5

Alasan untuk Beriklan dengan

Branded Ad
Hasil penemuan terbaru kami menunjukkan bahwa perusahaan yang menayangkan
Branded Ads mendapatkan jumlah view yang jauh lebih banyak dari pencari kerja,
yang artinya peluang yang lebih tinggi untuk menarik lebih banyak pelamar.

Platform pilihan para pencari

1 2 JobStreet.com memiliki traffic kandidat tertinggi2 
kerja di Indonesia1 

75%
kandidat merasa bahwa +14.9m +4.7m +40 29 menit
JobStreet.com adalah kunjungan pengunjung halaman dilihat setiap pengunjung
tempat terbaik untuk setiap pengunjung
mencari pekerjaan

Rekrut kandidat yang tepat

3 85% kandidat berpendapat bahwa Branded Ad  4
dengan lebih cepat3 

> 40%
lebih cepat

Lebih menarik Lebih menarik Lebih lamaran pekerjaan

secara visual untuk diklik deskriptif dengan Branded Ad
vs. iklan lowongan standar

Branded Ad menonjolkan 3 Employer Value Kandidat terbaik selalu

Proposition atau kelebihan perusahaan dan diperebutkan, dan menarik
menampilkan image perusahaan Anda, mereka untuk melamar
membuatnya lebih menarik dan informatif. lebih cepat berarti Anda
dapat menjangkau mereka,
lebih dulu dibanding
kompetitor Anda.

Top spesialisasi yang mengalami peningkatan signifikan pada jumlah view

5
dengan menggunakan Branded Ad4 

Total peningkatan jumlah view untuk Branded Ad vs iklan lowongan standar

55% 26% 22% 21%

Banking / Financial Sales Manufacturing / Marketing / Business

Services (Retail / General) Production Operations Development

18% 12% 11% 11%

Food / Beverage / Sales IT / Computer Finance - General /

Restaurant Service (Corporate) (Software) Cost Accounting

Perusahaan-perusahaan top menggunakan Branded Ad untuk membuat iklan lowongan

mereka lebih menarik untuk memikat kandidat yang tepat.

Beli kredit Branded Ad sekarang.

Hubungi Account Email kami di Klik di sini

Manager Anda ads-id@jobstreet.com untuk menghubungi kami

Sumber: 1 Seek Asia Candidate Survey, January 2019. 2 JobStreet Indonesia Candidate Fact Sheet Jan – Mar 2020. 3, 4 JobStreet Indonesia database