TUGAS UJIAN TENGAH SEMESTER

MATA KULIAH PEMBERDAYAAN MASYARAKAT

PROPOSAL PELATIHAN KERJA BAGI REMAJA DI RUSUNAWA
MARUNDA, CILINCING, JAKARTA UTARA
Dosen Pembimbing : Budi Widiyanto, MN

DISUSUN OLEH :

Renita Wahyuni

P1337420618062
3A3 RKI

POLITEKNIK KESEHATAN KEMENTRIAN KESEHATAN SEMARANG

PRODI SARJANA TERAPAN KEPERAWATAN SEMARANG

JURUSAN KEPERAWATAN SEMARANG

2021
A. Judul Proposal
Pelatihan kerja bagi remaja yang akan memasuki dunia kerja di Rusunawa
marunda

B. Pengusul Acara
Nama Perguruan tinggi Program Bidang tugas
studi
Kevin Aditama Universitas Management
Ketua Pengusul atmajaya
Aletta wijaya Universitas Managenent Pendamping Dan
Anggota atmajaya Pengolahan Data
Pengusul
Citra Prasasti Universitas Management Pendamping Dan
Anggota atmajaya Penyuluh Data
pengusul

C. Luaran Dan Target Capaian

Keterangan
Status target capaian (url dan nama
(sudah terbit, sudah jurnal,
Tahun
Jenis Luaran diunggah, sudah penerbit, url
Luaran
tercapai, paten,
terdaftar/granted) keterangan
sejenis lainnya)
Video pelaksanaan
kegiatan
1 konten Video Online YouTube
pelaksanaan
kegiatan

Peningkatan
pemberdayaan
Memahami
1 mitra Tercapai
pelatihan kerja
Peningkatan
keterampilan mitra
 D. Anggaran Biaya

Total RAB (Rencana Anggaran Biaya) Rp. 11.890.000

No Unit SAT VOL BIAYA TOTAL

SATUAN
1. Honor pengajar (3 org x 4 Hari 12 Rp. 250.000 Rp. 3.000.000
hari)
2. Transport pengajar (3 org x 4 Hari 12 Rp. 50.000 Rp. 600.000
hari)
3. Konsumsi peserta (45 org x 1 Hari 180 Rp. 20.000 Rp. 3.600.000
kali x 4 hari)
4. Konsumsi Panitia ( 8 org x 1 Hari 32 Rp. 20.000 Rp. 640.000
kali x 4 hari)
5. Pengadaan makalah Unit 45 Rp. 15.000 Rp. 675.000
6. Kontribusi LCD ( 4 hari x 2 pcs 8 Rp. 200.000 Rp. 1.600.000
kelas)
7. Pembuatan Banner, Adm unit 3 Rp. 200.000 Rp. 600.000
8. Sewa Speaker unit 2 Rp 150.000 Rp. 300.000
9. Biaya Kebersihan hari 5 Rp. 75.000 Rp. 375.000
10. Biaya Dokumentasi doc 1 Rp. 500.00 Rp. 500.000
 BAB I
PENDAHULUAN
A. Profil Mitra
Rusunawa Marunda merupakan salah satu kelurahan di cilincing, jakarta
utara berdiri di atas lahan seluas 41.38Ha yang didedikasikan untuk
4 cluster Rusunawa Sederhana (A,B,C,D). Kelurahan Marunda termasuk
satu dari tujuh Kelurahan yang berada di Kecamatan Cilincing, Jakarta
Utara. Sesuai dengan Keputusan Gubernur Prov.DKI Jakarta Nomor 1251
Tahun 1986 tanggal 29 Juli 1986 Marunda menjadi salah satu Kelurahan
bagian dari Provinsi DKI Jakarta. Dimana Marunda sebelumnya masuk
dalam Kabupaten Bekasi Utara, Jawa Barat. Kelurahan Marunda yang
mempunyai luas wilayah 7,9169 Km². Dari luas wilayah tersebut hanya
30% yang di huni oleh masyarakat dan sisanya masih lahan persawahan
serta rawa-rawa. Makanya tidak heran jika mata pencaharian
masyarakatnya dominan pada kelompok tani tambak, nelayan, tani sawah,
peternak itik dan kelompok bagan putar.
Kelurahan Marunda mempunyai daerah perbatasan sebagai berikut:
1. Sebelah Utara : Laut Jawa
2. Sebelah Timur : Desa Segara Makmur (Bekasi Utara)
3. Sebelah Selatan : Kelurahan Rorotan
4. Sebelah Barat : Kelurahan Cilincing.
Rumah susun Marunda ini terletak di kawasan industri strategis, berjarak
sekitar 20 kilometer dari Kelurahan Penjaringan.
Potensi atau kemampuan yang dimiliki oleh rata-rata kaum muda rusun
marunda rawan tidak termanfaatkan secara optimal disebabkan kurangnya
arahan dan motivasi. Banyak dari mereka terjebak pada masalah
pengangguran yang disebabkan minimnya lapangan pekerjaan dan
ketidakmampuan menciptakan pekerjaan.
Sebuah upaya peningkatan kapasitas dan kualitas sumber daya manusia
dalam rangka penanggulangan pengangguran dikawasan Rusunawa
marunda melalui pelatihan keterampilan bagi masyarakat. Hal ini lebih
 mengacu pada peningkatan kualitas dan kapasitas sumber daya manusia
melalui pendidikan dan pelatihan serta tahapan pemberdayaan kompetensi
meliputi : pengetahuan (knowledge), keterampilan (skill), dan sikap
(attitude) remaja melalui program pemberdayaan. Kegiatan ini bertujuan
menciptaan peluang kemandirian dan menanggulangi problematika
pengangguran pada remaja usia siap kerja.

B. Rumusan Masalah
1. apakah pelatihan yang telah dilakuan telah meningkatkan pengetahuan,
ketrampilan dan sikap para remaja di rusunawa marunda?
2. apakah pelatihan dan motivasi secara bersama-sama berpengaruh
signifikan terhadap remaja usia siap kerja di rusunawa marunda?

C. Manfaat
1. Membantu remaja usia siap kerja meningkatkan pengetahuan,
ketrampilan dan sikap sehingga pada akhirnya dapat berusaha secara
mandiri
2. Mengurangi tingkat pengangguran usia produktif dan memacu
kreativitas remaja agar dapat meningkatkan diri, produktif dan
bermanfaat bagi lingkungan

D. Sasaran
1. Remaja usia siap kerja di kawasan rusunawa marunda
2. Khususnya para perempuan usia kerja wilayah rusunawa marunda

E. Metode Pelaksanaan
Metode yang digunakan dalam pelatihan ini adalah metode ceramah,
diskusi, games dan fun dengan strategi Sesi Motivasi berdurasi 2-3  jam,
penuh  Interaksi, Visualisasi, Ilustrasi dan Kreasi.
F. Rincian Pelaksaan Kegiatan
Pelaksanaan pelatihan akan diselenggarakan pada :
Hari/tanggal : Selasa, 10-14 Desember 2019
Waktu kegiatan : 07.30 WIB – selesai
Estimasi peserta : 45 peserta

Pukul Acara Keterangan

07.30-08.00 Registrasi Peserta Peserta

08.00-08.15 Pembukaan acara Panitia

08.15-08.30 Sambutan kepala Rusunawa Bapak Bima dima

08.30-08.45 Sambutan Founder Pelatihan Kerja Illiana Wijanarko

08.45- 10.45 Penyampaian Materi Pemateri

10.45-11.00 Sesi Tanya Jawab dengan Peserta dan Pemateri

peserta/Diskusi

11.00-11.10 Ice breaking Peserta dan Panitia

11.10-11.25 Penutup Panitia

 DAFTAR PUSTAKA

http://simlitabmas.ristekdikti.go.id/ (diakses pada 18 Februari 2021)

http://www.sahabatmarunda.org/tentang-marunda (diakses pada 18 Februari

2021)

https://www.youtube.com/watch?v=6L5jnbtHwnI&feature=youtu.be (diakses
pada 18 Februari 2021)

Triana, A. 2017. Pemberdayaan masyarakat melalui program pelatihan desain

grafis di rumah gemilang Indonesia Sawangan. Bachelor's thesis, UIN Syarif
Hidayatullah Jakarta: Fakultas Dakwah dan Ilmu Komunikasi.