DIVISI :

FORM PENILAIAN WAWANCARA OPEN RECRUITMENT

UKM PEDULI SOSIAL
INTERVIEWEE INTERVIEWER
Nama : 1. 4.
Jurusan : 2. 5.
Angkatan : 3. 6.

(Tulis nilai dengan skala 1-5 untuk menilai kualitas jawaban dari masing-masing poin pertanyaan, tambahkan catatan seperlunya)
Keterangan : 1 = Sangat Buruk; 2 = Buruk; 3 = Cukup; 4 = Baik; 5 = Sangat Baik
Kompetensi Catatan Nilai
1. Kepribadian
✓ Minta peserta menceritakan tentang dirinya
✓ Minta peserta mengartikan motto hidupnya
✓ Tanyakan kelebihan dan kekurangan dalam organisasi serta solusi menghadapi kekurangan 1. tanyakan kelebihan dan kekurangan dirinya yang berkaitan
✓ Minta peserta menceritakan lingkungan pertemanannya dengan organisasi serta solusinya

✓ Cara beradaptasi dengan lingkungan baru

✓ Cara menghadapi orang-orang yang membuat tidak nyaman
(Poin penilaian : sopan santun, pemahaman diri, kedewasaan, karakter)
2. UKM Peduli Sosial
✓ Apa yang kamu ketahui tentang UKM Peduli Sosial 1.Apakah kamu memiliki ide atau inovasi untuk
✓ Dari mana tahu tentang UKM ini meningkatkan cakupan media sosial UKM Peduli
Sosial Undip agar lebih diketahui dan menjangkau
✓ Selama rangkaian Open Recruitment, apa yang sudah didapat khalayak luas?
✓ Ceritakan kegiatan sosial yang pernah dilakukan sebelum berniat masuk PESOS 2. bagaimana cara kalian meningkatkan branding
✓ Ide besar atau program kerja divisi yang visioner jika diterima media sosial ukm pesos
(Poin penilaian : antusias, passion sosial, inovasi)
3. Loyalitas
✓ Mengapa ingin masuk UKM Peduli Sosial dan divisi terkait 1.(pengembangan poin 5)ceritakan cara anda
✓ Organisasi yang sedang diikuti membagi waktu dalam mengerjakan job desc yg lebih
✓ Organisasi yang akan diikuti dari 1 di organisasi
2. (pengembangan dari 5) bagimana sikap kamu
✓ Seberapa besar prioritasmu untuk UKM Peduli Sosial dalam menghadapi rekan kerja yang ilang2an
✓ Cara membagi waktu diantara organisasi lain dan akademis 3. Bagaimana sikapmu menghadapi rekan organisasi
✓ Pandangan tentang mengikuti dua organisasi atau lebih yang ilang-ilangan atau ghosting? Ketika ada
✓ Bersedia hanya mengikuti dua organisasi selama menjadi Prajurit Sosial pekerjaan yang belum selesai apakah kamu tipekal
yang menunggu kepastian dari rekanmu yang
(Poin penilaian : motivasi, idealisme, tidak ikut/tidak ada keinginan untuk ikut BEM, HM, SM, ghosting atau kamu backup?
mengikuti dua atau lebih organisasi)
4. Pengalaman dan Kemampuan Organisasi
✓ Pernah mengikuti organisasi apa saja, jabatan sebagai apa dan apa yang telah dikerjakan
✓ Masalah terbesar atau kendala yang pernah dialami selama berorganisasi atau dalam
kepanitiaan serta penyelesaian kendala tersebut
 ✓ Kemampuan berbicara, mendengar dan berpendapat dalam forum
✓ Apakah peserta termasuk konseptor atau eksekutor dalam organisasi
✓ Pengetahuan sponshorship – Link Sponshorship
(Poin penilaian :kepemimpinan, wawasan berorganisasi,keaktifan, kemampuan)
5. Kehandalan
✓ Rapat setiap minggu, sampai malam
✓ Menjalankan proker dari iuran anggota atau dana usaha
✓ Riwayat penyakit
✓ Mobilitas (Kendaraan, jarak tempat tinggal dengan kampus) 1.aplikasi editing apa saja yang bisa kalian gunakan
✓ Keterampilan yang dimiliki yang bisa diterapkan di UKM Peduli Sosial untuk editing foto & Video
✓ Peserta menjabarkan pengalaman keterampilan tsb 2. apakah kalian pernah menjadi admin medsos di
✓ Apakah peserta dapat mempertanggung jawabkan (termasuk keterampilan dalam organisasi?
3. apa kalian memiliki pengalaman/kemampuan
berkasnya) keterampilan terkait pada divisi yang akan dijalani jurnalistik?
✓ Menjalankan tugas yang tidak sesuai kemampuan 4.keterampilan apa yang paling menonjol di diri kalian
Untuk demak (editing medsos jurnalistik)
*Terkait jarak antara kampus Demak dan Tembalang yang cukup jauh. Apakah kamu siap dan
bersedia apabila mengikuti rapat rutin serta kegiatan UKM lainnya dengan durasi sampai
malam?*

6. Promosi Diri
✓ Mengapa UKM Peduli Sosial harus menerimamu menjadi bagian Prajurit Sosial dibanding
peserta lainnya?
✓ Apa yang benar-benar kamu harapkan ketika menjadi bagian dari Prajurit Sosial?
✓ Apakah yang akan kamu lakukan apabila harapan kamu tidak dapat terealisasikan?
1. mengapa ukm pesos terutama divkom harus memilih
kamu menjaid bagian dari prajurit sosial dibanding peserta
lainnya
2. Bagaimana komitmen dan tanggung jawab kamu, dalam
menjalankan tugas sebagai prajurit sosial?

Total Nilai
*Interviewer dapat memberikan kesempatan peserta untuk bertanya mengenai UKM Peduli Sosial/Divisi terkait.

Total Nilai
Penilaian = ( 30
)× 100
Hasil Penilaian :
O BAGUS SEKALI (86-100)
O BAGUS (61-85)
O BURUK (36-60)
O BURUK SEKALI (0-35)

REKOMENDASI :