Anda di halaman 1dari 7

INFORMASI JABATAN

1. Nama Jabatan: Pembimbing Kesehatan Kerja Ahli Muda

2. Kode Jabatan : -

3. Unit Organisasi

Eselon I : - Konsultasi

Eselon II : Dinas Kesehatan

Eselon III :

Eselon I V : Puskesmas Gambok


Kedudukan Dalam

Ka Puskesmas Gambok

Pembimbing
Kesehatan Kerja Ahli
Muda

4. Ikhtisar Jabatan:

Menyusun draft laporan hasil identifikasi wilayah, draft materi penyuluhan,


draft konsep pedoman, melaksanakan advokasi sesuai dengan petunjuk
kerja dan arahan pimpinan dalam rangka mengembangkan perilaku
masyarakat yang mendukung kesehatan
.
5. Uraian Tugas

a. Merumuskan rancangan metode Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja,


dan Kesehatan Olahraga sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang
berlaku sebagai bahan kegiatan pelaksanaan tugas

1
2

Tahapan :
 Menganalisa sasaran fasilitas kesehatan yang belum mencapai
target
 Menyusun rencana kegiatan untuk meningkatkan capaian target
 Merencanakan koordinasi dan sinergritas dengan lintas program
dan lintas sektor
 Menyajikan bahan perencanaan ketetapan pelaksanaan kegiatan
 Mengkaji bahan rencana kegiatan yang akan di laksanakan

b. Merumuskan rancangan diskripsi dan determinan masalah Kesehatan


Lingkungan, Kesehatan Kerja, dan Kesehatan Olahraga sesuai dengan
prosedur dan ketentuan yang berlaku sebagai bahan kegiatan pelaksanaan
tugas
Tahapan :
 Mengumpulkan data perumusan masalah
 Menyusun data perumusan masalah sesuai dengan faktor
resikonya
 Menganalisa permasalahan yang terjadi di lapangan
 Menyajikan data permasalahan yang telah di himpun
 Mengkaji data yag telah di analisa

c. Mensuvervisi kegiatan Kesehatan Lingkungan, Kesehatan Kerja, dan


Kesehatan Olahraga sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang berlaku
sebagai bahan kegiatan pelaksanaan tugas
Tahapan :
 Melakukan Monev ke fasilitas kesehatan yang telah di tentukan
 Mengidentifikasi masalah yang terdapat di lapangan

d. Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan.

 Disposisi surat
 Surat tugas

6. Bahan Kerja :
3

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

Sebagai bahan perumusan


Data pelaporan yang sudah di
rancangan metode pelaksanaan
1 kelompokan sesuai dengan
kegiatan penyakit menular
jenis penyakit
langsung
Data faktor resiko yang Sebagai bahan rancangan

mempengaruhi pencegahan diskripsi dan determinan masalah


2
dan pengendalian penyakit pelaksanaan pencegahan

menular penyakit menular


Data pelaporan kegiatan yang Bahan kajian monitoring evaluasi
3
telah di selenggarakan kegiatan
Bahan pelaporan telah
4 Laporan kegiatan
menjalakan tugas dari pimpinan

7. Perangkat/ Alat Kerja:

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1. Juknis dan SOP Dasar pekerjaan


Dasar pekerjaan
2. Juknis dan SOP
Dasar pekerjaan
3. Laporan kegiatan
Dasar pekerjaan
4. SPPD/ Surat Tugas

8. Hasil Kerja:

No Hasil Kerja Satuan Hasil

Rumusan kegiatan yang akan di


1 laksanakan sesuai dengan kebutuhan
lapangan Data /Dokumen
2 Draft rancanagan metode kegiatan Dokumen
dari hasil rancangan diskripsi dan
4

determinan masalah

Dokumen atau hasil kegiatan Dokumen


3
monitoring lapangan

4 laporan hasil pelaksanaan kegiatan Dokumen

9. Tanggung Jawab:
a. Kelancaran pelaksanaan rencana kegiatansecara efektif dan efisien
b. Kelancaran koordinasi kegiatan internal
c. Keteraturan pengendalian kegiatan-kegiatan internal
d. Kedisiplin kerja seluruh bawahan
e. Ketepatan, kebenaran dan keamanan hasil kerja
f. Ketepatan, kebenaran dan kelayakan penggunaan bahan kerja
g. Ketepatan dan kebenaran penggunaan perangkat kerja.
h. Kebenaran isi dan ketepatan laporan

10. Wewenang:
a. Mengendalikan pelaksanaan kegiatan
b. Menugaskan dan membimbing pelakasanaan pekerjaan bawahan.
c. Melakukan pembinaan bawahan sesuai dengan ketentuan yang berlaku
d. Meminta pertanggungjawaban dan laporan pelaksanaan tugas bawahan
e. Melakukan pengawasan sesuai dengan peraturan yang berlaku
f. Menolak melaksanakan tugas lain-lain yang merupakan perbuatan melawan
hukum/bertentangan dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku

11. Korelasi Jabatan:

No Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam Hal

1. Kepala Puskesmas Konsultasi


Puskesmas Gambok

2. Kepala Sub Puskesmas Konsultasi


Bagian Tata Gambok
Usaha

3. Para Pelaksanan Kecamatan Kerjasama untuk mencari


Sijunjung bahan/data

4. Masyarakat Kecamatan Mengarahkan tugas yang


5

Sijunjung r harus dilaksanakan.

12. Kondisi Lingkungan Kerja:

No Aspek Faktor

1. Tempat kerja Di dalam ruangan

2. Suhu Dingin dengan perubahan

3. Udara Sejuk

4. Keadaan Ruangan Cukup

5. Letak Datar

6. Penerangan Terang

7. Suara Tenang

8. Keadaan tempat kerja Bersih

9. Getaran Tidak ada

13. Resiko Bahaya:

No Fisik / Mental Penyebab

1. Tidak ada -

2. -

14. Syarat Jabatan:


a. Pangkat/Gol. Ruang : Penata Muda Tingkat l / IIId

b. Pendidikan : S1 kesehatan

c. Kursus/Diklat

1) Penjenjangan : Diklat Adminkes

2) Teknis :-

d. Pengalaman kerja :-

e. Pengetahuan kerja : Peraturan-peraturan Kesehatan linkungan, Kesehatan


Kerja dan Kesehatan Olahraga

f. Keterampilan kerja : Mengoperasikan komputer Ms Word, Excel, Power


6

Point
g. Bakat Kerja
1) G; Inteligensia :
Kemampuan belajar secara umum.
2) V; Verbal :
Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara
tepat dan efektif.
3) Q; Ketelitian :
Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau
dalam tabel.

h. Temperamen Kerja:
1) D: Kemampuan memimpin
2) M: Kemampuan mengambil keputusan

i. Minat Kerja :
1. Sosial ( S )
Alternatif pilihan
2. Artistik ( A )
3. Kewirausahaan ( Ke )

j. Upaya Fisik :
1) Duduk
2) Berdiri
3) Berjalan

k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Pria/Wanita
2) Umur : Disesuaikan
3) Tinggi badan : Disesuaikan
4) Berat badan : Disesuaikan
5) Postur badan : Disesuaikan
6) Penampilan : Disesuaikan
l. Fungsi Pekerjaan :
1) D.3: Menyusun data.
2) O.5: Mempengaruhi.
7

15. Prestasi Kerja Yang Diharapkan

Jumlah Hasil Waktu


No Satuan Hasil
(Dalam 1 Tahun) Penyelesaian

Rumusan kegiatan yang


akan di laksanakan sesuai
1 3000 ntr
dengan kebutuhan
lapangan

Draft rancanagan metode


kegiatan dari hasil
2 3000 39
rancangan diskripsi dan
determinan masalah

Dokumen atau hasil


3 kegiatan monitoring 3000 39
lapangan

laporan hasil pelaksanaan


4 300 12
kegiatan

16. Butir Informasi Lain : Tidak ada.

BUPATI SIJUNJUNG,

YUSWIR ARIFIN

Anda mungkin juga menyukai