( RPP )
I. Identitas
Satuan Pendidikan : SMK NEGERI 2 SELOG
Program Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Mata Pelajaran : Pekerjaan Dasar Elektromekanik
Kelas / Semester : X/1
Alokasi waktu : 16 JP (4 x pertemuan)
Indikator :
Mengetahui prinsip-prinsip keamanan, kesehatan, kerja di tempat kerja
Mengidentifikasi potensi bahaya ditempat kerja
Mengetahui potensi yang berbahaya di tempat kerja
Mengetahui alat pelindung diri yang digunakan di tempat kerja
Menerapakan K3 ditempat kerja sesuai SOP
V. Kegiatan Pembelajaran
Pertemuan 1-2
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. A. Pendahuluan
1. Salam Pembuka
2. Doa
8 x 15 Menit
3. Apersepsi
4. Menyampaikan kompetensi dasar dan indikator
pembelajaran
2. B. Kegiatan Inti 8 x 300 Menit
Eksplorasi :
1. Menjelaskan prinsip-prinsip keselamatan,keseatan kerja
ditempat kerja
2. Menjelaskan bagaimana mengidentifikasi dan megetaui
potensi yang berbaaya di tempat kerja
3. Menjelaskan jenis alat pelindung diri yang digunakan di
tempat kerja
4. Menjelaskan jenisperkakas tangan dan listrik yang
digunakan saat bekerja.
5. Menjelaskan jenis kelompok kebakaran
6. Menjelaskan jenis pemadam kebakaran
Konfirmasi :
1. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
2. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. C. Kegiatan Penutup
1. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator 8 x 45 Menit
2. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
pembelajaran.
Pertemuan 3-4
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. A. Pendahuluan
1. Salam Pembuka
2. Doa
6 x 15 Menit
3. Apersepsi
4. Menyampaikan kompetensi dasar dan indikator
pembelajaran
2. B. Kegiatan Inti 6 x 300 Menit
Eksplorasi :
Menjelaskan cara menentukan alat pelindung diri yang
tepat digunakan saat bekerja sesuai dengan jenis
pekerjaan yang dilakukan
menjelaskan kegunaan dan cara operasional perkakas
tangan dan listrik dengan benar
menjelaskan bagaimana penerapan K3 ditempat kerja
sesuai SOP
Elaborasi :
Siswa dapat menentukan alat pelindung diri yang
digunakan saat bekerja
Sisawa dapat menggunakan perkakas tangan dan listrik
dengan benar
Siswa dapat menerapkan K3 ditempat kerja sesuai SOP
Konfirmasi :
1. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
2. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. C. Kegiatan Penutup
1. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator 6 x 45 Menit
2. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
pembelajaran.
b. Media :
- Power Point
- Vidio
- Gambar
c. Sumber Belajar :
- Modul Hand Tools dan peralatan kerja bangku
- Buku Manual
- Internet
VII. Penilaian
i. Teknik : Penilaian Tertulis (Kognitif), Pelilaian Sikap (Afektif) dan Penilaian
Unjuk Kerja (Psikomotor)
No NILAI
Rincian Tugas Kinerja
. 1 2 3 4
1.
2.
3.
4.
Jumlah
Skor Maximum 16
Keterangan Penilaian :
1= Tidak kompeten 3= Kompeten
2= Cukup kompeten 4= Sangat Kompeten
Bobot penilaian psikomotor 50%
VIII. KKM = 75
IX. Soal ada di bank soal
Mengetahui …………………………………
Kepala Sekolah Guru Mata Pelajaran
I. Identitas
Satuan Pendidikan : SMK NEGERI 2 SELOG
Program Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Kompetensi Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Mata Pelajaran : Pekerjaan Dasar Elektromekanik
Topik ; alat- alat tangan dan alat mesin
Kelas / Semester : X/1
Kompetensi Dasar :
1. Menganalisis jenis-jenis bahan kerja elektromekanik
2. Membedakan jenis-jenis bahan kerja elektromekanik
Indikator :
1. Siswa mampu menjelaskan definisi dari peralatan tangan
2. Siswa mampu menyebutkan macam-macam peralatan tangan
3. Siswa mampu menjelaskan fungsi dari macam-macam peralatan tangan
4. Siswa mampu menggambarkan macam-macam peralatan tangan
5. Siswa mampu menggunakan peralatan tangan dengan baik dan benar
6. Siswa mampu menjelakan definisi dari alat mesin
7. Siswa mampu menyebutkan macam-macam peralatan mesin
8. Siswa mampu menjelaskan fungsi dari macam-macam peralatan mesin
9. Siswa mampu menggunakan peralatan mesin dengan baik dan benar
10. Siswa mampu menentukan peralatan yang sesuai dengan pekerjaan yang akan
dilakukan
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. A. Pendahuluan
1. Salam Pembuka
2. Doa
10 x 15 Menit
3. Apersepsi
4. Menyampaikan kompetensi dasar dan indikator
pembelajaran
2. B. Kegiatan Inti
Eksplorasi :
1. Siswa mendengarkan penjelasan mengenai macam-
macam peralatan tangan.
2. Siswa mendengarkan penjelasan mengenai macam-
macam alat mesin
Elaborasi :
1. Siswa menjelaskan definisi dari peralatan tangan
2. Siswa menyebutkan macam-macam peralatan tangan
3. Siswa menjelaskan fungsi dari macam-macam 10 x 300
peralatan tangan Menit
4. Siswa menjelakan definisi dari alat mesin
5. Siswa menyebutkan macam-macam peralatan mesin
6. Siswa menjelaskan fungsi dari macam-macam
peralatan mesin
Konfirmasi :
1. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
2. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. C. Kegiatan Penutup
1. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator 10 x 45 Menit
2. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
pembelajaran.
Pertemuan 3-4
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. B. Pendahuluan 10 x 15 Menit
5. Salam Pembuka
6. Doa
Eksplorasi :
1. Siswa mendengarkan penjelasan mengenai penggunaan
peralatan tangan dengan baik dan benar
2. Siswa mendengarkan peralatan mengenai penggunaan
mesin dengan baik dan benar
3. Siswa mampu menentukan peralatan yang sesuai dengan
pekerjaan yang akan dilakukan
Elaborasi :
1. Siswa mampu menggunakan peralatan tangan dengan baik 10 x 300
dan benar Menit
2. Siswa mampu menggunakan peralatan mesin dengan baik
dan benar
3. Siswa mampu menentukan peralatan yang sesuai dengan
pekerjaan yang akan dilakukanSiswa menjelaskan fungsi
dari macam-macam peralatan mesin
Konfirmasi :
3. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
4. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. D. Kegiatan Penutup
3. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator 10 x 45 Menit
4. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
pembelajaran.
VII. Penilaian
i. Teknik : Penilaian Tertulis (Kognitif), Pelilaian Sikap (Afektif) dan Penilaian
Unjuk Kerja (Psikomotor)
ii. Bentuk Instrumen
- Penilaian tertulis dalam bentuk essay, dengan berpedoman pada jumlah
jawaban benar dikali skor. Bobot Tes Tertulis 30%
- Penilaian sikap dilaksanakan melalui pengamatan selama proses belajar
mengajar didasarkan pada setiap aspek yang dinilai dengan skor maksimal 20;
Bobot penilaian sikap 20 %
- Penilaian keterampilan dalam bentuk unjuk kerja dengan berpedoman pada:
No NILAI
Rincian Tugas Kinerja
. 1 2 3 4
1.
2.
3.
4.
Jumlah
Skor Maximum 16
Keterangan Penilaian :
1= Tidak kompeten 3= Kompeten
2= Cukup kompeten 4= Sangat Kompeten
Bobot penilaian psikomotor 50%
VIII. KKM = 75
IX. Soal ada di bank soal
Mengetahui …………………………………
Kepala Sekolah Guru Mata Pelajaran
V. Identitas
Satuan Pendidikan : SMK NEGERI 2 SELOG
Program Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Kompetensi Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Mata Pelajaran : Pekerjaan Dasar Elektromekanik
Topik ; alat- alat tangan dan alat mesin
Kelas / Semester : X/1
Indikator :
1. Menjelaskan jenis dan klasifikasi fastener (pengikat)
2. Mengidentifikasi jenis-jenis fastener menurut
klasifikasinya dan penggunaannya
3. Menjelaskan langkah dan prosedur penggunaan fastener
(pengikat)
4. Menggunakan fastener (pengikat) sesuai dengan
klasifikasi dan penggunaannya
I. Tujuan Pembelajaran
C. Siswa mampu mengklasifikasikan fastener (pengikat)
D.Siswa mampu mengidentifikasi jenis-jenis fastener
(pengikat) menurut klasifikasi dan penggunaannya
E. Siswa mampu menjelaskan serta melaksanakan langkah
dan prosedur penggunaan fastener (pengikat)
F. Siswa mampu menggunakan fastener (pengikat) sesuai
dengan kalsifikasi dan penggunaanya
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. A. Pendahuluan
1. Salam Pembuka
2. Doa
6 x 15 Menit
3. Apersepsi
4. Menyampaikan kompetensi dasar dan indikator
pembelajaran
2. B. Kegiatan Inti
Eksplorasi :
1. Mempelajari jenis dan klasifikasi fastener (pengikat)
2. Mengidentifikasi jenis-jenis fastener (pengikat)
3. Menjelaskan prosedur SOP dalam melaksanakan
penggunaan fastener
Elaborasi :
1. Siswa menyebutkan jenis-jenis fastener sesuai klasifikasi
6 x 300 Menit
2. Siswa membedakan jenis-jenis fastener sesuai dengan
kalsifikasi dan penggunaanya
3. Siswa menggunakan fastener sebagai pengikat sesuai
dengan prosedur pekerjaan SOP
Konfirmasi :
1. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
2. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. C. Kegiatan Penutup
1. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator 6 x 45 Menit
2. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
pembelajaran.
b. Media :
- Power Point
- Vidio
c. Sumber Belajar :
- Modul Hand Tools dan Peralatan Kerja Bangku
- Modul K3L
- Buku Manual
- Internet
VII. Penilaian
i. Teknik : Penilaian Tertulis (Kognitif), Pelilaian Sikap (Afektif) dan Penilaian
Unjuk Kerja (Psikomotor)
ii. Bentuk Instrumen
- Penilaian tertulis dalam bentuk essay, dengan berpedoman pada jumlah
jawaban benar dikali skor. Bobot Tes Tertulis 30%
- Penilaian sikap dilaksanakan melalui pengamatan selama proses belajar
mengajar didasarkan pada setiap aspek yang dinilai dengan skor maksimal 20;
Bobot penilaian sikap 20 %
- Penilaian keterampilan dalam bentuk unjuk kerja dengan berpedoman pada:
No NILAI
Rincian Tugas Kinerja
. 1 2 3 4
1.
2.
3.
4.
Jumlah
Skor Maximum 16
Keterangan Penilaian :
1= Tidak kompeten 3= Kompeten
2= Cukup kompeten 4= Sangat Kompeten
Bobot penilaian psikomotor 50%
VIII. KKM = 75
IX. Soal ada di bank soal
I. Identitas
Satuan Pendidikan : SMK NEGERI 2 SELOG
Program Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Kompetensi Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Mata Pelajaran : Pekerjaan Dasar Elektromekanik
Kelas / Semester : X/1
Standar Kompetensi : Memahami cara merawat peralatan dan perlengkapan
perbaikan
Kompetensi Dasar : Merawat peralatan dan perlengkapan perbaikan
ditempat kerja
Indikator :
G.Menjelaskan cara merawat peralatan dan
perlengkapanperbaikan di tempat kerja
H. Merawat peralatan dan perlengkapan perbaikan di
tempat kerja
I. Seluruh kegiatan pengujian peralatan dan perlengkapan
dilakukan berdasarkan SOP, peraturan K3L dan
prosedur/kebijakan perusahaan
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. A. Pendahuluan
1. Salam Pembuka
2. Doa
10 x 15 Menit
3. Apersepsi
4. Menyampaikan kompetensi dasar dan indikator
pembelajaran
2. B. Kegiatan Inti
Eksplorasi :
1. Menjelaskan cara pemeliharaan perlatan dan
perlengkapan ditempat kerja dilakukan tanpa
menyebabkan kerusakan terhadap perlangkapan atau
komponen lain
2. Menjelaskan pemeliharaan rutin dan penyimpanan
peralatan dan perlangkapan ditempat kerja dilakukan
sesuai dengan spesifikasi pabrik
3. Menjelaskan seluruh kegiatan pemeliharaan sesuai dengan
SOP dan K3L
Elaborasi :
1. Siswa mendengarkan penjelasan cara pemeliharaan 10 x 300
perlatan dan perlengkapan ditempat kerja dilakukan tanpa Menit
menyebabkan kerusakan terhadap perlangkapan atau
komponen lain
2. Siswa melaksanakan pemeliharaan rutin rutin dan
penyimpanan peralatan dan perlangkapan ditempat kerja
dilakukan sesuai dengan spesifikasi pabrik
3. Siswa melaksanakan pengujian dan perawatan peralatan
dan perlengkapan ditempat kerja berdasarkan SOP dan
K3L
Konfirmasi :
1. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
2. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. C. Kegiatan Penutup 10 x 45 Menit
1. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator
2. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
b. Media :
- Power Point
- Vidio
- Gambar
- Tool Box
c. Sumber Belajar :
- Modul Power Tools dan Peralatan Kerja Bangku
- Modul K3L
- Buku Manual
- Internet
VIII. Penilaian
i. Teknik : Penilaian Tertulis (Kognitif), Pelilaian Sikap (Afektif) dan Penilaian
Unjuk Kerja (Psikomotor)
ii. Bentuk Instrumen
- Penilaian tertulis dalam bentuk essay, dengan berpedoman pada jumlah
jawaban benar dikali skor. Bobot Tes Tertulis 30%
- Penilaian sikap dilaksanakan melalui pengamatan selama proses belajar
mengajar didasarkan pada setiap aspek yang dinilai dengan skor maksimal 20;
Bobot penilaian sikap 20 %
- Penilaian keterampilan dalam bentuk unjuk kerja dengan berpedoman pada:
No NILAI
Rincian Tugas Kinerja
. 1 2 3 4
1.
2.
3.
4.
Jumlah
Skor Maximum 16
Keterangan Penilaian :
1= Tidak kompeten 3= Kompeten
2= Cukup kompeten 4= Sangat Kompeten
Bobot penilaian psikomotor 50%
I. Identitas
Satuan Pendidikan : SMK NEGERI 2 SELOG
Program Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Kompetensi Keahlian : Teknik Pendingin dan Tata Udara
Mata Pelajaran : Pekerjaan Dasar Elektromekanik
Kelas / Semester : X/1
Standar Kompetensi : Memahami cara merawat peralatan dan perlengkapan
perbaikan
Kompetensi Dasar : Pemeriksaan dan penyetelan peralatan dan
perlengkapan di tempat kerja
Indikator :
M. Menjelaskan langkah pemeriksaan dan penyetelan
pada peralatan dan perlengkapan di tempat kerja
secara rutin
No Alokasi
Kegiatan Pembelajaran
. Waktu
1. A. Pendahuluan
1. Salam Pembuka
2. Doa
10 x 15 Menit
3. Apersepsi
4. Menyampaikan kompetensi dasar dan indikator
pembelajaran
2. B. Kegiatan Inti
Eksplorasi :
1. Menjelaskan pemeriksaan dan penyetelan secara rutin
pada peralatan dan perlengkapan di tempat kerja
termasuk kalibrasi alat ukur dilakukan sebelum alat
digunakan
Elaborasi :
1. Siswa mendengarkan penjelasan cara pemeriksaan dan
penyetelan secara rutin pada peralatan dan perlengkapan
10 x 300
di tempat kerja termasuk kalibrasi alat ukur dilakukan
Menit
sebelum alat digunakan
2. Siswa melaksanakan pemeriksaan dan penyetelan secara
rutin pada peralatan dan perlengkapan di tempat kerja
termasuk kalibrasi alat ukur dilakukan sebelum alat
digunakan
Konfirmasi :
1. Guru bertanya jawab tentang hal-hal yang belum diketahui
siswa
2. Guru bersama siswa meluruskan kesalah pahaman,
memberikan penguatan dan penyimpulan.
3. C. Kegiatan Penutup
1. Guru mengevaluasi dengan memberikan pertanyaan
seputar indikator 10 x 45 Menit
2. Siswa diminta untuk membuat rangkuman dari
pembelajaran.
b. Media :
- Power Point
- Vidio
- Gambar
- Tool Box
c. Sumber Belajar :
- Modul Penggunaan dan Perawatan Alat Ukur
- Modul K3L
- Buku Manual
- Internet
VIII. Penilaian
i. Teknik : Penilaian Tertulis (Kognitif), Pelilaian Sikap (Afektif) dan Penilaian
Unjuk Kerja (Psikomotor)
ii. Bentuk Instrumen
- Penilaian tertulis dalam bentuk essay, dengan berpedoman pada jumlah
jawaban benar dikali skor. Bobot Tes Tertulis 30%
- Penilaian sikap dilaksanakan melalui pengamatan selama proses belajar
mengajar didasarkan pada setiap aspek yang dinilai dengan skor maksimal 20;
Bobot penilaian sikap 20 %
- Penilaian keterampilan dalam bentuk unjuk kerja dengan berpedoman pada:
No NILAI
Rincian Tugas Kinerja
. 1 2 3 4
1.
2.
3.
4.
Jumlah
Skor Maximum 16
Keterangan Penilaian :
1= Tidak kompeten 3= Kompeten
2= Cukup kompeten 4= Sangat Kompeten
Bobot penilaian psikomotor 50%
IX. KKM = 75
X. Soal ada di bank soal