Data penggajian bers ifat pribadi dan rahas ia.

Mas ing-mas ing pegawai agar menjaga kerahas iaan data penggajian.
Data Penggajian hanya dipergunakan untuk kepentingan internal dan dilarang keras menyampaikan kepada pihak
eks ternal.
Pembocoran rahas ia penggajian (termas uk kepada s es ama pegawai) dikategorikan s ebagai pelanggaran rahas ia
jabatan yang dapat dikenakan s anks i adminis tratif s es uai ketentuan yang berlaku.

Financial Detail Report

NPP : P050868

Nama : PUTRI INDRIANI

Grade : .GRADE.06
Bulan : 2022-09

Summary Item Rupiah (Rp)

Proses tanggal 23-SEP-2022

Detil pendapatan (+)
Bantuan Makan Siang : 493.500
Honor LPM : 3.250.000
PENDAPATAN REWARD SGM : 200.000
Pajak Insentif ab. Unit : 35.250
Tax Allowance : 205.567
Total Cash : 6.760.625
Tunjangan Pajak ab LPM : 573.600
Tunjangan Posisi : 750.000
Tunjangan Teller Bulanan : 300.000

Subtotal Detil pendapatan (+) : 12.568.542

Detil potongan (-)
BPJS Jaminan Pensiun Employee : 67.606
BPJS Kesehatan Employee : 67.606
Bunga FLEXLoan : 535.764
Employee JHT : 135.213
Iuran Dana Kematian : 15.000
Iuran Serikat Pekerja : 10.000
Iuran TPP Pegawai (Tunjangan Perumahan Pegawai) : 27.043
Pot. FLEXLoan : 978.701
Sumbangan Dana Sosial : 176
Zakat : 169.016
Subtotal Detil potongan (-) : 2.006.125
Detil kewajiban pajak (-)
Pajak Penghasilan * : 814.417
Subtotal Detil kewajiban pajak (-) : 814.417

Subtotal diproses per 23-SEP-2022 : 9.748.000

 Detil LinkAja (+)
TopUp LinkAja Dari Total Cash : 70.000

Total Pendapatan (+) : 12.568.542

Total Potongan (-) : 2.006.125

Total Kewajiban Pajak (-) : 814.417

Total proses selama periode 2022-09 : 9.748.000

Topup LinkAja : 70.000

Total Ke Rekening : 9.678.000

* Jika pegawai tidak mempunyai NPWP, maka pajak penghas ilan akan lebih bes ar dari tunjangan pajak. Bes ar tunjangan
pajak s etinggi-tingginya s ebes ar tarif pajak NPWP.

** BPJS Jaminan = Jaminan Pensiun yang ditetapkan BPJS Ketenagakerjaan

Pensiun untuk perlindungan atas hilangnya penghasilan saat
employee mencapai usia pensiun

Employee JHT = Jaminan Hari Tua untuk perlindungan terhadap risiko

hari tua dan persiapan untuk menghadapi masa tua
dalam bentuk tabungan

Adj IuranDana = Iuran Dana kesehatan masa pensiun atas beban pegawai
Kesehatan Masa yang terjadi Karena pembebanan berlaku sejak
Pensiun ab implementasi tgl 1 Jan2016
Pegawai

Saldo Jamsostek dengan No KPJ. 14032924392 Rupiah (Rp)

Total Saldo Jamsostek sampai dengan bulan Agustus 2022 : 25.648.196

Saldo TPP Rupiah (Rp)

Total Saldo TPP sampai dengan bulan Agustus 2022 : 5.625.118

Saldo Iuran DPLK No Rekening - Rupiah (Rp)

Saldo Iuran Pegawai sampai dengan bulan Agustus 2022 : 0

*) Perhitungan saldo iuran Pribadi dan perusahaan beserta pengembangannya dihitung

oleh DPLK.

PERHITUNGAN DANA PENSIUN

Manfaat Pensiun Normal (MPN):

MPN = 2,5% x MK x PhDP
*) SYARAT :

Dibayarkan kepada Peserta pada saat mencapai Usia Pensiun Normal (55 tahun).
Besarnya Manfaat Pensiun Maksimal 80% dari PhDP.
Nilai Sekarang yang digunakan adalah nilai sekarang dari hasil perhitungan
 aktuaria terakhir.
MK = Masa Kerja

Manfaat Pensiun Dipercepat (MPD):

MPD = NS x (2,5% x MK) x PhDP
*) Syarat :

Dibayarkan kepada Peserta pada saat mencapai Usia Pensiun Dipercepat (45-54
tahun).
Besarnya Manfaat Pensiun Maksimal 80% dari PhDP.
NS = Nilai Sekarang dan faktor pengurang menggunakan tabel aktuaria terakhir.
MK = Masa Kerja

PERHITUNGAN SELISIH UUK 13

(a)Tarif (lihat tabel) x (b)TC – (c ) Iuran Bank dan pengembangannya (Dapen+DPLK)

Catatan :

a. = Tarif dapat dilihat pada tabel tarif

b. = TC = Jelas
c. = informasi saldo beban bank dana pensiun (dari dapen)
informasi saldo beban bank DPLK dari DLK

Kompensasi sesuai Perundangan

(UU No.13 Tahun 2003 Pasal 167)

< 1 Thn 2.3

1 - < 2 Thn 4.6

2 - < 3 Thn 6.9

3 - < 4 Thn 11.5

4 - < 5 Thn 13.8

5 - < 6 Thn 16.1

6 - < 7 Thn 19.55

7 - < 8 Thn 21.85

8 - < 9 Thn 24.15

9 - < 12 Thn 25.3

12 - < 15 Thn 26.45

15 - < 18 Thn 27.6

18 - < 21 Thn 28.75

21 - < 24 Thn 29.9

>= 24 Thn 32.2

Pada perhitungan selisih UUK 13 diperhitungkan (faktor pengurang) adalah Total Iuran Beban
Bank DPLK & Dapen beserta pengembangannya)