Shofi Iqtina Hawan, S.T.

NIP. 199806092022022002

ISU MANAJEMEN ASN

A. Identifikasi Isu
Berikut adalah isu Manajemen ASN yang ditemui penulis di lingkungan
kerjanya:
1. Tidak adanya pengadaan jabatan fungsional teknisi alat dan laboratorium di kelompok
kerja geosains
2. Keahlian sebagian besar ASN cenderung berfokus pada beberapa bidang saja,
sehingga tidak ada diversifikasi keahlian
3. Tidak disiplinnya ASN terkait jam masuk dan pulang kantor

B. Analisis Isu Metode USG (Urgency, Seriousness, Growth)

Peringka
No Isu U S G Jumlah
t
Tidak adanya pengadaan jabatan fungsional
1 teknisi alat dan laboratorium di kelompok kerja 3 4 3 10 2
geosains
Keahlian sebagian besar ASN cenderung
2 berfokus pada beberapa bidang saja, sehingga 4 4 3 11 1
tidak ada diversifikasi keahlian
Tidak disiplinnya ASN terkait jam masuk dan
3 2 3 3 8 3
pulang kantor

C. Analisis Fish Bone

 Shofi Iqtina Hawan, S.T.
NIP. 199806092022022002

D. Gagasan Pemecah Isu

Untuk memecahkan isu yang ada, maka gagasan pemecah isu yang penulis cetuskan
adalah
“Strategi Diversifikasi Keahlian ASN di Koordinator Geosains”

E. Analisis Gap
Kondisi Saat Ini Gap Kondisi yang Diharapkan
Tidak ada pemetaan ASN Pemetaan keahlian tiap Keahlian tiap ASN
dengan keahlian yang ASN pada lingkungan terpetakan, dan dapat
dibutuhkan kerja diketahui bidang apa yang
membutuhkan pengadaan
ASN baru
ASN cenderung enggan Penanaman core values ASN semangat
mempelajari hal baru ASN adaptif dan kompeten mempelajari hal baru demi
melaksanakan tugas
Jenis pekerjaan cenderung Penambahan jenis analisis Jenis pekerjaan bervariasi
membutuhkan keahlian baru dalam membuat ASN terpicu
sejenis yang itu-itu saja projek/pekerjaan untuk belajar hal baru

ISU SMART ASN

A. Identifikasi Isu
Berikut adalah isu SMART ASN yang ditemui penulis di lingkungan
kerjanya:
1. ASN tidak memiliki kesadaran untuk menggunakan software berlisensi
2. ASN tidak berinovasi dalam digitalisasi sistem peminjaman alat survei geofisika
3. ASN tidak terbiasa dalam menginput data kesehatan dan laporan harian

B. Analisis Isu Metode USG (Urgency, Seriousness, Growth)

No Isu U S G Jumlah Peringkat
ASN tidak memiliki kesadaran untuk
1 3 3 2 8 3
menggunakan software berlisensi
ASN tidak berinovasi dalam digitalisasi sistem
2 3 3 4 10 1
peminjaman alat survei geofisika
ASN tidak terbiasa dalam menginput data
3 2 4 3 9 2
kesehatan dan laporan harian

C. Analisis Fish Bone

 Shofi Iqtina Hawan, S.T.
NIP. 199806092022022002

D. Gagasan Pemecah Isu

Untuk memecahkan isu yang ada, maka gagasan pemecah isu yang penulis cetuskan
adalah
“Strategi Digitalisasi Sistem Peminjaman Alat Survei Geofisika”

E. Analisis Gap
Kondisi Saat Ini
Peminjaman alat survei
geofisika dilakukan secara
manual
Data peminjaman alat tidak
bisa diakses oleh orang
yang akan meminjam alat
Tidak ada arsip alat survei
geofisika dan kondisi
terbarunya
Gap Kondisi yang Diharapkan
Membuat sistem sederhana Peminjaman alat survei
untuk mendata dan geofisika dilakukan secara
memproses peminjaman digital
alat
Membuat platform online Peminjam alat bisa melihat
yang memuat data alat list alat survei yang bisa
yang bisa dipinjam dipinjam dan digunakan
Pengecekan kondisi tiap Data alat survei terarsipkan
alat dan pengarsipan dengan baik
kuantitas alat
 Shofi Iqtina Hawan, S.T.
NIP. 199806092022022002

DOKUMENTASI

Gambar 1 Rapat dengan subkoordinator GFDT (Geofisika Dasar dan Terapan) di Pusat Survei Geologi, terkait masalah yang
ada di lingkungan tersebut

Gambar 2 Rapat dengan subkoordinator GFDT (Geofisika Dasar dan Terapan) di Pusat Survei Geologi, terkait masalah yang
ada di lingkungan tersebut (2)
 Shofi Iqtina Hawan, S.T.
NIP. 199806092022022002

Gambar 3 Rapat dengan subkoordinator GLDT (Geologi Dasar dan Terapan) di Pusat Survei Geologi, terkait masalah yang
ada di lingkungan tersebut

Gambar 4 Penjelasna oleh Kepala Koordinator Geosains