015, 5 5). Teknik Presentasi yang Baik dan Benar. Retrieved 8 11, 2016, from
Oktasius : http://oktasiusblogger.blogspot.co.id/2015/05/teknik-presentasi-yang-baik-
dan-benar.html
pengadaan. (2013, 3 3). Sistem Manajemen Mutu (Quality Management System) Pekerjaan
Konstruksi. Retrieved 8 11, 2016, from Pengadaan (Eprocurement):
http://www.pengadaan.web.id/2014/09/sistem-manajemen-mutu-quality.html
psychologymania. (2013, 1 1). tim kerja. Retrieved 8 11, 2016, from psychologymania:
http://www.psychologymania.com/2013/01/pengertian-tim-kerja.html

KERJA PROYEK
Ribut Purwo Juono, S. (2013, 6 1). PENYUSUNAN BAHAN PEMBELAJARAN. Retrieved 8

11, 2016, from Ribut Purwo Juono, S.Ag.,M.Pd.I:
http://juonorp.blogspot.co.id/2013/06/penyusunan-bahan-pembelajaran.html
Rohman, A. (2011, 10 11). Menentukan Topik Penelitian (Metodologi Penelitian I). Retrieved
9 4, 2016, from datafilecom: http://datafilecom.blogspot.co.id/2011/10/menentukan-
topik-penelitian-metodologi.html
Sakarinto, W. (2014, 1 1). 10 Karakter Teamwork Inilah Yang Akan Mengantarmu Menjadi
Bos Sukses. Retrieved 8 4, 2016, from isigood.com: http://www.isigood.com/karir-
wirausaha/10-karakter-teamwork-inilah-yang-akan-mengantarmu-menjadi-bos-sukses/
SAMSIR, L. O. (2014). JURUSAN TARBIYAH/ IVKI. In D. D. PEKERJAAN, DESAIN
DAN ANALISIS PEKERJAAN (pp. 1-5). kendari: laodesamsir.
sapoandi. (2013, 7 1). Tujuan, Tugas Dan Tanggung Jawab Dalam Tim. Retrieved 8 11,
2016, from TERBARU UPDATE 2016: http://www.terbaru7.com/2013/07/tujuan-
tugas-dan-tanggung-jawab-dalam.html
Setyaningsih, N. H. (2014). Bahasa dan Sastra Indonesia. LINGUA, 1-1.
sites.google.com. (2011, 1 1). pemasaran. Retrieved 8 18, 2016, from sites.google.com:
https://sites.google.com/site/pemasaranpasar/
Sudisman. (1967, 7 23). URAIAN TANGGUNG JAWAB. Retrieved 8 4, 2016, from URAIAN
TANGGUNG-JAWAB: https://www.marxists.org/indonesia/indones/1967-
SudismanUraianTanggungJawab.htm
SUDRAJAT, A. (2008, 1 31). Prinsip Pengembangan Kurikulum. Blog Pendidikan, pp. 1-2.
suprayitno, d. (2016, 6 7). Contoh Uraian Tugas Jabatan Fungsional. Retrieved 8 4, 2016,
from scribd: https://www.scribd.com/doc/98502790/Contoh-Uraian-Tugas-Jabatan-
Fungsional
Suraja, Y. (2012, 12 1). TOPIK DAN LATAR BELAKANG MASALAH. Retrieved 8 4, 2016,
from METODOLOGI PENELITIAN: http://prodi-
sekretari.blogspot.co.id/2012/09/topik-dan-latar-belakang-masalah.html
syamsulshaleh. (2011, 10 5). KELOMPOK DAN TIM KERJA. Retrieved 8 11, 2016, from The
Power Of JUJU: http://syamsulshaleh.blogspot.co.id/2011/10/kelompok-dan-tim-
kerja.html
Taher, B. (2011, 10 23). TUGAS Analisis Dan Perancangan Sistem Informasi “ Analisis Dan
Perancangan Sistem “. Retrieved 8 4, 2016, from MACAM-MACAM TUGAS
MAKALAH: http://padjefadishaydan.blogspot.co.id/2011/10/tugas-analisis-dan-
perancangan-sistem.html

KERJA PROYEK
UMAM, K. (2010, 11 1). KONSEP INTEGRASI SISTEM. Retrieved 8 11, 2016, from
BERBAGI ILMU: https://umam271089.wordpress.com/2010/11/01/konsep-integrasi-
sistem/
Utari Sumarmo, F. U. (2015). FPMIPA UPI . semarang: tugas akademic.
Web, P. (2015, 9 13). SIKAP, DISIPLIN, DAN ETOS KERJA. Retrieved 8 4, 2016, from
Pusuy Web: http://pusuy.com/tag/sikap-kerja/
wijaya, s. (2013, 1 1). KERANGKA LAPORAN KERJA PROYEK HALAMAN JUDUL
HALAMAN PENGESAHAN KATA PENGANTAR DAFTAR ISI DAFTAR GAMBAR
DAFTAR TABEL Bangunan Bawah (Sub Structure) Bangunan Atas (Upper Structure.
Retrieved 8 18, 2016, from academia:
http://www.academia.edu/7374379/KERANGKA_LAPORAN_KERJA_PROYEK_H
ALAMAN_JUDUL_HALAMAN_PENGESAHAN_KATA_PENGANTAR_DAFTA
R_ISI_DAFTAR_GAMBAR_DAFTAR_TABEL_Bangunan_Bawah_Sub_Structure_
Bangunan_Atas_Upper_Structure
WIKIPEDIA. (2013, 8 1). Manajemen proyek. Retrieved 8 11, 2016, from WIKIPEDIA:
https://id.wikipedia.org/wiki/Manajemen_proyek
WIKIPEDIA. (2014, 3 24). PRAPODUKSI. Retrieved 8 11, 2016, from WIKIPEDIA:
https://id.wikipedia.org/wiki/Praproduksi
Wikipedia. (2016, 4 20). Pengemasan. Retrieved 8 18, 2016, from Wikipedia:
https://id.wikipedia.org/wiki/Pengemasan
wikipedia. (2016, 4 23). Permintaan. Retrieved 8 4, 2016, from id.wikipedia.org:
https://id.wikipedia.org/wiki/Permintaan
WIKIPEDIA. (Gagasan, 2013 4). Retrieved 2016 11, 6, from WIKIPEDIA:
https://id.wikipedia.org/wiki/Gagasan
wiryanto. (2013). Pedoman Penulisan Kerja Praktek - The works of Wiryanto Dewobroto.
Bandung: word[ppress.
wordpress. (2008, 8 8). manajemen waktu. Retrieved 8 11, 2016, from wordpress:
https://www.google.co.id/search?
q=MATERI+10+PRINSIP+PEMBUATAN+BUKU+PANDUAN&biw=1366&bih=6
23&source=lnms&sa=X&ved=0ahUKEwi82aiA4rjOAhXKL48KHQnhBpMQ_AUIB
ygA&dpr=1#q=manajemen+proyek+adalah
Wordpress. (2009, 2 1). Wordpress. Retrieved 8 18, 2016, from Wordpress:
q=Ergonomis&oq=Ergonomis&aqs=chrome..69i57j0l5.2160j0j7&sourceid=chrome&i
e=UTF-8
KERJA PROYEK
wordpress. (2013, 8 8). pengertian presentasi. Retrieved 8 11, 2016, from wordpress:
q=Presentasi+Kerja+Proyek&oq=Presentasi+Kerja+Proyek&aqs=chrome..69i57.1287
j0j7&sourceid=chrome&ie=UTF-8#q=Data+pasca+produksi
WORDPRESS. (2013, 8 1). RELASIPRODUK. Retrieved 8 11, 2016, from WORDPRESS:
q=Sistem+manajemen+mutu+kerja+proyek&biw=1366&bih=623&source=lnms&sa=
X&ved=0ahUKEwjGjNyx0bjOAhXDNo8KHV9lBHUQ_AUIBSgA&dpr=1#q=realis
wordpress. (2013, 6 2). wordpress. Retrieved 8 11, 2016, from wordpress:
q=Gagasan+orisinil+dan+terintegrasi&oq=Gagasan+orisinil+dan+terintegrasi&aqs=c
hrome..69i57.1004j0j7&sourceid=chrome&ie=UTF-8#q=uraian+tugas+adalah
wordpress. (2014, 2 14). wordpress. Retrieved 8 4, 2016, from wordpress:
https://www.google.co.id/webhp?sourceid=chrome-instant&ion=1&espv=2&ie=UTF-
8#q=sikap+kerja+adalah
Youpika, F. (2014, 11 2). Topik, Judul, dan Pembimbing dalam Penelitian. Retrieved 8 4,
2016, from BAHASA DAN SASTRA:
http://fitrayoupika.blogspot.co.id/2014/11/topik-judul-dan-pembimbing-dalam.html
yprawira. (2007, 6 7). PENGERTIAN DAN PROSES PRODUKSI. Retrieved 8 11, 2016, from
yprawira: https://yprawira.wordpress.com/pengertian-dan-proses-produksi/
zaoldyec. (2013, 7 2). TEKNOLOGI PENDIDIKAN. Retrieved 8 11, 2016, from WELKOM:
http://na2zaoldyeck.blogspot.co.id/2012/10/cara-penulisan-buku-teks-
pelajaran_2.html
zays. (2012, 6 3). PENGERTIAN DAN MAKNA TANGGUNG JAWAB. Retrieved 8 4, 2016,
from SOCIAL EDITION: http://zaysscremeemo.blogspot.co.id/2012/06/pengertian-
tanggungjawab.html
ijul, z. (2010, Desember 29 ). PEMBENTUKAN TIM KERJA. Retrieved Agustus 04, 2016,
from PEMBENTUKAN TIM KERJA PROYEK:
http://www.bintans.web.id/2010/12/pembentukan-tim-kerja.html
Eny Tarbiyatun SR, S. P. (2016, Agustus). Pengembangan ide kreatif dan inovatif. p. 11.
Gondokusumo, R. (2012, January 25). 6 Tahap Penting Dalam Mengembangkan Ide Kreatif.
Retrieved from http://blog.sribu.com/6-tahap-penting-ide-kreatif/
dentias. (2011, April 03). Dent-ias || notes. Retrieved from MIND MAPPING:
http://dentias.blogspot.co.id/2011/04/mind-mapping.html#

KERJA PROYEK
annisayuliawatii. (2012, november). TUGAS, WEWENANG, DAN TANGGUNG JAWAB

KOPERASI. Retrieved from Annisa Yuliawati:
http://annisayulia.blogspot.co.id/2012/11/tugas-wewenang-dan-tanggung-jawab.html
mandirigotongroyong. (2015, Oktober). KARANG TARUNA BHAKTI MANDIRI. Retrieved
from mandirigotongroyong02:
http://mandirigotongroyong02.blogspot.co.id/2013/03/pengertian-tugas-dan-fungsikerja-
dalam.html
MALIK, D. I. (2016, juli 27). ANALISIS TOPIK PROYEK. Retrieved Agustus 04, 2016, from
http://cysmix.blogspot.co.id/2016/07/analisis-topik-proyek.html
Zhiia, F. (2014, Maret 26 ). Analisis Perencanaan dalam Proyek Pembangunan Kehutanan.
Retrieved Agustus 04, 2016, from http://fauziahforester.blogspot.co.id/2014/03/analisis-
perencanaan-dalamproyek_26.html
Hendra. (2010, juni 02). TEKNOLOGI PENDIDIKAN. Retrieved agustus 10, 2016, from
Analisis Jaringan Kerja: http://hendrath-jmr.blogspot.co.id/2010/06/analisis-
jaringankerja.html
Utara, U. S. (2016). Analisa Jaringan Kerja . Analisa Perencanaan Proyek , p. 9.
Arief. (2013, January 22). Tahap Pra Produksi. Retrieved Agustus 18, 2016, from
http://informatika.web.id/tahap-pra-produksi.htm
Arief. (2013, January 22 ). Tahap Produksi dan Pasca Produksi. Retrieved Agustus 18, 2016,
from http://informatika.web.id/tahap-produksi-dan-pasca-produksi.htm
HABIBAHSMART. (2013, Mei 10). MEMAHAMI TIM KERJA (Makalah Kepemimpinan
dan
Perilaku Organisasi). Retrieved Agustus 10, 2016, from
https://habibahsmart.wordpress.com/2013/05/10/makalah-kepemimpinan-danperilaku-
organisasi/
prasetyo, D. (2016, Agustus 10). PENGERTIAN STRATEGI PEMBELAJARAN YANG
BERORIENTASI. pp.
https://drive.google.com/file/d/0BxlJoRtcGBfSERQTHpZZEd0bnM/view.
bhavati, a. (2015, Agustus 22). tipe tipe tim kerja. Retrieved Agustus 10, 2016, from
http://www.anugerahdino.com/2015/08/tipe-tipe-tim-kerja-teamwork.html
SmartComcel, I. (2014, April). PENGERTIAN, FUNGSI, JENIS PROPOSAL. Retrieved
Agustus 10, 2016, from http://zonakisaran.blogspot.co.id/2014/04/pengertian-fungsijenis-
proposal.html
AZNAM, P. D. (2016). PENYUSUNAN PROPOSAL. p. 5.

KERJA PROYEK
ALFINDASARI, D. (2015, Juni). EUREKA PENDIDIKAN. Retrieved Agustus 18, 2016,

from Pengertian dan Prinsip-Prinsip Pengembangan Silabus:
http://www.eurekapendidikan.com/2015/06/pengertian-dan-prinsip-prinsip.html
Octav, D. (2016, Agustus). Analisis hasil kerja proyek. Retrieved Agustus 18, 2016
Kurniawan, A. (2016, Agustus 11). 11-Analisis Hasil Kerja Proyek. Retrieved Agustus 18,
2016, from http://www.multifunplay.com/2016/08/11-analisis-hasil-kerja-proyek.html
Arief. (2013, January 22 ). Tahap Produksi dan Pasca Produksi. Retrieved Agustus 18, 2016,
from http://informatika.web.id/tahap-produksi-dan-pasca-produksi.htm
Bondowoso. (2014, September 12). Unsur Estetika dan Ergonomis Produk Kerajinan.
Retrieved Agustus 25, 2016, from https://bondowosojawa.blogspot.co.id/2014/09/unsur-
estetika-dan-ergonomis-produk-kerajinan.html
gunadarma, u. (2009). Aturan Penulisan. Retrieved Agustus 31, 2016, from
http://ejournal.gunadarma.ac.id/index.php/ekbis/pages/view/aturan+penulisan
RoVingah. (2012, Maret 30). Contoh Kerangka Laporan Tugas akhir, (Project Work).
Retrieved Agustus 31, 2016, from http://fingah1.blogspot.co.id/2012/03/contohkerangka-
laporan-tugas-akhir.html

KERJA PROYEK
DAFTAR RIWAYAT HIDUP
Nama Lengkap : Imam Wahyudi

Tempat Tanggal lahir : Blitar , 04 Desember 1999
Jenis Kelamin : Laki-laki
Kewarganegaraan : WNI
Agama : ISLAM
Status : Pelajar
Alamat : Dsn. Banaran Ds.Maliran Rt.03 Rw.04 Kec.Ponggok Kab.Blitar

KERJA PROYEK
Fecebook : Imam Wahyudi

Instagram : i_wahyudi22
Email : Wahyudiimam112@gmail.com
Nama Lengkap : Arif Wahid Ramadhan

Tempat Tanggal lahir : Blitar , 06 Januari 2000
Jenis Kelamin : Laki-laki
Kewarganegaraan : WNI
Agama : ISLAM
Status : Pelajar
Alamat : Ds. Sukorejo Dsn.Sukorejo RT 05 RW 01 Kec. Wates Kab. Blitar
Fecebook : Arif Wahid
Instagram : arifwahidramadhan
Email : arifwardmn@gmail.com

Modul Kerja Proyek1

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Modul Kerja Proyek1

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

SMK/XII

SMK ISLAM 1 BLITAR

Jurusan Teknik Komputer dan Jaringan

Semua hak cipta dilindungi undang-undang.

Dilarang memperbanyak (mereproduksi), mendistribusikan, atau memindahkan sebagian atau

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 1

Kerja Proyek, Edisi Pertama 2017

SMK ISLAM 1 BLITAR

Nusantara Kreatif Tahu 2017

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 2

Blitar, Januari 2017

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 3

BAB 7 ANALISIS ORJINALITAS PROYEK.................................................................32

F. Data pasca produksi..........................................................................................................54

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 6

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 7

1. Berikut ini adalah tujuan terbentuknya tim kerja kecuali …….

2. Dalam pembagian tim kerja semuanya memiliki tugas masing-masing diantaranya

4. Pembentukan kelompok pada dasarnya merupakan suatu rangkaian proses yang

5. Beberapa Masalah Utama Dinamika TIM KERJA berikut ini adalah…

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 11

BAB 2 PENGEMBANGAN IDE PROYEK

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 12

2. biasanya digunakan sebagai pemicu, fungsi visualisasi, struktur, dan mengelompokkan

4. perubahan pada suatu keseimbangan awal dapat mengakibatkan perubahan pada

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 14

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 15

BAB 3 Kebutuhan Pelanggan

B. Pangsa pasar proyek

C. Faktor lingkungan eksternal

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 16

2. PERMINTAAN PELANGGAN ATAS PROYEK Secara garis besarnya terdapat tiga

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 17

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 18

BAB 4 Pendelegasian Tugas dan Tanggungjawab

 Menyiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan pengurusan obyek kerja sesuai

B. Uraian Tanggung jawab

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 19

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 20

a) Menyiapkan bahan-bahan yang berkaitan dengan pengurusan obyek kerja

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 21

BAB 5 Analisis Topik Proyek

B. Obtainable Data (Data yang dibutuhkan dapat diperoleh)

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 22

Topik penting untuk diteliti (secara akademik)[ CITATION Fit14 \l 1057 ]

D. Interested Topic (Menarik untuk diteliti)

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 23

1) Sebutkan 4 kriteria investasi !

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 25

BAB 6 Analisis Rancangan Kerja Proyek

A.Tahapan desain atau model yang cocok

2. Model harus cocok.

B. Sikap pelaksanaan kerja proyek

• Pengawasan Atasan → Seorang pimpinan yang melakukan pengawasan terhadap karyawan

2. Kenapa kita harus merencanakan saat membuat rancangan pembuatan proyek…..

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 28

3. Apa yang dimaksud dengan kegiatan parallel..

5. Untuk meminimalkan biaya dan efektifitas kegiatan, evaluasi kelayakan proyek

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 29

BAB 7 Analisis Orjinalitas Proyek

B. Otonomi tim kerja

Imam Wahyudi dan Arif Wahid Ramadhan Page 31

model kolaboratif tipe investigasi kelompok.Penelitian ini menggunakan desain kaji-tindak

2. kelompok yang usaha-usaha individualnya menghasilkan kinerja lebih tinggi daripada