A. Lingkungan Kerja
sesuatu yang terdapat di sekitar pekerja dan dapat mempengaruhi kinerja pegawai/karyawan
dalam menjalankan tugas-tugas yang dibebankan baik seperorangan maupun kelompok.
lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif akan menjadi motivasi bagi seseorang dalam
menjalakan tugasnya dengan baik
ada beberapa faktor yg mempengaruhi seperti suasana kerja, kesesuaian (sesuai dengan
passionnya), rasa aman, pemberian imbalan, hubungan sosial dan emosional, perlakuan kepada
karyawan, kondisi psikologis (rasa bosa, letih dll.)
3. UU KESELAMATAN KERJA
UU No 1 Tahun 1970 : adalah tiap ruangan atau lapangan baik terbuka atau tertutup, bergerak
maupun menetap dimana terdapat tenaga kerja yang bekerja ataus ering dimasuki orang bekerja
untuk keperluan usaha dan dimana terdapat sumber/ potensi bahaya.
analisis :
ruangan
temperatur
gangguan postural, muscle imbalace
bahaya ergonomi
PRAKTIKUM
Analisis lingkungan kerja fisik dan non fisik, kemudian potensi bahaya yg bisa terjadi serta
pengendalian K3, jadi cari salah satu jenis pekerjaan untuk dianalisis. bisa diwawancara
langsung atau dari video.
hasil analisis dibuat dalam bentuk word dan nnti akan dipresentasi