HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM

(HMI)
KOMISARIAT SAINS
CABANG TARAKAN
Jl. Manggis, Tanjung Selor, Kalimantan Utara 77212
Te lp. 0822 3321 1341 Email : hmikomsains @gmail.com

PROGRAM KERJA
PENGURUS HMI KOMISARIATSAINS
CABANG TARAKAN
PERIODE TAHUN 2019-2020

A. BIDANG PENELITIAN, PENGEMBANGAN DAN PEMBINAAN ANGGOTA

1. Melaksanakan latihan kader (basic training) 3 kali dalam masa kepengurusan.
2. Melakukan kajian rutin minimal 1 (satu) kali dalam seminggu
3. Melakukan pengajian rutin seminggu sekali
4. Melakukan monitoring kader dan mengadakan rapat monitoring kader
5. Memberangkatkan minimal 10 kader untuk mengikuti intermediete training (LK 2) selama
masa kepengurusan
6. Mewajibkan seluruh anggota komisariat belajar BTQ
7. Mempererat silaturahmi dengan alumni HMI
8. Melaksanakan evaluasi kader setiap 1 bulan
9. Membuat ringkasan lima materi wajib
10. Membuat sekolah NDP

B. BIDANG PERGURUAN TIGGI, KEMAHASISWAAN DAN KEPEMUDAAN

1. Bekerja sama dengan lembaga kepemudaan yang ada
2. Menyalurkan kader-kader dalam organisasi internal kampus
3. Melaksankan seminar kepemudaan minimal 1 kali dalam kepengurusan.
4. Melakukan konsolidasi dengan kader yang ada di pengurusan ormawa kampus
5. Mengumpulkan dan menindaklanjuti data isu-isu yang beredar
6. Membuat kelas orasi
7. Mengadakan sekolah gerakan
8. Diskusi terkait PTKP
9. HMI mengabdi

C. BIDANG KEWIRAUSAHAAN DAN PENGEMBANGAN PROFESI

1. Memfasilitasi kader-kader dalam mengembangkan minat dan bakat dalam hal yang positif.
2. Mendorong kader menjadi insan yang mandiri
3. Melakukan praktek kewirausahaan dalam lingkup Usaha Kecil Menengah (UKM).
4. Melaksanakan kegiatan kekaryaan setiap bulan
5. Membuat lomba kekaryaan
6. Melakukan kerja sama terhadap instansi terkait berkenaan KPP
 7. Membuat pelatihan pembuatan plakat, photoshop dan company profile
8. Melaksanakan kegiatan HMI CUP (kegiatan olahraga) untuk HMI Se- Tanjung Selor
9. Membuat logo setiap kegiatan
10. Mengadakan perpustakaan mini komisariat sains

D. BIDANG PEMBERDAYAAN PEREMPUAN

1. Menjalin kerjasama dengan lembaga / organisasi keperempuanan yangada.
2. Melakukan Temu Kohati minimal1 (satu) kali dalam sebulan
3. Melakukan temu kohati se cabang tarakan, satu kali selama kepengurusan
4. Melakukan kajian tentang pendalaman materi pedoman dasar kohati( PDK ) dan materi
keperempuanan khusus kohati minimal 2 kali dalam sebulan.
5. Memperingati hari besar keperempuanan
6. Memberangkatkan minimal 10 kader HMI-Wati untuk mengikuti LKK
7. Mengevaluasi kader HMI-Wati setiap 1 bulan
8. Melaksanakan pelatihan kerajinan tangan untuk kader HMI-Wati
9. Menyalurkan kader kohati untuk mengikuti kelas orasi
10. Temu kader kohati dan kader forhati

E. BIDANG ADMINISTRASI DAN KESEKRETARIATAN

1. Melaksanakan Up Grading Kepengurusan
2. Melaksanakan Up Grading Kesekretariatan
3. Mendorong kader untuk tertib Administrasi.
4. Melaksanakan sosialisasi hasil-hasil rak ke-IV komisariat SAINS
5. Mengadakan ATK Komisariat
6. Mengadakan buku besar komisariat SAINS
7. Mengusahakan adanya sekretariat komisariat SAINS

F. BIDANG KEUANGAN DAN PERLENGKAPAN

1. Mengumpulkan iuran kader sebanyak Rp.5000/orang dalam jangka waktu 2 minggu
2. Melaksanakan Up Grading Keuangan
3. Menerbitkan Laporan Keuangan Setiap Pelaksanaan Kegiatan dan mengevaluasi laporan
pertanggungjawaban setiap kegiatan.
4. Mengadakan pembukuan keuangan komisariat
5. Membuat list donatur