LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN (LPJ)

SIDANG PLENO II

BIDANG PTKP

PERGURUAN TINGGI KEMAHASISWAAN DAN PEMUDA

HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM

CABANG KUTAI KARTANEGARA

2021-2022
 HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM
(HMI)
CABANG KUTAI KARTANEGARA
Sekretariat : Jl. Tiung Rt VII Kel. Sukarame, Kutai Kartanegara Tenggarong Kalimantan Timur 75514
e-mail : hmicabangkukar@gmail.com

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN (LPJ) BIDANG PERGURUAN TINGGI,

KEMAHASISWAAN DAN PEMUDA

I. MUKADDIMAH

Yang kami hormati Ketua Umum HMI Cabang Kutai Kartanegara.

Yang Kami Hormati Sekretaris Umum HMI Cabang Kutai Kartanegara.
Yang Kami Hormati Pengurus HMI Cabang Kutai Kartanegara, BPL, dan Kohati.
Yang Kami Hormati Pengurus HMI Komisariat yang ada dilingkungan HMI Cab. Kutai
Kartanegara.
Pimpinan sidang yang kami banggakan.

Alhamdulillah, puji dan syukur selalu kita panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah
memberikan rahmah dan Hidayah-Nya secara terus menerus kepada kita semua sehingga masih
dapat menikmati nikmat hidup, nikmat iman dan nikmat Islam, Sholawat dan salam tak lupa
selalu tercurah kepada junjungan kita nabi Muhammad SAW, Sang revolusioner sejati yang
membawa peradaban jahiliah ke peradaban modern.

Ber-HMI tidak hanya berbicara tentang masa lampau, Namun juga meliputi masa
sekarang dan masa selanjutnya. Namun Sebagian orang atau kelompok terjebak dalam
romantisme sejarah masa lampau, sehingga lupa akan posisi sekarang dan prospek tantangan di
masa depan.Semoga Allah SWT selalu menyertai kita semua dalam tiap-tiap langkah dan tidak
terjebak dalam romantisme tersebut. Memang sejarah masa lampau adalah menjadi masa ke-
emasan organisasi HMI dalam mengawal kezaliman yang ada di negri ini, Melihat berbagai
rentetan kejadian penting di bangsa ini. Namun seperti yang tertulis diatas bahwasannya penting
untuk merefleksikan diri, menatap tantangan masa depan akan seperti apa.

Tantangannya adalah Kepemimpinan di era milenial. Dengan kata lain kita sebagai
pemuda dan kader HMI harus mampu menjawab krisis kepemimpinan di era sekarang dan di era
selanjutnya. Dan apabila tidak bisa mengikuti perkembangan zaman maka sudah bisa dipastikan
HMI akan terdegradasi dan tidak bisa eksis di masa yang akan datang. Oleh sebab itu kita
sebagai pemuda dan terkhusus kader HMI harus mampu berkembang dengan meyesuaikan
zaman, khususnya di era digital.

Sehingga dalam kesempatan ini kami Pengurus HMI Cabang Kukar Bidang PTKP, akan
menyampaikan program kerja bidang PTKP yang telah terealisasi selama 2 semester pada
kepengurusan HMI Cab.Kukar Periode 2021/2022. Maka laporan ini di sampaikan dengan
sistematika sebagai berikut:

I. MUKADDIMAH
II. KONDISI OBJEKTIF
III. PROGRAM KERJA
IV. REALISASI PROGRAM KERJA
 V. EVALUASI DAN PROYEKSI
VI. PENUTUP

II. KONDISI OBJEKTIF

a. Kondisi Internal

Selama 2 semester kepengurusan terakhir tidak banyak yang mampu kami

realisasikan dimana dalam kepengurusan HMI cabang kukar juga telah terjadi banyak
mengalami dinamika dilingkup internal. Termasuk Salah satu contoh adalah adanya
permasalahan dengan organisasi mahasiswa diluar dari HMI, yang mengakibatkan selama
awal kepengurusan bidang PTKP tidak terlalu focus dalam menjalankan program kerja.
Selain daripada itu bidang PTKP belum terlalu bisa memanagemen waktu antara focus di
agenda internal HMI dan eksternal HMI. Selain itu di semester 2 atau di akhir-akhir
periode ini kepengurusan HMI Cab.Kukar mengalami penurunan etos kerja dalam
melaksanakan program-program yang sudah di rancang selama 1 periode, terkhusus
bidang kami PTKP.

Kami pun sangat menyadari bahwa adanya persoalan demikian tidak lepas dari
peran pengurus dan anggota HMI Cab.Kukar yang seyogyanya harus intensif dalam
berkomunikasi, namun kekurangan-kekurangan yang ada dalam HMI cab. Kukar harus
terus di evaluasi agar sinergi antara Pengurs Cabang, Komisariat dan anggota yang lain
bisa tetap harmonis dan bisa menjawab tantangan zaman, terkhusus di kutai kartanegara.

b. Kondisi Eksternal

Pengaruh dari luar oragnisasi juga turut berpengaruh kuat dalam proses
berjalannya kepengurusan, yang pertama adalah dari kondisi keorganisasian yang ada di
kukar, termasuk adanya konflik dengan organisasi yang lain, yang mengakibatkan kita
terlalu fokus untuk mengurus masalah tersebut, sehingga tidak fokus dalam agenda
internal, Dan adanya kontrak politik dengan lembaga kepolisian yang mengakibatkan kita
tidak bisa menyuarakan tentang tambang illegal.

Yang kedua adalah kondisi kemahasiswaan, banyaknya mahasiswa di unikarta

terlalu sibuk dengan agenda-agenda perkuliahan, sehingga merasa terlalu sibuk dan tidak
terlalu aktif dalam agenda kemhasiswaan dan kepemudaan. Pun juga di HMI, terkadang
Cuma beberapa anggota yang aktif dalam agenda-agenda yang sifatnya prioritas.
Mungkin juga pengurus komisariat juga mengalami penurunan semangat karena
memasuki masa-masa transisi.

III. PROGRAM KERJA

1. Membuat Video Ajakan untuk Ber-HMI.
2. Green Black Badminton
3. Diskusi daring dan luring “Bincang Kepemudaan” (Tentatif)
4. Pelatihan Jurnalistik
 5. Tournament Catur
6. Road Show Sosialiasi Penyalahgunaan Narkoba
7. Silaturahmi Kader HMI dan KAHMI
8. Seminar Nasional “Peran Milenial dalam Menyambut Tahun Politik.

IV. Realisasi Program Kerja

1. Membuat dan membagikan Video ajakan Ber-HMI guna perekrutan kader.
2. Mengadakan Bincang Pemuda melalui live instagram dengan tema “Pentingnya
Personal Branding bagi pemuda milenial” dengan pemateri Kanda Hardianda
3. Mengadakan Bincang Pemuda melalui Live Instagram dengan tema “Pemuda
Enterpreuner” dengan Pemateri Kanda Halimatu.
4. Mengadakan Seminar sosialisasi peningkatan partisipasi perempuan dalam pemilu
dengan tema : Partisipasi perempuan dalam mewujudkan demokrasi
5. Diskusi Kepemudaan dengan tema “Radikalisme di tataran mahasiswa”
V. EVALUASI DAN PROYEKSI
Dari berbagai macam persoalan yang kami paparkan sebelumnya, berkenaan
dengan kondisi-kondisi yang menghambat optimalnya dari pelaksanaan program kerja,
kami berharap ini menjadi sebuah refleksi dan pencerahan dalam diri setiap pengurus dan
kader yang masih sadar dan semangat dalam mengemban amanah organisasi sehingga
mampu menciptakan sebuah formulasi untuk mengatasi persoalan tersebut. Dan selain
daripada itu semoga kedepannya lebih harmonis dan bisa bersinergi lebih baik guna
menjaga kestabilan dan menjalankan misi-misi organisasi.
Dalam Bidang PTKP ini masih sangat jauh dari sebuah kesempurnaan, program
kerja yang terealisasi diharapkan mampu menghadirkan pembelajaran demi pencapaian
misi bersama, disisi lain program kerja yang belum mampu direalisasikan mudah-
mudahan setelah agenda pleno 2 ini dapat kami realisasikan secara optimal, Amiin.

VI. PENUTUP
Demikian laporan pertanggungjawaban ini kami sampaikan, pada prinsipnya
semua yang telah kami laksanakan selama ini masihlah sangat jauh dari yang diharapkan,
namun inshaAllah itu semua telah kami laksanakan dengan segala kemampuan yang ada.
Maka dengan segala kerendahan hati kami memohon maaf yang sebesarnya-besarnya
atas segala kesalahan baik itu yang disadari maupun tidak disadari.
Marilah kita kembali bersinergi dan merajut himpunan yang kita cintai bersama
ini demi mewujudkan cita-cita yang kita harapkan bersama.

Tenggarong, 2 Rabiul akhir 1443 H

28 Oktober 2022 M
 PENGURUS
HIMPUNAN MAHASISWA ISLAM
CABANG KUTAI KARTANEGARA
BIDANG PTKP

SUARDI GAGAS DARMA K

KETUA WAKIL SEKRETARIS UMUM