Makalah Perusahaan dan Lingkungan Perusahaan

KATA PENGANTAR
           Segala puji bagi tuhan yang telah menolong penulis (m afif Ibrahim) dalam
menyelesaikan makalah ini dengan penuh kemudahan. Tanpa pertolongan-Nya
mungkin penulis tidak akan sanggup menyelesaikan dengan baik. Makalah ini
disusun oleh penulis dengan berbagai rintangan. Baik itu yang datang dari diri
penulis (m afif Ibrahim) maupun dari luar. Namun dengan penuh kesabaran dan
terutama pertolongan dari tuhan akhirnya makalah ini dapat terselesaikan. Makalah
ini memuat tentang “Perusahaan Dan Lingkungan Perusahaan”. Harapan saya
semoga makalah ini membantu menambah pengetahuan dan pengalaman bagi para
pembaca, sehingga saya dapat memperbaiki bentuk maupun isi makalah ini
sehingga kedepannya dapat lebih baik.

           Penulis (m afif Ibrahim) juga mengucapkan terima kasih banyak kepada Poso

Nugroho selaku dosen pengasuh mata kuliah “Pegantar Bisnis” yang telah
memberikan tugas makalah ini agar dapat memperluas pemahaman penulis (m afif
Ibrahim) mengenai ruang lingkup bisnis. Semoga makalah ini dapat memberikan
wawasan yang lebih luas kepada pembaca . walaupun makalah ini memiliki
kelebihan dan kekurangan. Penulis (m afif Ibrahim) mohon untuk saran dan kritiknya.
Terima kasih.

BAB 1
Pendahuluan
1.1          Latar Belakang
Perusahaan adalah tempat terjadinya kegiatan produksi dan berkumpulnya
semua faktor produksi. Setiap perusahaan ada yang terdaftar di pemerintah dan ada
pula yang tidak. Bagi perusahaan yang terdaftar di pemerintah, mereka
mempunyai badan usaha untuk perusahaannya. Badan usaha ini adalah status dari
perusahaan tersebut yang terdaftar di pemerintah secara resmi.
Untuk menghasilkan barang siap konsumsi, perusahaan memerlukan bahan –
bahan dan faktor pendukung lainnya, seperti bahan baku, bahan pembantu,
peralatan dan tenaga kerja. Untuk memperoleh bahan baku dan bahan pembantu
serta tenaga kerja dikeluarkan sejumlah biaya yang disebut biaya produksi.

Hasil dari kegiatan produksi adalah barang atau jasa, barang atau jasa inilah
yang akan dijual untuk memperoleh kembali biaya yang dikeluarkan. Jika hasil
penjualan barang atau jasa lebih besar dari biaya yang dikeluarkan maka
perusahaan tersebut memperoleh keuntungan dan sebalik jika hasil jumlah hasil
penjualan barang atau jasa lebih kecil dari jumlah biaya yang dikeluarkan maka
perusaahaan tersebut akan mengalami kerugian. Dengan demikian dalam
menghasilkan barang perusahaan menggabungkan beberapa faktor produksi untuk
mencapi tujuan yaitu keuntungan.

Perusahaan merupakan kesatuan teknis yang bertujuan menghasilkan

barang atau jasa. Perusahaan juga disebut tempat berlangsungnya proses produksi
yang menggabungkan faktor – faktor produksi untuk menghasilkan barang dan jasa.
Perusahaan merupakan alat dari badan usaha untuk mencapai tujuan yaitu mencari
 keuntungan. Orang atau lembaga yang melakukan usaha pada perusahaan disebut
pengusaha, para pengusaha berusaha dibidang usaha yang beragam.

1.2          Rumusan Masalah
           Berdasarkan latar belakang tersebut, adapun rumusan masalah sebagai
berikut :
1.  Apa pengertian perusahaan ?
2.  Dimana tempat dan kedudukan perusahaan ?
3.  Apa macam-macam lingkungan perusahaan ?
4.  Apa saja bentuk-bentuk perusahaan ?
5.  Apa lembaga keuangan ?
6.  Apa saja kerjasama dan ekspansi perusahaan ?

1.3          Tujuan Penulisan
           Adapun tujuan penulisan sebagai berikut :
1.    Mampu menjelaskan pengertian perusahaan.
2.    Mampu menjelaskan tempat dan kedudukan perusahaan.
3.    Mampu menjelaskan macam-macam lingkungan perusahaan.
4.    Mampu menjelaskan bentuk-bentuk perusahaan.
5.    Mampu menjelaskan lembaga kuangan.
6.    Mampu menjelaskan kerjasama dan ekspansi perusahaan.

BAB II
PEMBAHASAN

2.1       2.1 Pengertian perusahaan

a.     Pengertian
     Perusahaan adalah suatu organisasi produksi yang menggunakan dan
mengkoordinir sumber-sumber ekonomi untuk memuaskan kebutuhan dengan cara
yang menguntungkan. (Basu Swastha dan Ibnu Sukotjo, 2002; 12).

     Dalam UU No. 8 Tahun 1997 tentang dokumen perusahaan, yang dimaksud
dengan perusahaan adalah setiap bentuk usaha yang melakukan kegiatan secara
tetap dan terus menerus dengan tujuan memperoleh keuntungan dan atau laba, baik
yang diselenggarakan perseorangan maupun badan usaha yang berbentuk badan
hukum atau bukan badan hukum, yang didirikan dan berkedudukan dalam wilayah
NKRI.

     Dalam UU No. 3 Tahun 1982 tentang Wajib Daftar Perusahaan, yang dimaksud
perusahaan adalah setiap bentuk usaha yang menjalankan setiap jenis usaha yang
bersifat tetap dan terus menerus dan yang didirikan, bekerja serta berkedudukan
dalam wilayah NKRI untuk tujuan memperoleh keuntungan dan atau laba.

     Sedangkan menruut Molengraf dalam bukunya Saliman, yang dinamakan

perusahaan adalah keseluruhan perbuatan yang dilakukan secara terus menerus,
bertindak keluar, untuk mendapatkan penghasilan, dengan cara memperniagakan
 barang-barang, menyerahkan barang-banrang, atau mengadakan perjanjian-
perjanjian perdagangan (Abdul Rasyid Saliman, 2005; 81).

T      2.2 Tempat dan Kedudukan

Pemilihan tempat dan letak perusahaan, faktor penting untuk menjamin tercapainya:
ü Tujuan perusahaan
ü Efisiensi perusahaan
ü Daerah pemasaran produk
ü Pindah tempat : tidak ekonomis dan peraturan pemerintah
Tempat Kedudukan Perusahaan
Adalah kantor pusat perusahaan tersebut yang dipengaruhi oleh faktor
kelancaran hubungan dengan lembaga lainnya.

Letak Perusahaan
Adalah tempat perusahaan melakukan kegiatan fisik atau pabrik dipengaruhi oleh
faktor ekonomi, untuk efisiensi yang berkaitan dengan biaya.

Jenis-Jenis Letak Perusahaan

       Dibedakan menjadi 4, yaitu :
         Terikat pada alam

            Pada umumnya karena tersediaan dan kemudahan bahan baku.

            Contoh : Perusahaan timah, emas, minyak bumi.

     Terikat sejarah

Lokasi perusahaan yang dipilih biasanya memiliki nilai sejarah tertentu yang dapat
memberikan pengaruh pada kegiatan bisnis. Misalnya seperti membangun
perusahaan udang di cirebon yang merupakan kota udang atau membangun usaha
pendidikan di yogyakarta yang telah terkenal sebagai kota pelajar.

 Ditetapkan oleh pemerintah

Lokasi ini sudah ditetapkan dan tidak bisa seenaknya membangun perusahaan di
luar lokasi yang telah ditentukan dan pastinya harus mendapatkan izin IMB yg resmi
dari pemerintah setempat. Contohnya adalah seperti kawasan industri cikarang, pulo
gadung, dan lain sebagainya.

 Dipengaruhi oleh faktor-faktor ekonomi

Yang bersifat industri adalah : ketersediaan bahan mentah, tenaga air, tenaga kerja,
modal, transportasi, kedekatan dengan pasar, dan kesesuaian iklim.
2.3            2.3 Macam-macam lingkungan perusahaan
Pada dasar nya lingkungan perusahaan dibedakan menjadi :
1. 1.      Lingkungan eksternal

Lingkungan eksternal perusahaan yang berpengaruh tidak langsung terhadap

kegiatan perusaan. Lingkungan eksternal meliputi variabel-variabel di luar organisasi
yang dapat berupa tekanan umum dan tren di dalam lingkungan societal ataupun
faktor-faktor spesifik yang beroperasi di dalam lingkungan kerja (industri) organisasi.
Variabel-variabel eksternal ini terbagi menjadi dua jenis, yaitu ancaman dan
peluang, yang mana memerlukan pengendalian jangka panjang dari manajemen
puncak organisasi.

Ada dua lingkungan yang berpengaruh disini, yaitu lingkungan societal dan
lingkungan kerja. Lingkungan societal meliputi tekanan-tekanan umum yang
mempengaruhi secara luas, misalnya tekanan di bidang ekonomi, teknologi, politik,
hukum, dan sosial budaya. Tekanan ini terutama sering berpengaruh pada
keputusan jangka panjang organisasi. Sementara itu, lingkungan kerja memasukkan
semua elemen yang relevan dan mempengaruhi organisasi secara langsung.
Elemen-elemen tersebut dapat berupa pemerintah, kreditur, pemasok, karyawan,
konsumen, pesaing, dan lainnya.

Lingkungan eksternal perusahaan dapat di bedakan menjadi :

a.    Lingkunagn eksternal makro, adalah lingkungan eksternal yang berpengaruh tidak
langsung terhadap kegiatan usaha.
Contoh :
·         Keadaan alam: SDA, lingkungan.
·         Politik dan hankam: kehidupan operasional perusahaan sangat terpengaruh oleh
politik dan hankam negara dimana perusahaan berada menciptakan.
·          Hukum
·         Perekonomian
·         Pendidikan dan kebudayaan
·         Sosial dan budaya
·         Kependudukan
·         Hubungan internasional

b.    Lingkungan eksternal mikro, adalah lingkungan eksternal yang pengaruh

langsung terhadap kegiatan usaha.
Contoh :
·         Pemasok / supplier : yang menunjang kelangsungan operasi perusahaan
·          Perantara, misalnya distribotur, pengecer yang berperan dalam pendistribusian
hasil-hasil produksi ke konsumen.
·         Teknologi yang berkaitan dengan perkembangan proses kerja, peralatan metode,
dll.
·         Pasar, sebagai sasaran dari produk yang dihasilkan perusahaan.

1. 2.      Lingkungan Internal
 Lingkungan internal adalah faktor-faktor yang berada dalam kegiatan produksi dan
langsung mempengaruhi hasil produksi.
Contoh :
·       Tenaga kerja
·       Peralatan dan mesin
·       Permodalan (pemilik, investor, pengelolaan dana)
·       Bahan mentah, bahan setengah jadi, pergudangan
·       Sistem informasi dan administrasi sebagai acuan pengambilan keputusan.

2.4            2.4 Bentuk-bentuk badan usaha

1.   Perusahaan perseorangan
perusahaan perseorangan ini merukapan suatu badan usaha yang dimiliki oleh satu
orang dan orang tersebut yang menanggung seluruh resiko secara pribadi. Orang
tersebut juga biasanya memiliki kedudukan sebagai direktur atau manajer. Karena
perusahaan ini milik sendiri maka apabila ada kekurangan dalam biaya akan
dibayarkan dengan harta milik pribadi. Namun ada pula keuntungan yang didapat
dari perusahaan perseorangan ini adalah :
·         Pendirian perusahaan sangat mudah dan tidak berbelit-belit.

·         Perusahaan perseorangan cocok untuk usaha yang relatif kecil atau mereka yang memiliki modal
dan bidang usaha yang terbatas.

·         Tidak terlalu memerlukan akta formal (akta notaris), sehingga pemilik tidak perlu mengeluarkan
biaya yang berlebihan.

·         Memilki keleluasaan dalam hal mengambil keputusan baik menentukan arah perusahaan atau hal-
hal yang berkaitan dengan keuangan perusahaan.

·         Dalam hal peraturan, tidak terlalu banyak peraturan pemerintah yang mengatur perusahaan jenis
ini, sehingga pemilik bebas melakukan aktivitasnya.

·         Dalam hal pajak pemilik tidak perlu membayar pajak perseroan, walaupun semua pendapatan harus
bayar pajak perorangan.

·         Semua keuntungan menjadi dan dimiliki oleh pemilik dan dapat digunakan secara bebas oleh
pemilik.

Sementara itu keterbatasan atau kerugian perusahaan perorangan antara lain dalam hal:

·         Permodalan

Lebih sulit memperoleh modal yang artinya jika perusahaan ini ingin mendapatkan tambahan modal
atau investasi dari perbankan relatif sulit, terutama untuk jumlah yang besar.

·         Ikut tender

Perusahaan perseorangan relatif sulit mengikuti tender karena kesulitan dalam memenuhi
persyaratan kelengkapan dokumen dan jumlah dana yang tersedia.

·         Tanggung jawab
 Pemilik perusahaan perseorangan bertanggung jawab terhadap utang perusahaan secara penuh.

·         Kelangsungan hidup

Biasanya kelangsungan hidup atau umur perusahaan relatif lebih singkat. Hal ini disebabkan sulitnya
mencari pengganti pemilik perusahaan apabila pemilik meninggal dunia, sehingga terjadi kefakuman
yang menyebabkan kelangsungan hidup perusahaan berakhir.

·         Sulit berkembang

Perusahaan akan sulit berkembang jika menggunakan badan hukum perseorangan. Hal ini
dikarenakan kesulitan dalam mengelola usaha yang hanya berada dalam satu tangan. Sehingga jika
ingin memperbesar perusahaan harus mengubah badan hukumnya terlebih dahulu.

·         Administrasi yang tidak terkelola secara baik

Dalam menjalankan aktivitasnya perusahaan perseorangan tidak megelola administrasinya secara

baik, sehingga dokumentasi dari setiap transaksi sulit untuk dicari. Bahkan terkadang setiap transaksi
tidak didukung dengan dokumen yang seharusnya dibutuhkan.

2.     Persekutuan
adalah badan usaha yang dimiliki dua orang atau lebih sebagai persekutuan yang secara bersama-
sama bekerja sama untuk mencapai tujuan bisnis. Para pemilik harus mendaftarkan persekutuan
mereka ke Negara bagian dan mungkin juga perlu mengajukan izin kerja. Keuntungan yang dibagikan
kepada masing-masing sekutu mencerminkan penghasilan pribadi dan menjadi subyek dari
pajak penghasilan pribadiyang dibayarkan ke kantor pajak.

Keuntungan :

·         Tambahan Pendanaan

Tambahan pendanaan yang dapat diberikan oleh sekutu atau para sekutu dapat digunakanuntuk
mendanai operasi bisnis.

·         Pembagian Kerugian

Seluruh kerugian bisnis yang dialami oleh persekutuan akan ditanggung oleh seluruh sekutu, jadi
tidak ada satu orang yang akan menyerap keseluruhan kerugian.

·         Lebih banyak Spesialisasi

Para sekutu dapat memusatkan perhatian mereka pada masing-masing spesialisasi yangdimilikinya
dan dapat melayani berbagai macam pelanggan

Kerugian :

·         Pembagian Pengendalian
Pengambilan keputusan dalam suatu persekutuan harus dibagi. Jika para sekutu tidakmencapai kata
 sepakat mengenai cara bagaimana bisnis tersebut dijalankan, maka hubunganbisnis dan pribadi
dapat terganggu.

·         Kewajiban yang Tidak Terbatas

Para sekutu umum dalam suatu persekutuan menjadi subyek dari kewajiban yang tidakterbatas,
sama seperti perusahaan perseorangan.

·         Pembagian Keuntungan
Setiap keuntungan yang dihasilkan oleh persekutuan harus dibagi di antara semua sekutu.Semakin
banyak sekutunya, maka semakin kecil tingkat laba dalam jumlah tertentu yangakan didistribusikan
kepada masing-masing sekutu.

3.     Perseroan terbatas
adalah suatu badan hukum untuk menjalankan usaha yang memiliki modal terdiri dari saham-saham,
yang pemiliknya memiliki bagian sebanyak saham yang dimilikinya. Karena modalnya terdiri dari
saham-saham yang dapat diperjualbelikan, perubahan kepemilikan perusahaan dapat dilakukan
tanpa perlu membubarkan perusahaan.

Perseroan terbatas merupakan badan usaha dan besarnya modal perseroan tercantum dalam

anggaran dasar. Kekayaan perusahaan terpisah dari kekayaan pribadi pemilik perusahaan sehingga
memiliki harta kekayaan sendiri. Setiap orang dapat memiliki lebih dari satu saham yang menjadi
bukti pemilikan perusahaan. Pemilik saham mempunyai tanggung jawab yang terbatas, yaitu
sebanyak saham yang dimiliki.

Syarat umum pendirian perseroan terbatas :

·         Fotokopi KTP para pemegang saham dan pengurus, minimal 2 orang.

·         Fotokopi KK penanggung jawab / direktur.
·         Nomor NPWP penanggung jawab.
·         Pas foto penanggung jawab ukuran 3X4 (2 lembar berwarna).
·         Fotokopi PBB tahun terakhir sesuai domisili perusahaan.
·         Fotokopi surat kontrak/sewa kantor atau bukti kepemilikan tempat usaha.
·         Surat keterangan domisili dari pengelola gedung jika berdomisili di gedung
perkantoran.
·         Surat keterangan RT/RW (jika dibutuhkan, untuk perusahaan yang berdomisili di
lingkungan perumahan) khusus luar Jakarta.
·         Kantor berada di wilayah perkantoran/plaza, atau ruko, atau tidak berada di wilayah
pemukiman.
·         Siap disurvei.

4.   BUMN
 Badan Usaha Milik Negara (BUMN) adalah badan usaha yang permodalannya
seluruhnya ataus ebagian dimiliki oleh Pemerintah. Status pegawai badan usaha-
badan usaha tersebut adalahpegawai negeri. BUMN sendiri sekarang ada 3 macam
yaitu Perjan, Perum dan Persero.

Perjan (Perusahaan Jawatan)

Perjan adalah bentuk badan usaha milik negara yang seluruh modalnya
dimiliki oleh pemerintah.Perjan ini berorientasi pelayanan pada masyarakat,
Sehingga selalu merugi. Sekarang sudah tidak adaperusahaan BUMN yang
menggunakan model perjan karena besarnya biaya untuk memeliharaperjan-perjan
tersebut.  Contoh Perjan: PJKA (Perusahaan Jawatan Kereta Api) kini berganti
menjadiPT.KAI. Ciri-ciri Perusahaan Jawatan antara lain sebagai berikut:
1.      Memberikan pelayanan kepada masyarakat.
2.      Merupakan bagian dari suatu departemen pemerintah
3.      Dipimpin oleh seorang kepala yang bertanggung jawab langsung kepada menteri
atau dirjendepartemen yang bersangkutan.
4.      Status karyawannya adalah pegawai negeri.
Perum (perusahaan umum)
Perum adalah perjan yang sudah diubah. Tujuannya tidak lagi berorientasi
pelayanan tetapi sudah profit oriented. Sama seperti Perjan, perum di kelola oleh
negara dengan status pegawainya sebagai Pegawai Negeri. Namun perusahaan
masih merugi meskipun status Perjan diubah menjadi Perum, sehingga pemerintah
terpaksa menjual sebagiansaham Perum tersebut kepada publik (go public) dan
statusnya diubah menjadi persero.
Persero (perseroan terbatas)
Persero adalah salah satu Badan Usaha yang dikelola oleh Negara atau Daerah.
Berbeda dengan Perum atau Perjan, tujuan didirikannya Persero yang pertama
adalah mencari keuntungan dan yang kedua memberi pelayanan kepada umum.
Modal pendiriannya berasal sebagian atau seluruhnya dari kekayaan negara yang
dipisahkan berupa saham-saham. Persero dipimpin oleh direksi. Sedangkan
pegawainya berstatus sebagai pegawai swasta. Badan usaha ditulis PT < nama
perusahaan > (Persero). Perusahaan ini tidak memperoleh fasilitas negara. Jadi dari
uraian di atas, ciri-ciri Persero adalah:
·         Tujuan utamanya mencari laba (Komersial)
·         Modal sebagian atau seluruhnya berasal dari kekayaan negara yang dipisahkan
yang berupa saham-saham
·         Dipimpin oleh direksi
·         Pegawainya berstatus sebagai pegawai swasta
·         Badan usahanya ditulis PT (nama perusahaan) (Persero)
·         Tidak memperoleh fasilitas Negara
Contoh perusahaan yang mempunyai badan usaha Persero antara lain:
·         PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk.
·         PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.
·         PT Brantas Abipraya (Persero)
·         PT Garuda Indonesia (Persero)
·         PT Angkasa Pura (Persero)
·         PT Perusahaan Pertambangan dan Minyak Negara (Persero)
·         PT Tambang Bukit Asam (Persero)
5.     BUMS
Badan Usaha Milik Swasta atau BUMS adalah badan usaha yang didirikan dan
dimodali oleh seseorang atau sekelompok orang. Berdasarkan UUD 1945 pasal 33,
bidang- bidang usaha yang diberikan kepada pihak swasta adalah mengelola
sumber daya ekonomi yang bersifat tidak vital dan strategis atau yang tidak
menguasai hajat hidup orang banyak. Berdasarkan bentuk hukumnya Badan usaha
milik swasta dibedakan atas :

        1.      Firma
Firma (Fa) adalah badan usaha yang didirikan oleh 2 orang atau lebih dimana tiap-
tiap anggota bertanggung jawab penuh atas perusahaan. Modal firma berasal dari
anggota pendiri serta laba/ keuntungan dibagikan kepada anggota dengan
perbandingan sesuai akta pendirian.
Ciri-ciri Firma: 1) Para sekutu aktif di dalam mengelola perusahaan. 2) Tanggung
jawab yang tidak terbatas atas segala resiko yang terjadi. 3) Akan berakhir jika salah
satu anggota mengundurkan diri atau meninggal dunia.

         2.    Persekutuan komenditer

Persekutuan Komanditer (commanditaire vennootschap atau CV) adalah suatu

persekutuan yang didirikan oleh 2 orang atau lebih. Persekutuan komanditer mengenal 2
istilah yaitu :

·         Sekutu aktif adalah anggota yang memimpin/ menjalankan perusahaan dan

bertanggung jawab penuh atas utang- utang perusahaan.
·         Sekutu pasif / sekutu komanditer adalah anggota yang hanya menanamkan
modalnya kepada sekutu aktif dan tidak ikut campur dalam urusan operasional
perusahaan. Sekutu pasif bertanggung jawab atas risiko yang terjadi sampai batas
modal yang ditanam.
Keuntungan yang diperoleh dari perusahaan dibagikan sesuai kesepakatan.
           3.      Yayasan

Yayasan adalah suatu badan hukum yang mempunyai maksud dan tujuan

bersifat sosial, keagamaan dan kemanusiaan, didirikan dengan memperhatikan
persyaratan formal yang ditentukan dalam undang-undang. Di Indonesia, yayasan
diatur dalam Undang-Undang Nomor 28 Tahun 2004 tentang Perubahan atas
Undang-Undang Nomor 16 Tahun 2001 tentang Yayasan. Rapat
paripurna DPR pada tanggal 7 September 2004 menyetujui undang-undang ini, dan
Presiden RI Megawati Soekarnoputri mengesahkannya pada tanggal 6 Oktober
2004.
2.1            2.5 Lembaga Keuangan
           Lembaga keuangan adalah suatu badan  yang bergerak dibidang keuangan
untuk menyediakan jasa bagi nasabah atau masyarakat. Lembaga Keangan
memiliki fungsi utama ialah sebagai lembaga yang dapat menghimpun dana
nasabah atau masyarakat ataupun sebagai lembaga yang menyalurkan dana
pinjaman untuk nasabah atau masyarakat.
FAKTOR-FAKTOR YANG MENDORONG PENINGKATAN PERANAN LEMBAGA
KEUANGAN :
Ada beberapa faktor yang mendorong peningkatan peranan lembaga
keuangan(Rose & Frasser, 1988 : 13), yaitu:
a.      Besarnya peningkalan pendapatan masyarakat kelas menengah Keluarga dan
individu dengan pendapatan yang cukup terutarna dan kalangan menengah memiliki
sejumlah bagian pendapatan untuk ditabung setiap tahunnya. Lembaga keuangan
menyedtakan saraiia atau sahiran yang menguntungkan untuk tabungan mereka.

b.      Pesatnya perkembangan industri dan teknologi : Lembaga keuangan telah

memperlihatkan dan merniliki kemampuan untuk memenuhi sernua kebutuhan
modal alan dana sektor industri yang hiasanya dalain jumlah besar yang bersumber
dan para penabung.

c.       Besarnya denominasi instrumen keuangan menyebabkan sulitnya penabung kecil

memperoleh akses. Ada beberapa jenis surat berharga yang menarik dan pinjaman
di pasar uang tidak dapat dimasuki atau diperoleh penabung kecil akibat
denominasinya yang demikian besar. Namun demikian dengan menghimpun dana
dan banyak penabung, lenihaga keuangan dapat memberikan kesempatan bagi
penabung kecil untuk memperoleh instrumen keuangan yang menarik tersehut.

d.      Skala ekonomi dan ruang lingkup dalam produksi dan distribusi jasa-jasa keuangan
Dengan mengkombinasikan sumber-sumber dalam memproduksi herbagai jenis
jasa-jasa keuangan dalam jumlah besar, maka biaya jasa per unit dapat ditekan
serendah mungkin, yang memberikan lembaga keuangan suatu keunggulan
kompetitif (competitif advantage) terhadap pihak-pihak lain yang menawarkan jasa
keuangan.

e.      Lembaga keuangan menjual jasa-jasa likuiditas yang unik, mengurangi biaya

likuiditas bagi nasahahnya. Ketidakpastian arus kas unit usaha perusahaan dan
individu-individu, akan membahayakan kondisi mereka bila tidak dalam keadaan
likuid saat kas sangat dibutuhkan, sehingga dapat dikenakan denda (penalty cost).
Untuk inernenuhi kebutuhan tersebut lembaga keuangan menjual jasa-jasa
likuiditas, misalnya deposito.

2.2            2.6 Kerjasama dan Ekspansi

         Dalam perkembangannya, perusahaan dapat mengadakan kerjasama,
penggabungan dengan perusahaan lain atau berkembang sendiri tanpa mengikut
 sertakan peran perusahaan lain. Semua ini dilakukan untuk memenuhi tuntutan
bisnisnya.
Pembentukan organisasi baru dapat dilaksanakan baik dengan ataupun tanpa
melebur organisasi yang lama. Pembahasan tentang kerjasama, penggabungan dan
ekspansi ini akan dipusatkan pada beberapa bentuk organisasi baru yang
ditimbulkannya, yaitu :
·      Joint Venture
·      Merger
·      Trust
·      Holding company
·      Concern
·      Trade association
·      Kartel

1.      Join Venture
Joint venture merupakan bentuk kerjasama antara beberapa perusahaan yang
berasal dari beberapa Negara menjadi satu perusahaan untuk mencapai konsentrasi
kekuatan-kekuatan ekonomi yang lebih padat. Secara umum dapat dikatakan,
bahwa semua bentuk kerjasama antar perusahaan dapat ditampung kedalam bentuk
usaha Joint Venture, tanpa memandang besar kecilnya modal, kekuasaan ekonomi
ataupun lokasi masing-masing partner yang bersangkutan.
Ciri-ciri join venture :
·         Merupakan perusahaan baru yang secara bersama-sama didirikan oleh beberapa
perusahaan lain.
·         Modalnya berupa saham yang disediakan oleh perusahaan-perusahaan pendiri
dengan perbandingan tertentu.
·         Kekuasaan dan hak suara dalam Joint Venture didasarkan pada baynyaknya
saham yang ditanam oleh masing-masing perusahaan pendiri.
·         Perusahaan-perusahaan pendiri Joint Venture tetap memiliki eksistensi dan
kebebasan masing-masing.
·         Di Indonesia, Joint Venture merupakan kerjasama antara perusahaan domestik dan
perusahaan asing, tidak menjadi soal apakah modal pemerintah atau modal swasta.
·         Risiko ditanggung bersama-sama antara masing-masing partner melalui
perusahaan-perusahaan berlainan.

2.      Merger
Dengan melakukan merger, suatu perusahaan mengambil alih satu atau beberapa
PT lainnya. PT yang diambil alih tersebut dibubarkan dan modalnya menjadi modal
PT yang mengambil alih. Para pemegang saham PT yang dibubarkan menjadi
pemegang saham PT yang mengambil alih.

3.      Trust
Trust merupakan suatu bentuk penggabungan / kerjasama perusahaan secara
horisontal untuk membatasi persaingan, maupun rasionalisasi dalam bidang
produksi dan penjualan. Perusahaan-perusahaan yang ingin melakukan trust
 menyerahkan saham-sahamnya kepada Trustee (orang kepercayaan) untuk
menerbitkan sertifikat sahamnya.

4.      Holding company
Holding Company / Perusahaan Induk yaitu perusahaan yang berbentuk Corporation
yang menguasai sebagian besar saham dari beberapa perusahaan lain. Dalam hal
ini status perusahaan lain akan menjadi perusahaan anak dan kebijakan perusahaan
anak akan ditentukan oleh Holding (Induk). Holding Company bisa terbentuk karena
terjadinya penggabungan secara vertikal maupun horisontal.

5.      Concern
Concern adalah suatu bentuk penggabungan yang dilakukan baik secara horisontal
maupun vertikal dari sekumpulan perusahaan Holding. Concern dapat muncul
sebagai akibat dari satu perusahaan yang melakukan perluasan usaha secara
horisontal ataupun vertikal melalui pendirian perusahaan baru. Dengan concern,
penarikan dana untuk anak perusahaan dapat dilakukan melalui induk perusahaan
yang kedudukannya di pasar modal lebih kuat dibandingkan bila anak perusahaan
beroperasi sendiri-sendiri di pasar modal.

6.      Trade association
Trade Association adalah persekutuan beberapa perusahaan dari suatu cabang
perusahaan yang sama dengan tujuan memajukan para anggota dan bukan mencari
laba.

7.      Kartel
Kartel adalah bentuk kerjasama perusahaan-perusahaan dengan produksi barang
dan jasa sejenis yang didasarkan perjanjian bersama untuk mengurangi persaingan.

BAB III
KESIMPULAN
3.1       KESIMPULAN
Jadi, Saat ingin membangun sebuah perusahaan kita wajib mengambil keputusan
bisnis apa yang akan kita jalankan. Agar kita tidak salah dalam memilih bisnis kita
perlu melakukan survei dan pendekatan terhadap lingkunngan sekitar. Bisnis apa
yang belum ada sehingga kita dapat menjalankannya dan tidak banyak bersaing
dengan bisnis-bisnis yang sudah ada sebelumnya. Dan tentunya kita dapat meraih
keuntunngan yang lumayan besar karena pendekatan tersebut.

Akan tetapi keadaan itu berubah, dimana pengusaha menjadi bertambah banyak
dan masyarakat menjadi lebih selektif sehingga timbulah persaingan yang ketat
diantara para pengusaha. Hanya pengusaha yang mampu menyesuaikan diri
 dengan kebutuhan konsumenlah yang mampu bertahan. Keadaan ini disebut
“buyer’s market” atau “pasar pembeli” yaitu keadaan dimana pembeli yang akan
menentukan semuanya dan bukan bukan penjual. Dalam hal ini berlaku suatu
ungkapan “pembeli adalah raja”.

Dalam hal ini siapa yang berhasil mendekati konsumen dialah yang akan bertahan
dalam kancah persaingan bisnis. Pada saat seperti inilah pengusaha harus pandai
melihat factor lingkungan. Jadi dalam hal ini yang merupakan factor yang sentral
adalah masyarakat atau konsumen sedangkan pengusaha atau bisnisman
mengelilinginya untuk melayani kebutuhan secara lebih baik sesuai dengan selera
konsumen. Pandangan ini disebut “Consumer Oriented Approach” atau “pendekatan
yang berorientasi konsumen”.

BAB IV
DAFTAR PUSTAKA
Ø http://meganirmalaputri.blogspot.com/2012/11/perusahaan-dan-
lingkungan-perusahaan.html
Ø http://makalahkite.blogspot.com/2013/12/perusahaan-dan-
lingkungannya.html
Ø http://iinnttaann-intankusuma.blogspot.com/2013/01/makalah-
bab-2-lingkungan-perusahaan_3757.html
http://www.academia.edu/4845534/MAKALAH_LINGKUNGAN_BISNIS