PENYELENGGARAAN K3 DI FASYANKES
TIM PENILAI
Ketua :
Anggota :
Tanggal pelaksanaan :
DATA FASYANKES
Nama Fasyankes :
Alamat :
Kabupaten/Kota :
Jumlah SDM yang ada :
MANAJEMEN K3
ELEMEN SKOR KETERANGAN
Terdapat pengelola K3 :
Terdapat struktur organisasi K3 :
Terdapat tugas dan tanggungjawab K3 :
Tersedia SDM yang terdidik/terlatih K3 :
Tersedia sarana dan prasarana K3
a. Tersedia untuk Kesehatan kerja :
b. Tersedia untuk Keselamatan kerja :
c. Tersedia alat lingkungan kerja :
Tersedia anggaran untuk K3 :
Terdapat pertemuan perencanaan program
K3 :
Terdapat inventarisasi kegiatan K3 :
Ada indikator kinerja K3 :
Ada jadwal kegiatan :
Dilakukan monitoring pelaksanaan kegiatan
:
Terdapat dokumen kegiatan K3 :
Terdapat pelaporan kegiatan K3 di
fasyankes
a. Laporan bulanan :
b. Laporan per semester :
c. Laporan tahunan :
Terdapat prosedur pencatatan dan
pelaporan insiden kecelakaan kerja,
keduratan medis, kerusakan sarana dan
prasarana, kondisi tidak aman
a. Terdapat SOP pencatatan pelaporan:
b. Terdapat form pencatatan pelaporan
:
Terdapat pertemuan evaluasi :
Dilakukan tinjauan dan peningkatan kinerja
:
Total skor : 0
Skor maksimum : 200
% :
USUL/SARAN/REKOMENDASI
STANDAR K3
ELEMEN SKOR KETERANGAN
Pengenalan potensi bahaya dan
pengendalian risiko di
puskesmas
a. Dilakukan identifikasi potensi
bahaya :
b. Dilakukan sosialisasi potensi
bahaya yang ada kepada semua
SDM :
c. Dilakukan pengendalian
risiko K3 :
Skor : 0
Skor maksimum : 30
% : 0
skor : 0
Skor maksimum : 320
% : 0
skor : 0
Skor maksimum : 70
% : 0
skor : 0
Skor maksimum : 40
% : 0
Skor : 0
Skor maksimum : 30
% : 0
Pembudayaan PHBS
a. Dilakukan edukasi
/sosialisasi tentang PHBS
ditempat kerja
b. Petugas tidak merokok di
tempat kerja
1) Terdapat larangan
merokok di fasyankes :
2) terdapat media
penyuluhan tentang bahaya
merokok :
c. Tersedia jamban untuk
petugas/SDM di fasyankes :
d. Membudayakan SDM
untuk membuang sampah
pada tempatnya :
1) Tersedia tempat
sampah tertutup di setiap
ruangan sesuai
peruntukannya :
2) Dilakukan pemantauan
kepatuhan membuang
sampah. :
e. Budaya cuci tangan dengan
air mengalir dan sabun :
1) Dilakukan penyuluhan
tentang prosedur cuci
:
tangan
2) Dilakukan pemantauan
kepatuhan cuci tangan
sesuai indikasi dan sesuai
prosedur :
f. Membiasakan SDM untuk
melakukan aktifitas fisik dan
olahraga secara teratur
1) Dilakukan
edukasi/penyuluhan
tentang aktifitas fisik :
2) Terdapat kegiatan
olahraga bersama secara
rutin :
g. Membiasakan SDM untuk
menggunakan APD
Dilakukan
edukasi/penyuluhan
penggunaan APD :
h. Membiasakan SDM untuk
mematuhi prosedur kerja
1) Dilakukan sosialisasi
SOP2 yang ada :
2) Dilakukan pemantauan
penerapan SOP dalam
bekerja :
i. Dilakukan pemeriksaan
jentik-jentik nyamuk secara
berkala
1) Terdapat jadwal
pemeriksaan jentik nyamuk :
2) Terdapat laporan hasil
pemeriksaan jentik nyamuk :
j. Membiasakan untuk
mengkonsumsi makanan dan
minuman yang sehat
1) Dilakukan edukasi
tentang makanan dan
minuman yang sehat :
2) Tersedia media
penyuluhan tentang
makanan dan minuman
sehat :
3) Dilakukan pemeriksaan
status gizi SDM :
k. SDM fasyankes tidak
mengkonsumsi napza
1) Terdapat larangan
mengkonsumsi napza :
2) Tersedia media
penyuluhan tentang
bahaya napza :
Skor : 0
Skor maksimum : 200
% : 0
Skor : 0
Skor maksimum : 70
% : 0
Skor : 0
Skor maksimum : 210
% : 0
Skor : 0
Skor maksimum : 70
% : 0
Skor : 0
Skor maksimum : 40
% : 0
Total Skor : 0
Skor maksimum : 1190
% : 0
USUL/SARAN/REKOMENDASI
UPAYA KESEHATAN KERJA
ELEMEN SKOR
Dilakukan upaya promotif bagi SDM di fasyankes
(minimal 4 kegiatan) :
Dilakukan upaya preventif bagi SDM di Fasyankes
(minimal 5 kegiatan) :
Dilakukan upaya kuratif
a. Tersedia tempat pelayanan bagi SDM yang
sakit :
b. Pertolongan pertama pada kecelakaan
1) Ada prosedur P3K :
2) Dilaksanakan oleh tenaga yang
berkompeten (terlatih) :
c. Pertolongan pertama pada gejala penyakit
1) Ada prosedur P3P :
2) Dilaksanakan oleh tenaga yang
berkompeten (terlatih) :
d. Deteksi dini dan penanganan penyakit
umum dan Penyakit Akibat Kerja
1) Ada prosedur untuk diagnosis
penyakit umum dan penyakit akibat kerja :
2) Dilaksanakan oleh tenaga yang
berkompeten :
e. Terdapat prosedur rujukan :
Dilakukan upaya rehabilitatif
a. Ada SOP Rehabilitasi medis :
b. Ada SOP Rehabilitasi pekerjaan :
Total Skor : 0
Skor maksimum : 120
% :
AYA KESEHATAN KERJA
KETERANGAN USUL/SARAN/REKOMENDASI
K3 DALAM MASA PANDEMI COVID
ELEMEN SKOR KETERANGAN
Total Skor : 0
Skor maksimum : 110
% :
D
USUL/SARAN/REKOMENDASI